是不是用人单位扣工资发工资那么养老保险也在扣着呢

要辞职领导为难不给签字,说要提前一个月,如何立即解除劳动合同(现在不得不走)单位没有缴纳工伤保险、失业保险、本年度扣缴的养老保险都没有到账是不是可以要求赔付经济补偿(三个半月工资)?--在线法律咨询|律师)
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要辞职领导为难不给签字,说要提前一个月,如何立即解除劳动合同(现在不得不走)单位没有缴纳工伤保险、失业保险、本年度扣缴的养老保险都没有到账是不是可以要求赔付经济补偿(三个半月工资)?
工伤保险:工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤认定:工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。
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地区:辽宁 |解答问题:3145条
正规辞职都是提前一个月递交申请,主动辞职的没有补偿金。
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您好:我是派遣工,于2014年9月工伤(脚踝撕脱骨折)10月工伤认定成功,单位让用医保卡看伤答应报销其余的药费,可是2015年12月因用工单位转换派遣公司,我们集体辞职重新和新外包公司签了合同,实际工作单没变,原派遣公司一直拖着我的工伤医疗费一直没报销,也没做伤残鉴定,因为工伤未了结,原派遣公司社保不能减员,还一直为我上保险,找她沟通总以我已辞职和其他理由拖着,现在我想解决这事,怎么办?我怎样保护我的权益?
如果有工伤证,可认自己去申请劳动能力鉴定,等鉴定结果出来后,再向劳动仲裁委申请劳动仲裁要求支付医疗费和工伤赔偿。如有其他问题,可以直接打电话咨询.
我是工伤十级伤残,我没有解除劳动合同继续在单位工作,如果以后我不想在单位工作了解除劳动合同,还能得到一次性医疗补助金和伤残就业补助金吗?
你好,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
你好我去年10月22日在单位把左手轧伤公司负责人说没有给我申请工伤认定,最后我自己去工伤保险处申请工伤认定,工伤处的人告诉我说公司已经给我申请了工伤认定。认定的书面报告已经在今年的1月15日给公司了!但是公司不给我工伤认定通知书,到现在也没有给我做劳动能力鉴定!现在我该怎么维护自己的权利?劳动能力鉴定有时间限制吗?会不会过期视我自动放弃劳动能力鉴定
你好,劳动申请鉴定和索要赔偿的时间是一年,你可先与公司索要,如果不给,可与劳动仲裁和鉴定机构协商,重新鉴定或者把通知书的内容给自己一份,记住一定要在一年之内的。
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养老保险就是要个人交一部分的,这你都不知道阿?
事业单位干不出这事儿
我这每个月都扣300多呢
奖励性绩效季度或者年度来发
我滴个脑袋啊,他要真那么狠,会贪污你那点保险钱而且还是多余出来的。自己查查吧,不会有这种事应该
那如果聘了高一级职称,可他还是按低级合绩效工资,是不是不合理?我应该找哪个部门?
哥们第一次上班?这事都不知道?
年底回家还不知道能不能安排工作
自己无知尽量别出来露怯好么
就你这点对社会的认知能混进事业单位 你还要什么自行车
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