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养老保险交不起了，以前交的能退吗？
[导读]：养老保险交不起了，以前交的能退吗？没到退休年龄病逝，养老保险咋退回？
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　　交不起了，以前交的能退吗？没到退休年龄病逝，养老保险咋退回？
　　&跑腿丫头&咨询了沈阳市养老保险管理中心，对大家的一些关于保险方面的问题，给予了解答。
　　市民陈女士：养老保险实在交不起了，以前交的能退吗？
　　丫头回信：根据政策规定，只有下列情况可办理退付：一是出国定居，二是在职死亡，三是达到法定退休年龄时缴费不足15年。若不符合以上条件，是无法办理退付的。
　　市民高先生：如果没到退休年龄病逝了，养老保险该咋退回？
　　丫头回信：拿以下证件办理：《死亡医学证明书》《居民殡葬死亡证明》或公安机关开具的死亡证明，户口本本人注销页复印件，领取人（继承人）户口本复印件、身份证复印件，领取人开具死亡人工商银行折（卡）复印件。如果是个人缴费，那么个人统筹部分全部返还。
　　市民梁先生：之前是单位给缴纳的保险。现在还没有工作，如果现在办理个人参保，能否放弃之前单位缴纳的保险，重新办理个人参保？
　　丫头回信：居民遇到类似情况，是不可以放弃之前的养老保险，只能在这个账户下继续缴费。若现在无力补缴，可暂不补缴，先接续缴纳养老保险费，以后有能力时再补缴。
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社会养老保险交多少钱？
　　社会养老交多少钱？
　　金投保险网小编提醒，社会养老保险的种类有很多，包括基本养老保险、新型农村社会养老保险，城镇居民养老保险，城镇职工养老保险等等。不同的养老保险种类，对应的缴费政策是不一样的，因此，要想知道社会养老保险交多少钱，还需先搞清楚自己参保的是哪种社会养老保险，然后，再有针对性的去查看当地的养老保险缴费政策。
　　以城乡居民养老保险为例，具体的城乡居民养老保险缴费标准如下：
　　【大连市】
　　大连城乡居民养老保险交多少钱？
　　为继续完善城乡居民基本养老保险制度，提高本市居民养老保障水平，依据国家和省相关文件，市政府办公厅近期下发了《关于调整城乡居民基本养老保险缴费标准的通知》（大政办发［2014］80号），决定将本市城乡居民基本养老保险缴费标准由原来每年100元至1000元调整至100元至2000元；缴费档次由10个档次调整至12个档次，增设1500元、2000元2个档次。
　　年满16周岁（不含在校学生）、没有参加职工基本养老保险的城乡居民，可在户籍地参加城乡居民社会养老保险。
　　参加城乡居民社会养老保险的城乡居民应当按规定缴纳养老保险费。调整前，缴费标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10个档次，参保人员自主选择缴费档次，多缴多得。个人缴费按年缴纳。
　　市人社局相关负责人介绍，本市城乡居民基本养老保险个人缴费增加2个缴费档次后，财政补贴标准也相应提高。其中，个人年缴1500元，财政每年补贴170元，个人年缴2000元，财政每年补贴220元。
　　【北京市】
　　北京城乡居民养老保险交多少钱？
　　北京市人力资源社会保障局在官网上发布了《关于贯彻落实国务院统一城乡居民基本养老保险制度暨实施城乡养老保险制度衔接有关问题的通知》（以下简称《通知》）（京人社居发〔号）。
　　《通知》提出，参加城乡居民养老保险人员仍按照《关于对参加城乡居民养老保险的人员给予缴费补贴的通知》（京人社居发〔号）规定范围享受缴费补贴，对选择最低缴费至2000元以下（不含2000元）标准的，每人每年补贴60元；选择2000元至最高缴费标准的，每人每年补贴90元。
　　《通知》还提出，参保人在职工基本养老保险（以下简称职工养老保险）和城乡居民基本养老保险（以下简称居民养老保险）均有缴费的人员，可以办理两种制度的衔接手续。
　　【上海市】
　　上海城乡居民养老保险交多少钱？
　　《上海市城乡居民基本养老保险办法》5月起实施。年满16周岁（不含在校学生）、不属职工基本养老保险覆盖范围的本市户籍城乡居民可参加。根据办法，每年个人缴费分为500元-3300元12档，待遇则由基础养老金和个人账户养老金构成。
　　根据办法，城乡居民养老保险，由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。个人缴费标准目前设为每年500元-3300元12个档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
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一次性补缴15年养老保险要交多少钱？
[导读]：现为扬州市区户籍的未参加养老保险并超过规定退休年龄的人员，可一次性补缴15年基本养老保险，一次性补缴15年需缴纳53590元。
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　　扬州市人社局根据省人社厅、财政厅《关于解决未参保城镇企业退休人员基本养老保障问题的实施办法》的政策规定，对2003年前具有江苏省城镇户籍，日前在城镇集体企业工作过等相关经历，现为扬州市区户籍的未参加并超过规定退休年龄的人员，可一次性补缴15年基本养老保险费的申报受理工作已进行。
　　哪些人可享受到政策？
　　&我在不在享受政策的范围之内？&政策出台，最关心的问题莫过于此。此次解决的未参保城镇企业退休人员具体包括两类，还有两类人员作为参照执行对象，也可申请补缴。
　　两类人群可享惠
　　2003年前为城镇户籍，日前曾经与城镇集体企业建立劳动关系或曾经在城镇集体企业工作过，未参加企业职工基本养老保险的人员(含原在县属以上大集体企业工作，后下放到乡镇的&三不变&人员)。其中城镇集体企业主要是指县(区)属以上大集体企业、县(区)属以下城镇集体企业、城市街道办企业。
　　2003年前为城镇户籍，日前曾经在国有企业工作，未参加企业职工基本养老保险的原&五七工&、&家属工&，但户籍必须在本省。
　　两类人员参照执行
　　2003年前为城镇户籍，曾在机关事业单位工作，后因各种原因离开原单位，未参加我省企业职工基本养老保险的工作人员；
　　2003年前为城镇户籍，文革期间由国家统一组织下乡插队，返城后未参加我省企业职工基本养老保险的原城镇上山下乡知识青年。
　　申报要提供哪些资料？
　　不同身份认定方法不同
　　享受政策的主要有两类人群，这两类人群的身份究竟该如何界定？
　　据了解，符不符合条件不能靠嘴说，关键还得看材料。符合条件的人员需提供日前在城镇集体企业(含外省(市)城镇集体企业)工作过的原始资料，有完整原始档案的提供原始档案，没有原始档案的，提供可证明在城镇集体企业工作过的原始资料，如分配介绍信、企业招收录用合同、学徒工转正定级表、工作证、工资发放花名册等。
　　关于原&五七工&、&家属工&工作经历的认定
　　符合条件的人员需提供日前在国有企业(含外省(市)国有企业)从事&五七工&、&家属工&的原始资料，如用人单位招收录用合同或工资发放花名册等。
　　关于曾在机关事业单位工作经历的认定
　　日前曾在机关事业单位工作，后因各种原因，如辞职、辞退、自动离职等原因(判刑除外)离开原工作单位，没有参加企业职工基本养老保险的工作人员可参照执行。符合条件的人员需提供相关原始档案材料。
　　关于原城镇上山下乡知识青年身份的认定
　　这主要是指符合原江苏省劳动局、江苏省人事局《关于转发劳动人事部&关于解决原下乡知识青年插队期间工龄计算问题的通知&的通知》(苏人四[85]69号)规定的对象。
　　一次性补缴要多少钱？
　　15年需缴纳53590元
　　本次补缴以本人自愿为原则。补缴的标准高不高呢？据介绍，本次补缴的缴费基数按1996年以来各年度对应的全省在岗职工平均工资的100%确定，缴费比例为20%。
　　当然，一次性补缴所需费用原则上由个人负担。鼓励具备条件的单位对补缴费用给予适当补助。
　　日前，男年满60周岁，女年满55周岁
　　日前达到或超过70周岁
　　日男未满60周岁，女未满55周岁
　　补缴费用
　　一次性补缴15年需缴纳53590元
　　一次性补缴标准可按每增加一岁减少缴费1000元确定，最多不超过1万元
　　一次性补缴距领取养老保险待遇年龄不足年限与15年之间差额年限的养老保险费(例：某男，56周岁，距领取养老保险待遇年龄还有4年，可向前一次补缴11年)，之后继续按有关规定参保缴费，直至达到领取养老保险待遇年龄时按月领取基本养老保险待遇。
　　6月30日前足龄办完手续就能享受
　　补缴后啥时能享受？
　　日前男年满60周岁，女年满55周岁的人员，计发基本养老保险待遇时，一次性补缴15年的基本养老保险费视同历年按时足额到账，计发办法按照《江苏省企业职工基本养老保险规定》(省政府令第36号)执行。此类人员不再建立基本养老保险个人账户，基本养老保险待遇计发不再进行新老办法对比。
　　本次补缴人员如曾经过县以上政府劳动、人事等有权部门批准招收为国家正式职工，其在日之前根据国家和我省规定可以计算为连续工龄的时间，经县以上人力资源和社会保障行政部门对原始档案资料进行严格审查认定后，可以视同缴费年限，与实际缴费年限合并计算基本养老保险待遇。
　　简单地说，今年6月30日前，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴15年基本养老保险费后，补缴资金到账后即可到人力资源和社会保障行政部门职能机构办理退休审批手续，从退休批准次月起，在经办机构按月享受基本养老保险待遇。
　　今年7月1日至12月31日期间，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴15年基本养老保险
　　费后，其基本养老待遇从男年满60周岁、女年满55周岁的次月起执行。
　　如何申请补缴？
　　截止时间：12月31日
　　此次补缴人员补缴手续的办理原则上按照属地原则，即在户籍所在地办理相关补缴手续并领取待遇，补缴人员出生时间的认定以本人居民身份证为准。
　　此次补缴对象中一次性补缴15年后领取基本养老保险待遇的人员中有领取老年居民生活补贴、供养直系亲属定期生活救济费的，从领取基本当月起停发老年居民生活补贴或供养直系亲属定期生活救济费。
　　此次补缴政策系解决历史遗留问题的一次性解决措施，截止时间为日，逾期不再补办。
　　原行业统筹单位符合补缴条件的原&五七工&、&家属工&中，日前男年满60周岁，女年满55周岁的人员，在省社会保险基金管理中心办理参保补缴以及领取待遇手续；日前男未满60周岁，女未满55周岁的人员在户籍所在地办理补缴手续。
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健康医疗险关注排行辽宁2015年企业退休人员养老金调整细则
来源：辽宁日报编辑：
摘要：昨日，省人社厅下发2015年调整企业退休人员基本养老金的通知。本次养老金调整，除新增按0.5%比例增加基本养老金的项目外，各类人群的调整金额较去年均高出5至45元。
昨日，省人社厅下发2015年调整企业退休人员基本的通知。本次，除新增按0.5%比例增加基本养老金的项目外，各类人群的调整金额较去年均高出5至45元。以工龄30年，退休2年以上的人群为例，本次调整涨幅将在200元左右。增加的基本养老金将在2015年4月底前发放到退休人员手中。
本次调整的范围和时间是:日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休（职）人员（包括已纳入统筹的&五七家属工&，不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人），从日起调整基本养老金。
高龄退休人员每月再增65元
通知要求，符合原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》（国人部发[2006]61号）规定范围内的艰苦边远地区的人员，每人每月再增加5元。
日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的人员，每人每月再增加30元；年满80周岁以上（含80周岁）的人员，每人每月再增加65元。与去年的调整幅度相比，每月增加金额再次提高了5元和15元。
&五七家属工&每月增加养老金110元
在与去年调整金额对比中，&五七家属工&每人每月增加养老金从65元提高至110元。本次调整规定：&五七家属工&每人每月增加养老金110元。&五七家属工&每人每月以本人2014年12月份应领取的统筹项目内养老金为基数，按0.5％的比例增加养老金。&五七家属工&符合下列条件的，分别再按以下标准增加养老金：其中日前年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的，每人每月再增加30元；年满80周岁以上（含80周岁）的，每人每月再增加65元。
同时，企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
缴费年限每满1年增加2元
缴费年限和超出部分的涨幅标准，与去年相同。退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，下同）每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加基本养老金2元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。
变化 调整办法新增0.5%的基本养老金
按照国家要求，我省平均涨幅应达10%。我省在今年的调整办法中新增了一条。退休（职）人员每人每月以本人2014年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数，按0.5％的比例增加基本养老金。如张某2014年12月统筹项目内基本养老金为2000元，那么，在本次调整时，他将额外增加10元。（%=10元）大多数人领取到手的养老金均为统筹项目内基本养老金，统筹项目外的基本养老金为军转补贴等多项补贴。
高级职称人员养老金调整不再倾斜
在辽宁2014年的调整企业退休人员基本养老金的通知中，就未见之前多年都出现过的养老金调整向高级职称人员倾斜的字眼。在今年的调整通知中，高级职称人群依然没有特殊规定。
的调整通知中，都有对具有正高级职称、副高级职称（含高级技师）的退休科技人员，每人每月增加相应金额的条目。如2012年的调整通知中，有这样一条：&退休前担任高级专业技术职务（含高级技师）的退休科技人员，按符合上述各项规定条件增加基本养老金后，其本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和低于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，以补足差额为上限再增加基本养老金，担任正高级技术专业职务的，每人每月最高再增加550元，担任副高级技术专业职务（含高级技师）的，每人每月最高再增加400元，对差额不足550元、400元的，按其实际差额增加基本养老金。 &
2013年的调整通知中除了以上类似内容外，还增加了&本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和达到或超过本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，不再倾斜。 &从去年开始，关于高级职称人员倾斜调整政策就退出了辽宁的历史舞台。今年依旧如此，并未见倾斜。
对此，辽宁大学的宋丽敏博士表示，暂停倾斜政策也是为了公平，养老金的多少与缴费相关，但倾斜政策与缴费没有关系，如果一直执行倾斜政策，也是有失公平的，会导致养老金待遇差距过大。另外，如果执行了延迟退休后，高级职称的人员在政策之内，他们在职的工资要比退休时高，这样也可以弥补暂停倾斜政策的损失。养老金的调整也是要做到公平合理。 记者王莹
1.张女士，1981年2月参加工作，2011年2月退休，工龄30年，期间缴费未间断。 2014年调整企业退休人员养老金后，她每月领取的养老金为2000元，均为统筹内基本养老金。本次她的养老金将这样调整：
她符合每满1年，每人每月增加基本养老金2元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。
30&2+1&（30-15）=75元
退休（职）人员每人每月以本人2014年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数，按0.5％的比例增加基本养老金。
她符合日后参加工作、日前退休的人员，每人每月增加118元。
所以，本次调整她的养老金将涨203元。（75+10+118=203元）调整完为2203元。
2.李先生，1980年2月参加工作，2014年6月退休，期间缴费未间断，共34年零4个月，不足1年按1年计算，为35年。 2014年领取的退休工资为2500元，统筹内基本养老金为2400元。本次养老金将这样调整。
缴费年限部分：35&2+1&（35-15）=90元
新增的基本养老金部分：%=12元
他符合日至12月31日退休的人员，每人每月增加35元。
所以，本次调整他的养老金将上涨137元。 （90+12+35=137元）调整完为2637元。
3.于阿姨，1943年出生，1963年5月参加工作，1998年5月退休，工龄35年，期间缴费未间断。2014年调整企业退休人员养老金后，她每月领取的养老金为1970元，均为统筹内基本养老金。本次她的养老金将这样调整：
缴费年限部分：35+2+1&（35-15）=90元
新增的基本养老金部分：%=9.85元
她符合日后参加工作、日前退休的人员，每人每月增加118元。
她符合日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的人员，每人每月再增加30元。
所以，本次调整她的养老金将上涨247.85元。（90+9.85+118+30=247.85元）。调整完为2217.85元。
【免责声明】本文仅代表作者本人观点，与金投保险网无关。金投保险网站对文中陈述、观点判断保持中立，不对所
包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。请读者仅作参考，并请自行承担全部责任。
意外保障/火车意外：被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车（含轻轨、地铁）期间（自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止，但中途双脚离开火车车厢期间除外），遭受的意外伤害事故；
意外保障/飞机意外伤害：被保险人以乘客身份乘坐合法商业运营的客运飞机，并遵守承运人关于安全乘坐的规定，自持有效机票检票并进入所乘客运飞机客舱时起至抵达机票载明的终点离开所乘客运飞机客舱的期间内遭受意外伤害，导致身故直接给付保额，导致残疾则按比例给付。
意外保障/主险一般意外伤害保险：被保险人因意外伤害事故导致身故、残疾的，保险公司按约定保额给付。
意外保障/主险特定交通工具意外伤害保险：境外旅行期间以乘客身份特定交通工具时因意外伤害导致身故、伤残，保险公司将给付保险金补偿。（本保障可与意外身故、伤残保险金累计赔付）
意外保障/意外身故、残疾及烧伤：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾或烧伤，按合同约定比例给付残疾或烧伤保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害事故在二级以上公立医院诊疗，在扣除被保险人通过其他渠道获得的补偿后，
1、“基础计划”在扣除200元免赔及被保险人通过其他渠道获得的补偿后，按以下规定分级累进、比例给付住院医疗保险金或特定门诊诊疗保险金。
人民币200元以上至1,000元部分,给付比例50%;
人民币1,000元以上至2,000元部分,给付比例60%;
人民币2,000元以上至3,000元部分,给付比例70%;
人民币3,000元以上至4,000元部分，给付比例80%;
人民币4,000元以上部分，给付比例90%;
2、计划一、计划二保险公司扣除100元免赔额及被保险人通过其他渠道获得的补偿后，100%赔付合理的医疗费用保险金。
重疾给付：5万-50万可选
身故保险金：10万元-50万元
意外保障/飞机意外：被保险人以乘客身份并持有有效机票双脚进入客运民航班机的舱门时起至飞抵目的地双脚走出舱门时止的期间，但在到达目的地前，被保险人双脚走出客运民航班机机舱到双脚重新进入客运民航班机机舱期间除外，遭受的意外伤害事故
意外保障/飞机意外伤害：被保险人以乘客身份乘坐合法商业运营的客运飞机，并遵守承运人关于安全乘坐的规定，自持有效机票检票并进入所乘客运飞机客舱时起至抵达机票载明的终点离开所乘客运飞机客舱的期间内遭受意外伤害，导致身故直接给付保额，导致残疾则按比例给付。
意外保障/火车意外伤害：被保险人以乘客身份乘坐合法商业运营的客运火车，并遵守承运人关于安全乘坐的规定，自持有效车票检票并进入所乘客运火车车厢时起至抵达车票载明的终点离开所乘客运火车车厢的期间内遭受意外伤害，导致身故直接给付保额，导致残疾则按比例给付。
意外保障/飞机意外：被保险人以乘客身份并持有有效机票双脚进入客运民航班机的舱门时起至飞抵目的地双脚走出舱门时止的期间，但在到达目的地前，被保险人双脚走出客运民航班机机舱到双脚重新进入客运民航班机机舱期间除外，遭受的意外伤害事故
意外保障/火车意外：被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车（含轻轨、地铁）期间（自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止，但中途双脚离开火车车厢期间除外），遭受的意外伤害事故；
保险顾问在线
问：咨询一下中英人寿的吉..
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Q:你好，我想问一下，我发生意外事故，现在合作医疗还没有报下来，如果距事故发生超过180天还没理赔，意外险还能报吗？谢谢！
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