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Haoxiana, All Rights Reserved【头条问答】申办医保退休需缴满多少年？10年还是15年？
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【头条问答】申办医保退休需缴满多少年？10年还是15年？
退休养老金待遇问题
此前，小百已普及过养老保险的相关问题
后来又有很多亲们咨询关于医保的问题
特别是医保退休待遇的问题
为此，小百专门为大家捋顺了这方面的政策
希望能解答大家心中的疑惑
（以广州市为例）
参加职工医保的人员达到法定退休年龄如果想要享受医保退休待遇，医保最低需要交满多少年呢？
这个问题要分清两个时间点！
如果你在日前已办理广州市职工医保参保手续并且在日前缴费的，那么当您达到法定退休年龄时，医保最低需要交满10年才能享受医保退休待遇。
如果你是在日后首次办理广州市职工医保参保手续并缴费的，或者在日前已办理参保手续但没有在日前缴费的，当你达到退休年龄时，医保最低需要交满15年才能享受医保退休待遇。
现在大家先静下心理一理思路
看看自己属于哪一种情况！
如果我跳槽的时候没有立刻找到新单位，导致职工医保缴费中断了，会影响我累计医保的缴费年限吗？
不会！职工医保缴费年限是累计计算的。如果你中断了一段时间后再继续缴纳医保，会继续累计参保年限的。
那医保中断了会有什么影响吗？怎么补救？
医保暂时中断的话，会影响目前医保待遇的享受。例如你这个月开始停缴了医保，则次月看病时不能享受医保报销待遇。如果你想在没有找到工作期间依然享受医保待遇，可以选择先自行缴纳医保。
在单位停保中断缴费的次月内，以灵活就业人员的名义到当地地税部门办理参保缴费就可以了。
那我的医保缴费达到了最低年限后，是不是就可以不用再缴费了？
只要你还是用人单位的职工，存在劳工关系都必须按规定参加职工医保。这样才能继续享受医保待遇，不能因为达到年限就停止参保缴费哦！
如果各位亲们对于医保待遇还有问题的话
欢迎留言咨询
小百会尽力为你解答哒~
（来源：广州人社）
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社保证明:社保证明是指由社保局出具的缴费清单，详细载明社会保险投保人的电脑号、身份号、参保起止时间及缴费金额。社保证明必须由社会保险电脑系统打印出来并加盖社保局公章才有效。社保补缴:社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
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你好，不能退，可以申请要求补偿，丧葬费等
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外籍农民工(在职)，于日入职广东东莞的一家工厂做保安至今，连续工作已满十年两个月。2007年12月与工厂补鉴了无固定期限合同，2008年2月由工厂帮买社会保险各险种至今。现本人于2017年3月将达到法定退休年龄，最近，到当地社保局打印职工历年参加社保缴费的明细清单时，才发现单位少缴了本人入职首年2007年1月至2008年1月共计13个月的社保费(年限)。后多次与单位协商补缴事宜，都遭到单位拒绝。为了维护劳动者的社保权益，本人又亲自到当地社保局咨询并投诉，社保局回复说:按照《社会保险法》里规定，二年内违反社会保险法的行为未被社保机构发现……，未被投诉，被举报……不予查处，故不能向用人单位追讨养老保险费(年限)。对此，本人认为，这是不合理也不合法的。当地社保部门不能以《社会保险法》里的查处时效规定，断章取义地实行一刀切办案。应区别情况，分类对待，划清责任是非，属单位原因或系个人原因造成少缴、漏缴、欠缴或拒缴的情形来结论是否超过二年的补缴时效。再者，本案的劳动者一直是仍处在劳动关系存续阶段，没有达到退休年龄月份而退出工作岗位或终止无固定期限劳动合同。所以，特敬请律师先生们、女士们在百忙中对此案予以见解和指导帮助，有必要时供全国性作案例讨论判断，以维护法律的尊严，还农民工一个公道!谢谢!员工系外省人，非外籍人士。谢谢王律师在百忙中提供的法律解答。《社会保险法》中的时效规定，也太笼统了吧，没有区分责任界线，一概而论，有损弱势群体的社保权利和养老待遇，应该全国呼吁修改和完善这些不合理的规定。
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你好，【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
《社会保险法》热点：公务员交养老保险吗？
另一方面，当前公务员与企业职工养老待遇落差之所以如此巨大，其中有企业职工体系不完善，导致养老金替代率过低的原因，但公务员退休金替代率过高同样不可忽视。有些国家，公务员除了需要为自己退休金买单外，养老金替代率也与普通人并没有太大差距，而在我国，公务员高达80％甚至更高的养老金替代率，令无数企业职工艳羡不已。
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4373今日解答交了27年的医保，是不是现在不交，退休时也可以享受医保待遇？
交了27年的医保，是不是现在不交，退休时也可以享受医保待遇？
有朋友在微信后台询问小新：交了27年的医保，是不是现在不交，退休时也可以享受医保待遇？用户疑问在回答用户的问题之前，我们可以看到用户提到终身医疗保险待遇的问题。终身医疗保险是要满足男性缴满25年或女性缴满20年的最低年限才可享受终身医疗保险待遇。由于各地区存在差异，终身医疗保险缴费的最低年限也存在差异，有的地区要求终身医疗的最低缴费年限在男达到30年，女达到25年。例如北京的社会医疗保险想在退休后享有：女性需要缴纳20年，男性需要缴纳25年！所以具体各地是什么政策还是需要询问当地的社保机构。一般来说，医疗保险男性连续缴纳25年到30年的期限，女性连续缴纳20年到25年的时间，在年限上达到了规定年限，也没有出现过费用中断的情况，那么就可以享受终身养老保险待遇。那么这个时候就有两个问题出现了：1.我还没到退休年龄，就已经交到了规定的终身医疗保险待遇的最低年限了，那现在是不是可以不用交，也可以享受医疗待遇了？在退休之前达到了男性缴满25年或女性缴满20年的年限，但是还没有法定的退休年龄的话，退休后是可以享受医疗保险待遇，但是在你停交的次月到退休前，这个中断期间不能享受医疗保险待遇，而在退休后再恢复医疗保险待遇。也就是说，假如60岁退休，男性从25岁开始交到50岁，交了25年，满足了终身医疗保险待遇，可以在退休后享受医保待遇，但是由于只交到50岁，距离60岁退休还有10年，那么这10年，医疗保险不保的。2.我到了退休年龄，可是我还没交够终身医疗保险待遇的最低年限，那我现在还能不能交？还是不能享受了？社保中包括医疗保险，医疗保险伴随着社保的缴纳。因为养老保险是缴满15年便可领取养老保险，存在很多人缴满了养老保险的最低年限15年，却没交够医疗保险的最低缴费年限。这个时候如果停住不交的话，也就不能享受医保待遇；想要在退休后也享受医保待遇，那么就要进行补缴不足年限。也就说，假如60岁退休，但是这位男性交社保交了15年，到了退休年龄，但是没交够终身医疗保险待遇，这个时候停住不交的话，就不能使用医保了，但是如果想要继续享受医保待遇的话，就要补缴剩余的10年或15年了。再回到用户的问题上，用户50岁，从23岁交的社保，也就是交了将近27年，那么这时候就要看这位用户的当地的政策了。如果是男性缴满30年，女性缴满25年的话：用户为男性的话，还需再缴纳3年才满最低缴费年限；如果用户为女性的话，已满足医保最低缴费年限了。如果是男性满25年，女性满20年的话：不管用户是男性还是女性，都已满足最低缴费年限了。但是由于用户还未到退休年龄，如果此时不交的话，那么从此时到退休前都不能享受医疗保险待遇。所以，此时用户要想清楚，自己是否在这段时间要不要享受医疗保险待遇。小新建议：一直交到退休，不然这段空窗期，一旦出现问题，将会带给你很大的医疗负担。
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简介: 移动金融综合信息。
作者最新文章社保缴了10年了，后5年可以一次性补缴完吗？
问：我母亲今年54岁，患有精神疾病，长期吃药。我担心她这样的情况也活不了多少年了。属于二级残疾。并领着国家的最低生活补助。她是在2005年一次性补缴了5年养老保险，今年2010年了，总共缴了10年了，还要缴5年才满15年，我想请问这样的特殊情况能否一次性把剩余的5年补缴完呢？答：可以 因为是养老保险 不涉及医疗保障 不会因为客户的身体因素而不于承保 而且对于妇女职工是五十岁退休，国家干部是五十五退休。在退休前如果没有缴够规定年限（一般是十五年）须在退休前把剩余保费一次缴完！&& & 可扫描下方“广州本地宝”二维码关注公众号，进入“网上办事”—“社保”，即可在线查询广州社保缴费明细、密码找回、医保定点、业务申办指南等等相关信息，让你办事更快捷。
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