中央财政将对中西部地区最低标准基础养老金给予全额补助，对东部地区补助50%，使同一地区参保农民将来领取的基础养老金水平是相同的。这体现了国家财政&（&&）
A．具有促进资源合理配置的作用
B．是促进社会公平、改善人民生活的物质保障
C．具有促进经济平稳运行的作用
D．是提高经济效率的物质基础
妙舞結椈揢
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领失业金还是自己继续交养老金？
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还有四年就满 50 到退休年龄了 ， 请教知道的吼一声&&---我是申请领每月990 元的失业救济金 呢还是 在离职六个月后自行交养老金呢？ 对每年的医保卡里的金额有不同吗 ？退休后的退休金会因为领过失业金造成影响吗 ？&&谢谢诶 ！.
回复 1楼WEDDY 的帖子
失业金只能领24个月，对医保的影响我不知道。
首先，你得确认一下50岁能退休吗？上周我刚问过，人家说92年前没有工龄的，50岁不给退（TNND的）。
领2年的失业金，还剩2年还可以有大龄补贴，貌似每月也有几百大洋。
当然社保多交4年，少交4年，对你的退休金肯定有点影响的，但数值应该不会很大（退休金一驮谷子也就那么点），还有很多要统筹给公务员之类的。
就是这四年，医保是怎么样的，你最好去社保中心问问清楚。.
领失业金期间可享受医保，好像自己先垫付，后去报销。.
如确定50可退，可直接领4年，后两年打八折
领失业金期间，医药费在社保制定的医院可以先自付后去街道医保报销.
领失业金医保跟在职的一样，直接用医保卡就可以了.
同意5楼，7楼！可一直领4年，医保和在职一样。.
回复 3楼chxq 的帖子
50不给退休？.
请问，你怎么申领失业金，让单位开除你么.
不是说最多领24个月吗，现在可以领4年了吗？.
密切关注，帮顶==.
回复 11楼咪宝他娘 的帖子
金币35730 枚&违规0 次&活跃度6 0%&
刚去问过，失业金最多领24个月，按照交一年金领两个月，不是每个人都可以领24个月的。目前失业金数额最高是990元，基本在每年的4月调整，（就是多加一点）。失业金每个人也有些不同，好像还要看工作年限，92年前有工龄的到47岁还可以领大龄补贴，一直到50岁领养老金。领失业金医保跟在职的一样。.
各位同仁，不要看眼前，现在不上班，在家有钱发，荡吃公司上班，多少色意，又拿不拿猪头三， ，眼光放的远的，据I我知道，周围有二个朋友，一个是26年工龄，一个是27年工龄，两个人的退休工资总数相差100元左右，以后每年增加的工资的基数就不样了，大家算一算，那个划算。.
回复 15楼大江东去 的帖子
说的非常正确 我打电话到12333 就是这么说的 。但考虑以后退休工资能高些 ，半年以后 能够养老金自己交一半 剩下国家也可以补贴一半的时候，我准备停领失业金 ，改领大龄补贴再继续加养老金。领失业金时 是不能交养老金的。.
世事无常，生命有限。给你就拿着，不给也要过下去。多就多点，少就少点。不用算的太明白。.
引用:原帖由 大江东去 于
09:30 发表
世事无常，生命有限。给你就拿着，不给也要过下去。多就多点，少就少点。不用算的太明白。
回复 18楼大江东去 的帖子
同感。人算不如天算，谁都不知自己能活多久。.
回复 9楼sophia00 的帖子
我去问过，答曰：92年前没有工龄的，50岁不给退，除非单位特批（比如接触有毒有害气体，高危工种等等）。.
我想歪一下楼，这个贴子，为什么会摆在这？？？？？.
把失业金都领完的想问问，还有啥钱可以问党要.
回复 17楼WEDDY 的帖子
自己缴养老金是要55岁才能办退休.
这样的空气，水、食物还不知能领几年退休工资。政策也是会变的。.
问问：92年参加工作的，本科，50岁能领退休金吗？.
对的。自己交养老金要到55才能退休。.
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提示: 该帖被自动屏蔽
引用:原帖由 韩式石锅泡菜 于
10:17 发表
各位同仁，不要看眼前，现在不上班，在家有钱发，荡吃公司上班，多少色意，又拿不拿猪头三， ，眼光放的远的，据I我知道，周围有二个朋友，一个是26年工龄，一个是27年工龄，两个人的退休工资总数相差100元左右，以 ... 26年和27年工龄的，目前相差100元左右，是一年的累加数目对吧？.
是目前相差，以后的加工资的基数就是永远相差的。.
引用:原帖由 北北熊妈 于
13:12 发表
同意5楼，7楼！可一直领4年，医保和在职一样。 请问,失业金可以一直领4年??我工龄20年,刚停下,不打算上班,加金.
怎么办理领取4年失业金?.
引用:原帖由 WEDDY 于
20:37 发表
说的非常正确 我打电话到12333 就是这么说的 。但考虑以后退休工资能高些 ，半年以后 能够养老金自己交一半 剩下国家也可以补贴一半的时候，我准备停领失业金 ，改领大龄补贴再继续加养老金。领失业金时 是不能交养老 ... 请教下,具体怎样安排操作有益?我快满40周岁了..
工龄指的是交金的时间吗.
请教一下，自己交过几年养老金，后面有单位缴纳，92年前有工龄，什么时间能退休申领养老金呢？.
引用:原帖由 stevenzhao 于
17:13 发表
请教一下，自己交过几年养老金，后面有单位缴纳，92年前有工龄，什么时间能退休申领养老金呢？ 这个你最好到街道去核实下自己到底交了多少年金才可以知道。而且现在什么事都说不清，可能以后女的60才能退呢。.
目前听说的是女的55岁，男的60岁.
工龄指的是交金的时间吗？
同问。之前没有交金的工作年份算吗？.
回复 21楼chxq 的帖子
50岁是虚的还是实的，那女的要到几岁才能退休？.
引用:原帖由 jx1115 于
12:48 发表
工龄指的是交金的时间吗？
同问。之前没有交金的工作年份算吗？ 同疑问，老公转户籍的时候，办理劳动手册时，问我之前有工龄哇，我担心要提供纳税证明，就说无所谓，从现在开始计算吧，那人讲那就不能变了啊，我当时也不懂又啥关系。
再有失业金从来没去领过，想着孩子将来要出国读书，不要影响他。
[ 本帖最后由 奶宝妈咪 于
14:44 编辑 ].
回复 3楼chxq 的帖子
92年前没有工龄的不能50岁退休这个是真的吗？我还想再过8年就可以退休了呢.
回复 3楼chxq 的帖子
哦，我明白12333工作人员的意思了，92年前没有工龄不能50岁退休，是指自己以自由职业者交金到50岁，这个是不能50岁退休的，但是你如果找家公司挂靠交到50岁的话就是企业职工退休，那50岁就可以退休了，明白我的意思了吗.
没有交金的工作年份，不算的.
之前有听消息说新的退休政策65年以后每增加一年晚退休一年，现在看了楼上的说只要92年以前有工龄的，是公司交金的，就可以50岁拿养老金了，确定么.
引用:原帖由 周妈妈66 于
19:30 发表
哦，我明白12333工作人员的意思了，92年前没有工龄不能50岁退休，是指自己以自由职业者交金到50岁，这个是不能50岁退休的，但是你如果找家公司挂靠交到50岁的话就是企业职工退休，那50岁就可以退休了，明白我的意思了 ... 你这个好象在理解上有误。女性92年以前有工龄的，不论是企业职工或者自由职业交金的都可以50岁退休；但是没有92年以前工龄的都不可以50岁退，也就是说92年是一条分界线。
但是我个人觉得，女性50岁退休这个现有的政策可能会变，夜长梦多啊!
[ 本帖最后由 vivian_wmy 于
09:56 编辑 ].
引用:原帖由 vivian_wmy 于
09:52 发表
你这个好象在理解上有误。女性92年以前有工龄的，不论是企业职工或者自由职业交金的都可以50岁退休；但是没有92年以前工龄的都不可以50岁退，也就是说92年是一条分界线。
但是我个人觉得，女性50岁退休这个现有的 ... 那么这样说来，新出来的退休政策，如果92年前有工龄的话是不受65年这个限制的影响的。不知道我理解的对么.
上周刚去社保确认过，目前还没出任何新政策，都是谣传.
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回复 43楼tiger188 的帖子
确定的，我在社保中心问过：92年前有工龄，企业编制，满50足岁，在生日后的当月可以办理退休企业手续.
引用:原帖由 zyq526 于
16:31 发表
确定的，我在社保中心问过：92年前有工龄，企业编制，满50足岁，在生日后的当月可以办理退休企业手续
谢谢，外面的谣传太多了，被搞的晕头转向，心情也不好。这下我心定很多。要好好安排以后的生活.
在我50岁前,祈祷最好这样,别再有变化啦。。。.
回复 41楼周妈妈66 的帖子
谢谢，明白了，但愿如此。那么我怎么也得在单位熬到50岁。.
领失业金还是自己继续交养老金？ 相关的站内帖子微信传言“不交社保月存500等于有退休工资”
养老金交满20年不到退休年龄,可以不交了吗？干部,公务员。不交养老金退休领的是职工的几倍养老金？社保自己交多少,单位交多少,退休金怎么算?
发表时间： 16:52:50&&&来源：风雷综合&&&
　　养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
　　从2005年开始至2015年，尽管中国政府连续第11年提高企业退休人员养老金水平，但由于受养老金水平差异较大、货币贬值和物价上涨影响，社会各界并不&领情&，相反，却是对养老金替代率连年下降的不满和质疑。养老金占工资比例连降九年，已跌破国际警戒线。[1]
　　日，中国人社部、财政部联合发布了《基本养老保险基金投资管理办法》，向社会公开征求意见，意见反馈截止时间为日。[2] &伴随着养老改革的扎实推进，参保人数持续增加，基金规模不断扩大，养老基金投资管理办法应时出台。8月23日，中国政府网公布了由国务院近日正式颁布实施的《基本养老保险基金投资管理办法》。这是我国养老保险制度改革发展史上的一项大事和重大突破，标志着数以万亿元计的基本养老保险基金有望成为中国资本市场上的新力量。[3]
　　中文名 养老金 外文名 pension 目 & &的 保障职工退休后的基本生活需要 别 & &称 退休金、退休费 原 & &则 国家、集体、个人共同积累 养老金分类 机关事业单位人员、企业人员
　　1 主要分类
　　? 支出差异的原因
　　? 解决建议
　　2 领取条件
　　3 异地取现方案
　　4 调整
　　? 调整方案
　　? 调整情况
　　5 全国统筹与转移接续
　　6 资金管理
　　7 缺口与空账
　　? 产生原因
　　? 埋下的隐患
　　? 解决办法
　　8 发展困局
　　9 国外现状
　　10 养老金并轨
　　11 相关链接
　　12 延长缴纳
　　13 专家评论
　　14 作出报告
　　主要分类编辑
　　中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，被舆论广泛称为养老&双轨制&，两者待遇差距巨大，是一种歧视性的制度，在中国已经持续20年。具体表现为三个不同：一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300%~500%。
　　企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大，且这种差异已引起群众的不满，要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。
　　支出差异的原因
　　（一）计发基础不同造成的差异
　　养老金图示
　　养老金图示
　　公务员退休后的退休费计发基础是退休前的职务工资加级别工资；事业单位工作人员退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加薪级工资；机关技术工人、普通工人退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加技术等级工资。计发比例则按照工作年限的不同而有所区别，工作年限越长的人退休金替代率越高。工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。由此可见，机关事业单位工作人员最低退休金替代率都有80-90%。
　　企业退休职工基本养老金的计算基础是社会平均工资，以城镇职工养老保险制度&新人&为例，其基本养老金的计算公式如下所示：
　　养老金=(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2&[缴费年限(含视同缴费年限)&1%]+个人账户存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
　　而机关事业单位的工资水平高于社会平均工资，这也加大了企业退休人员与机关事业单位退休人员养老金的差距。年，各年机关和事业单位平均工资都高于全国平均工资水平。就养老金替代率而言，据郑秉文测算，1997年中国企业职工的社会平均工资养老金替代率达76.3%，以后逐年下降，到2008年只有47.7%。说明企业退休人员养老金增长的速度低于社会平均工资的增长速度。而与机关事业单位比较，企业退休人员养老金替代率只有机关事业单位的一半多。
　　（二）养老制度与薪资结构的不匹配导致人们对退休双轨制深恶痛绝
　　中国计划经济体制遗留下来的保障模式是低工资，高福利，相当于在职时已将部分资金交给国家，国家则提供养老医疗等保障。机关事业单位则是延续这一制度，它的制度假设是基本工资不高，所以养老不要缴费。而企业养老保险制度，依据的制度假设是职工的薪酬里已包含延期收入，延期收入可用于缴纳养老保险费。
　　因此在现行双重退休金体制下，只有企业员工的在职收入高于机关事业单位人员，退休双轨制才是合理的。然而，由于经济结构存在不合理现象，企业之间的收入差距很大，有的垄断企业员工收入远远高于机关事业单位工作人员，有的中小企业员工收入则低于社会平均工资水平。而机关事业单位工作人员的收入也呈现多元化趋势。人们忽视了行业间和行业内的薪资结构差异，而集中关注部分高收入的机关事业单位人员的高工资、高福利现象，并对此表达强烈不满。
　　（三）企业年金制度的自愿实施将造成企业和机关事业单位养老金差异持续扩大
　　企业职工养老保险包括基本养老保险和企业年金，基本养老保险保证公平，企业年金体现对工作期间的激励。基本养老保险的设计初衷是为了满足人们的基本生活需要，所以基本养老保险的替代率不高，加上企业年金之后才能保持一个较高的替代率。由于企业年金制度是企业自愿实施的，很多企业考虑经济情况没有建立企业年金制度，亦有部分企业建立企业年金制度后又终止该制度。这种局面导致退休工人最终领到的养老金只有基本养老金，即企业退休人员只领取了制度设计者设计的部分养老金，所以感觉待遇较低。而现有机关事业单位养老金既包含了基本保障部分，又包含了激励成分，所以金额很高。很多群众并未看到企业养老保险制度的缺失，只是看到养老金最终结果的差异，于是不满情绪在滋生蔓延。如果不改变企业年金制度的自愿性质，企业与机关事业单位的养老金差异将会持续扩大，最终成为威胁社会稳定的又一重大隐患，必须及早解决这一问题。
　　（四）养老金调整机制的不同使二者的差距未能消除
　　公务员退休金的主体部分是基本退休金。随着物价和社会平均工资的不断增长，公务员的退休金也需调整。公务员基本退休金是按在职职工工资增长率调整的，其调节办法是:在国家统一调整生活必要品价格时，退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金;在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时，退休公务员可按调整工资标准的幅度相应提高基本退休金标准。企业退休人员基本养老金的调整是以调整前退休人员月人均基本养老金为基础的，按照一定比例增加。例如，2011年1月，国家决定上调企业退休人员基本养老金，提高幅度按2010年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定，全国月人均增加140元左右。而2006年到2009年，全国城镇单位就业人员工资总额年均递增为18%，高于10%的养老金增幅。
　　公务员退休金按工资上涨率调整，企业退休人员基本养老金按低于工资上涨率的比率调整，而且他们的基数不同，公务员调整基数包括全部养老金，企业退休人员调整基数只是基本养老金，基数和比率均低的结果造成二者的绝对数差距并未缩小，只是它们之间差距的相对比例有所下降。
　　解决建议
　　1、加快机关事业单位养老保险改革，构建全民统一的基本养老保险制度
　　现有机关事业单位养老保险制度的缺陷在于个人不缴费，责任完全由国家承担。不仅国家的负担较重，而且引起缴费人群企业职工的不满，形成新的社会不公平感。从养老金领取结果来看，上文已经述及，大部分退休职工只领取基本养老金，机关事业单位退休人员则领取全额养老金，造成了企业退休职工与机关事业单位退休人员养老金替代率的巨大差异。建立统一的企业职工和机关事业单位退休人员养老保险制度，可以减少不必要的矛盾和攀比。因此必须改革机关事业单位养老保险制度，在机关事业单位建立基本养老保险和补充养老保险制度构成的养老保险体系，以形成全国不分单位性质，同级别的退休人员基本养老金替代率相等的情形，进而减少人们的不公平感，增进社会和谐和稳定。
　　2、调整养老金替代率政策
　　在现有养老保险对老年人生活保障程度的设计中，政策制定者假设每位退休人员都有基本养老保险、企业年金和储蓄性养老保险。基本养老保险的职能只是保证退休人员的基本生活需要，因此，基本养老保险的替代率较低。但现实是很多企业职工缺乏企业年金，更不用说储蓄性养老保险。2011年来，全国参加企业年金的人数为1577万人，当年城镇就业人数35914万人，参保率只有4.39%。[10]因此，在设计养老保险替代率时，要考虑没有企业年金的退休人员。同时，替代率的设定也要考虑绝大多数离退休人员的实际生活开支需要，对过高的养老金进行限制或税收调节。
　　3、优化企业退休人员基本养老金补助政策
　　自2005年起，中国已连续九年十次提高企业退休人员基本养老金。通过十次上调，企业退休人员的总体待遇水平翻了一番，企业退休人员的生活得到明显改善，也部分缓解了企业退休人员与机关事业单位退休人员之间的养老金差距。但这种调整在时间和比例上都不确定，是一种没有规律的临时调整办法。国家已经认识到这一问题，在2011年政府工作报告里提到要建立企业退休人员基本养老金正常调整机制，但具体操作办法尚未出台。本文认为需要根据精算平衡原理，建立一个和社会平均工资增长率联动的企业退休人员基本养老金长效调整机制。
　　领取条件编辑
　　参加基本养老保险的个人， 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月
　　养老金
　　养老金
　　领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。
　　按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
　　异地取现方案编辑
　　人力资源和社会保障部27日发布消息称，从日起，离退休人员个人基本养老金账户每月前2笔且每笔不超过2500元(含2500元)的部分免收本行异地取现手续费，而前2笔中每笔超过2500元的部分，以及第3笔之后的金额可收本行异地取现手续费。
　　经国务院同意，国家发展改革委、中国银监会印发的《关于印发商业银行服务政府指导价政府定价目录的通知》从日起实施。通知第二条规定：&商业银行免收社会保险经办机构和本行签约开立的个人基本养老金(含退休金)账户，每月前2笔且每笔不超过2500元(含2500元)的本行异地(含本行柜台和ATM)取现手续费。&
　　据介绍，8月1日实施时，仍通过银行专用存折、借记卡发放基本养老金的，在存折上和卡对账单上进行养老金标识。人社部等要求，个人基本养老金账户变更时，各地要同步做好免收本行异地取现手续费的切换工作。
　　调整编辑
　　调整方案
　　1991年，《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》（国发[1991]33号）规定：随着经济的发展，逐步建立起基本养老保险与企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。
　　1997年，《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）中更进一步明确：各级人民政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划，贯彻基
　　漫画示意图
　　漫画示意图
　　本养老保险只能保障退休人员基本生活的原则，为使离退休人员的生活随着经济与社会发展不断得到改善，体现按劳分配原则和地区发展水平及企业经济效益的差异，各地区和有关部门要在国家政策指导下大力发展企业补充养老保险，同时发挥商业保险的补充作用。
　　从日起，全国4200多万企业退休人员的基本养老金标准再度上调。人均增加10%，为100元左右。2008年至2010年将继续上调三年，且上调幅度高于前三年，到2010年，全国企业退休人员月人均养老金将超过1200元。
　　根据2008年中央和地方预算报告的安排，2008年中央财政安排了1263亿元用于完善企业职工基本养老保险制度。对于2009年的增幅，全国总工会有关人士表示，这只是一个平均数，各地养老金调整水平会有所差别。根据2008年各地企业退休人员养老金调待标准，人均增涨最高的省份为北京，每月增长200元，最低为安徽，每月增长55元。
　　从日起调整企业退休人员基本养老金，全国企业退休人员基本养老金人均将增加110元左右。这也是自2005年以来连续第5年调整企业退休人员基本养老金水平。中央在当前经济形势相当严峻的情况下推出这项计划中的政策措施，显然有着更深层的意义。
　　2012年，国家决定再次提高企业退休人员基本养老金，提高幅度按2011年
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【郑媛媛bt种子全套高清图片 郑媛媛种子迅雷下载 郑媛媛种子完整版（图）】风雷网综合报道24日凌晨，一篇题为&致全体网友的一封公开信《济宁郑媛媛艳照门事件》作者&的帖子被发表在百度贴吧。作者自称是郑媛媛艳照门事件的始作俑者，也就是照片中的男主角、与郑媛媛交往了近两年的男友马申科。[page]风雷网综合报道文中详细讲述了事件的经过。11月11日，马申科因感情纠纷私自上传了与郑媛媛自拍的不雅照，并因此被公安机关...……
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【少女全裸检查后跳楼 胸部肛门生殖器全部被窥视（图）】风雷网综合报道昨日下午，莆田市涵江医院重症病房里，20岁的曾莹莹躺在床上，任由母亲摇晃和轻声呼唤，没有一点反应。她瘫痪已经4年多了。日，中考结束后一天，她与同学聚会时割伤左腕，被送到涵江医院救治。在住院部四楼包扎室，她爬窗纵身跳下，致重度瘫痪。家属认为，医生诊疗不当，没有进行有效监护抚慰，男医生给女儿全身体检，多种因素导致悲剧的发生...……
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【一组图读懂羊妓院话题详情 威尔士父子三人经营动物妓院被捕（图）】风雷网综合报道来自威尔士斯旺西的父子三人因经营羊妓院被捕。AdamCofferty、JohnCofferty兄弟俩和他们的父亲DavidCofferty，从2011年1月到2015年7月经营了一间叫做&TheRamInn&的&绅士俱乐部&。陪审团用了不到三个小时就一致认为他们有罪。深港在斯旺西刑事法庭审讯期间，父子三人表示他们建立了一个秘密网站，来自……
更新： 12:05:31 |