目前全国vi设计专业的是哪个?vi设计的vi设计收费标准准和周期是多少?

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& VI设计大约要用多长时间?
VI设计大约要用多长时间?
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VI设计大约要用多长时间?
做一套VI需要的时间大约多长呢?
实力值2 点&资源币5820 枚&
这个要看VI的难易及自己对工具的熟练程度.
实力值0 点&资源币223 枚&
一般会要一月的,时间更成的也会有。
YEYUNFENG01
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看样子,VI设计并不是很容易哦,
YEYUNFENG01
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我以前要更努力做好东西呀,
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做VI不一定有时间限制的,以本人做VIS的经验一般情况下我们在做是15天到一个月完工打样成册,具体应用看具体情况而定。
VI的定义一、VI的定义
  VI即(Visual Identity),通译为视觉识别,是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。
  人们所感知的外部信息,有83%是通过视觉通道到达人们心智的。也就是说,视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别,即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号,以无比丰富的多样的应用形式,在最为广泛的层面上,进行最直接的传播。
  设计科学、实施有利的视觉识别,是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
二、VI应用要素系统设计表
1. 待客用项目类
  洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。
商品及包装类
  商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。
  公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。
  订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。
  专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。
  男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等
  股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。
7. 大众传播类
  报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。
  产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种POP类。
  业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。
10. 证件类
  徽章、臂章、名片、识别证、公司旗帜
三、VI设计的基本原则
  VI的设计不是机械的符号操作,而是以MI为内涵的生动表述。所以,VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。
  VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦,或因成本昂贵而影响实施,再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。
  ①风格的统一性原则
  ②强化视觉冲击的原则
  ③强调人性化的原则
  ④增强民族个性与尊重民族风俗的原则
  ⑤可实施性原则
  ⑥符合审美规律的原则
  ⑦严格管理的原则
  VI系统千头万绪,因此,在积年累月的实施过程中, 要充分注意各实施部门或人员的随意性,严格按照VI手册的规定执行,保证不走样。
四、VI设计的基本程序
  VI的设计程序可大致分为以下四个阶段:
  ①准备阶段:
  成立VI设计小组
  理解消化MI,确定贯穿VI的基本形式
  搜集相关咨讯,以利比较
  VI设计的准备工作要从成立专门的工作小组开始,这一小组由各具所长的人士组成。人数不在与多,在于精干,重实效。一般说来,应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻,宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士,以美工人员为主体,以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可,还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。
  ②设计开发阶段
  基本要素设计
  应用要素设计
  VI设计小组成立后,首先要充分地理解、消化企业的经营理念,把MI的精神吃透,并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。
在各项准备工作就绪之后,VI设计小组即可进入具体的设计阶段。
  ③反馈修正阶段
  调研与修正反馈
  修正并定型
  在VI设计基本定型后,还要进行教大范围的调研,以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。
  ④编制VI手册
  编制VI手册是VI设计的最后阶段。
五、VI的基本要素设计-标志设计
  标志分为企业标志和产品标志两种。
  企业标志
  企业标志即从事生产经营活动的实体的标志,产品标志即企业所生产的产品的标志,又叫商标。
  企业标志的特点
  独特鲜明的识别性是企业标志的首要特点。
  精神内涵的象征性是企业标志的本质特点。
  符合审美造型性是企业标志的重要特点。
  具有实施上的延展性是企业标志的必具特点  
  标志的应用范围极为广泛,所以,标志设计应考虑到平面,立体以及不同材质上的表达效果。有的标志设计美咋美矣,但制作复杂,成本昂贵,必然限制标志应用上的广泛与便利。
  企业标志应具有时代色彩  
  在标志设计过程中,应充分考虑时代色彩,并在以后的实施过程中随机据情修订。
  企业标志的设计原则  
  从造型的角度来看,标志可以分为具象型、抽象型。具象抽象结合型三种。  
  具象型标志是在具体图象(多为实物图形)的基础上,经过各种修饰,如简化、概括、夸张等设计而成的,其优点在于直观地表达具象特征,使人一目了然。  
抽象型标志是有点、线、面、体等造型要素设计而成的标志,它突破了具象的束缚,在造型效果上有较大的发挥余地,可以产生强烈的视觉刺激,但在理解上易于产生不确定性。如日本三菱公司的标志 。  
  具象抽象结合型标志是最为常见的,由于它结合了具象型和抽象型两种标志设计类型的长处,从而使其表达效果尤为突出。
  无论是哪一种形式的标志设计都应遵循以下原则
  标志设计应能集中反映企业的经营理念,突出企业形象。
  标志设计应结合企业的行业特征和产品特征。
  标志设计应符合时代的审美特征。
六、VI的基本要素设计-标准字设计
  标准字设计,即将企业(产品)的名称,通过创意设计,形成风格独特、个性突出的组合整体。
  一、标准字的特征
  识别性是标准字总的特征  
  由于标准字代表着特定的企业形象,所以,必须具备独特的整体风格和鲜明的个性特征,以使它所代表的企业从众多的可比较对象中脱颖而出,另人过目不忘。
  易识性是标准字的基本特征
  造型性是标准字的关键特征
  系列性是标准字设计的应用性特征即应有一系列的相同风格的标准字,适用于各种场合。
  二、标准字的设计步骤
  确定总体风格  
  一个企业应具有自己不同于其他企业的内在风格,不同的字体造型和组合形式也具有其内在的风格特征,找到二者间的有机联系。
  构思基本造型
  休整视觉误差
  常见的错视与修正  
  汉字是方块形的,但在实际的视觉效果中,略长些的的汉字看起来比规整的方块形更为美观。这是因为汉字的间架结构上下顶格者多,左右只有部分笔画支持,而且横多竖少的笔画也增强了汉字的高度感。因此按照同样大小的方块写出来的字,看起来很可能是参差不齐、大小不一的。
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YEYUNFENG01
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楼主,好有心呀,谢谢了
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六楼的哥们...那么多的珍品...
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赞同一楼的看法,不过,我认为除此以外,关键还是要看你做的这套VI的完善度,要全部完善的话,大概两到三个月可以完成,下面就发一套VI设计清单以此参考:
&&企业VIS系统的完
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企业VIS系统的完整清单
补上VIS系统的完整清单
一、基本要素:
1、 企业标识
2、 产品商标
3、 企业标志释义
4、 标志制图法
5、 标志的使用规范
6、 标志的色彩规范
7、 中文标准字〈横式〉
8、&&中文标准字〈竖式〉
9、&&英文标准字
10、 中文指定印刷字体
11、 英文指定印刷字体
12、 企业标准色
13、 企业辅助色
14、 企业象征图案
15、 企业吉祥图形
16、 标志与标准字组合
17、 标志与基本资料组合
18、 标志与标准字色彩使用规范
19、 下属企业规范
二、应用系统:
办公用品系列:
2、&&中文信纸
3、&&英文信纸
4、&&普通信袋
5、&&普通信封
6、&&国际信封
7、&&国际信袋
8、&&传真纸首页
9、&&公文纸
10、 便条纸
11、 用款单、付款凭证
12、 报销单、货物流程单
13、 文件夹、档案袋
14、 介绍信
15、 合同书
17、 电话留言条
标识系列:
18、 公共标识图案
19、 企业招牌
20、 公共导向牌
21、 部门标识牌
22、 横式、竖式楼顶招牌
23、 立地招牌
25、 产品外包装设计方案10款
26、 工作证
27、 贵宾卡、来宾卡、通行证
28、 产品合格证
29、 手提袋
30、 包装纸
31、 外包装箱
32、 封箱胶带
33、 不干胶贴纸
广告系列:
34 、 企业宣传册
35、 海报广告规范
36、 杂志广告规范
37、 电视风格
38、 幻灯片风格
39、 报纸广告规范
40、 企业杂志封面
41、 招商说明书封面
42、 汽球广告规范
43、 雨伞遮阳伞广告规范
44、 霓虹灯广告
45、 路牌广告规范
46、 公布栏
47、 说明书
48、 企划书
49、 招聘书
50、 互联网主页
51、 E-mail背景风格
服饰系列:
52、 男管理人员制服
53、 女管理人员制服
54、 维修服、帽
55、 男女礼宾服
56、 男女服务员制服
57、 男女保安人员制服
58、 男女清洁人员制服
59、 科研人员服
60、 工作服
61、 工作帽
62、 安全帽
63、 运动服
64、 运动帽
65、 文化衫
67、 皮夹、皮带头
68、 领带、领巾、领带夹
交通系列:
70、 交通车
71、 商务车
72、 运输车
旗帜系列:
74、 公司旗帜
77、 双面锦
78、 POP吊旗
79、 横幅布旗
环境系列:
80、 办公楼主体装饰
81、 形象墙
82、 展示会场风格
83、 垃圾桶、踏垫
其它用品:
84、 记事本
87、 赠品类
89、 烟灰缸
90、 意见箱、稿件箱
91、 感谢卡
92、 各式贺卡
93、 卡片封套
96、 薪资袋
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VI设计收费标准
  VI的收费标准&&  VI&基础设计系统(费用明细)&&  1:企业标志设计&5000&元&&  □&企业标志及标志创意说明&1000&元&&  □&标志墨稿&500&元&&  □&标志反白效果图&500&元&&  □&标志标准化制图&800&元&&  □&标志方格坐标制图&800&元&&  □&标志预留空间与最小比例限定&400&元&&  □&标志特定色彩效果展示&1000&元&&  2:企业标准字体&5000&元&&  □&企业全称中文字体&500&元&&  □&企业简称中文字体&500&元&&  □&企业全称中文字体方格坐标制图&1000&元&&  □&企业简称中文字体方格坐标制图&1000&元&&  □&企业全称英文字体&500&元&&  □&企业简称英文字体&500&元&&  □&企业全称英文字体方格坐标制图&500&元&&  □&企业简称英文字体方格坐标制图&500&元&&  3:企业标准色(色彩计划)&3500&元&&  □&企业标准色(印刷色)&1000&元&&  □&辅助色系列&500&元&&  □&下属产业色彩识别&500&元&&  □&背景色使用规定&200&元&&  □&色彩搭配组合专用表&800&元&&  □&背景色色度、色相&500&元&&  4:企业造型(吉祥物)&10000&元&&  □&吉祥物彩色稿及造型说明&4500&元&&  □&吉祥物立体效果图&1000&元&&  □&吉祥物基本动态造型&1000&元&&  □&企业吉祥物造型单色印刷规范&1500&元&&  □&吉祥物展开使用规范&2000&元&&  5:企业象征图形&3000&元&&  □&象征图形彩色稿(单元图形)&600&元&&  □&象征图形延展效果稿&1000&元&&  □&象征图形使用规范&700&元&&  □&象征图形组合规范&700&元&&  6:企业专用印刷字体&2000&元&&  □&企业专用印刷字体&2000&元&&  7:基本要素组合规范&2500&元&&  □&标志与标准字组合多种模式&500&元&&  □&标志与象征图形组合多种模式&500&元&&  □&标志吉祥物组合多种模式&500&元&&  □&标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式&500&元&&  □&基本要素禁止组合多种模式&500&元&&  VI&应用设计系统(费用明细)&&  1:办公事物用品设计&25200&元&&  □&高级主管名片&100&元&&  □&中级主管名片&100&元&&  □&员工名片&100&元&&  □&信封&100&元&&  □&国内信封&150&元&&  □&国际信封&200&元&&  □&大信封&100&元&&  □&信纸&100&元&&  □&国内信纸&150&元&&  □&国际信纸&150&元&&  □&特种信纸&200&元&&  □&便笺&100&元&&  □&传真纸&100&元&&  □&票据夹&100&元&&  □&合同夹&100&元&&  □&合同书规范格式&150&元&&  □&档案盒&100&元&&  □&薪资袋&100&元&&  □&识别卡(工作证)&50&元&&  □&临时工作证&50&元&&  □&出入证&50&元&&  □&工作记事簿&100&元&&  □&文件夹&150&元&&  □&文件袋&250&元&&  □&档案袋&200&元&&  □&卷宗纸&150&元&&  □&公函信纸&150&元&&  □&备忘录&150&元&&  □&简报&150&元&&  □&签呈&200&元&&  □&文件题头&150&元&&
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按照其中的项目条数收费,一般的正规大公司一套要三个月左右,几万到几十万不等
不一定局限在广州吧。一般找设计公司走公对公的话全套VI价格,应该在50万以上。个人的话5万都有人做。
我们公司这边设计一套在15w左右
大约一千左右
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