贵州海航怀酒酒业有限公司
&&&&贵州海航怀酒酒业有限公司成立于2011年，是由海航集团控股后重新组建的一家现代化大型酱香型白酒企业。其前身是贵州怀酒厂，至今已有60年发展历史。截至目前，贵州怀酒资产规模为4亿元，员工总数达150余人，年销售额达1亿元。
&&&&⑴ 贵州怀酒厂始建于1951年， 1973年聘请原茅台酒厂李兴发酒师（注：原恒兴酒房酒师）按国酒工艺要求生产：即伏天制曲、重阳下沙、两次投料、九次堆积、八次蒸煮、七次取酒，整个生产周期为一周年。酿得的酒还要按轮次、香型不同分坛密封存放，使之醇化。周期为一周期长达三年至五年，再用更长年限的老酒渗和勾兑方能装瓶的独特工艺，是其它香型的白酒望尘莫及的。“怀酒”自此诞生并闻名全国。
“怀酒”问世以来，始终坚持“质量第一、信誉第一、管理第一、效益第一”的原则，使产品质量不断提高。从1973年出产第一瓶“曲酒”（正式的瓶装产品）以来，就得到酒都（当时仁怀县）市民的充分肯定和赞赏。并成为国家机关指定为计划用酒的待遇。由于供不应求，影响力不断扩大，在1978年酒厂进行第一次扩建；1988年酒厂进行第二轮大规模的生产扩建，并在当年正式更名为“贵州怀酒厂”。在此期间主要生产产品有“金怀53°怀酒”、“平装53°怀酒”、“斤装怀酒”、“半斤装平装怀酒”、“平装裸瓶的53°怀酒”、“半斤装裸瓶的怀酒”，产品结构逐于成熟化、系列化。
&&&&1999年，中共中央发布关于国有企业体制改革的文件。国营怀酒厂走上了企业改制发展的道路。怀酒厂于2002年底改制完成，改制后的怀酒厂继承了国营怀酒厂的优良品质，始终坚持“以人为本”的人性化管理，坚持“质量第一、信誉第一、管理第一、效益第一”的主导原则，以市场经济为向导，在整合现有市场资源的前提下不断开辟新的市场，实现怀酒走出去的战略目标。
&&&&2000多年前，今“中国酒都”仁怀市下属茅台镇一带盛产的“构酱酒”就受到了汉武帝“甘美之”的赞誉。1915年，美国旧金山巴拿马万国博览会上，茅台酒一举夺得金奖，从此跻身于世界名酒之例，中国酒都以“国酒”茅台名扬四海。
&&&&“中国酒都”之“怀酒”在问世以来，便以其“酱香突出、幽雅细腻、酒体醇厚丰满、入口舒畅绵甜、空杯留香持久、酒体微黄透明，具有大曲酱香型酒的典型风格”而获广泛美誉。社会各界把“怀酒”称为赤水河畔新添“二茅台”，“国酒之乡有秀”、“茅酿之花”、“茅酒姐妹花”等。“怀酒”还受到党、政、军领导人及各界社会贤达的赞誉：原贵州省省委书记、省长周林题词：“开怀畅饮”；中顾委委员、原外交部副部长韩金龙题词：“符阳出佳酿，茅台世无双，怀酒后起秀，醇酿迎飘香”；中国人民解放军孙毅中将题词：“酒乡新秀，怀酒名扬四海”；当代艺术家候宝林先生更是题词“赤水河畔二茅台”。
&&&&“怀酒”自问世以来，怀酒人始终坚持精益求精，不断提升怀酒品质：1980年“怀酒”获贵州商业系统粮食白酒优良称号；1984年11月获贵州省优秀新产品称号；1988年获全国商业部优秀产品金爵奖、中国首届食品博览会金奖、全国优质保健产品金鹤杯奖；1992年获香港国际博览会金奖。“怀酒”系例产品被列为中国中南海专用酒、人民大会堂特供酒、外交部礼品酒等殊荣。“怀酒”以其优秀的品质、深厚的文化底蕴赢得世人的赞誉。
㈠ 老产品介绍
1. 三十年陈酿（53°）
&&&&是以76年以前酿制的大曲酒为基础，原酒经过酒师精心勾兑而成。其特点：酱香突出、香味幽雅细腻、老化陈香好、老熟成度厚道冗长、回味悠长、空杯留香持久之特点。
2. 精品怀酒（53°）
&&&&是以10年以上的陈酿，根据不同年限和轮次的酒，通过酒师精心勾兑而成。特点：酱香突出、幽雅细腻、酒体醇厚丰满、入口舒畅绵甜、空杯留香持久、酒体微黄透明，具有典型的酱香型风格。
3. 金质怀酒（53°）
&&&&是以5年以上的陈酿为基础，通过酒师精心勾兑而成。特点：酱香突出、幽雅细腻、酒体醇厚丰满、入口舒畅绵甜、空杯留香持久，具有典型的酱香型风格。
㈡ 新产品介绍
&&&&以三十年、二十年、15年老酒为基础，根据不同年限和轮次的酒，经过酒师精心勾兑而成，其特点：酱香突出、香味幽雅细腻、老化陈香好、老熟成度厚道冗长、回味悠长、入口舒畅绵甜、空杯留香持久、酒体微黄透明，酒体醇厚丰满，具有典型的酱香型风格。
怀酒新产品将于9月份隆重上市，敬请期待。
宗师级怀酒
中国情怀系列：御品、尊品、尚品、醇品
海航情怀系列：御品、尊品、尚品
&&&&经过多年的积累和发展，如今公司职工从原有的37人发展到现今150人的规模。公司现在茅台镇规划建设150余亩的造酒基地，基酒年生产能力将达2000吨，预计年底建成投产。新厂房建成后，公司将为社会提供500余个就业岗位，将为国家和地方建设起到积极的推动作用。
&&&&日，海航集团与贵州怀酒签约，正式入主贵州怀酒。通过引入现代化的管理体系及借助海航的强大品牌、商业、物流体系，将怀酒打造成现代化的大型白酒企业集团。
&&&&天地之间，皆为用心之处。怀酒人将用自己的智慧与努力，演绎怀酒新的辉煌。
&&&&海航怀酒酒业是由海航集团控股后重新组建的一家现代化大型酱香型白酒企业。公司植入海航现代化企业经营理念，以“赤水河畔二茅台”的产品品质保证，力争酿造出贵州省的“第二瓶酱香型好酒”，打造成为全国酱香型白酒企业的主力军，力争五年内销售额超过30亿以上，实现公司整体上市。应公司及市场战略发展之需，现广纳贤才。
一、各部门人才需求
&&㈠ 综合管理部
&&1. 薪酬福利主管，招聘人数1名
&&&&&&工作职责：
&&&&&&⑴ 与薪酬市场调研工作，提出公司薪酬标准设置及调整建议；
&&&&&&⑵ 照公司薪酬政策以及公司人力资源发展规划，指导并审核公司年度薪酬预算编制，按时提出薪酬预算报告；
&&&&&&⑶ 核并提交月度公司人工成本报表，定期提出人工成本分析报告；
&&&&&&⑷ 公司薪酬福利政策、社会保险管理政策，汇总、研究薪酬福利政策、社会保险管理政策执行中出现的各种问题，不定期提出政策修&
&&订建议；
&&&&&&⑸ 定年终奖、工资总额结余等薪酬分配方案等。
&&2. 行政后勤主管，招聘人数1名
&&&&&&工作职责
&&&&&&⑴ 公司固定资产及低值易耗品的管理；
&&&&&&⑵ 公司日常后勤办公费用的管理；
&&&&&&⑶ 责公司会议设备日常维护与使用调配；
&&&&&&⑷ 责公司办公家具、办公用品、办公环境、日常考勤、报刊等的管理工作；
&&&&&&⑸ 责公司车辆管理工作，负责公司固定资产管理工作；
&&&&&&⑹ 责公司重大来访的组织、接待、安排及各种接待活动的后勤服务工作。
&&3. 品牌宣传主管，招聘人数1名
&&&&&&工作职责
&&&&&&⑴ 合公司业务发展需要,负责公司的整体宣传策划工作；
&&&&&&⑵ 责公司宣传策划规章制度和工作流程的制定并贯彻实施；
&&&&&&⑶ 织和指导撰写各种品牌活动方案；
&&&&&&⑷ 合公司整体业务发展需要对内、对外宣传事件的文字撰写工作；
&&4. 法务与审计主管，招聘人数1名
&&&&&&⑴ 责公司各项法律事务
&&&&&&⑵ 责公司各类劳动合同、协议的审核、定理，签订、变更、续订 、解除
&&&&&&⑶ 负责监督检查公司对国家和政府监管部门政策法规的执行情况汇报；
&&&&&&⑷ 负责公司安排以及海航集团合规部与审计室、海航实业合部交办的专项合规、审计工作业
&&㈡ 计划财务部
&&1. 资金计划调度主管，招聘人数1名
&&&&&&⑴ .负责汇总、审核各成员公司的资金平衡计划，编制公司整体资金平衡计划，并监控资金使用状况；
&&&&&&⑵ 负责办理现金收付和银行结算业务，严格遵守现金管理和银行结算制度；
&&&&&&⑶ 收付款凭证必须经审核、复核程序方能办理款项收付；
&&&&&&⑷ 严格做到收支两条线；
&&&&&&⑸ 负责保管好现金和有价证券，库存现金不得超过银行核定的限额。
&&2. 成本管理，招聘人数1名
&&&&&&⑴负责认真开展成本预测工作，规划一定时期的成本水平和成本目标，对比分析实现成本目标的各项方案，进行最有效的成本决策；
&&&&&&⑵负责根据成本决策的具体内容，编制成本计划，并以此作为成本控制的依据，加强日常的成本审核监督，随时发现并克服生产过程中
的损失浪费情况，在平时要认真组织成本核算工作，建立健全成本核算制度和各项基本工作，严格执行成本开支范围，采用适当的成本核算
& 方法，正确计算产品成本；
&&&&&&⑶负责安排好成本的考核和分析工作，正确评价各部门的成本管理业绩 ，促进公司不断改善成本管理措施；
&&&&&&⑷负责定期积极地开展成本分析，找出成本升降变动的原因，挖掘降低生产耗费和节约成本开支的潜力。
&&3. 预算管理主管，招聘人数1名
&&&&&&1. 编制公司预算，制定预算管理制度，监控预算执行情况；
&&&&&&2. 负责公司年度预算的制定及分解；
&&&&&&3. 负责为公司及部门的绩效考核提供财务数据支持等。
&&&&&&4. 负责对预算执行情况的监督与反馈。
&&㈢ 采购部
&&1. 采购主管，招聘人数1名
&&&&&&⑴ 负责公司产品质量信息反馈的统计分析即时与公司领导；
&&&&&&⑵ 参加公司内部质量审核，协调和落实纠正和预防措施，跟踪验证，负责供货方审核验证工作。
&&&&&&⑶ 负责原材料和成品检验记录及质量统计报表，每月进行质量总结分析，提出改进意见；
&&&&&&⑷ 开展质量管理活动，提高全员质量管理意识，推动质量管理工作迈上新的台阶；
&&2. 招投标主管，招聘人数1名
&&&&&&⑴ 协助采购经理/主管开展日常工作；
&&&&&&⑵ 协助采购经理/主管外出时暂代其职务；
&&&&&&⑶ 分派采购人员及采购文员的日常工作；
&&&&&&⑷ 负责次要商品的采购；
&&&&&&⑸ 协助采购人员与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等；
&&&&&&⑹ 采购进度的追踪；
&&&&&&⑺ 保险、公证、索赔的督导；
&&&&&&⑻ 审核一般商品采购申请；
&&㈣ 质检部
&&质检部经理，招聘人数1名
&&&&&&1.负责公司质量管理体系的建立和持续改进产品质量工作。
&&&&&&2.负责公司产品质量信息反馈的统计分析即时与公司领导；
&&&&&&3.参加公司内部质量审核，协调和落实纠正和预防措施，跟踪验证，负责供货方审核验证工作。
&&&&&&4.负责原材料和成品检验记录及质量统计报表，每月进行质量总结分析，提出改进意见；
&&&&&&7.每月召开一次质量分析会，以团队精神共谋产品质量的改善， 组织公司内各部；
&&&&&&8.开展质量管理活动，提高全员质量管理意识，推动质量管理工作迈上新的台阶；
&&&&&&9.完成公司安排的其它临时性工作。
&&&&&&备注：以上人员工作地点为仁怀市
&&&&&&以上人员任职资格：
&&&&&&1. 35岁以下(条件优秀者可适当放宽)，身体健康；
&&&&&&2. 本科（含）以上学历，相关专业毕业。上岗证、资格证、英语CET-4（含）以上，具备基本的英语听说读写能力；
&&&&&&3. 具备良好的行文能力，熟悉公文写作格式；
&&&&&&4. 熟练使用办公软件、各类办公设备；
&&&&&&5. 熟悉集团对业务的相关管理规定；
&&&&&&6. 具备良好的语言表达能力，协调和沟通能力，具备相关工作经验者及贵州籍员工优先。
&&㈤ 工程管理部
&&1. 基建项目管理员，招聘人数2名（工作地点在仁怀市茅台镇）
&&工作职责：
&&&&&&⑴ 负责施工组织设计审查；
&&&&&&⑵ 负责组织施工图会审，解决现场技术问题；
&&&&&&⑶ 负责施工现场的协调管理，审查报验资料、现场签证确认；
&&&&&&⑷ 负责现场质量、进度及安全管理，及时处理现场问题；
&&&&&&⑸ 负责完成领导交办的工作。
&&&&&&任职资格：
&&&&&&年龄≤35岁，学历大专以上（含），工民建、建筑结构、及相关专业，助理工程师及以上职称，具有3年以上现场施工管理经验、熟悉
建筑规范，熟悉基建项目的报建、管理程序，能够使用CAD制图软件，善于内外部的沟通协调，能够吃苦耐劳。
&&2. 造价管理员，招聘人数1名（工作地点在仁怀市茅台镇）
&&工作职责：
&&&&&&⑴ 责项目的“四算”（估算、概算、预算、结算）编制、审核工作，协助成员公司完成年度预算编制工作，汇总上报；
&&&&&&⑵ 责审查、监督项目实施过程中的工程变更、工程签证、主材核价等各种工程投资管理文件；
&&&&&&⑶ 责组织项目的合同谈判、合同编制等工作；
&&&&&&⑷ 责工程付款登记、审核和统计工作；
&&&&&&⑸ 责各类工程信息的定期收集、统计、汇总和上传下达及合同文件等的归档工作；
&&&&&&⑹ 责对项目各阶段的投资情况进行统计分析并提出投资控制建议；
&&&&&&⑺ 责协助完成项目立项、可研编制等前期工作；
&&&&&&⑻ 责工程开工前的各种手续办理和费用缴纳及其他准备工作；
&&&&&&⑼ 责完成上级领导交办的其他工作和相关规章制度载明的其他职责
&&任职资格：
&&年龄≤35岁，学历大专以上（含），工民建、经济、项目管理及相关专业，熟悉建筑规范、国家经济法律法规，具有一定的财务知识基础。
&&具有造价员证、造价工程师证以及航空配餐厂房建设经验者优先。
&&㈥ 销售公司
&&1. 区域经理，招聘人数10人
&&工作职责：
&&&&&&负责省或区域市场开发、招商、动销、市场维护、团队管理、品牌推广
&&任职资格
&&&&&&年龄25―45岁，男女不限；大专以上学历，三年以上快消品行业工作经验。
&&2. 团购经理、团购员，招聘人数30人
&&工作职责：
&&&&&&负责对团购VIP客户的开发、客情、管理等工作
&&任职资格
&&&&&&年龄20―36岁，女性，身高1.60以上；大专以上学历，要求形象气质佳、青春靓丽、阳光大方、亲和力强；社交面广，有一定的社会人
脉资源或良好的家庭背景。
&&3. 业务主管，招聘人数100名
&&工作职责：
&&&&&&负责对团购VIP客户的开发、客情、管理等工作
&&任职资格
&&&&&&年龄20―33岁，男女不限；高中以上文化程度、沟通能力强、反应灵敏、悟性高；能吃苦耐劳，敢于拼搏，具备不折不饶的奋斗精神，
执行力强。
&&欢迎应届毕业生和三年内的退役军人加盟。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&免费招商热线：留言后显示　贵州怀情酒业销售有限公司
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