2016年保险公司全面实行员工制,你还在等什么?_保险新闻_保险知识&新闻频道_好险啊
2016年保险公司全面实行员工制,你还在等什么?
北京电视台“北京您早”栏目报道：保险行业迎来重大利好消息将施行员工制，如果施行后再想进面试将非常严格，面试淘汰率将达到65％。2015年保险业将实行员工制普及二、三线城市员工制待遇包括：1、公司给员工交纳社保（五险一金）2、公司给员工固定底薪（按城市不同待遇不一，济南为2000元左右）3、公司给员工的基本佣金待遇比以前的平均值高10％－15％据保监委公布，实行员工制进入公司编制的标准将会提高（学历、绩效等等）面试淘汰率将高达65％，届时保险业将会出现新的大成气象！正式进入保险业的白金期！以后金融保险业不是你想进就能进的了！献给正在观望、怀疑、等待、集羡慕嫉妒恨的朋友们！不要为做保险而做保险，我是冲着综合金融客户经理来的！有朋友说，你一个有学历的、有工作经验的人，随便都能找到工作，为什么去做保险？在刚刚结束的十八大三中全会中，中央领导人帮我们展望了未来的十大黄金行业，其中保险业排名第二！2014年，将是中国寿险业最疯狂的“扩编”时代！首先分享三条新政策：1、2014年三季度起，保险公司不得录用非大专以上文凭营销员；2、2015年，保险公司实行无责底薪上岗，即底薪和业务不再挂钩；3、2016年，保险公司普遍实行员工制，营销员享受当地社平工资。这个方案首先在秦皇岛市试点，然后全国推广。另据公司资深人士透露：　保险公司首批转“员工制”的，将是现职大专文凭以上的营销员；第二阶段保险公司将会对没有大专文凭，但长期业绩稳定、业务品质优良的营销员及主管实行逐步转制工作，最终实现完全员工制，从而达到提升保险销售人员整体素质和待遇的目的。2016年以后，要进入保险公司，取得从事普通销售工作的一个正式编制，将比十年前争取银行职员编制还难！当然，保险销售人员的收入与福利待遇也会相当诱人！中国保险业从一个懵懂的孩子正在步入真正的成长期，任何蜕变都是有过程的，这个行业需要真正有学识，有热情的有志之士加入！做保险的好处和理由：理由一：保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业每年以40％的速度在全球递增的行业；世界５００强中，保险企业占53个席位，其他任何行业都望尘莫及；改革开放以来，继流通资本、产业资本之后，金融（保险）资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。理由二：免巨额创业资金，低风险、高回报，简简单单圆你老板梦，成就属于自己一生的事业自己为自己打工，积累永远属于自己的财富和客户群，也就是当老板，是很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金。万一经营不善就会落得血本无归，留下惨痛的记忆。有没有既无风险，又可当上老板的方法呢？有，从事保险行业，客户是自己的，收入与努力成正比，自己组建团队，的确和当老板一样，却不用您拿出大笔的资金。理由三：保险是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业工作时间完全由自己安排，不受他人约束；可以根据自己的状态调整工作强度；根据自己的喜好接触自己希望认识的人；收入由自己的勤奋程度决定，没有上限。理由四：保险越做越轻松保险代理人不是保险公司员工，而是保险公司的合作者，你永远不用担心你的职位被取代；技术行业遭遇技术淘汰的周期越来越短，而做保险是和人打交道，经验永远不过时；只要服务做得好，客户群越来越大，转介绍越来越多，越做越轻松。理由五：政策透明，晋升有道在普通行业要想得到升迁，你必须面对能力之外的很多人为因素的干扰，而在保险业，升迁制度完全处在阳光下，能力是决定你升迁的惟一标准。随着中国保险业的迅猛发展，有一线工作经验、具备较高素质的管理人才严重匮乏。目前国内各大保险公司的高级管理干部有很多都是从一线提拔上来的，现在加入保险行业发展前景不可限量。理由六：系统培训，快速成长对保险公司有所了解的人都会知道，保险行业的培训绝对超过其他行业，它是保险公司给予保险代理人最大的福利。进入保险公司，你成长的每一个阶段都会得到公司相应并且有效的培训。同事之间无私的交流，会令你博采众长，更快速的成长。现在很多其他行业的大公司招聘员工时，甚至有这样的条件：有从事过保险工作经验的优先录用。可见，保险业是一个培养人才的行业。理由七：出国旅游，丰富人生保险公司经常会有各种业绩竞赛活动，旅游常常作为奖励的方式；只要你达到一定的业绩，就有机会参加各种国内旅游；只要业绩优秀，你就有机会出国参加全球保险界的“奥运盛会”百万圆桌会议，和世界级的营销大师同台交流。这样的交流机会，将让你获益终身，直至改变你一生的命运。--吴鹏公众微信平台姓名：吴鹏服务热线：公司地址：河南省安阳市中华路义务商贸大厦6楼微信名称：吴鹏--中国平安微信号：wp【扫描二维码】
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Haoxiana, All Rights Reserved保险公司招人 都干些什么?_百度知道
保险公司招人 都干些什么?
保险公司招人，在公司里各个岗位都有。一般一个公司招人，都是因为有岗位差人。不过保险公司招得最多的岗位，应该是保险推销员了。他们干得最多的，就是我们平时遇上的、请你购买保险公司的保险产品。
保险推销员其实就是“代理人资格”，要交100元左右培训费用，而且将来还要你交60元考《代理人资格证书》，交纳300---500元不等的押金。如果说你想挑战自我，获得高薪回报，个人能力体现，可以通过这个工作实现的。
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一旦提到要交100元左右培训费用，而且将来还要你交60元考《代理人资格证书》，交纳300---500元不等的押金，很明显，是业务推销工作。名字换了，实际上还是业务性质工作，换汤不换药。如果说你想挑战自我，获得高薪回报，个人能力体现，可以通过这个工作实现的。对于销售相关工作,不管你在哪家保险公司做都基本是一样的，关键就是自己的业绩情况以及团队发展决定自己的出路。就像大家所认为的那样，保险的确不好做，就是因为不好做所以市场空间就大。而且现在保险公司真的缺乏相关人才，我的意思何不去偿试一下，因为在保险行业里面说过这么一句话“保险不是人做的，而是人才做的”，也许经过保险行业的磨练，肯定会有收获的，以后也会在这个社会越来越值钱。另外，保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是没有太大关系。在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”保险公司的底薪，销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的，没有业绩，不用说的底薪，甚至更高，都是不存在的。
其他11条回答
你刚才所说的那些职位，只是招聘保险业务员的换种说法而已。
培训讲师，如果没有销售经验能做了讲师吗？如何去给员工培训？做讲师，必须要有实战经验的，光有书本上的知识还不够，否则都买几本书背熟，还不都成讲师了。
当然了，卖保险没有什么不好的，你也了解自己的缺点，为什么不去改正，难道一辈子就这样了？
一个人有缺点不可怕，可怕的知道却不去改正。
做保险，与嘴笨、内向没有什么关系的，太会说，给人一种虚的感觉。
保险公司有很多培训的，成长的很快，并且，保险行业，正进入黄金三十年的发展时期，这么好的机会别错过。
说到嘴笨、内向，我想你还不如我呢，我上大学国庆节放十天假，一共下楼二次，其余时间全都是一个人在家看书、看电视。做保险不到一年，就像换了个人，到现在，做...
没什么好犹豫的看您应聘什么岗位外勤是肯定要做业务的业务绩效多 收入相对就多内勤主要做服务相对压力小收入相对稳定各有优势吧在于您自己的选择用心 努力 总会有好的结果好运
我们这是你应聘什么就干什么！ 那你就先从助理干起！向电话员啊！一个月只打电话约职场会就会就行！这样先累积点工作经验呗，也不能总一直飘着吧！ 趁年轻先历练历练呗！在这确实能成长的！加油，就业就是一个双向的选择，试试看吧！
如果你不是超级外向，或者脸皮极厚，还有家里的关系网复杂，不建议你去保险公司，那里基本上没有底薪（就是你没有成绩，就不给工资，给公司白忙活），不要相信什么月薪上万，那都是当奴隶，装孙子赚来的。他们表面上说自己很快乐，其中辛苦只有自己知道。建议你不要去。我去年就在保险公司干了半年，经常挨骂，还赚不到钱。没有工资的。
哥们，我再太平保险卖保险呢...我也是投的简历让去的~但是有个基本工资1800...你最笨这个缺点是怎么都要克服的~ 要不怎么在社会立足
保险销售时一个极具挑战的工作并不是所有人都能适合做的，有一些被淘汰的人总是会宣传出一些不良信息。（其他传统行业几乎也是这样，被公司开除的，就没几个还会念公司好处的）保险公司招人的岗位确实很多，但是如果是总公司招人，也许真的不是让你去卖保险，有可能是……渠道助理、证劵渠道、或是区域经理助理干什么行业都没有不劳而获的，即便是传统行业的公司会给一定的无责任底薪，但是在你这个人连续2个月没有创造合理的价值，没有产能的情况下，依然会遭到淘汰的！只要相信，劳作就会有收获！
刚进去估计就是叫你卖保险再说你无工作经验 真的很难说
我是平安的，什么骗人之说 什么上当之说，要我说，说这些话的人就是自己干不了就说不好，骗人，我在保险公司上班2年现在月收入1万多，咋了，笔记电脑公司奖励的，没事公司还组织旅游免费的咋了，电影票现在手里20多张都不愿去了又怎么说了 ，楼上的几个大哥说骗人的，你们一个月挣多少啊，跟我说说
我以前也在保险公司做过，他说的美其名曰的职位其实都是让你卖保险的，可能刚去会培训几天，然后就会说从基层做起，要先了解，我们当时就来了三个人，说是让他们做讲师，后来主持了两次早会（保险公司每天早上开早会，鼓舞气势的），没几天就开始让他们卖保险了，不过我当时做的时候，是电话营销，打电话和客户沟通，会让你背很多话术什么的，每天必须打多少通有效通话个数，通话时长必须达到要求这样，当时来说还是很严格的~其实保险公司挺锻炼人，但不是长远之计，干几个月你就会觉得压力太大就想离开了，所以他们人员的流动性也是很大的~~如果是找工作找很久了也没有合适的，那么你就去试一下，没什么，我当时还出了好几单呢，呵呵，如果你是刚刚毕业，刚刚入社会，那么你再找找看，会有合适的，不要太心急，...
这个就是招业务员的，没有机会做其它岗位。
估计都是让你卖保险的，现在骗子太多了，小心为上。
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直招保险代理人
更新时间：09-06
职位名称：
店铺已认证
最低学历：大专
工作经验：不限
年龄：22-40岁
招聘人数：2人
联系电话：
工作地点：云龙区建国东路407号中国人寿大楼
公司福利：
岗位职责:
补全客户信息，催缴保费，整理客户信息，维护老客户。
任职资格:
有梦想勇敢行动的人，不甘于努力工作换来不成正比收入的人，简单，相信。
工作时间:周一至周五早上
联系电话：
联&系&人：赵经理
（联系我时，请说是在赶集网上看到的）
工作地点：徐州云龙区建国东路407号中国人寿大楼
徐州 - 云龙 - 区建国东路407号中国人寿大楼
中国人寿在寿险行业始终保持专业领先的竞争优势。公司拥有强大的产品研发与创新能力，不断丰富保险产品和服务的内涵。公司的投资运作高度专业化，是国内最大的机构投资者之一。公司厚积薄发的竞争优势在市场上占据先机，市场份额连年第一。公司长期积累的寿险经验及精英荟萃的专业精算队伍，使得中国人寿在产品研发和创新方面始终走在市场的前列，许多创新产品填补了国内市场的空白，深化了保险产品的内涵。
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