苏州新区园区哪个厂比较好 哪里的工资比较高 - 娃酷网
苏州新区园区哪个厂比较好 哪里的工资比较高
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1联建科技： 男18—28岁，女16—28岁，底薪1200综合3000元。有厂车有宿舍。地址：苏红西路
2三星电子 ： 男女18—30岁，底薪1850元，综合2500有厂。地址：苏红路
3三星电脑： 女16—28岁，底薪1480元综合2000以上有厂车。地址：方洲路，3M隔壁。
4新盛力： 女18—30岁，底薪1050，综合2000以上，有厂车。（不穿无尘衣 地址：园区出口加工区
5楼氏电子： 女18—30岁，底薪1200，综合2000以上有厂车。地址：苏红路
6三星显示器：女18—30岁，底薪960综合1800以上，有厂车。地址：方洲路
7世誉 ： 男女18—30岁，底薪960—1300（岗位不同）综合2000元。 地址：苏红路，联建科技旁边。
8安伏 ： 男女18—30岁，底薪1300，综合2000以上，要求：有SMT、组装等工作经验优先。地址：苏春工业坊，胜浦大桥旁边
9金龙客车： 男电焊、喷涂、装配、月工资.地址：苏红路
10北京三星： 男20—30岁，底薪1400，综合2000以上主要工作是理货。 地址：靠近斜塘。厂车只到斜塘。白班为主。
11.3M材料： 男女18—30岁，底薪1608元，综合2000元，三班制有厂车。地址：方洲路
12.格兰富水泵： 男20—30岁，底薪元+绩效400+厂车不帖 130元+中班补贴12元+夜班补贴18元+岗位补贴8—20元+高温补贴130—160元。地址：清秋街
13.华高科技： 男女18—30岁，底薪1000.综合2000元以上，有工作餐有厂车有宿舍。 地址：长阳街
15.长城科技： 男女18—30岁，底薪980+绩效0—60元+全勤140，综合2000以上。有吃住。
16.可成科技： 男女18—30岁，底薪960，综合2000元包吃住有厂车。
地址：苏胜路
17:快捷半导体 ： 招男女工18--35岁，底薪1011+固定津贴220+质量奖 0 -- 600 元+白班6元+夜班12元 上四休二月薪2000以上。
18大金制冷： 男女工18--30岁，底薪1200，基本工资
1400元，综合（三班制）
地址： 长阳街
19：大金机电： 男女18--30岁，底薪1200，基本工资1400.
综合2000元以上。（两班制） 地址：长阳街
20:日立金属： 女20--30岁，底薪960，综合工资2000以上。
地址：苏红路（联建旁边)
21:三星电机： 女17--30岁，底薪1700元，综合2000元以上。（没有厂车有宿舍） 地址：园区3M旁边
22日立显示器： 男女18--30岁，底薪1050，综合2000元
23大众电脑： 男女16--30岁，基本工资1100.综合2000元以上。有厂车有宿舍。 地址：园区：出口加工区
24:日东电工： 女18--30岁，底薪1200元，综合2000元。地址：苏红路
25：安德鲁： 男18--30岁，底薪1200元，综合2000元以上。地址：苏红路
26:嘉里大通物流：招男仓管，底薪1000+绩效+津贴有厂车，都分到三星电子仓库负责发货收货，扣完公积金2500左右
我们以优质的招聘方式，热情，人性化的招聘模式，来接待每一位应聘人
招聘要求：男女工，18-30周岁，初中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳。
薪资待遇：底薪1140元，综合工资3200以上，免费工作餐。
大润发招聘司机B2照，招聘理货员，退货员，文员
招聘要求司机B2照，上五休二。长白班
理货员底薪1140，综合2800以上
文员大专文凭
招聘要求：男女，18-35岁初中以上学历
薪资待遇：底薪1140元+加班+津贴，上五休二，综合左右，包吃住有厂车
招聘要求：男女。17-30，初中以上学历
薪资待遇：底薪1600，包吃住，综合3000左右
久保田喷涂工
招聘要求；男女 初中以上学历
薪资福利；底薪1140 综合工资免费提供工作餐住宿有厂车
招聘要求：年龄18-25岁 ，中专学历，持有身份证
薪资福利：底薪1200 综合2600以上 包吃住
碧迪快速诊断
招聘要求；男女 初中以上学历
薪资福利；底薪1400，全勤380，季度奖540，长白班 包吃住
招聘要求；男女 初中以上学历
薪资福利；底薪1140 综合工资免费提供工作餐住宿有厂车
招工要求：男女不限，18-30周岁，初中，高中，中专以上学历。
薪资待遇：底薪1140，夜班津贴12元每天白班津贴8元每天生产奖金140-220每月
上四休三，上三休四（半个月班），工资
福利待遇：交社会保险，园区A类公积金+养老，医疗，失业，生育，工伤保险，有厂车，
提供住宿。
招聘要求；男女 初中以上学历
薪资福利；底薪1140 综合工资免费提供工作餐住宿有厂车
招聘要求：男女 初中以上学历
薪资福利：每个月实际收入：综合元底薪1200元，全勤奖80元/月。夜班津贴12元/天，白班津贴8元/天. 绩效奖0-240元/月。
招聘要求；男女 16-35岁初中以上学历
薪资福利；底薪1140 综合工资免费提供工作餐住宿有厂车 不穿无尘衣
招聘要求：男女不限,18~30岁，初中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，做事认真.
薪资福利：基本工资1300元，加班另计，包吃住，综合2200元以上。
招聘要求；男女 初中以上学历
薪资福利；正式工 底薪1140 综合工资免费提供工作餐住宿有厂车
招聘要求；男女 初中以上学历
薪资福利；底薪1140 综合工资2600以上免费提供工作餐住宿有厂车
协鑫光伏诚招操作工
招聘要求：男 18-40.初中以上学历
薪资福利：底薪1140，基本工资1700，综合工资左右/月，交纳社会保金，有厂车接送，有住宿，上四休二。
招聘要求; 男 初中以上，20周岁～35周岁身体健康，吃苦刻苦，能适应化工防尘车间的体力劳动。
薪资待遇：2500以上
招聘要求：男女18-30岁，初中以上学历
薪资待遇：底薪1140元+加班+津贴，上五休二，综合2000以上，包吃住，
招聘要求：男女
薪资待遇：底薪1140元+加班+津贴，上五休二，三班，综合左右。竹园路，有厂车
招聘要求：男女，16-35岁，初中以上学历，
薪资福利：底薪1140元，绩效140元，月度奖200夜班津贴10元，夜班补助16.综合工资3000以上
新义半导体
招聘要求：男女，初中以上学历
薪资福利：底薪1140元，绩效140元，夜班津贴10元，综合工资2200以上，有厂车，提供食宿。
金捷招聘信息
要求：年龄40岁以下，男女不限，，
薪资待遇：包吃，有厂车。.技能津贴+全勤奖+加班班津贴12/天，白班津贴 8/天，生产奖金140—220元/月。月总收入 元员，希望我们的服务，会让大家满意 放心 ，只有您放心了我们，信任了
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现在苏州园区还有哪些待遇较好的电子厂在招工
信息编号：&发布时间： 14:03:38
友情提示：公司直招包吃住
招聘岗位：普工、保安、品检、文员、仓管、寒/暑假工、实习生等岗位。
招聘要求：
1、年龄：16-&35周岁，男女不限
2、要求能吃苦耐劳，配合公司加班，无传染性疾病，无纹身烟疤等。
3、要求26个英文字母基本掌握
4、提供毕业证者优先（大专毕业证可直接面试储备干部、线长、组长）
5、必须提供本人原件
薪资待遇（综合工资在）：
1：综合工资5500元；综合底薪：2680元，全勤300元，交通补贴200元，夜班补贴20元，工资发放日是每月10号。
2：奖金月度奖：根据个人业绩评价支付，500--1000元
3：不定期为员工组织旅游、聚餐、多种文艺体育活动等，年末在职抽奖有苹果手机、佳能照相机、现金等。
4：为符合补助条件之员工提供如下福利金:结婚喜庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、困难救助金、独生子女补助金、生日礼金。
5：年终奖：按一个月基准结合个人出勤状况支付
6：工龄奖：100元/月
食宿：企业提供免费工作餐
宿舍区条件：4-8人间，空调、热水器、24小时开水、网吧、电影院、小吃店、旱冰场等（储备干部、线长、组长2人间，宿舍内配备空调、冲凉间、独立卫生间、独立阳台,饮水机24小时供应开水,柜子、电话、热水器等）。
工作餐：四餐一汤，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等！
招聘负责人：
1、来电咨询：131&&孙主管（人事部）
2、编辑短信：姓名+性别+年龄+职位发送到131&
3、QQ在线咨询：119&169&6915
公司声明：公司人事直接招聘,不通过第三方招聘!到达苏州请直接联系我们!我们的工作人员会带您直接到公司招募部办理入职!当天包进包吃包住，非诚勿扰!
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联 系 人：孙主管
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苏州工业园区顺丰速运有限公司
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第1轮&-&工资
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第2轮&-&CEO支持率
100%的员工赞同CEO
资料不完整
第3轮&-&综合评分
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行业雇主品牌综合排名：第317位
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看看员工怎么说
该公司客服
公司优点：工作比较自由，同事之间没有利益纠纷，感情很好
公司缺点：工资不算很高，管理比较严格，每天都要做早操早读开会，平时做错事经常扣罚，奖励太少
来自&353&样本
85%的员工赞同CEO
王卫首席执行官
综合评分：3.7
来自&383&样本
行业雇主品牌综合排名：第1位
职业成长：
个人技能：
公司发展：
环境氛围：
该公司物流经理
公司优点：人事体系总体规范；工资福利在物流行业算中上；内部有派系，但总体上还是能者居上，当然公司体型越来越大，一些大公司的毛病也出现了
公司缺点：很亲民，对一线员工非常关怀。很有决断，对社会对企业都抱有很正能量的态度，做企业，很重视社会责任，对员工，很重视发展。
该公司仓库管理员
公司优点：不推荐，因实做全点搬运功，领的是仓管（文职）工资！没人帮你，装卸车上的货是你责任。还要赶货运时效，一个点部人手不足的话你根本忙不过来。
公司缺点：不支持！没感觉改变多少。仓管在顺丰流动最大的一群人，只因工作责任界定不清。装卸车是你，给收派员发货是你，扫单审单核单是你，等等这些事人手足同事之间配合下可以做。但人手从没足过。而仓管作为第一线员工CEO是知道情况的，却从无改变
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