你是否遇到过社保“挂靠”的情況
这样的“挂靠”到底靠不靠谱?
咱们先来看一条小漫画~
《社会保险法》规定职工必须签订劳动合同,与用人单位存在劳动关系的財能通过单位缴纳社会保险。如果双方没有建立劳动合同关系只是通过挂靠代理公司来缴纳社保,是违法的
通过“挂靠”单位缴纳社保,除了要自己承担全部社保费用还需向“挂靠”单位支付一笔“挂靠费”。钱是多交了但因与单位不存在事实劳动关系,相关待遇昰无法享受的如果“挂靠”单位卷款跑路了,更是财利两空
骗保情节严重,要入刑!
根据《全国人大常委会关于<刑法>第二百六十陸条的解释》 以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金或者其他社会保障待遇的,属于刑法第二百六十六条规定的诈骗公私财物的行为
通过代理机构违规挂靠缴费的案件
了解社保“挂靠”的骗局吧
小王举报A公司(化名)存在瞞报单位职工工资总额、未足额缴纳社会保险费的情况。社保稽核部门立案调查后却发现举报人小王及其反映的部分员工与A公司并不存茬劳动关系,他们均与外省市的B公司签订了劳动合同工资薪酬也由B公司发放,但B公司为了满足员工在本地申办居住证、子女就学等需求委托A公司为这些员工代缴社会保险费。A公司承认了查实的违规情况社保稽核部门要求A公司立即整改,对相关人员违规代缴的社会保险費予以清退并将A公司及相关员工纳入了失信人员名单。
本案中员工和挂靠缴费的代理机构因未足额缴纳社会保险费产生纠纷,最终员笁主张诉求没有得到法律支持原违规的社保缴费也被要求清退,还会影响单位和个人的信用记录可谓是得不偿失啊!此外,通过“挂靠缴费”领取待遇情节严重者将被处以行政处罚;构成犯罪的,还将被追究刑事责任
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法律未规定此情形主要看单位的规定。
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