怎么样经营物流行业微商怎么做才能挣钱钱啊

[快递公司赚钱吗]快递公司怎么赚钱
快递公司怎么赚钱
快递公司怎么赚钱 第一篇_如何经营快递站点才能赚钱?
如何经营快递站点才能赚钱?
我国加盟的民营快递站点可以采取三种策略,以获得竞争优势:成本领先战略、差异化战略和集聚化战略。
⒈成本领先战略
成本领先战略又称低成本战略,即企业的全部成本低于竞争对手的成本甚至在同行业中最低成本。如零售行业中的沃尔玛一样;成本领先战略的基石是规模效益和经验效益,它要求企业的产品必须具有较高的市场占有率。而价格是民营快递的优势,因此成本领先战略对民营快递企业讲是首要选择,而此战略的主要措施:
①优化运输路线减少配送费用
民营快递企业的经营成本中,运输费用占据了很大一部分,企业必须降低运输费用才能有效的控制成本,运输路线有决定了有效的控制成本,运输路线决定了运输费用,由于自身缺乏足够的人才和没有足够的咨询费用所以运输线路问题并没有引起民营快递企业的重视。优化配送路线,减少中间环节,可以减少运输路程和车辆节约配送时间,提高效率和服务水平。
对于业务量小的偏远地区,采取转让的方式,将承揽到的快递货物转让给同行,从中收取一定的手续费,没有必要所有业务都自己做,对于有些亏损的路线甚至坚决不做。
②加大信息化和自动化设备的投入,减少人工成本
由于我国快递也业起步比较晚,发展水平比较低,在信息技术方面和外资巨头间有很大差距,我国民营快递企业还主要靠手工操作为主;我国民营快递企业应该有意识、有重点地去采用一些信息化技术和设备,如管理信息系统、企业资源计划系统、识别技术、自动跟踪技术等。从而不断的提高信息化程度,减少人工操作。购买设备虽然投资很大,但是一次性投入,通过提高效率可以回收,但人工成本却一定要支出,而且现在趋势是劳动成本在不断的上涨,相比较加大自动设备投入更经济,此外应该引进物流人才,专业的人才工作效率更高,有助于实现低成本领先战略。
⒉差异化战略
我国民营快递企业的另一条出路走差异化战略,快递企业提供的产品本质上是服务,而对于服务需求相对于产品需求而言,更需要个性化和差异化,民营快递企业一般具有规模小、管理层次少、机构扁平和运作方式灵活等优点。因此业务范围大多是区域性的,这也便于将所有的业务集中在一个范围更好的发挥,这要求民营快递企业为区域用户提供个性化和差异化服务,差异化要求快递企业在提供传统的运输、仓储等产品服务时,向客户提供增值服务。例如将快递的基本功能进行延伸,在配送方面的延伸包括集货、分拣包装、配套包装等。而事实上许多快递的增值服务部分被忽略了,如果民营快递能挖掘这些潜在的服务需求,实质上就是提供了差异化的服务。而民营快递企业区域性的特征以及灵活的管理运作方式,使其在提供增值服务方面具有一定的优势,民营快递企业应充分的利用这种优势,借助外资快递成功的经验,可以从几方面入手:
① 品牌形象差异化
说到品牌形象差异化,广告与公关自然占到其中的重要地位,电视媒体报纸等宣传手段都可以提高品牌知名度。除此,品牌的命名、定位、包装设计等也是不容小视,由于品牌差异具有一定的“形而上”性质,所以他可以避免科技化带来饿的同质化,而转向知识力的
竞争,知识力低的企业更多的是模仿,品牌的提升也难,唯有高知识力的企业可以在差异化、形象化方面取得实质性的突破,而品牌形象差异化一旦形成,就会确立一种消费观念、消费行为模式。在品牌差异化定位时,必须以消费者个性差异化需求和产品核心优势为导向,建立鲜明的品牌形象,企业必须通过做广告,找形象代言人等形式形成自己的品牌。例如在5·12地震中顺风快递第一时间派自己的飞机为灾区免费运送物资,在消费折心中留下了很好的印象。
② 提供个性化增值服务
经过十余年的发展,目前在低端市场已呈现“供大于求”的态势,但中高端市场则供不应求,特别是在当前市场有基本快递需求要素向安全性、信息跟踪和个性化差异需求时,民营快递更不能停留在原来的简单运输货物领域,而应该贴近市场,不断创新,根据客户的需求提供各种增值服务,包括为大型企业客户代管产品业务、代收货款、签单返还、提供开箱验货服务、网上配送等。
快递的特性决定了公司的仓库大部分时间处于闲置状态,民营快递企业可以和一些大型客户企业签订一些协议为其提供代管仓储业务,当客户有业务时只需一个电话搞定,甚至一封邮件。这样对于言节约仓储资金投入和管理同是节约收货时间,从而到达双赢结果。
对于综合实力比较强的企业,也可以为客户提供综合的物流配送解决方案业务,快递领域已经被瓜分的差不多了,国际快递市场只剩20%,民营快递企业更因根据自身的特点开创新的蓝海,才能避开ems和外资快递巨头的挤压。
⒊集中战略
集中战略是企业选择产业内某个特定的顾客群、某产品系列的一个细分区段或某个地区市场,即选择行业的一个细分市场,通过实施其战略达到挤走竞争对手的目的,市场细分可以减少企业间的直接价格战,使行业的竞争者各得其所。集中战略有两种形式:一是成本集中;二是差异化集中;前者是企业努力在目标市场追求成本优势,后者是在目标市场努力追去差异化。
实施成本和差异化战略实际上有一点矛盾呢的,实施差异化成本就会上升,因此企业因根据自身的情况选择性的实施战略。
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快递公司怎么赚钱 第二篇_快递点能赚钱吗?
快递点能赚钱吗? 投资开店(
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快递公司怎么赚钱 第三篇_快递公司利润怎么样?快递加盟前景分析
快递公司利润怎么样?快递加盟前景分析
导读:随着我国经济的快速发展,快递创业的商机随之到来。投资快递加盟赚钱吗?快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?小编给大家分享快递行业一些知识。 ...
随着我国经济的快速发展,快递创业的商机随之到来。投资快递加盟赚钱吗?快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?小编给大家分享快递行业一些知识。
快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?现如今随着网购的发展,快递物流发展迅猛,那么快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?下面小编就来为您揭秘一下这快递行业的利润,让您了解快递公司利润怎么样!?让您知道快递行业的利润高吗!?
30来岁的黄师傅如今每个月的平均收入能有5000元左右,他是一名快递员,已在顺丰速运(集团)有限公司工作四年。快递公司利润怎么样?在很多大学毕业生月薪只有一两千元的北京,这样的收入算是比上不足但比下有余。快递行业的利润高吗?以往主要由农民工构成、每人每月工资几百元的快递业,正以大幅加薪为起点,告别低工资、低价格、低质量的“三低”时代。
从业人员尤其是一线快递员的收入自2007年以来年均上涨超过20%,2010年的涨幅更是创下新高,成为国内加薪频率最高、幅度最高的行业之一。快递公司利润怎么样?2011年,快递业的加薪预期又一次排在各行业前列。快递行业的利润高吗?加薪不仅改变了快递员的生存状态,也改变了快递企业的成本结构,由此推动的运价上升,产生了一系列连锁反应。春节前夕,快递业新一轮涨价已经启动。
快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?薪酬高涨
黄师傅主要负责顺丰速运在北京市西坝河地区两个商住小区的快递业务,他平均每天取送快件50-60件,其中每取一个快件提成大约3元,送件的提成略低一些。快递公司利润怎么样?由于业务量较大,尽管没有底薪,他每月也能挣到四五千元工资。快递行业的利润高吗?与四年前刚进公司时相比,黄师傅的收入已经上涨了数倍。2010年,他平均每月收入接近5000元,比2009年增长50%左右,是涨幅最高的一年。
顺丰速运是中国最大的民营快递公司,2010年的营业收入超过110亿元。快递行业的利润高吗?在业务量迅猛增长的同时,该公司的人工成本也大幅上升。目前顺丰速运共有大约6万名快递员,在其成本结构中,人力资源成本已经占到了总成本的50%以上。
在国内快递行业,顺丰速运以速度快、价格高为特色,快递员的收入也在同行中处于较高水平。快递公司利润怎么样?据中国快递咨询网首席顾问徐勇介绍,快递行业的利润高吗?大部分快递公司一线快递员的每票快件的提成从0.3元-2元不等,加上500-1500元不等的底薪,每月的收入基本在元之间,少数快递员月薪能超过5000元。
快递行业的利润高吗?从2007年开始,快递业的薪酬进入快速上升通道,年均增幅超过20%,明显超过2007年之前10%左右的年均增速。快递公司利润怎么样?2010年,受劳动力供应紧张而业务量大幅增加的拉动,快递业的人工成本增长接近30%,是最近几年的最高水平。
招工困难,人员流失率高,是快递业员工工资飙升的主要原因。快递公司利润怎么样?申通快递一位人士表示,快递业从业人员比较辛苦,很多80后、90后的一线员工不太能吃苦,同时很多省份鼓励农民工回流,使得很多快递公司遭遇招工缺口。快递行业的利润高吗?为了招聘到员工,最有效的办法就是提高待遇以增加吸引力。
即便如此,由于工作强度大,不受人尊敬,快递公司的人员流失率依然居高不下。快递公司利润怎么样?尤其是在转运中心工作的人员,需要常年夜间工作,而且每天工作时间很长,人员流失率往往超过50%。很多快递企业陷入不停招工、不停走人的恶性循环。快递行业的利润高吗?由于劳动力的供给跟不上业务发展的需要,快递企业之间的人才竞争正在加剧,各家公司都在竞相提高工资以吸引人才。新员工工资的提升,也带动了老员工的加薪,整个行业的薪酬水平普遍上涨。
中通快递一位高层表示,以前很多民营快递公司的人工成本约占总成本的10%,目前已经普遍超过30%。快递公司利润怎么样?除了快递员的工资大幅增加外,企业中高层管理者的收入也明显上涨。快递行业的利润高吗?很多快递企业对管理层实行了年薪制,中高层管理者的年薪从几年前的6万元-10万元,迅速提升到20万元-50万元。
2011年,快递业人工成本上升的势头还将延续,业界预期员工平均工资还将上涨20%左右,三年内会上涨100%。快递公司利润怎么样?其原因除了劳动力供应依旧偏紧外,政府劳动人事和社会保障政策的不断完善,也是重要的助推力量。快递行业的利润高吗?今年1月1日开始,北京等地要求企业要为外地农民工缴纳“四险”,即医疗、工伤、养老和失业保险,而原来只需上前两项保险,这就使得每个员工每月的成本平均上涨了400多元。
快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?谁在获益
这几年,黄师傅所负责的区域,快递量基本上每年翻一番,他一个人已经有些忙不过来。快递公司利润怎么样?目前,他带了一个徒弟小李,和他一起取件派件。得益于中国经
济的快速发展,尤其是电子商务的爆发式增长,快递行业最近几年获得高速发展。快递行业的利润高吗?国家邮政局日前公布的数据显示,“十一五”期间,快递业务量年均增长22%,2010年全行业完成快递业务收入573亿元,快递业务量完成24亿件,分别是“十五”末期的250%和300%。
快递行业的利润高吗?淘宝商城企业物流总监龚涛称,目前仅淘宝网一家电子商务企业,每天产生的快件量就达到60万-70万票,2011年将激增到200万票以上,相当于顺丰或申通每天的全部业务量。快递公司利润怎么样?快递业用十多年时间积累的能力,过去两年中已被全部用尽。
快递行业的利润高吗?由于大部分快递员的工资主体,是取派快件的收入提成,因此快递业务量的猛增,使很多快递员的收入实现翻番。快递公司利润怎么样?尽管网上流传的快递员月薪超过1万元的案例只是凤毛麟角,但快递员的收入超过当地平均工资水平,已经是普遍现象。
中通快递一位高层说,国内排名靠前的几家快递公司都引入了有偿派送机制,快递员随着劳动强度的增加,收益明显提升。快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?在上海,一般的快递公司业务员基本上每月收入可以达到6000元-7000元,这已接近部分公司白领的薪酬。
一些快递员为了增加业务量和提成,已经从快递员变身成为“快递主”,流行的做法是自己出资购买配送车辆,或者将部分业务分包给自己所雇的人员。快递公司利润怎么样?扣除由此增加的成本后,其收益仍实现大幅增长。不过据顺丰速运一位人士介绍,如果快递员的工作量过大,服务质量很可能受到影响。公司内部会通过一套机制,比如将快递员的工作区域缩小,以实现数量和质量的平衡。
事实上,最近几年,快递公司除了支付给员工的底薪和提成大幅增加,其为员工上缴的各种税费和保险业水涨船高。快递公司利润怎么样?这些在名义上都属于员工的福利,但由于现行的保险制度不尽合理,许多快递公司员工无法享受。快递公司的基层员工中,大部分是来自外地的农村地区。快递行业的利润高吗?快递公司按照要求缴纳的养老保险和失业保险,外地员工无法在本地使用。即便员工离开公司时退保,也只能获得自己支付的80%保费,公司为其支付的其余20%,双方均无法取回。
在天平的另一端,由于快件提价有限,快递员工资的大幅增长,直接挤压了快递企业的利润。快递公司利润怎么样?中通快递的一位高层表示,很多快递公司最近几年的人工成本涨幅,已经超过公司利润的增幅。快递行业的利润高吗?快递公司的利润率,已从几年前
的30%以上降低到目前的10%左右。从事公路运输的物流行业大致相当,如德邦物流目前利润率8.7%。
快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?转移成本
岁末年初,快递业进入旺季,尤其是电子商务网站开展的各种促销活动,让快递公司的业务量激增,频频出现爆仓现象。快递公司利润怎么样?而在春节期间,大量快递员回家过年,让快递公司的人力更加紧张。快递行业的利润高吗?临近春节,宅急送的高层很担心员工今年春节回家过年节后就不再回来上班,为了避免可能出现的人工缺口,他们鼓励员工过年回来后从家乡带老乡过来,公司给予奖励。
在宅急送2011年的发展规划中,最重要的一条是提高员工福利待遇,改善工作环境,确保人员稳定。快递公司利润怎么样?供需失衡的格局之下,新一轮快递涨价已经启动。快递行业的利润高吗?1月10日,中通快递率先开始涨价,非货样快件在原有基础上每票上调0.50-1.50元,货样快件则在原有基础上每公斤上调1.00-2.00元。
据了解,圆通等快递企业也在酝酿涨价计划。快递公司利润怎么样?提价已经成为快递公司旺季时应对成本上涨和人手紧缺的主要手段。快递行业的利润高吗?去年11月,国内主要的快递和货运企业不约而同地上调价格,其对外解释的理由大多是燃油和人工成本上涨。
快递行业的利润高吗?圆通快递去年10月底发布的 《告顾客书》中称,由于人工成本的不断增加,运输成本的不断提高,特别是近日来燃油费的再次提价,进一步加大了公司的运作成本。快递公司利润怎么样?从11月1日起,该公司文件类快件价格上涨了1.5元-2元/票,物品类快件首重运价上调了1.5元-2元/公斤,续重价格上涨了1元/公斤。
在其前后,顺丰、申通、韵达、汇通、中通等国内规模较大的民营快递公司也不同程度地上调了运价,快递行业的利润高吗?从事公路运输的德邦物流、天地华宇等物流企业也纷纷提高了运价,上涨幅度约为5%-10%。快递公司利润怎么样?德邦物流人士还表示,如果油价持续上涨,他们高端业务将有更多理由涨价。
快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?快递行业前景看好
对快递公司而言,面对激增的业务量,短时间内大量增加人力和物力并不现实,而提价则实现了它们转移成本压力和调节市场需求的双重目标。快递行业的利润高吗?很大程度上,快递公司旺季时的涨价是一种被动的行为。快递公司利润怎么样?如果不涨价,公司会忙不过来,服务质量也很难保证。【快递公司怎么赚钱】
不过由于担心提价过高会丢失市场,快递公司的提价幅度一般都低于其人工、燃油成本的增幅,这导致其利润率进一步下滑。快递公司利润怎么样?而在市场淡季时,快递公司在提价方面会更为谨慎,快递行业的利润高吗?它们担心陷入“谁先涨价谁找死,谁不涨价谁等死”的困局。
由于市场尚不规范,目前快递业的价格机制还无法真实反映行业的成本和价值。快递公司利润怎么样?中国快递咨询网首席顾问徐勇表示,快递行业的利润高吗?目前快递企业的成本中,不能覆盖全部员工的养老保险,也没有计入应急、突发事件、员工加班等成本,在价格方面则明显低于价值,存在着倒挂现象。
徐勇认为,快递业价格与价值倒挂的结果是两败俱伤,快递企业招不到员工,服务质量难以确保,企业没有资本积累,缺乏可持续发展的支撑力量,消费者使用的低价快递服务也很难长久。快递公司利润怎么样?在徐勇看来,要使快递企业充分覆盖各项成本并与快递服务的价值相匹配,快递行业的利润高吗?目前的快递价格至少需要提高50%。
快递公司利润怎么样?快递行业的利润高吗?看完以上小编为您带来的介绍,您现在觉得快递公司利润怎么样?您认为快递行业的利润高吗?如果您对快递公司加盟创业感兴趣的话,那么不妨考虑一下加盟一家快递公司创业赚钱吧,行业前景还是非常可观的!
快递公司怎么赚钱 第四篇_现在加盟快递公司的市场分析与解答
现在加盟快递公司的市场分析与解答
现在加盟快递公司赚钱吗?很多投资商都想开一家快递公司。那么开快递公司赚不赚钱。下面小编就这一问题进行一下的讨论。
加盟快递公司挣钱吗?30来岁的黄师傅如今每个月的平均收入能有5000元左右,他是一名快递员,已在顺丰速运(集团)有限公司工作四年。现在加盟什么最挣钱?在很多大学毕业生月薪只有一两千元的北京,这样的收入算是比上不足但比下有余。
加盟快递公司挣钱吗?以往主要由农民工构成、每人每月工资几百元的快递业,正以大幅加薪为起点,告别低工资、低价格、低质量的“三低”时代。现在加盟什么最挣钱?从业人员尤其是一线快递员的收入自2007年以来年均上涨超过20%,2010年的涨幅更是创下新高,成为国内加薪频率最高、幅度最高的行业之一。
2011年,快递业的加薪预期又一次排在各行业前列。加盟快递公司挣钱吗?加薪不仅改变了快递员的生存状态,也改变了快递企业的成本结构,由此推动的运价上升,产生了一系列连锁反应。现在加盟什么最挣钱?春节前夕,快递业新一轮涨价已经启动。
现在加盟什么最挣钱?加盟快递公司挣钱吗?薪酬高涨
黄师傅主要负责顺丰速运在北京市西坝河地区两个商住小区的快递业务,他平均每天取送快件50-60件,其中每取一个快件提成大约3元,送件的提成略低一些。现在加盟什么最挣钱?由于业务量较大,尽管没有底薪,他每月也能挣到四五千元工资。加盟快递公司挣钱吗?与四年前刚进公司时相比,黄师傅的收入已经上涨了数倍。2010年,他平均每月收入接近5000元,比2009年增长50%左右,是涨幅最高的一年。
顺丰速运是中国最大的民营快递公司,2010年的营业收入超过110亿元。现在加盟什么最挣钱?在业务量迅猛增长的同时,该公司的人工成本也大幅上升。加盟快递公司挣钱吗?目前顺丰速运共有大约6万名快递员,在其成本结构中,人力资源成本已经占到了总成本的50%以上。
加盟快递公司挣钱吗?在国内快递行业,顺丰速运以速度快、价格高为特色,快递员的收入也在同行中处于较高水平。现在加盟什么最挣钱?据中国快递咨询网首席顾问徐勇介绍,大部分快递公司一线快递员的每票快件的提成从0.3元-2元不等,加上500-1500元不等的底薪,每月的收入基本在元之间,少数快递员月薪能超过5000元。
加盟快递公司挣钱吗?从2007年开始,快递业的薪酬进入快速上升通道,年均增幅超过20%,明显超过2007年之前10%左右的年均增速。现在加盟什么最挣钱?2010年,受劳动力
供应紧张而业务量大幅增加的拉动,快递业的人工成本增长接近30%,是最近几年的最高水平。
招工困难,人员流失率高,是快递业员工工资飙升的主要原因。现在加盟什么最挣钱?申通快递一位人士表示,快递业从业人员比较辛苦,很多80后、90后的一线员工不太能吃苦,同时很多省份鼓励农民工回流,使得很多快递公司遭遇招工缺口。加盟快递公司挣钱吗?为了招聘到员工,最有效的办法就是提高待遇以增加吸引力。
即便如此,由于工作强度大,不受人尊敬,快递公司的人员流失率依然居高不下。现在加盟什么最挣钱?尤其是在转运中心工作的人员,需要常年夜间工作,而且每天工作时间很长,人员流失率往往超过50%。加盟快递公司挣钱吗?很多快递企业陷入不停招工、不停走人的恶性循环。
加盟快递公司挣钱吗?由于劳动力的供给跟不上业务发展的需要,快递企业之间的人才竞争正在加剧,各家公司都在竞相提高工资以吸引人才。现在加盟什么最挣钱?新员工工资的提升,也带动了老员工的加薪,整个行业的薪酬水平普遍上涨。
中通快递一位高层表示,以前很多民营快递公司的人工成本约占总成本的10%,目前已经普遍超过30%。现在加盟什么最挣钱?除了快递员的工资大幅增加外,企业中高层管理者的收入也明显上涨。加盟快递公司挣钱吗?很多快递企业对管理层实行了年薪制,中高层管理者的年薪从几年前的6万元-10万元,迅速提升到20万元-50万元。
2011年,快递业人工成本上升的势头还将延续,业界预期员工平均工资还将上涨20%左右,三年内会上涨100%。现在加盟什么最挣钱?其原因除了劳动力供应依旧偏紧外,政府劳动人事和社会保障政策的不断完善,也是重要的助推力量。加盟快递公司挣钱吗?今年1月1日开始,北京等地要求企业要为外地农民工缴纳“四险”,即医疗、工伤、养老和失业保险,而原来只需上前两项保险,这就使得每个员工每月的成本平均上涨了400多元。
现在加盟什么最挣钱?加盟快递公司挣钱吗?谁在获益
加盟快递公司挣钱吗?这几年,黄师傅所负责的区域,快递量基本上每年翻一番,他一个人已经有些忙不过来。现在加盟什么最挣钱?目前,他带了一个徒弟小李,和他一起取件派件。
得益于中国经济的快速发展,尤其是电子商务的爆发式增长,快递行业最近几年获得高速发展。现在加盟什么最挣钱?国家邮政局日前公布的数据显示,“十一五”期间,快递业务量年均增长22%,加盟快递公司挣钱吗?2010年全行业完成快递业务收入573亿元,快递业务量完成24亿件,分别是“十五”末期的250%和300%。
加盟快递公司挣钱吗?淘宝商城企业物流总监龚涛称,目前仅淘宝网一家电子商务企业,
每天产生的快件量就达到60万-70万票,2011年将激增到200万票以上,相当于顺丰或申通每天的全部业务量。现在加盟什么最挣钱?快递业用十多年时间积累的能力,过去两年中已被全部用尽。
由于大部分快递员的工资主体,是取派快件的收入提成,因此快递业务量的猛增,使很多快递员的收入实现翻番。现在加盟什么最挣钱?尽管网上流传的快递员月薪超过1万元的案例只是凤毛麟角,加盟快递公司挣钱吗?但快递员的收入超过当地平均工资水平,已经是普遍现象。
加盟快递公司挣钱吗?中通快递一位高层说,国内排名靠前的几家快递公司都引入了有偿派送机制,快递员随着劳动强度的增加,收益明显提升。现在加盟什么最挣钱?在上海,一般的快递公司业务员基本上每月收入可以达到6000元-7000元,这已接近部分公司白领的薪酬。
一些快递员为了增加业务量和提成,已经从快递员变身成为“快递主”,流行的做法是自己出资购买配送车辆,或者将部分业务分包给自己所雇的人员。现在加盟什么最挣钱?扣除由此增加的成本后,其收益仍实现大幅增长。不过据顺丰速运一位人士介绍,如果快递员的工作量过大,服务质量很可能受到影响。加盟快递公司挣钱吗?公司内部会通过一套机制,比如将快递员的工作区域缩小,以实现数量和质量的平衡。
加盟快递公司挣钱吗?事实上,最近几年,快递公司除了支付给员工的底薪和提成大幅增加,其为员工上缴的各种税费和保险业水涨船高。现在加盟什么最挣钱?这些在名义上都属于员工的福利,但由于现行的保险制度不尽合理,许多快递公司员工无法享受。
快递公司的基层员工中,大部分是来自外地的农村地区。现在加盟什么最挣钱?快递公司按照要求缴纳的养老保险和失业保险,外地员工无法在本地使用。即便员工离开公司时退保,也只能获得自己支付的80%保费,公司为其支付的其余20%,双方均无法取回。
在天平的另一端,由于快件提价有限,快递员工资的大幅增长,直接挤压了快递企业的利润。现在加盟什么最挣钱?中通快递的一位高层表示,很多快递公司最近几年的人工成本涨幅,已经超过公司利润的增幅。快递公司的利润率,已从几年前的30%以上降低到目前的10%左右。加盟快递公司挣钱吗?从事公路运输的物流行业大致相当,如德邦物流目前利润率8.7%。
现在加盟什么最挣钱?加盟快递公司挣钱吗?转移成本
岁末年初,快递业进入旺季,尤其是电子商务网站开展的各种促销活动,让快递公司的业务量激增,频频出现爆仓现象。现在加盟什么最挣钱?而在春节期间,大量快递员回家过年,让快递公司的人力更加紧张。加盟快递公司挣钱吗?临近春节,宅急送的高层很担心员工今年
春节回家过年节后就不再回来上班,为了避免可能出现的人工缺口,他们鼓励员工过年回来后从家乡带老乡过来,公司给予奖励。
在宅急送2011年的发展规划中,最重要的一条是提高员工福利待遇,改善工作环境,确保人员稳定。现在加盟什么最挣钱?供需失衡的格局之下,新一轮快递涨价已经启动。1加盟快递公司挣钱吗?月10日,中通快递率先开始涨价,非货样快件在原有基础上每票上调0.50-1.50元,货样快件则在原有基础上每公斤上调1.00-2.00元。
据了解,圆通等快递企业也在酝酿涨价计划。加盟快递公司挣钱吗?提价已经成为快递公司旺季时应对成本上涨和人手紧缺的主要手段。现在加盟什么最挣钱?去年11月,国内主要的快递和货运企业不约而同地上调价格,其对外解释的理由大多是燃油和人工成本上涨。
圆通快递去年10月底发布的 《告顾客书》中称,加盟快递公司挣钱吗?由于人工成本的不断增加,运输成本的不断提高,特别是近日来燃油费的再次提价,进一步加大了公司的运作成本。现在加盟什么最挣钱?从11月1日起,该公司文件类快件价格上涨了1.5元-2元/票,物品类快件首重运价上调了1.5元-2元/公斤,续重价格上涨了1元/公斤。
加盟快递公司挣钱吗?在其前后,顺丰、申通、韵达、汇通、中通等国内规模较大的民营快递公司也不同程度地上调了运价,从事公路运输的德邦物流、天地华宇等物流企业也纷纷提高了运价,上涨幅度约为5%-10%。现在加盟什么最挣钱?德邦物流人士还表示,如果油价持续上涨,他们高端业务将有更多理由涨价。
对快递公司而言,面对激增的业务量,短时间内大量增加人力和物力并不现实,而提价则实现了它们转移成本压力和调节市场需求的双重目标。现在加盟什么最挣钱?很大程度上,快递公司旺季时的涨价是一种被动的行为。加盟快递公司挣钱吗?如果不涨价,公司会忙不过来,服务质量也很难保证。
加盟快递公司挣钱吗?不过由于担心提价过高会丢失市场,快递公司的提价幅度一般都低于其人工、燃油成本的增幅,这导致其利润率进一步下滑。现在加盟什么最挣钱?而在市场淡季时,快递公司在提价方面会更为谨慎,它们担心陷入“谁先涨价谁找死,谁不涨价谁等死”的困局。
加盟快递公司挣钱吗?由于市场尚不规范,目前快递业的价格机制还无法真实反映行业的成本和价值。现在加盟什么最挣钱?中国快递咨询网首席顾问徐勇表示,目前快递企业的成本中,不能覆盖全部员工的养老保险,也没有计入应急、突发事件、员工加班等成本,在价格方面则明显低于价值,存在着倒挂现象。
徐勇认为,加盟快递公司挣钱吗?快递业价格与价值倒挂的结果是两败俱伤,快递企业招不到员工,服务质量难以确保,企业没有资本积累,缺乏可持续发展的支撑力量,消费者使用的低价快递服务也很难长久。现在加盟什么最挣钱?在徐勇看来,要使快递企业充分覆盖各项成本并与快递服务的价值相匹配,目前的快递价格至少需要提高50%。
现在加盟什么最挣钱?加盟快递公司挣钱吗?看完以上小编为您带来的介绍,您如今知道现在加盟什么最挣钱了么?您现在觉得加盟快递公司挣钱吗?如果您觉得快递公司加盟生意适合您的话,那么不妨考虑一家加盟快递公司赚钱吧!
文章来源:渠道网()
快递公司怎么赚钱 第五篇_2016快递公司服务承诺书
快递公司服务承诺书
省邮政监管局:
我叫xx-xx,xx-xxx-x快递公司负责人,xx-xx年出生,自xx-x年xx月开始在xx-xx县代理申通快递的快件投递业务,自即日起,郑重向省邮政管理局保证:在今后的经营活动中将严格遵守《邮政法》和《快递服务》邮政行业标准的各项规章管理制度,并遵守以下承诺:
1、 按国家邮政法规办齐民营快递各种证照,合法经营。
2、 建立服务社会、服务顾客的经营理念,围绕服务开展经营,
绝不损害人民群众和客户利益,影响公司声誉,要增强服务意识,及时处理好客户投诉。
3、 按照《价格法》制定快递费用,遵循公平合法、诚实、信
用的原则,绝不与其它快递服务公司相互串连操纵市场价格,损害广大消费者的合法权益。
4、 制定安全措施保护快件和服务人员的安全,同时在向客户
提供服务时,不给对方造成危害。
5、 绝不泄漏和挪用寄件人、收件人和快件的相关信息。
6、 严格执行(开拆验视寄递制度)属于《邮政法》禁寄物品
一律不予收寄。防止犯罪分子利用快递渠道违法乱纪。
xx-x县申通快递负责人:
快递公司员工安全生产承诺书
员工,为保障自身及他人的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,本人郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:
1、认真执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵守各项安全生产制度和规定。
2、严格执行“开箱验视”和实行“验视盖章”制度,把好每一件快件揽收的验视关,严格按照“谁经营,谁负责;谁管理,谁负责”的原则,强化监管机制,对于违规甚至违法行为责任人或当事人,追究经济责任,直至追究刑事责任。同时,配合行业主管部门做好快件寄递的实名制工作,真正筑起安全生产的双重防火墙;
3、按规定着装上岗,穿戴好劳动防护用品,不在禁烟场所吸烟,严格遵守防火防爆、车辆安全等相关规定。
4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。主动接受安全教育培训和考核,熟悉本岗位安全操作规程,掌握本岗位安全技能,懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法,做到持证上岗,会报警,会自救、互救,会熟练使用防毒面具、呼吸器。
5、积极参事故隐患检查和整改工作,在工作中发现事故隐患或者其他危险(危害)因素,立即向领导报告进行解决,积极参与本单位的事故应急救援工作,在救援中服从上级的指挥。
6、忠于职守,严格履行本岗位的安全生产责任,落实“一岗一责制”,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。
7、遵守安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,驾驶机动车必须做到持有有效驾驶证,不超速行驶,遵守交通规章,骑电动车和摩托车的必须正确佩戴安全帽。
8、严格执行对现金、票据有关管理规定,保证不发生丢失、被盗、被抢安全事故发生。
9、主动指导客户按标准填写《快件寄递详情单》,加强对违禁品名录内容的学习,随身携带违禁品名录宣传单,并在揽收快件时主动出示给寄件人,将违禁品知识宣传告知到位
10、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练、安全文化建设,努力营造和-谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。
此承诺书一式两份,一份本单位存档,一份承诺人留存
承诺人签名:
本单位负责人:
快递企业安全生产责任承诺书
《快递服务》标准已于日正式施行、《快递市场管理办法》也已于日正式施行。为贯彻实施《快递服务》规范快递服务,提升整体服务质量同时进一步规范快递业务经营活动,积极响应《快递市场管理办法》,配合执行山西省邮政管理局、中通速递管理管理区对于加强对快递市场的监督管理,促进快递行业健康有序发展的要求,承诺如下:
1、本 人(姓名 : )将严格按照《快递服务》及《快递业务操作指导规范》开展日常工作。
2、切实加强快递服务质量的监管落实
根据《快递服务》的各项要求,认真落实各项服务标准,严肃查处违反《快递服务》标准,
严重损害用户利益的违法行为。督促快递从业人员贯彻执行《快递服务》标准及《快递业务操作指导规范》我承诺:
快件揽收:严格执行快件100%开箱验视工作,杜绝各类违法、违规物品流入公司网络,造成相关责任揽收快件本人愿意承担一切责任;
快件分发:严格根据《快递服务》标准作业,杜绝野蛮分拣,抛扔、踩踏或者以其他方式损毁快件(邮件)等违法行为,造成相关经济和法律责任,本人愿承担一切责任;
快件转运:严格根据《快递服务》标准作业,杜绝野蛮分拣,抛扔、踩踏或者以其他方式损毁快件(邮件)等违法行为,造成相关经济和法律责任,本人愿承担一切责任;
快件派送:严格执行上门派送服务,拍照签收,杜绝虚假签收,确保快件安全送达。
3、严格确保客户信息安全
根据《邮政法》、《快递服务》要求,确保客户信息安全,承诺:不买卖、不泄露客户资料信息,确保客户个人信息安全,如因管理、操作不慎导致客户信息泄露,本人愿承担一切责任;
承诺公司或部门: (公司盖章)
承诺人: (签字并按手印)
承诺日期:
快递服务安全承诺书
为进一步加强邮政行业安全管理,防止快递服务安全事故的发生,贯彻《中华人民共和国邮政法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《快递市场管理办法》、《禁寄物品指导目录及处理办法 》和《寄递服务企业收寄物品安全管理规定》等法律、法规以及其他有关规定,本企业承诺做好如下安全工作:
第一条 企业法人代表人(主要负责人)是本企业安全管理的第一责任人,对企业寄递安全、信息安全及生产安全等其他安全全面负责。
第二条 建立健全与快递作业内容相适应的安全管理制度和应对突发事件的应急预案,建立安全管理网络,层层分解安全责任,实施安全管理工作责任制,安全责任落实到人,并在经营场所明示。
第三条 对所有员工进行定期或不定期的安全教育培训,认真学习《快递市场管理办法》、《禁寄物品指导目录及处理办法 》和《寄递服务企业收寄物品安全管理规定》等相关规定,并做好台帐记录。对新进员工,先培训教育,后上岗。保证从业人员具备安全知识,熟悉有关安全规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
第四条 制订与快递作业内容相适应的安全保护措施,配备必要的安全保护设施。
第五条 落实专人加强生产现场的安全管理和监督检查,定期进行安全检查与隐患自查自纠,主要负责人每月到作业现场检查不少于1次,发现隐患及时消除,并及时上报隐患整改治理情况。
第六条 按照“谁经营、谁负责”的原则,建立健全并严格执行收寄验视制度,本企业员工收寄快件时,应做到向寄件人询问和验视内件的性质和种类,确认系国家规定的非禁寄物品后,方可收寄;对用户拒绝验视的,做到一律不予收寄。【快递公司怎么赚钱】
第七条 自觉接受邮政管理部门和其他相关部门的安全监管,防止不法分子利用本企业网络寄递渠道实施恐怖袭击和从事各类违法犯罪活动。
第八条 一旦发现可疑寄递物品或其他安全事件,将根据事件的危害程度,启动相关应急预案,先行做好处置工作,最大程度地预防或减轻突发事件造成的危害,并及时向邮政管理部门及其他有关部门报告。
如违反上述承诺,本企业愿意接受相应的行政处罚,并承担相应的法律责任。
承诺单位:(盖章) 法人代表:(签字)
承诺日期:二○〇九年四 月 日
快递诚信服务承诺书【快递公司怎么赚钱】尊敬的广大消费者们:
我是甘孜州申通快递公司的郭栋,首先我代表各快递企业对甘孜州消委会组织和广大消费者及社会各界给予我们快递企业的关心和支持表示衷心的感谢!诚实守信是企业的“立业之道,兴业之本”,也是企业持续发展和增强市场竞争力的不竭动力。当前,甘孜州快递业进入了前所未有的持续、健康、快速发展新阶段,为践行行业社会责任,打造“放心快递”“满意快递”,树立甘孜州快递行业诚信服务的新形象,我代表康定地区快递企业向消费者作出如下承诺:
一是注重安全,构建和-谐。规范经营行为,严格执行收寄验视制度,自觉落实好各项安全管理制度,保障运输干线的安全畅通。认真做好疑难问题和安全隐患问题的排查和疏导工作。对出现不稳定苗头问题,要采取果断措施给予解决。确保从寄递渠道源头做好安全防范工作,维护快递市场秩序,促进社会健康和-谐发展。
二是提高效率,依法经营。效率是快递得以生存和发展的保障。针对“快递不快,未按承诺期限送达消费者”的问题,快递企业应该有强烈的效率意识,提高收件及派件速度,确保在承诺期限内尽快将寄件送到客户手中,以快递高效服务赢得广大消费者的信赖和支持。
三是文明作业,规范操作。认真执行《快递服务》操作规范,对用户的快件做到不积压、不延误、不损毁、不野蛮分拣,确保最终安全送到客户手中并签收,保护用户信息和秘密,保障快件安全。
四是信守承诺,优质服务。对外公布服务价格、服务承诺、服务电话、营业时间,严格遵守投递时限要求。坚持文明礼貌用语,提供迅速、准确、安全、方便的快递服务。
五是畅通渠道,保护消费者权益。畅通投诉受理渠道,确保客服电话24小时畅通,耐心热情接待咨询、投诉,做到对待收件和派件一个样,及时处理,及时理赔,坚决维护消费者合法权益,让广大消费者放心消费、满意消费。
六是勇于担责,奉献社会。大力弘扬扶贫济困、回报社会的奉献精神,关爱民生,努力将快递行业发展成果惠及更广大的民众,强化快递行业对社会发展的责任,积极参加公益活动,争做加快发展、奉献社会的楷模。
承诺公司:
康定申通快递有限公司
成都西部中通速递有限公司
甘孜州福运圆通快递有限责任公司
康定邦宁快递有限责任公司
甘孜州凯韵达快递服务有限公司
中国速递物流公司甘孜州分公司(ems)
成都东骏快捷物流有限公司甘孜州分公司
成都国昌快递有限公司康定营业部
保障快递旺季服务承诺书
各企业负责人纷纷表示要认真执行《承诺书》,努力加强诚信体系建设,确保快递业务旺季服务质量不松懈,为服务经济社会作出新贡献。欢迎政府部门与社会各界予以指导和监督。
承诺书内容如下:
一、 签约企业要认真组织本企业网内各类主体学习《邮政法》和国家邮政局制定的有关做好快递业务旺季服务保障工作的规章制度,充分认清快递服务是关系到亿万人民群众切身利益,是关系到社会和-谐与民生的大问题。中国快递协会将分期分批举办培训班,用《邮政法》和相关规章制度统一思想,规范服务行为,确保快递旺季期间的服务质量。
二、 加强组织领导。签约企业成立以公司法人代表为组长的“快递旺季服务保障工作领导小组”由主管运营、网络、质量、信息等业务部门负责人为成员。明确分工,落实责任、任务到人,各负其责。并将企业领导小组、片区领导小组和省会城市领导小组人员名单和联系电话向国家邮政局和中国快递协会报备,中国快递协会要在国家邮政局的领导下,加强协调与监测,督促和支持会员企业依法承担社会责任,保证服务网络畅通。
三、 签约企业要根据自身的实际情况,预测和把握业务发展的规律性动态,认真制订快递旺季人力、设备、运输、收派,加班薪资等具体措施,确保各个网点公司(收派点)的快件不积压、延误和破损,确保服务质量不降低。并将省会以上城市服务主体制订的相关具体措施汇综报送国家邮政局和中国快递协会,确保为广大人民群众提供迅速、准确、安全、方便的良好服务。中国快递协会将加强与电子商务行业沟通协调,为会员企业提供适时的信息服务。
四、 签约企业要制定预备金制度,以足够资金支撑快递业务旺季服务工作,用于生产旺季招聘员工,应急运输车辆,加班薪酬等,确保节假日期间的快递服务质量不降低。
五、 依法建立服务网点停业、歇业情况报告制度。签约企业确保全程全网的安全与通畅。若有服务网点、处理中心和网络,由于特殊原因需要停业或歇业的,要及时向当地邮政监管部门和行业协会报告。经批准同意之后方可停业或歇业,但事先必须妥善衔接和处理好快件,除不可抗拒的原因外,不以任何理由积压和延误快件。
六、 确保信息畅通。在快递服务旺季期间,签约企业建立健全24小时值班制度。落实工作内容、值班人员、联系方式,注意全网的信息收集、监测和分析,一旦发现问题,要及时与政府监管部门和行业协会报告,及时沟通和协调。
七、 建立应急管理机制。签约企业遵照邮政业应急预案管理规定,建立快递业务旺季期间突发事件应急响应机制。一旦发生突发性的紧急事件,及时启动应急响应机制,采取有效措施,控制事态的发展,并及时向当地邮政监管部门和行业协会如实报告。
八、 高度重视安全工作。签约企业落实好国家邮政局各项安全管理制度,保障运输干线的安全畅通。认真做好疑难问题和安全隐患问题的排查和疏导工作。对出现不稳定苗头问题,要采取果断措施给予解决。若企业不能及时解决的安全问题,要立即与交通运输、公安机关等其它部门联系,互相配合,形成合力,严防出现群体事件。各级行业协会要从维护社会和-谐稳定的高度,积极主动协助企业,协调相关部门,切实解决问题。
九、 维护全网统一性,建立健全网络平衡发展制度。签约企业结合自身的实际情况,制定公平合理的网内结算制度,及时结算网内多主体间各类费用,保证网络运行畅通无阻。为保护投递员的合法权益,继续坚持快件有偿派送制度,签约企业原则同意西部地区快件派送费每件不低于两元五角,并根据发展进程,自主调整快件有偿派送费。坚持全网统一,依据按劳分配原则,形成适合本企业的网内结算制度。
十、中国快递协会根据国家邮政局国邮发[2016]30号文件要求,做好组织协调、信息服务和各项支撑服务工作,做到凡是会员企业提出的要求,事事有人负责,件件有着落。
十一、签约企业若违反《承诺书》,中国快递协会将采取约谈企业负责人、书面警告、通报批评或转报政府主管部门予以行政处理等措施。
快递公司怎么赚钱 第六篇_2016物流管理实习报告
为期三周的实习期就这样的过去了,其实实习的内容并不是很多,但是依然能有很多收获。通过所学习的关于物流管理的理论知识,对物流各个环节的认识与企业的实际操作相结合,在实践中加深对理论知识的理解,更好的运用理论知识以及进一步了解现在生产企业的现状,物流市场的特点、主要设施设备、工作流程。以提升自己的能力,为以后的毕业工作打下基础。##1.实习方式我们的实习
方式主要有三个部分。第一部分主要是实习动员,以及老师们准备的教学视频。第二部分是听取一些企业的管理者的管理经验,以及他们主要在工作中的经历。第三部分是进入实习企业参观学习。然后进行实习总结。##2.实习内容观看企业的生产视频,以及一位学姐的淘宝创业经历。听取一位企业创业者自身的社会经历以及一位创业者自己在管理中的体会。参观了可口可乐公司、郑州烟草配送中心、金星啤酒。##2.1实习单位介绍可口可乐公司是全世界最大的饮料公司,也是软饮料销售市场的领袖和先锋,透过全球最大的分销系统,畅销世界超过200个国家及地区,每日饮用量达10亿杯,占全世界软饮料市场的48%,其品牌价值已超过700亿美元,是世界第一品牌. 郑州太古可口可乐饮料有限公司是由太古集团控股,可口可乐饮料(上海)有限公司指定在河南地区生产 和销售其指定品牌产品的特许装瓶厂。主要生产及分销可口可乐、零度可口可乐、雪碧、芬达、醒目品牌碳酸饮料;酷儿、美汁源品牌果汁饮料、美汁源品牌水果牛奶饮料;雀巢、原叶茶品牌茶饮料;冰露矿物质水、冰露纯净水等系列产品。公司注册资金1800万美元,日开业。 在河南省各地市设有80余个销售单位,700多名销售人员覆盖了整个河南市场。日,郑州太古100%投资的漯河太古可口可乐饮料有限公司奠基。总投资额为9亿元人民币,一期投资超过3.8亿元人民币。漯河太古预计建成7条生产线,建成后的生产规模将超过年生产1亿标箱。一期设计三条生产线,将生产全系列可口可乐系列产品,年产6000万标箱饮料。不但满足河南市场需求,同时也辐射到河南周围省份(陕西、江苏北部、安徽北部)。郑州烟草配送中心简介。郑州烟草物流配送中心位于郑州市经济技术开发区,占地50亩,有4条全自动分拣线,可服务零售商户3万多,年销售卷烟30万箱,最大储存量1万多箱,日分拣能力最高为1600箱,是一个功能齐全、设施现代的物流配送中心,实现了全市六县(市)区的卷烟销售统一配送。配送中心的安防消防控制室,可以清晰的看到整个中心,并能检测到储存仓库和分拣车间的温度和湿度,能随时掌控中心安全和消防方面的情况。主控室无论是仓储情况、每日的销售量,还是分拣线上的每条香烟都能清晰看到。另外,先进的gps定位系统,使管理人员能随时了解配送车辆目前所处的位置。金星啤酒简介。河南金星啤酒集团有限公司是 1995年10月以河南金星啤酒公司为核心组建的集工、贸、科研一体化的国家大一型啤酒集团企业,下属河南金星啤酒公司、中美合资河南蓝马啤酒有限公司、贵州金星啤酒有限公司、金星集团周口啤酒有限公司、山西金星啤酒有限公司、陕西蓝马啤酒有限公司、金星集团安阳啤酒有限公司、金星集团信阳啤酒有限公司、金星集团漯河啤酒有限公司、金星集团南阳啤酒有限公司和金星集团云南10个啤酒公司和营销、原料、玻璃、化工、印刷等10余个配套分公司,成为"一业为主,多元发展"的跨行业、跨地区经营的产业型企业集团。企业创建于1982年,占地面积100万平方米,建筑面积60万平方米,拥有25条现代化的瓶装生产线和1条易拉罐生产线。集团啤酒年生产能力100万吨,居河南省第一,是全国食品行业和河南省重点企业,2000年以来连续被评为河南省工业百强企业和郑州市工业20强企业。##3.实习总结3.1物流(logistics)与供应链(supply chain)在现在,供应链这个概念越来越多的出现在人们的视线中。随着全球化的进程,企业的分工越来越 细化。各大生产企业纷纷外包零部件生产。无论是视频中提到的宾利这种豪华轿车的加工制造,还是伏特加这种大批量生产的产品。他们都试图靠优秀的供应链系统来使得加工成本的最小化。比如汽车生产商把劳动密集型的零部件转移到人工最廉价的国家生产。一辆汽车的几千个零件可能会来自于全球十几个不同的国家,几百个不同的供应商。这样的生产模式给物流管理提出了新的课题:如何在保证正常的生产秩序下即所有的零部件都能够按时、按量使得所有的零部件以最低的库存成本、运送成本、采购成本供应到装配厂,并将产品运送到消费者和分销商的甚至是考虑产品从消费者到生产者的逆向物流。这些已经远远超出一个企业的管理范围,他要求与各级供应商的、分销商建立紧密的合作伙伴关系,共享信息。精确配合集成跨企业的商业流程,保证整个供应链的顺畅。只有实施了有效地供应链管理系统,方能达到供应链上企业与企业之间工作合力的最大化发挥。市场竞争已经从企业与企业之间的竞争转移到供应链与供应链之间的竞争。加拿大物流管理协会(canadian association of logistics management)于2000年改名为加拿大供应链与物流管理协会(canadian association of supply chain and logistics management)以反映行业的变化与发展。美国物流与管理协会曾试图扩大物流管理的概念的外延来表达供应链管理的理念,最后因多方的反对最后承认物流管理是供应链管理的一部分。在这样的背景下,我们的生产企业也牢牢把握住供应链的理念。在郑州金星啤酒,我们了解到了金星啤酒的发展历程。我们知道在张铁山董事长的带领下,金星啤酒取得了一个又一个的成就,但是金星啤酒一直专注于啤酒的生产。并没有四处出击,搞多元化经营。在参观的时候我们也了解到金星不是没有这样的机会。上世纪九十年代金星也试图进行多元化,但是效果都不是很理想。金星的电脑公司倒闭了,饭店也不挣钱,后来就放弃了。"多元化我们也考虑过,但是,一个行业做大做前就很不容易,而多元化将分散人力、物力。"现在金星有二个麦芽厂,三个玻璃厂,还有印刷厂、化工厂,这些厂子都是与金星配套的。"自建玻璃厂,一个瓶子就能省一毛钱。"张铁山这样说。金星这样的生产扩张模式,正是符合了企业纵向一体化供应链的理念。金星供应链的设计着眼于各环节综合成本最小,强调规模经济,在产品设计 、渠道关系、库存与配送策略 、销售网络等方面采取了一系列的措施。由于物流与这些内容有着天然的联系,因此物流就成为供应链优化中取得供应链综合成本优势和创造客户服务价值的核心驱动力。##3.1.1物流影响综合成本优势成本领先和产品的差异化是企业保持竞争力的 二个基本的策略,但是在中国的啤酒市场环境下,由于产品 的技术含量低,产品之间的功能差异化 愈发的不明显 。各个品牌的企业都试图在综合成本上保持领先以在竞争中处于优势地位。在激烈的市场竞争下,同样的生产技术,同样的原材料供应商,各个企业的生产成本和采购成本差距并不是很明显,而且几乎没有可以调整的空间。唯一可以调整的空间就在于物流保障和销售渠道。3.1.1.1产品设计:产品的设计对供应链有着至关重要的影响。就啤酒而言,啤酒的销量大、高周转的消费品,而且运送过程还要避免高温等复杂的环境条件。产品利润率低。生产成本和物流成本约束较强,成为价格竞争的主要考虑因素。3.1.1.2销售网络和销售渠道:销售网络和销售渠道的布局,对于企业而言是十分的关键。它关系到企业产品的销售状况。目前金星啤酒在全国的布局基本完成,金星在豫、黔、滇、川、陕、甘、鲁、晋、粤等10省投建18个啤酒生产基地。这样的生产布局就很大程度上能够弥补在物流的成本 。可以缩短生产地与消费市场的距离。以减少在长途运输中的消耗同时也可以减少企业的库存。但是这样的 全国大面积布局,会减少 一个 工厂的订单量,这样的规模效应可能会不明显。这样的关键在于 物流成本的减少是不是能够 弥补生产成本的增加。3.1.1.3库存策略:如何处理库存的问题是每一个生产企业必须面对的问题。库存是把双刃剑,既可以为开拓市场和生产顺利进行提供支持,又会占用企业大量的资源,还可能掩盖企业的生产管理问题。可以说库存让企业又爱又恨。如何处理库存量,使得企业的生产顺利进行又不会占用太多资源。为了绝决这样的问题,有很多的解决的办法。丰田的jit生产在国内是比较受推崇的一种方法。及时的根据订单进行采购、生产、配送。这样最大程度上降低库存量。最终目标就是"零库存"。##3.1.2物流创造供应链核心价值供应链以满足不可预见的与可预见的市场需求为导向,以预测和库存为供应链的运作基础,以创造核心价值链为目标。在产品、价格同质化的市场环境下,企业在库存调节、预测支持、订单满足等方面保持竞争上的优势有着关键的作用,直接创造客户的服务价值。3.1.2.1市场需求:对于一个企业来说,满足市场需求永远是企业经营的成功的关键一步。金星啤酒的市场需求不确定性高,季节、天气、气温、促销、竞争,任何一个因素都会影响到对市场预测的准确性,市场需求最为明显的特征就是高度的不可预见性,企业如何根据预测的销售计划展开生产活动,物流如何根据按照市场的节拍进行生产的保障,反应行业内企业的运作水平的高低,也会直接影响对市场的供应和对客户的服务水平。3.1.2.2配送战略:由于配送策略和企业的分销策略密不可分,可以说配送策略支持着企业的分销策略。直接的配送缩短了交货的提前期,客户也不用担心运输环节的问题;中转配送实现了没有生产工厂的销售问题,配合市场的开发;分公司与分公司之间的配送,缓解了不同实体之间的库存呆滞和库存不足的问题,减少了供应链的风险和损失。##3.2物流快递业与电子商务中国物流快递业的发展与中国的电子商务的快速扩张是不可分离的。在本次实习中,我们听到了一个学姐在淘宝网的创业经历,电子商务主要是b2c和c2c电子商务,我把他分为二大部分,一是在商品的发货前,这主要包括网站的宣传、订单的处理等等,另一部分就是发货后到用户手中,这一部分主要就是物流。主要是指快递行业。目前,我国快递业市场主要由两块组成:一是国内快递市场,既有中国邮政(ems)这样的国有企业,更有为数众多的民营快递企业。民营企业中,顺丰、申通、圆通、中通、汇通、宅急送、韵达等大中型优秀快递企业在快速茁壮成长,但为数较少。另一块是国际快递市场,在国际快递市场中,由ups、fedex、dhl、tnt等大型快递服务商控制,这四个快递公司也被称作国际四大巨头。如今的快递业是国内外之间的角逐......这对于快递行业来说,既是机遇又是挑战。##3.2.1快递行业的订单处理能力在去年,为迎战"双十一"快运高峰,ems、顺丰、申通、圆通、韵达、中通在内的九大快递企业已经提前一周与天猫、淘宝等电商大户成立专项组,通过新增2.95万辆运输车、20余万平方米分拣场地,以及新增6.5万人补充到一线工作来保证快递服务。但是,超乎想象的网络订单量仍让快递公司们倍感压力。对于这种畸形的订单量的增加,快递行业怎样去应对,以及在这种大规模增加订单之后的业务量的突然减少,让快递行业又有措手不及的感觉。我看到一个很有意思的事情,亚马逊在快递的基础上提出了慢递的概念。就是对于那些对消费者来说并不是急需的物品,可以延长物流时间,减低价格。这样也许就可以很好地解决这类问题。##3.22快递物流信息处理物流信息系统一直是我国物流行业的薄弱环节。如何对 车辆、物品的位置信息以及此时的相关人员的信息进行及时的更新。让这些信息实时传递给物流企业、消费者、经销商、平台商。现在的物流企业必须在这些方面加大力度。利用gps、rfid、条形码技术等。保证物流信息的顺畅。使得物流更加高效、快捷。##3.23快递的问题处理就是快递的"售后服务"。下面是去年十一月的快递投诉汇总2016年11月份消费者申诉快递业务的主要问题及所占比例统计表:国家邮政局关于2016年11月邮政业消费者申诉情况的通告由此可见快递业如果处理不好,会出现很多的问题。我们经常听到手机变砖头这样的事情。还有就是快递的逆向物流。我们经常感到发过来的东西如果有问题再发回去就会很麻烦。我想快递公司一定会有一个处理这类事件的对应程序。可是这套程序经常是得不到消费者认可的。这也要有关部门加强监管。快递的安全问题。对于这类问题主要涉及到快递的保险费用 、运输工具与仓储的可靠性。这就需要快递公司提升自己的硬件服务水平,也需要商家和消费者承担一定的保险费用。##3.3企业的社会责任与企业文化我认为企业的社会责任包括二个方面。一是企业应该对社会有所反馈,而是对企业员工给予工作之外的关心。在可口可乐、金星啤酒我们都能感受这些。可口可乐把自己经过净化的水无偿的用于市政用水,金星啤酒帮助贫困儿童。企业的社会责任也是企业文化 的外延。一个用着良好社会责任的企业一定有着优秀的企业文化。在金星啤酒大大小小的标语上无不体现金星的企业文化。追求质量、关心员工、奉献社会在这些标语是都体现出来了。##3.4个人职业规划在这次实习中,我们听到了二位创业人士的精彩讲座。我感到收益很多。最大的就是我们进入职场,我们本身的学历并不是我们的优势,我们的优势是我们可以不断地成长,拥有潜力。我们必须脚踏实地,在进入职场后认真学习。把我们的潜力发掘出来,这样才能在今后的工作中有所成就。通过本次实习,我最大的认识就是要脚踏实地,不论是做什么,都是一个慢慢积累的过程,在这个过程中,我们要不断学习,不断进步,辛勤打拼,这样才有可能得到成果。在老师的指导下。我们扩宽的视野,学习到了很多书本上学不到的知识。我相信这次实习无论是对我今后的学习还是工作都会有很大的帮助。
物流管理实习报告
/shixibaogao/114732.html
快递公司怎么赚钱 第七篇_2016快递公司合作协议
快递公司合作协议
甲乙双方经友好协商,就双方国际快递业务达成以下合作协议:
一、甲方的责任与义务
1、根据乙方的要求,办理成都到世界各地的各类商务文件、小件物品的快递业务,保证安全、快速、服务周到。
2、服务采取门到门,桌到桌的方式,在有效工作日内,每天定时上门或电话联系收件;特殊情况,电话预约。
3、收件时,应与乙方负责人员共同核定文件、物品所交地址、公司名称、文件种类以及所应提交的必备文件的准确性、齐备性。并在乙方交接记录上签署姓名与收件时间。
4、免费为乙方提供文件、物品的一般包装,并代乙方用电脑填制分运单,甲方应严格按照乙方所写内容填写,由此所产生的错误由甲方负责。分运单发件人联由甲方在第二天送交乙方。
5、自收件时起,甲方必须在一个工作日内将乙方所交文件、物品发出,并采取传真方式通知国外代理,保证文件、物品按时到达。
6、定期向乙方返馈国外收件人签收信息,内容包括:收件人签名和盖章、收到的日期和时间、整个快件的提交时间。
7、及时办理乙方快件的查询业务。所有查询业务应根据国别与地区的不同,在1-2个工作日内向乙方回复。
8、所有快件费用采取月终结算方式。甲方应向乙方提供详细的统计资料、原始单据与发票办理财务结算。甲方按照报价费率表计算金额的%收取费用。(费率表附后)
9、甲方除应负责上述条款的责任与义务外,还应承担分运单背面所载条款中所有与甲方有关条款的责任。
10、快件价格的变动应提前30天内通知乙方,并与乙方共同商定,商定价格从次月执行。现行快件价格见附件。
由于甲方工作失误而造成文件、样品遗失,甲方按每件赔偿80美元(样品办理保险索赔另计),并提供同样快件再次免费寄送服务。
甲方代乙方办理通过邮局递交的邮件业务,在邮局收费的基础上甲方不收取任何费用。
二、乙方的责任与义务
1、乙方设有专人集中分寄其快件,甲方只能在该专人处办理取送件事宜。如甲方与乙方其他部门发生来往,乙方将不承担付款责任。
2、在向甲方提交的快件中,应准确提供收件人名称、地址、国别、城市、电话与传真号码和物品种类,以保证快件能迅速送交收件人手中。
3、对所提交的物品,应符合国家的政策规定,符合进口国的管制条例,杜绝危险物品、易碎品和有毒物品的提交,所有物品快件,应向甲方提交形式发票3份,准确记录物品的种类、数量、价值。价值最好掌握在400美元以内。
4、指定专人负责与甲方联系快递业务,并在双方协定的时间向甲方提交快件,遇特殊情况,应及时与甲方联系。
5、每月按照甲方递交的结算资料仔细核对,如有差错,应与甲方联系,以便纠正。乙方应在收到帐单后15日内付清款项。
6、对协定价格如有异议,应及时向甲方提出商议,商议后的价格从次月开始执行。
7、乙方除遵守上述条款外,还应负责分运单背面所载与乙方有关的所有条款。
三、甲、乙双方共同条款
1.本协议经双方签字盖章生效,并共同遵守。
2.本协议自签定之日起,壹年有效。
3.本协议壹式两份,双方各执壹份。
4.本协议未尽事宜,经双方协商确定补充,并以新的协议为准。
甲方:乙方:
xx-xx仓储运输成都公司
甲乙双方经友好协商,就双方国际快递业务达成以下合作协议:
一、甲方的责任与义务
1、根据乙方的要求,办理成都到世界各地的各类商务文件、小件物品的快递业务,保证安全、快速、服务周到。
2、服务采取门到门,桌到桌的方式,在有效工作日内,每天定时上门或电话联系收件;特殊情况,电话预约。
3、收件时,应与乙方负责人员共同核定文件、物品所交地址、公司名称、文件种类以及所应提交的必备文件的准确性、齐备性。并在乙方交接记录上签署姓名与收件时间。
4、免费为乙方提供文件、物品的一般包装,并代乙方用电脑填制分运单,甲方应严格按照乙方所写内容填写,由此所产生的错误由甲方负责。分运单发件人联由甲方在第二天送交乙方。
5、自收件时起,甲方必须在一个工作日内将乙方所交文件、物品发出,并采取传真方式通知国外代理,保证文件、物品按时到达。
6、定期向乙方返馈国外收件人签收信息,内容包括:收件人签名和盖章、收到的日期和时间、整个快件的提交时间。
7、及时办理乙方快件的查询业务。所有查询业务应根据国别与地区的不同,在1-2个工作日内向乙方回复。
8、所有快件费用采取月终结算方式。甲方应向乙方提供详细的统计资料、原始单据与发票办理财务结算。甲方按照报价费率表计算金额的%收取费用。(费率表附后)
9、甲方除应负责上述条款的责任与义务外,还应承担分运单背面所载条款中所有与甲方有关条款的责任。
10、快件价格的变动应提前30天内通知乙方,并与乙方共同商定,商定价格从次月执行。现行快件价格见附件。
由于甲方工作失误而造成文件、样品遗失,甲方按每件赔偿80美元(样品办理保险索赔另计),并提供同样快件再次免费寄送服务。
甲方代乙方办理通过邮局递交的邮件业务,在邮局收费的基础上甲方不收取任何费用。
二、乙方的责任与义务
1、乙方设有专人集中分寄其快件,甲方只能在该专人处办理取送件事宜。如甲方与乙方其他部门发生来往,乙方将不承担付款责任。
2、在向甲方提交的快件中,应准确提供收件人名称、地址、国别、城市、电话与传真号码和物品种类,以保证快件能迅速送交收件人手中。
3、对所提交的物品,应符合国家的政策规定,符合进口国的管制条例,杜绝危险物品、易碎品和有毒物品的提交,所有物品快件,应向甲方提交形式发票3份,准确记录物品的种类、数量、价值。价值最好掌握在400美元以内。
4、指定专人负责与甲方联系快递业务,并在双方协定的时间向甲方提交快件,遇特殊情况,应及时与甲方联系。
5、每月按照甲方递交的结算资料仔细核对,如有差错,应与甲方联系,以便纠正。乙方应在收到帐单后15日内付清款项。
6、对协定价格如有异议,应及时向甲方提出商议,商议后的价格从次月开始执行。
7、乙方除遵守上述条款外,还应负责分运单背面所载与乙方有关的所有条款。
三、甲、乙双方共同条款
1.本协议经双方签字盖章生效,并共同遵守。
2.本协议自签定之日起,壹年有效。
3.本协议壹式两份,双方各执壹份。
4.本协议未尽事宜,经双方协商确定补充,并以新的协议为准。
甲方:乙方:
快递公司合作协议 [篇2]
甲方:顶级寝居
身份证号码:
身份证号码:
一、 收件必须在18:00前,由承包人亲自上门取件。当天的收件必须当天发
出,并在快递公司网站上查询到单号流程。
二、 市内7公斤以下的货品收费为6元,7公斤以上的为10元。丢件或损坏
件:7公斤以下的按每件1200元赔偿。12公斤以下的按1800元赔偿。12公斤以上的按2500元赔偿。如有不同意见,按市场价7.5折赔偿(或以给予顾客的实际价格进行赔偿)
三、 如因快递延误时间(一区七天,二、三区十天)超出此时间途中快递费
由快递方承担。
六、 快递费月结。在下个月10日前付清上月费用。 运价以双方认可为准(见附件价目表),运单由快递公司提供(不计费) 运价区域分类和价格:
一区:起价6元,超过3公斤,每公斤加2元。
浙江省 北京市 天津市 上海市
江苏省 湖北省 江西省
二区:起价8元,超过3公斤,每公斤加2.5元
广西省 河北省 福建省 安徽省
三区:起价10元,超过三公斤,每公斤加4元
四川省 重庆省 云南省 辽宁省 贵州省 宁夏省
黑龙江省 吉林省
四区: 起价12元,超过三公斤,每公斤加6元
新疆省 青海省
不到区域协商解决,双方签字生效。
甲方:_________
乙方:_________
快递公司合作协议 [篇3]
(以下简称甲方)
(以下简称乙方)
甲乙双方合作期限为
年,即____年____月____日至____年____月____日
甲方与乙方经协商达成以下快递合作协议:
一、甲方须按照乙方规定的地点进行派送快递并积极完成快递服务;
二、乙方提前将所需配送的货物、地址等信息填写完毕并将货物包装好,甲方根据配送信息进行配送;
三、甲方须按乙方的要求,确保所配送的货物完整,及提供配送信息的真实;
四、甲方进行配送,收件人无法联系时,且快件派送3次不在派送,并将信息告之乙方。如需再次派送按另一件收费;
五、甲方为乙方配送的具体接件地点和时间根据乙方的信息要求为准,如有违约导致乙方客户投诉,甲方将按照乙方合理的要求进行赔偿及承担相应责任。
六、甲方对乙方所需配送的货物丢失或损坏,则由甲方按照货物的价格进行全额赔偿(如遇客户签收后发现货物丢失或损坏,甲方不承担任何责任);
七、运费详细价格,见郑州富豫同城快递快递公司运费详情(附件);
八、运费结算:合作期间,结算时间均为每次结算,甲方将发货单或其它有效单据交予乙方,双方核对无误后结算运费,乙方不得无故拖欠甲方其运费;
九、特殊情况下甲方无法及时将货物发出时,及时征求乙方意见,如甲方未及时处理而导致的损失均由甲方负责;
十、本协议自签订后即可生效,一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方代表:________(签章)
乙方代表:____________(签章)
签订日期:
签订日期:
快递公司合作协议 [篇4]
甲方:xx-x物流有限公司 (以下简称甲方)
乙方: (以下简称乙方)
为明确甲乙双方的权利和义务,根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方友好协商,就甲方为乙方提供国内快递运输服务及相关费用结算事宜,达成如下协议:
一、本协议是甲方根据乙方的月业务总量、信誉度等决定给乙方的一种运费集中结算的书面协议。
二、甲方决定给予乙方账期不超过30天的优惠,提供月结卡,月结卡编号为: 。
三、双方的责任和义务
1、乙方同意由甲方为其提供国内快递运输服务,和按本协议规定支付给甲方相关费用。乙方在使用甲方服务时,须使用甲方所提供的专属快递账号,对其负保密责任,对该帐号下发生的全部费用向乙方承担付款责任。
2、乙方在使用甲方快递服务时,须正确、认真、如实填写甲方快递运单,在必要时,应向甲方提供与货物运送有关的资料和文件。
3、乙方应遵守国家对于禁运品的有关规定,并保证所交付的物品或物品中所夹带的物件不属于国家法律、法规、规章规定的禁止或限制运输物及其他危害运输安全的物品,如实申报货物品名等。如因乙方违反本规定而造成的全部损失由乙方承担。
4、发件人采用由收件人或第三方付费时,乙方应承担因收件人或第三方拒绝付费时支付该运费及其他费用的责任。
5、甲方在承诺时间内必须送达乙方快件,甲乙双方收发件人口头约定亦有效。
6、甲乙双方必须互为对方保守商业秘密。
7、双方之权利义务适用甲方国内运单背面所载条款以及相关法律、法规的规定。因乙方责任而造成货物损失的,乙方需按甲方国内运单规定负赔偿责任。
四、费用与结算
1、运价按照甲乙双方约定执行。在本协议书有效期内,甲方保留因特殊情况(如部分地区不能到达转ems)而调整价格的权利,但必须事前与乙方进行沟通,在征得乙方同意之后,方可改发其他方式。
2、约定快递费用:省内 元/1公斤以下,省外(国内) 元/1公斤以下,超过1公斤按每公斤 元收取。
3、如乙方要为所发货物保值时,需同时在甲方提供运单中的“保值事项”一栏中勾中“保值”项,并注明保值金额,即乙方货物的据实声明价值。若快件在甲方运输过程中丢失,则甲方需按照乙方保值金额进行赔偿。
4、乙方可以选择方式付费:
□ 寄件人付费(□现付/□月结) □ 收件人付费
5、甲乙双方以乙方提供的费用月结对账单做为每月双方对账依据,甲乙双方应妥善保管每次服务时提供的运单联作为对帐依据。
6、结算时间:运费采用月结方式的,甲方于每月5日前,把上月账单递交乙方。乙方在收到后5个工作日内进行核对,并书面或电话回复甲方,否则甲方视为乙方已确认无误。核对无疑后,甲方带发票交付乙方,乙方在账单报销出来后通知甲方人员进行结算。
7、结算方式:(请根据本公司情况选择合适的付款方式前打“√”)
(1)现金支付:我司将派专人并持盖公章《委托收款函》原件前来贵公司收款。
(2)现金存款或网上支付:付款后请保留银行水单,复印件交我司业务员或传真我司销账。
(3)支票或电汇:请按一下资料填写收款人和收款账号。
(特别提醒:没有我司有效《委托收款函》原件的任何人员无权代收我司月结现金或支票款项,否则,由此产生的风险由乙方承担,甲方视为该运费尚未支付,乙方须无条件支付该运费)
以下均为我司开户银行:
建设银行(现金付款):
账 号: 户 名:
农业银行(现金付款):
账 号: 户 名:
中国银行(电汇付款):
公司名称:xx-x物流有限公司(此账户请出具“转账支票”)
开户银行: 账 号: 见后,方可进行结算。
五、协议期限
本协议有效期一年,自 年 月日至 年 月日。如本协议到期,双方均无提出异议,则协议有效期自动顺延,以一年内为期。
六、除按本协议第四条第8款之规定甲方单方终止协议外,在协议执行期间,任何乙方如提出修改或终止本协议,应提前30日通知对方。协议的提前终止,不影响双方于协议终止前已产生的权利和义务。
七、违约责任
1、甲方须保证乙方快件的顺利到达(不可抗因素除外),若因甲方原因造成乙方所寄邮件、包裹丢失,甲方按每票100-1000元赔偿乙方;若乙方在快件约定保值金额,则需按照乙方保值金额进行赔偿。
2、甲方须保证乙方快件准时到达(不可抗因素除外),甲乙双方在快件寄发之前若有约定到达时间,甲方必须在约定时间内送达,口头约定亦有效;若因甲方未按约定及时送达造成乙方经济损失的,则甲方需按照乙方保值金额或快件签订金额的千分之五进行赔偿。
1、甲方向乙方提供的《快递服务价格表》、《快递国内运单》及其他与运送有关的规定均被视为本协议不可分割的一部分,与本协议具有同等效力。
2、甲乙双方若有需要改变公司名称、联系付款或需搬迁离开原所在地以及其它可能影响本协议执行的变更时,均应于变更之日起5个工作日内书面通知对方,否则须由变更方承担给对方造成损失的责任。
3、本协议下的任何争议,双方应友好协商解决,若协商不成,提交乙方所在地仲裁组织解决。
4、本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。协议自签订之日起生效。
甲方(盖章):xx-x物流有限公司 乙方(盖章):
代表(签字): 代表(签字):
电 话: 电 话:
传 真: 传 真:
地 址: 地 址:
快递公司怎么赚钱 第八篇_2016快递公司承诺书范本
快递公司承诺书范本
甲方:xx-x物流有限公司 (以下简称甲方)
乙方: (以下简称乙方)
为明确甲乙双方的权利和义务,根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方友好协商,就甲方为乙方提供国内快递运输服务及相关费用结算事宜,达成如下协议:
一、本协议是甲方根据乙方的月业务总量、信誉度等决定给乙方的一种运费集中结算的书面协议。
二、甲方决定给予乙方账期不超过30天的优惠,提供月结卡,月结卡编号为: 。
三、双方的责任和义务
1、乙方同意由甲方为其提供国内快递运输服务,和按本协议规定支付给甲方相关费用。乙方在使用甲方服务时,须使用甲方所提供的专属快递账号,对其负保密责任,对该帐号下发生的全部费用向乙方承担付款责任。
2、乙方在使用甲方快递服务时,须正确、认真、如实填写甲方快递运单,在必要时,应向甲方提供与货物运送有关的资料和文件。
3、乙方应遵守国家对于禁运品的有关规定,并保证所交付的物品或物品中所夹带的物件不属于国家法律、法规、规章规定的禁止或限制运输物及其他危害运输安全的物品,如实申报货物品名等。如因乙方违反本规定而造成的全部损失由乙方承担。
4、发件人采用由收件人或第三方付费时,乙方应承担因收件人或第三方拒绝付费时支付该运费及其他费用的责任。
5、甲方在承诺时间内必须送达乙方快件,甲乙双方收发件人口头约定亦有效。
6、甲乙双方必须互为对方保守商业秘密。
7、双方之权利义务适用甲方国内运单背面所载条款以及相关法律、法规的规定。因乙方责任而造成货物损失的,乙方需按甲方国内运单规定负赔偿责任。
四、费用与结算
1、运价按照甲乙双方约定执行。在本协议书有效期内,甲方保留因特殊情况(如部分地区不能到达转ems)而调整价格的权利,但必须事前与乙方进行沟通,在征得乙方同意之后,方可改发其他方式。
2、约定快递费用:省内 元/1公斤以下,省外(国内) 元/1公斤以下,超过1公斤按每公斤 元收取。
3、如乙方要为所发货物保值时,需同时在甲方提供运单中的“保值事项”一栏中勾中“保值”项,并注明保值金额,即乙方货物的据实声明价值。若快件在甲方运输过程中丢失,则甲方需按照乙方保值金额进行赔偿。
4、乙方可以选择方式付费:
□ 寄件人付费(□现付/□月结) □ 收件人付费
5、甲乙双方以乙方提供的费用月结对账单做为每月双方对账依据,甲乙双方应妥善保管每次服务时提供的运单联作为对帐依据。
6、结算时间:运费采用月结方式的,甲方于每月5日前,把上月账单递交乙方。乙方在收到后5个工作日内进行核对,并书面或电话回复甲方,否则甲方视为乙方已确认无误。核对无疑后,甲方带发票交付乙方,乙方在账单报销出来后通知甲方人员进行结算。
7、结算方式:(请根据本公司情况选择合适的付款方式前打“√”)
(1)现金支付:我司将派专人并持盖公章《委托收款函》原件前来贵公司收款。
(2)现金存款或网上支付:付款后请保留银行水单,复印件交我司业务员或传真我司销账。
(3)支票或电汇:请按一下资料填写收款人和收款账号。
快递公司合法经营保证书
省邮政监管局:
我叫xx-xx,xx-xxx-x快递公司负责人,xx-xx年出生,自xx-x年xx月开始在xx-xx县代理申通快递的快件投递业务,自即日起,郑重向省邮政管理局保证:在今后的经营活动中将严格遵守《邮政法》和《快递服务》邮政行业标准的各项规章管理制度,并遵守以下承诺:
1、 按国家邮政法规办齐民营快递各种证照,合法经营。
2、 建立服务社会、服务顾客的经营理念,围绕服务开展经营,绝不损害人民群众和客户利益,影响公司声誉,要增强服务意识,及时处理好客户投诉。
3、 按照《价格法》制定快递费用,遵循公平合法、诚实、信用的原则,绝不与其它快递服务公司相互串连操纵市场价格,损害广大消费者的合法权益。
4、 制定安全措施保护快件和服务人员的安全,同时在向客户提供服务时,不给对方造成危害。
5、 绝不泄漏和挪用寄件人、收件人和快件的相关信息。
6、 严格执行(开拆验视寄递制度)属于《邮政法》禁寄物品
一律不予收寄。防止犯罪分子利用快递渠道违法乱纪。
xx-x县申通快递负责人:
快递公司员工安全生产承诺书
员工,为保障自身及他人的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,本人郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:
1、认真执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵守各项安全生产制度和规定。
2、严格执行“开箱验视”和实行“验视盖章”制度,把好每一件快件揽收的验视关,严格按照“谁经营,谁负责;谁管理,谁负责”的原则,强化监管机制,对于违规甚至违法行为责任人或当事人,追究经济责任,直至追究刑事责任。同时,配合行业主管部门做好快件寄递的实名制工作,真正筑起安全生产的双重防火墙;
3、按规定着装上岗,穿戴好劳动防护用品,不在禁烟场所吸烟,严格遵守防火防爆、车辆安全等相关规定。
4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。主动接受安全教育培训和考核,熟悉本岗位安全操作规程,掌握本岗位安全技能,懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法,做到持证上岗,会报警,会自救、互救,会熟练使用防毒面具、呼吸器。
5、积极参事故隐患检查和整改工作,在工作中发现事故隐患或者其他危险(危害)因素,立即向领导报告进行解决,积极参与本单位的事故应急救援工作,在救援中服从上级的指挥。
6、忠于职守,严格履行本岗位的安全生产责任,落实“一岗一责制”,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。
7、遵守安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,驾驶机动车必须做到持有有效驾驶证,不超速行驶,遵守交通规章,骑电动车和摩托车的必须正确佩戴安全帽。
8、严格执行对现金、票据有关管理规定,保证不发生丢失、被盗、被抢安全事故发生。
9、主动指导客户按标准填写《快件寄递详情单》,加强对违禁品名录内容的学习,随身携带违禁品名录宣传单,并在揽收快件时主动出示给寄件人,将违禁品知识宣传告知到位
10、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练、安全文化建设,努力营造和-谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。
此承诺书一式两份,一份本单位存档,一份承诺人留存
承诺人签名:
本单位负责人:
快递企业安全生产责任承诺书
《快递服务》标准已于日正式施行、《快递市场管理办法》也已于日正式施行。为贯彻实施《快递服务》规范快递服务,提升整体服务质量同时进一步规范快递业务经营活动,积极响应《快递市场管理办法》,配合执行山西省邮政管理局、中通速递管理管理区对于加强对快递市场的监督管理,促进快递行业健康有序发展的要求,承诺如下:
1、本 人(姓名 : )将严格按照《快递服务》及《快递业务操作指导规范》开展日常工作。
2、切实加强快递服务质量的监管落实
根据《快递服务》的各项要求,认真落实各项服务标准,严肃查处违反《快递服务》标准,
严重损害用户利益的违法行为。督促快递从业人员贯彻执行《快递服务》标准及《快递业务操作指导规范》我承诺:
快件揽收:严格执行快件100%开箱验视工作,杜绝各类违法、违规物品流入公司网络,造成相关责任揽收快件本人愿意承担一切责任;
快件分发:严格根据《快递服务》标准作业,杜绝野蛮分拣,抛扔、踩踏或者以其他方式损毁快件(邮件)等违法行为,造成相关经济和法律责任,本人愿承担一切责任;
快件转运:严格根据《快递服务》标准作业,杜绝野蛮分拣,抛扔、踩踏或者以其他方式损毁快件(邮件)等违法行为,造成相关经济和法律责任,本人愿承担一切责任;
快件派送:严格执行上门派送服务,拍照签收,杜绝虚假签收,确保快件安全送达。
3、严格确保客户信息安全
根据《邮政法》、《快递服务》要求,确保客户信息安全,承诺:不买卖、不泄露客户资料信息,确保客户个人信息安全,如因管理、操作不慎导致客户信息泄露,本人愿承担一切责任;
承诺公司或部门: (公司盖章)
承诺人: (签字并按手印)
承诺日期:
快递(邮路)安全承诺书(定稿)
邮路寄递安全暨上海世博会邮路安保承诺书 为加强邮路寄递安全管理工作,保障国-家-安-全和公共安全,保护用户合法权益,切实做好上海世博会“环沪护城河”邮路安保工作,我公司现就邮路寄递安全暨上海世博会邮路安保向江苏省邮政管理局承诺如下:
一、严格执行《中华人民共和国邮政法》(以下简称《邮政法》)等国家有关法律法规和有关部门关于禁止、限制寄递物品的规定,以及国家关于加强上海世博会期间邮路寄递安全监管工作的有关事项通告,采取有效措施,切实加强安全防范,确保寄递物品安全。
二、按照“谁经营、谁负责”的原则,本企业法定代表人为寄递物品安全生产第一责任人,负全面责任;配备专人负责寄递物品安全生产工作,对寄递物品安全生产负专项责任;建立并落实寄递物品安全生产责任制,层层落实寄递物品安全生产责任。
三、制定应对寄递物品安全生产突发事件的应急预案,提出具体的应对措施;配备必要的安全生产检查设施,完善相应的快递网络安全运营规章制度;加强安全隐患排查,对自查中发现的问题及时整改,防患于未然。
四、严格执行收寄验视制度,严把收寄关,保证本企业无违反规定收寄禁止、限制寄递物品的行为。对用户交寄除《邮政法》第五条规定由邮政企业专营的信件以外的寄递物品,做到当面验视内件,确认安全后方可收寄。对国家明令禁止寄递的物品、不能确认安全的物品(如不明机电装置、粉末、装有不明气体或液体的密闭装置等)或
用户拒绝验视的,不予收寄。
五、加强寄递物品安全生产的教育和培训,做到快递业务员受教育率达100%;对国家关于禁止、限制寄递物品的性质和种类的知晓率达100%;执行收寄验视率达100%。
六、上海世博会期间,本企业对寄往上海的快件,应要求用户出示有效身份证件,认真登记寄递物品、收件人和寄件人信息;对未出示有效身份证件的,做重点查验,确认安全后方可收寄;对进入上海的运递快件车辆,应按有关规定办理进沪通行手续。
七、积极配合邮政管理、公安、国-家-安-全等部门的安全监管工作,为有关部门的执法检查提供便利条件,发现利用寄递渠道从事违法犯罪活动的,立即报告当地邮政管理、公安、国-家-安-全等部门,并做好有关调查工作。
如违反上述承诺,本企业愿意接受相关管理部门的行政处罚,并承担相应的法律责任。
承诺单位:(盖章) 法定代表人:(签字)
承诺日期:二○一〇年 月 日
(本承诺书一式两份,一份报省邮政管理局,一份留企业备存。)
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