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问：为什么银行前台工作人员都很年轻，银行45-55的人员在什么岗位上班？
钟加勇答：
的确如此，是个好问题，既然这样，我就一层一层的剥，一起看看内核的原因是什么？
1，中国的人口红利虽然快没了，但相比欧美和日本这样的发达国家还是年轻人多一点，这个类比欧美航空公司飞机上的空姐老大姐你就有体会了，别以为全世界空姐都像中国航空公司那样貌美如花的俏女郎，再看看日本流水线上的或者出租车司机很多都是年龄很大的人，四五十都算年轻的了。银行也是如此，更何况银行网点前台柜台也是展示银行形象的窗口，所以熟练气质年轻人是首选啊。
2，从银行人才成长的阶梯路线上看也是如此啊，银行人很多从业经历都是从学校到柜员干起，从数钱到业务流水线经验，然后成长为理财经理，业务经理，后台管理，支行长，这是网点的情况，当然银行的对公业务以及总分行都不一样，这里不再赘述。但共同点是，在银行工作到四五十岁后，大家都一步一步往上爬，经验和资历都较深了，当然不再前台具体工作，而是带团队和管理之类工作了。
3，在银行体系中，柜员前台是起步级的，谁都知道网点苦柜员累，收入低，可是没有基层数钱数到手抽筋的经历，你又怎么能算得上资深银行人呢，相比柜员，爬到管理人员或总分行管理的银行人工资都是比前台柜员多几倍的，比如个人条线的支行长，信用卡部门领导，对公条线的高级经理和信贷审批人，部门领导岗位等等。
总之，银行有的是年轻人，一撮又一撮的，但是将来一些年龄大的技术骨干留在前台也不要奇怪，都值得敬佩，因为中国的老龄化会越来越快，直到像欧美日本那样见怪不怪。
话说我怎么敲那么多字了，用心回答，真是亲爹啊，觉得有用记得关注钟加勇的财经频道，查询更多的银行十万个为什么。
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银行前台中午不休息，不过采取减少服务窗口使银行员工有充分的人力进行轮流休息（吃中午饭），一般9:30-12:00,,,14:00-17:30分这段时间是开发最多服务窗口的时间！
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作为一个非银行工作人员，我说说我的看法。首先要看地点，这个银行网点平时人流多不多，如果每天办事的人很多。那肯定是要很忙的。我的同学在银行上班，除了吃饭时候短暂的休息，其余的时间都是不停的工作的。其次，银行这种工作，肯定会接触形形色色的人，一些素质底下的人，或者上年纪的人，你可能要沟通很久才能和他说明白办事流程。所以总结起来，我认为还是比较辛苦的。除非是一些很偏僻没人的地方，那就另当别论了。
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您可以试试：银行前台柜员的真实收入和付出
看看这位朋友的民生日记.就知道一线员工的情况大同小异,前台工资确实太低,付出和收入差太多了.&有些领导居然还说一线员工是蛀虫,他们的工资奖金是一线员工的几倍甚至十几倍,这样大的差距,能给一线员工的思想带来什么样的影响,谁是真正的蛀虫......好的企业好的领导是怎样以人为本的,他们的企业能不蒸蒸日上吗?在看看我们的......还能有多大的发展?
xx银行前台柜员
据近日中国银行协会发布的调查结果显示，91.9%的受访员工认为自己的付出与报酬不相符。而与此相对应的是，大部分网民认为银行员工白的钱、黑的钱、灰的钱拿得并不少。为什么两方面感受会差别这么大？作为一名正在工作的银行员工，我不想说大道理，只想说说我自己的经历。
一、我2004年本科毕业，当时月收入所有加一起880元。虽说是税后，但有时还要扣除人事档案托管费、医疗事故保险费等，到手更加少。还好银行有宿舍和食堂，每月基本消费在500元左右，还能存一些钱，父母和从事其他职业的夫人不是很理解，至今没有置办起自己的小家。这种情况持续了5年，直到这两年收入才有所增加，月入在1100元左右，但比起我那些从事其他行业的中学同学来说，起码少一半。同样的学历、同样的工龄，我的职位和收入永远都赶不上他们。因此我看见现在的大学生说月收入1500元的职位吃亏也愿意做，真是不知道该说什么好。
二、我从刚来就开始值夜班，时间从上午6:30到第二天早上。少的时候一周一次，多的时候一周两次；好的时候晚上能睡，还要时刻警醒以处理紧急情况，运气不好的话，通宵不睡也不少见。好羡慕那些没有夜班的工作，如大多数公司白领。当他们在娱乐场所欢笑到天亮时，我们银行员工又度过了一个忙碌的不眠之夜。就在一年之前，值班费还是20元，说出来别人都不敢相信。不过想想这一晚又是睡一觉就过去了，心情一下好了不少。
三、有一个大学同学，跟我一起参加工作，是一名业务员。2004年觉得没前途，辞职进了另一家公司。当时他跟我说了一句话，我一直难以忘怀，他说：“我终于可以不用值夜班，终于有黄金周了。”那时候，我们银行前台储蓄柜员还是没有正常休假，没有黄金周的，我们从来不谈什么带薪休假，从来不谈年度旅游。我都不好意思提出休假，因为工作量很大，你走了意味着别人要做更多的事情。
四、每天上班，第一句话告诫自己今天千万别出事，根本不会想到要拿什么钱。市里的支行，没有简单的客户，更多的是难缠的人。别的所里弄不了可以向我们这里推，我们唯有直面，出了问题只能自己兜着。外快事情根本不用考虑，因为我们想的能赶紧打发走就好了，我们才能安心回家，根本没有可能提别的要求，因为那样会带给我们自己更多的麻烦。
我的夫人正在孕中，不过我跟爱人一致认为，长大了无论如何不能让她进银行当前台柜员。学什么不比前台柜员轻松，干什么不比干前台柜员安全，做什么不比做前台柜员挣钱多？我的很多同事也有同样的想法。我们自己已经忙得忽略了怀孕的妻子，不能让她再吃同样的苦。
有了我这些经历，如果调查到我，答案可想而知。
在看看网友的帖就知道银行工作是怎样的辛酸了.
我也是银行前台员工，2003年大学毕业，正在孕中，上班接钞还是早上7：30到分理处，8：30开始上班，中午只有吃饭时间，没有休息，下午6：00下班，等钞车基本等到进7点，太可悲了。
奖金分配极不合理，完全看你跟领导的关系，关系好给你多分，关系不好给你少分很多！而领导自己给自己分你们说能公平吗？分多少是不透明的，完全是蒙到整！基本工资1400，每月扣掉还有1000左右，全部加起来一年到手的现金肯定不到3W！
以后我的孩子做什么也不能进银行，被骗了。
顺便说一句，我是在原来号称的4大国有银行之一的XX行，前几天中央台新闻说，本行的员工收入位列金融业倒数第一！
我也是银行的柜员，2006年参加的工作。待遇那么少，奖金分配的确很不公平，尤其是对我们柜员！而且做柜员真的很烦，什么样的顾客都要面对，声音一大就是态度不好。还被很多顾客还看不起，叫我们服务员！上班时间也不规律，没有节假日，还有赔钱的风险！银行是个好工作，但绝不包括银行前台柜员！所以希望各位不单希望我们能微笑服务于大众，也希望大众微笑于我们！尊重是相互的！
3 .&34楼：
行行有行行的苦，外人都不知其中辛酸啊......
4 .&36楼：
&没错！外面的人都以为银行员工收入高，那是假象，只有银行的领导们收入高，普通员工真的只有1000多点，扣掉保险之类的拿到手的只有800多点
我以人格担保，银行基层员工，哪怕是真式编制的，收入真的不高，央视公布的平均年薪多少万，那是管理层的，行长们的收入是很高，但是基层员工收入只能算是能够糊口，而且还要遭受上级的盘剥，苦啊。
&6&. 101楼：
&&&&&&&&&&&&
说了可能外人都不信,我也是银行的柜台人员,工资收入的确很低,现在的改革形成的干部高收入合法化,而普通员工真的很少,还有很多任务,干部手里有很多经费,又有时间,好拉任务,而柜台员工都没有,柜面员工是超时工作,无加班补助,来一个客户都必须精心的服务,稍有疏漏后台看录像的人，还会记录下来，哪就等着罚款吧！外界也会去评比哪个行业收入高，金融行业我也看了，是比较高的，但哪不是员工的普通员工的收入，这是千真万确的！
7 .&105楼：
&&&&&&&&&&&
我就是在银行工作，我们一晚上值班5元钱，说出来可能大家不相信，但这是事实，我们这些工作在一线基层的银行员工，没有大家想象的那么高的收入。银行工作很累，而且风险很大，动不动就是罚款赔钱，其实真的，以前，我也会抱怨银行柜员服务态度不好，直到自己也进入这行了，也才理解到这行的辛苦
8 .155楼：
我也是银行柜员，所以我非常清楚这位同行的收入及付出.请各位批评的朋友们多了解一点银行职工的生活就知道了.那些所谓高薪都是领导级的，而且平均数非常不反应问题，由于这个行业一贯被别人认为是白领行业，有些人不由自主的吹虚.唉，自已苦，自己知.
&9 .&240楼：
我看到很多这样的留言真的感觉很不好受，我就是从一名银行柜员做起来的，一线人员的苦和累只有他们自己知道！大家只知道银行人均工资的概念，可你们知道人均就代表什么，我告诉你们，就代表领导可以拿到比普通员工十倍的年薪。网点员工普遍3万多一点，领导就有30多万啊！你们不知道这些情况，所以请你们嘴下留情，银行最苦的员工就是网点一线人员，上面任何一个人都可以给你指指点点，还要面对广大的客户，真的要做到打不还手、骂不还口，如果遇上投诉那你这个季度的绩效1000多元久没了，有时候自己都没把自己当人看，就觉得自己真贱！真的希望有人能体谅一下银行一线的员工！！还有，有些人不理解银行还又值夜班的人员，他们基本是在乡下或农村的储蓄员，很辛苦希望大家不要以这种语气去伤害银行一线员工，这样对我们不公平！！！
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