我在外资银行实习的（悲惨）人生&讲道理老师插花版&
&为了方便看就把它贴到这里免得以后到处找
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讲道理老师开篇语：各位同学好，这篇文章是我在网络上看见的，觉得有一定价值，所以拿出来和大家分享。原文作者是直播贴，我直接上脱水版了。同时会加上一些自己的插花:)
估计职场新人看到我的插花会想要抽我，会觉得这个老师怎么可以这么尖酸刻薄。好吧，我这么说，你可以说我尖酸刻薄，但是我在教你。你可以不听，可以骂我，我能理解，因为你们还没有工作经验，还没有经历过。等工作了几年，重新再看这个贴的时候，就知道我在教你。所以想骂我就骂我吧。作为一个HR，我完全没必要和你说这么多，我可以笑着听你说完，还能和你一起骂这里的人怎么这么过分。因为我这么做，能得到你的好感，得到你的认同，对我有百利而无一害。对你呢，姑息纵容，你可能需要再过个几年才能回过味儿来。但是作为一个老师，我必须把这些说给你听。你觉得我尖酸刻薄也好，觉得我一点不友善也好，觉得我庸俗也好，这都没事，因为这就是社会，这就是现实。当你还没有强大到可以和现实抗衡的时候，你能做的事就是顺应它。
我现在在的外资银行，全球五百强，外面的人挤破头了要进来。
我却想赶紧离开……
我的人生刚刚开始
大家都以为银行是个好地方，国有银行可能会有裙带关系，所以外资银行是最好的选择。可是我不知道别家的外资银行，我所在的确实垃圾到不行……
（讲道理老师插花：国有银行不是一般的裙带啊，俺家亲戚有在里面的，一个人进去了，就等于一大家子人都进去了啊。）
外资银行是一个剥削人的地方。你的业务提成一旦高了，就会有新的政策下来。半年一次考评。我知道的我们公司的RM，虽然拿的不少，不过日子也不是那么容易……
（讲道理老师插花：俺有一同学在高盛，工作一年以后就买了栋500w的房子，年薪嘛，说实话我没问，但是大家自己想吧。不过人家本科清华，又是哈佛的MBA，所以he
deserves it）
本来我不想播的，就出来嚷嚷一下，大家乐呵乐呵，可是自从我昨天参加完我们银行的年会，我就特别气愤。于是我决定直播，大家愿意看的就看看，不愿意看的就当我什么都没说。其实我的意见就是给大家提个醒，别总是盲目崇拜这些外企，黄小琥的话没那么简单
从头说起吧。
Lz是一个二线城市的大学生，今年大四，专业和金融一点也不挂钩。专业是母亲大人喜欢的，觉得女孩子学中文有气质，于是就学了一个当下挺热的一个专业，对外汉语。
（讲道理老师插花：看到这里就知道这必然是个悲剧故事。第一，毕业院校并非根正苗红，就算进去外行了，估计做的也是support
staff的活；第二，专业不挂钩，估计进去了连内部转岗的机会都没戏，抓不到核心业务，进去也是徒有其表，让外人羡慕而已；第三，专业是她老妈喜欢的，而并非自己的喜欢的，又还是个热门，说实话，可以看出来这个楼主没有自己特别感兴趣的东西，而且家人又对热门有点盲目崇拜，估计以后也是属于随波逐流型的。她的目标不明确，人最怕目标不明确也最怕跟风。这里既然是个热门专业，还说明这孩子应该学习还行，至少自己心里是有傲骨的，这样的孩子能伸不能屈。她必然会离开外行，而且必然是带着怨气离开。性格决定命运。）
大学生活我觉得过的就内样，因为我在最北边的城市读大学，特别的冷，学校里的活动我很少参加，什么学生会啊，什么校联合会啊，什么社团组织啊，统统没有我感兴趣的。本来从小就喜欢播音的，从小也是学校里喜欢的小主持人，可是上大学之后参加校广播站的竞选失败后，就再也不参加学校的活动了。其实就是俩字，太他妈的复杂了。
（讲道理老师插花：冷和不参加学校活动有什么必然联系吗？这是神马逻辑！竞选失败就不参加其他活动了，承压能力有问题。）
步入正题，说我和外资银行的渊源。
上大二的时候，我在旅途中认识了一个朋友。她是外资银行的一个销售，海归，人很好，我们结伴一起在城市里玩，很快打成一片。加上她是北京人，我又经常在北京活动，所以以后的关系也没有断，一直交往很密切。到我上大三，她推荐我来她们银行做实习生，让我锻炼锻炼。我欣然接受，于是就把简历递交给她了……
（讲道理老师插花：同学们看见了吧，人脉啊人脉啊，人脉很重要！！！！！）
然后参加了第一次面试。
早上起了个大早开始收拾，然后来到大家向往已久的CBD，然后站在渣打银行大厦楼下，仰望这眼前的一切，心中肃然起敬，我靠，不愧是外资银行，这个气派，这个奢华……
面试我的是一个叫Tony的中年男性，我们中英结合，问题也是大家面试经常问到的，神马目前大学生的就业形势啊?神马为什么觉得我们这里适合你啊之类之类的。
Lz英文还不错，回答的还算不错。
面试结束后，Lz的朋友（在这家银行工作的）打电话来问我情况怎么样，我说我表现的还不错。Lz的朋友说，那你等消息吧，一周之后应该会有答复
（这里我得插一下别人的建议了，大家看看这个楼主怎么答的）
同一份工作，不同人做，真的差别很大～
LZ坚持吧，你职场第一步走的不错，几年后你估计会庆幸你出入职场的运气
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您还不知道我在银行里做什么呢?先别这么着急下定论。我不打算干了，要辞职了，所以才出来八一八，让大家知道这里的丑恶
（讲道理老师插花：其他人的这个建议其实很不错，说的挺好挺诚恳。找工作有时候真的需要一个很好的平台，有了好的平台再往后跳要容易的多。而且说实话，这个女孩一个二线城市的本科，对外汉语专业，没有任何校内活动，能进入渣打实习是很不错的机会。毕竟从她现在的描述来勾勒她的简历的话，确实没啥出彩的地方。能进入渣打已经很不错，这条路一铺，以后也好走。而且行业很重要。搞金融的是几亿几亿的操控钱，搞地产的是几千万几千万操控钱，搞生产的可能就是几百万几百万的操控钱了。数额未必准，但是说明一个问题，就是视野。平台不同，视野不同，资源自然也不一样。要抓住机会啊。但是这个楼主对他人的建议少了一点尊重，同时对渣打也是抱有愤世嫉俗的态度。说实话，哪个企业没有点丑恶黑暗，就和人一样，哪个人没有点小小的腹黑。都有的，只是看你得到是否是你想要的。这个小朋友太过于年轻气盛了，而且尾巴翘的有点过高了）
后来我就等啊等啊等啊，等的肠子都青了，神马消息都没有。我就知道没戏了。大概两周之后，我朋友来电话说，他们想要大四的，不想要大三的，于是我就灰溜溜的回学校去了。心里这个堵啊，临走和我妈一顿哭啊，觉得自己想被抛弃了似的，心情低落了很久。
后来lz 上大四了，开始忙和着找实习了。 其实lz
也不是没有什么实习经历的人，全国五百强的企业也不是只去过这一家。但是当时就是觉得自己心里过不去这个砍，于是就和朋友提了一句。
我也没当回事，结果tony就给我打电话了，说让我来银行面试。
这就是我第二次面试了……
这次面试我得好好说说，面过试的您看个乐和，没面过试的，您当个经验，想来这家银行的，你看看我面试，别和我似的让人给忽悠了。
内天lz这个激动的，想着第二次机会来之不易啊。早上又起了个大早，洗澡更衣，光是衣服就试了好几套啊，什么夏装啊，春装啊，秋装啊，统统使了个面，最后敲定了一个最中规中矩的，西服西裤，白衬衣去了。到了xx大厦，我又一顿感慨啊，心里觉得要是真的能在这里实习，是不是就距离好的未来不远了。xxx这里省略27个字
然后还是tony接待的我，他先让我去一个会议室里等着，说会有一个专门的人来面试我，我当时还觉得没什么。就进去等着了。结果过了一会儿，进来一个长的凶巴巴的中年男人，后面跟着Tony,
T对他毕恭毕敬的，我也起身和他握了下手。然后t就开始介绍，说这个中年人是xx银行北方区的销售总监，马来西亚人。巴拉巴拉省略39个字。
lz一听肃然起敬啊，然后就开始面试的流程。我当时一个小机灵啊，开始的自我介绍我全部都是用英文的，lz这个人有点坏毛病就是，一紧张说话就快，尤其是说英文。结果我发现，我先发制人挺见效的。内个中年人好像对我很满意似的。然后他用中文问我问题，我瞬间松了口气，然后就巴拉巴拉省略88个字。面试很顺利，大概用了20分钟，临走t告诉我说我可能会做这个北方销售总监的pA，我这个心花怒放啊，然后美滋滋的就回家等消息了……
（讲道理老师插花：碰见非中国人的时候，用英语做自我介绍还是很必要的。这个孩子这点不错）
第二天，我在银行的朋友约我出来吃饭，我们一起在拿度吃麻辣香锅。她就开始给我普及了一下xx银行的知识。我就少说一点吧，其实我知道的也不是很全面，这家银行有个人贷款部简称pl，中小企业贷款部简称sme，还有大型企业贷款部简称fi，这些都是销售部门，剩下的就是一些后面的运作部门了，什么credit
wbo finance
什么的我就不细说了。朋友说我这次一定是要来sme的，讲了一些这个部门的都是干嘛的，然后也没说到底我会到这个部门的什么team去。其实Lz当时真的没多想什么，觉得能进来就已经证明自己了，内时候觉得自己未来一片光明啊！
（讲道理老师插花：内部有人会很关键而且少走很多弯路。比如这里就可以很方便很快速的知道内部的框架。但是这个楼主还是孩子气了点，应该再多问点详细的信息。这里是应届生很容易犯的错，就是只是听别人说了，觉得能进去就不错了。千万别，一定要在听的时候多动脑子，想几个问题，就是这个部门是否是核心部门？老大脾气怎么样？内部矛盾如何？还有这个tony以及后来的马来西亚人都是什么来头等等这些问题。因为决定你日子过的好坏的不是大环境，而是小环境啊。）
（有人问楼主问题）
23:28:03 pamy (跟组织保持一致，拂了一身还满) 楼主口语怎么练的?
说实话，我英文六级都没过，丢人，但是就一点好，我口语不是盖得。
反正语言就是一个交流工具，即使你笔译证拿到手了，你不会说也白搭。
我给你的意见就是，说说说，有机会就说，没机会制造机会也要说。
还有看电影……（讲道理老师插花：哈哈哈哈哈，看见了吧，各位同学，不要只听课不练习哦，不练，听了再多也是浪费~~~）
结果第三天我就接到hr的电话了，让我一星期后去办理入职手续。Lz这个兴奋啊，出去还和朋友大吃了一顿，心想，美好的人生就这么开始了……
中间的我就省略29999个字了。直接跳到我入职内天。
约好的是上午10：30，结果朋友让我最好9:00钟去，她说这样会给要去的部门和team留下好印象。于是lz早上起了个大早，早早就到了xx大厦。因为去的早，hr办理入职的人还没有到。所以lz就直接找到tony了。
这里我就开始说说xx银行的不好了
到我入职之后我才知道，tony是我要去的部门的team leader，我挺震惊的，觉得team
leader做成这样特别亲民，受人尊敬，可是后来想想，这个不对啊，哪里有这么大的公司招聘需要team
leader一个人亲自招聘的？公司的hr是干什么的？况且我只是一个小小的实习生，至于把公司北方销售总监都搬出来么？？
后来我才知道，这家银行的hr就是吃干饭的，这家银行几乎没有什么所谓的社会招聘和校园招聘，人员全部是内部人员推荐，这里的破绽就出来了，人人都推荐，不得成帮派啊？？还有，特别优秀的rm也有猎头公司找到的，不过我们银行真的是留不住人，我仅仅在这里实习了4个月，只是我们sme走的人已经不下6个了。这样关系的一个部门，能留得住人才怪……
（讲道理老师插花：这个楼主蛮机灵，马上发现问题了，呵呵呵。所以我刚说她应该在还没入职，和她朋友吃饭的时候就问问关于大头的问题，这样至少心里有个底。另外她分析的倒是蛮到位，一个公司如果HR部门做的很烂，那么必然结果就是帮派泛滥。所以我才会在外企面试英语课的第一节课让大家选哪个是大公司哪个是小公司里面给了HR的例子。HR是面试者最先接触到的部门，也是可以以小见大，看到公司是否规范的一个部门。所以不要忽略HR哦）
然后tony就带先到工作地点熟悉环境了。
我所在的部门叫做customer
service,说白了就是客户服务。再说白了就是给rm做助理，帮助他们开户啦，放款了之类的，这也是后来才知道的，刚进来的时候觉得还不错。
一起正式员工7个人，除我之外还有一个Intern，我就叫她w吧，很能吃苦的一个女生，在xx大学读硕士，今年研二所以也来这边实习。
和大家打过招呼之后，w就开始带我熟悉工作。
重点来了，重点来了。
我说给大家，也不怕你们好奇，我们实习生在这个部门做什么呢？？
答案是……
打印复印，打印复印，打印复印，打印复印。
（讲道理老师插花：呵呵呵呵，看到这里我乐了。那请问楼主，你还希望做什么呢？一个实习生而已，怎么可能让你做有技术含量的活啊。别说实习生了，就连刚毕业的正式员工一开始做的都是比较basic的活，别指望别人一开始就给你重要的活。我凭什么给你啊？我也是边看边评论，因为这个楼主在直播来着，俺就不在她的直播贴里面给人家拆楼了，怪不好的。所以上来自家领地上撒撒野，和同学们分享分享。话说我一开始看的时候还以为她受了什么天大的委屈，发现公司有啥特别恐怖的内幕了呢，唉，原来就这个啊。太正常了。话说我们公司还招了人大的硕士进来当前台，接电话转电话呢，连个title都没有，就是前台。那要是换了楼主，还不得哭死。哈哈哈哈，我乐了，各位想要去五百强实习的同学们，摆正心态摆正心态，我在课里专门有教摆正心态的句型哦。）
从信贷融资合同，到应收账款质押合同；从个人cdd到个人征信。总之每天有打不完的东西，印不完的文件。大约做了两个星期lz就受不了了。没事儿就找个机会过去问team里的人神马叫做信贷融资合同，神马叫做应收账款质押合同，神马叫做…………
结果重点又来了，重点又来了。我们team里的人说，其实我也不知道，你问问xx吧
我又去问xx
xx说我也不知道。你去问xx吧
我又去问xx
xx说等下班之后你再来问我吧
我日你大爷啊。下班你再告我。你也不知道是吧！
（讲道理老师插花：看到这里我就要笑喷了！！！唉，这小孩想要学东西可以理解。但是问题是，不懂可以问度娘，问谷哥，再不行找学金融的同学去借书看啊。所以她的优点呢就是乐意学新东西。但是缺点太明显了，依赖性太强了！！！！不过这也是必然的，她娘让她学什么专业她就学什么专业了。这样的人肯定依赖性强啊。而且前面还是她朋友说让她早点到公司她才想到这茬。典型的学生心态。被学校和家长给惯坏了，觉得所有人都要告诉你啊，凭什么啊？请问，别人的工作职责里有要教你这一条吗？他告诉你了他能涨工资吗？没有人是该着要告诉你这，告诉你那的。人家说不知道，很有可能就是在推脱，太明显了。听话听音，锣鼓听声。这不是不了解职场，而是这孩子明显EQ低啊。再说了，人家都不是傻子，我今天告诉了你一，那你还会问二，问三问四。那我工作还要不要做了？不告诉你是应该的，告诉你是人家好心，你应该感激才对。有个人说下班说已经很不错了，感恩戴德还来不及呢，居然还“我日你大爷”，这是什么态度！！！话说，我这辈子最讨厌的就是不懂得感恩的人！这小孩做人做的太差了，以后走到哪里都不会找人待见的）
后来我们部门就经历了一次洗礼，换了leader。Tony去了风险管理。新的leader是一个南方女人就用n代替吧。大概做了没到一个月，我觉得特别的没意思。自己每天在这里找不到自己的位置。而且每天的工作量也不是很多，即使多，也是很多没有技术含量的事情。于是我就不想做了。和朋友提了一次，她说必须做够半年，我是她推荐来的，如果走，老板会说她的……
我当时汗啊。我什么大人物啊？我一实习生，多我一个不多少我一个不少的？有必要么？不过我还是听了她的话，没走。心想，也许过一阵子就会好了。谁想到，过一阵子好个屁啊，我的悲惨人生才刚刚开始呢！！
（讲道理老师插花：这孩子估计没有看过海贼王，没看过的同学我强烈要求大家去看！！！必须的！！！！看的时候注意一段，就是我最爱的Sanji同学学做菜的那一段。Sanji每天的活就是刷盘子，没有技术含量吧。没人教你做什么的，手艺都是自己偷偷学的。后来Sanji成了最好的厨子！看漫画也能学做人的道理的。所以说，有心的人看什么都能学到东西，无心的人就算你告诉他，他也不会听。另外这个孩子做的很过分的一点就是压根不考虑别人。她也不想想自己走了，推荐你进来的那个人怎么办？什么叫我是什么大人物啊？多我一个不多少我一个不少的，这话说的太缺德了。既然能招你进来，就必然缺人。你走了，那这些活谁干去？再招新人啊？但是就算离开也要有点职业道德提前一个月给人家通知啊。那有前脚说我不做了后脚就走人的。太不懂规矩了！而且你才做了不到一个月就走，让推荐你的人以后怎么在部门混？你拍拍屁股走了，但人家都会觉得你的朋友不靠谱的。我估计吧，以后朋友也难做了，不会那么亲近了至少，这个楼主太自私了，从来不考虑别人。）
（哈哈哈哈，有人提出来我刚才说让她自己做功课的问题了）
00:08:35 suddenlyIsee (等很多的电话)
楼主，那些东西你可以自己做些功课.....话说不是学金融的进银行实习的话之前还是稍微准备一下吧，而且你也学到了很多新的东西吧
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话说我还真没学到，这么说吧，流程是一样的，但是过程不一样。
我总觉得来这里实习，别说五百强了，就是一个普普通通的私企，也需要给新人培训之类的吧。
我们这里别说培训了，连疑问都解答不了。
说白了，实习生在这里，没有人把你当人看，只把你当狗看……
（讲道理老师插花：我再次乐了。同学们记得课里我怎么说的了吧，企业招你来是为了赚钱的，不是为了教你东西的。想学习，好啊，自己掏钱去学校学啊。所以说要摆正心态啊。至于当人看当狗看这里，你自己把你自己当什么看，你就是什么。尊重是相互的。这也是我在课里反复提的问题）
新来的leader觉得我和w不是她亲手招进来的，觉得不爽，但又因为我们是大boss面试的，不敢让我们走。于是她自作主张又招了两个intern。大家想想，我们team走了tony一共就剩6个人了，实习生又多了4个，算算一起10个人了，sme的销售团队才5,6个人，我们一个做service就10个人。这叫什么？？这叫人力资源的浪费。hr这时候干什么去了？？回答，聊天，打牌，吃饭，逛微薄去了
（讲道理老师插花：我估计不是看你们觉得不爽，而是觉得态度有问题+干活不利索。出了问题不从自己身上找原因，这样做事很欠妥。另外不要去指责别人，先做好自己。）
（又有人说这个楼主了，而且不止一个）
楼主，说实话你把实习生的地位看得太高了，公司为什么要找实习生？就是有很多杂活要干，但是又不需要请一个全职的。新人培训是正式员工才会有的，去实习嘛，就是有一份经历，知道怎么运作，了解业内情况，能学到什么看你怎么把握了。你能发现公司有问题，那很好啊，不过别太放在心上。实习很难干的长，基本都没什么动力了到最后。
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LZ的心态过于浮躁了。实习生不属于公司的正式编制公司没有义务培训你。现阶段又不具备公司职能部门所需的专业技能，不可能从事高技术含量的工作。所以大部分企业，私企国企外企里的实习生都只是打杂，干一些智商大于等于60以上的人都能胜任的活
至于新人培训问题。国内恐怕没有几个企业能做到对新员工的规范培训，像IBM理论有6个月的培训期，实际上个把月后就会强迫你入岗了，毕竟企业以创造利润为优先，自然希望招聘到一入岗就能胜任的熟练工，试用期的新人主要靠自己多多学习，企业不是学校，学习都靠自己吧
关系问题。LZ待久了就会更有感触的，中国哪哪不要关系啊...................外企也要本地化的
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（楼主没有回复上面几个人的帖子，她继续说了）
好吧，现在我开始真正的爆料下，为什么我觉得外资银行垃圾了。
说说我们要打交道的部门。如果rm拉来客户，客户同意贷款，我们需要采集资料做成case，送到credit审批，批过之后经过一系列内部操作，再送到wbo报人行，之后再寄往上海总行去考核，通过之后送到支行filling，finish之后基本就可以放款了。而我们intern要做的就是递交这些文件，以及复印打印等等。
别的不说，先说说和着几个部门的人打交道吧。人家不是都说，从这个公司聘用的人才，可以看出这个公司的企业文化么？好吧，先看看我们银行都是些什么货色吧。
credit我们送件一个叫blair的实习生，她的leader是一个很年轻的女孩子，叫他e把。举一个很简单的对话。
我：blair 这是今天的交件
b：好的，退件还没有出来，一会儿我给你送下去吧（credit和我们不在一个楼层）
我：好的，麻烦了
这时e说话了
e：blair，你让她自己来拿！！！
她头都没抬，看都没看我，语气超级硬，手里的笔还甩到了桌子上。
我当时无奈，就走了
有时候找其他的人签字，他们会骂你烦到他们工作了。
不知道事情的轻重缓急
兄弟姐妹们啊。他们的轻重缓急就是发个心理测试的邮件。研究今天中午是吃火锅还是日本料理。商量下是买Gucci还是买LV
有人会问，难道没有不是这样的么？？ 我的回答是有，但是很少。用英文叫most of them 都是这样！！
不把实习生当人看，觉得你就是公司雇来的小工，让你干什么就干什么。别那么多的废话
（讲道理老师插花：e那种态度是觉得如果blair跑走了，她手边就没有能使唤的人了。当然要护着自己的人了。再说了，人家说我给你送过去，你就不会也客气客气说不用不用啊。别人给了你好脸都不知道兜着，不会做事。至于找其他人签字那个也是一样啊，要有眼色的懂不懂，至于人家做什么，那是人家的事。别人是正式工，你是实习生，招过来就是做事的好不好，当然别那么多废话了。楼主没有把自己的身份摆正啊。原帖里有一堆说楼主碰见的这种情况很正常的，还有人说自己实习的时候比这个惨多了。我就不贴了。反正看到这里我是觉得这孩子心态还是很有问题的。有点小题大做了，没看出来渣打有啥Jp的，这就是和正常的职场啊。）
前一阵子，w送去盖行章的时候，被行长的pa叫住了，说是她拿了她盖过行章的文件。事情弄得挺大的，我就和w一起上楼找行长的pa。她给我们的解释是，fi内边同事送来的文件丢了，最后见到文件的是w，w一定把文件弄丢了。我们觉得特别莫名其妙，我对pa解释说，我们见到的文件也是你没有盖行章之前啊，盖过之后我们也么有看到。凭什么这么肯定是我们弄丢的。巴拉巴拉省略2000字。最后文件找到了，是她忘记在盖行章的会议室里了。她和我们大吵一架后，连道歉的话都没有，一个电话打到我们leader那里，说我们intern脾气不小，一个个厉害着呢。天地良心，我们从头到尾连句大声的话都没和她说过，这哪里喝哪里啊？？
（讲道理老师插花：哈哈哈哈，看到这个丢文件的有没有想到咱们实用商务英语课的第17课，你是不是就这样被人陷害了？有没有！！！！有没有！！！！我要变身教主，做咆哮腔！！！！！！教主V5！！！！！！！！！嘿嘿嘿嘿。我看这个行长pa可能也说了一部分实话，就是intern脾气不小来着。别指望别人给你道歉，现实点，人家什么身份，自己什么身份，这种事，没把屎盆子扣在自己头上就烧高香了。幸好文件找到了，不然这两个孩子肯定就被人当枪使了。）
（以下是帖子里另一个人的插花，我觉得写的不错，就搬过来了，就一小段，这估计也是个intern，看看人家说话做事，再看看楼主，唉，差距咋就那么大呢？）
一个同事是从北京那边transfer到我们这里的，北京竞争太激烈，各家银行都在抢客户，人也浮躁，脾气不好是难免的。但是我觉得这个和办公室的人有很大关系，我所在的分行无论是sme还是wb还是operation，合规部，每个人都很好。我不为scb说话，scb确实有问题，不如citi，但这也分location。
我可能干的活儿比楼主的技术点儿，因为带我的RM教我很多，但大体是一样的。其实我觉得无论做什么都能学到东西，即使不是专业技能方面的，还可以是为人处事方面的，哪怕学会收敛学生的那种不受约束不管不顾的态度。所谓的流程、人事、管理都不是借口，心是关键。（看看人家说的，多在理，所以我在课里也说了，大家一定要摆正心态摆正心态，不然大学生刚去企业，很容易找骂的）
我也将要辞职，也不喜欢这份工，不喜欢银行，但平心而论我收获了太多太多，不仅仅是银行业和其他行业的知识，更多的是心态和价值观的变化。
可能有人不喜欢我说的话。我就是想给找实习，想去这里工作的人们另一种声音，另一种参考。
（楼主又继续了）
其他的委屈就太多太多了。说实话，lz虽然是一个普通家庭的孩子，可是因为是女孩子，爸爸妈妈一直把我当做宝。我因为在那里上班，总是遭别人的白眼，心里特别不舒服。回家就悄悄流眼泪。
有一次爸爸看到了，还和我说，女儿，你如果觉得这个工作你不喜欢，咱们就不做了。你不工作爸爸还是养的起你的。我听了之后觉得更加不能放弃了，我觉得无论如何，我也要实习到日子。
（讲道理老师插花：唉，这就是教育的失败啊。大部分孩子都是这样，从小没有挫折教育，父母都当宝捧着。但是工作以后你以为所有人都是你爸妈啊，宠着你，惯着你的。看到这里说实话，我不厚道的说一句，感觉这个楼主明显就是得了便宜还卖乖这种。我们在面试的时候就是要火眼金睛把这种孩子抓出来，pass掉，太自以为是了。以后进了企业不好培训。）
其实说真的，受气也是一种学习。学生时代内种无拘无束会让人变得不好管制。本来我就是一个超级任性的人，但现在，在这里脾气虽然还是有点急，但是说真的要比以前强好多了。或多或少我一定会学到点东西的。每天耳濡目染的内些东西总有一些会记到脑子里的。
（讲道理老师插花：这楼主终于说了句人话了。不容易啊~~~）
银行？我觉得不适合我，我不太喜欢每天坐在办公室里的日子。在银行我也呆了小半年了。看到内些rm忙忙碌碌的，我觉得这不是我想要的生活。实习当然会对我的以后有帮助，至少让我知道在职场里人不可以那么尖锐。还有就是不是所有的人都把你当朋友的。
（讲道理老师插花：1.
我估计不是她不喜欢坐办公室，如果不喜欢，当初进去的时候干嘛还憧憬这个憧憬那个，现实应该是她的性格让她根本没法在这种环境里生存。她受挫了，所以要逃避。2.
职场里做人比做事重要 3.
在职场找朋友？搞笑呢吧。没有利益关系还好，有了利益关系一个个翻脸比翻书还快。别那么幼稚。）
（另一个人回帖说了下面这些话）
不遭人白眼的工作存在咩？ 做甲方和公务员不是一样要忍受上级.... 网上骂骂解解气就OK了
现实生活中还是要揣摩对方的心态同时淡化自身感受。唉~生存不易啊
（楼主又继续了）
说了挺多工作上的事情，我说一个在这家银行里的烂桃花吧！就当是大家当一个笑话看吧。
刚刚到公司不久，有一天我在上传一些文件，突然有一个男生走过来问我叫什么名字。我抬头看了一眼，就问有什么需要帮助的？他说，他想知道我的电话号码？我觉得有点不对，就没说话，然后他就开始找茬和我说话。我说我很忙没空聊天。他就把他的名片放到我桌子上说等你不忙了给我打电话。我晕倒，他以为他是谁啊？吴彦祖啊？？？
（讲道理老师插花：这楼主嘴太臭了。他以为他是吴彦祖，那你以为你是Maggie
Q啊？至于嘛。唉，自我感觉不要太好哦）
每天的生活都是这样的，早上交件退件，复印打印。然后下午是一样的程序，寄件乱七八糟的。后来想想，其实出去我们team的人来说。rm对我们Intern还是挺好的。他们和我们说话总是客客气气的，然后还给我们拿好吃的吃。来xx银行的好处就是你可以吃到世界各地的巧克力，甜品。还有中国各地的特产。我反正是吃了不少，这么说来这也是一笔不小的收获，如果吃的也算的话！
（讲道理老师插花：哈哈哈哈，这个楼主也太可爱了，果然是小女孩啊，有点吃的就乐成这样，哈哈哈哈，基本在绝大多数外企都能吃到全世界各地的好吃的。甚至可以去全世界各地旅游）
（帖里的同学开始热闹了，很多都开始发言了，这里是其中一个，咱先看看哦）
我来说两句公道话。谁说实习生天然就应该被使唤，就是该打杂的，什么狗屁思想。我太想说这个问题，多数新人进入一个新公司，就面临要被老职员“欺压”一番，尔后当你成了老江湖，气也自然撒在菜鸟上，不然这气跑哪儿去，凭空消失的？
LZ所在的BANK这么说吧！你运气差了点，没碰上好的LEADER。除非你去HK那边，跟过一个L，很NICE。无休止的打印和复印，你知道的，这是个啥问题，不好听点就叫放任自流，好听点，就叫自由发展。
要怪就怪实习生在这个BANK的使用方法都是不成文的规定，爱咋咋地，再加大陆实习生离走率偏高，给上级印象又加了一层
（讲道理老师实在忍不住了，继续插花：这是大陆，人本来就很多，你不做，人人抢着做，this
is life。那啥，韩寒同志貌似说过，我们他妈的就是被生活强奸，既然反抗不了，那么就享受吧。所以啊，如果你现在没有话语权，也没有决策权，什么都改变不了，那么就要学会适应社会。至少懂得外圆内方的做人，等翅膀硬了，有决策权了，再去做一些改变。留得青山在不怕没柴烧嘛，保存实力，不要在自己最无能的时候叫嚣，没用，只会死的更快。）
（这个人继续了哦）
牢骚发完了，说点建设性的吧！刚不是有个说，学习人际什么的，就说这个。拉帮结派哪都有的事，如果不以偏盖全，那也是有的，就不多说，因为等你去到那些公司，你已经具备了对付帮派的能力，听我说。TMD，我也讨厌国内的人事，但你不得不面对，我开始的话，就老在心里打架，什么玩意，等我冷静下来，还是那样说，把它弄明白，死也死得明白点吧。虽然你现在的工作不如意，但可以学的真的太多了。人际对不，我告诉你，不好意思，这个词用惯了，特别国内这个地方，得好好琢磨，没有人说，老子不愿意干了，活受罪。这样的思维，对你以后的职业生涯产生什么影响，不多说，太多人总结过了。咋去弄呢，就是好好观察，好好说话，跟不同人说不同话，不同情况说不同话，跟在职的搞好关系，人家不鸟你，很不正常，但也很正常，但必须得要有技巧，找契合点，从别的地方入手，拉近关系，别人才会给你讲那些所谓的业务，而这些业务知识，是你要学的重点之一，有个别人还会说，SB了，我不搞这个为什么要学，大哥，现在什么社会，现在讲究的是可迁移技能，你能你说你将来不打算开个公司，贷个款什么的吗，你转职，人家不考你实习的实际内容吗，就算是忽悠，也是资本啊，大哥。
总之，先解决人际，然后好好鼓捣业务知识，就成了，哪里都一样，在夹缝中生存是最难的，但也是最考验人智慧的。
最后祝楼主菜鸟先飞。。。。
唠嗑了一大堆，哎
（讲道理老师插花：哈哈哈哈哈，这人后半部分说的挺好，我挺同意他的观点的。先做人再做事，就是这么一个道理。）
（又来了一个孩子，也是在银行的，大家看看哦）
楼主...其实本来真不想说的。我也是大四，也在这个银行实习，差不多半年了吧。不过是在南方的一个沿海城市，划在南区
和我一起进来的INTERN有五个，半年不到来来去去走了也有几批了。有的撑了个把月，有的一个礼拜都受不了走了。其实很多事情真的可以看开一些。楼主的待遇其实我看来也还好了，看个人心态把
入职时候说的是SME的助理，开始从COLD CALL
打起，然后无数打杂，我是这批里唯一一个男生，所以行里有什么重活我也担起，卫生阿姨和保安都跟我相当熟。。。。
虽然我自己家里有资源，但是各种原因实习期间也不好拿出来用，所以老老实实打电话，一个多月开始有自己的客户，处理文件的时候也会留些心眼，有的文件会复印下带回家上网查。。久了一些东西也就了解一些了。SME出去见客户时候也会问问能不能跟着。
到现在已经都是自己建手上的盘子，然后见客户，交涉，最后下单时候再交给SME的同事（现在SME已经转BRM了吧）。那些歧视坦白说我也没感受过，外资的很实际的，你对公司有作用你是有价值能产生价值的，就不会有人看不起你，即使是个intern
外资银行压力真不是一般大，尤其这家一线sales人员流失率应该算相当高了，但是凭良心说，这几个月我们几个坚持下来的intern都是觉得收获比在其他公司实习的同学要多的不只几倍了。年轻时候压力大就大点吧，有的东西不要太过强调。。。人家不愿意教也是正常的。传说中的培训好像我同学不管在什么公司也都没有感受到把。做intern的就这么回事把。经历只是经历。能不能变成经验还是看自己把~
楼主别委屈了，收拾收拾继续努力哈~~
（讲道理老师插花：这个孩子就很有分寸。眼里有活，愿意去干，知道吃亏是福，而且家里有关系也没有把自己当什么似的去用，反而很低调。知道自己主动去学习。和楼主比起来真的是一个天上一个地下啊。我们HR在招人的时候就喜欢招这种小孩，懂事）
开始我进这家银行的时候，家里人都觉得就继续呆下去吧。毕业也直接留下算了，我心里其实也是充满期待的，觉得应该可以呆下去。虽然Lz的专业知识不够多，但是其他的service人员，也不见得比我专业到哪里去。还有一个优势是，我的英语还不错。没事还能帮他们打个电话到总部，解决一下个人账号被锁啊等等乱七八糟的问题。于是Lz就继续在这水深火热里呆着。虽然不是每天遭白眼，但是偶尔来一次，心里也要不开心好久。
插播一个小插曲。
我想离开这银行还有一原因，就内要我电话的男生。他找一个和我要好的女性同事，让她和我聊聊考虑他等等。我内女同事又特别好事，把这事还真当回事了。没事就和我说考虑考虑。这还没什么，关键是内男的总yy啊，他和我同事说，我喜欢他，不好意思开口巴拉巴拉的。你大爷啊，姐要是喜欢你，就不是这状况了。弄得其他实习生都知道了，每天那这个说事，我烦都要烦死了。再加上内男的，没事就跑到打印室里找我聊天。我真是怎么躲都费劲……
其他的我就不说了。我来说说前天晚上的年会吧。也不知道我们银行是特立独行还是怎么着，年会过完年这么久了才开。本来lz对年会没什么兴趣。感兴趣的是抽奖，也没想能中什么ipad
touch的，就想来个阳光普照奖也行啊。于是就带动其他实习生去，我们leader也给我们申报了名额。这就开始积极准备，开始的时候没觉得年会能怎么样，不就是大家一起吃个饭么。一个公司的人，都不是外人，穿什么不一样啊？结果大家这个争相斗艳啊，没事就互相问问大家穿什么。其实年会的要求是穿英伦范，复古风。我想，不成就穿件依恋的裙子去得了，多英伦啊。结果我们team的人这顿折腾啊，什么穿旗袍的，穿晚礼的。巴拉巴拉的。最后lz实在气不过，就又大出血买了一件小礼服。
结果前天从下午开始，大家就开始化妆，试衣服，巴拉巴拉的。我们这几个小intern也就乐得清闲，早早遛了。本来年会时下午六点半入场。我们七点半多到了。入场的时候打电话给leader,她们还再试衣服。我们无奈，于是找到tony帮忙把我们带进去了。（话说我们是intern，没有员工的工牌，当时入场式需要员工工牌的）然后我们就和tony坐在一起开始吃东西。讲一些官方的话。
时间久这么过啊过啊，八点半了。team里一个人没来。行长的开场舞都跳完了，人家还没有来
又等啊等啊。九点不到，人家来了。一个个花枝招展啊，到座位上视我们为空气，没有一个人开口和我们说话。我们这个晕倒啊，哪怕你来句，你们几个到的真早之类的呢。结果人家高姿态的做着，喝着红酒，说着自己的小话题。我们几个inern就坐在那里，觉得自己的头恨不得钻到地缝里。我们每天这么忙你们忙忙碌碌的，哪怕你们说句谢谢呢。初入社会的学生妹们，都是把点点恩惠当涌泉的，你们就那么吝啬自己的微笑么？你们就那么牛逼么？？
（讲道理老师插花：这个楼主不是一般的Jp啊，凭什么你要让人家和你主动打招呼啊？晚辈要孝敬长辈，这点道理不懂啊？另外不要和正式工比风头，新人，低调点好。你已经是青春逼人的年纪了，这是其他人再怎么化妆都画不出来的美，你还要穿得那么美，拜托，还让不让其他人活了！世界是大家的好不好，焦点也是大家的好不好，一个实习生这么高调，这么吸引人注意力，做什么啊？这不是找着让你给你下绊子嘛。放聪明点，这种时刻不是你显山漏水的时候，人要懂得什么时候当绿叶，什么时候当红花。）
我们和我们team的人没有话，于是就几个实习生和tony在聊天，然后大家就开始拿出相机照相。
这时候和我一起实习的w说要和team的人一起照张相，我不好拒绝，然后就说那你过去和他们说，我给你们拍。然后w就过去了。我们在一张桌上，w走到他们身后说，大家照张相吧！你们知道我们team的人什么反应么？他们各自在倒红酒，然后拿着手机叽叽呱呱的说个不停，根本没有理w。我已经把相机摆到她们面前了，还是没有人抬头看w一眼。
lz当时就怒了，我喊了一句你们没看到w在你们身后站了很久了么？ 不知道她要和你们照相么？
她们抬头看了一眼。
连句不好意思都没说，就摆出一副高贵的样子。内意思就是说，照吧、
我靠，我当时真想把桌上的红酒顺着她们脑袋瓜子倒下去！！！！！！！！
（讲道理老师插花：这个楼主脾气不小啊。人家有这样的反应肯定是觉得你们平时做人做的太差了，不然怎么可能这种呢。而且这时候和和气气笑呵呵的给大家提议一下，各位姐姐赏个脸照张相吧，我也好拿回去给我们同学炫耀炫耀，让他们开开眼，看看我同事有多漂亮。我知道这话是恶心，但是谁让你平时不把关系做足？平时关系好，关键时刻就不用说这么恶心的话。所以啊，做人很重要。）
后来lz和另外两个实习生起身去洗手间。路上碰到了另外两个实习生的校友，也在我们银行，她们攀谈起来。我就直接上厕所去了。出来的时候我不小心听到一句内个校友的话，刚进去的女的穿的可真骚！！我草你大爷啊。
天地良心，你们知道我当时穿的是什么么？？我就穿了一个连衣蛋糕裙。哪里都没有露，除了胳膊，我连腿都穿了一条黑色裤袜。我哪里骚了。
我出来她看到我，瞬间脸上就堆上了笑容。说，你穿的好可爱啊。
你大爷，我仔细一看，人家穿的是什么？是什么？ 是抹胸短款的礼服，胸的挤成一条缝了，整个后背都露着。裙子短到上了大腿。
你妈呀，你这才叫真骚好不好，好不好！！！！
lz当时内个气啊，脸都红了。不知道怎么接她的话。
谁知道她先说话了，我们出去合个影啊，我看到你带相机了。
我内个不情愿啊，但是人家要用你相机我也不好意思拒绝啊。然后我们就一起去大厅照相。
我们加起来一共四个人，因为lz净高166，当天又穿了高跟鞋，估计身高应该有170+了，然后我照相的时候就故意半蹲着，结果内位校友姐妹儿，愣是穿着高跟鞋踮着脚尖，愣是比lz高出一截。
我无语，照片在lz的相机了，我又不拿出去给别人显摆，你这费大劲的图什么？？
（讲道理老师插花：楼主息怒，这种人在职场很多很多很多的，女人多的地方是非就多。佛说，你眼里有花看见的就是花，你眼里有屎看见的就是屎。呃，那个，其实俺也不知道是不是佛说的，嘿嘿嘿嘿，佛祖大人不要怪罪我啊，反正就是这个意思，大家明白就好。在企业，工作要高调，做人要低调，包括穿衣打扮）
等大家都照的差不多了，lz就提议回去宴会厅看节目去了。等我们回到自己的座位，发现我们team的人都不见了，lz没多想，就继续看节目了。没一会儿，我旁边的w推了推我，让我顺着她的方向看过去。我仔细一看，但是晕倒。我们team的两个风骚女，过去找老板喝酒，老板左拥右抱，脸都快和他们亲上了。我当时真不想呆了。收拾收拾就准备和另外两个intern走了。
这时候一个和我们关系要好的rm过来和我们喝酒。她特别可爱，大大咧咧的和我们性格很投。她有点微微的醉了，说了很多感谢我们帮忙，她的工作可以顺利完成，还有我们的到来让银行里多了很多乐趣。当时lz听完真的是热泪盈眶！这是我在这个年会里唯一感到的温暖……
（讲道理老师插花：和领导喝酒这里必须要习惯。平时没机会和老板哈拉，好不容易有年会了，能和领导跳舞就跳舞，私下关系好了，很多时候做事都容易的多。别看不惯。我最开始也看不惯，看了几年之后也就惯了。而且也别瞧不起别人，瞧不起之前先问问自己，你能豁得出去吗？我知道你会说我才不要豁。现在不是你要不要的问题，而是你能不能豁得出去的问题，不要偷换概念。如果你说不能，那么就别鄙视别人。人家有你没有的本事，这个本事也能帮助人家在职场上摆平很多事，所以就别那么多白眼那么多恶心。八仙过海各显神通而已。刘备的天下不也是哭出来的嘛。）
（有人对楼主进行评价了，如下）
有时候实习生确实会受到比较冷漠的待遇，特别是LZ说的自己的部门实习生流动性非常大。这些人出出进进见惯了陌生的实习生了，其中绝大部分都没成为她们的同事，所以就没必要保持礼貌了，大街上逮着个人就寒暄是很累滴。
我当初实习的时候，来了一个月了，一天中午吃饭的时候同部门一同事还当面指着我问另一位“她叫啥来着”。当时心里也小小不满了一下，你不知道我叫啥也不用当众吼吧。后来发现这同事其实人还是不错的，只是多余的耐心实在没必要放到一个也许相处不了几天的人身上。
另外LZ说的那个“叫她自己上来拿！”，实在不是什么委屈。你自己都说了你啥也不会，每天在那就是打杂，碰到人家客气的说了“一会我给你送下去”，LZ也不知道自己回一句“不用了还是我上来拿吧”，实在是木有一点眼力界……难怪旁边那个暴躁的会这么说了=
（楼主的回应如下）
针对这个，拿上来拿下去的问题，我不想再给自己辩解什么。
其实内天是credit的不对，我们交件的时候，退件就应该一起准备好的。
因为blair也是实习生，可能也不太明白，所以退件没有弄好。
她那么说，我也就没接话。
至于e的反应，我只能说无奈了，她现在都是内样，对谁都爱答不理的……
（讲道理老师插花：人犯错不怕，怕的是犯了错死不悔改还嘴硬。）
本来我工作日不上网的。但是今天是事情实在太气愤了，我必须要说一说。今天我们team一个女孩子Y办离职，过去和我们的team
leader请辞，leader说让她坚持到周五，Y也就同意了，于是就开始着手准备实习报告什么的。下午的时候她把自己的实习报告给leader拿去了，说希望您给我签个字，你们知道她说什么么？？？
她说，你实习才刚刚三个月多，这个报告我不能批。
我靠，干嘛不能批啊，人家其他team的实习生2个月都给批了，我们做了这么久，每天这么累，你凭什么不给批啊？？？？
后来y给逼急了，说那我明天就不来了，反正上周四我已经请辞了，合同上也说了，要想离职提前三天说明，就可以批。
于是leader无奈，就准了。
但是人事内边是要说法的，怎么着也得出一个在xx银行工作的证明啊。但是这个证明也需要自己的leader签字啊。于是事情就这么发生了。
HR和Y说让她找leader签个字，然后盖一个行章。Y说leader不给签，HR没办法，就亲自来和我们leader说这件事。你们知道我们leader的态度是什么么？？？她说，这个东西我从来都没有签过，现在不签以后也不会签！！！
我靠靠靠！！！！！！！！！！！！！！！！！
后来HR无奈了，怎么着也给Y把行章改了，Y就这样只拿了一个实习证明回学校了，连实习报告写好了都没有批！！！
这是一个什么样的团队啊！！！！什么团队？？？？？？？？？
（讲道理老师插花：我去，这个leader不是一般的恶心啊。学生实习肯定要给人签个字出个证明啊，leader不签字，HR这边不好盖章的。不过还好这个HR还算不错，没有把这个事给踢了。他们leader这作风完完全全让我想到政府机关啊。）
（以下是其他小朋友的发言）
我觉得LZ是娇气了点，我也在同一家外资实习了7个月，也是打杂，当然同事会比较nice，但是在日复一日的低级操作中我觉得学地很多，要看你自己用心不用心。
LZ就是把实习生的地位想太高了，说白了，实习生就是打杂的，公司没必要对你负责任。好好自己干吧。职场新人都要熬的。
我们公司实习生流动性特别大，一般都是干一两个月就走了，因为咨询公司事情杂，乱而且工作强度大。不过公司也好说话，来去都自由，我也没让他们开实习证明，反正我能提供老板的姓名及联系方式就行了
其实我能做这么久我也觉得好神奇的。不过现在觉得要了解一个行业，入个门我都用了三个月。三个月我才能听懂同事说的名词。
（又有好多人说楼主娇气了，不过这个楼主貌似对此评价觉得很委屈）
（其他人给了一些经验）
实习都这样的。我实习的时候 把脑子放空 很多事情不要多想 不要多放在心上 不要多在意
当你受委屈时 别把公司和公司的人人性化 但工作时 需要很人性化地替公司考虑各项事情
呵呵，楼主还是小女孩心理，等你慢慢成熟了回过头看这段经历就云淡风轻了，也许还会遗憾当时不够用心，没学到很多东西。
以前我在某世界500强下面的工厂实习，倒3班，每天15块钱，也坚持了大半年，现在想起来都是浮云，所以会更珍惜现在的工作。
这个楼主暂时没有更新了，别人给她很多意见，但是楼主不悔改啊，各种理由各种借口。估计她自己也觉得没意思了吧，所以就没怎么再更了。总之她的核心观点就一个，就是外行，特别是渣打，都他妈是垃圾！都他妈是假把式！！都他妈是骗人的！！！大家不要上当受骗。
呵呵，讲道理老师觉得这孩子太Jp，娇气的不得了。每次我上求职面试英语班的时候都会碰到很多这种孩子。因为是面对面授课，小孩的一言一行我都看在眼里。这种孩子通常都特觉得自己是根葱，但是依赖性强不说，还没眼色，脾气还不老小。以为天下人人都是她妈，大家都要围着她转。自我中心的不得了，很少替别人考虑。可是偏偏自身又没什么好值得骄傲的地方。毕业院校如此一般，专业也如此一般（话说对外汉语现在一拨一拨找不到工作的），在校社团几乎为零，连自主学习能力都很弱，还整天总是盯着别人的缺点。大忌啊大忌。
这个例子特别拿来给外企面试英语班的同学看。我能帮大家提高英语，告诉大家一些面试的技巧，HR的着眼点，但是我真帮不了你做人。因为做人这个真的是要活生生的例子你才能知道什么叫做Jp。因此我花了整整一个下午加一个晚上没有录课，而是来上来整理这个例子和大家共勉。
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