离退休人员有医保折子每月多少钱吗

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《2016年退休职工医疗保险政策规定》是有三思教育网()为你整理收集:
 一.参保单位如何缴纳基本医疗保险费?  1.个人帐户由医保经办机构统一建立和管理的机关、事业、市属企业单位按在职职工和退休(职)人员之和以市本级上年度职工月平均工资的8%按月申报、缴纳基本医疗保险费。  2.个人帐户暂由用人单位建立和管理的,按本单位参保人数以市本级上年度职工月平均工资5.5%按月申报。缴纳统筹基金部分。  二.退休(职)人员是否需要缴纳基本医疗保险费?  按我市《暂行规定》,退休(职)人员个人不缴纳基本医疗保险费。  三.参加并享受基本医疗保险,缴费年限有何规定?  日以后退休的职工,在退休时累计养老保险缴费年限(含视作年限)男不低于25周年,女不低于20周年可继续参加和享受职工基本医疗保险。不满的应予补足。补缴费用以补足时的缴费标准为基数,属用人单位应缴未缴的由用人单位负责补缴,其余由职工个人负责补缴。  四.基本医疗保险个人帐户怎样组成?  退休人员:1.75周岁(含)以下按上年度市本级职工平均工资的4.5%划入;75周岁以上按上年度市本级职工平均工资的5%划入。2.存储额利息。  五.个人帐户的使用范围是哪些?  个人帐户主要用于参保人员本人在定点医疗机构、定点药店符合基本医疗保险规定的门诊医疗费、购药费、住院和规定病种医疗费中应由个人承担的部分(个人自费部分除外),年度通用,年末如有余额,可结转下一年继续使用。  六.哪些不属于基本医疗保险统筹基金支付范围?  1.不按规定就医和购药或未经批准在非定点医疗机构、非定点药店就医和购药的。  2.因违法犯罪、自杀、自残、打架斗殴、吸毒、酗酒等发生的医疗费用。  3.出国、出境期间的医疗费用。  4.交通事故、医疗事故、大面积食物中毒及他人赔付责任应予支付的。  5.纳入工伤、女工生育保险参保范围的职工工伤和工伤旧病复发以及女工生育、计划生育手术费用。  七.什么是基本医疗保险统筹基金的起付标准?  我市现行政策的起付标准为1200元,结算年度内第二次住院为960元,第三次以后各次住院均为720元。  八.什么是基本医疗保险统筹基金最高支付限额?  我市的最高支付限额为40000元,超过最高支付限额以上的医疗费,不在基本医疗保险范围内解决。由补充医疗保险按比例支付。  九.我市基本医疗保险基金支付的比例如何确定?  起付标准以上,最高支付限额以下的医疗费用,我市在职职工、“双缴双保”、退职人员的基本医疗保险统筹基金支付比例为:  1200(不含)-10000元,一级医院84%,二级医院81%,三级医院78%;  10000(不含)-20000元,一级医院87%,二级医院84%,三级医院81%;  20000(不含)-30000元,一级医院90%,二级医院87%,三级医院84%;  30000(不含)-40000元,一级医院93%,二级医院90%,三级医院87%。  退休和达到正常退休年龄的退职人员的基本医疗保险统筹基金支付比例在在职职工对应档次上增加五个百分点;建国前参加革命工作的老工人,个人负担比例为退休人员的50%。  规定病种的门诊医疗费用的结算以公历上、下半年分别为二个结算时间段,认定起始时至上半年或下半年末不满半年者,按一个结算时间段计算,起付标准为1200元。公历年度内第二个结算时间段起付标准为960元。起付标准以上部分的医疗费统筹基金按三级医院同档次比例支付。门诊与住院治疗的起付标准分别计算。规定病种专家鉴定费用由个人承担。  十.参保人员享受基本医疗保险的待遇怎样计算?  实例1:参保人员某人患病在市二级定点医院住院,本次住院费用共12137元,其中不属于基本医疗保险支付范围的费用(空调费等)37元,计算如下:  1.属于支付范围的医疗费;00元。  2.起付标准以下自负的医疗费:1200元。  3.起付标准以上至10000元以下,个人自负部分:%-81%)=1672元。  4.元,个人自负部分:%-84%)=336元。  5.某人本次住院由基本医疗保险基金支付:2-336==8892元。  6.某人本次住院由个人自负37元,自负3208元。  实例2:参保人员某某患病在市三级定点医院住院,本次住院费用共35150元,其中不属于基本医疗保险支付范围的费用2150元,计算如下:  1.属支付范围的医疗费:=33000元。  2.起付标准以下自负的医疗费:1200元。  3.起付标准以上10000以下,个人自负部分:%-78%)=1936元。  4.元,个人自负部分:1%-81%)=1900元。  5.元,个人自负部分:1%-84%)=1600元。  6.元,个人自负部分:%-87%)=390元。  7.某某职工本次住院由基本医疗保险基金支付:-00-74元。  8.某某职工本次住院个人自费2150元,自负7026元。  十一.什么是职工补充医疗保险?参加了基本医疗保险是否必须参加职工补充医疗保险?  职工补充医疗保险是指对参保因病医治,在结算年度内住院(含规定病种门诊)费用超过基本医疗保险最高限额后的经济补助。职工补充医疗保险作为基本医疗保险的补充和延伸,必须与基本医疗保险同时参保。  十二.职工补充医疗保险费是如何组成及筹集的?  职工补充医疗保险费按每人(含退休、退职)每月4元的标准筹集,其中政府资助每人每月2元,单位和参保个人每人每月各缴纳1元所组成,按月筹集。  职工补充医疗保险的补助条件是:  1.首次参保人员必须参加基本医疗保险及职工补充医疗保险缴费满一年的参保人员。  2.必须是参保人员在结算年度内住院(含规定病种门诊治疗)发生的符合基本医疗保险用药范围、诊疗项目和服务设施标准且超过基本医疗保险基金最高支付限额以上部分的医疗费用。  十三.职工补充医疗保险的补助标准是什么?  参保人员住院医疗费或规定病种门诊费超过基本医疗保险最高支付限额以上部分的医疗费用,职工补充医疗保险补助85%,个人负担15%。  十四.参保人员转外地就医有何规定?  参保人员因病情和医治需要转外地就医必须先由定点医院病区(科)主任提出意见,填报《嘉兴市城镇职工基本医疗保险转院就诊申报表》,经医院经管职工基本医疗保险的部门核准,签署意见盖章后报送基本医疗保险经办机构审批同意,由医保经办机构开具转院介绍信,即可转往外地定向医院住院诊治。急诊、抢救病人可先住院,三个工作日内补办手续。  十五.参保人员可否在药店购药?  参保人员因病需要可持定点医疗机构医师开具的外配处方并加盖定点医疗机构外配处方专用章,可到定点药店购药。非处方药可直接到定点药店购买。  十六.参保人员就医时应随带哪些卡、证?  参保人员患病就医,赁医保经办机构发放的《职工医疗卡》、《基本医疗保险证》在本市定点医疗机构范围内自由选择门诊、住院就医。  十七.异地安置的退休(职)人员如何看病和结报医疗费用?  异地安置的退休(职)人员不办理本地基本医疗保险的就医卡、证。其用人单位须将人员名单报市医保经办机构备案,经医保经办机构同意,填写《嘉兴市城镇职工基本医疗保险异地安置人员就医申请表》后,可在居住地选择3-4家乡卫生院以上不同等级的当地定点医疗机构作为定点医院。如有特殊原因,需临时回工作地暂住,须办理安置地停止就医的手续,报医保经办机构审批同意后,在工作地发生住院医疗费用可赁个人与医院的全额结算发票清单列入基本医疗保险报支,而不能安置地、原工作地两处同时就医。在安置地就医所发生的治疗费用,视同在本市治疗,均按《暂行规定》待遇办理,个人自负部分不作提高。住院费用先由个人垫支,赁发票、病历、处方、医疗费用清单,由参保单位定期到医保经办机构审核报支属统筹基金应付部分的医疗费用。  十八.离休人员的医疗待遇怎样?  离休人员医疗待遇不变,医疗费按原资金渠道解决,不足支付时由同级人民政府解决。
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苏州市社会基本医疗保险管理办法  第一章总则  第一条为了规范社会基本医疗保险关系,保障参保人员享受社会基本医疗保险待遇的合法权益,统筹城乡医疗保障,根据《中华人民共和国社会保险法》《江苏省社会保险基金监督条例》等有关法律、法规,结合本市实际,制定本办法。…
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  基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位和个人缴费,建立医疗保险基金,参保人员患病就诊发生医疗费用后,由医疗保险经办机构给予一定的经济补偿,以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所带来的经济风险。以下是三思教育小编今天为大家精心准备的:西宁市城镇居民..…  作者:徐立凡  据报道,2016年第一期《求是》杂志发表了题为《中国经济最大潜力在于改革》的文章。文中称,要深化社保制度改革,改革医疗保险制度,建立合理分担、可持续的医保筹资机制,研究实行职工医保退休人员缴费政策,建立与筹资水平相适应的医保待遇调整机制。这篇文章,引发了7200多万退休人员不需缴纳医保费即可享受医保待遇的日子是否将告结束的猜测。  之所以提出研究退休人员缴医保,与医保基金可持续性差有直接关联。据报道,近年来医保收支压力陡增。许多地区医保累计结余达不到备付“6到9个月”要求,一些中西部地区医保基金已出现收不抵支风险。根据人均2250元的退休养老金基数测算,如果实施退休人员缴费政策,人均需要每月180元左右。  值得注意的是,目前医疗费用仍保持12.08~18.16%的年均增速,高于经济增长速度一倍左右。如果不改变现行政策,资金缺口将迅速扩大。就此而言,研究退休人员是否应该缴费,并不是突兀的政策方向。相对于人均退休养老金,180元的缴费额度尚可接受。  但也要看到,目前实施这一政策,条件还不具备足够说服力。一方面,仅仅通过退休人员缴费开源,是否就能够填补资金缺口,缺乏更详细的数据支持。相对而言,医疗支出的节流控制是弥补资金缺口更重要的方面。假如在节流端口没有刚性改善措施,退休人员缴费再多,恐怕也于事无补;另一方面,退  休人员缴纳医保,还将面临类似养老保险金存在的“公平”质问:如果退休职工有必要为医保基金缺口买单,占据更多医疗资源的干部群体是否同样应该买单?养老金存在部分地区结余较多而部分地区收不抵支的情况,而有现实医保基金支出压力的地区基本都是养老金有支出压力的地区,如果再让这些地区的退休人员缴费,是否会影响养老生活,造成新的不公平?  更重要的是,无论是养老金还是医保基金,其制度设计初衷就是为了体现老有所养的基本社会保障理念,其中包含了国家对于退休人员已做贡献的承认。正是出于这一理念,《社会保险法》规定,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费。即使弥补资金缺口的需求再迫切,也不宜拿消解社会保障制度的意义做交换,不宜以政策代替法律逾法而行。  综合考量下来,应对医保基金缺口,目前更现实的做法是节流而不是开源。改被动式医保控费为主动式控费,改变医疗体系过度医疗、以药养医弊端,将稀缺医保资源更公平地分配给不同群体而无论其职业性质是什么,善用国有资本加大其对公共服务的投入,是医保开源取得共识的必要前提。面对医保基金缺口,回避真正的难点不是好办法。系统性改革越彻底,医保体系改革才越可能形成共识,并在此基础上建立起与老龄化相适应的可持续运行机制。(徐立凡)  作者:佚名来源京华时报)退休后&span class='hot-word'&北京银行&/span&医保存折还有用吗?还有单位或社保给钱吗?
应该给的,最好问问你们单位或北京银行的工作人员。
你好!退休后打入医保卡的金额是按照退休人员本人养老金的5%记入,本人养老金低于社平工资的,以社平工资为基数记入.不知道说清楚了没有.
存折的钱是缴纳医保返还的钱,不在单位,不缴纳医保自然就没有了。
下边是些有关内容可以学习。
北京市医保规定:基本医疗保险费由用人单位和职工个...
按北京市的规定,个人帐户使用北京银行的存折。因为帐户中的余额是计息的而且免征利息税,故此,只能取出其中的余额而不能向其中存入。
医疗保险与工资之间不存在直接的联...
北京银行医保存折是要取消的
一般是第三个月就可以拿到。
答: 吉大会计研究生能找什么工作
因为孩子一落地首先见到的是爸爸妈妈,首先学会说的第一句话是爸爸(或妈妈),而且自小孩开始上学直到他踏上社会 其实在家中的时间是最长的,所以对学生影响最大的...
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