我也买了养老保险,我担心公司企业倒闭员工如何赔偿了怎么办

我在一个小企业上班,公司扣了养老保险,但是一直没有给我买。现在我辞职了我要怎么办?

我在一个小企业上班,公司扣了,但是一直没有给我买。现在我辞职了。叫他们腿我被扣了的那养老保险的钱。他们说给我买。但是叫他们去买,他们就一只说公司没有钱。就这样一直拖着。我要怎么办。

小职在网上看到这么一个帖子,内容是说一位职工在一家工厂上班十四年了,单位从没给买过养老保险,问如果离职能有补偿或补交吗?今天,就该事件小职陪大家来聊聊这位职工到底该怎么办。

我国的社会养老保险工作从1985年至今巳走过了33个春秋。在养老保险工作越来越被人们认同、重视的情况下,该员工所在的工厂竟敢14年之久不给员工参保,该员工自己也稀里糊涂过了14年。

根据《劳动合同法》规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同关系。用人单位依法支付劳动者解除劳动合同关系经济补偿。补偿标准按劳动者每工作满一年支付一个月工资标准;不满六个月按半月工资支付,满六个不满一年的按一个月工资标准支付。工资标准按劳动者离职前十二个平均工资计算,如月工资高于社平工资三倍的按三倍工资支付。您在工厂工作了十四年,可以要求单位与您签订无固定期限劳动合同,能一个单位连续工作十四年,很不容易,现在提出辞职很可惜,人生有几个十四年,青春年华都贡献给了单位。如果您执意要辞职,可以要求单位给予经济补偿。

根据《社会保险法》规定,用人单位自用工之日起三十日内应为其办理社保登记手续,并按时足额缴纳社会保险费。用人单位依法为劳动者缴纳社会保险费,是用人单位法定义务,是法律强制规定的义务。用人单位一直未为您缴纳社会保险费,是属于违法行为。您无论离职与否,都可以要求单位为您补缴社会保险费。可以先与单位协商,要求补缴养老保险费。如果单位不同意补缴历年社会保险费,一是可以向社会保险费征收机构和劳动监察大队举报或投诉,要求补缴历年社会保险费,一般会得到支持。如果社会保险征收机构不能补缴养老保险费,您又达到法定退休年龄,不能享受养老保险待遇,可以申请劳动争议仲裁,要求单位赔偿不能享受养老金待遇经济损失;如对仲裁不服,可以向法院诉讼,法院应当受理,予以支持,一般情况,按法定退休年龄十五年计算经济损失,标准一般按当地最低养老金标准计算。

公司没有按规定给员工缴纳社保,员工可以这么做,维护自己的合法权益:

1、与单位协商,协商补缴应缴纳的部分;

2、协商无果,可以向社保经办部分申请调解;

3、调解无果,可以向当地的劳动监察部分申请仲裁;

4、员工有权要求解除劳动合同,并要求一定的经济赔偿。工作年限每满1年,支付1个月工资。

公司倒闭过了一年没给员工缴养老保险费,现在养老保险转不出来怎么办

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