退休个人的平均缴费指数指数怎么才能知道

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-11 19:15 标签： 个人的平均缴费指数
中国居民退休准备指数全球第三|退休|指数_凤凰财经
中国居民退休准备指数全球第三
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本报讯（记者 蔺丽爽）清华大学经济管理学院中国保险与风险管理研究中心、同方全球人寿保险有限公司联合最新发布《2015中国居民退休准备指数调研报告》显示，中国居民退休准备指数为6.51，排名与美国并列全球第三。从三年来的数据看，中国居民退休准备指数稳步上升（去年的指数为6.30）。调研组认为，偏好储蓄的习惯是中国居民的退休准备指数在世界名列前茅的重要原因。然而，退休准备指数得分高并不一定意味着中国居民的退休准备已经做得足够充分。比如，三分之二以上的居民对于退休并没有充分的准备。
本报讯（记者 蔺丽爽）清华大学经济管理学院中国保险与风险管理研究中心、同方全球人寿保险有限公司联合最新发布《2015中国居民退休准备指数》显示，中国居民退休准备指数为6.51，排名与美国并列全球第三。从三年来的数据看，中国居民退休准备指数稳步上升（去年的指数为6.30）。调研组认为，偏好储蓄的习惯是中国居民的退休准备指数在世界名列前茅的重要原因。然而，退休准备指数得分高并不一定意味着中国居民的退休准备已经做得足够充分。比如，三分之二以上的居民对于退休并没有充分的准备。
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48小时点击排行，中国居民退休准备指数
（原标题：，中国居民退休准备指数）
&&&&新华网北京频道12月10日电（记者毛伟豪）2015年，中国居民退休准备指数为6.51，排名与美国并列全球第三；但三分之二以上的居民对于退休没有充分准备。清华大学经济管理学院中国保险与风险管理研究中心、同方全球人寿保险有限公司9日联合在京发布《2015中国居民退休准备指数调研报告》。
&&&&报告的主要发起人、清华大学陈秉正教授与同方全球人寿董事长王林共同揭晓2015年我国居民退休准备指数。陈秉正与荷兰全球人寿保险集团长寿与退休中心执行总监、全美人寿研究所及全美人寿退休研究中心总裁Catherine&Collinson分别对中国及全球退休准备指数调研报告进行详细解读。
&&&&&&&&&&& 陈秉正教授与王林董事长为《2015中国居民退休准备指数调研报告》揭幕
&&&&连续三年的调研数据表明正稳步上升。调研组认为，偏好储蓄的习惯是中国居民的退休准备指数在世界名列前茅的重要原因。然而，退休准备指数得分高并不一定意味着中国居民的退休准备已经做得足够充分。调查发现，三分之二以上的居民对于退休没有充分准备，有65%的45岁之前的受访者认为自己没有充分的退休储蓄。
&&&&“我国居民目前主要退休准备方式仍是银行储蓄和参加社会养老保险两种，退休收入结构的多样性有待完善。居民应更充分认识自身责任，完善综合养老准备计划。”陈秉正教授表示，另一方面，政府应完善多层次养老保障体系，降低基本养老保险费率并逐步缩小由 双轨制 等制度因素带来的企事业单位、城乡间的过大差距。
&&&&&&&&&&&&&&&& &陈秉正教授做《2015中国居民退休准备指数调研报告》解读
&&&&王林说，在雇主层面，企业应积极探索建立雇主与员工共同缴费的企业年金制度。他建议企业与商业保险公司合作，建立集经济保障、退休理财规划建议和管理服务为一体的退休保障计划。“金融机构可以发挥大数据时代的优势，发掘针对不同地区、不同年龄段居民的潜在需求，有针对性地开发、推广更贴近居民需求的产品和服务。”
&&&&&&&&&&&&&&&&& 同方全球人寿首席人力资源及行政事业官王前进做开场致辞
&&&&此外，报告也对时下社会关注的热点话题进行了深入调研。在延迟退休政策方面，59%的受访者愿意通过某种方式延迟退休年龄，但大部分受访者不愿意接受5年以上的延迟退休。未退休受访者平均预期退休年龄为55.54岁。值得注意的是，多数受访者退休前反对延迟退休，退休后转而支持。也有受访者担心延迟退休会造成工作岗位挤占、增加就业难度。
&&&&在企业年金相关的调查中，83%的受访者表示投入其年薪的6%加入企业年金计划是有吸引力的；随着年龄的增长，员工加入企业年金计划的愿望也在加强。
&&&&随着中国人口老龄化程度的加剧，长期护理保险未来存在较大发展空间，超过一半居民意识到日后接受长期护理的需求，70%居民愿意付出每年收入的0.5%-1.5%以购买长期护理产品。
&&&&《2015中国居民退休准备指数调研报告》为国内首份针对中国居民退休状况实地排摸、科学分析的指数型调研报告。它采取分层抽样调查形式，对我国32个省市的2000名受访者进行了分层随机抽样调查。该报告旨在唤起居民的退休准备意识，为顶层设计者献计献策，为政府、雇主、机构及个人这些养老产业链上的每一环提供有价值的参考和建议，也为中国养老产业的未来发展提供破题思路。
&&&&同日，一场中国养老生态圈发展论坛，邀请中国老龄科学研究中心副主任党俊武、中国人力资源和社会保障研究所所长金维刚、中国保险监督管理委员会人身保险监管部养老处处长孙湜溪、荷兰全球人寿保险集团代表Catherine&Collinson、同方健康科技（北京）有限公司总经理王并举等嘉宾，共同把脉中国“养老+”时代，从政、产、学、研各个层面探讨中国式养老困境的解决方案。（完）
本文来源：新华网
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