2016年服务业高薪榜出炉 未来最具潜力的行业都有哪些？
来源：网易新闻
每一行都有每一行的技巧，俗话说的好，行行出状元，不是你工资不高，而是你还没那个能力。快递员收入过万、送餐员收入过万、育儿嫂收入过万……当一则则“过万”消息屡屡被媒体提及，身为白领的你，心中是否有一种冲动，逃离办公室，加入“收入过万”的行列中。
　　（文章原标题：2016年城市服务业高薪榜出炉 按摩师月薪最高）　　每一行都有每一行的技巧，俗话说的好，行行出状元，不是你工资不高，而是你还没那个能力。快递员收入过万、送餐员收入过万、育儿嫂收入过万……当一则则“过万”消息屡屡被媒体提及，身为白领的你，心中是否有一种冲动，逃离办公室，加入“收入过万”的行列中。日前，大型蓝领招聘平台58同城招聘针对上述收入过万的城市服务行业进行专项调查，结合58同城招聘后台大数据，发布了2016城市服务业高薪榜。12月6日　　其中位列top10的高薪职位分别为按摩师、健身教练、月嫂、汽修工、美容师、空调安装工、快递员、送餐员、司机、厨师。其中收入最高的按摩师月薪达17669元，而随着健身热席卷，健身教练以15225元的平均月薪位居第二。　　高薪原因有哪些　　1.都市人患“懒癌” “跑腿族”有钱赚　　随着O2O的蓬勃发展，小伙伴们从慢慢接受到乐在其中，便捷的消费方式让我们患上了“懒癌”——宅文化大行其道：足不出户即可买买买、吃吃吃。由此，以快递员、送餐员为代表的“跑腿族”行情大涨，旺盛的市场需求使得他们的薪资攀上高峰。　　58同城招聘数据显示，北、上、广、深四大一线城市中，送餐员的平均薪达到了6829元;快递员的平均薪资为7028元。而遇到618、双十一、双十二等电商狂欢，快递员的薪金则轻松过万。　　快递员的高薪不止在一线城市有所表现，在二线城市也很抢眼。某知名快递品牌南京公司负责人高先生表示，“正常月份，我们快递员平均能拿到五六千元的工资，而在‘双11’送件高峰期，有的派件员一个月的收入能达到1万元以上。”　　2.轻奢型消费受热捧 月嫂按摩师高薪难求　　随着人们的钱袋子慢慢鼓起来，一些个性化、高端化的服务需求进入人们视线，以按摩师、私教、育儿嫂为代表城市服务业职位日益走俏，薪资档位也一再创下新高。　　某招聘网站数据显示，2016年前三季度，按摩师、健身教练的薪资处于涨幅前列。以上海为例，按摩师的平均薪资达到17669元，同比去年涨幅为26.5%。　　攀升的消费需求对技能型从业者的服务水平也提出更高要求，以育儿嫂为例，市场需求从简单的陪护到拥有专业的护理知识和丰富的育儿经验，普通月嫂与金牌月嫂的薪资差最高可达2倍。受高薪的影响，一些拥有护理专业的大学生也加入进来，使得这一行业成为高学历、高技能从业者竞技场所。　　3.“蓝翔”不止网络红 技术工人收入高 　　市场经济下，供需关系决定市场价格，部分城市服务行业薪资高涨。从某种程度上也反应出一些细分领域用工需求激增。以“蓝翔”为代表的专业技术学校早已从网络红到了现实中。　　以空调安装工为例，58同城招聘数据显示，2016年前三季度，该职位全国用工缺口为11.4万。与此对应的是，全国空调安装工的平均薪资明显在2016年一直保持着上涨趋势，9月份北京的空调安装工平均薪资已达到8310元。在空调安装旺季，更有知名空调企业以万元薪资吸引空调安装工人。　　高薪背后是什么　　风餐露宿披星戴月　　快递员薪资一般以“底薪+送件提成”来计算，要想多赚钱只有多送件，“风餐露宿、披星戴月”可谓他们的工作常态。和快递员工作性质相似的还有送餐员，在北方恶劣的天气中，送餐员必须在规定时间内将外卖送到用户手中，才有可能获得5-6元/单的提成，如果晚于规定时间送到，这一单有可能就白跑。　　相对而言，健身教练和月嫂工作环境更安全，不用“风吹日晒”。但事实上，育儿嫂需要承担的责任更大，稍有闪失，其薪水便有可能化为乌有。　　对此，58同城招聘负责人刘侃表示，“很多人只看到快递员、送餐员、月嫂薪资过万，但背后的艰辛其实并不知情。”　　对比高薪蓝领的工资情况，白领的薪酬状况又是什么样的呢？　　《2016年中国大学生就业报告》公布了2016年高薪职业（白领类）排行榜。　　工资高的专业有　　“计算机科学与技术”无论是在毕业半年后的工资还是毕业三年后的工资都稳居第一。此外，“经营管理”（4738元）、“房地产经营”（4673元）、“金融（银行/基金/证券/期货/理财）”（4663元）也是本科毕业生从事的薪资较高的职业类。　　涨薪快的专业有　　除了高薪职业类，涨薪最快的职业类也受到求职者关注。数据显示，2012届本科毕业生从事的3年后月收入涨幅最大的职业类是“美术/设计/创意”，从半年后的3117元涨至3年后的6703元，涨幅达115%。“建筑工程”和“销售”类职业分别以106%、103%的月收入涨幅，位列第二、第三位。　　升职快的专业有　　晋升较快的专业排名则和前两份大不相同。艺术设计、国际经济与贸易、汉语言文学位列前三；而在收入、就业率中稳居榜首的计算机科学与技术，则同法学、机械设计制造及其自动化，位居末尾。　　还有这些关键词　　★离职率：在十大专业中，土木工程专业离职率低，三年内更换雇主数少，是最为稳定的专业。国际经济与贸易与艺术设计专业相对最不稳定。　　★专业与工作相关度：土木工程与会计学专业与工作的相关度较高，都达到了80%以上。但国际经济与贸易专业与工作的相关度只有52%。　　看完这两份报告，是不是发现，闻道有先后，术业有专攻，虽然蓝领看着工资很高，还真不是一般白领想转行就能转的。好好干好手头的工作，提升自己的专业实力，比动不动考虑转行来得实在多了！　　未来最具潜力的行业都有哪些？　　健康行业　　健康产业是具有巨大市场的新兴产业，包括医疗产品、保健用品、营养食品、医疗器械、保健器具、休闲健身、健康管理、健康咨询等领域。健康产业是辐射面广、吸纳就业人数多、拉动消费作用大的复合型产业。　　婴幼儿用品行业　　据第五次人口普查发布的统计公告，中国大陆每年新生婴儿1600万，现在又出了二孩政策，所以，这个行业市场发展前景非常大。　　影视文化及娱乐行业　　据统计，2015年国内电影票房总收入累计突破了400亿元大关。现在各种影视制作、广告、发行等行业应运而生。　　动漫行业　　我国的动漫产业刚起步，业内人士表示，动漫设计与制作专业前景非常好，中国的动漫人才时代已经来临了。　　网络安全行业　　相信大家都不可否认，网络安全已经成为世界性话题。有专家称，未来网络安全行业有望超越金融、地产行业成为最赚钱行业。　　跨境电商　　据悉，未来跨境电商从业人员将超过千万，产值将达到几十万亿，但是目前从业人员不到百万。这种发展前景极大的行业，很具诱惑力。　　机器人行业　　一些行业已经越来越多的使用机器人，《澳门风云》里那个四川口音的傻强，让很多人爱上了机器人这个神奇的群体。以及最近的人机大战，都让机器人越来越火。据悉，机器人项目的增长速度与专业人才的需求存在很大的缺口。　　农业　　如今，城市创业成本高，竞争激烈，农村则生机盎然，优势凸现。农村的劳动力充足，自然资源丰富，创业成本低；逐渐富裕起来的农民，对物质文化生活需求的层次在提高，各地政府相继出台了系列创业资金扶持政策，使农村创业成了吸引力最强、利润最高的行业之一。　　同声传译　　“同传的薪金可不是按照年薪和月薪来算的，是按照小时和分钟来算的，现在的价码是每小时4000元到8000元。”“随着入驻中国的外国大公司越来越多，这一行肯定更吃香，一年挣个三四十万元应该很轻松的。”
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登录百度帐号元宵节刚过，招聘职场上即将迎来传统的“金三银四”招聘旺季，职场也迎来了跳槽的小高潮。根据某网站最新出炉的“2016年第四季度求职者跳槽意愿度调查”结果显示，58%的受访者在2017年第一季度有跳槽的意愿，比上一季度高出了6个百分点。同时，另一份调查显示，62%的受访者也表示了过完春节准备跳槽的意愿。与此同时，在对2017年跳槽的涨薪期待方面，更有11%的受访者表示即使薪资低于现在水平也会跳槽；13%的受访者表示薪资持平也要跳槽。除了薪酬，企业的发展前景，工作压力等也是跳槽的重要原因。农资行业的年后跳槽节奏也在加快，农财君统计了约50家大大小小农化企业提供的近900个职位，看看今年农资人跳槽有哪些选择。业务员需求最大，底薪在居多招聘岗位人员比例业务员仍然占据了企业招聘的大头。作为农资企业人员流动占比最大的一个职业，业务员背负着较重的销售任务，却拿着大部分人都不满意的薪酬。其次是推广员，收入不高也是这个职位人员流动的主要原因。业务员是农资企业招聘的绝对主力，不同企业对业务员的需求也不尽相同，在招聘要求和薪资待遇上体现尤为明显。企业对业务员学历要求分布图思维活跃，沟通能力强是企业对业务员职位招聘的基本要求。规模越大，待遇越高的企业当然要求的学历也越高。有农资销售经验的农资人更是农资企业的抢手货。企业对业务员性别要求分布图虽然很多农资企业对性别的要求越来越低，但农资业务员作为一线作战队员，不仅要适应长期出差的孤独寂寞冷，还要经常走街串巷寻找客户，更要前往田间地头做试验示范，开展现场会、农民会等一系列推广活动。风吹日晒雨淋让不少女同胞望而却步，不过巾帼不让须眉，近些年倒是也涌现出不少优秀的女业务。企业为业务员提供的薪资待遇分布图据统计，业务员的底薪一般在之间，对工作经验的要求都在3年以下，平均底薪2600元左右每月，且大部分企业只提供五险，只有少数有实力的企业提供五险一金。相对于其他行业，农资业务员的底薪也只能够维持日常的开销啦，想攒钱？多卖货完成销售指标，拿提成和年终奖吧！省区经理年轻化，90后是主力担当农财君梳理发现，农资企业的省区经理有着不错的福利待遇，需求量也很大。企业招收省区经理主要针对学富五车，思维灵活，敢闯敢干但入行年限稍短的年轻人，当然这个群体以90后为主。年轻有为的农资精英们，找到合适的工作就发光发热把！企业对省区经理的学历要求分布图企业对省区经理的工作年限要求分布图企业为省区经理提供的薪资待遇分布图企业中层的人员流动也相对较大，所以企业也开出了更为丰厚的待遇来留人和吸引人才，如部分企业为了能为中层管理岗位提供更为优质的条件，提出购车享补贴的政策，根据行车里程进行补贴，更有甚者提供买车政策但必须任职满三年等。高薪挖角，高管的年薪最诱人什么？对业务员的薪资待遇不满意？如果你有能力，应聘个企业高管更好啦，当然，前提是你要有足够的阅历和能力。企业对高管的学历要求分布图企业对高管的工作年限要求分布图酒越酿越香，花越开越艳，资历越深的农资人越能受到企业的青睐。当然不只是销售工作的年限哦，很多企业的要求还有管理经验的年限才行。企业为高管提供的薪资待遇分布图高管的福利待遇就更上一层楼了，不仅大部分的企业愿意提供五险一金以及更高的差旅补贴外，更有甚者还能提供国内外旅游，带薪休假，以及行业权威培训等。小编在整理过程中还发现有企业愿意提供更为丰厚的福利待遇，如某个企业承诺营销总监年收入不低于50万，但要求必须是10年以上的工作经验且6年以上的管理经验方可。关于跳槽？你真的想好了吗？近期，某网站专项调研，结果显示，职场人的跳槽成本多集中在时间、资源、金钱三方面，再加上跳槽风险，让多数职场人尤其是白领对跳槽望而止步。数据显示，66.8%的受访者表示跳槽换工作至少需要一个月，用于面试、了解企业背景、熟悉和补充相关专业知识。超过73.7%的职场人认为，新工作需要建立新的同事、业务关系，意味着要做新一轮的适应、调整和积累。除了时间和资源成本之外，跳槽带来的金钱成本则更明显。此前有媒体估算，职场人士因年终跳槽带来的生活成本与其四个月的工资基本相当。附农资行业最新招聘职位需求（部分）广东拉多美化肥有限公司市场经理（7名）任职要求：1.中专及以上学历，农学相关专业优先，25岁以下，男女不限；2.有较强的客户服务、门店管理和促销活动的工作经验。岗位职责：1.对目标市场进行研究与选择，组织编制年度市场规划；2.指导零售店的整改以及新网点的开发；3.各类市场推广，示范田的规划与开展。工作区域：广西、海南、山东、陕西、四川重庆、苏皖薪酬待遇：元/月底薪+提成+补贴，购买五险，节日、生日礼物具体面议。销售经理（2名）任职要求：1.大专以上学历，30岁以下，男女不限；2.三年以上同等工作经验，诚实、信用；3.良好的市场推广能力、投诉处理能力、信息收集能力、政策执行能力；4.能够与经销商、零售商、终端用户保持良好的沟通。岗位职责：1.指导监督市场经理实施既定的市场计划与措施；2.指导市场经理合理对市场进行规划，指导零售店的整改以及新网点的开发；3.统筹规划本区域各类市场推广工作的开展和示范田的规划、开展；4.指导、管理本区域市场经理的工作。工作区域：四川重庆、苏皖薪酬待遇：元/月底薪+提成+补贴，购买五险，节日、生日礼物具体面议。总裁办助理（2名）任职要求：1.重点院校本科以上学历，法律专业优先，应届毕业生/实习生；2.具有良好的文案撰写能力，熟用常用办公软件；3.具有良好的商务礼仪素质，形象端庄得体，亲和力强，综合素质高，语言表达能力强。4.有C1驾驶证优先。岗位职责：1.参与涉外商务及外联工作的沟通；2.撰写工作性文案；3.协助总监日常工作关系以及事务处理，完成上级安排的任务。工作地点：广州市南沙区实习待遇：2500元/月，包住包中午餐。毕业后，视能力而定元/月。购买五险，节日、生日礼物，年底双薪，花园式办公环境，生活用品，免费住宿，员工饭堂。搬运工（3名）岗位要求：男性，年龄25-45岁，身体健康，服从工作安排，遵守公司规章制度，能吃苦耐劳，适应上夜班。待遇元/月。生产员工（9名）岗位要求：男性，年龄25-45岁，身体健康，服从工作安排，遵守公司规章制度，能吃苦耐劳，适应上夜班，待遇元/月。简历发送地址：北京沃土天地生物科技股份有限公司菌剂销售负责公司产品的市场推广、渠道开拓、产品销售；合同签订以及回款；农业类相关专业；有良好的沟通、分析、应变和执行能力。项目销售经理专科以上学历，环境工程、机械、化工等专业；环境工程专业优先，有一定的技术、管理背景优先；了解PPP、BOT、DBO、EPC等建设项目的运作流程，具备一定的商务谈判技巧，具有较强的沟通能力。技术推广经理负责微生物肥料产品的技术服务；销售人员的专业培训;本科以上学历，植物营、植物保护学等相关农学专业；2年以上农化技术类工作经验。堆肥工艺工程师本科以上；环境工程相关专业；1-2年固废处理、堆肥行业经验；负责堆肥工程项目整体工艺设计、调试，改造施工和后续工艺调试。法务实习生1.解答经营管理中的法律咨询，进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性。2.梳理现有条款和协议，公司相关制度，找出不合理节点提出改进意见进行优化。3.参与公司采购项目的招、投标文件、合同、相关法律文件的审核。4.完成公司各类法律事务处理、法规风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作。5.对劳动关系法律风险给予专业支持。6.对接外聘律师事务。企宣实习生1.对外宣传活动协助2.微信公众号维护3.QQ群维护4.电子商务平台维护5.商机寻觅6.商品发货及销售支持工作福利待遇：五险一金、话费补贴、双休、年底双薪、免费午餐、家人文化、高提成，高待遇、地铁口的便利交通人力资源联系电话：010-京博农化济南分公司杀菌剂产品经理(1-2人)岗位职责：1、制定杀菌剂的营销方案，进行市场规划和所属产品规划，制定所属产品的销售政策，对执行进行跟踪。2、做好市场信息的搜集、整理、分析，并提出相应的对策，提出产品立项方案。3、对产品的生产计划负责，与生产做好对接。岗位要求：1、农学、植保、园林等相关专业，具有深厚的农药产品知识，5年以上相关产品工作经验。2、熟悉市场状况，能够掌握市场动态。具有良好的沟通及策划能力。3、能够适应长期出差，工作思维敏捷，富有激情。薪酬：年薪8-20万杀虫剂产品经理（1-2人）岗位职责：1、制定杀虫剂的营销方案，进行市场规划和所属产品规划，制定所属产品的销售政策，对执行进行跟踪。2、做好市场信息的搜集、整理、分析，并提出相应的对策，提出产品立项方案。3、对产品的生产计划负责，与生产做好对接。岗位要求：1、农学、植保、园林等相关专业，具有深厚的农药产品知识，5年以上相关产品工作经验。2、熟悉市场状况，能够掌握市场动态。具有良好的沟通及策划能力。3、能够适应长期出差，工作思维敏捷，富有激情。薪酬：年薪8-20万除草剂产品经理（1-2人）岗位职责：1、制定除草剂的营销方案，进行市场规划和所属产品规划，制定所属产品的销售政策，对执行进行跟踪。2、做好市场信息的搜集、整理、分析，并提出相应的对策，提出产品立项方案。3、对产品的生产计划负责，与生产做好对接。岗位要求：1、农学、植保、园林等相关专业，具有深厚的农药产品知识，5年以上相关产品工作经验。2、熟悉市场状况，能够掌握市场动态。具有良好的沟通及策划能力。3、能够适应长期出差，工作思维敏捷，富有激情。薪酬：年薪8-20万市场技术代表（10人）岗位职责：1、负责区域的前期技术推广工作；2、负责工作区域的作物防治工作3、进行营销战略的执行及授课支持；4、进行该负责人区域的基层推广落地。任职要求：1、男女不限，农学、植保、园艺专业最佳；2、能接受外派工作；3、有驾驶证者最佳；4、普通话标准，认真细心，人际沟通能力较好。年薪：4-8万元工作地址：全国市场区域，市场分配为家近原则。联系方式：济南分公司电话：8邮箱：地址：山东省济南市历下区中润世纪广场深圳市芭田生态工程股份有限公司开发经理任职要求：1、26-40岁，中专及以上学历；2、三年以上销售经验，有新客户开发经验，能适应出差；3、有肥料、饲料、种子、农机、快消等行业经验者优先考虑；4、具有高度的工作热情和良好的职业道德；5、工作地点：全国各地，具体面议。农科经理任职要求：1、18-35周岁，中专及以上学历；2、一年以上销售工作经验，有意从事农业销售工作；3、身体健康，无重大疾病史，无不良嗜好；4、沟通能力佳，能吃苦耐劳，应届毕业生亦可考虑；5、工作地点：全国各地，具体面议。农化服务任职要求：1、一年以上农化/园艺/种植相关工作经验；2、农化/种植专业知识扎实，熟悉作物各生长周期及其对应的生长/营养/病虫害情况；3、吃苦耐劳，能适应周边区域出差；4、有上进心，具有团队精神，服从领导安排。大区总监任职要求：1、肥料/饲料/快消五年以上从业经验，三年以上同等岗位经验；2、丰富团队管理及客户开发经验，懂得团队激励及团队目标达成策略；3、渴望成功，认同低底薪高提成的报酬方式；4、大专以上学历，身体健康，接受出差。营销经理任职资格：1、26-40岁，中专及以上学历；2、三年以上营销经验，有新客户开发经验，能适应出差；3、丰富团队管理及客户开发经验，懂得团队激励及团队目标达成策略；4、有肥料、饲料、种子、农机、快消等行业经验者优先考虑；5、具有高度的工作热情和良好的职业道德；6、工作地点：全国各地，具体面议。灌溉工程师任职资格：1、本科以上学历，农业、农田梳理相关专业和行业背景；2、五年以上的灌溉工程施工经验，能独立负责灌溉工程的实施，并及时解决工程活动中遇到的技术问题；3、懂灌溉设计、安装，能看懂图，会CAD制图；4、熟知后期灌溉设备的维护和安排工作；5、能制定不同经济作物的施肥、灌溉方案；6、工作责任心强、吃苦耐劳、能适应经常出差，有驾照者优先考虑。招聘专员任职要求：1、男女不限，大专及以上学历，人力相关专业优先；2、2年及以上相关工作经验，有猎头、校园招聘工作经验优先考虑；3、有良好的沟通表达能力，洞察能力强。其他岗位：1、水肥经理；2、研发员；3、农化服务经理。联系人：江小姐电话：8邮箱：batian_广东绿业元农业科技有限责任公司农资销售代表/农业技术员岗位职责：1.农药产品销售及推广2.客户维护任职资格：1.品德好，能力强，积极向上；2.男性，年龄32岁以下；3.大专及以上学历，涉农类专业优先。职位福利：/月，五险一金、包吃包住、交通补贴、伙食补贴、话费补贴工作地点：广州市花都区建设北路221号305室。广州农财大数据科技股份有限公司【招聘职位】：农资岗位【职位描述】：农业技术服务推广、农资销售【职位要求】：1、农学、园艺、植保、土壤等涉农专业；2、具备农资销售经验；3、具备柑桔、火龙果、荔枝、香蕉、蔬菜等单个或多个作物的生产种植经验；4、对大型农场农资销售有一定经验，有自己的销售方法；5、具备管理能力，能在某个作物领域组建团队进行市场开拓；6、有C1驾驶证。工作地点：惠州/梅州待遇：基础待遇+销售分红，五险一金。有意向者发送简历至 ，主题为【应聘地点+农资】。如有意应聘惠州工作，邮件主题为【惠州+农资】【招聘职位】：农产品运营【职位描述】：1、负责公司农产品电商的推广与运营管理，做好销售部署；2、协助参与规划、营销等系统经营性工作；3、负责开拓农产品销售渠道，对接分销商；4、落实包装、物流、品控、发货等具体工作。【职位要求】：1、热爱水果行业，对广东的水果特性有一定了解；2、具备农产品操作经验者优先考虑；3、具备农产品渠道者优先考虑；4、对农产品标准化、农产品检测、分级包装有一定认知；5、对电商运营和推广有独到见解，了解线上购物习惯和购物心理；6、有较强的沟通表达能力、执行力；7、有创造性，工作积极主动，责任心强，能够承受在一定压力下工作；8、能适应长期出差；9、熟悉office办公软件，具有美工基础优先考虑。工作地点：广州五山待遇：基本待遇+团队分红，五险一金，额外商业保险。有意向者发送简历至 ，主题为【应聘农产品运营】【招聘职位】：农产品品牌设计师【职位描述】：1、负责公司农产品品牌设计；2、根据团队整体规划、营销计划落实宣传工作；3、制作商品海报、详情页、活动图；4、落实包装设计、活动设计。【职位要求】：1、热爱农产品，对农产品品牌打造有浓厚兴趣；2、具备较好美工基础；3、具备一定文字基础；4、思维敏锐，有较强的创造性，愿意追求美好事物；5、有较强的沟通表达能力，能够快速将想法加以落实；6、工作积极主动，责任心强，能够承受在一定压力下工作。工作地点：广州五山待遇：基本待遇+团队分红，五险一金，额外商业保险。有意向者发送简历、作品至 ，主题为【应聘设计师】
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创造更多价值现在做销售的话，哪个行业比较好做，工资相对高点，门槛相对低点的。_百度知道
现在做销售的话，哪个行业比较好做，工资相对高点，门槛相对低点的。
现在做销售的话，哪个行业比较好做，工资相对高点，门槛相对低点的。我以前做土建的，对这行死心了。既然转行，就想转有上述条件的，哪个行业都可以，只要能挣到钱，不低于6k最好吧。请各路朋友畅所欲言不吝赐教，谢谢帮助。
我知道做弱电系统的，主要是会议室这块，有人月月拿底薪，不过有的人一年几十万，都是看个人能力，人脉广才行。
采纳率：64%
目前这个趋势就是汽车销售，需求量大
买保险可以拿那么高的
喜欢什么就去做什么，要不你还是坚持不了太久。销售不是人人都能做的。适合自己就好。
销售门槛都低，收入也没上线，多劳多得，
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国家统计局公布的各行业的平均工资,及六大前景不错专业！
最近国家统计局发布了2017年平均工资的主要数据，各行业平均工资数据出炉！一、
这些行业年平均工资最高 1、城镇私营单位国家统计局网站的数据显示，年平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业70415元，科学研究和技术服务业58102元，金融业（主要是各种保险代理、典当行和投资咨询公司）52289元，分别为全国平均水平的1.54倍、1.27倍和1.14倍。2、城镇非私营单位年平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业133150元，金融业122851元，科学研究和技术服务业107815元，分别为全国平均水平的1.79倍、1.65倍和1.45倍。二、这些行业年平均工资最低 1、城镇私营单位年平均工资最低的三个行业分别是农、林、牧、渔业34272元，住宿和餐饮业36886元，居民服务、修理和其他服务业38417元，分别为全国平均水平的75%、81%和84%。2、城镇非私营单位年平均工资最低的三个行业分别是农、林、牧、渔业36504元，住宿和餐饮业45751元，居民服务、修理和其他服务业50552元，分别为全国平均水平的49%、62%和68%。▲
一起来看一下六大“冷门”但前景可观的专业！1、思想政治教育专业最近几年，思想政治教育专业正在悄悄地变热。这主要出于两个原因，第一个是国家的政策导向使得对于思想政治教育的关注度日益提高。第二个是思想政治专业课程的设置对于学生认识社会以及融入社会有很大影响，所以在价值观的引导方面极为重要。2、航空航天类专业航空航天类专业的就业率极高，甚至达到了97~98%。其毕业生五年后的平均月薪能达到10635元。伴随着航天事业的发展，我国对于航空航天人才的需求必定会越来越多。之前频频遇冷的航空航天专业已然成为就业市场上的热门专业。3、物联网工程作为新兴产业，物联网工程的就业前景必然是可观的。物联网是一个交叉学科，涉及到通信技术、传感技术、网络技术等多项知识，但深入学习这些知识的难度很大，而且部分物联网研究院从事核心技术工作的职位都要求硕士学历，因此本科毕业生可从与物联网有关的知识着手，找准专业方向、夯实基础，同时增强实践与应用能力。4、古生物学专业北京大学的古生物学专业从2008年创立到2016年，每年都保持着只有一个毕业生的低频率，直到一张“一个人的毕业照”，让北京大学的古生物学专业一夜走红。古生物具有跨学科特性，这也决定了它的就业选择很多。近些年来全国各地的博物馆建设高潮迭起，研究展览等方面的人才需求也相当大。5、遥感科学与技术专业在中国，自2008年汶川地震中用航拍获取现场照片后，遥感才开始正式进入主流视野。在测绘类专业中，遥感专业算是一个新型而小众的学科，测绘类工作难以成为最热门的职业，但市场永远需要专业人才，因此对此专业的需求仍是存在的。除了各地质、环境所等事业单位、从事理论研究工作，随着互联网行业发展，腾讯、阿里巴巴、百度等大型公司做测绘地理信息的越来越多，对遥感专业的人才有着越来越大的需求。6、数据科学与大数据技术本科专业中和大数据相对应的是“数据科学与大数据技术”专业，它是2015年教育部公布的新增专业。数据科学与大数据技术是一门实践性很强的新兴交叉复合型学科，数学、统计学、计算机这三方面的课程都必须要有。各高校还在这几门背景学科的基础上，交叉融合其他的专业知识技能。目前，大数据的就业方向主要有三个，即大数据系统研发类、大数据应用开发类和大数据分析类。具体的岗位有大数据分析师、大数据工程师等。以上就是国家统计局公布的各行业的平均工资以及六大前景不错的专业哦~ 你的专业吃香么？你还知道哪些前景不错的专业呢？▼来源：跨考考研大数据周刊邮箱:电话:010-众论大数据 引领大时代长按二维码关注
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