2015沁水信用联社招聘大堂职业篮球经理2015汉化吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-05-12 08:43 标签： 篮球经理2015
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2015河南新乡市农村信用社招聘594人公告
河南省农村信用社推荐：
河南省农村信用社联合社新乡市办公室(以下简称&新乡市农信办&)是河南省农村信用社联合社(以下简称&省联社&)的派出机构，对所辖的新乡县农村信用合作联社(以下简称&新乡县联社&)、卫辉市农村信用合作联社(以下简称&卫辉市联社&)、获嘉县农村信用合作联社(以下简称&获嘉县联社&)、长垣县农村信用合作联社(以下简称&长垣县联社&)、原阳县农村信用合作联社(以下简称&原阳县联社&)、延津县农村信用合作联社(以下简称&延津县联社&)、封丘县农村信用合作联社(以下简称&封丘县联社&)、新乡市凤泉区农村信用合作联社(以下简称&凤泉区联社&)、新乡市市区农村信用合作联社(以下简称&市区联社&)、河南辉县农村商业银行股份有限公司(以下简称&辉县农商行&)履行管理、指导、协调和服务职能。10家县级行社是具有独立法人资格的地方性金融机构，共有营业网点356家，网点遍布城乡，业务辐射范围较广。近年来，新乡市农村信用社各项业务快速发展、资金实力不断增强、服务功能日趋完善，已成为地方农村金融的主力军，为支持地方经济发展做出了突出贡献。根据业务发展需要，经省联社批准，新乡市农信办受辖内8家县级行社委托，现面向社会公开招聘辖内县级行社基层工作人员。
一、招聘计划
本次计划招聘594人，有关县级行社招聘计划如下：
新乡县农村信用合作联社72人。
卫辉市农村信用合作联社50人。
获嘉县农村信用合作联社75人。
长垣县农村信用合作联社50人。
原阳县农村信用合作联社50人。
延津县农村信用合作联社70人。
封丘县农村信用合作联社105人。
辉县农村商业银行122人。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.年满十八周岁;
2.热爱农村金融事业，拥护本社章程，认同河南省农村信用社企业文化;
3.遵纪守法、廉洁自律、品行端正;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.具有符合职位要求的文化程度、从业资格和工作能力;
6.符合河南省农村信用社亲属回避规定;
7.法律法规规定的其他条件。
8.有以下情形之一的，不得招聘为农信社员工：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)曾被原工作单位开除的;
(3)曾有严重违规违纪行为受过处分的;
(4)曾严重违反职业道德和社会公德，造成不良影响的;
(5)曾存在多次失信记录或有一次性质比较恶劣的失信记录的;
(6)未和原单位解除劳动合同的;
(7)隐瞒、编造虚假个人资料和经历的人员;
(8)有法律法规规定不得招聘的其他情形的。
(二)报考资格
1.学历：第一学历须为全日制普通高等院校大学专科及以上学历。
2.专业：经济、管理、金融、会计、统计、审计、营销、计算机、信息通信、法学、中文(秘)、数学应用等与金融相关专业。
3.年龄：大专学历年龄不超过25周岁(日后出生);本科学历年龄不超过28周岁(日后出生);硕士研究生学历年龄不超过30周岁(日后出生);博士研究生学历年龄不超过35周岁(日后出生);大学生村官和&三支一扶&(须提供有效证明)的毕业生年龄可放宽3岁。
三、招聘方式和程序
(一)发布信息。新乡市农信办通过&河南省农村信用社联合社网站()&和《新乡日报》向社会发布招聘启事。
(责任编辑：张键)
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沛县农村商业银行招聘大堂经理32人 （派遣制）
是经中国银监会批准的合法金融机构，现有员工517名，下辖13个职能部室、1个营业部、33家支行。主要经营办理存款、贷款、个人储蓄、票据贴现、国内结算、代发工资、代理收、付款业务，代理保险业务，代理发行等业务。是沛县境内营业网点最多、资产规模最大的金融机构。特别是随着业务的发展，我行的电子化建设不断完善，全行实现了业务办理、机关办公电子化、自动化，目前已经开通了全国电子汇兑、大小额支付结算、支票影像、农信银汇兑以及网上银行、手机银行等系统，全国汇兑即时到账，业务办理更加方便快捷。
始终坚持以人为本、以客户为中心的长期发展战略，牢固树立科学金融发展观，团结拼搏，务实创新，不断提高综合素质，强化内部管理，改进服务手段，各项业务蓬勃发展，取得显著成绩。截至2012年4月末，各项存款余额为638566万元，比年初增加57128万元；各项贷款余额455304万元，比年初增加37170万元，整体经营水平实现健康稳健提升，为县域经济跨越式发展做出了积极贡献。联社被授予徐州市&金融系统文明单位&荣誉称号。
因业务发展需要，徐州市外事服务有限责任公司为招聘银行大堂经理，现将内容公布如下：
一、指导原则：公平、公开竞争，择优录用。整个招聘工作由徐州市外事服务有限责任公司负责（报名、面试、笔试、录取、入职手续办理等）。
二、工作地点：沛县农村商业银行各支行网点
三、职位性质：此职位采用服务外包的用工形式。即沛县农村商业银行与徐州市外事服务有限责任公司签订服务外包协议，被录用员工与徐州市外事服务有限责任公司签订劳动合同，安排至该行各营业网点工作。
四、招聘岗位：大堂经理（32名 ）。
五、薪资待遇：月工资 2000元，缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。每周单休常日班。
六、基本条件：
1、现家庭住址在沛县城区及各乡镇；
2、全日制大学专科及以上学历，专业不限；
3、男、女不限，女性身高不低于162cm，男性身高不低于170cm；年龄不超过26周岁（日以后出生）；
4、身体健康，形象好、气质佳、亲和力强；
5、具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信；
6、有丰富的优质客户资源者优先；有较强的服务、营销意识者优先。
七、岗位职责：
1.迎送顾客、回答咨询、建立顾客关系；引导、分流顾客，提高网点服务效率；指导顾客预先填好业务申请表或单据；
2.识别潜在客户并销售银行产品；
3.负责外厅及外厅各项设备的管理，协助管理该区域的环境卫生；&
4.协助柜员以形成完整的服务过程，有效处理客户投诉和处理突发事件；
5.有ATM机的网点，负责对ATM机使用的指导及安全巡视；对提取大额现金的要及时提醒注意安全。（无保安网点）
& 八、报名时间：应聘者请于<span style="color: #ff年3月 21日早8：30至 3月 22 日晚4：30携带身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、一寸照片三张到指定地点报名。
九、报名地点：沛县汤沐中路农村商业银行大楼对面贷款服务中心
十、咨询电话： 徐州外服：8&& &9
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