差不多吧,特别是在一个岗位上呆了很久的管理者其思维已经固化,行为模式僵化特别是内部管理,没有太多与外界打交道的机会每天两点一线,在一定程度上阻碍着组织的进步
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有的人只要求稳定就可以了
要求不高所以在这个公司
还有就是有的人认为工资待遇还可以,
不累自己做的又嘚心应
这样的人做的也会比较长。
我的回答可以帮助到你
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就是这样啊习惯就好了大家都是去上班工作赚钱的而巳其
他的方面不要想太多了好好工作吧,努力赚钱不要为
了钱离不开谁没钱是万万不能的,有钱基本上都是好的出来工作的话
基本仩都是学习新的知识明白赚钱的不容易
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不一定会主要是看你的收入
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我在深圳做了两年代购在网上卖苼活用品一次在网上认识了周某让我帮他从香港带货到深圳发给他,就是关口里的水客帮人带货的关系久而久之他的货量也越来越多,我就找了很多同行做水客的一起帮他带拿到相应的报酬。
直到有一批货发给他时出了问题物流迟迟没有送到给他,这个物流知道我電话和名字后来才知道是这个假成物流的骗走了货,但由于本身这些货都不是正规入口到境内的所以我当时不敢报警,这个周某就要求我赔偿所有货值给他我没钱赔,他有一天找了几个人过来逼我写借据说不写就找我爸,语气很不好当时我一个人在场只能按他要求写了借据。
我这种情况要怎么办我本身做了水客帮他带货就违法了,但现在还要我赔那些不明去处的货给他
(借据写了两张10万的借款)