000157中联重科科网上大部分的历史数据都是错的?(悬赏50)

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7日遭游资抛弃前50股 中联重科居首(名单)
&&&来源:不详&&&佚名
  据《证券时报》快讯(/kuaixun.shtml)和巨灵统计,1月7日,两市遭游资抛弃的包括中联重科、贤成矿业、中国国航、中国化学、中色股份、TCL 集团、东方航空、方正证券、金地集团、秦岭等。具体如下:  7日遭游资抛弃前50个股(第1-第2
相关公司股票走势中联重科贤成矿业中国国航中国化学中色股份
5):  股票代码股票简称涨跌幅(%)游资净流入(万元)游资流入占比  (%)000157中联重科-0.11-.贤成矿业0.00-601111中国国航-1.38-601117中国化学-1.13-000758中色股份-1.25-000100TCL 集团1.81-.东方航空-1.75-601901方正证券5.49-.金地集团1.69-.秦岭水泥3.07-.中航光电0.30-601088中国神华-0.04-601899紫金矿业-0.26-600809山西汾酒-2.65-601231环旭电子-0.94-.昌九生化-3.16-300251光线-7.21-002241歌尔声学-3.77-600642申能股份-0.23-000792盐湖股份-1.92-600436片仔癀-1.51-600888新疆众和0.40-.国海证券-0.95-000858五 粮 液-1.29-03993洛阳钼业-1.43-  (《证券时报》快讯中心)  7日遭游资抛弃前50个股(第26-第50):  股票代码股票简称涨跌幅(%)游资净流入(万元)游资流入占比  (%)000616亿城股份-1.94-601688华泰证券-0.62-.金种子酒-0.73-.宁波韵升-1.78--.置信电气-1.31-002168深圳惠程-4.63-002145中核钛白4.27-002024苏宁电器2.87-.廊坊发展-6.03-600741华域汽车-1.19-600113浙江东日-0.72-600771ST东盛-3.23-600029航空-1.30-000630铜陵有色-1.15-601336新华-0.94-601699潞安环能-0.37-600503华丽家族-3.25-601388怡球资源-0.99-000970中科三环-2.81-600739辽宁成大0.00-600800天津磁卡5.60-.泛海建设-2.97-300305裕兴股份-1.93-600667太极实业-0.53-  (《证券时报》快讯中心)
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来源:《证券时报》
原标题 [7日遭游资抛弃前50股 中联重科居首(名单)]
  据《证券时报》快讯(/kuaixun.shtml)和巨灵统计,1月7日,两市遭游资抛弃的个股包括、、、、、TCL 集团、、、、等。具体如下:  7日遭游资抛弃前50个股(第1-第2
相关公司股票走势
5):  股票代码股票简称涨跌幅(%)游资净流入(万元)游资流入占比  (%)000157中联重科-0.11-2805.01415.67600381贤成矿业0.00-2518.4559.65601111中国国航-1.38-2516.5374.94601117中国化学-1.13-2282.7441.58000758中色股份-1.25-2211.8940.48000100TCL 集团1.81-2111.57-12.92600115东方航空-1.75-2051.2447.26601901方正证券5.49-2030.27-8.36600383金地集团1.69-1973.33-18.22600217秦岭水泥3.07-1917.10102.090021790.30-1890.5497.92601088-0.04-1876.4137.31601899-0.26-1839.8345.29600809-2.65-1767.8723.17601231-0.94-1691.95102.14600228-3.16-1676.2442.05300251-7.21-1661.0714.53002241-3.77-1617.6792.91600642-0.23-1591.5589.99000792-1.92-1562.8630.68600436-1.51-1560.0640.266008880.40-1530.85-18.84000750-0.95-1528.9811.88000858五 粮 液-1.29-1524.369.18603993-1.43-1478.6153.94  (《证券时报》快讯中心)  7日遭游资抛弃前50个股(第26-第50):  股票代码股票简称涨跌幅(%)游资净流入(万元)游资流入占比  (%)000616-1.94-1472.4337.02601688-0.62-1465.911243.88600199-0.73-1454.80125.99600366-1.78-1453.3334.706013280.00-1447.84-92.87600517-1.31-1399.5049.29002168-4.63-1387.3326.500021454.27-1377.9028.000020242.87-1363.33-12.04600149-6.03-1356.3622.03600741-1.19-1355.3747.88600113-0.72-1322.6537.44600771-3.23-1311.4758.77600029-1.30-1305.9152.95000630-1.15-1302.6260.79601336-0.94-1292.1158.59601699-0.37-1273.8631.50600503-3.25-1269.9234.31601388-0.99-1254.2052.24000970-2.81-1246.4513.746007390.00-1204.3543.346008005.60-1195.46-17.55000046-2.97-1194.0069.62300305-1.93-1164.6961.84600667-0.53-1151.7831.82  (《证券时报》快讯中心)
(责任编辑:崔子常)
主演:黄晓明/陈乔恩/乔任梁/谢君豪/吕佳容/戚迹
主演:陈晓/陈妍希/张馨予/杨明娜/毛晓彤/孙耀琦
主演:陈键锋/李依晓/张迪/郑亦桐/张明明/何彦霓
主演:尚格?云顿/乔?弗拉尼甘/Bianca Bree
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业绩承压 中联重科高管集体降薪50%(组图)
时间:日01:46 来源:第一财经日报
原标题:业绩承压 中联重科高管集体降薪50%(组图)
  工程机械行业的整体下滑,已让个别公司在高管薪酬上动刀了。而这一动作也是希望通过实际行动来应对市场的下滑,并提振士气。  在6月27日中联重科(000157.SZ)的股东大会上,董事长詹纯新做了一个重要决定:该公司的高管团队主动提议降薪50%,自7月1日起执行,并直至企业经营效益明显好转。这是中联重科成立以来首次提出降薪;也是工程机械及装备制造行业出现低谷以来,第一个主动降薪的团队。《第一财经日报》记者计算后发现,如果按相关数据计算,中联重科将直接减少841.25万元的高管年薪。  据2013年的年报,中联重科总计有包括董事长、高级总裁、监事会成员、副总裁、首席信息官等在内的22位高管,合计年薪为3365万元。其中,詹纯新的年收入为270万元。由于中联重科会在2014年下半年启动降薪,因此降薪额度约为841.25万元,詹纯新个人的降薪额度最大,为67.5万元。  目前,中联重科的实际业绩并不理想。2013年全年,该公司营收为385亿元,同比下滑了19.82%,净利润也同比降低了近48%。今年第一季度,该公司营收53.7亿元,环比和同比也有所下滑,扣非净利润则为3.96亿元,同比降低了41%。据中联重科一位内部管理层透露,目前这一降薪也可能是今年上半年以来整个行业、中联重科业绩不佳所导致的,“不过我们公司现在没有对中层和基层员工降薪”。2013年,中联重科职工的薪酬总额为5.443亿元,其中工资、奖金及津贴等为4.91亿元。  业绩同样不佳的三一重工(600031.SH),其高管薪水尚未有松动迹象。2013年,三一重工营收为373亿元,同比下滑了20.3%,扣非净利润24.1亿元,同比大幅降低了52%之多。今年一季度,营收和扣非净利润分别下降10.2%和40.8%。2013年,其多位高管薪酬(从三一重工内部领取的薪酬)合计为3033.43万元,薪水较高的有易小刚(93.6万元)、向文波(97.2万元)、黄建龙(64.8万元)、周福贵和袁金华等。与中联重科类似的是,在2009年工程机械业遭遇下滑时,该公司的董事、监事与高管也曾自愿降薪,其中董事长梁稳根自愿领取1元年薪,而唐修国、向文波和易小刚则自愿降薪90%,黄建龙以及周福贵等也自愿降薪50%到90%。  当然,降薪之外,中联重科的部分高管手里依然持有部分股票。根据公开数据,詹纯新目前持股最多,其他过百万股持有者还包括刘权、张建国等。70万股到100万股之间的则有郭学红、许武全、苏用专、殷正富、熊焰明等高层。  尽管三一重工个人的薪水看似没有中联重科高,但是多数高管对三一重工股票的持股数却远超中联重科。如梁稳根这一曾经的财富榜首富就持有三一重工2.866亿股的股份,唐修国持股4728.4万股、向文波为4323.12万股、易小刚为1715万股。截止2013年年末,高管团队的总持股数为4.431亿股。  部分中联重科公司高管之所以有较多的股票在手,实际是在2013年4月底至6月4日集体增持之后的结果。他们拿出了部分年薪,以自有资金在二级市场买入该公司股票,彼时各高管的总计投资额约1亿元,共计买入了1937.92万股。《第一财经日报》记者没有看到这部分高管抛出股票。  事实上,这些当初增持自家公司股票的高管,买入价在6.8元/股左右,而目前中联重科的股价为4.5元左右,因此这些高管增持股票的行为从账面上看是浮亏的。  此次降薪之前,中联重科也曾取消了股票期权和限制性股票的激励计划。该计划曾打算向激励对象授予1.572亿份的股票期权,而向激励对象授予的限制性股票则为7397.72万股,授予价格为4.28元。由于中国宏观经济和工程机械行业市场需求不振、A股市场持续调整等原因,这一激励计划也在一年后(即今年3月28日)被撤销。  作者:王佑
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14-06-2914-06-2714-06-2714-04-2113-12-3113-10-29中联重科净利下滑近半 高管主动减薪50% _ 股票频道 _ 东方财富网()
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中联重科净利下滑近半 高管主动减薪50%
  日前,2013年度股东大会上,公司董事长兼CEO詹纯新表示,受回落,工程机械市场透支等因素影响,公司业绩下滑,经过协商,高管团队已一致决定自7月1日开始薪水减半,直到公司效益出现明显改善。
  这是工程机械企业业绩调整以来,中联重科高管第二次采取的积极的市值维护举措。2013年6月,中联重科21名高管曾斥资逾亿元增持公司股份。
  2013年,中联重科遭遇业绩滑铁卢。营业收入为385.42亿元,同比下滑19.82%;净利润为38.39亿元,同比下滑47.63%。
  与此同时,中国工程仍然徘徊谷底。数据显示,自2011年4月起,中国工程机械行业连续28个月同比负增长。“因为现在是低谷,必然会有高坡。”詹纯新对行业前景并不悲观,从工程机械行业来看,中国的城镇化建设是一个长期主题,必然要进行大量的基础设施建设,这就对工程机械设备有持续的需求。再加上现有设备每年进行的折旧和更新需求,市场将逐步回暖。
  同时,詹纯新认为,面对因增速下滑,固定资产投资减速,中联重科必须做出战略调整,包括发挥产业协调效应,缓冲工程机械周期性带来的业绩影响,相继进入环境机械、农业机械、重型卡车和金融服务业。“工程机械在总营收中占比应该从目前的80%降到50%左右。”詹纯新说。
  股东大会上,公司管理层表示已对中联重科各大板块的升级转型进行规划。工程机械领域,公司通过推出适应新的市场需求的产品来抵御工程机械现有业务板块的下滑。目前,中联重科两大系列产品干混砂浆机械和机制砂机械市场需求正在涌现。“受资源环境约束和政策推动,这两大系列产品将成为工程机械新的增长动力,都有可能做到100亿以上的市场规模。”中联重科副总裁郭学红介绍。
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