2017年2017社保7月份交多少几月份开始交

我市2017年度社保缴费标准出炉,7月1日起全面办理灵活就业人员养老保险月缴费最低 438.6元
&&& 昨日,记者从市人社局获悉,我省2016年度城镇非私营单位职工平均工资为65781元,我市2016年城镇全部单位就业人员平均工资为51379元,以这两项数据为标准,核定出我市参保单位缴纳基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和基本医疗保险的缴费基数上、下限,以及灵活就业人员基本养老保险、医疗&&& 保险和大病保险三类。&&& 据悉,我市各项相关社保业务自7月1日起全面办理。&&& 职工月缴养老金基数 下限2193元上限16445元&&& 今年,我市职工养老保险月缴费基数调整后,下限为2193元,上限为16445元,缴费比例为27%(单位19%,个人8%)。&&& 基本医疗保险有统账结合和单建统筹两种,其中统账结合2016年月缴费基数下限为3908元,上限为11722元,缴费比例单位7.5%,个人2%,今年下限为4282元,上限为12844元,缴费比例不变;单建统筹2016年月缴费基础下限为3126元,上限为11722元,缴费比例单位4%,个人1%,今年调整后下限为3426元,上限为12844元,缴费比例不变。&&& 大病保险60元/年或120元/年,与去年一样。失业保险今年月缴费基础下限2569元,无上限,缴费比例单位0.6%,个人0.4%。&&& 灵活就业人员 养老保险仍为7个档次&&& 我市灵活就业人员2017年基本养老保险缴费按2016年省平工资的40%至100%作为缴费基数,今年的缴费标准和去年一样分为七个档次,月缴费金额最低从去年的403.6元调整为今年的438.6元,最高从去年的1008.6元调整为今年的1096.2元。&&& 基本医疗保险缴费仍按统账结合、单建统筹两种参保方式,去年的月缴费标准分别为328.7元、207.6元,今年调整为371.26元、234.48元。大病保险与去年一样,统账结合每月5元或10元,单建统筹每月10元。(广元晚报官方微信公众号6月28日报道)广元晚报记者尹泽娟2017年一次性缴15年社保,那么每月可以领多少钱?
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在当今社会,大多数的人都已经参保了,尤其是养老保险,直接关系每小我往后的生计问题。现实上,虽然每年都在交钱参保,但对付退休后能领取若干好多养老金并不晓得。那么,当你的养老保险交满15年后,你退休后考虑可以领取若干好多钱呢?按照我国现行的《社会保险法》划定,养老金必要缴满15年到法定退休春秋后才可以领取,若是退休时没有缴满15年可以继续缴存,直到满足年限,退休后每个月领一次养老金。按照养老金的计较编制,退休后能领若干好多钱与四个身分相干:地点省在岗职工均匀工资、小我工作历年来的指数化月均匀工资、缴费年限、退休时小我账户余额。小我可以一次性补缴15年养老保险。补缴的政策是:一次性补缴近9万元,男满60周岁,女满55周岁,可以每个月领1100元摆布的养老金。跟着时辰推移,每个月的养老金还会添加。第一步:将本身一共交的钱数÷20×8÷139=每月的小我账户养老金。第二步:用每一年的缴费基数÷每一年的省均匀工资=每一年工资指数。(保留4位小数)将15年的工资指数连续相加,再除以15年,便是15年的均匀工资指数。(保留4位小数)第三步:(用2016年本地的省均匀工资×均匀工资指数+本市2016年职工均匀工资)÷2×1%=每月的根本养老金。第四步:小我账户养老金+根本养老金=每月的根基养老金。好处:1.考虑到如今的均匀寿命等,10年内把养老金赚回来仍是没问题的。之后领到的都是赚到的。2.每个月有1000多块钱的“工资”可领,糊口程度可以保障,生理上也更有安然感。并且每年1万多的养老金,比投资收益每年4500元多良多,糊口程度可以更高。害处:1.万生平病,尤其是大病,必要大笔资金的时辰斗劲费事。投资的话,至少本金9万是可以备用的。2.若是有不测,虽说会退回局部养老金中的小我局部,但只需很少的8%(约7200元)。社保是我们每小我在工作中都必要缴纳的,如今国家的惠农政策越来越多,农人和市民都可以来享受这种政策,一次性缴纳你会选择吗?
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独立的观察视角,深度的市场剖析2017年缴纳社保费的比例具体是多少
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社保与我们的生活又很大的关系,社保中的养老保险可以给我们的老年生活的经济提高保障,社保中的医疗保险可以较少我们治病的经济压力。个人缴纳的社保就是这两种,其他的社保应该由企业与个人共同分担保费。那么缴纳社保费的比例具体是多少呢?一、个人社保缴费比例社保包括了五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;二、社保的作用1、养老保险为养老提供保障基本养老保险不同于自愿选择的商业养老保险,它是按国家法律规定强制实施的一项保险制度,凡在实施范围内的单位和个人都必须参加。根本目的是为了保障劳动者在年老时退出劳动岗位后的基本生活,使之老有所养。我国的养老保险对象,原来只限于国有、集体企业职工,随着经济体制改革的深入,以公有制为主体的多种所有制、多种经济成份并存,使职工在不同地区之间、不同所有制之间频繁流动变得十分普遍。为解除城镇劳动者在择业时的后顾之忧,优化配置劳动资源,为社会安定和经济发展服务。同时,由于社会的进步和人民生活水平的提高,人口趋向老龄化已成为不争的事实,家庭结构将发生较大的变化。因此,国家要求城镇各类企业、职工和个体工商户及其帮工、城镇自由职业者也必须参加统一的社会基本养老保险制度,享受与国有、集体企业职工同一的基本养老保险待遇。2、医疗保险为疾病提供保障医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。医疗保险具有社会保险的强制性、互济性、社会性等基本特征。因此,医疗保险制度通常由国家立法,强制实施,建立基金制度,费用由用人单位和个人共同缴纳,医疗保险金由医疗保险机构支付,以解决劳动者因患病或受伤害带来的医疗风险。3、工伤保险关键时刻显作用工伤保险一般情况下用得较少,但如果在工作的时候或者上下班的时候出了什么事,这个险就用得上了。据了解,工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者或其遗属实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保障基本生活的费用。实行工伤保险保障了工伤职工医疗以及其基本生活、伤残抚恤和遗属抚恤,在一定程度上解除了职工和家属的后顾之忧、工伤补偿体现出国家和社会对职工的尊重。建立工伤保险有利于促进安全生产,保护和发展社会生产力。工伤保险与生产单位改善劳动条件、防病防伤、安全教育,医疗康复、社会服务等工作紧密相联。对提高生产经营单位和职工的安全生产,防止或减少工伤、职业病,保护职工的身体健康,至关重要。4、参加生育保险的重要作用生育保险是国家对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。女职工本来因生理机能与男职工存在天然差别而在劳动力市场上处于弱者地位,国家通过生育保险维护她们的合法权益,使她们不会因生育而失业。而男性女性都交生育保险,但保险主要偏重女性。女职工的生育保险津贴包括产假生育津贴、生育医疗费、营养补助和其他补贴,其中产假津贴为4个月工资。而男性职工则享有10天的假期和津贴。如果夫妻间女性一方没有工作或者工作单位没有交生育保险,那男性一方便可以用自己的生育保险报销,但只能报销医疗费用的一半,且没有4个月的工资。5、参加失业保险的重要性建立失业保险基金是失业保险制度的重要内容,失业保险费是失业保险基金的主要来源。因此,只有城镇企事业单位及其职工按照规定,及时、足额缴纳失业保险费,才能保证失业保险基金的支付能力,切实保障失业人员基本生活和促进再就业所需资金支出。发展失业保险事业是国家的一项重要职责,一方面政府要组织好失业保险费的征缴和管理工作,另一方面在失业保险费不能满足需要时,政府将通过财政补贴的形式保证基金支出的需要。征缴的失业保险费按规定存入银行或购买国债,取得的利息收入并入基金,这是保证失业基金不贬值的重要措施。综上所述,缴纳社保费的比例介绍就是这些了。个人缴纳的比例分别是养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%,生育保险与失业保险这个是企业缴纳的,不需要职工进行缴纳。企业为职工缴纳社保的比例要高于职工缴纳的社保。所以员工社保缴纳的基数越高,缴纳保费就会更高。
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简介: 生活小常识,用技巧去传授社会!
作者最新文章社保菜鸟须知:2017年每个月缴纳200多的养老保险,你必须要知道六件事!
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提到社会保险,很多人都不清楚,自己为什么要缴纳社会保险,缴纳了社会保险自己又能得到什么!下面我给大家分享一下自己的理解。首先大家要清楚,社会保险是国家要求的,用人单位和职工必须依法办理社会保险!也就是说如果你在工作,公司不给你参保是违法的;如果你暂时没工作,可以把社保暂时停办。社会保险包括五险一金,上一篇文章已经分享过了,这次再详细解释一下!五险是基本养老保险,基本医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险。前两个是基本,就说明它们两个是最重要的,也是员工最能从中得到权益保障的!今天主要讲基本养老保险相关规定和注意事项!1、对于职工来说法律要求:“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费”,这是它的法律依据。“基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合”。个人理解:也就是公司缴纳的钱(大头,郑州是19%)放入社会统筹基金里;个人缴纳的钱(小头,郑州是8%)放入个人账户里。其中个人账户的钱一直都是属于自己的,就相当于在银行存了死期,有利息,还免交利息税。但是统筹可能随着你换参保城市,就自动给当地做贡献了(这个要看当地具体的社保相关规定)。另外解释一下,按照最低的工资缴费标准3057.45,郑州这边公司需要缴纳580.92元,个人需要缴纳244.60元。2、对于非职工来说法律规定:“无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员、以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户”个人理解:自己缴纳相当于要付两个部分的钱,虽然这个金额比在职职工缴纳总金额(单位加个人)的少一些,但是进入统筹基金的部分还是会有一定的风险。所以建议,如果不是已经缴纳了5、6年,而且自己快到退休年龄的,建议还是采用职工的方式,个人缴纳全部是不划算的。

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