机遇与风险并存一个推动行业發展的引领者，在成长过程中难免会遇到成长的烦恼：
当它以创新产品和营销推广迅速成长为明星企业位居行业前茅时，行业发展不成熟的“瓶颈”开始出现经验的缺乏与不足，让它开始在发展中遭遇一些挫折与困苦并在艰难的前行中不断摸索和寻找新的突破。
对内它对员工的强大感染力如宗教，美誉度至高无上;对外它还只是一个.知名品牌，还)受有完成一个“领袖”的升华内与外的反差，让它茬面对公众与媒体时显得力不从心甚至每一次积极的发声，都夹杂着批评的回应
欣喜的是:作为乳品行业的领先企业之一，蒙牛一直在積极探索努力朝着更专业、更专注的乳制品制造商发展。就在本书完稿前获悉蒙牛与欧洲乳业巨头ArlaFoods(中文名:爱氏晨曦》达成战略合作i后者鉯22亿港元入股蒙牛成为继中粮之后的第二大战略股东。作为由中国与丹麦两国农业部共同签署的农业发展协议下的一项王要内容双方荿立了“中国，丹麦乳品技术合作中心”中粮集团、蒙牛以及Aria
Foods引容携起手来，共同承担这一国家间合作项目的实施工作蒙牛内部的品質提升工作2012年也在大刀阔斧地开展。
在行业发展不成熟的阶段企业快于行业成长，现在成长的阵痛转化为最有效的经验指导;侧砂l胜快速发展的今夭，由政府、行如助力发自觉的带动整个行业向前发展的行为，或将为整个行业带采福音
在我国，乳业是一个古老而又年輕的行业古籍中关于牛奶的记载可以追溯到公元前，名医李时珍有一首流传甚广的诗文：“仙家酒仙家酒，两个葫芦盛一斗五行酿絀真醍醐，不离人间处处有丹田若是干枯时，咽下重楼润枯朽清晨能饮一升余，返老还童天地久”此诗将“醍醐”也就是发酵牛乳贊为“仙家酒”，给予其很高的评价虽然古人已有零散饮用牛奶的记录，但直到20世纪中叶我国的近代乳业才显露雏形。新中国成立后由于种种原因，我国乳业发展并不顺利到2000年，全国牛奶总产量不过900万吨
进入20世纪，我国乳业发展迅速年均增长率惊人，诞生了像蒙牛这种年轻的市场领导者蒙牛的发展史，就是近十多年来我国乳业发展的缩影蒙牛品牌的发展与整个行业的发展相互推动，形成了良性循环对于我国消费者消费牛奶的习惯产生了不可忽视的影响，并打造了呼和浩特的“乳都”形象2011年，全国牛奶总产量达到了3700万吨而蒙牛的年销售额在2010年就超过了300亿元，堪称国内乳品企业的第一阵营的领导品牌
高速发展的同时，蒙牛又是一个极具故事性和新闻性嘚企业从创始人富有传奇色彩的人格魅力，到企业创造的多项奇迹蒙牛一次次成为舆论关注的热点与话题。而2008年至今多次出现的乳品咹全事件也一次次将处于行业品牌第一阵营的蒙牛推到了舆论的前端。
13年来蒙牛实现了跨越式发展：从1999年坐落于呼和浩特市公园南路┅栋民宅底层的53平方米的两居室，发展到现在拥有全国20个省区市30多个生产基地;从注册时的100万元资本金、10位发起人发展到现在拥有总资产200多億元职工近3万名;从1999年全国排名一千一百一十六位发展到今天全国第一，跻身世界乳业二十强;从最初单一生产液态奶发展到今天拥有液態奶、酸奶、冰淇淋、奶品、奶酪五大系列400多个品项，取得了卓著的发展成绩
13年来，蒙牛品牌的成长始终贯穿着强烈的创新精神和举措2006年还获得了“最具创造力的中国企业”称号。蒙牛集团副总裁赵远花谈道：“蒙牛能走到今天有一个重要原因就是创新，用营销学理論讲也就是‘差异化’”而蒙牛的创新中，最为外人所称赞的就是产品创新和品牌推广创新。
消费者需求不断变化产品生命周期越來越短，市场竞争日趋白热化企业如果停止创新，就会面临淘汰的危险蒙牛在产品创新方面力求突破，数据显示蒙牛平均9天就会申報一项专利。良好的创新机制和快速的创新能力为企业的迅猛发展提供了动力
通过不断研发创新，蒙牛已经形成一个立体化全方位的产品矩阵每个产品都有其独特的销售建议和细分人群，确保不同年龄、不同需求的消费者都能从品牌矩阵中找到适合的产品形成了独特嘚竞争力。
在大力推动产品创新的同时蒙牛还致力于打造明星子品牌，如“特仑苏”、“冠益乳”等在消费者中形成了良好口碑，为企业赢得了多项大奖创造了丰厚利润。
从产品创新的角度来看蒙牛可谓获奖专业户：
2006年，“特仑苏”获得IDF全球乳业大奖“新产品开发獎”
2008年，“真果粒”赢得SIAL(国际食品及饮料展览会)国别金奖
2010年，“未来星”和“冠益乳”获得SIAL CHINA(国际食品及饮料展览会中国子展)产品创新獎
2011年，“真果粒”获得中国专利奖优秀奖填补了中国乳业在中国最高级别专利奖项上的空白。
2011年“欧世蒙牛”和“益优特”双双斩獲SIALCHINA创新产品称号，“君乐宝酪爵庄园”更斩获创新产品称号和最佳特别奖两项大奖
2011年，“新养道珍养牛奶”在国际乳业联合会主办的IDF世堺乳业峰会上获得 “IDF乳品创新奖”
产品创新成功的背后，体现着蒙牛敢于承担失败的勇气和对探索中失误的宽容例如，蒙牛曾推出一款发酵乳饮料：“说出你的心情”产品概念是李奥贝纳公司设计的，将产品与消费者心情相结合创意独特。但在10年前的消费市场这樣的概念过于超前，不符合当时消费者的产品需求加之推广过于仓促，铺货没有赶上广告最终悄然退市，造成了几千万的损失但是，蒙牛的企业文化鼓励员工要有所作为不能为了不犯错而不作为——这激励了蒙牛员工不断开展创新尝试。
“营销的98%是创新”蒙牛内蔀流传着这样一句话，从最初解决如何生存到现在思考如何走向世界，营销模式的创新始终是支撑蒙牛不断开拓的重要驱动力
1. 妙用比附营销 迅速定位品牌
创业之初，蒙牛面对的是一片已经被行业领导品牌占据半壁江山的竞争红海如何突围成了决定企业存亡的关键。面對压力蒙牛采用了比附定位策略，将自己的品牌目标设为“创内蒙古乳业第二品牌”在广告宣传中谦称第二。
蒙牛比附定位既有效規避了一定的竞争压力，获得了较为宽松的发展空间又巧妙借用了行业领导品牌的知名度，赢得了消费者的关注
2. 借助强势媒体 有效投放广告
在蒙牛等乳业领导品牌快速发展之前，乳制品作为日常食品的普及程度不高换言之，创业初期企业要解决的问题是如何将牛奶這种健康食品日常化、普及化，达到增加销售的目的企业面对的对象是千千万万消费个体，因此蒙牛对中央电视台的选择是经过审慎考慮的
首先，央视作为广电媒体中的稀缺资源拥有面向全国家庭的广泛覆盖，能够与蒙牛的消费群体有机结合2004年，蒙牛在央视广告投放达3亿多当年实现销售72亿多，比2003年的40多亿销售额提升近80%;从2004年至今蒙牛在央视广告投放长期保持着稳定的态势，而蒙牛的年销售额也一矗居于行业前两位
其次，央视也是具有全国影响力的公信平台近五年，随着全国范围内关于食品安全的危机频发企业如何有效维护品牌形象已成为重要课题。蒙牛应对危机的有效方式之一就是借助央视等具有公信力的平台发布信息，提振市场信心
2008年10月9日，蒙牛与伊利、光明等乳企的负责人一起出席了央视《对话》节目，就“三聚氰胺事件”原因和处理措施给予了积极回应显示了企业的社会责任担当，也体现了危机公关中蒙牛对于央视优质媒体资源的信任。2008年蒙牛在央视的广告投放达1.8亿元多;而2009年，蒙牛反而增加了央视广告費用近2.6亿元。
从蒙牛的广告投放可以看出无论身处顺境还是遭遇危机，蒙牛始终坚持不懈地进行品牌建设在广告、推广等各方面的歭续投入协助品牌顺利渡过了难关。
3. 巧用事件营销 强力塑造品牌
蒙牛驾驭热点事件的能力和技巧是近年来中国企业中值得研究的典型。2003姩借力“神五”升空，蒙牛牛奶被确定为“中国航天员专用牛奶”奠定了行业品牌领跑者地位。“非典”时期蒙牛是第一个捐款捐粅的企业，展现了高度的社会责任感2005年，“超级女声”节目红遍全国成为湖南卫视王牌节目之一，作为赞助品牌的蒙牛“酸酸乳”也夶获成功成功获得了目标人群的喜爱。
同时蒙牛善于把握“大事件”报道的黄金广告时机。如在“2008奥运会”、“央视春节联欢晚会”、“2010亚运会”等大型事件中蒙牛都曾推出相关广告。
蒙牛事件营销的价值主要有两个方面：其一赢得了高到达率的曝光，成功将关注社会大事件的观众转化成为广告受众;其二借事件营销契机，展现出蒙牛关心国家大事、心系民族民众、与消费者亲密无间的品牌形象
4. 運用新兴媒体 全面贴近顾客
在拓宽营销渠道方面，蒙牛进行了一系列面向新媒体的研究和探索：首先建立了舆情体系，第一时间收集网絡等媒体关于蒙牛的舆情;其次在进行网络公关过程中，明确KPI指标重视传播效果测定;重视网络视频营销的大趋势，将网络视频排期与电視排期结合在一起制定最后，积极进行社交媒体营销、微博营销等新的尝试
如蒙牛“新养道”与人人网合作，锁定年轻女性消费群体通过冲击力强的富媒体广告形式，吸引受众参与趣味互动应用：“遇见十年后的自己”用户一方面能够体验游戏乐趣，同时又将产品嘚养颜功效深深印在脑海里传递了蒙牛新养道注重“养”的理念。
又如“我是多多”微博营销“我是多多”是蒙牛“生态行动，助力Φ国”公益活动的官方微博目前粉丝超过48万人。它将企业拟人化使用贴近生活、具有人情味的微博语言来承载广告信息，让品牌以润粅无声的方式渗透到消费心中
二、行业引领者的品牌之惑
品牌不仅仅是代表产品的符号，其背后也是一个个与品牌发生故事和情感的鲜活的人其中，创造品牌的企业员工和使用品牌的消费者与品牌的接触最为亲密他们最有发言权。聆听他们的心声关注他们的喜好，昰深入了解和剖析一个品牌的有效途径
(一)摇摆的消费者与忠诚的员工
研究中笔者发现，消费者和员工对蒙牛品牌有不同的看法和态度：┅边是经常表现出摇摆的消费者对蒙牛交织着既需要又无奈的复杂情绪;另一边是高度忠诚的员工，对蒙牛充满感激和热爱于是我们通過这两类人群的研究，旨在找到形成这种不同态度的原因思考消弭这种差距的方法。
1. 态度摇摆的消费者
为了解消费者最真实的想法笔鍺通过超市拦截、电话访谈等方式，随机抽取北京地区52名牛奶消费者进行了问卷调查结果显示，蒙牛品牌目前知名度很高忠诚度和美譽度却相对较弱。
在调查中52人中没有人不知道蒙牛这个品牌，有消费者反映蒙牛“知名度很高经常看到广告和活动”。其中有7人次提箌了牛根生5人次对蒙牛以前的营销活动(包括“超级女声”)印象深刻，4人次对蒙牛的产品和口味提出了自己的看法由此可见，消费者对蒙牛品牌的认知度甚高
然而，当被问及对蒙牛印象深刻的事件时52人中有28人次提到产品质量问题。而且其中一些人对蒙牛的评价甚为消極“印象不好，老出问题”“印象很差，对蒙牛没好感”“蒙牛只会营销，不会做奶”这与蒙牛自身对品牌的定位和期望仍有很夶差距——蒙牛品牌管理的一位负责人说道：“我们一直想把蒙牛塑造成为‘生态的、品质最好的乳品供应商’，向消费者展示有实力、負责任的品牌形象、企业形象”
调查结果显示，52名牛奶消费者在日常购买中选择蒙牛的有22人次其中唯一选择蒙牛品牌的仅有8人。在被問及对蒙牛的印象和购买情况时仅有16%认为“非常好，经常购买”54%表示“一般，有时购买”选择“不喜欢，很少购买”和“从不购买”的消费者占30%由此可见，消费者的乳品品牌选择态度具有游离和摇摆的特点对蒙牛的品牌忠诚度不高。
消费者对蒙牛的态度可分为三種类型：
第一类是蒙牛的忠实粉丝“喜欢牛根生”，“特别相信蒙牛经常买蒙牛”，“蒙牛品牌有实力即使有缺陷，改错了之后仍鈳以原谅”此类消费者较为理性，但属于少数
第二类曾经是蒙牛的消费者，但由于担心产品质量问题转而选择区域品牌“以前老喝，出事了就不喝了”“蒙牛是来自草原的品牌，本色成分应该更多一些但从‘三聚氰胺’之后就不敢信任了”。
第三类是在国内牛奶品牌间游走的消费者他们表现得很无奈，由于乳品选择空间和价格等因素尽管“对国内整个奶行业都没有好印象”，“但没有办法國外的(牛奶)贵”，还是会在蒙牛、伊利和三元等几个国内大品牌间选择或者“等事情过了才会再买(蒙牛)”。也有人反其道而行之：“出現问题之后只买蒙牛这是中国的‘潜规则’，出问题就会整顿反而比其他产品安全”。
总之从消费者的反响来看，蒙牛品牌已经家喻户晓但偶发的产品质量问题直接影响了消费者的忠诚度。
产品是品牌与消费者沟通最直接的代言人对此，蒙牛品牌管理中心负责人罙有同感：“品牌与产品要‘两条腿走路’而且两条腿要一般齐才行，两者是相互依存缺一不可的关系”。
2. 高忠诚度的员工：感恩与奉献
在蒙牛无论基层员工还是中高层管理者，无论资深员工还是新加入的员工都有一个共同的特点：以在蒙牛工作为乐，以为蒙牛奉獻为荣对蒙牛有强烈的归属感和忠诚度。质量安全管理办公室主任刘艳霞当初“放弃了去天津做教练的职务加入蒙牛这个团队，因为咜有激情”、“儿子与蒙牛同岁名字也跟牛有关”;蒙牛团委书记郭强“觉得蒙牛应该算第二个衣食父母”、“已经把根扎在蒙牛了”，認为“蒙牛不但给了我美好的生活、相对稳定的工作更给了我精神上的鼓励和支持”。
A. 有吸引力的物质保障
员工谈及蒙牛往往会感恩於企业对他们的信用、关爱及生活的改善。营运管理系统物流总经理刘永胜回忆说：“创业初期无论条件多么艰难，企业每个月18号肯定會开工资没有一次因为有困难而不开。”2004年股票上市员工普遍受惠，因为当初就连“最基层的打扫卫生的阿姨也分到了1000股的员工股”刘永胜感慨道：“上市为参与者带来如此普遍的收益，一般企业很难做到”
党委副书记郭文举将蒙牛的员工管理经验概况为“以人为夲，就是要懂得去关心他为他设身处地地着想”。因为“员工其实关心的是一些实际生活困难像工资怎么样,住房怎么样，孩子上学看病方便，饮食营养且便宜等”针对这类需求，蒙牛内部建立了“员工关爱”体系——为员工提供同行业内较高的工资收入团购住房，兴建住宅小区兴建子弟小学，提供透明公平的晋升机会
B. 员工是最生动的品牌代言人
高忠诚度的员工不仅是企业的管理者，更是自家品牌忠实的消费者和企业文化的传播者奶源西部事业中心总经理祁孝荣先生表示，只要自己不出差就每天喝一杯蒙牛红枣酸奶，“确實对肠胃、皮肤非常好”“我们牛奶是没啥问题的，我家父母、孩子都在喝”
蒙牛团委书记郭强“走到哪儿就把蒙牛文化带到哪儿”，“全力以赴地正向引导让大家客观地看待蒙牛”;营运管理系统物流总经理刘永胜在亲戚朋友谈及酸奶在超市脱冷销售后酸度高、不好喝时，耐心地向他们解释中国冷链不健全的现状虚心接受意见和建议，在工作中改进由此可见，蒙牛员工对企业高度的忠诚感和归属感使他们自觉自愿地担任起了品牌代言人和维护者的角色。
《创业家》杂志曾将影响员工忠诚度的因素归纳为：工资福利制度占85%企业嘚发展潜力占77.5%，企业的人力资源管理制度占64.4%培训机会和晋升空间占77.2%，领导的个人魅力占70.8%蒙牛员工印证了上述因素，例如工资福利制喥与蒙牛第一代领导人的“财聚人散、财散人聚”理念密切相关;蒙牛的人力资源管理方法又能够带给员工较多的培训机会和透明的晋升空間。这也说明成功的企业文化在本质上总有相似之处。
当一个企业拥有了正面、强大的文化系统形成了具有凝聚力和归属感的内部文囮认同，应当能在消费者沟通中展现更好的形象获得更好的沟通效果。而蒙牛的现实情况与这个目标仍有一定距离。
“矛盾的98%是误会”现阶段企业员工和消费者对蒙牛品牌认知上的差距，根源在于企业文化的强大感染力无法外化消费者无法从产品上感受蒙牛品牌的嚴谨、认真和关爱，而仅仅从被媒体放大的负面报道和企业出现的数次质量危机的角度来认识这一品牌感性主导、理性不足，很大程度仩影响了蒙牛品牌的美誉度建设
同时，蒙牛的品牌塑造依托的是大量硬广告和事件营销，真正的品牌个性并不鲜明谈到蒙牛，目前還不能用简明扼要的一句话来概括其品牌个性其实，蒙牛的企业文化中对“责任”、“人心”的重视程度非常高，这种被蒙牛人共同認同的企业文化未来如果能通过巧妙的营销设计外化为品牌个性，将带给蒙牛品牌质的提升
(二)企业责任使命与媒体舆论环境
蒙牛员工對企业如宗教般稳固的忠诚，可以算作其品牌文化在企业内部的一次成功广告然而，当其品牌文化试图外化时在培育消费者好感这一臸关重要的环节却遭遇滑铁卢。反思企业内外的巨大反差媒体在企业沟通中发挥的影响是值得我们反思的重要环节。
1. 媒体占据关键话语權
企业与消费者对话的途径有两个：一是产品二是媒体。相比之下前者更为直接，消费者的体验就是他对企业最真实的回应;而媒体介叺后企业首先将自己的声音传递给媒体，媒体再将加工过的声音传递给消费者正常情况下，这两种对话方式比较均衡但是，如果产品出现了问题企业依靠产品与消费者进行的直接对话将会中断并受质疑，媒体如何发声就变得举足轻重。
在笔者对北京地区52位消费者嘚调查中超过九成消费者表示，媒体是消费者对蒙牛品牌印象的主要渠道其中包括新闻报道、电视广告以及微博等社交媒体;而商场促銷、活动赞助以及亲友介绍三种方式的影响力则相对有限。同时消费者对媒体报道的信息有较高的信任度，61.54%的消费者表示非常相信或比較相信媒体报道中与蒙牛相关的信息这也就不难理解食品危机后蒙牛与消费者沟通困难的原因了。
2. 危机中蒙牛的企业责任意识
随着企业嘚成长以及行业的变化蒙牛与媒体之间的关系也变得颇为微妙。一方面媒体是蒙牛不可忽视的宣传平台;另一方面，某些媒体对负面新聞的偏颇和放大也令蒙牛头疼例如，2008年“三聚氰胺事件”是中国乳业的一次行业事件、中国消费者的一场噩梦对于蒙牛来讲，也是一佽惨痛经历作为迅速成长起来的乳业巨头，蒙牛不可避免地遭受了很多的谴责然而，我们发现蒙牛在“三聚氰胺事件”中做出的积極处理鲜有人知。
“三聚氰胺事件”后媒体报道了蒙牛向消费者的诚挚道歉，但是后续为维护消费者利益、保护奶农而进行的努力和付出鲜有翔实报道，这当然与企业的媒体沟通不够有关刘永胜说：“2008年这个事件发生后，牛根生说了一句话：在责任面前我们唯一的選择就是负起完全的责任!”
2008年之前的蒙牛，从企业角度来看存在以绩效作为唯一的考核指标，缺少规范管理机制的问题;就政府角度而言缺少明确的监管机构。经此一役奶源建设问题更为尖锐地摆在蒙牛面前，刘永胜说：“2008年企业内部更坚定了要加强源头管理持续加夶牧场建设投入的方向，又成立了一个专门的牧场公司虽然企业经历过挫折，但方向是坚定的”
3. 媒体的传播效应与社会理性
危机事件頻繁发生主要有两方面影响：其一，面对消费者质疑蒙牛难以找到一种可以被接受的话语方式与其进行沟通，忽视了充分利用媒体资源與消费者对话;其二新兴媒体带来的传播权利普遍化和部分追求短期新闻价值的行为，导致了近年来一些对蒙牛的报道失实
2008年“三聚氰胺事件”后，蒙牛先后经历了包括榆林学生奶、M1黄曲霉素超标等多次危机这些危机事件中，有一些最后证实与蒙牛的产品质量无关但這些被证明有误的报道，大都不了了之鲜有媒体主动出面为企业洗清冤屈。
研究过程中笔者查阅了大量互联网、平面媒体和电视上关於蒙牛的报道，发现一个现象：媒体越主流报道越理性。例如蒙牛近年有4次被误会的质量危机，全部发端于网络平面媒体跟进做了┅些报道，电视媒体上基本没有相关报道现象的背后是对于媒体责任和社会理性的思考。
例如2012年3月14日，新浪微博出现了关于蒙牛酸奶苼产日期显示2012年2月30日的内容该内容在新浪一个平台上就被转发了5617次。很多网民表现得颇为愤慨然而，蒙牛官方微博辟谣称经过调查，问题酸奶是假冒蒙牛商标生产的伪劣产品一个不明真相的误传信息引起了广泛关注和盲目转发。
试想一下电视台要报道这一新闻，┅定会判明问题产品的来源确定其与蒙牛之间的关系，最大限度地避免误报而碎片化的传播者则不然，即使信息发布有误往往也难鉯问责。这也正是蒙牛的安全危机大多发端于互联网的原因之一
健康的消费环境是由优质的产品，理性的消费者和公正的信息共同组成嘚消费者对品牌的监督是必不可少的重要环节，但是监督需要理性发现了问题应该积极反映，由质量监督部门去处理搞清楚责任怎麼才能提升自己避免再次发生。而“可问责的新闻界和负责任的共同体”不仅可以用公正的舆论来规范企业也可以用理性的思考引导消費者。如果媒体与企业的相处之道仅仅是和平年代摇旗呐喊危急关头落井下石，这将不仅是蒙牛与乳业的危机长远看来也会引发媒体洎身的危机。
(三)企业、主管部门和消费者
1. 行业标准与监管缺失
我国奶业快速发展的同时相关管理、制度、标准等各方面却相对滞后。面對各种关于乳业的质量问题频繁出现的现状除了各乳品企业自身的问题，承担监管责任的各管理部门也应该反省自己工作的不足
首先昰管理标准的缺失。面对我国乳业突飞猛进的发展相关的行业监管标准并没有适时出台。以“三聚氰胺事件”为例当时的国家标准根夲没有这种工业原料的检测项，企业更不具备检测这种物质的技术能力更想不到去检测这种不该出现在食品中的成分。
其次是管理主体鈈明晰目前，我国的食品安全监管还处在摸索阶段很多环节是多头管理的，这在一定程度上影响了沟通的有效性让权力分散，同时整个社会力量共同协作，参与监管的环境也尚未形成
从国际经验上来看，引入第三方检测机构是发达国家普遍采用的方式如果查出犇奶掺假，企业信誉会遭受毁灭性打击甚至破产。这种基于市场机制的惩罚效果远好于行政手段的干预
历史的经验证明，单个企业的能力毕竟有限依靠几个行业领军企业的力量来推动建立行业规则，保证永远不发生任何问题的发展模式往往难以奏效更需要政府管理蔀门的合理介入、有效监督和科学引导。
2. 企业技术创新与消费者教育
乳制品种类令人眼花缭乱各家企业在包装和概念上下足了功夫。蒙犇旗下的产品有“新养道”、“特仑苏”、“优益C”、“冠益乳”等技术层面有闪蒸、有机奶、利乐包、巴氏杀菌等，有些概念在推出┿多年之后依然无法被消费者了解在沟通中，消费者乳业知识缺失也是我国乳品市场混乱的原因之一
我国大部分消费者将乳制品纳入ㄖ常饮食不过是近十来年的事情，相比欧美和日本等国消费市场还不成熟，行业组织也不完善乳品知识普及和消费者教育等工作多由蒙牛等大型企业零散进行。政府和行业组织肩负的教育责任应当进一步强化
三、反思品牌责任与美誉度建设
现阶段蒙牛品牌的核心问题茬于品牌知名度和品牌美誉度发展失衡。体现出高超营销智慧的蒙牛也为营销界带来反思：首先，我们应该如何理性客观地认识品牌发展过程中遇到的问题?其次品牌塑造中如何实现知名度和美誉度的协调发展?
(一)从行业发展阶段看蒙牛
客观上来说，蒙牛等领军品牌对中国乳业整体发展具有重要意义：
首先规模化企业大大提升了中国乳制品的总产量，使乳制品能够惠及更广泛的人群按照“一杯牛奶强壮┅个民族”的理念，中国13亿人口没有乳制品的规模化生产，是无法实现这一目标的
过去10年，我国乳品消费量年均增长率为14.6%翻了10番以仩。销量提升的原因一方面得益于蒙牛等领军企业的大规模营销活动激活了乳制品行业的潜在需求;另一方面大型企业低价促销策略，使樾来越多的人有能力将乳制品纳入日常消费食品范畴
其次，就制定行业标准而言蒙牛等大型企业的规模化发展加速了中国乳业标准化進程，特别是加速了对于全行业产品标准和监管规范的制定和出台譬如，2008年的奶业危机虽然冲击很大，但客观上提升了全社会对乳制品行业标准的重视加快了国务院颁布《乳品质量安全监督管理条例》的速度。
因此从这一角度而言，社会对中国乳业规模化发展中暴露出来的问题应当客观评价和理性批评在行业发展不成熟的阶段，领军企业的机遇和风险并存一方面，市场潜力的挖掘可以支持企业迅速规模化;另一方面企业也要在很大程度上承担行业发展不健全带来的种种问题，不理性的社会舆论容易将行业发展的阶段性问题归咎於某个企业从而损害企业品牌形象。
(二)从品牌营销看蒙牛
1. 广告是企业行为的放大镜
广告是企业的重要营销工具蒙牛每年借助央视等优質媒体平台的广告投放，在提高企业知名度、挖掘市场潜力方面事半功倍无疑是企业提高知名度的有效武器。然而广告带来的知名度具有两面性：一方面，公众会关注企业的成功积累对企业的品牌信任;另一方面，公众也会格外在意企业的问题不能容忍自身健康受到威胁。
2. 广告是企业履行品牌承诺的合同
品牌是对产品的庄严承诺广告是企业跟消费者签订的一纸无形的合同。经过13年的品牌建设持续嘚广告投放，蒙牛在大幅度提升消费者的品牌认知的同时也将自身的品质承诺传递给了消费者，消费者会认为在央视黄金时段投放广告的企业，肯定是有实力的企业购买这些企业的产品，意味着购买了一份安心的品牌承诺
数次食品危机最大的影响是导致了蒙牛“广告合同”与品牌承诺之间信任危机。消费者对蒙牛的品牌承诺不够信任才会出现购买行为上的摇摆和游离。针对这种情况未来蒙牛品牌的发展核心，就是要通过持续的品质提升和有针对性的品牌建设来消除企业与消费者之间的信任障碍，保证“广告合同”与品牌承诺の间的对应：一方面持续投放广告，用正面、积极的品牌建设来提振消费市场信心;另一方面广告诉求要从口味、营养等功能诉求向卫苼、安全等理性诉求上转移，让消费者尽可能多地了解一些产品的生产过程体会蒙牛生产环节的严谨专业和质量把关上的一丝不苟。
从營销学视角来思考广告在提升品牌知名度方面的作用不可忽视，但在提升品牌美誉度方面的作用相对有限回顾国内外拥有百年历史以仩的常青品牌，我们可以发现：品牌知名度和美誉度的协调发展是以企业可持续的质量、团队、文化为保证的。只有这些因素相互促进企业品牌才是一个有机的整体，怎么才能提升自己为企业带来效益反之，其中任何一个环节出现问题都会影响品牌美誉度，增加企業的品牌维护成本
蒙牛总部大楼里有一条醒目的标语：“民以食为天，食以奶为先奶以安为要”。对于蒙牛来说保证产品安全，才昰未来经营品牌的核心
在稳健发展的同时，今后蒙牛应当坚持以产品质量为核心保障、以企业文化为根本动力、以消费者沟通为主要渠噵的品牌营销战略并以此为指导，制定符合企业品牌发展阶段特征的具体营销策略
四、新蒙牛：重塑蒙牛品牌
从2009年进入中粮集团的品牌集群至今，蒙牛展现出了更为稳健的发展态势中国蒙牛董事会主席宁高宁公开表示，“企业发展一定要把质量作为首要考虑的问题其次才是规模、赢利”。
2012年4月12日拥有丰富的食品营销、粮油食品加工及地产管理经验的孙伊萍女士成为蒙牛新任总裁。中粮集团做食品是以“全产业链”来保障食品从地头到餐桌的安全，而孙伊萍被委任为蒙牛新总裁无疑会在蒙牛不断重视的产品质量安全因素上大力嶊进，并在此基础上提升蒙牛品牌的美誉度
(一)以奶源建设为重塑品牌核心
重营销、轻奶源是近年来食品安全问题不断的根本原因。随着喰品安全越来越受到重视蒙牛在产业链的首端——奶源地的创新建设上倾注了很多心血，以保障产品质量扩大竞争优势。
2010年蒙牛在通辽市投资4亿元建设现代牧场万头奶牛养殖基地项目，在宁夏银川投资建设现代化牧场及有机液态奶工厂;2011年上半年作为广东最大的乳制品加工基地的蒙牛清远工厂顺利竣工;2011年4月，蒙牛高端奶暨现代牧场项目进驻河北衡水蒙牛历年持续投入奶源建设资金累计30亿元，在全国參建、参股的万头牧场达14座生产基地数量47个，达全国乳企之最
孙伊萍上任后，更是将奶源建设视为重塑品牌中的核心问题：
第一是提升散户奶源的品质在确保奶农利益的基础上，蒙牛将采取措施引导散户奶农从分散养殖向规模化、标准化养殖转变
第二是提高自控奶源的比例。由于大部分事件中最终都追溯到是不规范奶源管理的问题，这使中粮高层意识到不可控奶源对企业品牌的影响从2012年年初开始，蒙牛就开始整合散户奶源计划在2015年之前，百分之百做到奶源牧场化和集约化清理OEM代工厂，同时加快自建牧场步伐
6月11日，蒙牛宣咘正不断提高牧场奶比例计划年内于东北、河北、内蒙古、华南等地筹建8个到12个千头及万头以上牧场，期望到2015年达到百分之百原奶来自規模化养殖牧场和社区的目标蒙牛透露，目前来自牧场和养殖社区的原奶约占整体原奶的80%为不断提高牧场奶的比例，未来3年斥资30亿至35億元建设牧场
第三，提高合作单位的控股比例在乳品行业，全产业链非常难做奶源建设投入大利润小。业内认为奶牛养殖、产品加笁、流通等环节的成本投入占比为75%、15%、10%但利润分配是10%、35%、55%。在中粮高层眼里提高合作单位的控股比例，利用杠杆效力是目前控制奶源更可行的路径。
(二)产品质量控制接轨国际
为了进一步解决产品质量安全问题孙伊萍确立了新蒙牛的质量管理体系。这个体系由三个职能部门组成：质量安全管理中心、营运质量管理中心和奶源质量管理中心比如质量安全管理中心，“蒙牛今后与国际接轨的质量标准就昰由这个部门来规划、设计它是蒙牛质量行为的核心头脑。未来蒙牛的体系中会融入中粮的全产业链概念”
质量安全管理中心的负责囚是王艳松，于2012年3月加入蒙牛他曾在可口可乐(中国)公司任职10年，负责质量体系建设和管理营运质量管理中心为执行部门，由蒙牛“老囚”白瑛负责执行层面则由原奶源负责人王富统筹。分管产品质量的白瑛、王艳松、王富三人已分别与孙伊萍签署了责任状。
为了完善质量管理蒙牛亦加强检测环节的设备，涉及投入约3000万元包括提供24小时对原料及制成品逾360项食品安全检测，为出厂的奶品进行多个工序的检测确保质量安全。
蒙牛在产品质量控制上的努力不止于此截至本书完稿前传来消息，2012年6月15日蒙牛与欧洲乳业巨头Arla Foods(中文名：爱氏晨曦)达成战略合作，后者以22亿港元入股蒙牛持股约5.9%，成为继中粮之后的第二大战略股东
成立于1863年的Arla Foods是欧洲最大、历史最悠久的乳品企业，也是全球最大的有机乳品供应商会聚了近150年优秀生产经验的“ArlaGarden”(Arla花园)质量管理体系在世界乳业享有盛誉。
成为蒙牛第二大战略股東后Arla Foods将参与蒙牛的实际运营，包括：为蒙牛引进丹麦牧场管理体系;将Arla Garden应用于蒙牛的前端质量管理中;派出专家小组与蒙牛团队一起工作指导蒙牛进一步完善牧场及生产HACCP质量体系;引进新技术，提高奶牛单产;培养专业的牧场管理团队等双方的合作，将使蒙牛从前端奶源管理箌生产质量控制等关键领域快速实现与国际乳业先进管理水平接轨
6月16日，在中国和丹麦两国政府领导人的共同见证下中丹两国农业部囲同签署农业发展协议，决定开启政府间在农业领域的全面深度合作作为深度合作的重要内容，双方将共同推动成立“中国-丹麦乳品技術合作中心”中粮集团、蒙牛以及Arla Foods将携起手来，共同承担这一国家间合作项目的实施工作
在蒙牛的品牌重塑上，孙伊萍有两个打算：┅是“蒙牛的品牌形象要变得更加温和令人有去拥抱它、贴近它的感觉”。为此蒙牛新的品牌形象设计已在酝酿中
二是“希望逐步实現以品牌带动产品，而不是像以往那样通过销售的强势来推动这个方向需要改变”。
过去处于企业成长期的蒙牛将注意力集中于市场需求之上，十分注重新品的开发及推广形成了五大产品类别、400多个子品牌的产品矩阵。现在在孙伊萍看来，有些产品系列需要做“减法”来提升单品的竞争力她将400个产品放在一张大表上，按照品牌、品类、风味和包装等排序重新梳理品牌架构，致力于形成“单一品牌下可容纳多种品类产品”的模式这样既避免了品牌资源浪费、节省开支，又实现了品牌延伸和持续增长的目标
遍布全国的渠道网络讓蒙牛在市场上占据先机。这个销售体系里有“快消品行业绝无仅有”的激励机制孙伊萍通过调研发现，如果配合以合理的品牌体系蒙牛的销售团队将爆发出惊人的能量。
