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加盟商跑路了，产品该怎么办？
和加盟商加盟给了2800元，当时是全部上架他们的产品，按八折不包邮费来算，当时我还是个没有开过店铺的新手。。现在呢！加盟商跑路了，电话信息全部不通，我现在该怎么办呢？还有他们的那些产品该怎么来处理？
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我想开一个加盟店 然后最后我就找了一个加盟公司 就是**有限公司 想解除这个合同
你好 是这么个事
前两天吧我想开一个加盟店 然后最后我就找了一个加盟公司 就是**有限公司 然后我就去他们公司考察了一下 当时觉得还行 然后他们接待我的那个销售经理意思把合同签一下 我当时因为没有太太多的钱 然后他说可以先交一点定金 等过一阵子在交齐就行 当时就签了一个合同 他说等钱交齐以后到时候在正式签一个合同 当时我也没太注意 就签了 现在我因为个人方面的事情 想解除这个合同 请问 我该怎么办
提问者：wl5994***时间： 23:31:23地点：4个回答
你好！这需要结合合同的内容进行确定，如果无故解除合同，可能需要承担违约责任；建议双方协商进行解决
保留相关证据
及时诉讼解决
追问：那如果协商没解决 诉讼的话成功的几率有多大
您好保留相关证据协商不成及时诉讼解决
您好，协商不成时可以及时到法院起诉解决！
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答：你好！如果你跟一个建材商签订的一个购销合同，现在他们违约，这种情况下他是要赔偿你...
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回答：你好，由交警认定事故责任，以事故责任书为准。公安机关交通管理部门应当根据
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回答：你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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合同纠纷法律知识：分享一下自己做品牌便利店加盟商为找店铺这一年多以来的心酸_便利店吧_百度贴吧
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分享一下自己做品牌便利店加盟商为找店铺这一年多以来的心酸
hi~各位好~感谢大家能看这个帖子，最近在从事这方面的工作，跟所有希望创业的年轻人一样，我找了很久的项目，本人男，41岁，我之前一直从事餐饮行业，在一家四星级酒店做了二十年厨师长（我是做白案的，就是做中国糕点和西点这一块），工资一个月一万五。随着自己年龄近四十，再加上自己身为白案厨师长要操很多心，年龄大了，身体逐渐适应不了，就想着出来找个事业做一下，只要能保证基本的养家糊口的费用就行了。当时我一个很好的朋友从来武汉，我把这个想法跟他说了，他本身在仙桃做副食批发的生意的，做的也很大，就跟我说做超市这个行业比较稳定，可以挣钱，风险相对来说小些，我们两可以一起合伙先试试。这样我们一个多星期跑了武汉很多品牌便利店公司，一开始都是要我们交一千到三千元找门面的费用。我朋友说门面是关键，我们就交了两家，一家交一千，另外一个家交了三千（哪两家我先不点名，反正交三千的那家是号称自己在武汉有五百多家店，是武汉店最多的品牌便利店）。钱花出去了，每天到处去看门面，我们是从六月份开始想做这个项目的，当时武汉的天气可想而知，两个人每天都是汗流浃背的由人带着到处看，朋友因为做的就是这一行生意，所以对门面的要求也比较高，就这样天天找天天看，过了三个多月TM硬是没找到满意的门面。我有点泄气，心想还是继续做白案算了。朋友说这两个品牌给我们看的门面没有一家是好的，说明它们找的门面还是不行，武汉我们人生地不熟这行还是它们熟悉些,做超市生意主要是要选对位置，我们再找两家便利店公司帮我们找找试试，不要这么早打退堂鼓。就这样我们又找到XX加盟便利店，我在还没有交三千块钱看店铺意向金的时候，招商人员跟我说的可好了，说我们的铺子很多，你一交钱就可以看，由于前期找门面找了很久了，自己也在找，好几个月一点进展也没有，抱着都已经有几千块打水漂不在乎这三千就再试最后一把的心态，所以我又交了钱，等了一天，市场经理就约我看店铺，约的第二天早上十点半，在约定点见面，一天下来就看了三个门面，都不怎么样，就说没有店铺了，我当时就想这TMD三千块又喂了狗了！连续一个星期下来又看了几个店，始终没有满意的，感觉很失落郁闷。那个周日上午XX招商的那个田经理又让我出去看门面，我说我不想去，都看了这么多了都是不好的位置，浪费时间，老实说感觉被你们骗了，很失望！然后就把电话挂了出去买菜，走到我们小区门口的时候正好看见对面药店有人在拆招牌，这个早点关门一个多月了，一直空在这。我当时一想这个位置很不错，要是能租下来以后就可以在家门口做生意了，相当方便！但我没做过这行，还是拿不准这位置到底行不行。就给刚才给我打电话的XX经理让他过来给我看看，看看这位置怎么样，我又给我朋友打电话让他也过来。我朋友过来看了之后觉得位置不错，在十字路口的拐角，门头是弧形的，有二十多米长，展示效果非常好，很显眼。XX招商经理看了以后也说这个位置相当好，但是他指出这个面积看上去太大了，起码有两百多个平方，做便利店太大了。我朋友就问有没有办法解决一下，他说你要是想租这个门面的话可以把它先整租下来，然后可以再隔一半分租出去，这个位置好，分租面积小肯定能租出去！我和朋友两个人都觉得这注意不错，打定主意就做这个位置了！可是有一点问题又来了，怎么租呢，都不知道这个门面的房东是谁，不知道已经租出去没有。XX的经理说，房东我来找，这个门面是什么情况我来落实清楚。第二天早上出小区门口就看见在对面药店门口蹲着，当时也没多想，就去买菜了。接下来几天我进出我们小区都看见他在对面，有时候他一个人，有时候是两三个人，可能是他们同事。到了第四天他给我打电话说房东找到了，这个门面还没有租出去，我们可以租！老实说当时我有点点感动，这么大热的天连续几天都在这帮我找房东，在门面那从早上守到晚上，终于把房东守到了，确实很辛苦。第二天我们约好房东谈具体细节，全程都是由慕臣的经理来帮我们谈的，我们在旁边听着，各项租赁条件都还感觉靠谱，唯一一点比较糟心的就是房东让我们一次性交满一年房租四十万还有押金十万，而且以后租金也是按年来交。我们觉得当时这个位置确实来之不易大家都很辛苦，一咬牙就答应了，把合同签了。我们是一五年九月中旬拿到的店铺，十一就开业了，刚开始每天卖三千块钱左右，现在差不多翻了一倍。我把这个门面分成了3间，自己只做一间，其它两间我每平米加了五十块钱租出去了。一间是良品#子租的，我当天上午把招租贴出来它下午来就跟我定了分租合同。（后来XX的那位招商经理跟我说不应该租给良品#子的，因为它卖的零食跟我们便利店是一样的），良品#子生意一直都很好，现在每天能买一万多。总之一波三折，总算把店开起来了，其中的酸甜苦辣只有亲身体验过才会知道。大家如果想分享经验可以加我微信，微信号：平头
另外我后来又开了一家XX便利店，生意比第一家好很多。~最后告诉大家，那个找门面的意向金3000块钱是不退的，我自己交了两次给XX，所以大家一定谨慎交钱，现在的加盟店，只要有一点名气就做的特别强势好啦~最后希望大家都能创业成功，一起加油!
&52week&便利店加盟费多少钱,拥有独特新颖的&快餐+超市&复合经营模式,24小时经营,一店顶多店,52week便利店依靠总部20年连锁经营经验,培训技术,配送核心产品,助您利.
所谓意向金都是骗人的
也不可能退给你 他只是忽悠你有多少现成门面然后带你去看 实践上大多说都是些垃圾的位置不行的 而带你去看只是走个过程而已
你不满意那是你的事 钱呢 也不可能腿
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楼主两家店都是加盟店吗
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我有更好的答案
一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。《劳动合同法》第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；　　（三）安排加班不支付加班费的；　　（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
你们到工商局去打企业查询单，这个是可以的，工商局应当提供。然后你们拿着这个到劳动局找劳动监察投诉，把这个企业的注册名称告诉他们。你所说的工厂如果占有股份，那么它也是要承担责任的。如果劳动部门不受理，你们可以到当地信访部门去信访，现在各地对这个都是很重视的。还有可以到法院去起诉你的老板，但是你要知道他的住址等基本信息。希望你们尽快要回工资。
本回答被提问者采纳
没有办法的!不过可以问一下厂里的!
你们没有相应的法律首续但工厂有你们20%的股份可以要你们的工资和股金同时还可以起诉跑掉的老板要他相应的补赏你们的损失,可以找社会劳动保障局他们会为你出头的
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