2016年已退休2016机关事业退休金人员加工资方案出台了吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-04-07 07:41 标签： 2016机关退休工资调整
2016企业退休养老金调整最新消息：退休人员涨工资2016统筹方案思路已成
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2016企业退休养老金调整最新消息_退休人员涨工资2016统筹方案思路已成 全国统筹方案基本思路已成 时间尚未确定。
退休养老金上调全国统筹方案 2016年退休养老金上调-退休职工涨工资最新消息：养老金全国统筹方案最新消息 2016年退休人员养老金调整最新消息、退休涨工资：养老金全国统筹方案今年出台 全国人大常委会委员郑功成表示，养老金局部缺口是制度不合理造成的，需要尽快实现养老金全国统筹。
&经过前期广泛调研和听取意见，以及大量测算，基础养老金全国统筹方案的基本思路已经形成。但今年是否能推出方案，还需要根据实际工作进展情况确定。&3月9日，人力资源和社会保障部部长尹蔚民在出席十二届全国人大四次会议第二次全体会议前接受《证券日报》记者采访时表示。
据尹蔚民介绍，我国目前正进行养老保险制度顶层设计，总体改革方案还需要向各方面征求意见，按照程序报批，但没有设定推出时间表。养老保险制度顶层设计方案涉及基础养老金全国统筹，基础养老金全国统筹方案是重要内容之一。
&养老金不存在缺口。&尹蔚民表示，从全国目前的情况看，养老保险基金的运行是平稳的，不存在缺口。去年，养老保险基金的总收入2.7万亿元，总支出 2.3万亿元，当期结余3000多亿元，累计结余3.4万亿元。因此，从全国的情况来看，养老保险基金不存在缺口，支付能力能够达到17个月。第二，从分省份情况来看，目前确实存在不平衡，各省之间差异比较大。现在养老保险是省级统筹，各省由于多方面的因素，主要还是人口结构性的因素造成了一些差距。根据 2015年的统计数据，有7个省当期收不抵支，但7个省都有累计结余，7个省动用历年结余，也不存在硬缺口。第三，从发展的趋势看，养老金支付能力问题值得高度警惕和重视，主要是需要应对人口老龄化，抚养比将继续下滑，因此未来需要围绕养老保险基金可持续发展下功夫。
[责任编辑：彭雅娟]
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2016养老金上调最新消息:退休养老金上调涨工资标准
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　　2016年企业退休人员养老金调整最新消息，2016企业退休人员养老金是否上调?在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。
　　2016年企业退休人员养老金调整最新消息，2016企业退休人员养老金是否上调?退休人员2016年养老金调整方案的步骤有哪些?在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。
　　人力资源和社会保障部近日公布，2012年内全国有24个省市区上调了最低工资标准，我省首档最低工资标准为1320元，在公布的24个省市区中排名第七。
　　2012年，北京、四川、江西、陕西等24个省市区先后调整 了最低工资标准。按照上调过后的数据，月最低工资标准最高的是深圳，为1500元;小时最低工资标准最高的是北京，为15.2元。
　　从今年12月1日起，我省再次调整全省最低工资标准，调整后的最低工资标准仍分为4个档次，月最低工资标准各档次分别为1320元、1260元、1150元、1040元，对应的小时最低工资标准分别为13元、12元、11元、10元。
调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。据悉，我国《最低工资规定》明确，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。而国务院6月11日发布的《国家人权行动计划(年)》也提出，建立工资正常增长机制，稳步提高最低工资标准，最低工资标准年均增长13% 以上。
　　具体调整方案
　　1、退休前取得高级职称(含高级技师和日职改前取得的中级职称)且退休前被聘任的，正高级职称每月增加20元;副高级职称每月增加10元。其中，2008年当年退休的，正高级职称增加110元，副高级职称增加95元。
　　2、日以前参加工作的退休人员(包括退职人员)，每月增加35元。其中，属于日至日期间参加革命工作、享受薪金制的退休人员每月增加45元。
　　3、对企业退休军转干部待遇偏低的人员，每月增加20元。
　　4、对企业原工商业者待遇偏低的人员，每月增加10元。
　　5、在我省艰苦边远地区的用人单位退休人员(包括退职人员)，按照所在地艰苦边远地区类别增加养老金：一类地区每月增加15元，二类地区每月增加20元，三类地区每月增加25元。在我省参保，驻省外艰苦边远地区的用人单位退休人员(包括退职人员)或在省外艰苦边远地区连续工作满10年及其以上的退休人员(包括退职人员)，当地艰苦边远地区类别高于我省艰苦边远地区类别的每月增加30元;与我省艰苦边远地区类别相同的，按我省艰苦边远地区类别调整标准增加养老金。
　　6、日至日之间退休人员每月增加20元;退职人员每月增加15元。
　　7、日冀劳〔1998〕65号文件实施前，因工全残职工退出工作岗位退休并纳入养老保险基金支付养老金的人员，这次调整增加额达不到130元的，按130元增加。
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退休工资按工龄发，合情合理，也是劳动人民自己苦来的血和泪，赞同者为我点赞。
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同意按工令发工资，公务员，工人，应一个标准。体现公民平等。
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退休后养老金应按工龄发退休金，不能分公务员，企业发养老金。退休后同样是养老，为什么不一样呢，。
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苦了一大批打工交社保的
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太不公平了，退休了还按职称涨工资。
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为什么企业不涨，事业连着涨，活都是企业职工干，就是因为社保局是事业单位。
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公民不公平、大手笔、天大的玩笑、&#8226;&#8226;&#8226;&#8226;&#8226;&#8226;
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退休工资按工令合情合理
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强烈要求按工龄发放退休工资
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希望政府顺民意，按工龄计发养老金。 退体以前在岗时，不论是官员，还是科员政府按级别等级已经按月补贴在工资里了。退休后没做贡献，又不在岗，还按世袭封建制，一辈子拿不该拿的薪水补贴是不应该的。
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农民太可怜了，辛苦你了一辈子，给国家交粮食，养活了城市的人，一月拿几十元养老金，太可怜了，谁来养？
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为什么要按照职称加工资，职称工资待遇已经在在职时加了，退休了在家都是在养老，没有贡献大小之分，为什么不能一视同仁。
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你们知道电力，金融，石化，电信移动……等企业退休职工的退休金是多少钱吗？一群什么都不知的愤青！
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企业退休职工涨工资条款应该划一点，3000元以下多涨，3000元以上不涨或少涨比较合理。现在有些企业退休工资超过在岗的公务员，教师，医生工资，你们知不知道?好好调查研究一下，不要一提到企业工人工资低。
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　　因此，从2006年起国家对津贴补贴进行了规范，下一步要在规范的基础上，建立科学的地区附加津贴。
　　地区附加津贴政策也有望在1至2年内出台
　　何宪称，具体的地区附加津贴制度及相应的标准正在进行研究，主要考虑是，根据当地的经济发展水平、物价等情况，用科学的方法进行计算。目前正组织专家小组进行深入研究，有望在1至2年内推出这一制度。
　　有关机关事业单位涨工资相关消息：
　　今年1月19日，四川和内蒙古分别召开全省和全区人力资源和社会保障工作会议，明确今年将调整机关事业单位基本工资标准。
　　在更早前的日，吉林省人力资源和社会保障工作视频会议透露，今年要完善机关事业单位分配制度。按照国家部署，完善艰苦边远地区津贴增长机制、实施地区附加津贴制度、研究完善公立医院薪酬制度、调整机关事业单位基本工资标准、提高退休人员待遇标准。
　　此外，江苏提出今年要&完善机关事业单位工资收入分配制度&，北京提出今年要&平稳推进机关事业单位工资制度改革&，陕西也提出今年要&推进机关事业单位工资制度改革&。
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