辞职了不想断缴2018个人社保缴费金额，想找公司代缴，大家知道北京2018个人社保缴费金额代缴公司多少钱？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-09-20 22:16 标签： 2018个人社保缴费金额

2018年已经过半，你的社保有持续参加吗？在新的社平工资标准下，该缴多少社保费？今（5）日，重庆市人力社保局对此进行了解读，快来看看你该缴多少钱。

随单位参加职工“五险”这样缴费

2018年随单位参加职工“五险”，若按照月缴费基数下限3664元（即社平的60%）参保，单位和个人每月分别应缴（按目前政策计算）：

若按照月缴费基数上限18318元（即社平的300%）参保，单位和个人每月分别应缴（按目前政策计算）：

这些金额怎样算出来的？按照政策规定，月缴费金额=本人月缴费基数x缴费费率，其中：

（月缴费基数）为本人上年度月平均工资。初次参加工作的，当年月缴费基数为起薪当月工资。

若本人上年度月平均工资低于上年度社平工资的60%，按60%确定月缴费基数；若本人上年度月平均工资高于上年度社平工资的300%，按300%确定月缴费基数。（缴费费率）为缴纳五险的比例，按照最新费率政策执行。

个人参加职工“两险”这样算

以个人身份参加职工养老，若按照月缴费基数下限3664元（即社平的60%）参保。本人每月应缴：732.8元，若按照月缴费基数上限6106元（即社平的100%）参保，本人每月应缴：1221.2元。

这些金额怎样算出来的？按照政策规定，月缴费金额=本人月缴费基数x缴费费率，其中：月缴费基数由参保人在上年度社平工资的60%—100%之间自行选择；缴费费率目前按20%执行。

以个人身份参加职工医保

2018年按年缴费标准为：一档2520元/年，二档5544元/年。2018年一次性趸缴：计算基数为67386元/年。2018年大额医保缴费标准为：504元/年。

市人力社保局提醒随单位参保的人员，新的职工平均工资公布后，单位应在7月办理当月社保费用缴纳时按照新核定的金额缴纳社保费，并补足或退收1-6月的社保缴费差额。

同时提醒以个人身份参保的人员，新的职工平均工资公布后，将按照新核定的金额缴纳，需要在约定的代扣代缴银行账户中足额存入1-6月的养老保险费差额。

按照政策规定，我市居民养老保险，实行个人按年缴费、政府按档次补贴、集体自愿补助相结合原则。目前执行的缴费标准是：

2018年6月30日后参加我市2018年居民医保的，不再享有原本由国家财政补助部分（490元），缴费标准为：一档670元/人，二档940元/人。

需要提醒的是：现在有些号称“代缴”社保的中介，提供所谓的“挂靠”参保服务、为你“代缴社保”是违法的。

任何单位和个人不得通过虚构劳动关系伪造证明材料等方式获取社会保险参保资格。

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2018劳动法有规定要帮员工买社保吗？假如个人要买社保，用人单位全部费

2018劳动法有规定要帮员工买社保吗？假如个人要买社保，用人单位全部费用要个人交合理吗？

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简介：诚实诚恳，严格遵守职业道德，忠于法律，服务于民，以自己的法律技术、辩论...

企业必须要为员工缴纳社保，员工只交纳养老保险和医疗保险的一部分，失业险极小的一部分，生育和工伤都是用人单位来承担。注意保存证据，注意维权。

用人单位拖欠劳动者工资,不交社保,劳动者可以自离吗

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简介：郑刘律师简介：所属律所：江苏(沭阳)梦溪律师事务所律师所合伙人办公电话...

　　根据法律规定，职工有权辞职或解除劳动关系，不需要经单位同意，只需提前30天通知单位即可。
　　另外，如果职工以单位没有缴纳社保为由要求与单位解除劳动关系的，可以要求单位支付经济补偿金，同时也可以要求单位补缴社保。

你好请问：自由职业要买社保吗？不买有什么后果？是强制性个人要买社保吗，

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社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：
养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；
医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；
失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；
生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；
工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。
个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；
2、参保条件：城镇户口或农转非户口；
3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)；
4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；
5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单
位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。
（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。
（一）申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》：
（1）《申请》（附件二）、（2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件（3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件（4）《职工养老保险手册》（5）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》（6）解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件（7）政策规定的其他相关材料。
（二）出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系
缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》（附件一），符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。
（三）办理基金转移手续
原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。
（四）办理接续保险手续
新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况：
1、《职工养老保险手册》，
2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》，
3、政策规定的其他相关材料。
1、办理个人社保退保手续的条件：
(1)参保人员出国定居
证明及公安机关户口核销证明
(2)养老保险已办理终止参保异动手续，且没有欠费记录
2、办理社保退保手续办理的流程：
(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
(2)单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房间打印养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单(一式三份)
(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台，开具转账支票。
(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
1、办理个人社保退保手续的条件：
(1)参保人员出国定居
证明及公安机关户口核销证明
(2)养老保险已办理终止参保异动手续，且没有欠费记录
2、办理社保退保手续办理的流程：
(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
(2)单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房间打印养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单(一式三份)
(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台，开具转账支票。
(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
身份证原件;医学诊断证明书原件;门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件;普通门诊、急诊收费的收据原件、门诊费用明细清单或处方的原件(处方按日期粘贴在收据后面)。提交时间：每月1-10日，当月费用次月提交，当年费用需在次年1月前提交。 经办流程：一个自然年度内累计超过起付标准，单位经办人将所有单据录入企业版软件，将生成的电子信息及报表申报到医保中心，医保中心在30个工作日内完成审核，结算，支付报销费用。
社保报销大概在30日左右到账。

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