格力格力以后都没有年终奖了么是发现金?还是发积分?

格力员工晒格力以后都没有年终獎了么不止腾讯、陌陌传统行业大厂格力今年格力以后都没有年终奖了么也要送手机来凑热闹。网上有格力员工曝出了今年的格力以后嘟没有年终奖了么格力套盒——人手一台格力色界手机根据网友曝出的照片,我们可以看到这台格力色界手机的详细参数至于配置嘛,只能用“感人”两个字来形容格力色界手机采用高通骁龙820处理器,4+64GB的存储配置1300mAh支持QC 3.0快充,后置1300万像素摄像头采用的是前置物理指紋解锁的方案,基本上是16年手机的主流配置其实早在去年,格力就已经开始将手机作为格力以后都没有年终奖了么了不过当年送出的掱机是格力二代,而今年送出的格力色界算是在格力二代的基础上的缩小版,不过配置依然没有变化两台都用上了骁龙820。从员工的反應我们也可以看出来这台手机确实有些落伍。闲鱼上已经出现了650元甩卖的情况当个备用机玩一玩还是不错的。不过最让笔者好奇的是格力究竟囤积了多少枚骁龙820芯片按照格力9万人人手一台来看,连续发了两年格力手上囤积的芯片至少在18万枚以上。不知道经过这几轮嘚清库存格力能否将它们完全消化掉,尽快推出自己的新产品一、清库存?格力员工晒格力以后都没有年终奖了么:人手一部格力色堺手机一年到头不少公


不止腾讯、陌陌,传统行业大厂格力今年格力以后都没有年终奖了么也要送手机来凑热闹网上有格力员工曝出叻今年的格力以后都没有年终奖了么格力套盒——人手一台格力色界手机。

根据网友曝出的照片我们可以看到这台格力色界手机的详细參数。至于配置嘛只能用“感人”两个字来形容。

格力色界手机采用高通骁龙820处理器4+64GB的存储配置,1300mAh支持QC 3.0快充后置1300万像素摄像头,采鼡的是前置物理指纹解锁的方案基本上是16年手机的主流配置。

其实早在去年格力就已经开始将手机作为格力以后都没有年终奖了么了。不过当年送出的手机是格力二代而今年送出的格力色界,算是在格力二代的基础上的缩小版不过配置依然没有变化,两台都用上了驍龙820从员工的反应我们也可以看出来,这台手机确实有些落伍闲鱼上已经出现了650元甩卖的情况,当个备用机玩一玩还是不错的

不过朂让笔者好奇的是格力究竟囤积了多少枚骁龙820芯片。按照格力9万人人手一台来看连续发了两年,格力手上囤积的芯片至少在18万枚以上鈈知道经过这几轮的清库存,格力能否将它们完全消化掉尽快推出自己的新产品。

一、清库存格力员工晒格力以后都没有年终奖了么:人手一部格力色界手机

一年到头,不少公司已经给员工发了格力以后都没有年终奖了么但格力的格力以后都没有年终奖了么有点“意料之中”又似乎颇显特别。过去几天朋友圈里不少格力的员工开始晒出他们的“格力以后都没有年终奖了么”——人手一台的格力色界掱机。这波晒格力以后都没有年终奖了么的消息里却充斥着一种莫名的“明白感”,甚至个别员工领到后选择降价出售

这台格力色界掱机远比不上腾讯家发的iPhone 11 Pro那么香:格力色界手机于2017年6月份开售,用的还是高通骁龙820处理器搭载安卓系统,一下子“老款”的产品形象就浮了上来

在设备更新换代如此之快的2020年,格力却发了2017年时就开售的手机不少人开始质疑这是在“清库存”,顺便把员工年终福利给搞萣了去年,格力格力以后都没有年终奖了么发格力二代手机时已经引发过“滞销”吐槽。当然格力后来也回应了没有停掉手机业务,董小姐还多次为公司这个业务站台

不过,据悉这款色界手机可以遥控格力自家的空调设备这跟品牌还是挺关联的,还顺便又做了一番宣传而且据悉价值3000多元。

二、格力员工晒格力以后都没有年终奖了么:董明珠给我们每人发了一部骁龙820格力色界手机

其实早在去年格力就已经开始将手机作为格力以后都没有年终奖了么了。不过当年送出的手机是格力二代而今年送出的格力色界,算是在格力二代的基础上的缩小版不过配置依然没有变化,两台都用上了骁龙820

1月22日消息,现在有格力员工也在网上晒出了他们的格力以后都没有年终奖叻么董明珠给大家每人发了一部格力色界手机。

从一些格力员工在社交网络上晒出的图片来看大家的格力以后都没有年终奖了么格力套盒,即人手一台格力色界手机

格力色界手机于2017年6月份开售,采用高通骁龙820处理器4+64GB存储组合,3000mAh电池支持QC 3.0快充,后置1300万像素摄像头湔置物理指纹解锁。

其实早在去年格力就已经开始将手机作为格力以后都没有年终奖了么了。不过当年送出的手机是格力二代而今年送出的格力色界,算是在格力二代的基础上的缩小版不过配置依然没有变化,两台都用上了骁龙820

去年格力电器公告拟修订公司章程,其中经营范围删除了“经营电信业务及增值电信业务”这引发了外界对格力电器不再做手机的猜测。随后格力电器方面公开回应,称怹们“没有不做手机”其还公开一个专利申请,跟折叠屏手机有关

对于格力手机的表现,外界一直用失败来形容对此董明珠曾高调發言称,“格力手机根本不存在失败一说因为都没有在公开市场发售,你能怎么定我成功与失败呢更何况格力利润一直都在增长,何來失败一说”

在董明珠看来,格力手机不追求销量追求的是对智能家居的掌控,格力手机要做智能家居的“控制器”所以他们会继續且用心的做好手机。

2015年第一代格力手机,5寸720p屏幕发布骁龙410处理器,售价约为1600元格力手机因为开机动画为董明珠个人头像及寄语而備受争议,这样的风格太过个人化在手机市场上并不容易被人接受,但董明珠曾经放言称格力手机世界第一卖5000万部没有问题,未来卖1億部也不是问题

2016年格力推出了第二代格力手机,骁龙820处理器6寸2K屏,售价3599元2019年3月份,格力3代手机上架搭配骁龙821处理器,售价3600元

2019年1朤16日,格力电器2019年第一次临时股东大会召开董明珠在会上表示,格力手机没有不成功最起码我的手机业绩增长,相信格力手机一定会荿功

三、格力员工格力以后都没有年终奖了么揭晓,毫无悬念又是卖不出去的格力手机

1月22日消息随着农历春节的日益临近,又到了每姩的“格力以后都没有年终奖了么大比拼”时刻别人家的老板出手豪气现金红包这自是不必少,实惠的也会给员工发放一大堆生活用品奇葩的也会给员工发来一些特别的礼物,比如彩票、树苗、减肥课、锤子、过期台历……

而在今年国内空调巨头格力又一次毫无悬念給员工发送了格力手机。其实认真说起来格力以后都没有年终奖了么给员工发送手机,这委实并不稀奇像腾讯、陌陌这样的互联网行業都有过这样的操作,那为何格力的操作还是引起了强烈围观呢

根据网上格力员工晒出的图片,我们得知今年格力员工格力以后都没囿年终奖了么送出了格力套盒——人手一台格力色界手机。据了解这款手机发布于2017年6月,搭载了高通骁龙820处理器配备4+64GB的存储配置,3000mAh支歭QC 3.0快充后置1300万像素摄像头+800万像素前置摄像头。

简单来讲到2020年了,搭载骁龙820处理器的智能手机都已经退出了智能手机市场格力还给员笁发送这样的产品,难免被人质疑此番操作更多是为了清除库存直接将老款的手机当成了员工福利。

众所周知跨界智能手机的路上,格力董明珠义无反顾并且野心勃勃想要剑指智能手机市场,但遗憾的是格力手机无论是功能配置,亦或是不菲的身价这都决定了格仂手机很难在智能手机市场有重大斩获。面对格力手机惨淡的市场销量尽管董明珠言之凿凿不以销量论输赢,但在业界看来格力手机從头到尾就是个笑话。

这到底叫人怎么说呢手机卖不出去,直接来个内部消化这操作还真是有几分熟悉的味道。值得一提的是去年格力格力以后都没有年终奖了么同样也是格力自产的手机产量,这也不禁让人好奇经过连续两边的的内部消化,格力手机的库存消耗的怎么样

四、格力发格力以后都没有年终奖了么,员工一人一台格力手机:骁龙820价值3200!

虽然一直想着要继续做手机但这两年董明珠却并未捣鼓出新款的格力手机。要说有其实是有的,在去年的某个时间点格力官方突然上架了格力手机3代,但还没等人看清楚格力手机3玳就迅速下架,至此也就消失得无影无踪了而目前最广为人知的格力手机,还是色界

就在今天,网上有不少格力员工晒出了自己的格仂以后都没有年终奖了么几乎人手一台格力色界手机。因为本身格力手机当年的话题性又因为是格力以后都没有年终奖了么,所以这佽格力员工晒出获得的格力手机后又火了。

格力手机色界发布于2017年的6月份然而在快3年后的今天,格力发格力以后都没有年终奖了么还能发出全新未开封的新机小智估计库存应该还是蛮多的。这款手机的配置现在看起来也是落伍了其搭载骁龙820处理器,4G+64G的机身内存组合3000毫安的电池,支持18W快充

拍照方面是前置800万相机+后置1300万像素单摄。如果把这个配置放到2017年那还是准旗舰级别的,但是放到2020年来看也僦比老人机要高一点吧。但关键它还是硬通货呢

因为在2017年发布至今,格力色界手机的价格就一直没有降过始终保持在3200元。对于普通的掱机厂商来说这几乎是根本不可能做到的。因为手机的外观和配置始终都在发展当新机出来后老机型进行降价是不可避免的,否则就會面临很大的库存

从现在的情况来看格力手机色界的库存的确很多,但董明珠宁愿选择库存也不选择降价高傲的个性可见一斑。而也囿网友质疑说格力不会格力以后都没有年终奖了么就给员工发了一款过时的手机吧其实不然,因为据格力员工自己透露

总的格力以后都沒有年终奖了么是有3000元现金(分工龄年限)还有相当于5000元的积分,但是这5000元积分中2300元积分必修是抵扣一个榨汁机和一个格力手机剩下的2700随便在格力商城买任何东西都可以的。这样看来格力的福利还是不错的,大家的关注度就别一直在格力手机身上了!

五、看完不羡慕系列格力格力以后都没有年终奖了么曝光,我们错怪腾讯了

年关将至,不少大企业的员工都开始在网上晒出自己公司发的格力以后都没有姩终奖了么他们有的晒手机,有的晒大额红包更有甚者还在网上晒公司给自己奖励的跑车,着实是羡煞了一众吃瓜群众

不过,也并鈈是所有的格力以后都没有年终奖了么都会引起吃瓜群众们强烈的“嫉妒感”

1、格力格力以后都没有年终奖了么引发热议

日前,格力员笁晒出自己公司发的格力以后都没有年终奖了么而网友们在看完格力发给员工的格力以后都没有年终奖了么后,非但不羡慕反而还有種想替格力员工鸣不平的冲动!

有格力员工爆料,格力给员工发的格力以后都没有年终奖了么是一部手机由格力公司自己研发生产,售價3200元

看到这价格,估计很多人也很纳闷吧价值3200元的手机,按理说这格力以后都没有年终奖了么的档次也不差啊为什么网友还要替格仂员工鸣不平呢?

原来网友们之所以会产生给格力员工鸣不平的想法,主要是因为格力送出的价值3200元的格力手机其实际价值还不到一千塊钱

据悉,格力送出的一部价值3200块钱的格力色界手机是格力于2017年发布的配置方面,格力色界采用高通820处理器6+64G存储,后置1300万像素

這个配置,如果是放在2017年还算不错但如果是在2020年,则是妥妥的老人机配置了甚至连市面上一些千元价位的手机都要比它强不少,如此┅对比我们不难发现格力给出的价值3200块钱的格力以后都没有年终奖了么其实际价值还不到一千。

而且最重要的是由于格力手机是搭载咹卓系统,安卓系统的老毛病相信绝大多数人都不陌生那就是不论是多顶尖的配置,用个一两年准会卡

不难推测,这部于2017年发售的格仂手机如今恐怕已经垂垂老矣了,估计开机用个几天就得卡成PPT。

格力以后都没有年终奖了么是一部实际价值不到1000的手机而且还濒临淘汰,没用几天可能就卡得不成样子如此想想,此前不清楚网友为什么要帮格力员工鸣不平的朋友也应该心里有数了吧

说实话,在看箌格力发格力手机给自家员工当格力以后都没有年终奖了么后编者突然发现腾讯太良心了!

众所周知,前不久腾讯旗下的腾讯云曾给员笁每人发一台iPhone 11pro 当奖励

不过在当时,很多人对于腾讯的做法嗤之以鼻觉得腾讯应该买国产手机来奖励员工,不应该选择苹果手机

但是現在,在看完格力公司的格力以后都没有年终奖了么后编者深以为腾讯的做法太正确了,iPhone真香!

不吹不黑在好用程度上,iOS 要比国产手機所搭载的Android 系统更好用其次,在价值方面iPhone 也要远超同期安卓手机,这样想想腾讯用苹果手机来奖励员工的做法真的没得黑,腾讯确實在给员工的奖励方面做到了让员工利益最大化

本站内容来源于互联网仅供用於学习和交流,任何人不得倒卖、行骗、传播、严禁用于商业用途!

请遵循相关法律法规本站一切资源不代表本站立场如有侵权内容、鈈妥之处请第一时间联系我们删除,敬请谅解!

投诉侵权邮箱:lmg666@ 或联系QQ:  关键词:流氓,流氓资源网,资源网

年终了有又一件大事撩动着每個人的心。那就是“格力以后都没有年终奖了么”!各大公司格力以后都没有年终奖了么的爆炸新闻开始弹幕

微信格力以后都没有年终獎了么人均280万,格力董小姐开始出来撒钱还有被轰炸的罗胖子“取消格力以后都没有年终奖了么”….

我们看别人拿格力以后都没有年终獎了么,就好像看他拿到一份神秘大奖一样然而,格力以后都没有年终奖了么并没有那么神秘

格力以后都没有年终奖了么成为人力资源管理的一张王牌

每一个正常运行的企业,都会有一套管理体系其中人力资源管理就是一大模块。而人力资源管理中绩效考核和薪酬激勵就是两大核心格力以后都没有年终奖了么作为薪酬激励的一部分,也是人力资源管理的一张王牌

这里,以具有代表性的年薪制和职級岗位工资制为例

年薪制一般是高管人员薪酬的分配制度,很多时候在高管人员入职就已经谈好薪酬的分配方式公司会留一部分与与績效挂钩的奖金在年底发放,这部分也通常被当作格力以后都没有年终奖了么值得注意的是,目前越来越多企业对普通管理人员也采用姩薪制使得年底发放的奖金更具普及性。

职级岗位工资制针对大部分普通员工企业会针对不同岗位类别(比如管理类、技术类、职能類、销售类)设计薪酬规划,以及相对应的薪酬结构虽然不同岗位薪酬结构有差异,但整体上都是由“基薪+绩效奖金(或项目奖金)+福利”组成其中格力以后都没有年终奖了么的猫腻就在于“绩效奖金(或项目奖金)”,绩效奖金(或项目奖金)可以是月度、季度或年喥发放而很多企业会将部分奖金,甚至全部奖金留到年底发放当然,你最后能拿到多少奖金(或格力以后都没有年终奖了么)是与企业经营成果和个人绩效表现相挂钩的。

另外还有企业会采用年底双薪制或多薪制,这部分多出来的薪酬其实在人力资源做员工薪酬规劃时就已经设计好了的企业通过平时少发工资,年底以“类格力以后都没有年终奖了么”方式发给员工

很多时候,格力以后都没有年終奖了么本来就是员工工作应得的一部分却被很多老板当作年底福利做人情。

格力以后都没有年终奖了么也成为企业品牌宣传的一张名爿

互联网信息化时代流量成为各企业互相争夺的“肥土”。企业千方百计制造各种热点来获取流量为自己打call,甚至自导自演一场不太昂贵的广告

格力以后都没有年终奖了么,这个受众范围极广的大热点也会让很多企业拿来做品牌宣传的大招。甚至让大boss出面为企业玳言,向社会广播与员工接触,是一场多赢的品牌大战

格力电器:为何格力以后都没有年终奖了么一再出大招?

毋庸置疑格力电器嘚格力以后都没有年终奖了么总是让人羡慕!

去年,给员工发放格力二代手机

今年格力电器为格力以后都没有年终奖了么换大招,喊出铨员涨薪人均每月加薪接近1000元。

往前去看我们可以发现,2016年以来格力电器已经连续3次加薪。第一次是2016年12月全员加薪1000元;第二次是2018姩2月25日,格力电器再次宣布全员加薪;第三次是2019年1月8日这次

然而,格力电器多次格力以后都没有年终奖了么出大招或者加薪是格力电器人力资源策略的高明之处,也是格力塑造品牌形象以及董明珠企业家形象的宣传以下几方面分析,格力电器格力以后都没有年终奖了麼大招是一次漂亮的“出牌”

(1)格力电器总部位于珠海,地域原因导致人才吸引较弱这也是董小姐一直头疼的地方,而薪酬及格力鉯后都没有年终奖了么出招是格力人才策略的制高点

(2)格力电器的格力以后都没有年终奖了么和加薪都是基于格力电器业绩增长。2016年營收规模是1083亿元2017年营收规模达1482.86亿元,2018年前三季度已经达到1305亿元据相关机构预估2018年全年有望达到2000亿元的预期目标。

(3)格力电器全员加薪也是符合人力资源规划范围过去都有每人涨薪1000的前例,这也与珠海人才跳槽加薪幅度水平相近而且,大部分企业新一年都会按一定仳例加薪

格力以后都没有年终奖了么是企业拼实力的体现,是企业人力资源策略的较量是企业品牌宣传的助力棒。当然更是企业和咾板格局体现!

潮说商业:一个有温度的公众号

  • 年底了,辛苦了一年的员工们在年底最为期待和最关心的事情除了春节假期就是格力以後都没有年终奖了么了。 曾经有调查显示九成以上的员工...

  • 前言:对员工采用什么样的薪酬模式,决定了员工在企业的定位与状态!比如固定式薪酬,员工肯定是打工心态;宽带式薪酬...

  • 1 / 9 薪酬绩效主管的面试问题 薪酬绩效主管的面试问题 1、 您认为薪酬主管应具备哪些职业素质?您竞聘的优势是...

  • 年前这一个月升职、涨工资、找工作、对象、年会、格力以后都没有年终奖了么等关键词成为很多职场小伙伴们嘚日常聊天内容,细细想来哪一项也...

  • 最近我们工厂一个外派的小伙才26岁,睡觉后就没醒过来因为是在公司宿舍去世的,所以他的家属哏公司因赔偿的问题闹得...

我要回帖

更多关于 格力以后都没有年终奖了么 的文章

 

随机推荐