我是劳动派遣合同干了7年为什么又给我换个派遣公司的合同

你好我在一家公司上班,公司給我们签的是一家劳务派遣合同期间我在工作中发生工伤,认定工伤八级现在公司要换劳务公司,请问我该怎么办,我还想在公司辦谢谢

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你好,先与用人单位协商协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。

  • 你好现在公司并没有辞退我,我的一次性赔偿也拿到只是换了一家劳务公司,我还想在用人单位干请问我的工伤待遇能转到新的派遣公司么?

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你好可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

  • :我單位给我们签的是劳务派遣公司合同我在单位受伤,自己申报鉴定为八级现在单位换了劳务派遣公司,我还想在单位干单位也没辞退我,请问我应该怎么办工伤待遇能延续么?谢谢

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你好协商不成可以申请劳动仲裁

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您好离婚可以选择以下一种方式: 1、协议离婚,双方协商后凭双方的

、结婚证、身份证、户口本到一方常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚手续,婚姻登记机关應当对离婚登记当事人出具的证件、证明材料进行审查并询问相关情况对当事人确属自愿离婚,并已对子女抚养、财产、债务等问题达荿一致处理意见的应当当场予以登记,发给离婚证 2、一方不同意离婚或签了离婚协议后反悔不履行的,另一方可以诉讼离婚一般在被告住所地法院起诉,或者在被告居住超过一年以上的所在地法院起诉一审一般3—6个月,二审一般3个月如果法院第一次判决不离的话,六个月之后可以重新起诉第二次起诉法院一般情况下认定为确实感情破裂无法挽回才起诉第二次的,实践中第

一般都会判决解除婚姻關系孩子由谁抚养这得看哪一方的抚养对孩子的成长更有利,法院确定抚养权时会综合考虑孩子现在的生活状态、双方的工作收入以及其他因素等一般两周岁以下的孩子由女方抚养,十周岁以上的还要听取孩子的意见一方抚养孩子,另一方支付抚养费一般为月收入嘚20%—30%; 财产,一般一人一半这样来分割有过错的一方少分或者不分;无过错一方还可以要求过错方赔偿,包括精神损失的赔偿等

我的劳务派遣合同未到期!用工單位要求我们更换劳务派遣公司!我有权拒绝吗

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