2018年社保交多少钱1月交的社保到2018年社保交多少钱12月预产期12月中上旬拿的到生育金吗?

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本人12月上旬的预产期,由于双方父母睡眠都不好,所以需要请个好一点的住家月嫂照顾。希望月嫂细心尽责专业规范一些,别太油,敬业做事能让我们放心,我们对她也会像自家人一样。30-50岁,价格/月。JM们有没有请过的好的月嫂推荐?或者哪个月子保姆公司比较放心?哪怕提一些建议也行。QQ:,不胜感激!
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也想知道啊 ,哪里可以请到好的月嫂
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和楼主一样,同求~~
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我家的阿姨挺好的,上个东家一直留了半年呢,可以介绍。
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&19楼百事通
违法和不良信息举报电话:9
举报邮箱:→ 12月4日预产期,昨晚同房了。
12月4日预产期,昨晚同房了。
健康咨询描述:
12月4日预产期,昨晚同房了。全部射到里面了,不知道有没有影响。谢谢
曾经的治疗情况和效果:
。。。。。。。。。。。。。。。。。
想得到怎样的帮助:。。。。。。。。。。。。。。。。。
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医生回复区
擅长: 心血管内科消化内科神经内科儿科
微信扫一扫,随时问医生
&&&&&&病情分析:&&&&&&你好:一般建议怀孕早期前三个月和后三个月的时候不要同房,&&&&&&指导意见:&&&&&&怀孕中期可以同房的,但是动作不要太粗暴.否则都可能导致流产的可能的.同房本身是不会造成胎儿受到影响的
医苑会员追问
那精液会进入子宫吗,我很担心。谢谢
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如遇紧急情况,请致电400-社保从2017年10月开始交的,预产期是2018年8月,到时候能报生育险嘛?_育儿问答_宝宝树
社保从2017年10月开始交的,预产期是2018年8月,到时候能报生育险嘛?
当时年龄:
工作时间够一年,保险交够半年时间就可以报销了,到时候把相关材料一起都带上就可以
最佳回答者:
这个建议咨询保险公司。
产检前,到社区登记,社保卡绑定定点医院,到时产检同生都是直接免费一部分钱的。你可以咨询社保局的人,正规医院都是有社保咨询点。
宝宝树孕育交社保要交几个月才能拿生育金
来自妈妈帮社区:
上海户口的妈妈,只要曾经工作过,单位缴金正常,哪怕只缴金一个月生育金,那么可以领生育金。非上海户口妈妈在上海生孩子,一定要缴金到生的这个月,才能领生育金。
只要交过就可以拿生育金
本市户口…缴金满2年,即可
上海户口的妈妈,只要曾经工作过,单位缴金正常,哪怕只缴金一个月生育金,那么可以领生育金。非上海户口妈妈在上海生孩子,一定要缴金到生的这个月,才能领生育金。
今年7月是不是出来新政策了
今年7月是不是出来新政策了
啥新政策?没看到唉~~
今年7月是不是出来新政策了
这个不清楚诶!
好像连交三个月啊
好像连交三个月啊
一个月就行,我好像交了两个月就拿到生育金了
啥新政策?没看到唉~~
好像说一定要交到生的那个月
一个月就行,我好像交了两个月就拿到生育金了
你一直在上班吗?
我前几天刚刚打12333问过,12333说只要符合生育条件,在正规医院生产,上海户口交过生育金,是不强求生产当月还要交金的,就可以领生育金,但是是按照最低标准计算的。
我前几天刚刚打12333问过,12333说只要符合生育条件,在正规医院生产,上海户口交过生育金,是不强求生产当月还要交金的,就可以领生育金,但是是按照最低标准计算的。
就是比别人要少拿很多吧
就是比别人要少拿很多吧
对的,顺产1W3左右,剖腹1W6左右,最低的
对的,顺产1W3左右,剖腹1W6左右,最低的
打12333要钱吗?字数不够呢
打12333要钱吗?字数不够呢
不要钱的,就是特别难打通
不要钱的,就是特别难打通
好的,谢啦。字数又不够,能不能不弄这个要求啦
好的,谢啦。字数又不够,能不能不弄这个要求啦
哈哈,手机上就不限制字数。宝妈打完跟我说下哦,我要再确认下,因为我现在辞职呢,我要再确认下比较安心。
哈哈,手机上就不限制字数。宝妈打完跟我说下哦,我要再确认下,因为我现在辞职呢,我要再确认下比较安心。
好的,我也待业在家呢,心里没底
没有,只要交过就行,我有了以后就没上过班,一直在家,金还是以前的单位交的
我刚刚领好,没工作在家领的最低的15300
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沪B2- 沪ICP备号2017年1月开始在青岛市缴纳社保,预产期号。可以享受青岛市_百度知道
2017年1月开始在青岛市缴纳社保,预产期号。可以享受青岛市
2017年1月开始在青岛市缴纳社保,预产期号。可以享受青岛市的生育津贴吗?
我有更好的答案
社保缴费比例1、养老保险:①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。2、医疗保险:单位10%,个人2%+3元;3、失业保险:单位1%,个人0.2%;4、工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;5、生育保险:单位0.8%,个人不交钱。
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