请问投资控股公司主要是做什么的？_百度知道
请问投资控股公司主要是做什么的？
我现在正在找工作，想了解下投资控股公司主要是做干什么的，如果有人知道希望能告诉小弟弟我一下，谢谢！
我有更好的答案
　　投资控股公司主要从事经贸、资产、经营类投资。　　投资控股公司是指通过持有某一公司一定数量的股份，而对该公司进行控制的公司。投资控股公司按控股方式，分为纯粹控股公司和混合控股公司。　　纯粹控股公司不直接从事生产经营业务，只是凭借持有其他公司的股份，进行资本营运。混合控股公司除通过控股进行资本营运外，也从事一些生产经营业务。　　投资控股公司具有与兼并活动不同的若干特点：　　1、它不需要100%地收购被控企业的股权，甚至不需收购半数股权就能实现有效控制；　　2、它不用通告被兼并企业当局和经过艰苦的谈判，只是通过购买股票，而通常可以分批购买，因此，实现控制手段最简单；　　3、投资控股公司控制下的各个企业，在法律上都是各自独立的经济实体，它们同控股公司在经济责任上是完全独立的，相互之间没有连带责任。因此，控股公司中各企业的风险责任不会相互转嫁。　　4、由于投资控股公司中各个企业都是独立的，因此需要各自申报纳税，所以存在双重纳税的可能。
采纳率：97%
来自团队：
资本运做..风险投资.种类证券等...
为您推荐：
其他类似问题
您可能关注的内容
控股公司的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。地址:320桃園縣中壢市內定里下內壢１３之１３６號
群賀企業股份有限公司地图合伙开公司，股份怎么分，你知道吗？合伙开公司，股份怎么分，你知道吗？开发理财百家号合伙开公司，1000万注册基金，出100万就一定占百分之10吗？多少企业家被骗了这么多年。合伙人股权怎么分，什么时候分，分多少最合理？ 如何设计合伙人股权的进入和退出机制？ 想要留住人才,激励管理层更富积极性、创造性地开展工作，该从哪方面入手？ 众筹融资的专业策划方案怎样制定才能吸引到企业家的投资？ 如何确保融资后，股权被稀释的同时保持控制权...从互联网巨头阿里巴巴，到手机界的小米科技;从轻巧灵动的创业企业，到声名显赫的传统名企，“合伙人机制”成为了管理界的热点。其实，“合伙”是一个极其古老的概念，古老到你不知道该如何追述它的缘起。不仅是在西方，在中国，如果从广义上理解合伙人，刘关张的桃园结义就是一群志同道合的人为了一个目标聚集在一起，而500年前的晋商身股就更加符合商业社会中对合伙人的理解了。中国有句老话：“铁打的营盘流水的兵”，对于成长型的民营企业来讲，如果公司和核心人才不是合作的关系，只是简单的雇佣关系，那么员工只会把工作当成一种工作而不是一份事业。合伙人机制最大的特点就是创造拥有感，而拥这种拥有感主要是参与企业经营的权利，在企业内部为人才创造创业的条件，变为别人打工为“为自己打工”。就如同小米员工对加班的评论:“如果你找一份工作，天天加班当然是不行的，但如果是创业就不同了，创业是一种生活方式，你在为自己而活。”很多中小民营企业，往往是老板一股独大，不愿意与别人合作，也不愿与别人分享，只是希望员工为自己打工，还希望员工一辈子死心塌地的为企业付出，有的老板总是抱怨核心人才培养好了人就跑了，那为何不问问自己：“当时为什么要从别人家出来自己创业?”当我们都不希望一辈子为别人打工的时候，我们也不要期望别人会为我们一辈子打工，换位思考我们往往会找到问题的答案。阿里巴巴、华为、腾讯、小米、360、巨人集团等，都早人一步的引进了合伙制度。他们的成功也告诫我们，做大生意必须找对合伙人。如今单打独斗的年代已经过去了，现在的年代是合伙制的年代，赚小钱靠个人，赚大钱靠团队，股权分配、股权激励、众筹融资、股权并购是企业的一次深刻变革。在这合伙制的时代，我们经常可以看到：◆员工招不来、管不了、留不住◆创业合伙人平分股权，没有真正老大◆投资人、资源承诺者占大股的荒谬事故◆不懂如何估值，从而“贱卖”自己的股权◆股东和投资人后续无法进入与退出的尴尬局面◆企业融资后股权被稀释，没能保持控制权和经营权的统一企业的股权架构设计，核心是老大的股权设计。老大不清晰，企业股权没法分配。创业企业，要么一开始就有清晰明确的老大，要么磨合出一个老大。很多公司的股权战争，缘于老大不清晰。比如：真功夫、国美、万科等企业有清晰明确的老大，并不必然代表专制。苹果、微软、Google、BAT、小米……这些互联网企业都有清晰明确的老大。老大不控股时，这些企业都通过AB股计划、事业合伙人制等确保老大对公司的控制力。创业团队的决策机制，可以民主协商，但意见分歧时必须集中决策，一锤定音在公司的股东会与董事会层面，老大只有对公司有控制，公司才有主人，才不会沦为赌徒手里不断转售的纸牌。老大在底层运营层面适度失控，公司才能走出老大的短板与局限性。有些声称试验失控的创始人，也未必敢在公司股权层面冒险失控。如果把创业看成一场远距离拉力赛，赛车手最后可以胜出的原因，至少包括跑道的选择、赛车手的素质与跑车的性能。跑车赖以启动的那桶汽油，肯定不是胜出的唯一重要因素。创业企业合伙人的早期出资，就好比是那桶汽油。在过去，如果公司启动资金是100万，出资70万的股东即便不参与创业，占股70%是常识；在现在，只出钱不干活的股东“掏大钱、占小股”已经成为常识。在过去，股东分股权的核心甚至唯一依据是“出多少钱”， 「钱」是最大变量。在现在，「人」是股权分配的最大变量。我们见到，很多创业企业的股权分配，都是“时间的错位”：根据创业团队当下的贡献，去分配公司未来的利益。创业初期，不好评估各自贡献，创业团队的早期出资就成了评估团队贡献的核心指标。这导致有钱但缺乏创业能力与创业心态的合伙人成了公司大股东，有创业能力与创业心态、但资金不足的合伙人成了创业小伙伴。许多创业公司容易出现的一个问题是在创业早期大家一起埋头一起拼，不会考虑各自占多少股份和怎么获取这些股权，因为这个时候公司的股权就是一张空头支票。等到公司的钱景越来越清晰时，早期的创始成员会越来越关心自己能够获取到的股份比例，而如果在这个时候再去讨论股权怎么分，很容易导致分配方式不能满足所有人的预期，导致团队出现问题，影响公司的发展。所以，在创业早期就应该考虑好股权分配，签署股权分配协议。离职后，退出合伙人坚决不同意退股，理由很充分：1）《公司法》没规定，股东离职得退股；2）公司章程没有约定；3）股东之间也没签过任何其他协议约定，甚至没就退出机制做过任何沟通；4）他出过钱，也阶段性参与了创业。其他合伙人认为不回购股权，既不公平也不合情不合理，但由于事先没有约定合伙人的退出机制，对合法回购退出合伙人的股权束手无策。阿里巴巴创办8年有65%的员工拿到股权激励京东员工股权已超过刘强东他个人持有的70%华为成立三年之时,至今已实施了4 次大型的股权激励计划...他们的成功并不是做大了之后才做股权激励的，而是通过股权激励一步步把事业做大的！赚小钱靠个人，成大业靠团队。通过股权激励把老板个人的梦想变成全体员工的梦想是企业发展过程中必须做的一件大事，是企业成长过程中最重要的一次变革！其实，除了激励员工士气以外，股权激励更是让企业留住人才的一种手段，让员工不是为老板打工，而是为了自己的将来奋斗。当今社会，很多企业家认为资源是一家企业的核心，而非金钱，所以留住优秀人才，才能使自己的企业立于不败之地，才能提高资企业自身的竞争力。实施股权激励常见的疑惑：◆如何定人？定量？定条件？◆如何制定激励模式？持股方式？◆如何让优秀员工做股东，而不是去做老板？◆如何减少分红带来的现金流压力？什么是干股？◆如何吸引并顺利引进外部优秀人才，增强团队实力？◆如何通过股权激励平衡新老员工,解决元老退出难题？股权问题，在每个企业的生命当中是一个极其重要的问题！有多少企业家因为不懂股权，公司天天上演三国演义，五王争霸战中，业绩、利润、积极性大幅度受损。所以在这个合伙制的时代下，这些知识你懂多少？◆公司新老股东架构多少比较合理◆如何设计股权之间的“责、权、利”◆股权激励员工该从哪些方面入手◆如何利用商业计划书轻松股权融资◆如何设计合伙人股权的进入和退出机制◆公司创始人与投资人的对赌协议采用什么方法◆家族企业应该如何重新设计股权结构,进行改革◆如何提升公司估值3-8倍后，让投资人、上下游渠道商加入◆企业不断发展壮大，走向集团化，应该如何做股权的顶层设计◆如何通过股权合理分配吸引PE融资，加速企业迅速发展，进行上市后兼并？后续新闻更精彩，请关注小编！本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。开发理财百家号最近更新：简介:为理财的你提供专业的理财知识。作者最新文章相关文章上海华群实业股份有限公司_百度百科
清除历史记录关闭
声明：百科词条人人可编辑，词条创建和修改均免费，绝不存在官方及代理商付费代编，请勿上当受骗。
上海华群实业股份有限公司
本词条缺少名片图，补充相关内容使词条更完整，还能快速升级，赶紧来吧！
上海华群实业股份有限公司于日在上海市工商局登记成立。法定代表人汤泓华，公司经营范围包括机电设备安装，电缆工程安装及维修，变配电工程安装及维修等。
清除历史记录关闭绝对同意，现在好多上市公司都是被一群没有股份的人控制的，赚不赚钱都跟他们无关，就_转发(zf)股吧_东方财富网股吧
绝对同意，现在好多上市公司都是被一群没有股份的人控制的，赚不赚钱都跟他们无关，就
绝对同意，现在好多上市公司都是被一群没有股份的人控制的，赚不赚钱都跟他们无关，就知道收红包
　　小涨小减持，大涨大减持，不管大盘涨不涨，减持都是要继续的——这就是过去几年发生在A股的真实情况。　　在过去数年时间里，上市公司重要股东(即包括董监高在内的具有增减持披露义务的股东)一直是A股市场重要的减持力量，且常年发挥稳定。据券商中国记者初步统计，从2007年起，A股已连续10年出现了净减持，我们统计了近七年的数据，供大家参考。　　据券商中国记者统计，2010年以来A股重要股东保持连续7年净减持，其中最低减持年份出现在2012年，全年只减持了444.16亿元，减持高峰出现在2015年的快牛行情下，这一年减持市值达2170.5亿元。　　虽经历熔断行情，2016年依然减持了1103.89亿元。2016年下半年以来，两市共计减持了39.12亿股，市值达713.01亿元，其中有39只个股涉及的减持市值超过10亿元。截至目前，永泰能源、世纪游轮和口子窖位居减持排行榜前三名，减持市值分别达到47.11亿元、38.03亿元和33.39亿元。　　值得留意的是，新股也已经加入减持军团。数据显示，2016年后上市的新股中有23只新股披露过重要股东的减持记录，高澜股份和高科石化在限售股解禁后，均出现了重要股东减持记录，两只个股去年下半年以来的减持市值分别达到1092.10万元和6998.81万元。　　进入2017年，重要股东减持仍在继续。　　也由此，业界呼唤监管规则出台的声音越来越多，希望能对上市公司股东过度、恶意减持的行为加以规范，尽快制订大股东及董监高减持新政。　　次新股已经步入减持窗口　　新股上市在带来“全民免费抽奖”的同时，也带来了万亿级别的限售股市值，以及后续的重要股东减持压力。事实上，这一天已经悄然到来。　　据券商中国记者统计， 2016年后上市的新股中有23只个股出现了重要股东的减持记录(多为高管亲属)，其中高澜股份和高科石化去年下半年以来累计减持市值分别达到1092.10万元和6998.81万元。　　作为2016年首只上市新股，高科石化于去年1月6日正式上市，在跨越一年后部分股权已经解禁，部分持股5%以上的股东快速地开启了减持行动。　　公告显示，高科石化是在日后部分股权进入解禁期。解禁一周后，高科石化股东朱炳祥、陈国荣、王招明、许志坚等4人即联合发布减持计划公告，计划在6个月内，合计减持不超过784.35万股，拟减持股份占公司总股本不超过8.802%，减持价格不低于发行价8.5元(当前股价41.4元).　　减持计划发布刚满一个月，高科石化持股5.94%的董事陈国荣就落实了减持行动，在2月6日-9日通过大宗交易累计减持了83.83万股，占公司总股本的0.94%。减持完成后，陈国荣的持股比例下降至了5%。　　与陈国荣的操作类似，2月10-14日期间，高科石化的另一名董事王招明也通过大宗交易减持了48.68万股，占总股本的0.55%，持股比例从5.546%下降至了4.9999%，触发了权益变动公告。　　统计数据显示，高科石化去年7月以来累计减持股数达到172.46万股，减持市值达到6998.81万元，不过这一数字距离上述784.35万股的减持计划还有一段较远距离。　　高科石化减持在先，高澜股份减持在后。作为本轮IPO新政后第2只新股，高澜股份于日在创业板上市，也由此成为A股市场的第二只解禁减持股。　　公告显示，高澜股份在今年2月3日正式解禁3728.57万股，占总股本的比例为31.07%。在解禁后10天，高澜股份的财务总监即于2月13日减持了30万股，占公司总股本的0.25%，分别通过大宗交易和竞价交易两次卖出，交易价格分别为32.68元和36.30元，减持市值达1092.10万元。　　新股限售股解禁成为未来三年中的最确定事件。　　据券商中国2月12日统计数据，2016年共计上市了294只新股，A股市场随之新增了847.11亿股限售股，涉及市值约为2.23万亿元。这部分市值将在未来三年陆续解禁，第一波较大力度的解禁冲击就在今年3月，解禁市值达到275亿元，而高峰将出现在2019年。　　39只个股减持超10亿元　　所谓的上市公司重要股东，是指在增减持时具有信息披露义务的上市公司股东，一般包括公司董事、监事、高管、大股东和其他具有披露义务的股东，其中相关股东的直属亲属股东也包含在内。　　上市公司重要股东的增减持操作，往往会被认为反映了公司内部人对股票价值的真实态度，因而时常被投资者作为后续走势的重要观察窗口。　　据券商中国记者统计，去年下半年以来两市共计减持了39.12亿股，涉及减持市值达到713.01亿元，其中有1022只个股体现为整体净减持，同时只有470只个股为整体净增持。　　在减持规模方面，两市共有406只个股减持市值超过1亿元，有183只个股减持市值超过3亿元，有104只个股减持市值超过5亿元，39只个股减持市值超过10亿元，永泰能源、世纪游轮和口子窖等3只个股的减持市值超过30亿元。　　永泰能源位居去年下半年以来的A股减持榜首。　　数据显示，永泰能源第一大股东永泰控股集团在去年7月-9月期间先后分5次进行了减持，累计减持了11.51亿股，最低减持价格为3.96元(最新股价为4.15元)，涉及减持市值达到47.11亿元，5次减持股数合计占总股本的9.26%，均是通过大宗交易平台完成。　　永泰控股的最后一次减持公告显示，永泰控股的减持股份是股改形成的解除限售存量股，在减持完成后，永泰控股集团对永泰能源的持股比例下降至了32.41%。　　作为去年最有名的中概回归概念股之一，世纪游轮过去一年的涨幅巨大，前董事长在卖壳致富之余，也趁着最近几个月的行情回暖赶紧“落袋为安”，使得世纪游轮攀上减持排行榜第二位。　　数据显示，世纪游轮董事长彭建虎和其子彭俊珩在从去年11月后开始分8次进行了减持，其中最近一次减持发生在日，累计减持6,150.23万股，成功套现市值38.03亿元，减持均价为56元。与此同时，新任公司高管吴明红的亲属吴明根则在今年1月中做了两次增持，但增持数量均不超过1万股。　　除此之外，口子窖、华锐风电和天海投资等3只个股的减持市值也较高，分别达到33.39亿元、23.91亿元和23.50亿元。　　相关报道&&&　　
作者：您目前是匿名发表 &
作者：，欢迎留言
提示：用户在社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点，与本网站立场无关，不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断，自行决定证券投资并承担相应风险。
扫一扫下载APP
东方财富产品
关注东方财富
扫一扫下载APP
关注天天基金