安利传销的问题！
　　介绍加入，组成网络，复式计酬，培训会议，高昂的产品价格。这五条，就属于中国工商局明令的传销的本质。可惜安利都符合。当然，你在它公开发表的广告及制度中，你是找不到符合这的根据的，安利对于宣传品，对于记者的采访，对于所发行的资料，都是有着很强的原则性，你不用指望能在这找出。最近，它又自己所有的销售员在未经公司允许的情况下，绝不能就安利现行体制这个话题接受记者采访，它这是什么意思？
　　不过，你只要走近安利的营销队伍，听听它的培训，你就会知道，安利对撒了多大谎！它就是一个的老鼠会！以上传销的三点，它在实际操作中，条条都符合！
　　安利公司这样做，其实是一个，它可以把传销的原罪推到为安利公司大赚其钱的销售员队伍身上，它自己就成了被的小白菜，呵呵！如果中国要拿安利开刀时，数以十万计的安利推销员队伍又会变成安利的马前卒，如果抵挡不住这数十万人的及（他们绝大多数人还做着可怜的发财梦呢），安利公司的就会。如果不为之所动，那安利公司抛弃这数十万销售员就很正常了，这些做着发财梦的人，也就成了安利公司的！安利抛掉这几十万人之后（理由可以推到国家政策身上，反正那么多返款是不用给了），就可以轻装上阵，要么真正转型，要么退出中国（这个可能性不大）。
　　安利的9种12项金制度使他们的安利人员形成利益共同体，一旦制约其发展，很可能出现问题，安利公司就会把责任推给，是挡住了安利们发财的道，领导们可以到民间进行彻底调查安利的真实内幕！
　　作者，你好!你到底对安利公司了解多少呢?不管安利是不是传销，只要它属下的产品好用\实用那还有什么问题昵?况且它又不是传销!可笑的发财梦??呵...你有本事让我做那所谓的可笑的发财梦吗?我做安利，不仅能够赚大钱，过上高层次的生活，而且还能影响到我身边的人，使大家都有一个健健康康的体质，这样不更好吗?我反问你，安利公司凭什么在你嘴里就变成了一个毫无责任心\不可相信\甚至十恶不赫的的体系呢?难道你已经是一个千亿富翁?在经济上根本不存在问题的人吗?如果是，那请你也不要妨碍我们赚钱!!!我想告诉你的是，即然你是不支持安利的，那也请不要!不然，请你肩负起您应负的法律责任!中国有法制摆在这里，何时轮到你来讲话?
　　传销的‘伪装’，我以前也是一名安利的一，但接触后就不一样拉。咳..............
　　口号“好好干，将来会发财的，经销商，高层，
　　仕摸钻石，宝石...
　　现在我的全部积属都完了。。。全都是的害得我好掺。
　　全都完了..........
　　我都要了.........
　　快来救我吧？//////////////////////？/////////////
　　中国人呀，醒醒吧。
　　安利之歌安利一发发发
　　百分之三，干劲冲天；百分之六，没法；百分之九，夸下海口；做到十二，有点负债；做到十五，倍感辛苦；做到十八，货压在家；金章银章，穷的叮当；做到直系，大伤元气；钻石翡翠，千人之上；几年拼搏，辛苦劳累；家人不顾，总搞；弥补损失，讲课收费；成冠环宇，彼此；自吹自擂，互相；制造气氛，巧妙搭配；策划分享，心领神会；对内，对外防备；佣金制度，到位；步步陷阱，环环相对；保健护肤，样样含税；净营业额，不知所谓；销售利润，赚给了谁？顾客优惠，心里安慰；平民百姓，几个消费？同类产品，唯我不贵？摇旗呐喊，环保人类；又哭又笑，问心可愧?广州武汉，闯北走南；车船门票，吃住自费；不干不行，名声所累；骑虎难下，内心；月月归零，周周开会；部门脱落，夜不能寐；前期，成了累赘；电话沟通，甲醒乙睡；业绩下滑，梦想破碎；画饼充饥，自欺其胃；进退两难，无言应对；公司头，塑造领队；旅游出国，山珍海味；七十万元，激动流泪；一人成功，千人垫背；热心公益，回会；捐助，源于诸位；文化在外，用心在内；老板谋略，谁人领会；体验产品，变相消费；月月卖货，不挣倒赔；串门听课，部门反对；听话照办，吃亏何味；每月保级，明珠翡翠；策划冲，蛋白粉狼心狗肺；一个银章，百位来赔；囤货归零，受益是谁？钱财耗尽，欲哭无泪；父母妻儿，何言以对？反思自己，不别，思想受控，利令心醉；群星捧月，抱成一堆；，可贵；，陶醉；囊中羞涩，无人敬佩；对比收入，方觉惭愧；赔钱何值，学会胡吹；百感交集，安慰；专职从事，收入极微；竞争者众，团队难为；南来北往，时光荒废；梦想是有，目标错位；掂量，自知者贵；六十万人，盲目；不知深浅，节节败退；新老朋友，包括贱内；百万人众，皇冠几位？提到安利，心酸流泪；回首安利，从新定位；离开安利，聪明之最；再不，实在；以前不懂，无人；明知故犯，；走错方向，前途不亮；害人害己，形同犯罪；与人相处，真诚可贵；安利错误，趁早撤退；另选事业，重建团队；弯既走，算教学费?赔点亏点，回头重为；营养美容，稍学就会；运作能力，实践可学；再创辉煌，人称贤惠；众人经历，真实描绘；接受评论，坦诚以对；实事求是，问心无愧；安利赞歌，令人回味。
　　不管它合不，只要它改变啦就是该反对的．我的同学，本来好好的全被安利害啦．不好好读书天天骗家里人的钱来做安利，我远房亲戚也做安利害的全家人为他掏腰包，结果他六亲不认，这样的东西不就和一样．人家老美素质高，做的了这东西不给其心，但中国大多都是做着发财梦的穷困人，所以在中国一定得要／／／／
　　二个星期前，我吃一种国产的蛋白粉有点上火，听到安利这产品名声大，就向他们说出我的情况，他们向我绍介吃维生素B中和吃就没事了，当时也买了一瓶安利蛋白.回去停止吃国产蛋白粉，吃了一个星期安利维B都没什么效果，我就问他们为什么，安利他们说我吃的维B量少，要吃9粒一天.我一听真把我气死了.安利说明书写的是一天一粒，当时他的销售叫我吃3粒一天.现在叫我吃9粒一天.我就想//&他们想我吃完快点又去买吧&//前几天才听人说安利是在搞传销，我上网输入(安利传销)才发现安利有这么争论，我一气之下就把大半瓶维生素B给丢了(102一瓶)，后来买两小包王老吉吃了两天就没上火的感觉.现在还有一瓶安利蛋白粉还没开封，不知吃了又有什么毛病.
　　安利的每一个推销员都是在骗每一个消费者，当时我买他们产品的时侯，他们也很热情的在叫我加入他们的队伍，说如果我卖出4000元产品，就有百分之十五的分红.6000就有百分之二十五...........叫我假发展一个小组能买出4000元，我不用干活也有4000元的百分之十收入，用不到十年就会发展成一个团队，到时我就不用干活，年薪就一百万的收入.......当时我真的很心动.他又马上叫我去他们那里上课，说什么教受在讲，一课就能改变我的一生...........
　　我敢发誓安利绝对是在搞传销.如上有半点是假，我原天打雷击.永不安宁////////
　　其实安利是传销组织，虽然它在现场培训时，你听不到它不之处，但你只要仔细想想，你就知道它是骗取人民的.你想想，它的高额报酬从那里来?它的产品的价格跟市场相差太远了，从中将这利润分转到高额报酬中去.可以站多少人，你想想，站在最高处的才是最有钱的人，站在最下面的要有多少个下线才能让你爬上去啊!
　　老婆一周两天去听课，每次都是10点才回家，家里放了一屋子安利，还没卖就自己先用上了，从牙膏到洗洁精，蛋白粉到维生素，生日还送我了套陶士(后来我上网一查，靠三瓶100多毫升的要卖810RMB，不如去打劫).浪费时间，还浪费钱，哪是我们工薪阶层所承受的起的.我也被老婆骗去上过一堂课，里面全是，说来说去就是你发财.我们的现在也该醒醒了.同意楼主观点，有什么叫上我参加.安利!!!
　　虽然我对安利不太了解，但是我很不赞同&安利领导人&不许别人说话的态度.别人对你们安利提出质疑我觉得是应该的.
　　1.你可以不同意别人说的话，但是你无劝别人说话的.
　　2.我也认为安利没有为社会创造财富.
　　3.安利产品的确是价格偏高
　　刚刚从三愚宾馆逃回来。那里正在进行一场从到心灵的。安利，你不是传销。那是什么！
　　台上的傻瓜能把吹成活的。只因他们脸皮至少有三米厚！课要讲到七点，回去还要先进行会后会，搞得我们到了九点才能吃晚饭！这样搞下去，谁的身体不跨！
　　很多第一次去的都感到头晕脑胀，我想吐！但他们却说要每会必到！！！单单听傻瓜吹牛就要花很多钱，安利人还怎么赚钱。你也不想想，你居然帮傻瓜赚钱，以为你是佛祖？
　　红网《百姓呼声》栏目提醒您：
　　安利蛋白粉吃死人1、所有内容，一经提交，均无法撤消或修改，请您慎重对待每一次发言；
　　2、在必要时，您将承担一切因您的行为而直接或间接引起的法律责任
　　3、所有留言本站在未调查核实前，概不负责其真实性。
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以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。安利——倒金字塔式的传销模式（安利骗术揭密）
&&& 传销，英文叫multi-level&marketing，是一个通过吸收更多的人来帮助销售人员（销售），如此往复循环来发展的（销售）系统。直销（Direct&Marketing），指生产厂家直接参与的销售行为，美国德州大学奥斯丁校区的彼德森(Robert&A.&Peterson)教授和圣地亚哥州立大学的沃特巴(Thomas&R.&Wotruba)教授这样定义：直销是一种没有在固定零售点进行的面对面销售；美国直销教育基金会(Direct&Selling&Education&Foundation)的定义是：直销是一种透过人员接触(销售员对购买者)，不在固定商业地点，主要在家里进行的消费性产品或服务的配销方式。&&&& 现在再来看看安利，安利说自己不是传销。做安利的人是这样解释的：&a、&传销是通过人头来创建利润，我们不是传销，我们靠的是产品创造利润，虽然增加人头可以帮助增加销量，但是人头不是目的，销量才是目的。&&b、&其实我们是直销，通过直接把东西送到消费者手里让消费者获利。&&c、&其实安利现在已经是一个生产者，我们只是一个专门为安利这个生产者服务的营销网络，目的是减少货物从生产线到消费者手里的中间环节。&&&&& 其实安利的销售其实明显存在层次的关系，存在&让更多人帮助你销售&的行为，其实就是&传销，中国的&传销&。然而安利却故意忽略&没有固定营业地点&，说有140间店面，忽略层次关系，全部用&雇佣&这个词来笼统概括经营方式（我倒是看不到安利示怎么&雇佣&的就是，你们谁看到了）。大概是由于法律的原因，它被迫把自己和工厂的直效销售搅到一起，似乎和层次结构区分出来，如是而已。&&&&& 引子：&某晚一个几百人的讲座，台上有人说中&你们想改变自己吗？&台下便会有人大叫：&想！&&那就来参加我们的团队吧！&台上的人说。于是又是一片持久不衰的掌声。&估计参加过安利讲座的人不会不熟悉这样的情形。带着很多人对安利的怀疑和对身边一个安利代表执著的感动，我在上海参加了一个400人以上大会。会上我开始思考安利的某些不正确做法。有网友发帖说&明明安利在骗人，偌大的中国就没人把事情说清楚！&，我知道安利49年的体系肯定有其成功的强大力量，但我还是打算写就此文，希望引起更多人的思考和重视来正确看待安利在中国的行为。&&&& 最近zgzf把唯一的外企直销试点牌照给了雅芳公司，是对安利公司的一个重大打击，这表明zgzf能够清楚地辩证看待问题。我个人认为，同时也透露出了zgzf建设和谐社会的商业伦理指导思想。可持续发展道路是全人类共同认同的道路，经济、环境和人文是可持续发展的三个方面。这条道路发展的趋势就是不能片面追求经济的增长，而忽略经济、环境和人文长期和谐发展。这同样能够向安利表明，无论企业为中国创造了多少税收，如果是以牺牲社会可持续发展、和谐发展为代价，zgzf都不会支持的。希望广大安利销售代表注意以上信息，思考安利模式无论被宣传的如何好，它事实上并不被广大人民所接受，不要以为人民的智慧比不过几个安利的天才。&在西方社会，商业的伦理问题也是一个被反复讨论的问题。商业不是社会的真空，必然也要遵守人类社会的道德，这一点没有任何一个企业家反对，但在，那些东西是商业道德？这个问题上发生了很多的具体思想冲突。这里面隐含了当代哲学需要解决的一个问题，在此不多论，现在只想说说我认为的安利商业伦理。我用一个词表示：冷漠。&&&& 冷漠表现在以下几个方面：一、并不关注销售代表的个人成长。我们知道，商业伦理应该包含很重要的一个方面就是：关心员工，尊重员工的价值。安利的销售代表因为不是安利的签约员
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品评校花校草，体验校园广场安利是传销吗？违法吗？直销和传销的区别是什么呢？
安利不是传销,他们有拿到国家商务部颁发的直销牌照.他是2004年正式进入中国市场.只是在中国很多的业务员已经把他的做法传销化了.下面是个人对安利和直销和传销的一些个人看法.
1、安利的金字塔是怎样维持的？
2、安利到底是不是传销？
3、做怖闶チ耸裁矗?
4、市场分析：从现在开始做安利你能做到什么品位？
1、安利的金字塔是怎样维持的？
安利的人经常引以骄傲的地方就是，安利是世界上成功的企业之一，上了全球前多少多少强的排行榜，有着庞大的基础，甚至有自己的私家机队，每当安利给人上第一课一定会拿出这些宣传资料给你看的。这样会让你感觉，这样大的企业会是骗人的吗？这样的企业一定最有发展前途。
那么我们来看看安利是靠什么来建立并长时间的维持着着个庞大的金字塔的。首先，安利来拉拢人从事它时最能吸引人的地方就是它所谓的“黄金分配制度”，这是每个进安利的人要被上的第二课。而安利金字塔的建立和维持正是靠着这个看似公平科学的“分配制度”。安利的分配制度按照销售者销售额的多少划分了0%—24%的奖励比例。奖励以销售额6万封顶为24%，销售额超过六万的公司另外拿出销售额4%的奖金。另外做到多少万多少万以上还有医疗、养老、人生保险，出国旅游等等额外奖励。同时，安利还规定，上线人员的奖金不是来自他发展的下线人员的奖金，是你所得奖励减去下线人员应得的奖金。先给下线、最底层的人发，上线的人要扣除他们应发的，看似很公平。但我们可以想象，上线的销售总额是所有下线人员销售额的总和，就是说，一旦你被发展了，你每月的销售额，永远是上线的人的销售额。只要你还在做安利，那么你永远逃脱不了这个规定。这说明什么？上线的销售额永远大于或等于下线的销售额，按安利奖励的比例永远有差额。同时，24%封顶，封顶后公司另外拿出4%的比例来奖励。 那么我们以安利常用的例子来说明。 保洁公司一瓶洗发露，出厂价20元，到消费者手中40元，中间经过了国际经销商，国内经销商，国内代理商，省际经销商，代理商等等，最后进入超市。中间还要经过关税，国内税收，仓储，运输等等，安利的话说，这50%让谁赚了？让中间环节赚了。而安利呢？一瓶洗发露从出厂直接到营业代表手中，然后再销售，安利会说，我们的钱全是给营业代表赚的。而事实上是吗？我们来深入分析。安利规定，24%封顶，就是无论销售多少最高的奖励是24%，超过的另有4%，在加上对一些做得非常大的中层以上的人员的福利，保险等，我们再拿出1%，别小看这个数字，已经够大了。那么，安利总共的利润是多少？50%—24%—4%—1%＝11%，就是说，安利什么都不动就可以净得21%的利润！连税都不用出，因为销售人员的收入要减去销售的税金。而保洁的产品的出厂价才是他应赚的利润。安利呢？除去出厂价中的巨大利润，它又净得了21%，多么可怕的数字！这就是安利为什么不让商品进商场而只是直接让销售人员面对面去推销，去发展人员，去让做安利的游说他的亲朋好友，利用亲情，友情去发展，去推销。同时，安利为什么会这么庞大，这么富，为什么会有自己的私家机队。
而安利为什么能利用这些人呢？仅仅两个字就够了，那就是——“利诱”，中间有24%的利润啊，而且还有另外的4%的奖励。谁不眼红？谁不动心，安利的游说，首先要讲这个“黄金分配”就是这个原因。
那么我们在来分析这个24%和4%的额外奖是怎么分配的，你做安利能拿多少？凭一个人的能力能直接月销售额突破6万的人很少很少，就是突破了那安利最高兴不过，奖励全给你，对上线因为下线封顶而拿不到利润差的，公司会另拿出4%来奖励你，而它仍然净得那21%以上的利润。销售额不够6万呢？你拿小于24%的奖励，你的上线拿你的差额比例。所以为了拿到更多，你就必须去发展人，让他们去帮你销售，只要你发展了一个人，那么他的销售额全部算你的销售额，而且是终身不变。这样的规定你明白了为什么安利这么用心的去拉拢人，百折不挠，百说不厌，**为你培训，殚精竭虑地培养你造就你。知道为什么了吗？他们闲着没事干啊？只要你做了，你的销售额就永远是他的了，一辈子也变不了。
所以，那种对你不遗余力的培训，处心积虑的劝导，花言巧语的利诱接踵而至，孜孜不倦，耐心和蔼的目的仅仅只有一个：让你做，你做了他才有钱，才有利润。而你呢，你为了获得更多的利润，为了向发展你的人所说的什么翡翠、珍珠、钻石级迈进就必须再发展，再游说别人，你游说发展的人的全是你的，你和你发展的人的又全是你上线的，这一条你一辈子也颠覆不破。
安利金字塔的维持靠什么，靠最底层销售人员的销售，他们的销售维持着由若干个他们组成的他们的上线的人，若干个他们的上线又维持着他们的上上线的人。一但这个基础跨了，那么这个金字塔就要一层一层的塌陷。而事实上，最底层做安利的人是不停的变动的，例如你们，有一半以上或者比这个数字还要大的人做不下去，那么就会损失你上线的利益，所以你的上线就要不停地拉人，不停地培训，不停地告诉他所拉的人，只要你坚持做下去，就会怎么怎么样，谁个谁个做了多久就那到年薪多少万了。所以又有一部分人进来，进进出出维持着底层基础的不倒，底层的上一层又维持着上上一层的不倒。这就是为什么上一层还有培训，因为他们相对与上上一层又是基础，上一层的下线做不下去了，那么他也做不下去了，他做不下去他的上一层又做不下去了。
所以培训是不停的，无处不在的，安利靠不断的培训去灌输，诱导，给一层一层的人员洗脑，用“利诱”来维持着这个庞大的金字塔。
2、安利到底是不是传销？
安利有张王牌，“我不是传销”，你看，J.Z.M.就接见过我们的最高领导，J.Z.M.会把传销头子领到家里接见吗？这样的一则图片成了安利的命根子，成了安利诱导别人的王牌。
那么我想告诉大家，J.Z.M.还经常会见布什，那就能说明中国赞成美国的霸权主义、强权政治吗？J.Z.M.还会见过小泉，那就能说明小泉参拜靖国神社是对的，日本的军国主义中国就认同吗？高层的会见还有他政治、经济、贸易、外交等等方面的需要。而安利就抓住着个千载难逢的机会，拿出了这张王牌，这个命根子，逢人便说：J.Z.M.接见过我们头领，J.Z.M.会接见传销头子？所以我们不是传销。
我们来看看安利的销售方式吧。产品不进市场，由人面对面地推销，在亲戚、朋友、同学、同事面前不断地游说，以打磨牙膏，洗算勺子以及诋毁别的产品等等去销售，传播。同时，不断地给人上课，反复重复着他们所谓公平、科学的分配方式，不断地利诱别人做到某某时候可以拿多少多少年薪。想尽一切办法发展下线，想尽一切办法让下线去再发展下线。这是什么？不可否认安利的产品有它的优点，然而，对产品的宣传和销售需要公司总体策划，实施，为什么让个人去推销，去不断地利用亲情、友情在兄弟姐妹、父母子女、朋友同事、同学熟人里游说。就是应为可以省略中间环节，赚取更大的利润。用那28%的利润去不断地吸引着他的下线。这不是传销那是什么？如果安利以法律来为自己开脱，说它是合法的，中国禁止传销是没有清理它，那么我只能给他定个义：合法的传销，垄断的传销。除了它是合法的，所有传销具有的危害它都有。不择手段地利用亲情、友情；殚精竭虑地蛊惑人心，利诱人民；到处游说诋毁搅乱市场；上线永久地吸食着下线的利润。这不是传销是什么？
3、做安利你失去了什么？
安利还有一个自圆其说的理由：做安利我失去了什么？我有什么损失。我不必掏钱买货，我不强求别人，我想做就做，不想做就退出。我有什么损失？这是安利最能鼓动人的地方。因为传销需要你买货，而安利不用，而且销售的货是包退包换。所以安利的这个“对自己没有任何损失”的说法确实鼓动了不少人。
那么我们来看看做安利你损失了什么。做安利的口号是：“换个牌子用”。就是你只要换个牌子用就行了。当然，你也可以不用，但安利的培训上反复强调，如果你自己都不用怎么去说服别人用。对啊，安利的产品好，但你自己都不用还怎么去推销你的亲戚朋友用。自己换个牌子用，销售什么你得用什么。那样你需要用多少种产品？安利只需要你自己换个牌子用就可以从你用的产品里榨取相当高的利润，你的上线只要你换个牌子用就可以从你那里得到相当的销售份额了。你不用投资，但你换个牌子用的同时就是投资。所有的人都换个牌子用那么安利就永远财源广进，你的上线就永远财源广进了。
同时，安利还说，你只需要投入时间。而你们想想啊，人最宝贵的是什么，就是时间啊。好，就说你时间多，闲着也是闲着，反正只要能**，我有的是时间。那么时间不算损失，我也不投资买货，我照样做安利，我损失了什么？
那么我来告诉你，你损失了什么？你损失了尊严！损失了你为人的根本，你得到了别人的轻视！你可能要反驳，我本就在最底层，推销员还常吃闭门羹呢。再说，没有这些损失怎么能发展，怎么能**，而且安利常教导，先苦后甜，一旦你做到某某级别了你就不用去天天推销，天天拉人，天天给别人上课了。事实上是这样吗？事实上你成功的机会有多少。做安利必须要的一点就是：“说”，要大量地“说”，不但要说服别人买你的东西，还要说服别人跟着你做。说服别人买东西是初始的，说服别人跟着你做才是最关键的，就凭你一个人永远也不可能做到什么翡翠、珍珠、钻石级，你想发展，想往上升，想赚取更高的利润就必须发展下线，一但发展了一个他的所有营业额就是你的了，而且永世不变。所以你必须给人上课，给别人灌输安利的“黄金分配法则”。安利为怕人反感，怕人不上当，有个四不讲。其中就有“时间不够不讲”。所以你必须抓住一切可能利用的时间去给别人灌输，而别人呢？有多少是有着“够用的时间”去听你讲的？大家脑袋里有个“天理”二字啊！你为什么不遗余力地劝导？为什么不达目的不罢休？为什么不厌其烦地鼓动？有原因的啊，所有的目的就是一个：让我做，做你的下线。而且人们都有个思想，就是不给搞“传销”的人辩论，因为你辩不赢，它有它的一套近乎完美的理论。而且安利还有一个杀手锏就是：“你要反对安利你首先得了解它啊。你不了解你怎么反对”。虽然人们知道其中有奥妙但就是阐不破。也就是用这样的方式安利鼓惑了一部分人去参加它的洗脑培训。而洗脑培训的关键就是两个字：“利诱”。而大部分人呢？这些人绝大多数是你的亲朋好友，他们对付推销人员的传统方法是什么？就是躲，他说不过你，又不想做，不想听，而你总是见缝插针，想尽办法去游说，别人怎么办，不能得罪，是亲戚朋友，又不愿受你鼓惑，只有躲，见都不敢见你，你的话接都不敢接。我曾看过一个比较出名的安利演讲者的碟，说他是怎么被不厌其烦的同事引进安利的。同时又高度赞扬这种精神。说这种精神就是安利人的精神。在这个过曾中你失去了什么？你自己好好思考思考，别人的轻视，别人的疏远，别人的畏惧，弄得人人都躲你怕你，在背后说你。你失去了什么？
有的会说我们有“四不讲”，就是避免自己被人讨厌，我就是可以不让人烦又能做好安利。这简直是痴人说梦！做安利就必须要发展下线，就必须“说”，必须大量地“说”，不断地给人上课，培训。你不说不游说就发展不了下线，你发展不了就做不上更高的品位。你做不起来安利就会拿出个别的成功人士来告诉你，这说明你没有毅力，没有恒心，别人才做多久就做到某某级别了，你缺乏的就是坚持。安利还会说，某个城市做安利最短做到年薪多少万的用了多久时间。当然，他说的是一直做的，做不下去的，进进出出那些维持金字塔底层的不算。然而就是无数这些个维持底层的人才抬出了一个成功者，你就自信你是哪个幸运者还是维持哪个底层的人？安利的利润非常吸引人，但你要丢掉许多东西才能蛊惑人，发展人，你要不停地游说，不停地给人培训，洗脑，永远不能得罪你的衣食父母。你丢掉了什么？你想过没有，就算我在街头卖茶叶蛋我也有尊严，你想买就买不买拉倒，用得着你见人就说安利怎么怎么好，你要做了会怎么样，一遍一遍不厌其烦地游说，不厌其烦地磨牙膏、洗勺子吗？你卖茶叶蛋也不会丢到尊严，你劳动所得。别人不买也没有权利轻看你。你知道你丢掉了什么吗？
你可以说我自信，我也不怕丢掉什么尊严，人格，一旦我成功了有钱了，谁还会在乎你以前那些见人游说，见人就磨牙膏，算勺子的事情。那么你觉得你成功的机会有多少？你知道多少个下层者才能维持一个最近的上线？安利的培训常常列举成功者，列举翡翠、珍珠、钻石极的什么人来鼓励你，“加油啊，你不久就是这个级别了”。你知道你离了多少坎？你知道你得发展多少下线，而且是不断需要培训来洗脑的稳定的下线，而你的下线又得发展多少下线，又得不断地用培训来拉拢下下线才能维持。这就是为什么安利从上到下充满着培训，上线绝对不能丢掉下线，下线绝对不能丢掉下下线，一但最底层的人少了，上线的利润就要减少，最底层的人垮了，上线也垮了，所以必须得层层培训，层层洗脑，层层利诱，不断地吸引下线。
4、市场分析：从现在开始做安利你能做到什么品位？
“你只要坚持你一定你做到什么什么品位”。这是你的上线，也就是介绍人不断给你鼓励灌输的东西。这也是你自己最关心的问题。那么我们从市场分析你从现在开始做安利能做到什么品位。
我们以一个城市为例。例如S市，目前共有200多个做安利的专、兼职人员。这是个市场发展非常慢的城市，也是现在许多高级的安利人员虎视耽耽想来开拓的地方。她相对于发展非常好的Z市以及其他的大城市来说有非常广阔的市场。那么我们来分析以下你在这个广阔的市场里从事安利能做到什么品位？
S市总人口760万，这是所有县区的所有人口总和。我们以城市农村来划分，因为安利是极难极难做到农村的，产品太贵，就是质量再好科技含量再高农民也接受不了，我在农村工作过三年，我知道你们也知道要想从农民口袋里掏出钱来有多么的难。所以农村人口可以忽略不计。我们以全国平均的30%的城乡人口比例来算。760万*30%=228万，安利的销售是以户为单位的，一户有一个人买了产品，家里其他的人不可能再买同样的产品。我们以每户四人来算，所以总销售对象是228万/4=57万户。我们把现在安利在信阳的市场全部刨去，就当它是零。让你们从零开始做。你们每人发展五个人，把S做到1000个销售人员。这1000个销售人员占有80%的消费者市场。虽然这个比例是天方夜谈，但我们就这样算，57万户*80%=45.6万户，好，我们再给添点，加上富农和其他我们认为可以销售得动的人，添成个整数50万户。假设这1000个销售员全部占有这50万户的市场，那么平均每人占有500户。再假设这1000个销售员全部做通了这500户人家的工作，每户都买他的产品，平均每户买2-3件，算每人平均消费100元。那么这些销售员每个人的销售总额是多少？500*100=50000元。注意这五万元，它非常重要。我们熟悉安利的产品，大都是非常顶用的，一个可用半年一年甚至两年以上，除了有些营养品外，那么我们可以得到一个结论，这1000个销售员使出吃奶的劲可以达到多少？平均5万的年销售额。而安利的销售主任的销售额是多少？每月60000以上，而且得连续六个月每月60000以上的销售额。那么维持着个主任需要多少个销售员？我们给那些销售员再加点，算他们每月销售5000元，那么维持一个销售主任需要=12个销售员。而且是不宜余力，使出浑身解数，每个月都在5000以上的销售员！你会说我的销售员还可以发展，对不起，看看上面的分析，80%的占有消费者，100%地鼓动销售，你还挤得出水分吗？你平均发展五个，够这十二个吗？
那么我们来算这一千个人能诞生多少个主任和高级主任经理。我们再假定10个人就可以维持一个主任，那么S市的市场以极高份额地占领才能诞生100个主任，10个高级主任和1个地域经理。你庆幸能成为那一个经理吗？当然，发展不可能这么平衡，可能一个人发展的下线要多，他的下线发展的下线要远大于这个平均数，但总体几何数字的金字塔模式你永远否认不了。
当然，我这些分析对一部分即得利益集团的人是不起作用的，我曾经在安利的中低级班作过讲座遭到了很多反对就是因为我没有搞清对象。这些个手中已经有了几个下线但还没能成为营业主任的人和有的已经是主任的人是绝对不会放弃他们的下线的，因为他们的下线源源不断地给他们带来了已经相当于或高于自己工资的利润，他们还幻想着，再发展几个就可以成为主任了，还幻想着我的下线再发展了下线我就不用这辛苦了。还幻想着自己会比别人发展的快。他们坚决反对这番对待初入安利者的演说，因为这极大地损害了他们的利益，那些初入的下线是他们的衣食父母。如果这番瓦解下线、瓦解基础的演说能够生效的话他们就只有垮掉。
但短短的这番话是起不到多大作用的，有突破不了那个年销售额五万的“怪圈”做不下去的人，但仍然会有被利诱的人进来，仍会有做着发财梦、捷径梦、成功梦的人进来，来维持着这个金字塔的基础，来成为他们上线的衣食父母。但也有清醒的人，也有虽然不明白道理但他懂得天下没有**午餐，没有捷径的人。所以受损害的永远是你们这些最下层的，出出进进不断做梦的，以尊严和人格，利用亲情友情不断游说而无所获的人。
有些人会问我说这番话为什么？有什么目的。我只是一我自己的一点分析和体会来告诉所有懂得和不懂得的人，勤劳制富，不要想着走捷径。有人说做一件事有超乎常理的多大好处的时候你要想一想为什么？当别人告诉你：“来吧！你就是来了不做也没有什么损失”的时候，其实你已经损失了好多好多！
最后，想忠告大家一句话：你认为最近的路是什么？我来告诉你们——最近的路就是不走近路！ 同时,我也不敢想象我说这番话会起到什么样的后果，安利是合法的，那么反安利的就是不合法的了。它大可以以造谣诋毁安利公司的名誉把我告上法庭。它财大气粗，它受过好多领导接见，它庞大的捏死我不就跟捏死个蚂蚁一样吗？曾经不是有个人在网上发表过说恒升电脑坏话的人被恒升告了而赔偿10万元吗？10万啊！可以让一个普通家庭倾家荡产。但随后带来的引响呢，我们IT方面的朋友对恒升恨之入骨，自己还有自己的亲人，以及我们身边的朋友从此再不会用恒升的东西。所以我得保护我自己，这番话我走出这个教室就不承认了。虽然是我说的，但你没有文字证据。我会给网站、报纸、杂志投稿，采用了是其他网站的事，打官事，你找其他媒体去吧！
真理就是真理，你把谎言说一万遍它还是谎言，虽然有被你蛊惑的人相信了谎言是真理，但它依旧还是谎言，依旧有绝大多数不会被迷惑的人明白什么是真理。
传销与直销六大区别：
区别一：有无入门费
非法传销通常有几大明显的特点，首先是有无相对高的入门费。一些非法传销公司会收取硬性的入门费，数额在三五百到千元不等。当然还有一些“聪明”的非法传销公司，他们会有其他的变通形式，比如：以入门认购产品为由来收取几百到千元不等的费用。据了解，这些非法传销企业参加者通过缴纳入门费或以认购商品等变相缴纳入门费的方式，取得加入、介绍或发展他人的资格，并以此获得回报。而在正规的直销公司是没有这一块费用的。
区别二：有无依托优质产品
这也是非法传销公司和直销企业的一个根本区别，非法传销公司往往依托的产品是无价值但价格高的产品，一套只值几十块钱的化妆品可以标价为几百甚至上千元。而规范直销企业的产品标价则物有所值。
区别三：产品是否流通
非法传销企业不过是个“聚众融资”游戏，高额的入门费加上无法在市场中流通的低质高价产品，不会维持太长时间。他们的销售方式是采取让入门的所有销售代表都要认购产品，但这些产品不在市场上流通，只作为拉进下一个销售人员的样本或者宣传品。最后的局面是所有销售人员人手一份，产品根本没有在市场中流通或者销售。
并且这些非法传销公司的组织者的收益主要也来自参加者缴纳的入门费或认购商品等方式变相缴纳的费用，因为产品不流通，组织者多半利用后参加者所缴付的部分费用支付先参加者的报酬维持运作。
但直销企业则完全相反，一方面企业产品要求质量好，另一方面，产品在市场上的销售也比较好。对于直销企业而言，产品优良与否是决定产品销量的根本原因，因为产品的流通渠道是由生产厂家通过营销代表到顾客手中的，中间没有其他环节，并且少有广告。
区别四：有无退货保障制度
据了解，非法传销公司的产品一旦销售就无法退换，或者想方设法给退货顾客设置障碍。
这一点在直销企业中完全不同。凡是正规的直销企业都会为顾客提供完善的购货保障。比如给一般顾客承诺在购货后7天内退回仍具有销售价值的产品，可获100％现金退款。对于优质顾客有的直销企业还承诺在购货10天内可退回曾经使用或不具销售价值的产品（剩余量至少达一半）可获得50％现金退款或50％等值购货额。
区别五：销售人员结构有无超越性
以拉人头来实现获取收益的非法传销公司，在销售人员的结构上往往呈现为“金字塔”式，这样的销售结构导致谁先进来谁在上，同时先参加者从发展下线成员所缴纳的入门费中获取收益，且收益数额由其加入的先后顺序决定，其后果是先加入者永远领先于后来者。
这种不可超越性在直销公司就不存在，在直销企业中无论参与者加入先后在收益上表现为“多劳多得”。
区别六：有无店铺经营
我国经历了1998年全面整顿金字塔式传销后，很多外来直销企业纷纷转型。从那时起，“店铺雇佣推销员”的模式就成了规范直销企业的主要销售模式。这种特殊的直销经营方式，让推销员归属到店，这样不仅与公司关系直接而且还便于管理。
非法传销企业往往停留在发展人员、组织网络从事无店铺的经营活动状态。直至今天，有无店铺仍然是我国市场上区分非法传销和直销的一个直观区别。
虽然直销立法脚步越来越近，众多的企业摩拳擦掌，想赶上直销的头班车。但是，直销这种新型的营销模式能不能在中国的土壤上生根开花，茁壮成长，关键在于国人怎样看待直销这种新的营销模式。由于受到过去"老鼠会"阴影笼罩的影响，相当多的群众心目中还存在着"直销就是传销，传销就是'老鼠会'"的认识。因此纠正这种观念是保证直销立法顺利出台，并在我国健康发展的重要前提。为此，我们摘编了中国营销专家胡远江教授《中国直销立法中18个核心问题及其解决思路》一书中有关直销和传销区别的章节，以飨读者。
安利不是传销,他们有拿到国家商务部颁发的直销牌照.他是2004年正式进入中国市场.只是在中国很多的业务员已经把他的做法传销化了.下面是个人对安利和直销和传销的一些个人看法.
1、安利的金字塔是怎样维持的？
2、安利到底是不是传销？
3、做怖闶チ耸裁矗?
4、市场分析：从现在开始做安利你能做到什么品位？
1、安利的金字塔是怎样维持的？
安利的人经常引以骄傲的地方就是，安利是世界上成功的企业之一，上了全球前多少多少强的排行榜，有着庞大的基础，甚至有自己的私家机队，每当安利给人上第一课一定会拿出这些宣传资料给你看的。这样会让你感觉，这样大的企业会是骗人的吗？这样的企业一定最有发展前途。
那么我们来看看安利是靠什么来建立并长时间的维持着着个庞大的金字塔的。首先，安利来拉拢人从事它时最能吸引人的地方就是它所谓的“黄金分配制度”，这是每个进安利的人要被上的第二课。而安利金字塔的建立和维持正是靠着这个看似公平科学的“分配制度”。安利的分配制度按照销售者销售额的多少划分了0%—24%的奖励比例。奖励以销售额6万封顶为24%，销售额超过六万的公司另外拿出销售额4%的奖金。另外做到多少万多少万以上还有医疗、养老、人生保险，出国旅游等等额外奖励。同时，安利还规定，上线人员的奖金不是来自他发展的下线人员的奖金，是你所得奖励减去下线人员应得的奖金。先给下线、最底层的人发，上线的人要扣除他们应发的，看似很公平。但我们可以想象，上线的销售总额是所有下线人员销售额的总和，就是说，一旦你被发展了，你每月的销售额，永远是上线的人的销售额。只要你还在做安利，那么你永远逃脱不了这个规定。这说明什么？上线的销售额永远大于或等于下线的销售额，按安利奖励的比例永远有差额。同时，24%封顶，封顶后公司另外拿出4%的比例来奖励。 那么我们以安利常用的例子来说明。 保洁公司一瓶洗发露，出厂价20元，到消费者手中40元，中间经过了国际经销商，国内经销商，国内代理商，省际经销商，代理商等等，最后进入超市。中间还要经过关税，国内税收，仓储，运输等等，安利的话说，这50%让谁赚了？让中间环节赚了。而安利呢？一瓶洗发露从出厂直接到营业代表手中，然后再销售，安利会说，我们的钱全是给营业代表赚的。而事实上是吗？我们来深入分析。安利规定，24%封顶，就是无论销售多少最高的奖励是24%，超过的另有4%，在加上对一些做得非常大的中层以上的人员的福利，保险等，我们再拿出1%，别小看这个数字，已经够大了。那么，安利总共的利润是多少？50%—24%—4%—1%＝11%，就是说，安利什么都不动就可以净得21%的利润！连税都不用出，因为销售人员的收入要减去销售的税金。而保洁的产品的出厂价才是他应赚的利润。安利呢？除去出厂价中的巨大利润，它又净得了21%，多么可怕的数字！这就是安利为什么不让商品进商场而只是直接让销售人员面对面去推销，去发展人员，去让做安利的游说他的亲朋好友，利用亲情，友情去发展，去推销。同时，安利为什么会这么庞大，这么富，为什么会有自己的私家机队。
而安利为什么能利用这些人呢？仅仅两个字就够了，那就是——“利诱”，中间有24%的利润啊，而且还有另外的4%的奖励。谁不眼红？谁不动心，安利的游说，首先要讲这个“黄金分配”就是这个原因。
那么我们在来分析这个24%和4%的额外奖是怎么分配的，你做安利能拿多少？凭一个人的能力能直接月销售额突破6万的人很少很少，就是突破了那安利最高兴不过，奖励全给你，对上线因为下线封顶而拿不到利润差的，公司会另拿出4%来奖励你，而它仍然净得那21%以上的利润。销售额不够6万呢？你拿小于24%的奖励，你的上线拿你的差额比例。所以为了拿到更多，你就必须去发展人，让他们去帮你销售，只要你发展了一个人，那么他的销售额全部算你的销售额，而且是终身不变。这样的规定你明白了为什么安利这么用心的去拉拢人，百折不挠，百说不厌，**为你培训，殚精竭虑地培养你造就你。知道为什么了吗？他们闲着没事干啊？只要你做了，你的销售额就永远是他的了，一辈子也变不了。
所以，那种对你不遗余力的培训，处心积虑的劝导，花言巧语的利诱接踵而至，孜孜不倦，耐心和蔼的目的仅仅只有一个：让你做，你做了他才有钱，才有利润。而你呢，你为了获得更多的利润，为了向发展你的人所说的什么翡翠、珍珠、钻石级迈进就必须再发展，再游说别人，你游说发展的人的全是你的，你和你发展的人的又全是你上线的，这一条你一辈子也颠覆不破。
安利金字塔的维持靠什么，靠最底层销售人员的销售，他们的销售维持着由若干个他们组成的他们的上线的人，若干个他们的上线又维持着他们的上上线的人。一但这个基础跨了，那么这个金字塔就要一层一层的塌陷。而事实上，最底层做安利的人是不停的变动的，例如你们，有一半以上或者比这个数字还要大的人做不下去，那么就会损失你上线的利益，所以你的上线就要不停地拉人，不停地培训，不停地告诉他所拉的人，只要你坚持做下去，就会怎么怎么样，谁个谁个做了多久就那到年薪多少万了。所以又有一部分人进来，进进出出维持着底层基础的不倒，底层的上一层又维持着上上一层的不倒。这就是为什么上一层还有培训，因为他们相对与上上一层又是基础，上一层的下线做不下去了，那么他也做不下去了，他做不下去他的上一层又做不下去了。
所以培训是不停的，无处不在的，安利靠不断的培训去灌输，诱导，给一层一层的人员洗脑，用“利诱”来维持着这个庞大的金字塔。
2、安利到底是不是传销？
安利有张王牌，“我不是传销”，你看，J.Z.M.就接见过我们的最高领导，J.Z.M.会把传销头子领到家里接见吗？这样的一则图片成了安利的命根子，成了安利诱导别人的王牌。
那么我想告诉大家，J.Z.M.还经常会见布什，那就能说明中国赞成美国的霸权主义、强权政治吗？J.Z.M.还会见过小泉，那就能说明小泉参拜靖国神社是对的，日本的军国主义中国就认同吗？高层的会见还有他政治、经济、贸易、外交等等方面的需要。而安利就抓住着个千载难逢的机会，拿出了这张王牌，这个命根子，逢人便说：J.Z.M.接见过我们头领，J.Z.M.会接见传销头子？所以我们不是传销。
我们来看看安利的销售方式吧。产品不进市场，由人面对面地推销，在亲戚、朋友、同学、同事面前不断地游说，以打磨牙膏，洗算勺子以及诋毁别的产品等等去销售，传播。同时，不断地给人上课，反复重复着他们所谓公平、科学的分配方式，不断地利诱别人做到某某时候可以拿多少多少年薪。想尽一切办法发展下线，想尽一切办法让下线去再发展下线。这是什么？不可否认安利的产品有它的优点，然而，对产品的宣传和销售需要公司总体策划，实施，为什么让个人去推销，去不断地利用亲情、友情在兄弟姐妹、父母子女、朋友同事、同学熟人里游说。就是应为可以省略中间环节，赚取更大的利润。用那28%的利润去不断地吸引着他的下线。这不是传销那是什么？如果安利以法律来为自己开脱，说它是合法的，中国禁止传销是没有清理它，那么我只能给他定个义：合法的传销，垄断的传销。除了它是合法的，所有传销具有的危害它都有。不择手段地利用亲情、友情；殚精竭虑地蛊惑人心，利诱人民；到处游说诋毁搅乱市场；上线永久地吸食着下线的利润。这不是传销是什么？
3、做安利你失去了什么？
安利还有一个自圆其说的理由：做安利我失去了什么？我有什么损失。我不必掏钱买货，我不强求别人，我想做就做，不想做就退出。我有什么损失？这是安利最能鼓动人的地方。因为传销需要你买货，而安利不用，而且销售的货是包退包换。所以安利的这个“对自己没有任何损失”的说法确实鼓动了不少人。
那么我们来看看做安利你损失了什么。做安利的口号是：“换个牌子用”。就是你只要换个牌子用就行了。当然，你也可以不用，但安利的培训上反复强调，如果你自己都不用怎么去说服别人用。对啊，安利的产品好，但你自己都不用还怎么去推销你的亲戚朋友用。自己换个牌子用，销售什么你得用什么。那样你需要用多少种产品？安利只需要你自己换个牌子用就可以从你用的产品里榨取相当高的利润，你的上线只要你换个牌子用就可以从你那里得到相当的销售份额了。你不用投资，但你换个牌子用的同时就是投资。所有的人都换个牌子用那么安利就永远财源广进，你的上线就永远财源广进了。
同时，安利还说，你只需要投入时间。而你们想想啊，人最宝贵的是什么，就是时间啊。好，就说你时间多，闲着也是闲着，反正只要能**，我有的是时间。那么时间不算损失，我也不投资买货，我照样做安利，我损失了什么？
那么我来告诉你，你损失了什么？你损失了尊严！损失了你为人的根本，你得到了别人的轻视！你可能要反驳，我本就在最底层，推销员还常吃闭门羹呢。再说，没有这些损失怎么能发展，怎么能**，而且安利常教导，先苦后甜，一旦你做到某某级别了你就不用去天天推销，天天拉人，天天给别人上课了。事实上是这样吗？事实上你成功的机会有多少。做安利必须要的一点就是：“说”，要大量地“说”，不但要说服别人买你的东西，还要说服别人跟着你做。说服别人买东西是初始的，说服别人跟着你做才是最关键的，就凭你一个人永远也不可能做到什么翡翠、珍珠、钻石级，你想发展，想往上升，想赚取更高的利润就必须发展下线，一但发展了一个他的所有营业额就是你的了，而且永世不变。所以你必须给人上课，给别人灌输安利的“黄金分配法则”。安利为怕人反感，怕人不上当，有个四不讲。其中就有“时间不够不讲”。所以你必须抓住一切可能利用的时间去给别人灌输，而别人呢？有多少是有着“够用的时间”去听你讲的？大家脑袋里有个“天理”二字啊！你为什么不遗余力地劝导？为什么不达目的不罢休？为什么不厌其烦地鼓动？有原因的啊，所有的目的就是一个：让我做，做你的下线。而且人们都有个思想，就是不给搞“传销”的人辩论，因为你辩不赢，它有它的一套近乎完美的理论。而且安利还有一个杀手锏就是：“你要反对安利你首先得了解它啊。你不了解你怎么反对”。虽然人们知道其中有奥妙但就是阐不破。也就是用这样的方式安利鼓惑了一部分人去参加它的洗脑培训。而洗脑培训的关键就是两个字：“利诱”。而大部分人呢？这些人绝大多数是你的亲朋好友，他们对付推销人员的传统方法是什么？就是躲，他说不过你，又不想做，不想听，而你总是见缝插针，想尽办法去游说，别人怎么办，不能得罪，是亲戚朋友，又不愿受你鼓惑，只有躲，见都不敢见你，你的话接都不敢接。我曾看过一个比较出名的安利演讲者的碟，说他是怎么被不厌其烦的同事引进安利的。同时又高度赞扬这种精神。说这种精神就是安利人的精神。在这个过曾中你失去了什么？你自己好好思考思考，别人的轻视，别人的疏远，别人的畏惧，弄得人人都躲你怕你，在背后说你。你失去了什么？
有的会说我们有“四不讲”，就是避免自己被人讨厌，我就是可以不让人烦又能做好安利。这简直是痴人说梦！做安利就必须要发展下线，就必须“说”，必须大量地“说”，不断地给人上课，培训。你不说不游说就发展不了下线，你发展不了就做不上更高的品位。你做不起来安利就会拿出个别的成功人士来告诉你，这说明你没有毅力，没有恒心，别人才做多久就做到某某级别了，你缺乏的就是坚持。安利还会说，某个城市做安利最短做到年薪多少万的用了多久时间。当然，他说的是一直做的，做不下去的，进进出出那些维持金字塔底层的不算。然而就是无数这些个维持底层的人才抬出了一个成功者，你就自信你是哪个幸运者还是维持哪个底层的人？安利的利润非常吸引人，但你要丢掉许多东西才能蛊惑人，发展人，你要不停地游说，不停地给人培训，洗脑，永远不能得罪你的衣食父母。你丢掉了什么？你想过没有，就算我在街头卖茶叶蛋我也有尊严，你想买就买不买拉倒，用得着你见人就说安利怎么怎么好，你要做了会怎么样，一遍一遍不厌其烦地游说，不厌其烦地磨牙膏、洗勺子吗？你卖茶叶蛋也不会丢到尊严，你劳动所得。别人不买也没有权利轻看你。你知道你丢掉了什么吗？
你可以说我自信，我也不怕丢掉什么尊严，人格，一旦我成功了有钱了，谁还会在乎你以前那些见人游说，见人就磨牙膏，算勺子的事情。那么你觉得你成功的机会有多少？你知道多少个下层者才能维持一个最近的上线？安利的培训常常列举成功者，列举翡翠、珍珠、钻石极的什么人来鼓励你，“加油啊，你不久就是这个级别了”。你知道你离了多少坎？你知道你得发展多少下线，而且是不断需要培训来洗脑的稳定的下线，而你的下线又得发展多少下线，又得不断地用培训来拉拢下下线才能维持。这就是为什么安利从上到下充满着培训，上线绝对不能丢掉下线，下线绝对不能丢掉下下线，一但最底层的人少了，上线的利润就要减少，最底层的人垮了，上线也垮了，所以必须得层层培训，层层洗脑，层层利诱，不断地吸引下线。
4、市场分析：从现在开始做安利你能做到什么品位？
“你只要坚持你一定你做到什么什么品位”。这是你的上线，也就是介绍人不断给你鼓励灌输的东西。这也是你自己最关心的问题。那么我们从市场分析你从现在开始做安利能做到什么品位。
我们以一个城市为例。例如S市，目前共有200多个做安利的专、兼职人员。这是个市场发展非常慢的城市，也是现在许多高级的安利人员虎视耽耽想来开拓的地方。她相对于发展非常好的Z市以及其他的大城市来说有非常广阔的市场。那么我们来分析以下你在这个广阔的市场里从事安利能做到什么品位？
S市总人口760万，这是所有县区的所有人口总和。我们以城市农村来划分，因为安利是极难极难做到农村的，产品太贵，就是质量再好科技含量再高农民也接受不了，我在农村工作过三年，我知道你们也知道要想从农民口袋里掏出钱来有多么的难。所以农村人口可以忽略不计。我们以全国平均的30%的城乡人口比例来算。760万*30%=228万，安利的销售是以户为单位的，一户有一个人买了产品，家里其他的人不可能再买同样的产品。我们以每户四人来算，所以总销售对象是228万/4=57万户。我们把现在安利在信阳的市场全部刨去，就当它是零。让你们从零开始做。你们每人发展五个人，把S做到1000个销售人员。这1000个销售人员占有80%的消费者市场。虽然这个比例是天方夜谈，但我们就这样算，57万户*80%=45.6万户，好，我们再给添点，加上富农和其他我们认为可以销售得动的人，添成个整数50万户。假设这1000个销售员全部占有这50万户的市场，那么平均每人占有500户。再假设这1000个销售员全部做通了这500户人家的工作，每户都买他的产品，平均每户买2-3件，算每人平均消费100元。那么这些销售员每个人的销售总额是多少？500*100=50000元。注意这五万元，它非常重要。我们熟悉安利的产品，大都是非常顶用的，一个可用半年一年甚至两年以上，除了有些营养品外，那么我们可以得到一个结论，这1000个销售员使出吃奶的劲可以达到多少？平均5万的年销售额。而安利的销售主任的销售额是多少？每月60000以上，而且得连续六个月每月60000以上的销售额。那么维持着个主任需要多少个销售员？我们给那些销售员再加点，算他们每月销售5000元，那么维持一个销售主任需要=12个销售员。而且是不宜余力，使出浑身解数，每个月都在5000以上的销售员！你会说我的销售员还可以发展，对不起，看看上面的分析，80%的占有消费者，100%地鼓动销售，你还挤得出水分吗？你平均发展五个，够这十二个吗？
那么我们来算这一千个人能诞生多少个主任和高级主任经理。我们再假定10个人就可以维持一个主任，那么S市的市场以极高份额地占领才能诞生100个主任，10个高级主任和1个地域经理。你庆幸能成为那一个经理吗？当然，发展不可能这么平衡，可能一个人发展的下线要多，他的下线发展的下线要远大于这个平均数，但总体几何数字的金字塔模式你永远否认不了。
当然，我这些分析对一部分即得利益集团的人是不起作用的，我曾经在安利的中低级班作过讲座遭到了很多反对就是因为我没有搞清对象。这些个手中已经有了几个下线但还没能成为营业主任的人和有的已经是主任的人是绝对不会放弃他们的下线的，因为他们的下线源源不断地给他们带来了已经相当于或高于自己工资的利润，他们还幻想着，再发展几个就可以成为主任了，还幻想着我的下线再发展了下线我就不用这辛苦了。还幻想着自己会比别人发展的快。他们坚决反对这番对待初入安利者的演说，因为这极大地损害了他们的利益，那些初入的下线是他们的衣食父母。如果这番瓦解下线、瓦解基础的演说能够生效的话他们就只有垮掉。
但短短的这番话是起不到多大作用的，有突破不了那个年销售额五万的“怪圈”做不下去的人，但仍然会有被利诱的人进来，仍会有做着发财梦、捷径梦、成功梦的人进来，来维持着这个金字塔的基础，来成为他们上线的衣食父母。但也有清醒的人，也有虽然不明白道理但他懂得天下没有**午餐，没有捷径的人。所以受损害的永远是你们这些最下层的，出出进进不断做梦的，以尊严和人格，利用亲情友情不断游说而无所获的人。
有些人会问我说这番话为什么？有什么目的。我只是一我自己的一点分析和体会来告诉所有懂得和不懂得的人，勤劳制富，不要想着走捷径。有人说做一件事有超乎常理的多大好处的时候你要想一想为什么？当别人告诉你：“来吧！你就是来了不做也没有什么损失”的时候，其实你已经损失了好多好多！
最后，想忠告大家一句话：你认为最近的路是什么？我来告诉你们——最近的路就是不走近路！ 同时,我也不敢想象我说这番话会起到什么样的后果，安利是合法的，那么反安利的就是不合法的了。它大可以以造谣诋毁安利公司的名誉把我告上法庭。它财大气粗，它受过好多领导接见，它庞大的捏死我不就跟捏死个蚂蚁一样吗？曾经不是有个人在网上发表过说恒升电脑坏话的人被恒升告了而赔偿10万元吗？10万啊！可以让一个普通家庭倾家荡产。但随后带来的引响呢，我们IT方面的朋友对恒升恨之入骨，自己还有自己的亲人，以及我们身边的朋友从此再不会用恒升的东西。所以我得保护我自己，这番话我走出这个教室就不承认了。虽然是我说的，但你没有文字证据。我会给网站、报纸、杂志投稿，采用了是其他网站的事，打官事，你找其他媒体去吧！
真理就是真理，你把谎言说一万遍它还是谎言，虽然有被你蛊惑的人相信了谎言是真理，但它依旧还是谎言，依旧有绝大多数不会被迷惑的人明白什么是真理区别直销与传销的10个界限
胡远江指出，直销作为国际营销实践中的一种重要模式，它的基础概念尽管界定版本不同，但可以集中表述为"借助一种载体，在任何固定场所以外的地方（包括家庭、办公场所等）所进行的可度量反应的销售行为。"在这个概念中，包括三个要素：第一，它要借助一定的载体（可以是人，也可以是物）；第二，它的销售行为是发生在固定场所以外的任何地方；第三，它的销售结果是可以度量和预测的。凡是包含以上营销要素的营销模式，都可以统称为直销。所谓直销和传销的区别，实际上指的是如何在理论上和营销实践中把二者的运营形式与运作中的实质内容进行区隔。
国际营销学体系中的传销，是国际直销的一种形式，他指的是依托市场倍增学的基本原理，通过独立分销商及其所形成的有秩序的组织系统所开展的一种无店铺销售行为。在我国，从1998年开始，由于传销企业的不规范运作此起彼伏，再加上中国消费者消费心理不成熟的状况日趋凸显出来，由传销引发的各种社会问题也愈演愈烈，中国政府终于对传销这种经营形式进行了全面禁止。从1998年至今，在中国的传销通常被认为有如下特征：第一，他是被政府明令禁止的；第二，它是一种经济犯罪活动；第三，有的会演变成一种经济领域中的"邪教"行为。它在表现形式上变化多端，明显套用国际营销学中的直销概念，任其自由发展，会严重危及社会的安定团结、国家的市场经济秩序和国家的安全。
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