档案转回原籍丢失，外地缴费记录90年，己转回北京，为什么工龄从93年算，少2年工龄？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-08-02 23:20 标签： 档案转回户籍所在地
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我93年之前在单位上班时有5年的长病假，到退休时这2年算不算工龄
我93年之前在单位上班时有5年的长病假，到退休时这2年算不算工龄
提问者：wl2197***时间： 09:27:33地点：2个回答
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梁静飞律师
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劳动工伤法律知识：90年3月入伍93年复员后一直都在参加工作到13年应该是多少年工龄_百度知道
90年3月入伍93年复员后一直都在参加工作到13年应该是多少年工龄
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近几十年来，只有89年10月到90年3月的半年内，招了两次兵，而且，89年是提前，90.3是增加的一次春季征兵。这是在那个特定的历史条件下发生的意外情况。于是政策法规、法律文本中都无法顾及或者单独罗列出这种意外情况如何处理的条文。你单位是根据正常征兵时间来计算的，认为你应该套算在90年12月入伍的那批上，结果就少了半年多的工龄，从91年计算起，截止到去年年底，给你算为22年。这个无法找到规定，只能你去单位问询一下他们依照什么标准确定的，你要跟他们解释清楚当年的征兵情况特殊。很多人都不知道还有90.3的兵。同时90年12月也征兵了，他们认为是一码事。
工龄是按皮算的，90年哪怕是12月也算一年，到13年就是23年工龄
应该是23年工龄。
谢谢你的回答，可我们单位说是22年工龄，这个工龄问题哪里可以找到权威的规定呢
可以到当地社会保障局去要求解答。
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重庆市人力社保局公开信箱
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发布单位：
市人力社保局
来信内容：
关于93年以前工龄视同缴费年限问题？
我的父亲是54年出生，70年下乡知青，后返城进入永川****上班，至90年后离开****，后在广东务工，至2008年开始缴纳社会养老保险至今，但现已到退休年龄（63岁），请问怎么办理视同缴费年限，永川社保局说要93年以后的在事业单位上班才可以做为视同缴费年限，这正确吗？
办理单位：
市人力社保局
办理结果：
您好，来信已收悉.现答复如下：
按现行有关政策规定：
1、我市企业职工从1993年3月起开始实行个人缴费养老保险制度，因此只有参加了我市企业职工基本养老保险并按规定缴纳了养老保险费后，开始计算缴费年限。如在原单位有符合国家规定计算的连续工龄，在参加企业职工基本养老保险后可视同缴费年限。
2、在1993年3月我市实施个人缴纳养老保险费后，除名、自动离职职工在其被除名及自动离职前的连续工龄可与其重新就业后的工龄合并计算”
回复时间：
ICP备案编号：渝ICP备号我93年进厂工作，2002年交社保至今，工龄怎么算_百度知道
我93年进厂工作，2002年交社保至今，工龄怎么算
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参与团队：
工龄按档案里记录的进厂时间、离职时间计算，和社保没关系社保计算是缴费年限退休时缴费年限、缴费基数都是计算养老金的标准，对于工龄长的职工，养老金调整时会有照顾政策
93到02年的社保能补交吗
现在休的年假是按交社保开始算工龄（10天），如果按93年进厂时间算要体15天，
补交只能和单位协商那时候没法律规定必须交，不交也没处罚最早的规定是95年劳动法，但是强制性不大
采纳数：63
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擅长：暂未定制
国营单位，有档案，按档案记载的入厂时间开始算工龄，2002年后按社保算，两者相加就是
想要单位补交93到02年的社保，有什么办法
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