上海2016年养老金补发4月份会补发吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-04-29 18:58 标签： 上海养老金补发
市企退人员养老金上调 23日起领取前4月调整补发额 上海退休人员补发养老金怎么计算
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07:17:22&&&&&&来源：画乡网收集于网络&&
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国家信息产业部备案：陕ICP备号 qq客服:我市企业退休人员养老金调整工作圆满结束1月至3月补发的调整养老金与4月份养老金 25日同时发放到位
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我市企业退休人员养老金调整工作圆满结束1月至3月补发的调整养老金与4月份养老金
25日同时发放到位
&&我市企业退休人员养老金调整工作圆满结束&&1月至3月补发的调整养老金与4月份养老金&&25日同时发放到位&&长春晚报记者 陈琼&&&&近日，按照省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合下发的吉人社联字[2015]17号文件精神，长春市启动企业退休人员养老金调整工作。此次调整将惠及全市56.5万名企业退休人员，调整后的4月份养老金将与1月至3月补发的调整养老金于本月25日同时发放到位。&&按文件规定，本次养老金调整采用“定额调整+挂钩调整+特殊调整”的方式。&&（一）定额调整：每人每月增加80元。&&（二）挂钩调整，采取了与缴费年限挂钩和与养老金水平挂钩的方式。&&1.与缴费年限挂钩：缴费年限在25年（含）以下部分，每满一年，每月增加3.5元；缴费年限在26年至30年部分，每满一年，每月增加4元；缴费年限在31年至35年部分，每满一年，每月增加4.5元；缴费年限36年（含）以上的部分，每满一年，每月增加5元。&&上述缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）不足一年部分均按一年计算（注：按照“五七家属工”政策参加基本养老保险人员不参与缴费年限调整）。&&2.与养老金水平挂钩：月增加额为2014年年底本人统筹内月基本养老金的1%。&&（三）特殊调整：截至日为限，年满70周岁至74周岁的每月增加70元，年满75周岁至79周岁的每月增加80元， 80周岁及以上的每月增加90元。&&关于此次养老金调整的相关链接&&1.&&缴费年限（工龄）该怎么计算&&个案：张大爷1943年5月出生，1963年12月参加工作，2003年5月退休，他从1963年开始计算，认为自己的缴费年限（工龄）应该是41年。&&答：工龄计算方法是用退休时间减去参加工作时间，每满12个月算一年，其余不足一年部分，按一年计算。按照这个算法，张大爷的实际工作时间是39年零6个月，按上述原则计算，其工龄应为40年。&&2.&&在特殊调整范围内的年龄如何界定&&个案：老李1945年2月出生，他本人认为今年4月份调整养老金时他已经70周岁了，应该享受特殊高龄人口调整政策。&&答：按照政策规定，本次调整养老金界定的时间点是截至日。也就是说调整养老金是按照文件中确定的时间点来执行的，并不是按照调整养老金政策出台的时间确定。在日这个时间点前达到特殊调整年龄范围的才能享受特殊调整待遇。老李日尚未满70周岁，所以不符合参与高龄人口调整养老金的条件。&&3.&&如何分段计算缴费年限所调整的养老金&&个案：刘先生缴费年限是37年，按照分段计算的原则，他的缴费年限部分所调整的养老金如何计算？&&答：此次调整养老金关于缴费年限的调整采取“阶梯式分段调整”的方式。刘先生工龄37年，按阶梯式分段调整方式分为4个时间段。第一个时间段是缴费25年以内部分，年限为25年，调整标准为每月3.5元，应调整金额为25×3.5=87.5元；第二个时间段是26年至30年部分，年限为5年，调整标准为每月4元，应调整金额为5×4=20元；第三个时间段是31年至35年部分，年限为5年，调整标准为每月4.5元，调整了5×4.5=22.5元；第四个时间段是36年以上部分，年限是2年，调整标准为每月5元，应调整金额为2×5=10元。刘先生缴费年限调整的总额为87.5元+20元+22.5元+10元=140元。&&4.&&今年4月份发到养老金存折上的是什么钱&&个案：张女士2015年3月份养老金1934.76元，本次调整后每月养老金增加了215.85元，但2015年4月份养老金账户到账2798.16元，不知道是怎么回事。&&答：此次调整养老金从日起调整。由于2015年养老金调整的文件是4月份下发的，因此除4月份养老金按照调整后的标准发放以外，还要将1月至3月应调整增加的养老金进行补发。张女士本次调整前的养老金是1934.76元，本次上调215.85元，因此其4月份调整后的养老金为1934.76元+215.85元 =2150.61元，另外再加上补发的1月至3月调整增加的养老金即215.85元×3=647.55元，所以，4月份养老金存折到账2150.61元+647.55元=2798.16元。&&5.&&有中断缴费人员缴费年限的计算方法&&个案：刘女士调整待遇后，认为少给了两年缴费年限（工龄）的金额。&&答：经查询刘女士的缴费信息，发现其退休前有两年因失业本人申请中断缴费，所以在调整养老金时，中断缴费年限不作为工龄计算在内。&&还有几种情况，如因判刑、开除、中断就业等原因没有缴纳养老保险费期间需要扣除工龄。&&6.&&按“五七家属工”参保人员调整的计算方法&&个案：王大妈1933年出生，2014年年底本人统筹内月基本养老金850元，到银行取钱后，发现每月增加了178.5元（定额调整80元 +特殊调整90元+ 850元×1%=178.5元），工龄为何没参与待遇调整？&&答：经查，王大妈是以“五七家属工”的身份参保并办理退休手续的，按照文件规定，此类人员不参与缴费年限挂钩调整。因此王大妈只享受定额调整、与养老金水平挂钩和高龄人员特殊调整的政策。
合作伙伴：&&&&&&版权所有&&&&&&&长春市启动企业退休人员养老金普调工作
4月份养老金将延至25日与调待资金同时补发到位
发布时间&:&& 05:47&&&&&&来源：中国吉林网&&&&&&本网微博&:&&&
本网讯 近日，按照省人社厅、省财政厅联合下发的吉人社联字【2014】9号文件精神，长春市启动企业退休人员养老金普调工作。为了使调整资金能够与4月份养老金同步到位，市社保局正在对照调待政策调整核定与发放程序，此次调待将惠及全市50余万企业退休人员。为确保调待工作顺利推进，4月份养老金将延迟至25日与调待资金同时补发到位。
据了解，此次调待采取阶梯累加方式，在每人每月增加65元的普调基础上，以缴费年限为基准分阶段计算养老金上调标准，充分体现了多缴多得、长缴多得的原则。另外，除普调和缴费年限调整以外，对于70周岁（截止2013年末）以上人员还给予每月60元-80元不等的特殊调整。
25日起，参与调待人员即可拨打电话或登录“长春社会保险网”查询待遇调整情况，企业劳资人员可在该网站下载《2014年调整企业退休人员待遇情况校对表》对调待情况进行核实。如对调待金额有异议，可到长春市社会保险待遇申报大厅（民康路1128号）进行复核。政策咨询可拨打咨询热线：。
1、调整范围：日前已参加基本养老保险并按规定办理企业退休、退职手续且按月领取养老金的人员。
2、调整时间：从日起调整企业退休人员基本养老金。
3、按照缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，不足1年部分按1年计算）分段确定调整标准，累加计算调整数额。
4、工伤退休人员按缴费年限调整部分不足37.5元的，按37.5元计算。
5、退休军队转业干部按上述标准调整后，基本养老金仍未达到调整后当地月人均基本养老金水平的，补足到当地月人均基本养老金水平。
6、按照“五七家属工”政策参加基本养老保险的退休人员，不参与缴费年限调整。
（记者 刘晓宇/报道）
企业退休人员基本养老金调整办法和标准
一、普遍调整
每满一年每
每满一年每
月增加3.5元
每满一年每
每满一年每
月增加2.5元
缴费年限36年（含36年）以上部分
缴费年限31-35年之间部分
缴费年限26-30年之间部分
缴费年限25年（含25年）以下部分
每人、每月
二、特殊调整
60元 70元 80元
年满80周岁以上日前出生
年满75-79周岁日—日
年满70-74周岁日—日
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例如：2013年末年龄为77周岁退休人员，设定其缴费年限为38年，按照今年调待政策（见上表），其普调金额为每月65元；其38年缴费年限分解为25年、5年、5年、3年四个阶段分别计算，即缴费年限上调金额为（2.5×25+3×5+3.5×5+4×3）=107元；另外，因其77周岁属特殊调整范围，每月还应增加养老金70元。所以，经过调待，该人每月共计增加养老金：65元+107元+70元=242元。
[责任编辑&:&&人力资源和社会保障网
今年1-4月份死亡企业退休人员养老金调资补发工作开始
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根据2015年企业退休人员养老金调整补发政策规定，今年1-4月份死亡人员也可享受调资增发。由于此类人员已停发养老待遇，不能正常发到原养老金存折上,调整需社保经办部门手工调整并单独补发，补发工作自6月10日起开始，目前正在陆续办理。按照规定，1月份去世的退休人员可享受1个月调资补发，2月份的可享受2个月调资补发，以此类推，具体相关人员家属可直接到社保经办机构办理。
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