为什么只有在编人员才能参加中国中华联合财产保险公司司应聘考拉

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考拉迷你仓(北京)仓储服务有限责任公司
所属行业:IT行业、计算机、互联网、通讯、电子、电子商务、仪器仪、微电子技术表等
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公司规模:50-100人
公司性质:合资企业
成立日期:
注册资金:保密
公司介绍:
考拉迷你仓是北京第一家最专业的私人自助迷你仓储服务公司,致力于打造全国最专业的私人自助仓储服务。我们的团队汇聚国内外的专才,从商务运营,客户体验,品牌策略顾问以及网络推广等不同平台,创造出综合而强大的感染力。在考拉拥有多元化的强项,对不同客户群均具备透彻的了解,满足客户的期冀。我们致力于打造最完善的客户服务计划,培训最专业的人员。我们相信,伟大的解决方案是牢不可破的团队合作和用户需求的完美结合,是不断探索、不断创新的结晶。我们的优势国内外领先经营模式和新型快速成长型企业。 完善的晋升制度,专业的团队人员,让你的未来规划持续向前。 客户满意度百分百,精彩生活。 我们渴望最优秀的人才,我们期待同样的你能够与我们同行,与私人自助仓储的明天同行,开拓个人与企业的共同蓝图!什么是考拉仓我们是一个85后的创业团队做的是新型私人物品存储业务,是每一个用户“云”里的储物间我们想要改变大城市里人们的生活储物习惯,为幸福生活创造空间我们的公司名字很有趣叫“考拉”,是因为我们的队员都爱考拉憨憨诚恳的人生态度我们为什么喜欢考拉不仅仅因为它是一个前途无量的朝阳产业而是因为,在考拉你可以去做任何你想过但不敢或没有机会去做的事是因为你发现原来自己的一个创意能够改变中国式白领的苦逼生活是因为我们清楚的知道有限空间的箱子可以组合出多大的世界是因为我们有能力让每一个有限的空间都变得更加有意义是因为我们期待用户见到产品时发出的尖叫是因为在这里没有打工者,而是一群志同道合的创业伙伴以上是每一位考拉人最真挚的心声Welcome!官方网址:官方微博:/koalaministorage
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统一热线:5南京公司奇葩招聘广告&得“闯过红灯打过群架”
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原标题:南京公司奇葩招聘广告 得“闯过红灯打过群架”
  昨天上午9点,南京安德门劳务市场一块搬家公司的招聘展板前人头攒动。“业务人员谈过恋爱、追过女孩;工务主管打过群架、背过黑锅……我没谈过恋爱是不是就不能应聘了”、“奇怪,这招汽车驾驶员怎么还要求‘闯过红灯、逃过违章’呢?”不少人围着展板议论纷纷。
  通讯员 任贵林
  扬子晚报全媒体记者 徐媛园
  奇葩招聘
  想求职要“追过女孩打过群架”
  昨天,扬子晚报记者穿过层层的围观人群,看到现场两块黄色展板上醒目地写着招聘岗位和条件。这家公司一共招聘5个职位,5个职位都有对应的招聘要求。1、业务人员:谈过恋爱、追过女孩;2、工务主管:打过群架、背过黑锅;3、车辆驾驶:闯过红灯、逃过违章;4、搬运技工:能吃能睡,不喝就醉;5、储备干部:调皮捣蛋,蚂蚁锻炼。”
  “头一回听说这招工作和谈恋爱挂钩的。”“赶紧回去谈一个,不然工作都找不到了。”“群架?小学打的算吗?”不少“围观”的务工人员告诉记者,一开始还以为是“黑社会”,或者哪个“打架公司”在招聘,“肯定不是什么好公司,不然怎么都要些调皮捣蛋、闯红灯、打群架的人呢?”也有应聘者表示:“太搞笑了,从来没见过这样的招聘启事。”
  公司是这么解释的
  谈过恋爱、追过女孩:是要求求职者能说会道;
  打过群架:就是要求求职者要有较强的组织能力;
  背过黑锅:是需要一个有责任感的人;
  闯过红灯:代表要善于吸取教训;
  调皮捣蛋:代表公司需要一个有创新思维的员工。
  公司回应
  就是常规的招聘要求 换了种“新颖”的说法而已
  围观的人越来越多,大家都议论纷纷,不少人都心存疑虑。看着大家“求解释”的表情,这家公司一位姓晋的经理告诉记者,其实这则招聘就是普通的招聘语言,换了一种说法。“我们就是想要追求一种新颖的方式,这样很新颖、很吸引人。”晋经理说。
  “谈过恋爱、追过女孩,就是说我们需要一位能说会道、会说好听话的业务人员。业务人员得有个好口才,需要社交能力强嘛。”晋经理说,“打过群架,就是说我们要招的工务主管要有较强的组织能力,要有作为小头目的管理才能;而背过黑锅,则是说我们需要一个有责任感、做事敢于负责的人。”
  而闯过红灯又有什么“隐藏含义”呢?晋经理说,他以前也有闯过红灯的经历,但受到教训后,知道违章是不可以的,以后就会吸取教训。另外搬运工很辛苦,能吃能睡、倒头就睡可以养足精神,有利于第二天的工作。而“调皮捣蛋”则是说,公司需要一个聪明、有创新思维的员工。此外,最后一行大字“家有啃老管不了,蚂蚁锻炼成块宝”,意思是现在越来越多的80、90后不愿意去干辛苦的工作,希望靠父母养活。但是如果来到公司,就会知道父母的钱也来之不易,从而更加懂得孝顺父母。
  “闹了半天,不是‘黑社会’啊!”“原来是这个意思,还真没看出来。”几位务工人员说。不过记者看到,在现场,尽管围观的人很多,真正应聘的人却不多。主要原因是嫌“工资太低”。最后,只有一位来自安徽天长的詹庆武,跟着晋经理回去面试。“现在劳务市场上工人工资普遍比去年有提高,一方面年轻人更愿意去做一些轻松的活,另一方面务工人员对工资要求也很高。我们公司目前是包吃包住一个月3500元,驾驶员4500元。我们也是随行就市,比去年高了500元/月。”不过,记者也了解到,不少务工人员表示,月工资少于5000元就不会干。
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