高邮咸鸭蛋商业银行负责人:本人与2016年去高邮咸鸭蛋商业银行取款上午十一点左右

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2016江苏高邮农村商业银行招聘15人
来源:高邮农村商业银行
【导读】江苏高邮农村商业银行股份有限公司因业务发展需要,现诚邀优秀青年学子加盟,期待与您同发展,共成长。一、招聘条件 1、具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信。2、全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以
江苏高邮农村商业银行股份有限公司因业务发展需要,现诚邀优秀青年学子加盟,期待与您同发展,共成长。
一、招聘条件
1、具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信。
2、全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历毕业生,专业符合对应岗位相关要求。
具体岗位及专业要求详见招聘职位。
3、年龄不超过26周岁(日以后出生),硕士研究生不超过28周岁(日以后出生)。
4、品貌端正,身体健康。
5、户籍地原则上为扬州地区范围内,高邮本地优先。
二、招聘职位及要求
本次招聘员工15名。具体要求如下:
学历、专业要求
业务岗位&&(通用类)
本科及以上学历,经济、金融、财会、审计、法学、计算机等相关专业
三、招聘程序
招聘工作坚持&公开、平等、择优&原则,包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。
(一)&报名和初选
本次招聘统一采取网络报名形式,应聘者可登录报名网址(/2016/jsnx/)并按要求注册、报名。每个应聘者只能填报1个应聘志愿。
1、报名开始时间:2015年11月初。
2、报名截止时间:日24点。
3、&资格审查及初选截止时间:日12:00。
报名期间请主动到总行人力资源部参加面审(地址:高邮市文游中路28号)。
报考者可在报名网站进行查询。
4、补报名:日12:00-16:00。
因报考专业被取消的考生,经本行通知可以在补报名时间内改报本行其他招聘专业或全省农商行系统其他招聘单位。
5、缴费确认:日-11月26日。
通过资格审查的应聘者完成缴费确认后,方可取得考试资格。考生可直接在缴费网站缴纳有关费用。缴费网址:/。
本次考试考生按90元/人进行预缴费,如参加考试,则在考试结束后退还报名费用(扣除快钱退款手续费);如不参加考试,费用不予退还。
6、准考证打印:缴费成功的报考人员,可根据通知于日开考前登陆缴费网站,下载打印准考证(届时会以短信及邮件形式通知,请注意查看)。
(二)笔试
笔试时间:日,具体时间以准考证为准。
笔试成绩查询时间另行通知。
(三)资格复审与面试
本行将组织资格复审和面试,资格复审不合格的,取消面试资格;通过资格复审的,由本行通知统一参加面试。相关审核材料要求原件并提供复印件,复印件本行予以保密,请自留底稿,恕不退还。
(四)体检和政审
本行将对拟录用人员组织体检和政审,不合格者取消录用资格,空缺可按综合成绩依次替补。
(五)聘用
本行将择优录用应聘者,并按规定办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同,本行有权不聘或解聘。
四、注意事项
1、本行根据考生网上提交的信息进行审核,应聘者应对申请资料的真实性负责。如与事实不符,本行有权取消其考试及录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
2、本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整或取消个别岗位的招聘,并对本次招聘享有最终解释权。
3、应聘者在全省范围内只能选择一个招聘单位进行报名,请在报名前认真了解招聘职位有关说明和要求。因未达到开考比例导致招聘职位计划取消的,该职位报考人员可在补报名时间内改报其他专业或招聘单位。
4、报考人员可在缴费时自行选择考点参加笔试。
5、招聘期间,本行会通过招聘系统提示、电子邮件、短信等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。&&&
6、本次招聘工作接受社会监督。
联系人:徐传龙、沈如萍;咨询电话:1。
监督电话:6。
本简章由江苏高邮农村商业银行股份有限公司负责解释。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
郑重声明:全省农村商业银行招聘考试无指定考试辅导书。招聘单位不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
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更多关于农村信用社招聘信息内容:江苏高邮农村商业银行股份有限公司2013年度信息披露报告
江苏高邮农村商业银行股份有限公司
2013年度信息披露报告
重要提示:
江苏高邮农村商业银行股份有限公司董事会及董事保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性负责;董事长、行长、分管行长和财务机构负责人,保证年度报告中财务数据的真实、完整。
2013年度按中国会计准则编制的财务报告已经扬州天恒联合会计师事务所进行了审计,并出具标准无保留意见的审计报告。
一、本行概况
(一)注册名称:江苏高邮农村商业银行股份有限公司
(二)法定代表人:詹毅
(三)注册地址及办公地址:江苏省高邮市文游中路28号
(四)选定的信息披露方式
& 年度披露报告媒体:高邮日报
年度披露报告网站网址:www.gynsh.net
年度报告备置地点:本行董事会办公室及主要营业场所
联系电话:(91
&(五)聘请的会计师事务所:扬州天恒联合会计师事务
(六)其他有关信息:
银监局批准开业日期:日
金融许可证机构编码:
注册登记时间:日
注册登记地点:扬州市工商行政管理局
经济性质:股份有限公司(非上市)
注册资金:人民币15000万元
企业法人营业执照注册号:388
组织机构代码证:—X
税务登记号码:苏地税字06x
& (七)经营范围:
吸收公众存款;发放短期、中期、长期贷款;办理国内结算;办理票据承兑和贴现;代理发行、代理兑付、承销政府债券;买卖政府债券、金融债券;从事同业拆借;代理收付款项;提供保管箱服务;从事借记卡业务;经中国银行业监督管理委员会批准的其他业务。
二、业务经营概要
(一)报告期内主要利润指标。单位:万元
加:营业外收入
减:营业外支出
减:所得税
(二)近两年主要会计数据和财务指标。单位:万元
所有者权益
(三)近两年主要风险指标。单位:%
流动性比例
资本充足率
不良贷款率
不良资产率
不良贷款损失充足率
不良资产拨备覆盖率
单一客户贷款集中度
成本收入比
资产利润率
资本利润率
(四)报告期内股东权益变化情况。单位:万股、万元
一般风险准备
未分配利润
股东权益合计
注:报告期内,本单位总股本总额为1.5亿股,
股东总数为873户,法人股东46户、9000万股,占比60%;自然人股东827户、6000万股,占比40%。最大十名法人股东持股5000万股,持股比例33.3%;最大十名自然人持股506.4万股,持股比例3.38%。年度未发生股权转让情况,股东股权出质17户,出质股权2836万股,反担保贷款金额1.23亿元,无司法冻结股份,不存在本单位股东将所持本单位股份质押在本单位的情形。
(五)利润分配情况
本行2013年经审计的会计报表未分配利润为元,利润分配方案为:
1、提取法定盈余公积金元;
2、提取一般准备元;
3、向投资者分配利润元,统一按每股税前0.15元的比例进行现金分红。
(六)年度获得荣誉&
2013年,省联社考核等级4A级,获得合规风险、审计、信息宣传3个单项先进,班子集体被评为“四好”领导班子;被扬州银监分局评为扬州市公众金融服务良好银行创建先进单位,监管政策执行A级,同系统第一;被高邮市委市政府评为先进党委、机关能力作风建设先进单位、金融考核一等奖、支持建筑行业发展金融服务先进单位、服务业龙头企业等。
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三、风险管理状况
报告期内,本行根据监管当局的有关要求,顺应经济金融形势,审慎经营、稳健发展,不断学习先进的风险管理理念、方法和技术,深入推动全面风险管理机制建设,努力实现对本行经营的全过程、动态的风险管理,有效防范和化解面临的风险。
(一)信用风险
1、把握贷款投向。本行遵循“三农”市场定位,按照涉农贷款和小微企业贷款“两个不低于”目标,完善贷前、贷中、贷后岗位相互制约机制,严格实施客户评级、分类、准入,注重贷款户数拓展,强户抵质押率提升,注重大额贷款和行业分布控制,基本无光伏、钢贸、船舶、政府融资平台贷款,房地产、建筑、服装、化工等行业贷款保持审慎投放,比例得到严格限制。
2、规范信贷管理。严格执行贷款“三查”、面谈面签、受托支付等管理规定,严密授信、用信审查审批程序,建立了借新还旧、展期、欠息、逾期等瑕疵贷款按月监测通报制度,认真做好各类贷款的合理约期、利息催缴与贷款到期催收工作。
3、实施风险排查。开展了建筑业贷款异地使用贷后管理、3000万元以上大额贷款、信贷资产风险分类偏离度、特别关注类贷款、票据业务合规性、信贷打假和多头融资客户甄别、保证担保真实性、融资性担保公司及其股东授信、中长期贷款分期还本付息等专项检查活动。
4、清收不良贷款。序时制定不良贷款清收计划,完善了不良贷款管理问责办法,召开了不良贷款清降专题推进会,开展了一次诉讼贷款执行会战,对抵债资产情况进行了全面排查、梳理,上线了不良资产在线管控平台,不良资产处置清降取得了一定成效。
(二)市场风险
本行的市场风险主要集中在利率风险方面,本行强化业务授权、敞口限额和流程监控管理,定期监测利率变动情况,实行贷款利率定价政策,应时应势调整利率水平,提高利率风险变动的分析预测能力,规避利率风险。
(三)操作风险
1、修订完善制度。按照一项业务一个流程、一个产品一个流程、一个岗位一项职责的原则以及高风险长流程、低风险短流程要求,结合原有制度的基础上,年度内新制定或修订了32项制度,并及时更新维护电子化制度库,所建立的制度基本涵盖我行业务品种和岗位。
2、夯实基础管理。修订了结算账户等管理办法,对存量长期不动户及时组织登报清理,对新开立账户资料全部扫描入库,制定了运营管理部、授权中心、事后监督中心、清算中心、对账中心岗位职责,完善事后监督中心功能,规范了现金调拨、错款处理等操作流程,全面实现了现金收支“两条线”管理,开展了会计档案清理,大力推广支付密码器。
3、强化科技防范。上线运行了远程集中授权、前台验印、身份通、监管报表、违规积分管理等系统。
4、实施风险监控。对还贷利息、查询冻结、柜员自办业务、直接从非借款人还贷还息、单位结算账户过期以及未入库办理业务等特殊事项进行重点监督,组织了8家支行整体移位,先后开展了对账、财会案件风险排查、营业部内控管理、财会综合检查等11次检查活动。
5、抓好案件防控。落实了全年案防专项检查项目,开展了“合规经营推进年”活动,实施了操作风险隐患排查和内控合规管理有效性评估,开展多头融资客户甄别和银行内部员工参与民间融资、非法集资排查以及不规范经营专项治理活动,落实案件风险排查和员工个人账户排查。
6、建立风险金制度。按员工全年效益工资的一定比例提取风险金,逐人建立风险金台帐,实施三年延期支付,用于抵偿因违规造成的经济损失。
(四)流动性风险
本行严格执行资产负债比例管理规定,建立健全管理办法和操作规程,强化存贷比、备付率管理,科学计划日常头寸,加强市场分析、完善流动性应急计划,严格监测并及时调整资产负债结构,确保良好的流动性。
四、法人治理状况
根据公司法以及各监管法律法规的要求,本行不断完善股东大会、董事会、监事会和经营管理层为主体的组织体系,符合“小法人”的治理要求和现实需要。其中,董事会下设风险管理与关联交易控制委员会、提名与薪酬委员会、审计委员会3个委员会及董事会办公室;监事会下设履职尽职考评委员会及监事会办公室;高级管理层设1名行长、4名副行长,组织领导本行各项日常经营管理工作,下设贷款审查委员会、财务审查委员会等,按照机构垂直化、扁平化、服务专业化以及强化“大总部”、“大后台”、“大中心”和立足前、中、后台相互制约、相互分离的原则,设立了办公室、人力资源部、绩效考核办、财务统计部、运营管理部、公司业务部、个人业务部、信贷管理部、风险管理部、电子银行部、审计稽核部、监察保卫部、合规管理部、科技创新部14个职能部室以及清算中心、事后监督中心、授权中心、对账中心、监控中心、押运中心,下设1个营业部、36个支行。实行一级法人下的授权经营体制,总行组织全行开展经营活动,负责统一的业务管理,实施统一核算、统一资金调度、分级管理的财务制度。下属分支机构不具备法人资格,在总行授权范围内开展业务活动。报告期内,召开了一次年度股东大会、5次董监事会以及相关委员会,均按程序审议了相关议案。
五、重大事项
报告期内,除本单位收回南方证券破产分配元外,未发生重大体制改革、重大诉讼仲裁以及重大合同等其它事项。
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二〇一四年四月二十五日
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江苏高邮农村商业银行2016年度员工招聘简章
发布时间: 13:57
来源:农商银行
小编导读:
一、招聘条件&
1、具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信。&
2、全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历毕业生,专业符合对应岗位相关要求。&
具体岗位及专业要求详见招聘职位。&
3、年龄不超过26周岁(日以后出生),硕士研究生不超过28周岁(日以后出生)。&
4、品貌端正,身体健康。&
5、户籍地原则上为扬州地区范围内,高邮本地优先。
二、招聘职位及要求&
本次招聘员工15名。具体要求如下:&
学历、专业要求&
业务岗位&&(通用类)&
本科及以上学历,经济、金融、财会、审计、法学、计算机等相关专业&
三、招聘程序&
招聘工作坚持&公开、平等、择优&原则,包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。&
(一)报名和初选&
本次招聘统一采取网络报名形式,应聘者点击下方&点我应聘&并按要求注册、报名。每个应聘者只能填报1个应聘志愿。&
1、报名开始时间:2015年11月初。&
2、报名截止时间:日24点。&
3、资格审查及初选截止时间:日12:00。&
报名期间请主动到总行人力资源部参加面审(地址:高邮市文游中路28号)。&
报考者可在报名网站进行查询。&
4、补报名:日12:00-16:00。&
因报考专业被取消的考生,经本行通知可以在补报名时间内改报本行其他招聘专业或全省农商行系统其他招聘单位。&
5、缴费确认:日-11月26日。&
通过资格审查的应聘者完成缴费确认后,方可取得考试资格。考生可直接在缴费网站缴纳有关费用。
本次考试考生按90元/人进行预缴费,如参加考试,则在考试结束后退还报名费用(扣除快钱退款手续费);如不参加考试,费用不予退还。&
6、准考证打印:缴费成功的报考人员,可根据通知于日开考前登陆缴费网站,下载打印准考证(届时会以短信及邮件形式通知,请注意查看)。&
(二)笔试&
笔试时间:日,具体时间以准考证为准。&
笔试成绩查询时间另行通知。&
(三)资格复审与面试&
本行将组织资格复审和面试,资格复审不合格的,取消面试资格;通过资格复审的,由本行通知统一参加面试。相关审核材料要求原件并提供复印件,复印件本行予以保密,请自留底稿,恕不退还。&
(四)体检和政审&
本行将对拟录用人员组织体检和政审,不合格者取消录用资格,空缺可按综合成绩依次替补。&
(五)聘用&
本行将择优录用应聘者,并按规定办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同,本行有权不聘或解聘。&
四、注意事项&
1、本行根据考生网上提交的信息进行审核,应聘者应对申请资料的真实性负责。如与事实不符,本行有权取消其考试及录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。&
2、本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整或取消个别岗位的招聘,并对本次招聘享有最终解释权。&
3、应聘者在全省范围内只能选择一个招聘单位进行报名,请在报名前认真了解招聘职位有关说明和要求。因未达到开考比例导致招聘职位计划取消的,该职位报考人员可在补报名时间内改报其他专业或招聘单位。&
4、报考人员可在缴费时自行选择考点参加笔试。&
5、招聘期间,本行会通过招聘系统提示、电子邮件、短信等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。&
6、本次招聘工作接受社会监督。&
联系人:徐传龙、沈如萍;咨询电话:1。&
监督电话:6。&
本简章由江苏高邮农村商业银行股份有限公司负责解释。&
郑重声明:全省农村商业银行招聘考试无指定考试辅导书。招聘单位不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。&
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【导读】2016年江苏高邮农商行决定在暑假期间为在校大学生提供社会实践平台,组织一期主题为“美丽青春,梦圆农商行”的社会实践活动,活动内容及要求如下:
  一、活动主题
  美丽青春,梦圆农商行&&高邮农商行2016年大学生暑期社会实践活动
  二、招募对象及实习地点
  1、全日制本科及以上高邮籍在校大学生(大一至大三学生),专业不限,性别不限;
  2、身体健康,具有吃苦耐劳和奉献精神,心理素质良好;
  3、诚实守信,具有积极进取、勇于拓展的精神;
  4、服从高邮农商行工作纪律和工作安排;
  5、见习地点:高邮农商行总行及部分支行网点
  三、活动时间
  日&&日
  四、见习活动内容
  1、城区&扫街&及宣传工作。
  (1)由城区网点客户经理带领参与城区&扫街&以及事业单位走访工作。
  (2)城区网点重点小区、商圈、路口宣传工作,如散发宣传单页(信易贷、住房贷、阳光信贷)。
  2、支行内见习
  (1)做好大堂客户引导工作,辅助大堂营销工作。
  (2)信贷档案整理,配合开展移动开卡、贷后检查、等。
(编辑:liap)
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