个人养老保险缴费年限，个人养老保险缴纳年限及每档缴费额度，养老保险缴费年限的计算。
个人养老保险缴费年限不够15年怎么办？个人养老保险缴费年限是多久啊？公司刚刚给我买了养老保险，我想了解一下个人养老保险的缴费年限是多久，听说是15年，请问是吗？养老金的多少主要根据退休前1年的社平工资、个人交费基数和交费年限共同确定的，所以交的时间长交的基数高，将来能领的就更多养老保险规定要领退休金必须在退休年龄前参保满15年，不能说超过35岁就不能参加了，而是要根据当地的规定补交，否则有可能到退休年龄交费不满15年的，医疗保险的要求年限更长，所以也需要补交，否则退休后就 没有医保待遇了。　养老保险是一种相对于其他险种来说比较长远的保险它不像很多险种出险就可以马上得到赔付而是在未来的某段时间内才能发挥功效因为它的这个特点很多人在养老保险的认识上显得很不足容易进入误区今天我们要说的是人们比较容易误解的&――养老保险的缴交年限
　　今年岁的老胡前几年失业后为了让儿女日后轻松一直自主缴纳个人养老保险到现在已经累计缴费年了可是最近他听邻居说养老保险缴费年限只要满年就不用再缴了再多缴费也没什么用处老胡心里咯噔一下他疑惑了自己已经缴了年了如果真的只要满年那么多出来的年难道就白缴了吗？
　　有关部门的工作人员表示有些参保人员对养老保险缴费年限的认识确实存在误区按照我国的规定组成养老金的部分有两个基础养老金和个人账户养老金按照养老金计发新办法来看参保人员退休时能领取多少养老金是与其缴费年限长短以及个人账户总额紧密相连的
　　这里面比较不好理解的应该是基础养老金月基础养老金月标准其实是以退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数 缴费每满年发给%举个例子说如果参保人员缴费年限到目前为止为年那么其基础养老金部分就是退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值乘以%而像老胡已经缴纳了年保险金则属于参保人员在缴费年限满年后继续缴费的情况这种情况不会和交年的情况一样因为随着缴费年限每增加一年基础养老金部分仍会相应增加%老胡缴费年限已经年那么在计算其基础养老金部分时就是退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值乘以%这个比例是会随着缴费年限的长短而变化的上限并非%
　　再来说说个人账户养老金个人账户养老金部分是以本人账户储存额除以计发月数来计算的而个人账户储存额随着参保人员的缴费按其缴费基数的%划入也就是说参保人员缴费年限与其个人账户的总额是成正比的前者越高后者就会相应越多所以由此可以看出养老金的两个组成部分都是与缴费年限息息相关的它的计发遵循的是多缴费多得养老金的原则年只是一个最低缴费年限参保人员达到退休年龄时缴纳养老保险费年限满年才能按月领取养老金但并不是像老胡的邻居说的那样缴费年限满年就不需要再缴费参保人员原则上应该一直缴到退休
张先生今年52岁，前几年失业后一直个人缴纳养老保险，到现在已经缴费31年了。最近，他听说养老保险缴费年限只要满15年就不用再缴了，再多缴费也没什么用处。张先生很疑惑，自己已经缴了31年了，难道多缴的这16年就白缴了吗？
&&& 工作人员表示，有些参保人员对养老保险缴费年限的认识确实存在误区。实际上，按照养老金计发新办法来看，参保人员退休时领取养老金的高低与缴费年限长短、个人账户总额是紧密相连的。按照规定，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
&&& 基础养老金月标准以退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。也就是说，如果参保人员缴费年限为15年，那么其基础养老金部分就是退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值乘以15%，但是如果参保人员在缴费年限满15年后继续缴费，那么随着缴费年限每增加一年，基础养老金部分就会相应增加1%。张先生缴费年限已经31年，那么在计算其基础养老金部分时，就是退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值乘以31%。
&&& 另外，个人账户养老金部分以本人账户储存额除以计发月数计算。而个人账户储存额随着参保人员的缴费，按其缴费基数的8%划入。也就是说，参保人员缴费年限增加，其个人账户的总额也会相应增高。所以，养老金的计发遵循的是多缴费、多得养老金的原则。参保人员达到退休年龄时缴纳养老保险费年限满15年才能按月领取养老金，这只是最低缴费年限的规定，并不是缴费年限满15年就不需要再缴费，参保人员原则上应该一直缴到退休。
有人是企业职工现在45岁，女，个人养老保险缴费到50岁时只缴纳了5年，不能领取退休金，但是缴费又缴不起了,怎么办？个人参加养老保险缴费年限有规定
前几天，三峡都市报对个人首次参加养老保险的相关问题进行报道后，引起了相关市民的强烈关注，有市民就关心的问题再次提问：个人参加养老保险后，什么时候享受，如果因为工作关系想转出或转入，又该怎样办理？万州区社保局通过“社会保险网”作出了相关问题的解答。
　　缴费累计年限需达到规定
　　参保人员按规定缴纳了基本养老保险费，达到国家规定的退休年龄，日前参加工作的，缴费年限（含实际缴费年限和视为缴费年限）累计满10年及其以上。日后参加工作的，缴费年限累计满15年及其以上男年满60周岁、女年满55周岁时，可按规定领取基本养老金。
　　个人参保人员签订委托协议后，要求暂停缴费的，本人持本区城镇《户口簿》、《居民身份证》、《重庆市个人参保人员缴纳基本养老保险费委托代扣协议》及代收代缴机构的银行存折到户口所在地（居住地）就近的社保所申请办理暂停手续。
　　保险转入转出有规定
　　养老保险关系转入：凭本区城镇《户口簿》、《居民身份证》、原参保地社保经办机构《养老保险关系转移介绍信》、《基本养老保险个人账户信息表》、《基本养老保险关系接续卡》等办理转入接续手续。
　　养老保险关系转出：凭转入地《户口簿》、《居民身份证》或在新企业的劳动合同、转入地社保经办机构接收函、基本养老保险登记卡等办理转出手续。
　　职工出境定居或死亡，个人账户储存额中属于个人缴纳的基本养老保险本息，一次性支付给本人、指定受益人或法定继承人，其余部分并入基本养老保险基金，同时终止养老保险关系。
　　个人参保人员（机关事业单位临时聘用人员除外）新参保、续保请到户口所在地（居住地）就近的社保所办理。
　　凡签订委托代扣代缴协议的个人参保人员请到户口所在地（居住地）就近的社保所办理。
个人参加养老保险不满缴费年限可以延长今后，养老保险个人参保人员达到法定退休年龄时的缴费年限不满10年或15年的，可申请延长缴费年限。近日，市劳动和社会保障局在其网站发布了《关于个人参加城镇企业职工基本养老保险有关问题处理意见的通知》。《通知》还规定，有骗保行为且情节严重的，可处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。
　　个体户雇工补缴有时限
　　城镇个体工商户补缴基本养老保险费时，必须提供身份证、本市户口、最早从事个体经营的个体工商户营业执照原件及复印件；不能提供原件的，应提供工商部门对城镇个体工商户年检和税务机关对城镇个体工商户征税情况等证明资料。
　　个体工商户雇工凭与个体工商户存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，从申报之月起参加城镇企业职工基本养老保险。确需补缴基本养老保险费的，不得早于日。
　　实际缴费不到5年应补缴
　　以个人身份参加养老保险的人员达到法定退休年龄时，符合按月享受基本养老金条件，但实际缴费年限达不到5年的，应在达到法定退休年龄之月，前往补缴基本养老保险费直至实际缴费达到5年为止。
　　补缴相应月份的缴费基数，在对应上年度全市职工月平均工资的60％至100％之间由本人选择申报，缴费比例按对应年度规定的个人参保人员缴费比例执行。机关事业单位职工（在编人员）与原单位解除或终止劳动（聘用）关系后，以个人身份参保，实际缴费年限达不到5年的，仍按原规定执行。
　　不满缴费年限可申请延长
　　《通知》规定，日前参加养老保险的个人参保人员达到法定退休年龄时的缴费年限（含实际缴费年限和符合国家规定计算的连续工龄）不满10年的，日及其以后参保的个人参保人员达到法定退休年龄时的缴费年限不满15年的，可按以下办法处理：
　　经本人申请，可适当延长缴费年限，但延长缴费年限最长不得超过60个月，其延长缴费期间达到按月享受基本养老金条件之月，按规定办理退休。
　　本人不愿意延长缴费年限或延长缴费年限后仍达不到按月享受基本养老金条件的，办理一次性支付基本养老保险待遇，并终止其基本养老保险关系。
　　骗保可处1倍到3倍罚款
　　个人参保人员因户口迁移等原因未能及时接续养老保险关系的，在其提出接续参保申请之月，未达到法定退休年龄的，应在其户口所在地接续并补缴历年应缴纳的基本养老保险费及个人账户利息；已达到法定退休年龄的，应在其最后一次参保地补缴历年应缴纳的基本养老保险费及个人账户利息。
　　采取虚报、隐瞒、伪造等手段骗取养老保险待遇的人员，由劳动保障行政部门责令其退还，并予以清退；情节严重的，处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
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　　军龄可视为缴费年限
　　《关于个人参加城镇企业职工基本养老保险有关问题处理意见的通知》规定，凡未达到国家法定退休年龄（即男年满60周岁、女年满50周岁），具有重庆户口，在城镇从事个体劳动的个体工商户和雇工（含农村户口），应参加养老保险；凡未达到国家法定退休年龄的非全日制工作人员等灵活就业人员，仍按现行规定以个人身份参加养老保险。
　　此外，已参加养老保险的人员，其符合国家规定计算连续工龄的知青工龄或军龄，按现行有关政策规定视为缴费年限，其参加工作时间以其下乡之月或参军入伍之月计算。养老保险最低缴费年限为15年，个体缴费档次具体为：档次一，698.4元/月；档次二，628.5元/月；档次三，558.7元/月；档次四， 488.9元/月；档次五，419元/月。 若您是沈阳户口，可持身份证、户口簿、工商银行结算存折或卡到户口所在社区办理个体参保及银行代扣缴费手续。 缴费年限不足15年的个人如何享受养老保险待遇？答：第16条规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”
国发[1997]26号文件和国发[2005]38号文件规定，参保人员达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，“一次性领取个人账户储存额，终止基本养老保险关系”。实践中，确有部分人员因种种原因，到退休时累计缴费不足15年，无法按月领取基本养老金和享受其他养老保险待遇。《社会保险法》对这项政策做了重大完善，一是允许个人缴费至满15年，二是可以转入新型农村社会养老保险制度或城镇居民社会养老保险制度，按国务院规定享受相应的养老保险待遇。参保个人可根据自身实际，确定获得养老保险长期待遇的途径。这个规定为探索职工基本养老保险制度、新型农村社会养老保险制度、城镇居民社会养老保险制度的可衔接等留下发展空间，对完善覆盖城乡居民统一的基本养老保险制度具有重大意义。个人养老保险的购买及缴纳年限
个人买养老保险需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为00左右/年，医疗为00左右/年。
另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。
另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
个人交养老保险要交多少钱？
由于没有单位，宋日洋从来没有交过任何社会保险费用，对社会保险的了解很少，但朋友们偶尔会提起社保养老险的重要性。
平日上班族按工资比例缴纳的社会保险费用中包含的养老保险，是我国社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险制度是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
国家社会保障体系中的养老保险是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。其中养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，实现广泛的社会互济。同时，养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。
宋日洋作为自由职业者，不能像普通上班族一样通过单位并由单位和个人共同承担保险费用。通过咨询相关部门，他慢慢摸清了自由职业者参加基本养老保险的一些规定，以及和普通上班族养老保险缴费的区别。
宋日洋通过询问北京社会保障局得知，城镇职工缴纳的基本养老保险费，由所在企业从其本人工资中代扣代缴。城镇职工以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8%的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。缴费工资基数低于本市上一年度职工月平均工资60%的，以本市上一年度职工月平均工资的60%作为缴费工资基数；超过本市上一年度职工月平均工资300%的部分，不计入缴费工资基数，不作为计发基本养老金的基数。企业以全部城镇职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费。
而北京市自由职业者以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费，其中80%计入个人账户。个人缴纳养老保险缴费& 2005bbg1，个人缴纳养老保险费需缴纳多少年？2，间隔1年或2年再接着缴纳对将来领取养老金是否有影响？3，“累计缴费年限”是何意思？你的问题很专业，我看只有我能回答明白。一、国家规定，养老保险交费必须连续交满15年以上且到退休年龄。这里面有两个条件缺一不可，就是连续15年和退休年龄。如果交够了15年而没到退休年龄就停止交费，是不可以享受的；如果到了退休年龄而交费不足15年的，同样也不享受。很多人对此理解有误，认为只要交够15年就可以领取养老金，绝对是错误的。二。按规定来讲，必须连续交费才有效。但目前管理比较松。如果有一年或两年不交费，还可以补交。主要是为了扩大享受养老保险人群的面。三、累计交费年限是指，从交费日起至退休年龄的交费期限。由于我国实行养老制度较晚，因此还有一个视同交费年龄的问题，即在92年之前在国有企业参加工作的人员，92年之前参加工作的年限视为交费年限，和92年之后的交费年龄一并计算。同时对于个人帐户的资金，也视同增加。如92年之前的工龄为10年，92年之后的工龄为20年。假如92年之后个人帐户余额为2万元，由92年之前的帐户视同为1万元，在计算养老金时按3万元计算。（但你中途退保时按2万元计算）个人养老保险接续卡缴费年限与社保局电子系统缴费年限不一致本人，男，现年44岁，1991年7月大学毕业分配到西南合成制药总厂工作，1997年10月，与公司解除劳动关系，公司和当时重庆市社会保障局渝北区分局都书面盖章确认的《职工养老保险手册》本的缴费记录为1991年7月至1997年10月，共计缴费陆年伍个月（见附件1、2《基本养老保险缴费转移记载》）。 但是，我在日进行养老保险关系转移时，渝北区人力资源和劳动保障局工作人员才发现金保电子系统显示1997年缴费时段为1月至4月与西南合成制药总厂及重庆市社会保障局渝北分局盖章的《职工养老保险》书面确认的1997年缴费时段1月至10月不一致，日，经社保局查阅原始档案，西南合成药总厂报送的资料显示，1997年缴费时段为1月至4月（见附件三及附件四），少交6个月。 因西南合成制药总厂和当时重庆市社保局渝北分局给彭靖彦先生书面确认的《职工养老保险》1997年缴费时段为1月至10月（工作月份也是1月-10月），而合成药厂实际报送的缴费和系统确认的为1997年1月至4月，少交6个月，属于西南合成制药总厂少交及重庆市社保局渝北分局没有按照给员工被人确认的缴费年限监督企业缴纳（当时没有电子金保系统）。 经本人找到渝北区劳动局、劳动仲裁委及社保监察办公室，分别以不属于仲裁范围及已过监察时效为由推辞（我本人为2012年2月才知晓，为啥已过失效期，而且是社保局给我的书面确认了的），为维护公民的合法权益，请重庆市人民政府、人力资源及社保局督促处理，补齐彭靖彦先生月份的养老保险费用，并完善金保系统的相关数据。
缴费年限不足15年的个人如何享受养老保险待遇
《社会保险法》第十六条第二款规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”按照国发[1997]26号文件和国发[2005]38号文件的规定，对于参保人员达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，采取的是“一次性领取个人账户储存额，终止基本养老保险关系”的办法。实践中，确有部分人员因种种原因，参保时间晚或中断缴费等，到退休是累计缴费不足15年，无法按月领取基本养老金和享受其他养老保险待遇，老年生活缺乏稳定长期的有效保障。对这项政策，《社会保险法》做了重大完善和拓展，增加了两种处理方式。一是允许个人缴费至满15年，二是可以转入新型农村社会养老保险制度或城镇居民社会养老保险制度，按国务院规定享受相应的养老保险待遇。增加两种方式供缴费不满15年的个人选择，有利于参保个人根据自身缴费能力和实际情况，确定获得养老保险长期待遇的途径，避免权益损失。不仅如此，《社会保险法》这样规定，在法律层面上，为今后探索职工基本养老保险制度、新型农村社会养老保险制度和城镇居民社会养老保险制度的可衔接、可转换等，留下发展空间，对健全完善覆盖城乡居民统一的基本养老保险制度具有重大意义。查询养老保险个人账户余额及缴费年限方式如下： 　　如何查询养老保险个人账户余额及缴费年限
　　问：请问如何在网上查询养老金个人账户余额及缴费年限，我上网查过，但查不到，是不是还需要什么手续。
　　回复：
　　您好！您可以通过以下三条途径查询个人缴费信息：
　　1、登录天津劳动保障网，点击“劳动保障个人信息查询”板块，输入个人身份证号和医保卡或社保卡号，即可查询。
　　2、持本人身份证到所属社会保险分中心的触摸屏进行查询。
　　3、拨打12333劳动保障电话热线，提供身份证号和医保卡或社保卡号，即可查询。
企业转制的原固定职工，符合国家规定计算的连续工龄，视作养老保险缴费年限。单位和职工在应缴费期间由于各种原因不缴或欠缴养老保险费的时间，不作为缴费年限；补缴后才能作为缴费年限。职工在中断缴费后又重新缴费的，其缴费年限（含视同缴费年限的连续工龄）前后合并计算。 　　在实行职工个人缴费之前，职工在原单位按国家现行规定计算的连续工龄（工种折算工龄除外），可视同缴费年限；不能计算的连续工龄的工作年限，不能视同缴费年限。
　　企业转制的原固定职工，符合国家规定计算的连续工龄，视作养老保险缴费年限。
　　单位和职工在应缴费期间由于各种原因不缴或欠缴养老保险费的时间，不作为缴费年限；补缴后才能作为缴费年限。
　　职工在中断缴费后又重新缴费的，其缴费年限（含视同缴费年限的连续工龄）前后合并计算。
　　享受疾病救济费的病休职工，其个人缴纳基本养老保险费的时间，可与连续工龄合并计算为缴费年限。
　　失业人员重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。
　　职工被辞退后，原企业固定职工按国家规定计算的连续工龄视作缴费年限；如重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。
编辑：养老保险缴费年限&&
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城镇职工医疗保险缴费年限
　　城镇职工医疗缴费年限
　　城镇职工基本医疗保险是我国医疗保险的组成（城镇职工医疗保险，城镇居民医疗保险，新型农村合作医疗）之一，是为补偿劳动者因疾病风险遭受经济损失而建立一项社会保险制度。通过用人单位和个人缴费，建立医疗保险，参保人员患病就诊发生医疗费用后，与医疗保险经办机构给与一定的经济补偿，以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所承受的经济风险。
　　城镇所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险。乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业人员是否参加基本医疗保险，由各省、自治区、直辖市人民政府决定。
　　基本医疗保险原则上以地级以上行政区（包括地、市、州、盟）为统筹单位，也可以县（市）为统筹单位，北京、天津、上海 3个直辖市原则上在全市范围内实行统筹（以下简称统筹地区）。所有用人单位及其职工都要按照属地管理原则参加所在统筹地区的基本医疗保险，执行统一政策，实行基本医疗保险基金的统一筹集、使用和管理。铁路、电力、远洋运输等跨地区、生产流动性较大的企业及其职工，可以相对集中的方式异地参加统筹地区的基本医疗保险。
　　基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。
　　那么，城镇职工医疗保险缴费年限有什么规定呢？金投保险网小编介绍，根据《社会保险法》规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
　　这里所说的&累计缴费&，是指缴纳职工基本医疗保险费累计达到国家规定年限，但不包括城镇居民基本医疗保险制度和新型农村合作医疗制度的缴费年限。目前各统筹地区都对退休人员享受医疗保险待遇的最低缴费年限作了相关规定，一般为20～30年不等。需要特别说明的是，本条所说的&国家规定年限&，既包括职工实际缴纳基本医疗保险费的年限，也包括职工参加基本医疗保险前的&视同缴费年限&。
　　有的地方规定，累计缴费不足国家规定年限的，个人可以按上一年当地职工平均工资的一定比例，继续按月缴纳基本医疗保险费；也有的地方规定，可以自愿申请一次性补缴差额年限的基本医疗保险费。除此之外，这部分人群还可以通过参加城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗，解决其基本医疗保障问题。
（南方财富网理财频道）
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48小时排行2015社保转移流程及规定
发布日期： 10:48:07
《2015社保转移流程及规定》是有志坤教育（）为你整理收集：
　社会保险关系转移办理流程　　一、政策依据　　1、《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法通知》(国办发[2009]66号)　　2、《内蒙古自治区劳动和社会保障厅转发人力资源和社会保障部关于贯彻落实国务院办公厅转发城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》(内劳社办字[2010]2号)　　3、《内蒙古自治区政府办公厅关于印发自治区城镇职工基本养老保险关系区内转移接续暂行办法的通知》(内政办发[2010]73号)　　二、受理科室：市直征管科　　(一)、跨省和跨盟市转移　　申请条件：　　1、回户籍所在地就业参保的　　2、转非户籍地就业参保，限男不满50周岁、女不满45周岁　　3、到达退休年龄各地缴费均不够10年，应回户籍所在地的　　4、由县以上组织人事部门调动的　　申请所需资料：　　1、转出地局出具的《参保缴费凭证》　　2、转入或转出申请　　3、养老保险手册　　4、本人身份证　　5、转入地就业单位劳动合同或就业证明　　受理窗口：社保关系转移窗口　　经办流程：到转出地社保局索取《缴费凭证》→向新就业地社保局出示《缴费凭证》并提交转移申请→转入地社保局审核同意→向转出地社保局寄发同意接收《联系函》→转出地社保局办理寄送《转移信息表》→转入地社保局核实基金到账情况(区内转移不转基金)→录入转移信息→办结通知　　(二)旗区间转移　　申请条件：　　1、回户籍所在地就业参保的　　2、跨旗区流动就业的　　3、由县以上组织人事部门调动的　　申请所需资料：　　1转入或转出申请　　2、养老保险手册　　3、本人身份证　　4、转入地就业单位劳动合同或就业证明　　受理窗口：社保关系转移窗口　　经办流程：向新就业地社保局提交转移申请→转入地社保局审核同意→向转出地社保局发出同意接收信息→转出地社保局办理寄送《转移信息表》→转入地社保局录入转移信息→办结通知
　如何将跨省转移呢?社保跨省转移的流程是什么呢?本文为消费者介绍社保如何进行跨省转移?　　社保跨省转移流程：　　一、到原参保地社会保险经办机构办理社会保险关系暂停手续，并由原参保地社会保险经办机构地出具《参保凭证》;　　二、由本人或用人单位携带《参保凭证》、转移人员身份证原件及复印件到当前缴费区(县)社会保险管理分局申请办理社会保险关系转入;　　三、区(县)社会保险管理分局受理申请后，对符合转移接续条件的，由区(县)社会保险管理分局与原参保地社会保险经办机构联系办理转移后续业务;　　四、参保人员前往当前缴费区(县)社会保险管理分局申请办理医疗保险关系转出业务，提供本人身份证原件及复印件和转移申请;　　五、区(县)社会保险管理分局接到参保人员书面申请及身份证复印件后，为其出具《参保凭证》;　　六、参保人员将《参保凭证》送到接收地社会保险经办机构;　　七、接收地社会保险经办机构受理转入申请后，将与本市社会保险管理分局联系办理转移后续业务。　　八、新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的社会保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
　　广东省内社保转移怎么办理? 　　广东省内社保转移怎么办理?广东省社保怎么转入广州?广东省内社保转移办理需要什么资料?　　省内社保如何办理转移? 　　市民陈先生：我自1996年参加工作时，公司交的是省社保。2006年我离职到新公司，新公司交的是市社保。现在查市社保我只有64个月的缴费记录，请问我的省社保该如何办理转移? 　　广州市人力资源和社会保障局：陈先生可携个人资料向广州市社保经办机构提出基本养老保险关系转入申请，经审核后若资料齐全、符合转入条件，则可取得《基本养老保险关系省内转移联系函》。陈先生自带联系函在转出地社保经办机构办理养老保险关系转出手续2个月后，凭《省内养老保险关系转入申请表》原件、转出地社保经办机构的养老保险基金转移单原件，到广州市社保经办机构办理转入确认手续并提供申请人邮寄地址等资料，社保经办机构审核无误后，受理其转入确认业务。 　　受理地点：广州市越秀区小北路65号华宇大厦8楼广州市社会保险基金管理中心业务科 　　咨询电话：12333
　　深圳社保转移流程 　　(1)医疗保险关系转出 　　符合以下条件之一：1、在深圳已参加综合医疗保险、住院医疗保险或劳务工医疗保险并有缴费记录的参保人员;2、在深圳医疗保险个人帐户有余额的参保人员。　　事项程序 　　1、参保人至深圳社保机构打印参保缴费凭证; 　　2、参保人将凭证送至转入地社保机构; 　　3、转入地社保机构发联系函至深圳社保机构; 　　4、深圳社保机构发转移信息表至转入地社保机构，医疗保险个人账户有余额的，同时转出基金。 　　(2)养老保险关系省内转出 　　条件：1、曾在深圳参加养老保险,在转出前在深圳有参保缴费到帐记录的参保人;2、到省内其它地方就业并参加当地的基本养老保险或转回到省内养老保险待遇领取地。　　事项程序　　一、有视同缴费年限的深圳户籍参保人 　　1、到社保征收窗口领取并填写《深圳市参保人员社会保险转出申请表》 　　2、附上申请材料 　　3、到社保机构征收窗口办理，取得缴费凭证 　　4、持缴费凭证至转出地社保经办机构办理社保转移手续。　　二、没有视同缴费年限的参保人 　　1、到社保经办机构自助打印缴费凭证 　　2、持缴费凭证至转出地社保经办机构办理社保转移手续。 　　(3)养老保险关系跨省转出 　　在深圳已参加养老保险且符合下列条件之一的，允许转出：1、跨省到异地就业且在新就业地参加养老保险;2、转移到养老保险待遇领取地。　　事项程序 　　1、到社保经办机构自助打印缴费凭证 　　2、持缴费凭证至转入地社保经办机构办理社保转移手续。 　　(4)医疗保险关系转入 　　符合以下条件之一：1、未达到法定退休年龄,在异地就业回本市的本市户籍医疗保险参保人;2、未达到法定退休年龄,在我市就业并已按规定在我市参加社会保险的非深户人员。 　　(5)养老保险关系省内转入 　　1、广东省户籍人员(符合条件之一) 　　(1)现年龄未达到国家法定退休年龄且在深圳就业,按规定在深圳参加养老保险且已缴费的人员; 　　(2)现年龄已达到国家法定退休年龄且符合延缴及趸缴条件的人员; 　　(3)现年龄已达到国家法定退休年龄,且最后参保地在深圳,养老保险记录累计超过15年的人员。 　　2、非广东省户籍人员(符合条件之一) 　　(1)现年龄未达到国家法定退休年龄且在深圳就业,按规定在深圳参加养老保险且已缴费的人员; 　　(2)现年龄已达到国家法定退休年龄,且最后参保地在深圳,省内实际缴交养老保险记录累计超过10年,并与省外养老保险缴费记录合计为15年的人员 　　(6)养老保险关系跨省转入 　　条件：1、在我市参保缴费的深圳户籍人员;2、在深圳首次参保缴费时(不含已经结算的年限)，男性不满50周岁女性不满40周岁的人员;3、通过组织、人力资源与社会保障部门调入我市并在我市参保缴费的人员;4、其他符合国办发【2015】66号规定，以我市作为养老保险待遇领取地的人员。　　深圳社保转移转入流程 　　1、参保人在转出地社保机构取得参保转移凭证; 　　2、参保人前往其所属辖区的深圳社保机构申请转入; 　　3、深圳社保机构发联系函至转出地社保机构; 　　4、转出地社保机构寄出信息表及转移基金至深圳社保机构; 　　5、深圳社保机构收到转移信息表并录入，办结转移手续。
　　社保转移需要什么手续?一般而言，社保转移流程如下：新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函&&原参保地办理转移手续&&新参保地接受转移手续和资金。 　　问：社保转移需要什么手续? 　　专家答：一般而言，社保转移流程如下：新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函&&原参保地办理转移手续&&新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。 　　参保人工作异地变动时间也可暂不转移，社保关系保留在当地，可在达到法定退休年龄时一次性将各地社保关系一并转入养老保险待遇领取地。 　　当然，具体个人社保转移需要哪些材料，社保转移政策是什么等等，这些问题还需要向两地的社保局咨询!
　　案例解析：社保转移可否找人代办? 　　市民张先生：之前是在广州工作并在广州缴纳社保，今年5月份离职前往北京工作。现在想将社保转移到北京新的单位。请问该怎么操作，可否找朋友代办? 　　人力资源和社会保障局：自行的办理方式是：参保人先在广州社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》到新就业地提出转入申请;然后到新就业地社保经办机构同意转入并开具联系函后，参保人或代办人携带资料到广州社保经办机构办理转出手续并生成《基本养老保险关系转移接续信息表》;最后，15个工作日后参保人或代办人持《基本养老保险关系转移接续信息表》到新就业地办理转入确认。 　　社保转移是可以找他人代办的，而代办人需要携带的资料有：《基本养老保险关系转移接续联系函》、代办人身份证原件及复印件、参保人本人身份证原件及复印件。
　　从日开始，养老保险不允许退保，只能转移关系。 　　所有手续需要45个工作日就可以完成。 　　包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移; 　　在转移个人账户储存额的同时，还转移部分单位缴费的12%，其金额是单位交纳金额的60%; 　　参保人员在各地的缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算，对农民工一视同仁。 　　为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波，暂行办法规定了统一的办理流程：参保人员离开就业地，由社保经办机构发给参保缴费凭证; 　　在新就业地参保，只需提出转续关系的书面申请，转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。 　　国家将建立全国统一的社保机构信息库和基本养老保险参保缴费信息查询服务系统，发行全国通用的社会保障卡。
　　深圳社保最新消息：目前深圳部分社保政策与国家、省政策存在差异，制约社保关系正常转移接续，深圳市社保局昨日透露，将梳理相关社保政策，明确政策规则，并制订明晰社保转移接续政策指引，确保与国家、省政策衔接的一致性与可操作性。 　　在办理社保关系转移接续业务时，主要依靠人工处理，因此造成深圳关系转移接续办理缓慢、业务积压严重。而由于业务经办模式不明确，沟通协调机制不通畅。为处理社保关系转移接续问题，深圳社保局透露将梳理社保政策，明确社保政策规则。并将制订明晰的社保转移接续政策指引，确保与国家、省政策衔接的一致性与可操作性。对于各分局转移接续业务办理，将形成各分局及管理站前台受理，直属分局统一在后台进行集中处理的畅通处理机制。并结合社保标准化建设，全面优化社保关系转移接续的业务流程。
&&&&&&&&目前我国有大约3亿多人参加城镇职工养老保险，今年有累计3800万人中断交保险。数字来源于李克强总理在中国工会第十六次全国代表大会上所作的经济形势报告。中断缴费原因何在?如何解决?本网记者采访有关专家予以详细解读。 　　3800万数据哪来?　　主要集中在流动性大的农民工 　　李克强在上述报告中指出，群众最大的后顾之忧还是社会保障，社会保障主要是养老，坦率地讲，这里面现在还是有问题的，现在参加城镇职工养老保险，大概是3亿多人。今年有累计3800万人中断交保险，主要是部分中小微企业有困难，或者是部分灵活就业人员连续缴费15年以上后不再缴费等各种因素造成的。 　　中央财经大学中国社会保障研究中心主任褚福灵向本网记者分析，中断交保险的现象确实存在，原因较多，包括缴费15年后误认为再多缴吃亏，也包括中断就业、失去缴费能力而中断缴费等情形。对于这一现象有关部门应高度重视，并应采取有效措施加以解决。 　　&对于只选择缴费15年的灵活就业者，可能是钱不够花，也可能是认为超过最低缴费年数的缴费所获取的回报不明确，或不如他们预期的高，从而选择放弃缴费。&中国人民大学统计学院副院长王晓军对本网记者说，为鼓励这部分人继续缴费，以获得退休后更充足的养老待遇，要让参保者理解现行制度，即缴费越多，养老金待遇越高;缴费时间越长，养老金待遇越高。 　　中国社科院社会政策研究中心秘书长唐钧接受本网记者采访时指出，3800万人主要是指流动农民工，以前流动人口可以退保，现在不能退保了，如果辞职、返乡或者离开本省工作，肯定就会出现中断交保险的情况，不用过度解读。 　　财经评论员叶檀同样认为，3800万的数字看上去很大，但考虑到我国有2.63亿农民工处于高速流动状态，考虑到年轻人创业四海为家，考虑到失业在家人员，3800万也就可以接受了。 　　有专家分析，由于社保关系在不同省份乃至城市间的不可转移，站在农民工的角度看，如果社保关系继续不可转移，只能提个人账户结余不能转走统筹账户，他们前期交的养老金无异是打了水漂。 　　中断缴费原因何在?　　不是对现行制度不信任而是不了解 　　我国养老保险制度采取的是&社会统筹+个人账户&的统账结合模式，社会统筹部分资金用于当期支付已退休人员的养老金，个人账户的资金用于积累，保证参保人退休时使用。有评论担忧，3800万人中断交保险的行为将加大养老金个人账户空账压力。 　　&中断交社保与做实个人账户无关，但是会影响到这些流动人口到时领取的养老金收入。这其实是中国养老保险制度最需要解决的问题，就是统筹账户无法全部转移接续。&唐钧表示，这部分钱都给制度吞掉了，无法跨省移动，只能留给当地支配。 　　王晓军也认为，这与做实个人账户是两个不同的问题，没有直接关联。因为缴费有困难的企业，是钱不够花，不是因为个人账户是否做实;对参保者来说，为养老保险的缴费，只要能够换来退休后满意的养老金待遇就自愿缴费，实际上，有政府信用担保的名义记账账户同样可以实现这样的目标。 　　按照2015年元月施行的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，统筹基金以实际缴费工资为基数，按12%的总和转移。以北京市的情况看，规定单位需将员工上一年度工资总额的20%纳入养老保险统筹账户，如从北京转移到外省市工作，统筹基金中仍有8%留在北京市内。 　　浙江大学劳动保障与社会政策研究中心副主任何文炯告诉本网记者，这个问题说明，从社保制度确立之初就没有考虑到私营和乡镇企业人员的参保问题，只是为国有企业职工量身打造，而且想当然地认为国企职工不流动，因而逐步在发展改革中暴露出种种弊端。 　　如此多人选择放弃参保，是否体现出对中国社保体制的不信任?王晓军表示，不是不信任，更多的是不了解。她在调研中发现，大部分参保缴费者并不清楚他们按现在缴费标准缴费在退休时大约能获得多少待遇，这需要做好社保相关的教育，也需要增加社保的透明度，方便从网站上查询到个人预期的待遇，以及测算缴费与待遇的关系。 　　问题如何解决?　　实现全国统筹 适应养老保险公平性流动性 　　国家审计署审计结果还显示，截至2015年底，全国有110.18万企业职工基本养老保险参保人员重复参加了该项保险或新农保和城居保，水平很低，由于制度设计上有问题，衔接上有障碍，所以出现了重复参保的问题。造成财政多补贴5133.58万元，2.45万人重复领取养老金3569.46万元，全国共有240.4万人跨省拥有两个以上企业职工基本养老保险个人帐户。 　　弃保人群是否包括这部分重复参保者?在国家逐渐规范社会保障制度体系时，清理重复账户势必会产生一些弃保账户，但这部分占多大比例还有待统计。 　　中国社会科学院世界社保研究中心主任郑秉文认为，如果实现全国统筹，就可消除以上所说的重复参保问题，就需要重新设计制度，不仅是重新设计养老制度，恐怕还要重新设计财政制度。 　　就重复参保问题，人社部日就《城乡养老保险制度衔接暂行办法》征求民意。拟规定参加职保、新农保、城居保，参保两种或两种以上人员，可衔接转换养老保险。其中&职保缴满15年，可从新农保或城居保转入职保&等新做法，透露出制度融合的趋势。 　　《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确提出，建立更加公平可持续的社会保障制度。坚持社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度，完善个人账户制度，健全多缴多得激励机制，确保参保人权益，实现基础养老金全国统筹，坚持精算平衡原则。推进机关事业单位养老保险制度改革。整合城乡居民基本养老保险制度、基本医疗保险制度。推进城乡最低生活保障制度统筹发展。建立健全合理兼顾各类人员的社会保障待遇确定和正常调整机制。 　　&加快推进城镇职工基本养老保险的基础养老金全国统筹势在必行。&人社部社保所所长金维刚认为，实行基础养老金全国统筹的目的，是在全国各地区实现职工基本养老保险政策的基本统一，并根本解决跨地区流动就业人员的养老保险关系转移及其权益保障问题;同时，可以进一步扩大养老保险基金调剂范围，逐步改变各地区养老保险基金收支与结余不均衡的状况，提高基金承受能力和资金使用效率;实行核心基础养老金全国统筹的关键，在于合理划分中央与地方对基本养老金的筹资和支付责任，明晰双方的事权与财权相对应，共同支撑养老保险制度以及基金的平稳运行。因此，实行基础养老金全国统筹具有重要意义，有利于增强养老保险的公平性，适应流动性，促进养老保险的可持续发展。 　　李克强也表示，东北老工业基地国企改革改组中，当年解决了600万人的养老保险问题，还有大约几百万人，因为企业倒闭，那时候国家没政策，自动离职，没有任何补偿。他们为共和国的成长做过贡献，国家不能忘记他们。对这些人也要想办法。要有一个覆盖全民的、全体职工的养老保障，构筑让人民、让职工能安心生产生活的保障网，使发展成果更多更公平地惠及群众。
　　孙洁，对外经济贸易大学保险学院副院长 　　日前人社部公布的&年全国企业职工基本养老保险基金情况&显示养老金结余22968亿元。虽然个人账户空账依然存在，部分省份有收支缺口，但从全国来看，养老金当年不存在基金缺口问题，而且现在正努力实现全国统筹。此外，企业年金现在已有4800亿元。即使未来养老基金真的出现缺口，也有一大笔基金等着预付，就是全国社保基金理事会的战略资产。这是中央政府集中的国家战略储备基金，由国有股减持划入资金及股权资产、中央财政拨入资金、经国务院批准以其他方式筹集的资金及其投资收益形成，现在有1万亿元，准备在2050年社会深度老龄化时，用来发放养老金。 　　《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出，要建立更加公平可持续的社会保障制度。近期，各地纷纷出台各种政策扩大社保覆盖面。不过，目前依然有部分灵活就业者未被纳入社保体系，有农民工放弃社保换取高工资，更有网友存款养老等新闻被曝出。 　　日前，对外经济贸易大学保险学院副院长孙洁，在接受中国青年报记者采访时表示，目前养老金空账、转移接续困难、强制性不足等问题，是灵活就业者参与社保的阻碍。不过，在社保转接方面已可见大的政策框架。&每个人都应该对社保制度有信心，并关注自己的相关权益，才能更好地享受这项制度。& 　　记者：当下有部分灵活就业者放弃社保换工资，这会带来什么影响? 　　孙洁：这首先会给个人享受养老等福利带来问题。社保缴费记录很珍贵，一旦停止，缴费记录上的缴费年限就停了。国家规定企业职工养老保险缴费满15年，到达退休年龄后才能领取养老金，如果不够还得补交。对个人来讲，短时间内缴清是很大的负担。另外，对于灵活就业者，按照哪个曾经工作的地方补缴也未有定论。 　　个人弃保对于社保基金也会带来影响。因为社会保险是大数法则，用多数人的钱保证少数人度过困难。参保的人越多，社保互济性才会越强。 　　记者：除了弃社保换工资，还有网友想出每月存款拿银行利息养老的办法，这确实比参与社保划算吗? 　　孙洁：个人通过储蓄、投资等方式来养老，都可以作为自己未来养老保障的一种补充，但是无法完全代替国家的社保养老。首先，社保制度是政府为公民提供的一项基本保障制度。在人们退休、生病以及遇到失业等各种困难的时候提供帮助，将各种风险罩进来。其次，存钱养老面临着通货膨胀、利率降低等风险。国家的社保制度是政府主导的，即使遇到通货膨胀等风险，政府也一直会承担一个兜底的责任。再次，国家会考虑二三十年以后的物价水平、生活消费指数等来发放养老金，有一个动态的调整机制。在目前人口寿命延长、经济持续发展的情况下，参保者拿到的钱往往比投进去的要多。 　　记者：中国社会科学院世界社保研究中心发布的《中国养老金发展报告2015》显示，2015年中国城镇基础养老保险个人账户空账额达2.22万亿元。应该怎样看待养老金个人空账的问题? 　　孙洁：我国于1997年正式确立了以社会统筹和个人账户相结合为特征的混合型养老保险模式。职工养老金缴费率(指缴纳社会保险费用相当于工资或者工资总额的比例&&编者注)企业缴20%，个人缴8%。企业缴纳的部分进入社会统筹。很多计划经济时期的老同志，没有缴过养老保险，但是退休以后，国家要给他们发养老金。于是主要把统筹资金的部分，给他们发放了养老金。但是统筹资金全发完了，还是不够，个人账户养老金当时用不上，就被挪用来发放当期的养老金。所以在职员工个人账户这部分就成空的了。 　　日前，人社部公布的&年全国企业职工基本养老保险基金情况&显示养老金结余 22968亿元。虽然个人账户空账依然存在，部分省份有收支缺口，但从全国来看，养老金当年不存在基金缺口问题，而且现在正努力实现全国统筹。此外，企业年金(指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外，企业为其职工提供的补充性养老金&&编者注)现在已有4800亿元。 　　即使未来养老基金真的出现缺口，也有一大笔基金等着预付，就是全国社保基金理事会的战略资产。这是中央政府集中的国家战略储备基金，由国有股减持划入资金及股权资产、中央财政拨入资金、经国务院批准以其他方式筹集的资金及其投资收益形成，现在有1万亿元，准备在2050年社会深度老龄化时，用来发放养老金。 　　记者：近期，《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出要划转部分国有资本充实社会保障基金。许多专家将之解读为可用于解决养老基金空账问题。个人空账是否应该做实? 　　孙洁：其实个人空账做实之后，还可能面临贬值的问题。养老金安全性是第一位的。按照现在资本市场的情况、投资比例，如果不去很好地保值增值，贬值风险还是很大的。所以我主张不做实，继续采用给个人账户记账的方式，到期发放。 　　对于企业职工的养老保险贬值风险，现在国家正在扩大投资渠道，扩大投资品种，尽量避免通货膨胀带来的问题。2015年，作为试点，广东拿出1000亿养老金投资资本市场，当时引起了巨大争议。其实这1000亿元是各种投资品的一个组合，最终也是为保证养老金安全性，规避风险，想办法让它增值。 　　记者：一些灵活就业者弃社保换工资，与社保转移接续困难有关。为什么社保转移接续会有这样的障碍? 　　孙洁：因为各省经济发展水平不一样，社会平均工资就不一样，所以根据社会平均工资确定的缴费基数(一般以社会平均工资的60%～300%为缴纳基数&& 编者注)也不一样。另外一方面，各地的缴费率(社保缴费率是指缴纳社会保险费用相当于工资或者工资总额的比例&&编者注)也不一样。比如养老方面，各地企业有的交20%，有的交14%，还有的交18%。 　　转移接续问题背后有地方之间利益博弈。与计划经济时代不同，现在，我国财政体制是&分灶吃饭&，中央与地方财政形成了以划分收支为基础的分级包干和自求平衡的财政关系。养老金目前是由当地财政统筹的。如果打工者从发达地区回欠发达地区生活，按发达地区水平计算养老金，欠发达地区财政就要额外承担负担。 　　此外，农民工还有一个身份转换的问题。如果他们在城市打工，最后又回原籍地务农，这时候就面临从城镇职工养老保险，转移到新型农村社会养老保险的问题。如果原籍地社保机构还没能建立起来，或转移接续政策不完善，就可能引发农民工退保，或打工时放弃社保换工资。 　　记者：有解决转移接续的政策和措施吗? 　　孙洁：对于灵活就业者，很多地方实行社保记账方式。比如某人从深圳回西安，就可以让深圳社保局开一个他在当地的社保缴费记录，在当地社保局缴费多少年，每年缴费基数是多少，算下来每年缴了多少金额，都有记录。把记录单交给西安社保局，就能把关系转回去。资金方面，对于农民工，目前国家政策规定，企业给他缴的20%的养老金，职工可以带回去12%，另外8%留在原地统筹。比起以前，这已经有了很大进步。政策现在有了，但各地落实情况不一样。 　　对于其他频繁更换就业地点的灵活就业者，最后按照哪个地区标准发放养老金，还没有定论。不过理论上有这样一个模式，比如一个人一生中在3个地方打工，最后按他所在年限最长的地方计发养老金。这是一个理想模式，借鉴了美国和一些欧盟国家的做法。但是欧盟各国经济发展水平相差不大，彼此签有协议。但是我国由于各地发展水平差距相对较大，实施起来困难比较大。
　　【导语】刚小编提到面对农民工社保无法转移的问题，目前有关部门已经在着手解决。 　　养老保险是否可异地转移?怎么办理?&&这是参保人非常关心的问题。 　　昨天，市劳动和社会保障局对社会保险关系转移政策作解读时称，目前我市能实现跨省转移社会保险关系的险种主要有基本养老保险、失业保险、基本医疗保险。也就是说，今后参保人在哪里工作，社会保险可转到哪里。　　养老保险： 　　个人账户可跨省转入转出 　　今后，凡未超过法定退休年龄、参加养老保险的人员，无论从市外转入或从我市转出，还是在市内区县间转入或转出，均可办理基本养老保险关系及个人帐户。 &养老保险实行异地转入转出，将给参保人带来很多方便。&市劳动保障局有关人士说，不管是转入还是转出，只要办理接续基本养老保险关系，待个人账户资金转入后，转移前后个人账户资金合并计算。　　失业保险： 　　跨省转换工作可转迁 　　失业保险关系也可跨省际间转移!该人士介绍，单位成建制跨省转移或职工在职期间跨省转换工作单位的，失业保险关系随之转迁。同时在市内也可转移。　　医疗保险： 　　三种方式转移个户资金 　　医疗保险怎么转移?市劳动保障局介绍，医疗保险有从市级统筹区外转入、转出市级统筹区、市级统筹区内转移三种方式。 　　工伤生育保险： 　　不实行跨省转移 　　市劳动保障局有关人士昨天称，工伤、生育保险不实行跨省转移，但单位和职工工伤、生育保险关系在全市范围内可转移，在转出区县社会保险公共业务窗口和工伤、生育保险经办机构办理相应手续，到迁入区县(自治县)社会保险公共业务窗口和工伤、生育保险经办机构办理续保手续。　　养老保险 　　转入条件：从我市行政区域外转入参加我市企业职工基本养老保险用人单位的;与我市行政区域外参保单位解除劳动关系，且未重新就业、具有我市户口的人员;户口迁入我市，具有我市户口，符合我市个人参加企业职工养老保险相关条件的人员。 　　转出条件 　　转入外省市参保单位的;具有外省市户口，与参加我市企业职工基本养老保险单位解除劳动关系，且未在本市重新就业的;户口迁移到我市行政区域外，且未在本市就业的。　　医疗保险 　　区外转入：由参保单位或参保人持原参保地出具转移介绍信等相关转移调动证明材料报区医保经办机构参保科办理转移手续。转移人员将原参保地出具的个人帐户资金转移清单交区医保经办机构，待其个人账户资金转入到区医保财政专户后，区医保经办机构再将其个人账户资金转入该参保人员的个人账户。 　　转出区外：转出统筹区，需转移个人账户资金，应由参保单位或参保人员持相关转移调动证明材料报区医保经办机构办理转移手续，并由区医保经办机构参保科作转出统筹外下帐处理，再由市医保中心基金科将其个人账户转移金额划转到转入地医保经办机构的相应帐户。 　　区内转移：市级统筹区内转移的，职工在市级统筹区内转换工作单位只需将个人医保卡卡号告知新单位，由新单位到所在地医保公共窗口办理参保手续。　　失业保险 　　跨省转移：转出前单位及其职工个人缴纳的失业保险费不转移，单位投保地失业保险经办机构应为转出单位或职工开具失业保险关系转迁证明。失业人员失业前所在单位与本人户籍不在同一统筹地区的，失业人员失业保险关系跨省转移，凭失业保险关系迁出地经办机构出具的证明材料到迁入地经办机构领取失业保险金。失业保险费用随失业保险关系相应划转。 　　市内转移：在转出区县社会保险公共业务窗口和失业保险经办机构办理相应手续，到迁入区县社会保险公共业务窗口和失业保险经办机构办理续保手续。符合领取失业保险待遇的失业人员，凭《重庆市失业职工介绍信》到户口所在地失业保险经办机构申领失业保险金。 　　小编提醒：关于社保可异地结算的问题，除工伤保险、失业保险已有行政法规调整外，其他险种都是通过国务院部门规章及地方文件进行政策性调控，法律的统一性较差。
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