自愿连锁销售经营业的制度是五级三晋制吗？行业靠什么赚钱

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-01-05 04:50 标签： 自愿连锁销售
五级三晋制奖金算法 - 盘宽五级三晋制奖金算法标签：&&&&&&&&&&自愿连锁经营业的五级三晋制，按盘宽网小编的说法应该称之为五级三晋四退制才对，为什么这么说呢，因为五级的最高点是（一代）老总，达到这个级别只是一个开始，既然上了“山”还需要下“山”才行。行业四代出局制，从一代老总到出局一次还有四个后退阶段。下面盘宽网小编会以自己从业一年多时间给你详细讲解：“五个级别提成明细”“69800分配明细”、“行业出局条件”等等个人经验，希望能辅助到大家！步骤导语工具/原料第1步:考察过行业。第2步:并对行业的五级三晋制不懂得。方式/步骤第1步:1五个级别提成明细大家考察行业，听得第一班工作――五级三晋制与投资回报讲解，我们就能知道行业是分了五个不同级别，中间是三个晋升阶段。下面盘宽网小编会为大家讲解各个级别所拿的直接、间接、补助等三大奖项：一、直接奖。直接奖的定义为自己下面直接地位的伙伴申购，自己所获得的提成。实习业务员为570、业务组长为760、业务经理为1140、业务经理为1596。二、间接奖。间接奖的定义为自己的直接伙伴下面地位来人申购，自己所获得的提成。业务组长为190、业务主任为380、业务经理为456、三、补助奖。补助奖的定义为自己间接会员下面地位来人申购，自己所获得的提成。业务主任为152、二代业务经理为114、三代业务经理为76步骤导语第2步:269800分配明细一、返回。其中次月返回的一万九是又回到了自己的口袋，正所谓羊毛出在羊身上，下面我给大家简单计算一万九的来源：570×2+760×7+40=19000。二、分配。=50800实际投资，剩下的50800也是完全被上面分配，值得注意的是45%税收不存在，因为无法可依的行业不存在税收。下面盘宽网小编以表格的形式为大家一一说明50800真实去向：一代主任―1900（注解：自己投资21份加入就是一个主任）、二代主任―6612（注解：可以看做推荐奖）、三代主任―1520（注解：是10x152=1520）、一代经理―6384、二代经理―2394、三代经理―1596（注解：成为大经理时存在一个漫长的拿钱真空期）、一代老总―10500（注解：新老总拿钱是最多的阶段）、二代老总―7350、三代老总―7350、四代老总―6300、步骤导语第3步:3行业出局条件一、成功上总。虽然上总只是从事行业的开始，但是很多朋友都是死在了上总的路上，看不到老总背后的庐山真面目。原因有两点，一是错误的认为上总很简单；二是错误的认为上总就意味着成功。二、单线出局。行业三线发展，大家都是强调至亲一条线、至爱一条线、挚友一条线，其目的就是为了市场不交叉重叠，便于以后可持续的倍增发展。但现实很残酷，几乎没有人能做到三线平衡发展，加上大家几乎都是家族性介入，所以就出现了“粗细腿”的情况，往往都是亲人线跑的非常快，自己出局也快，也就是单线出局；其他两线发展不动或者不快的，也是拿不到什么钱。三、全线出局。理论与现实之间往往存在一条宏大的鸿沟，难以逾越。从事行业也是，理论的三三发展就像一个笑话，大家只能详想想罢了。步骤导语第4步:4过来人忠告各位一、想的简单跑得快，换而言之知道的越多死的就越快；二、行业三分看七分悟，让盘宽网小编说是一分看九分悟才对；三、税收和保底只是为了诱导考察的新朋友加入行业的一个说辞罢了，千万别当真；四、上总≠赚钱，上总只是才完成了从事行业进程的五分之一，后面的路更加漫长和艰辛。&&相关的内容：
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