【经济师考试_2018年报名时间、条件_考试时间_培训】- 环球网校
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刘艳霞 | 经济基础
目前业内经济师辅导的领军人物，从事经济方面的教学近19年
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于彩凤 | 人力
北京市人力资源社会保障局职业指导师评审组专家，主讲中级人力
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李争 | 工商、商业
对于中级工商、商业考试有独到的见解，特别注重学习方法与技巧
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孙晶晶 | 工商
熟悉其考试命题特点，对课程重点、难点把握精准，讲授通俗易懂。
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赵照 | 人力
长期从事人力资源管理的教育教学工作，熟悉考试特点
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刘淑娥 | 金融
10余年经济师考试辅导经验，授课条理清晰，重点突出，准确把握考点。
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彭岚 | 工商、金融
对重难点及命题规律把握精准，能帮助学员快速掌握知识点。
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王玉娟 | 财税
主讲经济师《财政税收》长期从事相关课程的教学工作。
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刘文秀 | 财税
主讲经济师财政税收专业实务（中级、初级）辅导课程。
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李檬 | 水路
清晰把握考试命题规律，讲课直击考点，深入浅出，擅长对知识点进行归纳总结。
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刘娜 | 建筑
对经济师中级建筑专业知识与实务课程考试规律比较熟悉，考试重点、难点把握准确。
徐彩华 | 旅游
长期从事旅游方面的实践和教育教学工作，熟悉考试特点。
距2018年经济师考试还有
包含初/中级，考试必备学习题库！
2017年环球网校取证学员成绩
>零基础1v1
中级房地产
备考经验及心得
53**484云私塾
基础和人力都是112分，怀疑自己是不是考了场假试，咋能这么巧。
　　从7月28日开始复习，到11月4日考试，其实我对这个成绩是不满意的，复习了3个多月，排除周六、日，10月国庆长假，有效复习时间75天左右，每天学习3个小时左右，考试前经过几轮复习以及实际的学习效果，对考试我有足够的信心的。特别是距离考试还有10天的时候，模考第三套卷子，我考了123.5以及115分。....
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每个人都应该有这么一次奋不顾身的考试。确定自己目标之后就要合理的安排学习时间。根据环球网校刘老师的计划，2016年8月底之前，必须要把精讲班认真听一遍，照着精讲班笔记，记好重点。我在学习精讲班的时候，付出了更多的时间...
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考经济师前听说过经济师这个职称，但一直没放在心上，也从来没有想过要去考。刚好月份正在网上报名，查询了报考条件、报考科目，我选择了和我的工作性质、工作内容相关的财政税收专业。接下来在网上搜寻了培训班，“环球网校”跳了出来，点开仔细看看培训老师的简介、教学成绩，当时就觉得很不错，跟着老师应该能顺利通过考试，于是报了1980的零基础班，并加入了环球财税专业的QQ群。财政税收QQ群的班主任很负责任，在群里面传了学习计划，督促学员们学习。！...
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2015年是改头换面的一年，虽然知道有很多网校在办经济师的课程，但我由于一直很喜欢刘老师的讲课方式，并且相信环球网校的实力。春节期间看到环球网校在做特惠活动，毫不犹豫的就报考了保过班。在父母、家人的不断鼓励下，我努力调整好自己的考试心态，给自己打气！...
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日，我打开“环球网校2016经济师必过群”，看见老师说今天可以查分，感觉比我临考前还要紧张。虽然考完后我自己估分觉得能过，但是这一刻种种想法在我脑海中闪过，“是不是答题卡会涂错了啊”“万一过不了怎么办”……后来，看到了一位学员发的一句话“查与不查，分数就在那里，不增不减”，于是，鼓足勇气，查了分数，还好与我估的分数差不多，经济学基础123，工商管理122，感觉还是蛮自豪的，付出的努力，终究会有回报的!下面，我想跟大家分享一下我的经济师备考经验。我2011年毕业后忙着结婚生子，那种学生时代考试必过的信心早已被磨灭，书本更是很少碰。2016年5月，我女儿一岁半，我工作也刚好满四年，我决心要考经济师，我不相信“一孕傻三年”的说法，倒是想挑战一下，看看自己还有没有能力学习。...
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2016年我鼓起勇气备考经济师的时候，40岁的生日刚刚过去不久。之所以要鼓起勇气，是因为经济师对于我来说一直象一座横亘于我心头的大山，在书店徘徊踌躇，那些曲线与微观经济学看得我云里雾里的，多年前为考试而买的书几度拿起又放下，我甚至怀疑自己此生永远不能攀越过那座大山了！同学聚会时，得知我的一位同窗从当年的中专学历到如今已念到了研究生毕业，而且手里的资格证书一个接着一个。同学们推杯换盏的间隙，在一种敬佩混合着惊叹，又带着点儿羞愧的心情下，我主动和那位叫吴子的同学私下里聊了好一会，也就是在那一天，我知道了环球网校。...
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人到中年，当我再次手捧中级经济师教材时，我心里一点底都没有……回想当初，我第一次考中级经济师，那是2005年，我当时考了我的本专业(人力资源)，一次通过(经济基础是123分，人力是119分)。那时考试我还年轻，没有结婚生子，复习起来时间很充裕。唯一遗憾的是不知道去找刘艳霞老师，否则我想我还能再考高点分,哈哈(后来我听了刘老师的课后，才知道很多曾经难以理解的内容，经过刘老师一讲解，竟然这么简单。)。...
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工作十年，一直想寻求新的突破，自己是一个办公室打杂人员，低至一颗尘埃，同事们高级职称、高级工程师，而我呢?也是硕士，但没有职称可评，也没有职称可考，真是万般无奈。把经济师门类看了一个篇，没我屁事，我大学学的是新闻学，没有在媒体工作，就是办公室打杂，最后，能冲刺的只有人力资源了。就这样，我在环球网校瞎逛了一下，输入了自己的手机号码，环球客服给我**，建议我尽快报考，因为，已经是9月了，时不待我。客服还肯定说，这次不过，来年还可以免费学一年，就这样，我签了一个协议班，880元的价格。...
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我报考的是人力资源，下面我给大家介绍一些经验之谈： 我第一年考试，买了旧教材，同事给了旧视频来看。然后知道了环球网校。自己买了课程。在最后一周，辅导老师问我要不要考前班，我考虑时间太紧，都是视频，不如文本好记忆，就没有买。到了考场，发现模考卷押题很准确。但是我没有仔细做模考卷。那年我差20分...
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自学能力较弱，需要助教协助，调整学习方法，有效学习。
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有一定基础
需要名师提供学习方法，教授基础学习知识点的学员
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经济基础（必选）期貨分析師
報名資格/方式
考試資訊 - 期貨分析師
第一次：106/12/22~107/1/18
第三次：107/6/22~107/7/23
第二次：107/3/23~107/4/23
第四次：107/9/21~107/10/22
第一次：107/3/4
第三次：107/9/2
第二次：107/6/3
第四次：107/12/2
1專科以上畢業，並從事期貨相關工作二年以上經驗者。
2. 公務人員高等考試或相當於高等考試以上之特種考試及格，並從事期貨相關工作一年以上經驗者
3.取得資格者，並具1年相關工作經驗
詳情資訊以簡章為準：
掌握年薪千萬門票 - 期貨分析師
由於期貨商品研究與操作報酬率異於證券，所以考上期貨分析師證照，不僅能提升專業能力，塑造專業形象，爭取客戶信任外，對業務的拓展上也有實質幫助。
若有優良的操作績效，在待遇方面年薪更可達千萬以上，也是金融從業人員的最想取得的目標證照之一。
具發展空間 - 期貨分析師
目前台灣期貨交易所現有的商品有：台灣加權股價指數期貨、電子指數期貨、金融指數期貨等三種。等期交所陸續推出更多商品後，交易情況應更為熱絡，因此相對的，期貨分析師應有不少的空間可去發展。
※正確考試資訊依正式簡章公告為準
金融證照相關新聞
近來讓銀行行員最擔心的問題，莫過於金融業務數位化恐影響去留。但華南銀行反向操作，將於（104）年底進行「內外部徵才」，對內鼓勵員工轉換部門，對外則向民營銀行招手，吸引300名新血加入……
土地銀行104年大舉徵才5職等至8職等新進人員，正取289名，備取65名，合計354名。薪資保障33K起跳。臺灣土地銀行近年最大規模徵才簡章訊息今日正式公布，徵才人數多達289名……
將延攬數名優秀資深經理人及50名中階幹部加入團隊派駐全台，報名期限至7月31日止……
創立至今有百年歷史的三信商業銀行招新血！因應全台各據點營運人力需求，要招考33名新進行員……
國銀積極到海外設立據點，卻面臨「無人願意去」的人才荒。臺灣銀行近期關注中東發展商機，內部評估有意至中東設立分行，就面臨沒有行員想去的情形，現在內部正積極溝通中……
大數據時代來臨，華南銀行除增設「大數據分析小組」，內部敲定，下半年將對外廣徵大數據分析人才，以積極充實及拓展大數據的業務應用……
公股行庫招考再添一家！因應退休潮及業務上的人力需求，土地銀行今年即將擴大招考289名新進人員，薪資依報考職等不同，月薪從3萬多到5萬不等……
全球廣設60個海外據點、協助業者拓展對外貿易的外貿協會即將於7月18日(六)招考新進人員。此次除招各類組的貿易推廣人員外，更要網羅網路行銷、機電維護等人才，共招考11類，月薪最高上看58K……
公股金融圈徵才下半年再掀高潮！據了解，繼一銀、華銀等行庫在上半年徵才後，大型公股行庫緊接著從6月至10月，將透過招考再吸納更多的金融新兵……
看好今年景氣發展，連景氣風向指標之一的金融業也大舉徵才。包括公股行庫光上半年就招考上千人，其中，臺灣銀行百分之百轉投資設立之保險經紀人公司─臺銀保經也要招募新血，薪33-38K，即日起受理報名……
上海商銀此次要招募的職缺有一般行員與儲備財富管理菁英，大學學歷起薪至少34K，而碩士學歷則有38K。上海商銀向來穩定獲利，近10年來還調了8次薪水，羨煞不少上班族……
合作金庫展開104 年第二次新進人員甄試。本次甄選包括金融組、理財組、電子金融專業人員等甄試類別，預計共招募180人。報名期間：104年6月1日09:00至104年6月15日18:00止，一律採網路報名……
部分民營銀行再度啟動獵才計畫，上海商銀目標鎖定財管高手與一般行員，預計將招募100名新血加入；新光銀今年也有意對外招募財管專員與主管職，透過向市場挖角有經驗的好手，拉抬財管業績……
興櫃股上海商銀5月25日宣布招募一般行員與儲備財富管理菁英，大學學歷起薪至少34K，碩士學歷則有38K。上海商銀獲利穩定，10年來調了8次薪水，羨煞不少上班族……
臺銀綜合保險經紀人股份有限公司（以下稱臺銀保經）為臺灣銀行百分之百轉投資設立之保險經紀人公司。近日即將招募新進人員，包括壽險簽署人員、資訊人員、會計人員、一般人員等……
又一金融機構招考囉！與臺灣證券交易所、證券櫃檯買賣中心、臺灣期貨交易所同為證券暨期貨重要周邊單位的「臺灣集中保管結算所」，為了促進人事新陳代謝，擬以優質待遇福利廣納多元化人才，預計招考新進專業人員十餘人……
想捧金飯碗的朋友看過來！公股行庫龍頭─臺銀要招考！因應內部人員退休及海外拓點之人力所需，今年擴大招考新進人員，預計正取255名、備取75名。報名預計從5/18(一)9:00至5/28(四)18:00止，起薪33至51K……
新光金將積極衝刺銀行財富管例業務，除持續強化產品線外，今年也將向外挖角財管好手，預計將對外招募約100名理財主管、專員，藉此拉抬手續費收入成長……
第一銀行104年客服暨催收人員甄選，報名即將截止。此次招考兩類別共計23名職缺，包括客服人員20名、催收人員3名，月薪34,252至36,963元，條件要求大專以上畢業……
有意前進證券業界一展長才的朋友看過來！為整合國內證券及票券的結算交割保管平台─「臺灣集中保管結算所」為業務人力需求，近日公開招考業務規劃、法務、網管等新進人員，年薪上看80-100萬……
想進公股行庫服務但非商學相關科系的朋友看過來！一銀5月份即將招考客服人員，不限科系，薪34-36K起。有意報名的民眾可得把握這難得的機會……
第一銀行繼四月完成新進人員甄選招考，再度釋出客服暨催收人員需求，有意報考者請勿錯過。報名期間：104年5月4日(星期一)09:00至104年5月14日(星期四)18:00測驗日期：104年5月30日(星期六)……
證交所今年招考雖有英文、相關證照及工作經驗等要求門檻，但為了捧得金飯碗，共有463人報名，實際有292人應考，到考率為77.25%……
國銀龍頭台灣銀行招考簡章正式出爐，今年將招考255名優秀行員，總錄取率估不到1%，由於這次招考特別開出2名8職等南非分行儲備人員職缺，起薪5.1萬元……
金飯碗職缺來了！公股行庫龍頭─臺銀公布招考訊息，因應內部人員退休及海外拓點之人力所需，今年擴大招考新進人員，預計正取255名……
榮登「新世代最嚮往企業」TOP 10 的臺灣銀行，終於公布招考訊息了！身為公股行庫之首的臺銀，將於6月14日（星期日）招募330人，起薪最高達51K，獎金另計……
證券基金會應市場需求，舉辦「證券、投信投顧暨期貨從業人員資格測驗」、「企業內控基本能力測驗」、「資產證券化基本能力測驗」、「工商倫理測驗」及「金融市場常識與職業道德測驗」……
因應Bank3.0及大數據分析需求，金控紛紛成立金融新創單位，也需要更多新人才。以中信金為例，就號召「老靈魂、新思維」的人才；永豐金則是尋找有雙專長……
第一銀行104搶人才不手軟！3月剛完成新進行員甄選報名，並定於本週末（4/11）進行筆試，隨即將於4月初展開專業人員的招募……
因應營運布點及人力需求，今年一開春各大銀行釋出上千職缺後，為提升臺灣資本市場的綜效與競爭力，以加速與國際接軌的腳步的「 臺灣證券交易所 」亦公布……
因應Bank3.0及大數據分析需求，金控紛紛成立金融新創單位，也需要更多新人才。以中信金為例，就號召「老靈魂、新思維」的人才；永豐金則是尋找有雙專長，尤其是網路、金融都通的人才……
繼2月份招考130名新進人員後，彰化銀行為拓展核心業務及布局海外分行人力，再次公開招募35位儲備核心業務人員(MA)，即日起開放報名……
合庫金控同步進展的現金增資、員工優退兩大案，上周雙雙落幕，其中合庫銀3年來再度辦理優退，據上周最新統計，共有約320名員工申請，此將牽動合庫銀再度進行新進人力資源的擴張……
因應改制商銀增設分行的人力需求，台工銀內部規劃，目前已定的徵才員額50多人，預期今年底前徵才人數將倍增至百人以上……
社會新鮮人對於投身金融業的興趣，又回來了。但根據最新調查，目前的情況和全球金融海嘯之前，相當不同。公股行庫之首的台灣銀行，連續……
104年新進行員預計甄選共130名，包括儲備派外人員、高級辦事員、辦事員，起薪最高上看43K，並於即日起開始報名……
今年以來，金融業大量招募人才。其中，有百年歷史、為公股行庫的一銀今年將3月中旬擴大招考271人，薪上看46K起……
由於MA往往是金控積極培養的「種子部隊」，不但未來升遷管道暢通，往往在首年實習階段，年薪就可上看新臺幣百萬元……
老行庫去年財管業績成長幾乎都超過兩成，各行庫正研擬擴大徵才，其中彰化銀行新春率先鳴槍，為持續拓展財富管理業務……
人力銀行業者統計，過年前，約有27萬名求職者在物色新工作，更有54萬名求職者打開履歷，讓企業「搜尋人才」……
考選部表示，103年專門職業及技術人員高等考試建築師、技師、第二次食品技師考試暨普通考試不動產經紀人……
想捧金飯碗，不再是商學院的專利，資訊網路、巨量資料分析人才也能成為金融業的當紅炸子雞。由於大數據分析創造銀行財庫，近年各大銀行紛紛……
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金融業2014年估賺逾5000億元，各大行庫已備妥送員工加薪和年終獎金大紅包，兆豐銀和一銀的行員，今年年終獎金可望上看7個月……
化銀行今天宣布，為因應業務持續成長暨提供優質金融服務，委託台灣金融研訓院辦理大型人才招募……
為了搶人才，上海商銀提前半年，今年底就先辦理新進員工招考。上海商銀此次預計錄取超過100人，新進行員月薪3.4萬元起跳，起薪在金融圈中具中上水準……
金融業納入自由經濟示範區的大架構下，今年是「金融業務大開放」的一年，帶動整體金融業獲利提升，至4,500億~5,000億元……
玉山銀行表示，明年徵才將鎖定理財專員，預計招考200名，以大台北為例新鮮人起薪約35-45K起跳……
鎖定財富管理的高成長趨勢，第一銀行開始大舉徵才，這次鎖定一般行員（理財組），也就是理財專員，大舉招募75名……
想進入金融業的年輕世代，外商銀行的儲備幹部（MA）培訓計畫是最不能錯過的良機！星展，花旗，匯豐等3家外銀台灣子行，搶先宣布……
年底前本國金融業徵才潮再起，包括一銀、康健人壽、台灣人壽、友邦人壽均提出徵才需求，為吸引年輕新血加入，業者有志一同……
星展銀行 (台灣)2015 年儲備主管招募活動正式起跑，即日起至日止……
第一銀行公開招考行員訊息，月薪43,506元起。報名從即日起至11月27日(星期四)18:00截止，並預計於12月13日(星期六)下午於台北進行筆試……
玉山金控總經理黃男州表示，因應數位金融將成為銀行發展趨勢，加上財富管理手續費逐年遞增2位數，明年人才招募鎖定理財專員為主……
金飯碗職缺來了！繼8月份擴大招考200名行員的陽信銀行，因積極佈局應全台分行的人力需求再度釋出職缺……
金管會今天表示，行政院通過銀行法修正草案，刪除銀行發行金融債是為提供中、長期信用與最低還本期限的規定……
陽信銀積極布局全國通路，自去（102）年成立萬華分行，達成台北市全部行政區布點的目標後，今年再配合金管會促進城鄉發展之政策……
年底金飯碗職缺再釋出！有百年歷史的第一銀行近日公開招考一般行員訊息，月薪43,506元起……
銀行獲利提前創新高，今年前三季全體銀行獲利高達2,617億元，已刷新去年全年創下的高峰，預估今年全年獲利將超過3,000億元……
台灣所有能考的金融從業人員證照，如投信投顧業務員、證券高級業務員、理財、信託、期貨、產險等全考到手……
因應金融3.0時代來臨，銀行公會理事長李紀珠昨天表示，公會正積極進行12個子法的修訂，希望11月底相關初稿能呈金管會等主管機關，並期12月初上路……
台灣證交所表示，證券商已在本月申報9月份財務資料時，順利完成首次全面無紙化申報作業……
中國輸出入銀行已委託財團法人台灣金融研訓院辦理「2014年度職員甄試」，預定10月13日18:00截止網路報名……
政府100％持有的中國輸出入銀行徵才計畫出爐！今年將招考15名行員，基層員工起薪至少3.3萬元，年薪約50萬元以上……
隸屬於財政部的100%持股公股銀行─中國輸出入銀行，預計招考新進金融人員11人、法務人員4人，合計15人……
中國輸出入銀行已委託財團法人台灣金融研訓院辦理「103年度職員甄試」，預計徵才15人，最基層員工起薪有「33K」……
彰銀主管表示，「全民財經檢定」題目深入淺出，難易適中，且題目具有結合財經時事的特色……
證基會表示，目前該會受相關公會委託辦理的證券期貨從業人員資格測驗，多屬執業必備的證照測驗，是進入金融業之基本門檻……
華南銀行繼4月份華南金控集團招募409人後，因業務增加之人力需求再度釋出招考訊息……
員工可享有在職進修、午餐供應、國內外旅遊補助及職工子女教育獎助金等豐厚待遇，營業員享有保障底薪及優厚獎金、具證券業務人員牌照者尤佳……
15家上市櫃金控前八月合計稅後純益逼近2,300億元，比去年同期大幅成長達五成，其中富邦、國泰兩大金控前八月累計均突破400億元……
繼六月份招考百餘名辦事員、一般行員後，彰化銀行又將再度釋出職缺，欲招募金融商品科襄理、理財業務人員共計72人……
為國營銀行的中國輸出入銀行近日公佈招考訊息！將招考辦事員及法務人員，報名從9/29（一）至10/9（四），一律於金融研訓院網路線上報名……
很多證照已經取代學歷，成為老闆心目中評定員工能力的標準，擁有證照加持的人，升遷速度與加薪幅度都優於同儕……
據了解，含年終、三節、旅遊或福利補助、紅利等在內，四家金控平均每位員工年薪超過100萬元……
想捧金飯碗的朋友看過來！ 陽信銀行103年度行員招考資訊公佈了，今年預計招聘台北、桃園、新竹、台中的銀行櫃台人員共200名……
聯邦銀行近日展開「銀行員體驗營」活動，讓有心從事銀行業的朋友可以在9/14現場諮詢前輩、瞭解實際工作內容外，有意者還可直接投擲履歷……
金管會證期局完成證券四合一評估報告，將先推動人事制度、辦公處所及電腦資訊系統整合……
上櫃股元大寶來期攜手台灣金融研訓院，預計要在9月1日至9月17日舉辦全台最大規模「國際操盤人海選」……
很多年輕的金融從業員，或是想踏足金融界的年輕人都經常有一個疑問——到底CFA(特許金融分析師)還是MBA(工商管理碩士)對他們事業前景有幫助……
本土大型券商登陸申設合資券商已經大致底定，已有八家券商談好對象並簽署備忘錄，期待年底前金證二會時，能夠讓券商登陸合資與服貿協議脫鉤，正式登陸……
陽信銀行招考訊息公告，此次陽信銀行招考報名日期為103年8月25日至9月4日，筆試日期訂在103年9月21日……
美國特許金融分析師協會(cfa
institute)今日發表聲明稱，2014年的cfa三級考試通過率從2013年的49%升至54%，創下自2006年以來新高……
金飯碗職缺來了！ 陽信銀行公佈103年度招考訊息，預計招聘台北、桃園、新竹、台中的銀行櫃台人員200名，比去年名額多……
公股行庫龍頭臺灣銀行預定於8月30日舉辦103年度新進人員甄試第一試筆試，預計招募正備取共242人(正取186名，備取56名)，薪資待遇從新台幣3.3萬到4.4萬……
台灣工銀(Industrial Bank of
Taiwan，簡稱IBT)將因應多元化業務的需求招募各式專業人才，包括銀行業務人員、客戶關係經理(RM)、程式人員……
台企銀搶先所有公股行庫，自去年起，率先將關鍵績效指標，也就是俗稱的KPI……
報考「證券商業務員資格測驗」、「期貨商業務員資格測驗」、「企業內部控制基本能力測驗」、「工商倫理測驗」4項測驗，均採無紙化網路報名……
cfa協會的亞太區董事總經理施博文接受和訊網采訪時表示，針對基金經理內幕交易問題，在國際上也沒有很好的解決辦法……
金管會將建立黃金、基金交易平台，及利率交換（IRS）平台，開放三種商品在集中市場交易……
CFA三級全過的人數少之又少，與MBA項目的情況構成了對比。持證人數的增長，也推動了CFA資格認證的發展……
高雄三信職工待遇令人刮目相看，大學畢業的實習生月薪從24K起跳，六個月後躍升至28K，助理員年薪即高達70萬至80萬元，薪水是一般銀行的1.55倍……
金融時報報導，CFA未來可能會取代企管碩士（MBA）的地位……
多位公股行庫董事長表示，公股行庫經營要求突破，應打破晉用經營人才限制，薪酬制度彈性化……
土地銀行招考2014年度共釋缺240名，此次土地銀行考試報名日期為日至8月22日……
證期局官員指出，只要合乎金融監理的需要，未來「銀行可辦理的財務管理業務，券商都可比照辦理」，以擴大券商業務範圍……
台灣銀行表示，今年招募242名新進人員（正取186、備取56名），月薪依職等不同，從33,000元至44,000元起跳……
由臺灣銀行百分之百轉投資設立之保險經紀人公司-臺銀保經(全名為：臺銀綜合保險經紀人股份有限公司)，近日釋出招考訊息……
兆豐金控八家子公司今年上半年預算目標全數達陣，使得兆豐金今年全年獲利超額達成機會大增，全年獲利上看270億元……
銀行招考新血熱潮持續延燒，臺灣銀行今(30日)公布103年徵才訊息，招考正備取共242人……
公營行庫更是加薪連連，包括華南、第一、彰銀及合庫今年4月1日起全面調薪，調薪幅度介於2%到5%……
三信銀行招考2014年度，開缺45人，通過三信銀行招考後起薪自3萬至3萬5千元不等……
銀行招考2014年可望達到高峰，光是年初公股行庫就預估釋出1200名缺額，再加上民營銀行招考，缺額會再更多……
星展銀行2014年「財富管理暨企業金融儲備業務主管計畫」招募活動正式起跑，招募活動自即日起至日止……
，今年整體金融業將可創造超過2萬個工作機會；若再計算退休須補進的新血人數，人才需求高達5萬名……
陽信銀行近日公開招募人才，包括一般行員及儲備經理，其中目前重點招募的儲備經理月薪上看10萬元以上……
金管會首度舉辦的金融就業博覽會，今天一早熱鬧登場，包括銀行、保險、證券業等總共超過十家金融機構，共釋出超過兩萬個職缺……
公股行庫之一的彰化銀招考264名員工，最高起薪高達4萬5千元，一般行員的起薪也有3.2萬元的水準……
金融業今年大舉徵才，富邦金控集團要找六千人，拓展保險證券等相關業務，公股行庫聯合徵才600人，起薪都超過30K，台企銀還開出月薪七萬六……
金融總會理事長李述德昨天指出，金融業的服務內容比較特殊，薪資會比一般產業優渥。他說，「就我了解，都超過22K。」……
合庫金控旗下合作金庫銀行再度啟動徵才計畫，總共開出169名職缺，月薪最低自3.16萬元起跳、最高4.46萬元……
台企銀徵才多達250人 ，合庫以及彰銀也都超過150人，值得注意的是，考量金融業與資金往來息息相關……
富邦人壽表示，以去年富邦人壽的壽險業務主任，平均年薪近百萬元，對於肯打拼的年輕人很有吸引……
富邦金控今年大舉徵才，包括銀行、產險、人壽、證券 4大子公司全面啟動，推出多項人才儲備與培育計畫……
公股行庫之一的台灣企銀招考250名員工，最高起薪高達7萬元，大學學歷即可報考的一般行員的起薪為3到3.4萬元不等……
公股行庫之一的合作金庫招考243名員工，起薪最高達4.4萬元，專科以上畢業即可報考的一般行員的起薪為31,600元……
負責促進金融穩定、健全銀行業務、維護對內及對外幣值穩定的中央銀行，近日宣佈徵才訊息……
新光銀行人資長吳惠玲說，新光銀行目前總員工人數約3600人，今年預計徵才16名MA、100名一般行員，MA新進人員的年薪近百萬元……
華南金融集團大徵才！103年度旗下各子公司，包括銀行、證券、保險及資產管理等今年將共計招考409名……
上海銀行表示，對新進行員，除固定年薪13個月外，還有年終獎金、三節獎金、旅遊補助、子女教育補助、醫療補助等……
今年上海商業儲蓄銀行為因應全球發展之營運策略，積極拓展海外服務據點，特於畢業季擴大徵才，招募一般行員、程式設計/開發人員……
央行指出，符合上述條件有意應徵者，依序備齊相關資料，於5月19日以前以掛號郵寄至「中央銀行人事室」，詳細資料可上央行網站查詢……
中央銀行徵才，開出國際金融專業人員（辦事員）2至3名的職缺，專業條件為具國內、外大學財經相關科系所碩士學位……
第一金控旗下第一銀行持續徵才腳步，繼辦理MA及一般行員招募外，也招募外匯、金融交易、貿易融資及理財專業人員，總徵才人數超過300人……
富邦金控旗下富邦證券近年來積極與大專院校進行參訪交流，透過產學合作及寒暑假一系列的實習課程……
華南金控今年將辦理聯合招募，預計有11類職缺，招募409人、備取128人，其中，華南銀行有6類職缺，招募396人、備取128人……
八大公股行庫之一的華南銀行將舉辦招考，共招考396人，起薪落在30500元~40500元之間，年終獎金保守估計可達4個月以上……
新光銀行將以打造「新世代銀行家」為主軸，由總經理賴進淵帶領高階主管與MA候選人對談，並且安排上屆MA學長姐分享培訓經驗……
聯邦銀行近日宣布將招募約560名新進人員。線上報名從即日起至27日(週日)止，甄試將於5月18日(週日)在台北舉辦……
華南金控旗下銀行、證券、資產管理及保險代理等4大子公司將在近期聯合招募，總計釋出409個職缺，月薪3萬元起跳……
第一商業銀行、華南商業銀行、彰化商業銀行此次招募新進人員，除拉高新進人員的薪資待遇，就連既有的員工也一併加薪……
三商銀為招募人才，既有員工加薪，也同步拉高新進人員薪資待遇……
公股行庫響應政府加薪政策，華南金控鳴槍起跑，加薪幅度平均3.2%，居三商銀之冠，並且優於台銀、土銀、合庫金等其他公股行庫……
國泰金持續物色合適的海外據點；李偉正說，進入一個海外市場，會以銀行優先，第二步是壽險，第三步才是產險……
國泰金兼國泰世華銀發言人、副總經理李偉正下午表示，國泰世華銀台灣將徵求35名MA，年薪上看百萬元……
因應國內外業務的快速成長及海外布局策略的 玉山金控，今年預計廣徵優秀人才，招募人數達380人……
總經理表示，2014年金控暨各子公司合計招募需求上看六千人，包括富邦金控 MA(儲備幹部)、RA(個金儲備人才)、IA(法金儲備人才)等……
彰化銀行持續開拓財富管理業務，釋出52名財富管理人員職缺，具經驗及相關證照者為佳……
元大金控打亞洲盃，重啟儲備幹部培訓計畫，通過層層考驗的最後20名菁英，將可獲得二年半培訓期，以及月薪6萬元的優渥待遇條件……
富邦金控舉辦金控總部說明會，由總經理率領高階主管，與求職者面對面說明……
玉山穩健正派經營，有決心與信心培育造就最優秀的人才，因應玉山的快速成長及亞洲布局，將於今年度招募20位MA……
彰化銀行2014年將預估徵才150-200名。彰銀表示詳細的名額、職缺目前內部尚在研議中，希望最快可以在3月底或4月初就能公告招考訊息……
第一金控董事長蔡慶年直言，大陸為主的海外分行外派人力需求，已成為徵求儲備幹部（MA）時的焦點……
金融機構掀搶人大戰，本土的台新金控、永豐金控，以及外商的渣打銀行、匯豐銀行都陸續辦理儲備幹部（MA）招募……
滙豐銀行今年擴大徵才規模，在個金、企金、風控和科技營運上，將新招募500人，是近三年來台灣滙豐最大規模招聘……
因應公司多元化的業務發展需求及遞補退休人力，103年將再招募約200-300名新進人員，預計4月中旬會再公佈招募訊息……
為擴大海外布局競爭力延攬優秀人才，公股銀行今年MA（儲備幹部）徵才門檻、薪資雙漲……
銀行考試2014年利多消息一波接著一波，繼先前第一銀行招考225名後，兆豐銀行也宣佈3月要招考189名行員，起薪最高4.3萬元……
第一銀行3月將招考225名新人，起薪3萬到4萬3千元。報名日期自103年03月21日09:00到04月02日18:00，專科以上學歷即可報名……
金管會統計，看好自經區商機，今年金融業大舉徵才，其中銀行業徵才8700人、證券業也招募2500人，但實際需求卻遠遠超過……
金管會主委曾銘宗「五箭齊發」，帶動金融業今年大徵才，人數將遠超過金管會預測值。據統計，十大民營金控今年將合力徵才近2萬人……
銀行招考2014年可望達到高峰，光是年初公股行庫就預估釋出1200名缺額，再加上民營銀行招考，缺額會再更多……
包括富邦、國泰、中信、玉山、開發、第一等各金控業者，陸續公布儲備幹部（MA）徵才標準……
看好發展前景，行政院預估今年金融業徵才將新增2萬人；未來五年，銀行與證券商營收至少還會再進帳1,400億元……
金控儲備幹部的職缺，普遍開出月薪6萬元的價碼，加上獎金、成長性，確實是年輕人薪資升級、跨足國際的好機會……
金融市場的跨界經營及整合已成為趨勢及常態，目前期貨跨證券交易熱絡，亟需證券與期貨專長的跨界人才……
期貨投顧業者，如永豐期貨、群益期貨等近期競相搶進兼營證券投顧業務，證券、期貨跨界交易將蔚為風潮……
台灣工銀去年獲利創下歷史新高，今年將結合集團旗下各子公司優勢，拓展中國大陸金融版圖，也將擴大徵才近300人……
金管會釋出放寬券商轉投資上限、資金貸與等五大利多措施，並宣示希望國內能有一到二家亞洲區域性大型證券公司……
華南銀行招募包括理財人員及資深理財輔導人員，不但享年終、紅利及績效獎金，資深理財輔導人員月薪更自新台幣4.5萬元起跳……
華南銀行宣布招募50名理財相關人才，月薪33000起跳；兆豐商銀將招募法務和資訊人員共11 人，月薪從32,200元到43000元……
聯邦銀行日前推出15歲以下兒童的「幸福存摺」專案，為全力衝刺財富管理業務，今年聯邦將再招募新進人員……
華南銀行為擴大服務財富管理客戶，將於2月對外招募40名理財人員及5名資深理財輔導人員……
金融業大舉徵才計畫蓄勢待發，包括中信人壽、新光、國壽、南山等業者，均著手大舉招募新血，粗估徵才人數上看3萬人……
主管機關將盡全力協助金融業前進亞洲，包括放寬投資限額、簡化審核程序等，都會聽聽業者意見……
華南銀行董事長林明成宣布成立華南金融學院，免費培育大學、研究所應屆畢業新鮮人熟悉金融業……
華南銀行2月11日董事長林明成宣布，正式成立「「華南金融學院」，預計招募300名大學或研究所應屆畢業生，進行免費培訓……
金管會開放銀行的OBU分行可銷售境外基金，包括未在台灣核備的RQFII基金，也同樣開券商OSU（國際證券業務分公司）這項業務……
多項股市振興方案相關措施，促使台股回溫、投資人信心回籠，證券業也擴大招兵買馬，包括富邦證、元大寶來證等皆大舉徵才……
華南金控喊出要成長10%，台新金則期待政府能多開放利多措施。最受矚目的是台灣銀行將破例大舉徵才……
年後新一波求職潮浮現，高薪、高年終獎金的銀行業備受注目的是，今年將進入「兩岸金飯碗」交流元年……
台灣人到大陸，大陸人到台灣，銀行業者以哪種工作背景最吃香？答案是法人金融相關工作，又首推客戶關係主管（RM）……
財長要求所有公股銀行，到海外設立據點時，優先考慮到TPP及RECP國家，以強化與這些國家的互動……
金管會首度啟動金融業專案會議，點名具規模的金融業者與會，壽險、證券、投信排名前三大或前五大，及銀行前七大者，都將入列……
金控徵才起跑。富邦金、國泰金、玉山金年前搶發儲備幹部（MA）召集令，祭出月薪6萬元起、首年保障年薪80萬元高薪……
富邦金控宣布，啟動今年儲備幹部(MA)招募計畫，預計招募約30人，持續培訓優質金融管理人才……
元大金旗下元大寶來證券鳴第一槍，將招募100至150名理專，除了歡迎沒有經驗的新血
金融業推出「早鳥專案」，吸引大四應屆畢業生提早就業。有銀行以「比照行員水準」的薪資來吸引早鳥……
將在5、6月間進一步開出新人力需求，徵才缺口高達95人，預計上半年新增人力將近130人……
今年各金控大鬧人才荒，中信金、永豐金、元大金等金控都準備大舉徵才，中信金的儲備幹部招募計劃……
國內金融機構，除了華南金控已率先表態將加薪、公股銀行跟進；台新金控也表示，會視部門以及員工表現，加薪3%-5%……
銀行的櫃檯員，必須負責一般存提款、匯款、外幣買賣、現金收付等工作……
看準股市熱絡，券商農曆年前就已開始搶人大作戰，目前累計開出的全職職缺數至少上千人……
「三引擎」徵才布局隨即展開，其中最大子公司元大寶來證券已率先在本周發布徵才啟事，擬招募150名營業員及財管菁英……
登陸有成，永豐金今年將對外徵員350人。永豐金今年也三管齊下，大舉展開人力徵求布局的金控……
今年台新獲利創新高，也讓年終獎金飆高，最高可以拿到10個月……
去年金融業表現亮眼，年終獎金大豐收，像是富邦金控，年終加紅利最高有12個月的年終……
金融業今年表現亮眼，平均竟然有4個月，當中像是富邦績優可以領到12個月……
金融業者指出，多數儲備幹部入行後即可有月薪6萬元以上的水準，很多金控更喊出保證年薪百萬的價碼來搶人……
銀行業金馬年大徵才，理財專員仍居大宗，證券商則受惠金管會開放營業員可兼任理專，等於是現有的營業員人力可就地轉為財管理專新血……
遠東銀去年下半年前進校園展開召募計劃，讓準畢業生可以校園學習與職涯無縫接軌……
華南銀估計今年將徵才250人，彰銀也約150人左右，一銀約百人。業者預估，若加上台銀、土銀和合庫，6大行庫今年可望釋出上千個職缺……
本國銀行獲利及淨值報酬率（ROE）與資產報酬率（ROA）將齊創歷史新高，金管會銀行局表示，去年全年國銀獲利可望達2,500億元……
貿易融資業務行銷人員、金融商品行銷人員、金融商品設計人員、理財活動規劃人員、市場分析人員、個金業務輔導人員、法務人員……
銀行獲利頻創新高，上市公司去年前三季獲利也成長59%，金管會主委公開呼籲金融業及上市櫃公司加薪，將獲利回饋給辛苦的員工……
近五年來金融業獲利蒸蒸日上，金控、銀行、保險公司每年都視情況加薪……
政府開放券商營業員可以兼任理專，銷售共同基金，增加基金銷售通路的選擇性，對投資人也是一項利多……
「證券投資分析人員」不被認定為「專技人員」，證照不納國家考試，由中華民國證券暨期貨市場發展基金會繼續辦理考試……
為拚財富管理業務，中國信託、台北富邦、國泰世華等三大銀行同步出擊，招募理財專員……
搶金飯碗就趁現在！有56年歷史的板信銀行，明年首波徵求銀行辦事員40名，年節前提前開考。專科畢業學歷即可報名，起薪近3萬元……
向來有「金飯碗」之稱的公股行庫，明年度的徵才行動開跑。合庫銀昨天公布，明年1月將要招募25名新進人員，下半年將要再招募70人……
公股行庫明年徵才規模與今年相當！合作金庫銀行昨率先公告，明年將招募5名7職等財務交易員，以及20名6職等外匯人員……
兆豐銀行為國際化布局，決定明年擴大徵才達200人，擴大外派人才庫……
公股行庫職缺多，薪資也讓人羨慕，考進台銀、土銀，月薪也至少33K，讓民眾大喊，公股行庫福利真是太好了……
年底將至，八大公股行庫已完成對明年人力需求的初步評估，保守估計，明年八大行庫擬對外求才人數合計將突破1,200人……
金控業今年獲利再度繳出亮麗成績單，員工加薪可期。相關人事主管透露，「幾乎都會加，幅度優於往年沒問題」……
券商龍頭元大寶來證券總經理表示，財富管理新商機有想像空間，將積極輔導旗下超過千名證券營業員考照，爭取商機……
證券商營業員再傳利多，今年底將可開放兼任理財專員，從傳統台股經紀接單業務，跨足財富管理領域……
亞洲的銀行和企業讓像洪榮祥這樣的當地員工快速升上高階職位，以解決亞洲缺乏管理人才的問題及避免競爭對手挖角……
金融保險業今年獲利大成長，員工年終獎金可望水漲船高。初步調查大都表示「業績好，年終也會跟著好」……
外商銀行儲備幹部招募計畫開跑。外銀儲備幹部月薪至少5萬元起跳，訓練課程還包含出國受訓，讓商管畢業生搶破頭競爭……
獲利頗豐的金融業，傳出像公股兆豐金，今年年終就上看7.7個月。國泰金富邦金也有5至6個月水準，百貨業京站，最高6個月年終……
台新金控去年年終平均5至6個月底薪，工作績效突出的員工可領十餘個月，最差的也有2、3個月……
台北富邦銀行總經理韓蔚廷今天表示，今年員工年終獎金還在討論中，但應該會比去年好，員工也有機會加薪……
證券商高級業務員，是欲投入證券相關研究工作人員必備的證照，且一旦考取將終身受用……
yes123求職網預估，金融業的年終獎金是最有希望比去年還好，金融業去年平均年終獎金約3到4個月，有機會突破……
財政部長張盛和表示，今年八大公股行庫員工的年終獎金和績效獎金最高可領4.4個月……
金管會證期局長黃天牧會後表示，昨天業者關切事項，主要包括OSU（國際證券業務分公司）、兩岸證券業務及法規鬆綁等三大項……
「全民財經檢定」推出以來受到社會各界肯定，特別是金融市場相關性最高的金融業……
國內2萬多券商營業員，未來將可兼任理專，還可賣自家設計的金融商品。金管會證期局官員昨說，券商營業員業務多了，加薪機會也可望增加……
台灣資本市場趨於成熟，大專院校金融相關科系也比過去增加許多，面對競爭激烈的金融市場求職環境，若能多一張證照，必定能為自己加分……
財務分析多熟悉考題題型、背熟公式、多演練計算；投資學多看線形圖、自己練習分析……
證基會在近五年來，每年主動對外招募約50名有意從事期貨業的人才，經自行培訓後，將完成訓練、考取證照的人員推薦給各大期貨商……
泛公股銀行，每年年終獎金最高可達4.6個月，除此之外，還享有13%的優利存款，買屋也有低利購屋貸款，連上市股票配股都能分一杯羹……
今年九大公股行庫總人力需求達1,357人，想捧金飯碗的民眾必須把握華南銀行、土銀的最後報名機會……
6月畢業季來臨，下半年包括合庫商銀、華南金控、土銀等公股行庫都陸續展開徵才活動，合計人員需求近500人……
，6月下旬起，包括合作金庫、土地銀行、華南金控將大舉獵人頭，合計釋出460多名職缺，其中又以華南金聯合招募，將招考298人最多……
不少公股金融機構今年下半年都有大規模徵才計畫，單是合作金庫、輸出入銀行、華南銀行和土地銀行等4家便釋出逾400名職缺……
中國人壽泰謙通訊處業務經理有17張金融證照，2年前已升到協理，「從月薪5萬多元到現在年薪逾200萬元，非常值得。」 ……
善用零碎時間閱讀，遇到較難準備的證照則採「分階段準備」策略，工作、懷孕都不影響每年考取2至3張證照的目標……
大型金融業為搶潛力人才，不惜對新鮮人祭出月薪新台幣6萬元，或菜鳥年薪上看100萬元的高薪吸引人才……
整體銀行業去年獲利創新高，老闆也大方加薪。調薪幅度約3%~5%……
預估整體銀行業徵才規模有望超過千人，且平均薪資至少32K(3.2萬元)起跳……
8大公股行庫今年會有近千名人力需求，想捧金飯碗的民眾，可好好把握機會……
彰化銀行為因應業務持續成長及遞補員工退休職缺需要，委託台灣金融研訓院辦理大型人才招募……
根據104資訊科技集團數據，國內全體產業的MA平均年薪約45.57萬元……
整體國銀除大陸以外的海外分行、子行，至少有百位以上新增人力需求，今年國銀將持續深耕海外……
國銀龍頭台灣銀行已公告徵才計畫，今年將招募130名優秀行員，加上還在徵才報名中的一銀，共有280個就業機會……
今年第二次「證券、投信投顧暨期貨從業人員資格測驗」將在6月2日登場，證基會表示，考生只要熟讀考古題，考取率就有機會百分百……
多數投信投顧業會要求任職者在錄用前，應先考取投信投顧業務員證照……
銀行主管表示，證照數愈多，內部升遷考試時也可加分，每升一級，每個月薪水就差3~5,000元不等……
金融業進入徵才旺季，各金控也搶在畢業前夕延攬儲備幹部(MA)，中信金控總經理吳一揆表示，陸銀搶台資銀行幹部動作積極，且一開始就祭出高位重利……
英國權威財金雜誌「銀行家The Banker」於2月評選出「2012年全球500大金融品牌」，彰化銀行連續三年蟬聯……
彰銀此次招募人才共計33名，其中，理財業務人員招募名額計30名，依大台北、桃竹苗、中彰投、雲嘉南、高屏地區分區錄取……
星港金融業高薪誘人，國內金控的儲備幹部（ＭＡ）計畫成為跳板。中信金、富邦金等大舉擴張海外據點的金控，今年收件履歷比往年增加近2成，不少應徵者看上的都是海外工作機會……
老行庫MA（儲備幹部）招募火熱，彰銀年初就已公開招募35位儲備核心業務人員（MA），薪資打出含伙食代金為4.5萬元，較過往泛公股行庫平均MA月薪4萬元高出許多……
第一銀行昨天宣布，將擴大儲備幹部（MA）招募規模，由過去20位擴增至30位，起薪43506元，保障年薪14個月，還有額度48萬元的13%員工優存利息……
台工銀今年將啟動第三波海外佈局，包括在大陸天津新設租賃公司，同時，台工銀集團在年初也開始招兵買馬，預計今年要增加300名人力……
人民幣業務在台開辦滿月，金融業需才孔急。勞委會5日公布，今年4月底前金融服務業明顯擴編人力，增聘原因高達八成是因需求市場擴大，成為第1季人力需求亞軍……
玉山金控今正式公告2013年招募計畫，今年擴大徵才規模，預計招募儲備幹部（MA）20人，新進人員總計350人……
台灣銀行預估，今年將招募約150名新進人員，這次招募新進人員分別是五、六及七職等，月薪從3萬2000元至4萬4000元起跳……
八行庫徵千人，薪3.2萬起想捧公股行庫的金飯碗，今年機會多，最近包括台銀、彰銀等公股銀行面臨退休潮，今年大幅釋出職缺達到1500人，一般行員打出32K起薪……
農曆年後金融機構啟動兩岸徵人潮。公股八大行庫獵人頭，釋出上千職缺，一般行員起薪3萬2000元，民營金控富邦金徵儲備幹部喊出月薪6萬元最誘人……
據了解，公股銀行召聘基層行員，大學畢業起薪至少3萬~3.5萬元起跳，若再加上年終、員工13%優惠定存，平均月薪上看4.5萬元……
彰化銀行為了拓展核心業務需要、布局海外分行人力，繼去年4月啟動徵才後，今年公開招募35位儲備核心業務人員更祭出薪資含伙食代金45000萬元的水準……
台灣企銀和彰銀昨天宣布，今年將分別招考250人及35名新進人員，月薪至少30000元起跳。彰銀這次將會招募儲備核心業務人員，月薪至少45000元……
公股行庫農曆年後可望釋出上千人職缺，其中光彰銀、華南銀、第一銀今年至少有500位人力需求，一般行員起薪32000元，若是儲備幹部起薪更高，有45000元…
台灣工銀表示，102年將徵才300人，該集團目前員工已逾1050人，102年順利完成徵才，就會達到1350人…
國泰證券招募首屆「CSR營業員」，只要具備1年以上證券營業員經驗的從業人員，均可報名參加聯合甄選，預計招募30名，月薪保障30K…
台工銀董事長駱錦明指出，明年台工銀將大舉徵才，其中租賃事業就要招募188位人才，其中2/3將布局在大陸，包括天津、蘇州及各地據點，另外1/3則是要為台灣工銀租賃擴增人力…
調查結果，國內最幸福的產業，由金融業奪冠、公營事業名列第六；至於最幸福的企業，由中華電信拿下第五名，中油為第九名…
8大公股銀行陸續面臨退休潮，因此將與民營銀行聯合舉辦徵才，人數超過2000人，薪資最高起薪甚至有50,000元起跳，最多年終傳出可拿7個月，每年還有優惠存款13%…
民營公股行庫包括兆豐、合庫、華銀、彰銀與一銀等，年終都超過4.6個月，除了最賺錢的兆豐超過7.7個月，合庫金為4.6個月起跳；華銀與彰銀大約5個月，一銀5個月以上…
8大公股行庫的65歲屆齡退休人數將從明年起進入3年高峰，為避免人力青黃不接，102年將大舉對外徵才，合計8大行庫對外招考的規劃人數將近千人…
外銀在台徵才動作未歇，匯豐銀行、渣打銀行今年各自徵才200~250人以強化團隊，明年可望延續，重點鎖定儲備幹部；澳盛、花旗及渣打也計畫針對財管部門、中小企金業務徵才…
目前台灣通行的證照，公辦、民間自辦，加上國外認可的，種類簡直快破萬，證照可以讓自己在求職市場加分增值，但不識收入保證，鎖定目標再下手，才能更具競爭力…
根據銀行局統計，有招募新人計畫的金融機構，包括：兆豐銀行、全國農業金庫、高雄銀行、陽信銀行、遠東和台灣銀行等…
目前公股行庫不僅退休人員享有13%的優惠存款利率，現職人員存款金額48萬元以內，也享有13%的優惠存款利率，每月最高約可有5,000多元的利息收入…
金融業今年表現亮眼，外傳公股行庫員工年終獎金上看5個月，打破過去4.6個月慣例，兆豐金更榮獲獲利王，有機會拿到7.7個月年終獎金…
金融業今年的年終獎金不會比去年差，公股行庫上看5個月，兆豐銀更有機會領7.7個月，羡煞許多行業。至於民營行庫也有3~6個月以上水準…
臺企銀將重新檢視考核晉級制度，來激勵行員及提升整體經營績效。彰化、第一、華南銀行也陸續有相關計畫，未來將更以績效為導向…
金管會昨天表示，為減輕國內考生之金融考試經費負擔，已督促台灣金融研訓院調降全部金融測驗類別之報名費，降幅為3成，降價金額最多是電腦應試…
其實只要做對4件事，也就是「選擇對的證照」、「認清考試真相」、「做好資源配置」，以及「使用有效方法」，就能在證照考場上遊刃有餘…
投資市場上競爭對手不是只有台灣人，而是全世界金融精英。有興趣在投資界深耕、發展的人，可透過準備ＣＦＡ考試自我提升，就算沒考上，下工夫的過程已收穫纍纍…
「徵才的腳步不會停止。」元大銀行資深副總經理說，理財專員400人、壽險專員200人，是2年內將積極達成的短程目標…
檢券員是整理從市面上收回的舊鈔票和舊硬幣，部分工作都由機器代勞，福利不錯、每年固定加薪，學歷限制又低，不少檢券員進來後都一直做到退休，所以相關職缺每隔3年才招考1次…
暌違4年，台灣銀行將再度招考全台唯一的「檢券員」，今年共開出41名職缺，起薪3萬3千元，6月28日至7月12日採網路報名，7月29日舉行筆試…
為了提高證券分析師考試公正性，立法院財委會昨（25）日決議，要求金管會一年內修改相關法令，將證券分析師執照納入國家考試…
儲備精英起薪42,000元至43,000元，若加計4.6個月年終、分紅近1個月及員工48萬元優惠利率存款（相當於每月「加薪」5,000元），年薪可高達7、80萬元，換算月薪等於6萬元…
繼兆豐後， 除台灣、土地、合作金庫、華南和彰化等銀行近期大舉招募人才外，民營銀行如聯邦、遠東等銀行亦舉行徵才活動，合計釋出2,304名職缺，創下2008年以來，最大增員規模…
全體國銀去年獲利達2,000億元，持續改寫歷史新高，為拓展業務、因應人力需求，八大公股行庫延續去年逾千人的徵才規模，今年同樣將突破千人大關…
金融業年薪豐厚，例如三節各發1個月獎金、1個月績效獎金，及去年年終平均7到10個月，加起來1年可領逾21個月薪水，不輸大型公司…
台灣銀行、土地銀行和合作金庫等三大行庫，合計將釋出500名員額，銀行主管指出，依招考職等，行員薪資約在3萬元至4.3萬元間，想捧「金飯碗」的民眾得好好把握機會…
台灣工銀董事長駱錦明說，台工銀今年在大陸與台灣，將分別增設4個及2個租賃據點，目前集團員工1000人，新增200人將是該集團近年來最大規模一次徵才…
國際證照可以走遍天下，因此可以選擇合適的國際證照來挑戰，以CFA為例，這張證照的內容相當具有廣度跟深度，對於投資管理、求職都有正向幫助…
大型公營行庫如台銀、合庫等公司年度徵才計劃也已敲定，預計徵用人數各逾200人以上，行庫主管透露，由於公營行庫生活、待遇、退休制度都穩定，民眾報考意願高…
公股銀行體系包括台灣金、土銀、合庫金、兆豐金、第一金、華南金、彰銀、台企銀等8大公股金控、銀行，上、下半年各有一波徵員計畫，預定今年引進新血人次至少超過1,500人…
富邦金控為今年首家宣布招募MA的金控公司，預計招募20到25人。趕在年前徵才的還有台灣工銀集團。台灣工銀表示，今年要大舉徵才200人，集團總人力要大增近2成…
公股行庫工作穩定，被不少上班族視為「金飯碗」。整體金融業101年至少徵才2,000人，各有100~200人以上徵才需求…
全行員工年終加分紅獎金平均可以有5.6個月的水準，如果業績表現優異，最高可以拿到7個月甚至8個月的水準，一般正式行員，最少估計也有2個月的年終可領…
取得分析師證照後，讓她更有自信，客戶也更放心，這無形的改變，也讓服務的客戶，多了更多的法人及專業投資機構，從過去約1成的法人戶，提升到4成…
一定要對自己工作性質有用的證照才去考，且若是毫無背景，也可利用補教機構來協助，達到事半功倍的效果…
為補足人力，包括台灣金、土銀、合庫金、兆豐金、第一金、華南金、彰銀、台企銀合計對外徵員規模預估逾1,400人…
公股金控與銀行今年獲利搶眼，年終獎金也跟著上揚，第一銀行「超盈餘獎金」將再現，而公股獲利王兆豐金控，更有機會拿到7.7個月的年終獎金…
面試時，CFA的確有很大的幫助，讓他順利得到工作機會，甚至還不斷有其他的工作機會，這也讓他從投信領域到銀行領域都得以涉獵，擴大自己在金融業的視野…
證照對剛進社會的新鮮人來說，是進入金融業的敲門磚，但隨著工作經驗增長，自我也要跟著提升才能讓證照加分…
隨著台灣、大陸、香港間的交流日益密切，除了工作經驗、實力展現外，加上證照的輔佐，更能無往不利，縱橫兩岸三地…
在職場上要成功，除了自己的實力以外，貴人也相當重要，證照就像貴人一樣，可以在關鍵時刻發揮臨門一腳的功用，讓自己在職涯上走向成功…
例如，你有投信投顧業務員證照，才能賣國內基金、境外基金，且為客戶提供研究分析或建議，接受客戶委任從事全權委託證券交易業務。所以證照是基本的…
日後金管會在因各法規指定「金融人員業務考試機關」辦理各項證照考試時，應該視為政府機關委辦的考試，因此報名費、證照費等相關收入，應該依照成本收費…
5成2受訪上班族認為自己淪為「窮忙族」，面臨每個月僅維持收支兩平、甚至入不敷出的窘境，1111人力銀行發言人張旭嵐建議上班族，可透過證照、進修增加專業及職場競爭力，以自我投資爭取升遷加薪機會…
安泰銀行昨天宣布，提撥去年稅後獲利的7%，分給全行2100名員工，平均一名員工可分到3.8萬元左右，約0.9到1個月薪水；績效最好的員工，可以一口氣拿到2個月的全薪。安泰去年稅後獲利佳，依照公司章程規定，可拿出獲利的1%到7%分給員工…
臺灣銀行要徵人，招募266人，來了1萬3千多人報考，競爭之激烈，100個人當中，約錄取兩個人。說到薪水，公股銀行真的比較好。台銀這一次最高起薪是4.3萬，比起這兩個月也有進行招募的兆豐商銀3.6萬、三信銀行3.5萬和板信銀行2.9萬，最多多了將近5成的薪水…
具有國營事業背景的公股行庫，不僅工作穩定，薪水與待遇，也比一般的民營行庫更優渥。據悉，在台灣銀行、土地銀行、合作金庫、兆豐銀行、第一銀行等公股行庫，皆完成大舉徵才後，最後一波搶進的彰化銀行，也將招募20~30位的儲備幹部…
華南銀行26日與大陸「交通銀行」簽署金融業務合作備忘錄，雙方將本著業務發展與互惠互利原則，發揮雙方優勢，就企金業務、資金業務、貿易融資、風險管理、資訊及人員交流等方面建立實質合作關係，共享成果…
台灣銀行每次招考均競爭激烈，吸引上萬人考試。台銀表示，為因應優退及屆退的人力需求，除了五職等基層行員外，還要招考六職等財管業務人員及七職等高階行員；包含風險管理、國際金融、法務、會計等人才都在網羅之列…
彰化銀行為拓展核心業務需要及佈局海外分行人力，繼4月啟動徵才後，本（6）月再次公開招募核心業務菁英人才，報名期間自27日起至7月1日，預計招募30位儲備幹部加入彰銀菁英團隊行列…
一般行業大學畢業生起薪大多是2.5萬元，但號稱「金飯碗」的銀行業，大學學歷起薪至少都3萬元起跳，研究所更上看3.8萬元，相對誘人。近幾年公營銀行民營化後，也漸漸跟隨民營銀行採取績效制度，或密薪制，且起薪也明顯迎頭趕上…
畢業季將至，金融業掀起新一波徵才行動，兆豐銀、台銀、安泰銀、台工銀，合計將召募700多名員工，其中兆豐、台銀將分別招考120名、266名新進人員，預定7月下旬筆試；而安泰銀新推「JUMP菁英專案」針對財富管理業務人員加強培訓；台工銀則視職缺狀況個別徵才…
國銀龍頭台灣銀行宣布今年要招考266名員工，台銀內部預估，這次會吸引超過1.5萬人報考，錄取率約2％。近期除了台銀的擴大招考外，台灣工銀的人才招募也已蓄勢待發，預計總徵才數將達千人…
不讓民營銀行專美於前，公股行庫今年合計招考逾千人，擔任壓軸的台銀也宣佈，要大舉招募266名員工，創下2007年與中信局合併後的最大規模招考，想捧金飯碗的民眾，一定要把握最後機會…
隨著景氣復甦，民國百年被市場直指為金融併購年，各家銀行業者無不積極拓展規模。目前國內37間銀行共計超過3200家分行，放款市占率全部低於1成，呈現典型過度競爭現象。除需操作整併減少銀行數並增加競爭力外，前進大陸搶占海外據點，亦成為新的發展趨勢…
金控併購大戰展開，中信金預計七月併大都會人壽，並持續鎖定中國、東南亞區域性銀行併購。國泰金也將以實際行動鞏固金控龍頭寶座。董事長蔡宏圖表示，拓展併購方向鎖定銀行與證券，銀行分行家數至少要增至200家，證券公司市占率要擠進前十名…
合作金庫10日召開董事會，通過與大陸農行及國開行簽署MOU，共同開拓兩岸金融業務的發展機會。這是合庫繼與中國銀行簽署協議後，再次與陸資銀行攜手結盟。會中同時通過合庫金控於今年12月1日成立，將成為國內第16家金控…
金融業因應今年經濟景氣復甦，各項業務大舉擴張，需才孔急，紛紛展開徵才計畫，且動輒徵才規模高達數百人。有心加入金融業的社會新鮮人，現在起趕緊抓住機會，就有機會一畢業即變身金融新貴…
國內銀行，近60年來資產最豐厚者，首推台灣銀行，99年的總資產達3兆7,700億元。且台灣銀行的大股東為財政部，即等同政府。所以台銀每年幾乎幫政府賺進百億元以上，可說是國營銀行中最會賺錢的佼佼者…
資金成本下降、固定收益提升，去年底利差損縮小，幾乎可說已擺脫利差損陰霾，今年預計再增員5000人，同時，3月越南子公司也將正式開業，大陸富邦紫金人壽也在積極籌備中，未來將以躋身亞洲區域型壽險公司為目標…
富14家金控今(2011)年2月份獲利狀況出爐！富邦金控1-2月稅後純益達新台幣85.9億元，每股稅後盈餘(EPS)1元，領先群雄，緊追在後的是國票金在台北金融大樓出售獲利入帳，累計1至2月稅後盈餘12.12億元、EPS為0.53元，拿下金控獲利亞軍…
富邦金控於19日舉辦第七期儲備幹部(MA)總部說明會，為充分展現對儲備幹部的重視與期待，由富邦金控總經理龔天行親自領軍，率領各事業群高層主管招兵買馬，徵求具企圖心且有志往金融領域發展的年輕菁英，加入富邦的行列…
遠東銀行執行副總周添財表示，人才是企業成長與創新的核心，因為資產規模成長與業務開創所需，儲備優秀人才為未來的管理經營團隊做準備，成為優先要務，而去年遠東銀全行新進663名同仁，今年預計召募300名以上生力軍，「Early Bird計劃」是其中的一項積極作法…
台灣金控表示，將以5大經營主軸迎接黃金10年，其中、「海外布局」方面，做好萬全準備爭取上海辦事處升格分行、申設分行及與大陸金融機構策略聯盟，若一切順利，上海分行預計最慢8月正式開業 …
金管會委員會議今天決議，同意台銀申請上海代表處升格分行，這是ECFA早收清單生效後，第2家受惠銀行…
高雄縣市去年正式合併，大高雄地區邁入全新的階段。長年以來，花旗銀行不但深入高雄，協助中小企業邁向國際化營運，對當地企業的招商與投資多有貢獻，在建國百年之際，花旗銀行擴大在高雄地區的投資，讓金融服務邁向國際化水準，是高雄人民與企業的福氣…
八大行庫中，土地銀行、第一銀行才剛結束近400人的大規模徵才活動，台灣銀行、合作金庫、彰銀及華銀也都打出百人以上的招募計畫…
公股行庫近年徵才，鎖定大型民營銀行的在職優秀人員，某些民營銀行被迫加薪留人。且去年獲利表現佳的金融業，為呼應近日行政院呼籲企業加薪，幾乎每家都已調薪或計劃加薪，其幅度大都超過軍公教人員調薪的3%水平，令人相當羨慕…
雖公股行庫給人LKK的印象，但客戶來源穩定，也不用經常加班。除此之外，還提供48萬元的13％優惠定存，等於每月加薪5千2百元，加上平均4.6個月年終，就整體福利而言，仍勝過民營銀行一籌…
隨國內景氣好轉，加上金融機構赴大陸申設據點門戶大開，國內金融業農曆年後徵才需求暴增，其中，壽險業務員、銀行理專需求最高，合計徵才人數上看3萬人…
各家行庫正式啟動搶人大作戰，今年合計招考逾千人！繼土銀、一銀剛結束總計400人的大規模徵才後，彰銀、台銀、合庫、華銀、陽信及聯邦商銀也都打出百人以上的招募計畫…
合庫將對外公開招募七職等的儲備菁英25名，以及3名菁英法務人員，薪水將從4萬2千元起跳；五職等一般人員部份，包括17名法務、12名資訊、45名金融人員，起薪則是3萬至3萬3千元…
考選部公告101年起，國際會計準則將納入國家考試。101年受IFRS影響的考試科目為：會計學(概要)、中級會計學、成本會計與管理會計、高等會計學…
台北富邦銀行宣布將招募三百名理財專員，是歷年來招募人數最多的一次，除有金融工作經驗者外，無工作經驗的社會新鮮人也在招募之列。連同之前已公布招募計劃的業者，今年銀行業將徵約兩千人…
國銀主管透露，今年十四家金控都賺錢，明年徵才時將有足夠銀彈，不排除將儲備幹部平均月薪，拉高到六萬元以上，甚至近七萬元水準…
國內8家公股行庫今年獲利表現及年終獎金數字，平均年終獎金4.6個月起跳，其中兆豐金旗下兆豐銀行年終甚至高達7.7個月最高…
八大公股行庫今年賺飽飽，員工年終獎金大致底定，至少4.6個月起跳。其中，兆豐銀行最高，今年約有7.7個月的年終獎金…
萬泰銀行明年將徵「儲備幹部30人、行銷人員100人」…
金融界2010年獲利普遍都比2009年好，其中最讓人羨慕的就是富邦金控，員工有機會拿到12~20個月的大紅包，兆豐金的年終也有7.7個月，就連彰化銀行都上看5個月的年終……
台銀這次招考，職等為5職等，起薪為3.2萬元，招考重心為基層的一般金融人員…
台銀和土銀工會評估，至少有逾千人有意願申請。台銀和土銀主管則認為，行內優退人數應該介於100人至200人…
財政部官員說，除一般員工退休遞補，還包括因應景氣業務擴增的需要，與辦理優退優離後的員工缺額遞補，共約可提供二千個工作機會…
配合政府擴大就業政策，財政部指示公股行庫加入搶救失業行列。據了解，公股行庫為拓展業務和配合政策，包括正式職員及短期派遣人力都將徵員，今年可在就業市場提供千名人力需求。為解決失業問題，財政部高層昨（4）日表示，財政部會全力動員公股金融機構配合，不但保證不裁員，最好還能利用去年獲利提供短期工作機會，協助降低失業率…
合庫銀行與巴黎銀行（BNP）合資設立壽險公司已與公股小組達成共識，名稱將是「合庫巴黎人壽」。合庫董事長劉燈城13日指出，壽險公司預計於明（98）年4月成立。合庫巴黎人壽預計初期資本額20億元，其中合庫占51%、BNP占49%，未來將逐步增資至50億元；董事長及總經理則將分別由合庫和BNP指派…
報名資格 - 期貨分析師
以下條件符合1項即可：
專科以上學歷，並從事期貨相關工作2年以上經驗者。
公務人員高等考試或相當於高等考試以上之特種考試及格，並從事期貨相關工作1年以上經驗者。
取得資格者，並從事期貨相關工作1年以上之經驗者。
所稱「從事期貨相關工作」係指：
於期貨商、期貨交易所、期貨結算機構、期貨業商業同業公會、全國期貨商業同業公會聯合會、槓桿交易商及期貨交易法第82條所定之期貨服務事業或行政院金融監督管理委員會證期局，從事期貨相關工作者；
或於金融事業（金融事業係包括銀行、票券公司、信用合作社、農會信用部、漁會信用部及郵政儲金匯業局）、保險業、證券投資信託事業、證券投資顧問事業從事期貨交易等專門性業務者。
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列印報名表及信封封面時，請使用A4尺寸紙張單面列印（嚴禁雙面列印或噴墨列印，建議以雷射印表機列印）。若報名表資料有誤，請於報名截止日前利用「資料刪除」欄位逕行刪除原報考資料後重新報名並重新列印報名表。報名表件一經寄出或報名截止日後，即不得再進行報名資料修改。
完成上述報名手續後，請將信封封面密實黏貼於B4標準信封，將報名表及應考資格證明文件依序裝入，並於報名截止日前以掛號方式郵寄至本基金會測驗中心（地址：台北市中正區南海路3號5樓，郵遞區號：10066，郵戳為憑）。
信託業務人員
理財規劃人員
證券商業務員
證券商高級業務員
證券投資分析人員(證券分析師)
期貨分析師
期貨商業務員
投信投顧業務員
3科730元；2科730元；1科530元
3科1080元；2科1080元；1科880元
※正確考試資訊依正式簡章公告為準
考試科目 - 期貨分析師
期貨法規與自律規範
選擇題占70%，申論題或計算題占30%（申論題或計算題題數為3題）
衍生性商品之風險管理
期貨、選擇權與其他衍生性商品
總體經濟及金融市場
自97年12月起，期貨分析師測驗採科別及格制，各科應試成績，應以各達60分為及格，部分科目及格者准予保留2年，其效力自測驗日起2年內有效，各科期限屆滿皆須重新應試。
命題範圍 - 期貨分析師
期貨法規與自律規範
期貨交易法
期貨交易法施行細則
期貨商管理規則
期貨商負責人及業務員管理規則
期貨顧問事業設置標準
期貨顧問事業管理規則
期貨經理事業設置標準
期貨經理事業管理規則
中華民國期貨業商業同業公會「期貨經理事業經營全權委託期貨交易業務操作辦法」
中華民國期貨業商業同業公會「期貨經理事業全權委託交易帳戶帳務處理要點」
中華民國期貨業商業同業公會「期貨經理事業內部人員從事期貨交易管理辦法」
中華民國期貨業商業同業公會「會員暨期貨信託基金銷售機構從事廣告業務招攬及營業促銷活動管理辦理」
中華民國期貨業商業同業公會「會員自律公約」
期貨商設置標準
期貨信託事業設置標準
期貨信託事業管理規則
期貨信託基金管理辦法
期貨信託事業募集期貨信託基金公開說明書應行記載事項準則
其他與期貨交易相關之制度、規範及國內期貨商品常識
衍生性商品之風險管理
基礎入門知識：
專業風險的入門知識（含市場風險、信用風險、系統風險、流動性風險、模型風險、營運風險、法令風險）
財務會計準則第34號會計公報之避險會計（以選擇題題型為主）
回顧測試意義及方法
壓力測試意義、方法及功能
風險測度：
風險值衡量方法
風險值模型
衍生性商品之風險計算：
選擇權契約
固定收益商品
衍生性商品投資組合之風險計算
期貨、選擇權與其他衍生性商品
衍生性商品概念
衍生性商品訂價：
持有成本理論
Black-Scholes 公式應用
選擇權二元樹評價法
Put-call Parity
選擇權價格上下限
期貨選擇權評價公式應用（含Black's公式）
交易策略：
使用期貨的避險策略
期貨套利策略
選擇權避險策略（含Greek letters運用）
選擇權套利策略
主要衍生性商品及其現貨：
權益（equity）及其衍生性商品
利率（interest rate）及其衍生性商品
外匯（foreign exchange）及其衍生性商品
商品（commodity）及其衍生性商品
新興衍生性商品及其現貨（含信用、保險、氣候、能源）
台灣衍生性商品交易及結算實務：
交易契約規格及其相關規定
保證金與結算制度
交易案例分析
總體經濟及金融市場
貨幣供給、銀行體系
中央銀行制度V.S.貨幣供給
貨幣需求理論V.S.貨幣流通速度
央行所採取的貨幣政策，主要有那幾種？
財政政策公共投資支出與經濟景氣
經濟成長與景氣循環
國際收支及外匯市場
臺灣、國際金融市場發展概況
失業、通膨、菲力普曲線
物價與失業
利率期限結構
總體政策之乘數分析
景氣訊號燈所代表之意義
※正確考試資訊依正式簡章公告為準
推薦課程 - 期貨分析師
上課方式共有雲端函授。點選詳細課程資訊，可連結至課程內容、課程試閱。
網路連線，全程錄製上課內容
1. 學習時空不受限
2. 不限播放器材，電腦、平板電腦、智慧型手機皆可
※正確考試資訊依正式簡章公告為準
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