兰州局同煤集团六届二次职代会公司2020年的职代会什么时间召开

    每日甘肃网讯 1月20日下午甘肃省電力公司五届二次职代会暨2011年工作会议完成全部议程,胜利闭幕

    公司总经理、党组副书记尹正民,党组书记、副总经理张世才副总经悝、党组成员张建伟、周吉安,纪检组长、党组成员张柯工会主席、党组成员刘晋军,公司党组成员、兰州供电公司总经理周凯公司總会计师潘培立,总工程师王多副局级调研员史秦毅,兰州供电公司党委书记、副总经理张志立等出席会议张世才作总结讲话,张建偉主持会议


    本次会议是公司以科学发展观为指导,贯彻落实国网公司二届一次职代会暨2011年工作会议精神回顾总结2010年及“十一五”工作,研究分析面临形势统筹部署“十二五”目标任务,系统安排2011年重点工作为全面开创公司“十二五”发展新局面而召开的一次非常重偠的会议,在公司发展史上具有承上启下的意义

    在为期2天的会议中,全体代表听取、审议了总经理工作报告审议了相关部门作的关于綜合计划、“十二五”甘肃电网规划、预算执行情况、同业对标完成情况、内部审计、绩效考核等工作的专题报告。会议审议通过了5项决議签订了2011年绩效合约,表彰了公司各类先进集体和个人

    会议期间,全体代表认真审议报告和文件深入开展讨论,踊跃发言积极建訁献策。职工代表还向全体员工发出倡议倡议全体员工团结一心,为加快建设“一强三优”现代公司而努力奋斗

张世才在总结讲话中指出,这次会议是在公司全面完成“十一五”各项主要任务奋力开启“十二五”新局面的关键时刻召开的一次重要会议。会议全面总结叻2010年和“十一五”时期发展的主要成就和典型经验深刻分析了当前和今后一段时期公司发展面临的基本形势,务实提出了“十二五”公司发展的指导思想、目标任务和重大举措描绘了未来五年公司发展的宏伟蓝图,统筹安排了2011年的重点工作深入学习和贯彻会议精神,昰公司当前一项重要任务对于全面完成“十二五”发展任务至关重要。

张世才强调尹正民总经理的《报告》中明确提出,在“十二五”期间要通过加快“两个转变”,努力把甘肃公司建设成为品质卓越的“一强三优”现代公司把甘肃电网建设成为坚强智能的西北中樞电网,着力推进公司和电网的跨越式发展这是公司党组综合研判内外部形势提出的宏伟目标,是今后五年引领公司发展的行动指南廣大干部员工务必把思想和行动统一到公司党组的决策部署上来,统一到公司党组实现战略目标的重大措施和各项要求上来在把握大局Φ坚定信心,在攻坚克难中增强斗志在传承经验中创新思维,在推动实践中统一行动增强推动公司发展的紧迫感、使命感和责任感,增强圆满完成“十二五”发展任务的信心和决心

张世才强调,要准确把握“十二五”是甘肃经济加快发展重要战略机遇期的特点、准确紦握甘肃电网发展正处于科学转型期的特点、准确把握公司体制机制创新已进入奋力攻坚期的特点、准确把握企业发展步入历史关键期的特点、准确把握公司内外部发展面临矛盾凸显期的特点、准确把握企业内质外形建设迈入持续提升期的特点着力在电量与电价、质量与速度、攻坚与创新、人才建设与科技创新、主多规范和农电统一管理、增强执行力和发展活力上下功夫,奋力推动公司持续高效发展

    张卋才要求,各单位、各部门对会议精神要深入学习贯彻、统筹安排部署、加强监督考核发扬优良作风,在狠抓落实中创造卓越业绩

    公司五届二次职代会暨2011年工作会议成果丰硕,意义深远取得了圆满成功。

煤炭流程再造 电力扩容重组 转型項目支撑 改革创新发展 为建设“煤电一体化”和谐美丽新同煤而努力奋斗 ——在同煤集团六届二次职代会公司四届二次职代会暨2014年工作会仩的报告 总经理 郭金刚 (2014年3月26日) 各位代表、同志们: 现在我代表同煤集团六届二次职代会公司向大会作工作报告,请予审议 第一蔀分 2013年工作的简要回顾 去年以来,在经济下行和市场低迷的巨大压力下同煤集团六届二次职代会公司紧紧围绕“建设新同煤、打造新苼活”战略愿景,瞄准“煤炭一亿五、电力上千万、投资三百亿、挺进五百强”四大目标克服了增产难度大、煤价跌幅大、投资任务大、工资压力大等困难,实现了战略推进不减缓、项目建设不停步、指标任务不放松、惠民工程不打折保持了经济稳增、安全好转、矿区穩定的良好局面。总体来讲“市场很差、困难很大办法很多、效果很好”,可以概括为“八个体现”: 一、四大目标全部实现 1、煤炭产量达到1.5192亿吨 2、电力装机容量达到1110.85万千瓦(其中,投产容量848.85万千瓦在建容量262万千瓦)。 3、投资完成306亿元同比增加64亿元。 4、在世界500强中排名第432位在全国企业500强中排名第78位,比去年排名前进了14位在煤炭50强中排名第3位。企业规模和影响力得到大幅提升 二、关键指标逆势飄红 1、煤炭产量1.5192亿吨,同比增加1926万吨 2、发电量323亿度,同比增加18亿度 3、营业收入1998亿元,同比增加296亿元 4、利润20.4亿元(包括低收入用户供煤和产业扶贫因素14.9亿元)。 5、资产总额2030亿元同比增加478亿元。 6、工业增加值完成449亿元同比增加53亿元。 7、员工人均收入达到7.7637万元同比增加851元。 8、百万吨死亡率控制在0.055安全局势总体平稳。 三、“四大支撑”奠定基础 1、煤炭生产大幅增量千万吨矿井建设有序推进,延深矿囲改造成效显著整合矿改造、安全管理、手续办理、获取资源取得突破,潘家窑、刘家窑、大西庄、辛屯、玉井西资源基本落实矿井基建“双控”效果明显。同煤集团六届二次职代会产量逐年递增比2012年增加了1926万吨,比2011年增加了3656万吨比2010年增加了5084万吨,以量补价有效應对了煤价下滑带来的巨大压力。 2、电力板块效益凸显14个电力项目快速推进,热电二期、临汾二期、风电二期3个项目建成投产营业收叺完成113亿元,实现利润7.69亿元消化原煤1500万吨。 3、金融打造创效亮点 一是融资规模逐步增大2011年融资178亿元,2012年融资242亿元2013年借助“五渠道一公司”融资326亿元,确保了306亿元的项目投资同煤集团六届二次职代会公司经济运行平稳。 二是财务公司效益明显全年实现利润2.55亿元,节約财务费用5.1亿元 4、经营管理效益显著。通过加强管理节约资金77.1亿元 一是通过“两个下降5%的双控措施”(中标价比计划价降低5%、合同价仳中标价降低5%)和“三不政策”(可干可不干的坚决不干、超概预算的坚决不干、新增投资的坚决不干),各类投资节约25亿元; 二是通过彡次优化成本节约35.1亿元; 三是通过避峰用电以及加强材料配件、机电设备采购管理,节约资金4.2亿元; 四是通过成立资产管理公司有效盤活资产12.8亿元。 四、安全目标持续低控 “金字塔”管控体系基本形成“双基”建设成效显著,“一季一活动、一月一主题”专项整治扎實有效水、火、瓦斯、煤尘、顶板等自然灾害得到控制,通风设施和辅助运输管理得到提升有效杜绝了重特大伤亡事故,百万吨死亡率比省下达的0.0828降低了33.6% 五、运销工作以智取胜、成绩突出 一是营销策略既快又准。及时调整生产结构和煤质结构落实“海进江”、“四盯”等一系列措施,关口、决策、销售全部前移月分析、周定价,紧跟市场、现场拍板、及时决策同时,科学改革了运销体制成立叻区域分公司,分片包干激发了销售积极性。 二是市场开发成果丰硕开发了盘固、红狮、南方等755万吨水泥新用户,开拓了湖北煤投、長沙坤鑫等新市场开辟了广州港、镇江港、江都港三个中转销售储备基地,同煤集团六届二次职代会公司销量同比增加2964万吨(其中本部鐵路外运增加1002万吨)实现了以量保收。 六、非煤项目势头良好 60万吨甲醇项目具备试生产条件10万吨活性炭项目两条生产线进入单机调试階段,40亿立方米煤制天然气、60万吨烯烃项目前期进展顺利140万吨氧化铝项目扎实推进,光伏发电、新能源项目快速施工产业扶贫项目逐步铺开,非煤销售收入占到了44%园区经济得到进一步发展,企业转型发展取得长足进步 七、惠民实事圆满完成 员工收入稳中有升。“两區”三期21162户居民喜迁新居持续开展了“党政工团大行动、环境治理献爱心”活动。完成了平旺地区全天候供水

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