在一家外企接受自考毕业生吗有十一年,五年前生了大病癌症,所以签了终身劳动合同在家休养,每个月公司发底薪以及交社保

在同一家公司满十一年,公司还是要签固定劳动合同,如果不签会怎样_百度知道
在同一家公司满十一年,公司还是要签固定劳动合同,如果不签会怎样
我有更好的答案
  用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的;  (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;  (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,应当向劳动者每月支付二倍的工资,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,续订劳动合同的,你可以要求双倍工资。  用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:  (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的。第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同如果公司一意孤行。  用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
采纳率:97%
来自团队:
为您推荐:
其他类似问题
换一换
回答问题,赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

我要回帖

更多关于 生物公司外企 的文章

 

随机推荐