有了解中化集团金融事业部服务事业部大神没

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-01-03 12:39 标签： 中化集团金融事业部
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福田汽车集团金融服务事业部 2017年中经济会在京召开
日，福田汽车集团金融服务事业部2017年中经济会在北京怀柔召开。集团总监、金融服务事业部总经理乐荣生，集团党委常委、金融服务事业部党委书记郭玉安出席会议并做工作报告。金融服务事业部经营团队其他成员及全体职工共计300余人参加会议。会议紧紧围绕集团“创新驱动、结构调整、全球化”的经营方针，以“创新驱动、转型升级”为主题，对2017年上半年金融服务事业部的经营管理工作进行了总结，并对2017年下半年工作进行了部署与安排。
金融服务事业部总经理乐荣生代表金融服务事业部经营团队，向大会做了以“创新驱动o转型升级”为主题的工作报告。报告全面总结了2017年上半年金融服务事业部各项工作取得的成绩，并围绕下一步工作目标作了工作部署。报告指出，上半年在宏观经济形势及金融环境复杂多变的形势下，金融服务事业部坚持“产业金融”的战略定位，紧紧抓住战略机遇，践行创新驱动、转型升级的发展路径，以提升服务效率为抓手，各项工作取得了良好成绩。截至6月末，金融服务事业部业务额突破114亿元，同比增长108%。经营管理工作呈现诸多亮点。
一是助推福田金融集团顶层架构建设，宝沃融资租赁公司筹建取得关键进展。二是金融科技管理架构初步搭建。积极推进金融科技和车联网应用，初步完成了福金财包APP、宝沃E家等新兴金融业务的规划与开发，与平安集团、百信银行、微众银行建立了战略合作框架，为风险管理转型提供基础。三是加快对市场信息反应速度与金融科技项目发展速度。成立市场调研项目组，推动金融产品及政策持续优化，提升对市场变化的反应速度；成立涵盖“车秒贷”“以租代购”“福金财包”“信用科技”等8个项目组，积极推动金融科技项目快速、专业地推进。四是车联网、全程征信稳步推进，积极探索风控体系转型路径。推进基于车联网、全程征信的科技应用，直连客户与车辆，通过数据驱动，打造覆盖产业链金融业务的风控体系，使金融风险管理实现智能决策、全生命周期动态监控、快速反应、高效处置。五是积极开展信息系统转型调整和能力提升工作，建立项目开发及运维标准流程，打通业务高效运转路径。六是金融与营销联动产品迭代加快。以客户需求为导向，快速响应金融产品的创新和研发，支持品牌单位业务发展，通过联合开发适销对路的金融产品，优化产品结构，产品竞争力得到大幅提升，赢得了营销公司、经销商和市场客户的广泛认可。七是绩效管理体系不断完善，构建起“事业部+部门+市场部”三级绩效管理体系、“组织绩效+个人绩效”的绩效管理模式。业绩考核指标覆盖范围从市场部人员拓展到金融职能人员、业务管理人员，形成全员绩效考核体系化，为实现金融的可持续发展打下坚实的基础。
报告同时指出，上半年经营管理工作中仍然存在包括业务发展的不均衡、业务转型创新的进展未达预期、管理职能开展不到位、组织架构存在改善空间、收益管理不完善、风险管理体系不全面等问题，需要引起高度重视。
报告对金融服务事业部2017年下半年经营目标及重点工作做了部署与安排，下半年的经营目标是确保实现业务额115亿元，全年突破229亿元，同比增长71%。
报告强调，金融服务事业部坚持“以成为中国汽车产业金融的领军者”的战略愿景，秉承“产业金融”的业务定位，紧紧围绕产业链，不盲目扩张，纵向深挖上下游产业为主，横向拓展关联业务为辅。在稳定卡车、乘用车、供应链等传统业务的同时，大力推进车联网、金融科技在业务中的应用，加快风控体系升级，加大保险、新兴业务等战略业务的研究和开发力度，实现 “产融双轮驱动”的可持续发展。经营管理方面，重点推进金融科技2.0，未来2~3年实现智能化的金融科技3.0，创新业务模式，拓展产业金融领域；推进人工风险识别向金融科技转型，静态风险监控向动态管理转型，分散的风险管理向高效集中专业化的风险管理转型，创新组织架构与业务流程管理，实行扁平化架构设置，精简业务流程，职能服务清晰快捷，业务充分授权并高效运转。建立金融品牌管理能力，构建金融文化，“内聚人心，外塑形象”，经营管理效率、各项经营指标提升20%。
集团党委常委、金融服务事业部党委书记郭玉安对福田汽车集团2017年中经济会会议精神进行了系统宣贯，并对金融党委工作做了部署与安排。报告明确提出，金融服务事业部党委定位为“传统型+特色型”党委，要切实发挥领导引领、政治引领、业务核心的作用，着力推进品牌建设工程、思想引领工程、文化建设工程和凝聚力工程四大工程建设，为金融服务事业部实现5亿元利润目标保驾护航。
金融服务事业部其他经营团队成员分别就所负责的业务工作作了专题报告。
金融服务事业部副总经理张迪作《科技创新
转型发展—— 卡车零售业务上半年运营报告》
金融服务事业部副总经理、财务总监曹彬作《以客户为中心，提能力，创价值——供应链金融业务2017年年中业务总结》
副总经理周纪福作《科技引领 能力提升 价值创造——乘用车业务2017年上半年运营工作总结》
副总经理谷献中作《车联网+金融科技福田金融风险管理转型报告》
IT总监郭春晖作《新场景，新技术，新IT——金融信息化建设2017年中工作报告》
卡重业务京津冀市场大区经理赵晓贺、供应链业务市场京津冀市场大区兼鲁豫大区大区经理李国成结合各自业务运营情况作了经验分享。
会议期间，金融服务事业部还邀请百度大数据生态部总经理马文星、长安新生（深圳）金融投资有限公司风险管理部兼资产保全部总经理李小乐，以汽车金融领域的金融科技和互联网时代的汽车金融风险防控为主题，对参会人员进行全员培训和经验分享。使参训人员对大数据、人工智能时代汽车金融的业务拓展及风险控制，有了更深刻的认识和理解，为后期开展工作开阔了思路，提供了借鉴。
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第三方登录：国考“大神”自述成功面经之银监会
近一直有亲戚朋友咨询我国考面试的事儿，因为去年我成功通过了银监会的面试，成为了一名国家公务员。后来觉得还是把它写出来，分享给更多报考银监会的小伙伴，更有价值，希望今年你们都能发挥出色，顺利考上!
2014年银监会系统全国统一在2月22日和23日面试，全国34个考点。21号在指定考点资格复审，进行面试抽签。到了地方交资料，分省审核，念到名字就到前台去，是报考同一岗位的考生一起的，所以这个时候就可以看到竞争对手，以及可以瞄到他们的毕业学校等信息。我们交材料的时候有说到，如果材料因为某些原因没有带齐，可以写一个承诺书，说明情况，承诺在X年X月之前将资料交齐。但是我看了海关的通知，好像是一定要带齐，所以好不要有遗漏!然后是抽签，这应该也是银监会系统和别的不同之一，就是提前抽签。按照22日上午、22日下午、23日上午、23日下午四个时间单元进行分组，按理来说应该是在封闭考场进行抽签的。我们分了监管123456组，法律组，统计组，综合组和IT组，大致顺序已经定好，抽签只是决定同一岗位的几位考生的先后顺序。我提前一天先到考试地点，计算了走到公车站、等公车、坐公车的时间等等。所以，报考国考的同学，你们好也提前一天去踩踩考点。
22号早上8:10我提前到了考点，人非常多。我在面试银监局之前的几天，参加了中公教育专业专项银监会的面试班，进行了很多次实战模拟，提前找了下感觉。上课老师告诉我们面试题型会涉及自我介绍、普通结构化面试题、专业试题、英文题和一道个人背景追问，一般4-7道题，面试时间25分钟。辅导班老师给我们讲解了很多岗位相关的专业热点题目，还针对银监会的英语面试题目设置了英语课程。事后感觉参加面试培训还是很有必要的，起码减少现场紧张感，对于大部分考友来说，一定要重视课堂上的练习、模拟测评阶段。
进入候考大厅，每个人发了一个信封，把手机上交，前台工作人员会要求交上所有电子产品，若是发现在使用，就比较麻烦了。所以候考的时候大家就只能看文字的复习资料。我是背了一个上午的英文题目。我当天是下午第2个考试，于是中午就吃了一顿银监局的饭，说实话，不知道味道怎样，因为吃不下。
下午1点，我和我前一号拿上身份证学生证到前台审核，引导员拿上信封带我们到考场楼层等候，带上所有随身物品，因为之后不能再回来。她先进去，走廊里面有个工作人员带领，把证件给她。我继续很淡定地背英语。前一号出来了，工作人员带我进去，和我说证件她会先拿着，出来再给我。走廊一片寂静，就我鞋子噔噔地响，我拍拍胸口让自己镇静下来。IT组在后那个会议室，一路走过去可以看到别的组，一个椭圆形会议桌，桌上N个话筒对面坐一排考官，估计有6、7个，一头坐书记员(电脑记录)，一头坐引导员，证件由引导员拿着，之前有人说会有摄像头，我反正是不知道它藏在哪里。
走进去，和引导员大声说了声谢谢，然后走到考官对面，鞠躬，问好，考官让坐下。桌面有白纸和一支笔。主考官开始念一堆东西，他有一个题本，恭喜你进入面试，欢迎你参加面试，今天面试分为综合题、专业题、英语题，除了英语题外必须用普通话作答，希望你放松，不要紧张，展现好的一面之类的。下面考试开始，第一题，请做简单的自我介绍，包括学习、获奖情况、科研成果什么的。然后是综合题，如果让你起草一份监管报告，你的直接领导和你的上级领导有不同的意见，并且他们有大的个人矛盾，你怎么办。一听到题目我就暗自庆幸，这个题我在面试辅导班上训练过，是往年别的省的考题，接着是专业题，基本是信息安全方面的，一题是货币政策几大目标你怎么看?它们之间有什么联系?第二个是直接融资和间接融资的联系是什么?后就是英文题：Are
you a teamplayer? How do you work with
people?我把之前准备的相关方面的资料捋顺下思路就侃侃而谈了。后主考官说面试结束，谢谢你之类的。放好笔，站起，说谢谢各位考官。走出来，引导员还是很和蔼地看着我笑，在走廊里把证件还给我，走到楼梯口，工作人员把手机给我，我就出去了。从上面下来，发现很多家长在大楼门口陪考。
面试过程中，引导员和考官都是很和蔼的，而且考官都是一些比较高层的领导，在答题过程中都会告诉你不要紧张，其实也真的不用紧张。还有答题时间，我除了自我介绍没有思考，别的题目都思考了几十秒的时间。面试总时间一般是20分钟或者30分钟，所以不用怕时间不够，听题目的时候就可以在草稿上列一下提纲，理一下思路再作答。
记得看过一个文，说面试就是一场赞美的演讲，考官是被赞美者。当然有点夸张，但是动作表情和神态的确可以决定生死。银监会面试题目大多是综合题，在面试的时候要放松才能思考全面。然后自我介绍题必不可少，一定要好好准备。另外需要提前系统地学习银监会相关的法律法规和报考岗位所需的专业知识，尽可能体现出与所报岗位的匹配性。
本文来源广西中公人事考试网
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