政府为什么不管制安利、完美、无限极这类以传销模式运行的直销？
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政府为什么不管制安利、完美、无限极这类以传销模式运行的直销？
这篇是我要朋友写的，引用来回答一下。《山中无老鼠》应朋友要求，加上我也一直在着手写一些关于我所知道的传销内幕，就写点什么吧。 从P公司中山年会回来，可耻地说一句，就连我这么自诩思想独立人格自由的人（其实是因为穷和想一夜富）都小小地动心了，一些平时不爱思考被动接受灌输的人更不要说了。
回答几大问题。1，完美，安利，玫琳凯，如新，无限极等公司是合法的么？
答：绝壁合法。（合法就是成功地钻了法律空子的意思）它们不但有注册商标经营许可证等一系列合法文件，甚至P公司还有一个国家商务部在2009年颁发的直销许可证。其他公司不清楚但宣传估计也差不离。所有骗术中最成功的，无疑是：无一句假话，无半点真相。怎么说呢？P公司的这张直销许可证我还真去查了，发现是仅限于中山地区。人家会把这个告诉你么？不会。直销许可证是真话，但远不是真相。目前为止，就算它是合法直销（后面会揭开所谓直销真相），那么国家也只许它在老基地儿中山这样干。在其他各地都是不合法的。还有P公司的洗脑会从来不在它没有直营店的地方开，因为有被抓起来一锅端的风险。直营店是它最后一块遮羞布。
有人问为何它坑了这么多人国家不制裁它呢？它在世界各地发展慈善事业建立希望小学社会影响力和势力非常大，最重要的原因可能和莞式服务一样--它每年纳税额高达120亿，对一个地方政府来说，谁在任期内舍得动这块肥肉？而且目前来看它是“合法”的呀！为啥要打击它？为了造福百姓？开玩笑呢，打击完它的一切都被上头没收，而地方政府只能得到一些零星奖励，被坑的人的钱国家是绝壁不会还给他们的，而没有被坑的，鬼才知道政府刚刚做了一件大好事？有百害而无一利啊！傻子才干呢。Ps：众人抵制传销第一原因就是认为它不合法。只要你听了它的洗脑会，它就一直给你呈现合法的证据，然后是利诱。合法又赚钱，正常人都会动心。一个正直有良知的人应当为自己立法，虽然这些组织看起来无比合法无比正规人畜无害的样子，但人要有清晰的分辨能力和严格的自律精神。这里为娘亲鼓个掌，她顶住了大区经理的夺命连环call和非常强势的游说，坚持做正当生意，不图发大财，但求心安。2，直销和传销的区别何在？
答：直销么，用非专业术语解释，就是开个店子不经过中间商卖自己的品牌嘛。P公司正是看到了直销和传销之间非常模糊的界限有可乘之机，故对外宣称它们和苹果三星美的公司一样都是属于直销。实质是披着直销外衣的传销。传销的定义，国际上是这么说的：组织者或经营者发展人员，通过对被发展人员以其直接或间接（这里是一个Bug）发展的人员数量或销售业绩为依据给付报酬。很奇怪，它还说到了销售业绩--这样看来全世界根据业绩拿提成的不都是传销么？--如果不提业绩呢，这会是一个巨大的bug，就好比国家公安部查老鼠会都不查有直营店的老鼠会一样，直营店就是传销组织混淆视听的法宝之一，之二就是销售业绩，似乎看起来跟国际上其他合法销售公司没有区别呀！销售不都是根据业绩拿提成么？不，前面还有一个关键词：人员！完美的倍增模式是这样的：当你自己成为它的直销员以后，你说（hu）服（you）两个人做完美直销，那么你就是初级业务经理，四个就是中级，八个就是高级，以此类推。然后你忽悠成功的直销员再发展直销员，那么他发展的人既算你的也算他的。他的下线发展的下线既算他的下线的也算他的也算你的.......依此类推，一个完美的树状图就出来了。一般加盟店都是业绩多少给多少个点的返点，而完美的不仅有非常小额的返点，而且有工资--初级经理一月3k，中级8k，高级1w+。什么？只要有了四个稳定的下线，我不用卖产品一月公司也给我发8k工资！？是的你木有看错，天下传销都是如此。所以树状图或者说金字塔顶端那群人月薪700w真不是忽悠你。说到这里，最大的疑问来了，公司给人这么高工资而且下线分红以树状图累加，那公司赚什么呀？--君不见，一开始你的加盟费3.6w，是进货多少钱卖价多少钱，赚不到一毛。而且公司把它的产品瓶子上打了价格，您加一毛钱都卖不出去阿！（这就可以看出公司压根没有让利于经销商的诚意有木有，这三万六算是不打折卖给您的，您要是甩手不干了那就走好不送谢谢您大手笔一下子买了三万六的洗发水啊！祝您一辈子用不完。）所以有人说完美就是靠把产品卖给自己员工，也不无道理。因为您不进这3.6w的货就不能算加盟，加盟了晋升为直销员（也就是颁发拉下线许可证）还得8w左右，如果您够聪（hei）明（xin），赶紧拉几个下线保证不亏，您的损失就被往下转移了。（而如果您觉得拉到两个人就拿一辈子工资也不亏而且也没坑那么多人--图样图森破--它要求直销员及其以上的经理每个月必须达成一定交易额，这个交易额随着等级上升而增加。您不会为了工资每个月自己买下它的产品吧？如果卖产品，这又是无解的--价高质次傻子才会买，那么最好的方式莫过于忽悠人加入直销员--一次性至少可以卖3.6w呢！）这是一个基本无解的赌徒困境阿！而嘴笨或者心善的吃了哑巴亏的可能被坑12w以后默默退出，这样公司只损失了一批价值不到3k的积压货阿！据说目前为止完美会员已达1亿。您说公司赚什么？呵呵～
说到这里各位聪明人应该都看出来了：直销传销二者形式上非常接近，而其根本区别在于其付给员工报酬的依据--直销是根据业绩算提成，而传销虽然也把业绩纳入工资构成，但工资构成的大头是根据下线的数量。它的目的不是把产品卖给消费者，而是卖给经营者啊亲！所以才需要不断壮大人员数量，而产品，实在只是一个廉价又高端的工具啊。在肇庆路过三四家P公司专营店，只有一家开门营业。其传销本质昭然若揭。3，为何它的产品好像真的有效诶？答：亲身体验过完美芦荟胶，第一次用效果的确不错，往后再用无效。我娘吃过完美治便秘的价格高达1.2k两盒的某麦片，吃第一罐效果显著，后来再吃基本无效。其中医学原理我不懂，也没法解释，提供一直猜测：可能添加了激素。身体的机制运行是比较和缓的，但凡见效比火箭还快的，一般不对劲。而且宝洁公司这么牛逼的人家沙宣一瓶300ml的才卖27，完美就敢卖38。且不说它家护发素是添加了硅胶那种很假的柔顺和服帖感，就它盖子的人因工程就没做好嘛！拧又拧不开，拧开了盖不上。它给你说的是：宝洁一瓶洗发水成本5块，通过总经销商卖给省级代理就是10块，而省级卖给市级20，市级卖给县级30，最后消费者买来就是40块。开玩笑呢哥，你不是不经过任何经销商么？怎么卖得比经过层层经销商的宝洁联合利华还贵而且质量还总不如人家咧？--这里提供一个小道消息：有位不愿透露姓名的阿姨吃了近十年无限极的某麦精，期间容光焕发从未生过病而且看起来比老公年轻十岁。后来生了一场大病，医院查不出原因，住了两月回家了，形容枯槁面黄肌瘦，用一夜白头形容也不为过。从此避不见人。目测还是激素。（括号内为5月11日补充：刚有知友艾特我说无极限并没有麦精这样一类产品，我问朋友（本回答作者）麦精这事是否属实，朋友说产品名她也不是记得特别清楚。真的很抱歉了，艾特我的那位朋友。ps：后面加个小道消息的果然以及千万不能相信啊！在这一点上其实我想说的是，这个论据可能是错的，但部分无极限销售借直销之名行传销之实也确实是事实(这一点可以在网上搜集到很多资料以及控诉）。在之前一段时间查阅各类传销品牌的过程中看到了一个这样的陈述：在中国，某些品牌的确还是直销，不管是形式还是本质，但这些产品在某些地方存在以传销之名行传销之实，这也是事实。）4，为何有人前赴后继地加入？
答：专（zhuang）业（bi）一点回答，从社会学角度，人们对未来预期一般时，就会短视，就会及时行乐，就相信一夜暴富的神话，就容易追逐短期利益。社会贴现率就会上升。而为何很多人只要不去听讲座，一去回来就要加入？还是那句，它用真话和事实诱惑你，多少农民现在开着大奔住别墅，却不告诉你他可能是二十年前加入，现在只靠下线的滚雪球效应已经不用干活了。
听讲座最不起眼又是非常微妙的一个环节就是晚上的心得大会。这个心得大会分按地区分组，一组最多20人。在他们公司自己的酒店宾馆举行。首先主持人会说多么热爱完美而自己已经赚了多少，接下来，每个人都要发言。大家都不好意思当面说坏话吧？这里利用了正常人的从众心理，如果你仅仅敷衍地夸了几句主持人一定会问你接下来想不想做？还会鼓动大家一起说：要做！人可能不相信自己的耳朵和眼睛，却一定会相信自己的嘴巴。它说出的话完全地代表你的态度，你就是这个时候思想发生了化学变化，无论之前的讲座你觉得多么傻逼，而现在你亲口说了你要做，你不能产生认知不协调，于是你的大脑相信了你说出的话。oh，god，人都有过剩的成功动机，而你绝不相信自己会是中途退出的那个loser。似乎伸手可及的成功就在眼前，让你无视道德底线，无视脚下的大坑。
从完美回来后，偶尔看到路边有被传销坑得倾家荡产的苦命人摆地摊卖完美安利，还要费尽口舌解释不是假货，却不能说出真正原因，我都会转过头去。他们是善良的，无论主动还是被动。也是可悲的，公司飞黄腾达的大有人在，而他们背负了怀疑和骂名，众叛亲离家破人亡，输得彻头彻尾，此生再无翻盘希望。5.为何在国外做得成功的直销模式在国内就变质了呢？
这个问题太宏大非专业人士也不好回答。据了解，美国有五千多家直销公司，台湾有一千多家，国内颁发了直销许可的仅有24家。戴尔电脑是直销成功的典范。但国外直销有以下特点：一是价格比同类产品低廉，因为不经过中间商。二是无门店，推销员上门推销。三是推销员根据业绩计算报酬。反观国内直销，价格比同类产品贵，门店漫天飞但基本不开门。根据人头算报酬。原因可能在于制度。国内公司要做日化线基本干不过宝洁联合利华欧莱雅三大巨头，于是就高大上地进行封闭式销售，这是个噱头：我是大品牌，超市都没有卖噢，专卖店才有噢。唯有如此才能谋取巨额利润。6.是不是所有打鸡血喊口号的都是传销？
答：不是。有许多公司借（chao）鉴（xi）传销的打鸡血模式，例如阿里郎海底捞各色洗剪吹，每天要员工喊口号甚至有一个特别的问候仪式，并宣称是他们的企业文化。这个场景是不是很熟悉？看过电影《浪潮》的筒子们一定不会忘记浪潮成员波浪形的问候手势。不得不说对于公司来说这样的模式是成功的，它成功地让你从众，并每天强化固化，扼杀个体思想以达到集体血脉喷张的状态，让人最大限度地充血以为公司谋取利益。它把个体变成了一个机械地为公司赚钱的工具。
为什么人如此容易被洗脑并产生认同？《狂热分子》的作者分析过：绝大部分人都在生活中有着这样那样的不如意，而急切地想投身一种集体的荣耀以忘却自己作为个体的软弱无力。记得么？当年希特勒就是这么干的。越是在社会萧条时这种洗脑越容易成功，它甚至无关乎演讲技巧。只要给你一个不错的集体栖身，那么你就愿意为他卖命。不过它可不是这么说的，它一定会说：每个人都是有野心的，你现在是一个loser？不，你只是一头沉睡的雄狮！为了征服世界，为了你自己的成功，follow me！它只需抓住一个特点：人人都有深藏的过剩的成功动机和被认同的强烈渴望，它就彻底成功了。
洗脑的确有其魔力，它最大限度地激发人的潜能。但随之而来的或者先于潜能出现的是自身的狂热。这种狂热--如果你一定要说硬币都有两面的话--目前为止还没有找到合适的土壤。毛泽东斯大林时代是很好的时代了吧？可是这种狂热依然烧毁了两位伟人。
任何想要保持自身独立的人都应该警惕集体的狂热。而个人的--例如对于艺术的狂热则是扎扎实实的优点，请保持。
总结：但凡传销组织，都是以快销品为主。因为它研发什么彩电空调的大件也没那本事，几瓶试剂一兑就成洗发水或者保健品还是so easy的。有能力且够心狠的人去做可以发财实现一夜暴富的梦想，但也要承担一旦公司倒台就万劫不复的风险。至于能力一般狠不下心的就不要触碰了。原本以分享为驱动力以缩减渠道为目的的直销模式，在中国却演变成了以“拉人头”为晋升工具的逐利模式。虽然日公布《直销管理条例》和《禁止传销条例》明确禁止团队计酬和网络直销。《直销管理条例》规定：“直销企业支付给直销员的报酬只能按照直销员本人直接向消费者销售产品的收入计算”，而《禁止传销条例》则将“以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬”列入传销行为。但众多企业却是明修栈道暗度陈仓。
直销最初以分享为驱动力以缩减渠道为目的得以在全球迅速发展，但在分享演变为对利益地追逐时，欲望的膨胀便使得直销制度一度失控，演变成了一项“拉人头，结帮派”的类“庞氏骗局”的攫利行为。虽然如此，但直销的本质精神在如今的商业战场，仍有着不可替代的借鉴意义。渠道缩减是直销的核心精神，通过最大程度上拉近厂家与消费者的距离，达到终端售价的最低化。笔者观察，如今盛行的电商、020都是基于此模式的变形，同是为了达到缩短销售渠道、降低销售成本的目的。　　毫无疑问，互联网的电商发展仅用短短十年时光就轻易颠覆了百年的直销模式。消费者与厂家直接关系的建立不再那么难，一个互联网光纤就能将他们随时随地联系起来，而借由互联网产生的分享评论机制，更是催生了新时代电商的巨大信用体系，通过这种信用体系，最初的口碑相传效果得到了指数式的迅速扩展。　　而如今020的崛起，正是在电商疲弱之后的短板拓展。通过020，将线上的体验与分享延伸至线下，消费者不再被困于虚幻的互联网世界，而能够真正的实现线下体验、线上购买，厂家通过双渠道一同发力将原有电商的优势延伸至线下、而短板则更由线下补充。将直销的分享与渠道缩减模式得到了极大的改良。　直销的本质是分享与缩减渠道，背离直销本质的传销必然走向末路。中国目前商品处于普遍的价格虚高，而品牌推广与渠道分红则是价格虚高的主因，基于此，符合商业规律的直销模式必将再次兴起。在如今传统的直销模式触顶触顶的今天，结合线上与线下的互联网直销新模式才能成为新一代商业模式的弄潮儿。顺便给几个链接：
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以下内容转自吧吧： 这是我搜索到的，仅供参考。 无限极害人招数： 1、第一招，夸大宣传。接触过无限极的人都知道，什么能治乙肝，癌症，反正说的出的病症都有效，并能举出几个案例，反正这些例子从来没有人去查证。 一般还附带贬损一下同行。吹嘘无限极就是最好的保健品。 2、第二招，营造一个有感染力的环境人是社会动物，容易被环境影响。会议有很多技巧： (1) 场面一定要热烈，不用多说； (2) 一定要密集地开长会，为什么？试想一下，一个人上了一天班，身心疲惫，这时候逻辑思维能力大大削弱，最容易被影响。而无限极人就是通过这种密集的长会不知不觉被洗了脑。 (3) 会后一定要分享，为什么？要让所有人互相影响，表面上是自由发言，其实绝大部分人就算心理反对，在那种场合下也会敷衍着说些好话，这样就造成一种所有人都一致赞同的气氛，意志薄弱的人就会对自己的反对的想法产生怀疑，哇，那么多素质比我高的人都赞同，是不是我错了？当然有的时候也会碰到一些刺头，这就要看主持分享者的技巧了，通常会事先观察一下，先让死忠分子发言，开好头，引导后面的走势。
3.第三招，下危机和给承诺 如果你对夸大宣传不感冒，那么老师们就会给你下危机，就是吓唬你。 你是，不吃就是如何如何；你现在是上班族，如果不做无限极，将来养老怎么办？等等，行话是，危机下得越重，销售额就越大。然后就承诺你做了无限极就会如何如何美好，一切问题都不再存在。当然这些承诺都是不必负责的，如果你失败了一定是因为你自己没有努力，跟上级没关系。 4.第四招，赞美 拼命赞美你用了无限极产品或者是选择无限极事业是如何如何有眼光，如何明智。暗藏反面的意思就是你不选择无限极就是大笨蛋，就是不对自己和家人的健康、美丽负责，就是不对自己和家人的未来负责，等等
5.第五招，误导性的成功学 对成功学断章取义，为己所用。 真正的成功学也会教人向成功者学习，但决不会让人放弃自己的思考，简单地听话照做； 真正成功学强调每个人都有自己的特性，要扬长避短，充分发挥个人的特长；无限极的成功学却非说无限极是适合所有人的，只要你坚持就一定会成功。 真正的成功学讲究审时度势，无限极的成功学却强调只要前面有人成功过，那么只要你不成功就一定是你的问题。真该让无限极的总监、高级经理们都去爬珠穆朗玛 峰，因为前面有很多人成功过，他们摔死都是他们自己没有努力。 6.第六招，防弹衣 无限极对于新人进来后可能遭到家人朋友的反对非常清楚，但是他们也同样清楚，这些家人朋友对无限极了解的都不多。所以预先针对性的给新人穿防弹衣：反对你的那些人都不了解无限极，要了解无限极不能找没有做过无限极，或者是做无限极没有成功的人，只有做成功无限极的人才了解；不要怕，真正的机会一定是只有少数人能看懂的；成功者都经历过很多反对和挫折，所以一定要坚持，等等。 7.第七招，找老鹰。这里的老鹰就指那种幻想一夜暴富，而且手头有钱需要拿出来投资，但又头脑简单，稍微灌点迷魂汤就不知道天高地厚的人
八招：挖三代 如果一个新人不符合老鹰的条件，怎么办？当然不能让他走，先耗住他，然后赶快往下挖，行话是“七代之内必有老鹰”，也就是说如果你能从他开始往下挖到第七代，出老鹰的概率非常大。而一旦这个人下面出来一个较强的部门后，你就可以不太管他了，你的精力也有限，当然要重点照顾那些潜力大的人。 9.第九招：断退路 如果找到了一个老鹰，他对也非常认同。这时不能手软，一定要断他退路，让他再无选择。要告诉他，大成功要下大决心，你前途无量，但是如果还是贪图安逸，抱着自己原来的工作不放，三心二意，不会成功；如果夫妻都认同，就让他们一起辞职，开公司要求他关掉公司。然后可能的话尽量让他冲奖衔，多屯货，在他的疯狗期内让他得罪遍自己的亲戚朋友，告诉他，当年把所有朋友都说死的时候，才是你成功的开始。 这种老鹰在社会上有一定的能力，能坚持很久，而且通常很要面子。等他明白过来的时候，已经很难下台了。 所以说做无限极，心一定要狠。否则只能是被人宰割。
本人从网上搜索到的，觉的有道理，就和大家分享一下。看出了什么就看大家的了。正确认识 前些日子跟朋友谈到直销，说到、、完美等，这些年无限极、安利、完美等直销企业发展非常迅猛，它们的门店或工作室都深入到上虞各乡镇，大有城市包围农村之势。很多人对直销趋之若鹜、为之疯狂，他们视直销为发财捷径，但更多的人视直销洪水猛兽，唯恐避之不及，他们各有各的道理，互不相让。现本人对直销行业谈一些看法，如有错误，望各位网友不吝指正。 一、关于无限极、安利、完美的直销企业是否合法？ 有很多朋友认为无限极、安利、完美都是一些传销企业，其实这是错误的看法。安利在拿到直销牌照、无限极拿到牌照、完美拿到牌照。从法律角度讲这些企业都是合法经营，都是受法律保护的。
企业和组织有什么区别，理论上讲直销企业都直销牌照，有自己的产品，而传销组织没有牌照更没有产品，也就是说没有拿到直销牌照的企业是不可以进行直销的，否则就是传销。即便、、完美是合法企业，但在具体操作上也有违规之处，按规定直销员在推销产品是必须出示直销员证和推销合同，很多直销员在推销产品时是无法出示直销员证，更无法出示推销合同，他们以人介绍人、口口相传来推销产品。
二、、、完美的直销企业如何运作？ 直销企业是依托人发展的，直销企业要发展下去，必须要增员，要不断的发展下线，不断的介绍新朋友进来，如果那天不能再进新人了，这个企业也就垮了。这个保险行业运作模式是如出一辙的，保险行业往往招聘需求最旺盛，如果你进别的企业可能要对招聘人员低三下气，而保险而已往往是招聘人员对你低三下气，你只要在网上一发布简历，你往往能接到保险公司的电话招聘电话。 分布在是各乡镇的工作室或店面每周都会举办聚会，聚会上都会要求一些新老朋友来参加聚会，聚会上老朋友要照顾好新朋友，讲师也会根据新朋友特点，挑一些针对性的话题。比如新朋友老人较多，就讲健康、产品话题，男人较多就讲事业话题，如果女人较多，就讲美丽、家庭话题。任何直销企业都围绕事业、健康、家庭、美丽、金钱等话题讲，你说谁不爱听呢？
在聚会结束前，会要求新朋友上去分享一下今天的感受，上去分享的新朋友也出于面子，当着众人总得讲点好听，不管讲什么，哪怕你一句不说，下面肯定掌声，但新朋友只要上去讲了，你也就对直销认同了一大步。在聚会结束后，老朋友还会对你进行跟进，了解你的思想动态，下次聚会还有邀上这些新朋友，当然了新朋友能带上自己的朋友，他们会更受欢迎，必要时他会请自己的上级来跟你沟通，有胆量来跟你沟通的上级一般都有点水平，事先会问你一些工作、家庭情况，而后根据你的特点，跟你沟通。 直销员还会定期邀请新朋友去公司参观，让你了解一下公司的实力，让你打消对直销的疑虑。 如果你被说的动心了，你就报个单，当然不能的公司报单价格都不一样，便宜的几百块，贵的几万块。报了单以后，你也就成了直销企业的一员了，然后你也不停的把身边的朋友介绍进来，这样人拉人、人滚人，就像雪球一样越滚越大。
三、、、完美的企业是否存在金字塔奖金链？ 直销企业奖金分几种，一种是零售价，这是小头，会员以会员价进一点产品卖给消费者，中间赚点中间差，不过中间差的利润不高，最高不过是20%，一般是10%左右，象安利已经取消了零售价格，会员和非会员都是统一价格。像很多企业因门店太多，竞争压力大，非会员都能买到会员价。另一种奖金是团队奖，以图A为例。 [attachment=399444] 如果你在直销团队中是A的位置，那么B团队（包括B下面的人员）和C团队业绩（包括C下面的人员）的进行对碰，能拿到小业绩团队的5%，如果你是C， F和G的业绩进行对碰，你能拿到小业绩团队的5%。 还有一种奖金叫领导奖，这是大头，顾名思义，就是当你成了领导，你就可以拿奖金。当你B或C团队符合公司的合格团队，合格团队一般是在规定时间内，达到规定业绩，不同的公司也不一样，你就可以享受一定比例团队业绩，当然出现的合格团队越多，你拿的团队业绩越多，但这种奖金很少有人能拿到。能拿到领导奖人都成了当地或者公司的中坚支柱
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其他还有你做的一定业绩，你就可以去旅游，还可以分房分车。像旅游的话，你只要肯掏钱，到了一定级别，你就可以去旅游；分房分车，你就别想了，这往往是A才能享受的待遇，除非你拉了很多人在你的下面，你自己成了A。 四、有多少人在直销行业赚了钱？ 我们以上图为例，在这金字塔中，A是赚钱的，B或C有可能是赚钱的，那么M或N肯定是赔钱的，因为A、B、C赚的是团队的钱，也就是说赚下面人的钱，M或N没有自己的团队，只能是赔钱的份。而在这金子塔中，M或N的人数也是最多的，也可能你的父母、你的同事、你的朋友或者是你有可能是那个众多人数的M或N。 & 直销行业有几句话：“辛苦五六年，你就会成为一个富人。” “方向不对，努力白费” “先知先觉赚大钱，后知后觉赚小钱，不知不觉是穷人” “传统工作是提桶，直销行业是建管道” 很多新朋友刚进入直销行业的时候，因受了一些人的鼓动，意气奋发，做着暴富的梦，在直销行业大把大把的把自己的积蓄砸了进去。我以前碰到一个40来岁的人，刚刚涉及直销行业，扔了10几万钱进去，他觉得还不够，还买掉了家电，吵着要卖房子，他妻子见势不妙，立刻提出离婚申请，这样才把房子给冻结掉了。
如果有人跟你说有一个赚钱的好项目，你一般要提高警惕，你想想如果这个项目真能赚到钱，他还能想到你，前几年房产行业挺能赚钱的，也不见到那个房产商拉你一起去赚钱。推己及人，如果你有个赚钱的好项目，的确赚了钱，你首先想到谁，肯定是夫妻、再者是子女、接着是兄弟姐妹、最后是亲戚，你也怎么想也想不到别人去呀。 五、产品性价比如何？ 直销企业的产品质量如何？我不是专业人士，我不便评论。现在很多直销企业的产品品种多样化，有保健品、、、厨房用品、生活用品等。先说保健品，先给告诉大家一个常识，凡是产品包装上印有蓝帽子图片 [attachment=399445] ，是获认定的保健品，没有蓝帽子不能叫保健品，只能叫食品。很多直销企业在内部宣传时，往往把食品当做保健品宣传，宣称有什么保健功能，其实这是夸大宣称，既然得不到药监局的认同，哪来的保健功能呢？ 即便是保健品，大家也要慎重购买，即便产品得到ZF认同，也不一定安全，还是国企，三鹿奶粉还是，照样出问题，这就是最好的例证。
保健品不是所有人可以吃，要根据不同的体质挑选合适的保健品，如果保健品挑选错了，不但得不到保健效果，反而使病情加重，前几年，“W”公司的矿物晶致使50多人致死致残，除了W公司私自修改配方外，还有直销员在推销完美产品时，不分顾客的体质特点，一律给了矿物晶保健品。结果导致不适合吃矿物晶顾客才能反应，最后导致致死致残悲剧发生。 那么直销企业的其他产品质量如何，其他产品因不是人直接食用，质量总体还是可以的。但我个人认为直销企业的所有产品价格太高，像牙膏直销企业都要几十元一支，而市场上相等产品只要几元，像A公司皇后锅价格6800元，超出了一百百姓的消费能力，某公司的很普通的4500元，市场上也不过5000左右，某公司的常欣卫60支装300元，在市场上同等产品180元，而且保健品具内部人士介绍，一些保健药品加上一缸水，就兑成了保健品…… 直销企业的产品总体来说，性价比比较高，不适合普通消费者。
六、总结 直销企业在中国的存在是有一定的合理性，大家对直销企业要理性看待，它既不是发财的梦，也不是洪水猛兽，如果你想去锻炼自己，你可以去直销企业尝试一下，你可以学到很多知识。如果你想发财，那你可能找错地方了，如果你一定要在直销企业里面发财，一般情况下，你会付出很大代价。
1、涉嫌　　按照规定，教师、医务人员、不得从事直销活动，然而媒体调查发现，包括山东等地的许多消费向等部门反映，直销员并没有对职业进行限制，公司通过疑似“洗脑”的课程培训，学员购买498元产品，然后登记身份证办卡，很容易就成为了无极限的直销员，近年来，其队伍不断扩大。而“如果想要迅速赚钱，就利用朋友推荐朋友的方式购买产品”，其类似的方式非常可疑。　　2、宣扬暴富　　今年3月，山东德州专卖店在当地举办“招商活动”，实际上，山东省并不在国家批准的直销范围内。不仅如此，据记者调查发现，在800人规模的宣传会上，公司一位高级领导公开宣称，加入无极限，只要半年，月收入就能达到6万元以上，“只要听话、相信、照着做”，就算不拉人头、不发展团队，只卖牙膏，就可以短期内成为百万富翁，“傻子一年都能挣60万”。
3、产品误导　　目前药品尚未在国家批准的直销产品范围内，同时还规定，保健品属于“食”字批文不具备治疗功效，更不能以药品出售。而公司获准直销的产品，都是保健类食品；而其在各种场合和各类方式的宣传中，误导消费者把他们的保健品当成神奇的药品。如利用所谓“免费体检”，查出你身体上的“各种病”，然后引导你购买产品，再比如经常用一些医疗术语误导消费者，或者或者故意在一些药店中穿着白大褂冒充医务人员，
明目张胆地向消费者宣讲保健品根本就不具备的医疗功效。　　4、夸大宣传　　不仅误导人们将其保健品当成药品，同时还漫无边界地夸大宣传，如它获批的“无限极女士口服液”，国家核准的功能为“延缓衰老、免疫调节”。而在公司的宣传单上，却增加了“温补肾阳、益气、壮筋骨”的功能。有的产品在宣传中还变相声称不仅能治疗包括高血压、、动脉硬化等多种疾病，甚至在有些地方鼓吹它的产品“能治”。　　5、产品劣质　　来自人民网的报道称，有消费者投诉称在的一种瓶装保健品内，竟然发现有烟头，并有照片为证。还有消费者称在一种口服液中，竟然还喝出了“象蟑螂那样大的虫体”，导致消费者身体出现严重不适。更加令人难以理解的是，公司方面对出现的类似事件，要么拒不承认，要么置之不理。　　从公司的“市场特点”人们不难看出，市场上类似的企业行为并不是孤立的。中国直销业在快速发展过程中，总有些企业或“打擦边球”，或利用政策和规则，变相违规甚至违法从事相关活动。
　因此，在呼吁相关政府部门充分发挥监督职能的同时，也深刻地意识到，中国目前的业，仍有一些很具体的绕不过去的疑难问题，如例：究竟如何才能让消费者一目了然地判断出什么是“传销”？什么才是“直销”？一方面市场对诸多食品的宣传中，也有或明或暗的保健“医疗功效”，那么另一方面，保健品这一概念“食品”，对身体到底有没有保健作用？保健作用到底算不算是医疗功效？为什么总有些直销公司经常会出现“传销”的嫌疑？如何才能更简单、更鲜明地消除公众对“直销”和“传销”的模糊认识？所有这些问题，都需要政策研究部门、市场专家、企业和媒体共同参与，通过深入探讨，明确概念，匡扶正道，优胜劣汰，促进中国直销业自身健康快速发展，并通过向国际先进经验学习，从而建立中国自己的直销企业大品牌。(中国质量万里行 菅保珠)
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