问问你们大家，35岁后，你最多考虑的是什么？多少存款合适，生活重点应该在哪里？做自己喜欢的工作，继续努力升职加薪，再买房投资，还是自己创业？还是不喜欢自己的工作，跳槽，但35岁，再换工作，是不是很难，更别提像20多岁，从头再来了？
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　　主要楼主也面临同样的困扰。　　34岁了，坐标广州，马上迈入35岁，号称人生的敏感阶段，还不算老，但与年轻再无一点关系。　　一小孩，女孩，9岁，乖巧听话，学习自觉，不需要操心。爸妈一直在身边，打理家务，每月给固定生活费给老妈。不敢生二胎。　　一套房，市场价100万左右。地段较好，应该还在增值。　　无车。因休息时间和老公基本凑不到一块，家庭外出用车机会极少。上班有专车接送。工作关系，他一个月有一半时间住公司一半时间在家。自己平时也宅，所以没买车。本来就是农村长大的，消费观偏保守，车毕竟属于消耗品。　　去年股票亏了8万，悲剧。　　老公没脑子，瞒着我炒原油，几个月就亏了5万，后来被我发现了。去年就这样，13万辛苦钱打水漂。真真悲剧。　　外企小主管一枚，年薪税后到手12万左右。老公税后8万+。　　但因性格关系，偏柔弱，能力也不算强，很难再往上走。近两年大环境不好，公司虽然世界500强，但这两年都有炒人。像我这种年纪偏大的，能力不够强的，不知道会不会很快有一天成为炮灰。当然，炒了，会有N（工作年限）+2的赔付金。也有10万出头了。　　公司每年有7%左右的调薪幅度。但老公没有。　　老公对我还是很好的，但能力更弱，性格内向，上进心也很弱。在这家公司呆了10多年，还是一个小主管，上升机会渺茫，略等于0.　　且某原因，可以在今年上半年自愿同公司解除合同，有10万出头的赔付金。如选择继续留着工作，工资又未定。听说，只有3000+的月薪，补贴未定，还在争取。结果未知。
　　那么问题来了，　　现在手上还有32万存款，今年又摇到了车牌号，是买个车，选择温水煮2青蛙的过日子呢，还是再买个房，选择投资。　　如果买房，老公又选择和现在的公司解除合同，则面临事业了。他36岁了，这10几年，在国企里，基本也没学到什么，还能找到一份年薪8W+的工作吗　　如果再就业工资低，那可就糟糕了，房款的压力，家庭的供给。。。不敢想象。　　今天看了个房，99方，学位房，某学院的初中和高中部，口碑都不错。女儿的初中读书问题就解决了。现在住的这个小区，初中学校的口碑很一般，不好。
　　还有一个选择，144方，大三房，但首付要48万，5500的月供。　　99方的只有两房，首付31万，月供3700，如果两个有现在的收入，月供和首付都没问题。就怕未来几年，前途未卜，上升无望，维持堪危。　　如果是你，你会怎么选择？
　　买车，人是靠糟蹋东西来获得幸福感的
21:48:34　　买车，人是靠糟蹋东西来获得幸福感的　　-----------------------------　　谢谢，你是第一个回复的。
　　买房吧　　
　　35岁后最少有两套房子，一套大的自住，一套小的出租。家庭每年能存10到20万，老公不出轨，孩子听话，全家身体健康，就是多么幸福的生活啊！
　　晕，那个帖子怎么被删除了。。是不是说了什么不该说的啊？
　　@一蓉蓉一
15:13:37　　晕，那个帖子怎么被删除了。。是不是说了什么不该说的啊？　　-----------------------------
　　咦，楼主不是以前回过我帖子的那个狮子座女孩么。没想到在娱乐版能碰到你　　哈哈，时间过得真快，都结婚生子了。　　其实不用想那么多了，日子是过出来的，以后的事情谁也不知道，尤其是在我们这种政策毫无连续性的国家，真的不用想那么多。　　要求不要那么高，也不要和别人比，什么事情都会有解决办法，不要随便欠债，做点靠谱的理财，好好过日就行啦
　　成都。房三套。没存款。股票100万。两车单价30w以上　　
　　重庆 川渝两地共计3套房 2套空着 一套父母住 我们住女方家啃老 娃儿没人照顾，无车有存款百万
　　三十五岁，同龄人呀，重点应该是做一个自己喜欢的工作做自己想做的事情，过好每一天，多和家人相处，在我看来这个比较重要　　
　　33岁，前十年贷款买了两套乞丐房出租。慢慢供，然后祈祷什么时候房租可以超过房贷。。。。。。。　　
　　楼主举例的选择都是基于现有收入的存款的基础上的选择，虽说这个年纪不小了，但是确实也不大，节流是挺重要的，但是开源才是最重要的，可以选择一个人继续上班，另一个去拼一拼！
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悲剧！都是干地产，35岁的他年薪千万，而45岁的你才几十万！
关键字：恒大 万科 利润 跟投 开发商 明源 地产研究院&&
导读：除少数公司，目前大部分房企的半年报都已披露完毕。与此同时，《上市房企薪酬报告》也随之出炉 ， 又到了有对比有伤害的时刻。 过去两年，行业集中度跳跃式提升，不同房企的差距越拉越大，比如今年1~7月销售金额排第一的碧桂园达3339亿，排100名的则还不到100亿。相应的，地产人的薪酬也一样， 很多投资总或者项目总年纪轻轻
除少数公司，目前大部分房企的半年报都已披露完毕。与此同时，《上市房企薪酬报告》也随之出炉，又到了有对比有伤害的时刻。过去两年，行业集中度跳跃式提升，不同房企的差距越拉越大，比如今年1~7月销售金额排第一的碧桂园达3339亿，排100名的则还不到100亿。相应的，地产人的薪酬也一样，很多投资总或者项目总年纪轻轻，年收入却上千万，而一些两鬓斑白的同级别地产人，薪资只有小年轻的几分之一，甚至十分之一。不少顶级职业经理人年薪已经实现了“小目标”，而不少高管却在担心失业……为什么不同级别，甚至同一级别的地产人差距会这么大？明源君认为，跟公司有关系，但更多的是地产人自身的选择。01公司加薪的幅度以及有无跟投会导致收入差距很大?俗话说，男怕入错行，女怕嫁错郎。其实男女都怕入错行。对地产人来说，是不存在这个问题的，因为房地产一年10万亿左右的市场容量，其他行业只有羡慕嫉妒恨的份。不过，就像北上广深也有乞丐，中西部特困城市也有富豪一样，再好的行业里面也会有收入不高，甚至在底层挣扎的人。明源君想说的是，进对了行业，还要进对公司。1、房企加薪幅度不宜，华夏幸福连续2年涨幅超50%根据地产人网、克而瑞等联合编制的《年中国房产企薪酬报告》，家上市房企薪酬总额为1186.34亿元，比上年同期提升27.47%。其中，恒大、碧桂园、绿地三家房企薪酬总额均超过百亿，位列上市房企薪酬榜前三甲。不过，明源君认为总额的说服力不够，毕竟这三家房企的规模也是排在前几位的，薪酬总额高是情理之中的。相对值，比总额更重要！明源君注意到，在15家重点房企（均为销售金额TOP20）中，融创中国的薪酬总额涨幅最高，达70%；华夏幸福和新城控股分别为58%、40%，位列涨幅的第二名和第三名。其中，华夏幸福的薪酬总额已经连续两年保持了50%左右的增长！这一方面源于华夏幸福的规模急剧扩大，另一方面也说明其薪酬上升幅度确实很惊人，因为规模扩大的速度还有比它更快的。因此，最近大半年来，不断有地产人问明源君去华夏幸福怎么样，就一点都不让人奇怪了。还有一些房企，薪酬涨幅要远远大于利润的涨幅，理论上来说，一直这么下去不具有可持续性，但是对现有的员工来说，这种待遇还是不错的。此前历年的报告显示，中小房企的高管层薪酬占管理费用一直是偏高的，因为公司规模小又想发展，更愿意付出高薪水以防止人才流失。相对来说，中小房企员工的整体能力比大房企要差很多，高管就像火车头，其能力显得尤其重要。因此，一个在大房企没有了上升通道的中层，去中小房企干个中高层甚至高层，薪水可能会上一个，甚至几个台阶。2、一些房企虽然加薪幅度小，但是跟投带来大量收入15家重点房企薪酬总额平均上涨28%，上涨幅度明显比130家样本企业大。不过，即便是在大企业，公司的制度不同，地产人的收入也是大不相同的。比如有些大房企的总裁年薪可能过亿的，但是基层员工可能连年终奖都拿不到。前段时间，旭辉和中梁都提出了未来要让高管收入过亿，实现财富自由，中高管年收入达到千万，中层收入达到百万的目标。类似的企业不在少数，只不过没有将目标公布出来。为什么这些企业会这么豪气？就明源君接触和了解到的，不少房企这两年的基本薪酬变化其实不是特别大。整体上显示变化大是因为挖高层或中高层的成本很大，中层及以下的变化不大。收入最大的变动部分来自于跟投等的激励。类似中梁这样的企业，在三四线快周转，基层员工可以选择跟投，公司还给加杠杆，碰到行情稍微好的年份，投入的资金年化收益可以达到150%，甚至300%。两个同一级别，一个在没有跟投的公司，一个在可以跟投的公司，收入的差距一下就拉大了。02年轻的时候没走出去以后的路会越走越窄?前段时间，一十大名校出身的本科毕业生跟明源君聊天，说感到略微有点迷茫，因为大多同班同学要么出国了，要么进了其他高大上的机构，而他则作为管培生，进了上海的一家中型房企（500强），他不确定自己是否选对了路……对方报了一个数（年薪），明源君顿时觉得，如果以世俗的标准看，他选得很对。为啥这么说呢？总有一些人说，刚毕业的时候不要太看重薪水，能在一个公司学到什么才是最重要的。现实中确实不排除有些公司待遇一般，但是可以学到很多东西，提升自己能力的。可是，大部分能快速提升自己能力的公司，给的薪水也不会低。按照那位应届生目前的起点，如果其自身不瞎折腾，房地产行业正常发展，三五年之后年薪百万基本毫无悬念。而对很多老资历的地产人来说，百万年薪还非常的遥不可及。为啥别人年纪轻轻，年收入就是你的几倍？明源君先说一个最近遇到的事。大家知道，半年度业绩公布之后，也是不少人跳槽之际。有个西部城市的运营总想换工作，刚好有几个猎头让明源君推荐百强房企的运营总，薪资待遇都是非常不错的。可是，那个想换工作的运营副总一看就摇头了。因为他之前工作在西部，家人也在那里，只想找附近城市——最好是当地城市的岗位……众所周知，最近两年，干得好的开发商都纷纷将总部搬到了北上广深，因为这些地方是人才和资本的高地。明源君对话的房企老总无不坦诚，总部搬到上海、深圳之后，对公司招聘人才、融资等带来了很大的便利，帮助公司走得更快。上面提到的那位毕业生毕业之后，如果去的是西部或者东北三省等城市的房企工作，他的待遇一定不会那么高，而且成长速度也会慢很多。像这位运营副总这么纠结的并不奇怪，因为这样的例子其实不只出现在拖家带口的地产人身上，也出现在应届大学毕业生上。比如，前不久有个应届大学毕业生问，拿到了两份offer，一份是沈阳万科报建的工作，另一份是碧桂园总部投资拿地的工作。他家是河南的，父母希望他留在沈阳工作，这样距离家里比较近，可是碧桂园这边又催促他赶紧去上班，他一时之间不知道如何选择，内心十分纠结……明源君的建议是，到佛山碧桂园总部。至于理由，不用多说。短时间内，可能距离父母远一些，可是如果自己事业有成，何愁不能将父母接到自己身边一起生活。相反，如果他留在沈阳，在万科这样的企业，也能过上不错的生活。可是，五年或者八年之后，他会发现，自己与当年去沿海城市的同事，已经相差甚远。明源君最近就新认识两个年纪轻轻TOP50房企品牌总，他们出来自恒大总部。少壮不努力，老大徒伤悲。这样的例子简直不胜枚举——年轻的时候，不去拼一把，等拖家带口了之后，更没有机会了。很多东西是显而易见的，比如做商业地产的就喜欢挖万达的，住宅的喜欢挖万科，景观人才挖龙湖和星河湾，想提升销售的挖融创，要做产业地产肯定想到挖华夏幸福的人，还有些房企的人，则几乎所有公司都比较喜欢，比如中海。中海非常擅长把一名初出茅庐的大学生，培养成专业骨干与公司中层。因为中海的员工，基本在各部门都轮岗工作过，熟悉各部门的工作，甚至了解整个行业的全流程。这种轮岗制度，让中海内部工作沟通起来更加顺畅，也让员工成长更迅速。当然，相比其他人，他们付出的努力也更多。如果当年你有这样的机会，你却没有抓住，如今，就不能抱怨自己的薪水低了，今天有机会，明天也不能抱怨，因为那是你自己的选择。03起点高的人多半比你努力以后的差距还会越来越大?实现共同富裕是整个社会的理想，但很遗憾的是，这个理想实现起来难度很大，至少对地产人来说，未来不同层级，同一层级不同公司或者同一层级不同城市的，差距还会持续扩大……当前，人才已慢慢从过去的甲乙方变成合伙人，各种激励模式层出不穷，从过去的“为老板干”转变成了“为自己干”。这会让强者愈强，而弱者依然迷茫。知乎上有个问题：一个房间里有100个人，每人有100元钱，玩一个游戏，每轮游戏中，每人拿出1元钱随机给另一个人，最后这100个人的财富分布会是怎样的？城市数据团将这场游戏视为社会财富分配的简化模型，模拟世界的运行规律。模型假设：每个人在18岁拿着100元的初始资金开始玩游戏，每天玩一次，一直玩到65岁退休。以此计算，人的一生要玩1.7万次游戏，即获得1.7万次财富分配的机会。模拟的结果是，最后10%的富人掌握着约30%的财富，20%的富人掌握着约50%的财富；60%的人只拥有约20%的财富。这意味着，即使在最公平的规则下，大部分的钱依然会进入少数人的口袋。▲注：上图中横轴标签代表玩家排序（非编号），排序越高的财富越多。初始时所有人的财富值相等，随着游戏的进行，财富值差距越来越大。如果里面有富二代，那差距只会更大，&即便对富人多征税也不能改变这种趋势，这跟现实世界十分贴近。如果努力一点，会不会不一样？假设每个玩家的初始财富仍然为100元，但是有10人比别人更加努力，从而获得了1%的竞争优势，即赢得收益的概率比别人高出1%，模拟结果显示，社会财富的总体分布形态依然没有大的变化。可是，10位努力玩家中的9位都进入了富人TOP20！▲注：上图中的红色柱子为更努力的玩家，绿色柱子为普通玩家这跟地产人有什么关系呢？当然有，而且关系很大。比如，不少地产人吐槽说，这么多房企都强调年轻有活力，有没有人考虑过专业能力的培养和沉淀，浮躁的行业！浮躁吗，可能有吧，但哪个行业没一点浮躁呢？互联网行业，互联网金融行业更浮躁，卷款跑路的都数不胜数……一些专业线确实需要沉淀，比如工程、设计等，但是否需要十年、二十年，甚至更长的时间呢？一TOP10房企的董事长认为，人和人之间的差距，5年就够了。因为根据马尔科姆·格拉德韦尔提出的“一万小时定律”，只要经过1万小时的锤炼，任何人都能从平凡变成超凡。如果按比例计算就是：如果每天工作8个小时，一周工作5天，那么成为一个领域的专家，只需要刻苦努力5年。这话不无道理，你不能只看到人家的优秀，而对对方的努力视而不见。不少老总对明源君表示，最想找的是房地产复合型人才，因为如果营销上的企业员工同时对工程、设计也有所了解，那么企业在开展工作时，不论是各条线上的协同合作，还是对工程进度的推进，都有明显的帮助。公司愿意为这些人付高薪水！能达到这种水平的人才，必然是十分努力的。而近朱者赤近墨者黑，人才与人才在一起，又会让自己提升得更快。至于新的业态，比如涉及互联网等，年轻的人才比资历深厚的地产人往往更有优势，因为他们就生活在互联网上。这并非妄言。明源君最近看了几个有十几年工作经验地产人的简历，索要的薪水还没有上面那位名校应届毕业生的高。这就是现实——很热闹，很土豪的地产行业，也不容易。想起《蝙蝠侠3——黑暗骑士崛起》里，管家对维恩说的：成人的生活里没有容易二字！作者：林澜；来源：明源地产研究院。你35岁了，100万都没有，还想讨老婆？
我今年35岁，单身！自从我大学毕业，就一直想着先工作好，有了一定条件后再考虑结婚的事情。没想到一晃几年过去，贷款买了房子、车子，自己还是单身。从30岁以后家里人就开始逼着我相亲，催我结婚，最后不是对方嫌弃我年纪太大就是我看不上她。上个月，一个朋友给我介绍了一个女生。第一次在餐厅见面，对方27岁，微胖，大概130多斤。饭桌上我们大概聊了一下，然后互相留了联系方式。后面几天，我们也一直保持着联系，渐渐的她也开始了查户口模式……对于这种人，我也懒得多说，直接拉黑了！
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作者目前只有这一篇哦~重磅 有车有房存款100万算财务自由吗 如何才算财务自由？
重磅 有车有房存款100万算财务自由吗 如何才算财务自由？
【以财载道，提供价值信息】
近期高晓松作曲，许巍演唱的《生活不止眼前的苟且》很火。的确很有情怀，很有理想，梦想仗剑走天涯，生活不止眼前的苟且。在人生的道路上，不知道会遇到多少挫折，遭遇多少的磨难。宋人方岳诗曰：不如意事常八九,可与语人无二三。正是说的这个道理。但是作为一个有正能量的当地人，不应该只看到人生的曲折，更要看到生活的美好面，并乐观地争取吧。
中国的哲学体系中，儒家思想还是居于主导地位的，就是士大夫文化了。而儒家思想强调的是什么？北宋名士司马光的报复可以概括：齐家治国平天下！什么意思呢？先把自己家里的小日子过好，在考虑协助君王治理国家，扫平天下动乱。儒家另一代表人物孟子（孟母三迁中的孟子）又云：穷则独善其身，达则兼济天下。啥意思啊？贫穷不得志的时候，就应该洁身自好，修好自身品德；时来运转，富贵发达时候就要让天下人都像你这样，或者说帮助别人致富，发现人才并将它们放到适合的岗位上吧。此为士大夫所为。
孟母三迁图
我欣赏中国古代文人的这种内在修养与价值观念。是很好的价值观念，值得我们当代他人不断地学习并效仿、践行之。
世界很大，确实很美，很想去看看，没有财务自由，可能实现吗？要实现兼济天下的报复，我们自己都过得不够好，不够强大，如何去兼济天下呢？
所以仍然要再度回到经济学上的问题上来讨论。如果自己都没有实现财务自由，自己面包都吃不饱，谈何帮助别人，谈何实现理想。没有物质基础的理想，我更认为那是空想。没有物质基础的精神追求，那大概率都是海市蜃楼。所以我们必须要去追求财富，去实现财务的自由。
儒家思想也不排斥追求财富啊，但是讲究“君子爱财，取之有道。”即合理合法的赚钱。
那么何谓财务自由呢？有车有房就是财务自由了吗？存款过100万，亦或者是500万……叫财务自由吗？
不急，先来搞清楚财务自由的概念。关于财务自由需要明白以下三个层次的财务状况定义。
第一个层次：收入不能覆盖你的支出，谓之有财务危机。比如当下的月光族就是典型的代表。也警告此类人，要注意开源节流哈！
第二个层次：收入能够覆盖你的支出。收入包括工资、投资收益、分红等；支出就是你的开支了，吃喝拉撒，住用行等需求。如果两项相减，还有结余。OK，恭喜你，你已经实现财物安全。但是这还不叫财务自由哈！还要努力额！
第三个层次才是财务自由的层次。是什么情形呢？简单点说，就是以投资收益覆盖你的所有支出，记住是你的投资收益，不是工资收入覆盖你的所有支出。简单点说，不靠工资等劳动等价交换而来的收入生活，那才叫财务自由。
再来明确一下投资收益的内涵？
大致以下几种类型都算：1、存款所获得的收益算是投资收益，但是收益不高哈！2、投资于股票获得的价差收益算投资收益哈。3、买基金，债券，包括分红保险获得的收益也算投资收益。4、股权投资所获得的分红，也算投资收益。5、创业开公司、办厂获得的收益当然也算投资收益。比如马云创办阿里巴巴，如今成为全球最大的互联网公司之一，他获得的分红显然算投资收益，而马云在阿里获得的职务工资是不算投资收益的哈，尽管很高也不算；哪怕王石在万科领到的上千万的董事长年薪也不算是投资收益，因为这是属于劳动所得的部分。以上基本将投资收益的内涵说清楚了吧！
因为劳动所得的资金是你劳动换来的资金，只能算你的收入；理论上，如果不投资就不创造价值，他终将可以被用完，而且职业有不稳定性，持续性是不具备连续性，理论上他是可以被用完的资金。
那么如何才能通往财务自由呢?
第一步，你需要积蓄可以用于投资的本金，让这个本金鸡去生蛋，而且可持续性、稳定地生金蛋。
第二部，将储蓄资金用于投资，去获取稳定的收益。一般而言，投资品种是一个投资组合才更加稳健。涵盖保险（保险可以抵御风险并且可以获得一定的收益，其实保障提高变相就是增加你的安全系数，提高你的抵御风险的能力，在中国因为大病致贫已经不是一个个案）、存款、购买基金、黄金、股票、股权、艺术品；以及到一定阶段的时候，自行创业也是投资的重要途径。
具体来说：以家庭为单位，首先预留部分生活所用以及应急的资金后，就要着手构建投资组合了。
保险是资产配置的基础。根据保险配置“双十原则”，保险配置不宜影响家庭现金流，商业保险缴费额度以家庭税后收入的10%为宜。保额的分配上应与家庭的收入贡献相匹配，并采取优先考虑大人风险保障的原则。
无风险存款是必配的。尽管存款收益很低，但是确实安全性最高的资产配置，存款收益是以国家信用为背书的资产具有极低，甚至无风险的特征，而且具有极高的流动性，如果急用，可以随时变现。当然这个配置的比例依据个人的风险收益要求而定，一般高龄人士可以重配。
基金、股票应该必配置。投资的基本原则是高风险高收益，当然风险应该与各人的风险承受力相匹配，且承担有限的风险去获取较高的收益为原则。年轻人应该尽早（获得复利投资的收益，时间越长，价值越高），可以适度重配此类资产。以美国的证券市场经验来看，长期来看股票投资的收益依然是最高的资产。
此外，不动产比如住宅地产、商业地产的配置，在目前不建议重配，满足自己住房需求之后，低配即可，而且需要讲究地段和地理位置的选择，核心看城市人口是否持续流入，如果是还有一定的投资价值，否则跌价风险较大，房地产价格进入分化阶段，因为人口拐点已经来临。黄金标配即可，因为黄金不创造价值，只是有避险防通胀的价值。
再说创业，目前是大众创业的黄金时期。国家鼓励万众创业，万众创新，而且存款利率越来越低，为大众创业创造了很好的金融环境，有能力、有抱负的有志青年，是可以大展拳脚的时代。中国未来的富豪，很大一部分敢说将从当下这个年代产生出来，不信拭目以待。
最后回到标题所提到的问题。有车有房有存款100万算财务自由吗？我想看完我文章的亲们已经有答案了吧。就我的标准来说，有车有房是财务自由的必要条件，100万存款算是充分条件，依然需要比照财务自由的原则去再分析，是否投资收益覆盖了你的支出。
如果你已经实现财务自由，恭喜你，你可以去实现你的更多的自由、梦想，比如时间自由，比如世界很大，你到处去看看，你更可以兼济天下，做点公益事业，展现你的士大夫精神。如果你还没有实现财务自由，请按照本主的方法去努力，祝亲们早日实现财务自由。被鲁迅先生在《为了忘却的纪念》中引用过的匈牙利著名诗人裴多菲有诗曰：生命诚可贵，爱情价更高，若为自由者，二者皆可抛！
天高任鸟飞，海阔凭鱼跃！拥抱自由，自由多好啊！精神自由的基础是财务的自由，亲们加油，只要努力，钱途一定似锦！一家三口拥有100万存款，在深圳算什么水平？真相让人吃惊…
每次深圳平均工资出炉，
很多小伙伴都说自己又拖后腿了！
但实际上，
在深圳，是不是真壕得看存款。
毕竟单靠平时的消费，
在深圳你根本分不清哪些是有钱人！
有的人住高档小区，
但可能还有40年的房贷还没还完...
有的人虽然住着20多年前的老小区，
却在福田中心区有好几套房子在出租，
每个月光是收租的钱就够活一辈子了！
在街上，你看到个拿iPhone 7的，
这可能是用父母省吃俭用存下来的钱买的
在街上，你看到个拿老款诺基亚的，
他可能是某个单位的一把手，
也可能是身价过千万的企业老总...
也有的人一直嚷嚷工资不高，
但是有可能是富！二！代！
既然存款才是最重要的标准，
所以现在问题来了：
一家三口拥有100万存款，在深圳算什么水平？
一个人拥有30万存款，在深圳算什么水平？
索米从深圳统计局挖到这样一组数据：
截止至2016年年末，
全市银行业机构本外币存款余额64407.81亿元，
而2016年底，深圳年末常住人口1190.84万人，
比上年末增加52.97万人
64407.81亿元／1190.84万人≈54.09万
这意味着，在深圳，
一家三口，
存款为162.27万才算待在平均线。
两口之家，
存款要在108.18万左右，才在平均水平。
单身一人，
拥有54万以上存款，才能达到平均水平。
索米实在不知说什么好，只好放眼全国。
数据显示：
我国年末全部金融机构本外币各项存款余额155.5万亿元
而2016年底，中国人口为14亿，
计算下来，人均存款约为11万元。
只要你有11万元以上，就超过了全国平均线啦！
再也不用拖后腿了！
加油，少年们，
知道目标在哪儿了吗？
土豪看到此文，请移步胡润富豪榜，
去年深圳达到20亿元以上的富豪
也就2000多位而已..
小编的工资就涨五毛！
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