同煤集团董事长退休为什么到了退休年龄不给办退休

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-12-15 04:03 标签： 同煤集团退休工资
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提问者:&&A&|[山东 济南];& 15:00:00
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不合法&&可以协商要求办理&协商失败的话应该起诉
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1、国家法定退休年龄男性为60周岁(教授级高工65周岁);女性为55周岁(教授级高工60周岁）。
2、那些职业不受退休年龄限制&：从事地质勘查行业单位的职工工龄年满30年可以退休。工龄未满30年的按国家法定退休年龄退休，从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
3、私企职工退休年龄怎么定？新的劳动合同法大部分规定都是关于劳动合同的订立的，对退休年龄没有新规定还是男的60，女的55。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
4、退休后还想继续干的怎么申请？这个问题看个人的身体状况而定，只要本人具备劳动技能技术可以联系单位或者在返聘，签订劳动关系就可以了，无需申请，超过工资薪金的交个人所得税，会计会核算的。
不过各行业执行时也有相关的优惠政策。
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回复时间: 11:35:00
一）按月领取基本养老金的条件：&
参加了基本养老保险缴纳的人员，男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，特殊工种男年满55周岁，女年满45周岁，且日以前参加工作，缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年，日以后参加工作，缴纳养老保险费年限累计满15年；退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的，退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额，一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。&
（二）基本养老金的计发办法：&
1、日以后参加工作，缴费年限累计满15年的，基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金两部分组成&。&
2、日以前参加工作，日后退休，且缴费和视同缴费年限累计满15年的被保险人，退休后按月领取基本养老金。&
基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成：&
(1)、基础养老金：退休上一年本市职工月平均工资20%；&
(2)、个人帐户养老金：本人帐户储存额的1/120；&
(3)、综合性补贴：125元；&
(4)、过渡性养老金：&
a=职工退休时本市上年职工月平均工资&
b=职工本人平均点工资&
c=职工97年底前缴费年限&
过渡性养老金=a×b×c×1%&
职工本人平均点工资的计算方公式:&
N=年职工本人月平均工资&
M=年本市职工月平均工资&
b=（92N/92M+93N/93M+94N/94M+……………+退休上一年N/退休上一年M）/企&
业和职工1992年至退休上一年按规定缴纳基本养老保险费年限.
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回复时间: 22:14:00
新的劳动合同法大部分规定都是关于劳动合同的订立的，对退休年龄没有新规定还是男的60，女的55。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
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回复时间: 17:17:00
您好：我现已过了退休年龄了，离岗时双方履行了签字交接手续，半年之后被单位除名，签了解除劳动关系手续，单位拒不给手续，当时还没到退休年龄，无奈通过了法院没有认定我移交手续，说是临时移交，因单位领导是人大代表，还要我交接，我不解的是法官把我应享受法定的权力退休，和离岗都有移交手续，法律的依据是否正确。
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到了法定退休年龄单位一直拖着不给办理退休
我父亲是抗美援朝的退休干部我接班，到了退休年龄单位说我在社保局交的钱，在说没经我本人同意他们擅自做主，还不给办退休。请问律师我该怎么办？场领导是不是有责任
律师回复区
黑龙江-双鸭山
企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇
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女职工50岁退休时间为什么不能按第二条办理退休？
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本帖最后由 吴韵楚风 于
14:55 编辑
& && &我已连续缴社会养老保险金23年，2014年4月份就到50周岁，当时说女的55岁才能退休。是这样的，我是1983年工作，户口是农村的，当初在一个街道企业上班，是一名普通女职工，一直从事一线工作，1993年工厂给我缴纳了养老金，办了养老手册，上面注名缴纳的金额，单位一直为我缴到1998年。1998年因工厂效益不好，精减职工，我也在精减之列，下岗在家，由个人自己缴，以后每年就由个人自己缴纳了，一直缴到现在。至今未能办退休。
现在从网上看到相关报道，
目前我国退休年龄什么样　　1、在单位参保，并且从单位办理退休的：男同志，工人和干部的退休时间是相同的，都是60岁退休；女干部，退休年龄是55岁，工人是50岁。　　2、在个体窗口办理退休的：男同志是60岁退休；女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休。没有超过3年达到退休年龄的，干部55岁退休，工人50岁退休。　　3、从来没有工作单位的自由职业者，直接进入个人窗口参保并且退休的：男同志60岁退休；女同志55岁退休。
& && && &从以上三条对照，我符合第二条，为什么我不能按50岁退休？请淮安社保答复，谢谢！
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网友你好！
你反映的问题属于女参保人员的退休年龄的问题。我们现执行的文件规定如下：
2007江苏省政府令第36号《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条规定：&&参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件：（一）达到国家、省规定的退休年龄；（二）用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；（三）缴费年限15年以上，或者日前参加工作并参加基本养老保险，日前达到退休年龄且缴费年限在10年以上。
关于印发《〈江苏省企业职工基本养老保险规定〉实施意见》的通知（苏劳社险〔2007〕24号）第十二条&&《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条第一款第（一）项所称达到国家、省规定的退休年龄，是指下列情形：（一）男满60周岁，女干部满55周岁，女工人满50周岁（其中，45周岁前在管理或技术岗位上工作、45周岁后仍继续在管理或技术岗位上工作过的女工人，个体工商户和灵活就业的女参保人员，保留养老保险关系的女失业人员，年满55周岁）；
结合你反映的情况“1998年因工厂效益不好，精减职工，我也在精减之列，下岗在家，由个人自己缴，以后每年就由个人自己缴纳了，一直缴到现在。”，你应该是“保留养老保险关系的女失业人员”，文件规定：年满55周岁才能退休。
感谢你的支持，如您还有相关疑问，可电话咨询我局养老保险处：。
人力资源社会保障服务：12333
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“女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休”
个人窗口参保缴费& &是什么意思？
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“女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休”
个人窗口参保缴费&&...
你发的文件好像是个体窗口吧& &&&不然个人窗口
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你发的文件好像是个体窗口吧& &&&不然个人窗口
2、在个体窗口办理退休的：男同志是60岁退休；女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休。没有超过3年达到退休年龄的，干部55岁退休，工人50岁退休
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淮安未执行
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淮安未执行
可能吧&&关键这是新闻& &你能找到具体文件吗？没有文件他们不可能执行的
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