我在省直单位工作有签劳动合同。是如何成为一名老司机司机单位只有最低养老保险。没有医疗保险。每个月只给多发200多

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-04-08 11:42 标签： 优步司机注册最低车型
我是司机在机关工作十多年了，单位一直没有签订劳动合同我还是临时工吗_百度知道
我是司机在机关工作十多年了，单位一直没有签订劳动合同我还是临时工吗
您要求单位您签合同签您工希望您能采纳
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机关事情难办
没有临时工之说了
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公司在广州，而我们在省外分店工作却一直没有签到劳动合同，公司为了让我们继续工作欺骗我说快撤柜不做了
撤柜赔偿双倍工资公司推再推迟迟撤柜我劳局告
入职超月签劳合同要求公司支付11月双倍工资现解除合同要求公司支付经济补偿金等等前提要证据证明公司员工广州区劳者我免费帮忙打官司费用由工划拨需支付任何费用数越越
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我在国家机关省直单位工作5年了！一直没签订劳动合同~也没有各种保险,基金.
5基本工资1000块~前几加班双休60元~假90元~两始都30元~每月加班少6~每都30元~管节假双休.加班周周五~白班~晚加晚<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a5f元~双休节假~早第二早~30元~给我工资条合其实工资算950元~<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a006e给电费~我总给领导打电
提问者采纳
打12333咨询社保障咨询电给确解答
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必须签订劳合同否则非尤其家企事业单位
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劳务派遣制能低吧力资源部办公室打听看属于性质用工
不知你是啥身份？是行政编还是事业编？是外借还是临时人员？总该有个身份吧？正常情况下非经营性单位是没有加班费的。
谢谢回答~我是临时工！
k可找你领导，为你否能签个合同后，就能主张你的权利。
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我在一家单位工作近一年，没有给我买社会保险也没有签订劳动合同
我在一家单位工作近一年（2011年4月底入职），一直没有给我买社会保险也没有签订劳动合同,（保险从去年十月份开始每月发放600元现金给我们叫我们自己买）现在我已经离职，什么证明都没有。工资都是发的现金,考勤记录现在他也不可能给我了。（跟我一样情况的还有两个同事，其中一个怀孕期间被劝退，另外一个仍然在职，能否请他们当证人）请问具体应该怎么操作?请律师大概要多少钱?
　问题来自：湖北 - 武汉　悬赏：0分　咨询时间： 09:28　咨询人：30a227fg127c9
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法律快车律师回复共10条回复
可以先行向劳动监察部门投诉。
回复时间： 13:34
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
首先取得证明劳动关系的证据，本案中可能涉及到工作证，谈话记录，证人证言等，然后向劳动监察部门投诉，或者申请劳动争议仲裁。
回复时间： 16:48
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
您好，需收集事实劳动关系存在的证据申请劳动仲裁首先取得证明劳动关系的证据，本案中可能涉及到工作证，谈话记录，证人证言等，然后向劳动监察部门投诉，或者申请劳动争议仲裁。现你的情况描述不够全面，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。以上意见供你参考！
回复时间： 19:31
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
[VIP+版主]
第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的
回复时间： 23:10
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
至少有人证!建议申请劳动仲裁，可以要求未签订劳动合同的双倍工资、经济补偿金、社保，以及加班工资等等。律师费请致电询问。
回复时间： 12:40
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
可以先行向劳动监察部门投诉，看能否解决问题。
回复时间： 09:44
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
您好，需收集事实劳动关系存在的证据申请劳动仲裁，证据方面具体包括：1，工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录。2，用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。3，劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。4，考勤记录。5，其他劳动者的证言等。
回复时间： 10:13
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
可以先行向劳动监察部门投诉，看能否解决问题。
回复时间： 14:31
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
先向劳动局投诉
回复时间： 16:49
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
先协调，如协调不下，可以提起劳动仲裁
回复时间： 18:10
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
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我的咨询提醒我在现在单位工作一年多了，公司一直没有给交保险没有跟我签订劳动合同，我想离职怎么办_百度知道
我在现在单位工作一年多了，公司一直没有给交保险没有跟我签订劳动合同，我想离职怎么办
我现单位工作公司直没给交保险没跟我签订劳合同（公司给员工缴纳保险需要打申请）现我想离职单位接替我工作岗位由给我批离职申请我月支所我押半月工资我现想走办呢我没享受公司给员工缴纳保险我权力要求公司给补偿
辞职（写份书面辞职信别写原写公司给交纳社保给签订劳合同）立刻走并且要求公司赔偿损失主要几项供参考：1、没签订劳合同需要支付双倍工资赔偿<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0af月没签要求签订固定期限劳合同要想走用签2、入职始社保险住房公积金定企业必须要缴纳要企业没给做要求补缴社保补缴要求补偿（变现）3、工资必须支付工作止故拖欠光要支付应付工资同要支付25%额外赔偿4、经济赔偿金每工作满支付月工资（点能仲裁未必支持主张其实都能争取些补偿）公司给赔或补都仲裁部门告公司前提必须要能够举证确实该公司工作要证明跟公司事实劳关系
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