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2016年民生人寿保险内蒙古分公司招聘简章
15:44:59 内蒙古中公金融人 http://nm.jinrongren.net/ 来源：内蒙古农业大学招生就业处就业指导中心
【导读】内蒙古国企交流群： |微信资讯加：nmyhks民生人寿保险股份有限公司内蒙古分公司因经营管理需要，现面向贵校招聘以下岗位人员：一、客服专员要求：(一)本科(含)以上学历，女性;(二)工作地点：呼和浩特;
内蒙古国企交流群： |&微信资讯加：nmyhks
民生人寿保险股份有限公司内蒙古分公司因经营管理需要，现面向贵校以下岗位人员：
一、客服专员
(一)本科(含)以上学历，女性;
(二)工作地点：呼和浩特;
(三)招聘人数:2人。
岗位职责：
(一)负责分公司各渠道新单的初审/扫描;
(二)负责分公司各渠道保全业务审核/处理/扫描;
(三)负责分公司的理赔资料的审核/立案/扫描;
(四)负责分公司回执录入与管理;
(五)负责契约、保全以及理赔各类通知书的打印/下发/审核/回复;
(六)负责分公司关于契约、保全以及理赔方面问题的咨询与疑难问题与上级机构沟通解决;
(七)负责分公司关于契约、保全以及理赔受理方面的查询与问题解决;
(八)领导交办的其他工作。
二、综合内勤
(一)本科(含)以上学历，男性;
(二)工作地点：包头;
(三)招聘人数:2人。
岗位职责：
(一)好机构建设及证照变更(年检)工作;
(二)做好公文档案、印信管理和后援服务;
(三)资产、职场、IT、车辆、采购管理和报告;
(四)落实行政管理制度，协调维护办公秩序;
(五)责三四级机构的外联工作;
(六)领导交办的事宜。
以上岗位均不受专业限制。
薪资待遇：
(一)基本薪资税前3000元左右;
(二)一经录用签订正式劳动合同;
(三)六险一金;
(四)过节费;
(五)防暑费、取暖费;
(六)年终奖;
(七)带薪年休假等具有行业竞争力各项福利。
民生保险诚邀你的加盟!
公司地址：内蒙古自治区包头昆区钢铁大街76 号恒隆公馆1A19层
邮编：014010。
联系人：葛女士。
联系电话：。
请按以下格式投递简历：应聘岗位+姓名;
简历投递邮箱：。
民生人寿保险股份有限公司简介
民生人寿保险股份有限公司2003年正式开业，注册资本60亿元。伴随着历史的脚步，我们一路向前：2015年底，公司总资产突破600亿元，保费收入100亿元，连续6年实现盈利;拥有25家分公司、近800个服务网点，服务客户480多万。近年来，我们荣获&最佳中资寿险公司&、&保险业最具成长性公司&、&最佳社会责任公司&、&保险业最佳雇主&、&中国价值成长性十佳寿险公司&等多项荣誉。
我们的使命和愿景
&为民生服务&是我们的使命，&创造受人尊敬的公司&是我们的愿景。我们致力于做新生活方式的推广者;致力于自身队伍的专业化建设和服务水平的提升，不断塑造专业精美的寿险公司服务形象，精心呵护每一个家庭的生活品质;致力于通过系列公益志愿活动成为社会主流价值观的传播者和践行者，赢得社会的尊敬。
我们的产品和服务
&以用户为中心&是我们始终贯彻的经营理念，提升用户体验度是我们所有工作的第一出发点和追求目标。我们不断丰富服务模式，通过多种渠道为用户提供个性化、定制化的保险产品，形成了涵盖人寿险、健康险、意外伤害险和年金保险等多种类型的产品体系;恪守&服务他人精进自己&的服务理念，在行业内率先推出&非常6+1&快速理赔服务;积极运用大数据、云计算、移动互联网等新技术，与用户高频互动，让用户与公司共同成长。2012年，我们设立全资子公司&&民生通惠资产管理有限公司，强化资产管理水平，采取专业化运作模式创造行业领先的投资业绩，确保用户资产的保值增值。2015年，公司管理资产突破3000亿人民币，实现了资产管理规模的大幅度提高。为满足不同群体个性化、差异化的健康、养老保障需求，2013年我们成立了通惠康养游股份公司。力求在养老保健、休闲旅游、地产投资等诸多领域为用户提供一揽子解决方案，全面提升用户的生活品质。
我们的社会责任
我们积极投身于公益事业，勇于承担、真情奉献，尽己所能回馈社会。多年来，我们持续帮扶社会教育事业，捐建民生保险希望小学、组织员工无偿献血等公益活动。在汶川地震、8&12天津港化学危险品爆炸事故等重大事件中，踊跃捐款施以援手，累计捐款逾千万元;2015年，我们向爱佑慈善基金会捐赠3370万元，用于孤贫、残疾儿童的医疗救助;我们在2015年出资5000万设立了民生人寿保险公益基金会，充分彰显了民生保险回报社会的赤诚之心。
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更多关于银行招聘信息内容：2017民生人寿保险内蒙古分公司招聘启事
09:40:58&&&来源：网络&&& 点击：
| 微信：nmzgoffcn
民生人寿保险股份有限公司(简称民生保险)，于2002年5月经中国保险监督管理委员会批准设立，日正式开业。公司注册资本金60亿元。
2016年底，公司实现原保险保费收入125.2亿元，总资产超700亿元，连续7年盈利;拥有25家分公司、超800个服务网点、3万余名高素质专业人员，服务用户超500万。
民生保险坚持&以用户为中心&的经营理念，不断推出符合用户需求的产品和服务。目前，公司产品涵盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多种类型，以满足用户全生命周期的保险保障需求。公司2012年设立的全资子公司民生通惠资产管理有限公司，依靠专业化运作模式，创造行业领先的投资业绩，确保用户资产的保值增值。2014年成立的通惠康养游股份公司，力求在养老保健、休闲旅游、地产投资等诸多领域为用户提供一揽子解决方案，全面提升用户的生活品质。
民生保险恪守&服务他人 精进自己&的服务理念，积极探索和实践基于云计算、区块链等新技术的服务模式创新，提升用户体验度。全国统一客户服务专线(95596)为用户提供全天候投保咨询及理赔报案等服务;&民生保险微管家&自助服务平台的上线，满足用户足不出户即可享受保单查询、续期缴费、理赔报案等多项在线服务，简单快捷;
公司在每年客服节期间，邀请客户组建客户服务体验师团队，通过客户对业务流程、服务效率、服务品质等方面的亲身体验，找出公司客户服务工作中的痛点和不足，促进公司客户服务水平的有效提升。
民生保险一贯坚持&稳健经营、合规经营&的经营原则，高度重视全面风险管理能力建设，推动公司健康发展。2016年，民生保险连续三个季度被中国保监会评定为风险综合评级(分类监管)A类单位。截至2016年12月底，公司在中国风险导向偿付能力体系下综合偿付能力充足率388%。
民生保险坚守&为民生服务&的企业使命，积极投身社会公益，尽己所能回馈社会。多年来，民生保险持续参与大灾救助、帮扶社会教育事业、无偿献血等公益活动，累计捐款逾千万;2015年，向爱佑慈善基金会捐赠3370万元，用于孤贫、残疾儿童的医疗救助;2015年出资5000万设立了民生人寿保险公益基金会，并每年将年度税前利润的12%捐赠给民生人寿保险公益基金会，用于符合其业务范围的公益事业。截至2016年底，公司与员工累计向公益基金会捐款超2.3亿元，充分彰显了民生保险回报社会的赤诚之心。
未来，民生保险将坚持以用户为中心，为民生服务，成为一家受人尊敬的公司!
民生人寿保险股份有限公司内蒙古分公司因经营管理需要，现面向社会招聘以下岗位人员：
一、组训岗
(一)应聘要求
1、本科(含)以上学历，男性;
2、性格开朗、态度端正、积极上进、有责任心;
3、工作地点：和林格尔;
4、专业要求：无专业限制。
(二)招聘人数：2人
(三)岗位职责：
1、协助营服经理拟定月度、年度经营计划;协助营服经理对营业单位进行管理;
2、协助营服经理策划、组织、实施各项业务推动活动;组织、督导营服的早干会、大早会、二早等各种经营分析会;
3、对日常经营的关键指标进行追踪、分析、评估等;
4、组织实施新人甄选与培训，重点提高营服新人上岗参训率、三转率、留存率、新增有效率、晋升率等关键指标;拟定职场训练计划并组织实施;对业务人员进行规划面谈、陪访等一对一业务辅导;
5、培训课件的开发以及培训班授课;
6、领导交办的其他工作。
二、续期督导岗
(一)应聘要求：
1、全日制本科(含)以上学历，有会计从业资格证;
2、性格开朗、态度端正、积极上进、有责任心;
3、工作地点：呼和浩特;
4、专业要求：无专业要求。
(二)招聘人数：1人
(三)岗位职责：
1、贯彻落实总公司收展服务管理办法;
2、区域保单归属;
3、确保续期转账对账单送达客户手中;
4、机构续期问题件的处理;
5、未收件管理;
6、负责渠道续期业务管理;
7、负责管理三级机构收展内勤的系统使用权限;
8、完成上级交代的其它工作。
[责任编辑：李娜]揭开民生保险三大谜团_产经动态_财经纵横_新浪网
揭开民生保险三大谜团
.cn 日 08:17 人民网-国际金融报
　　本报特约记者 海文 北京报道
　　4月18日上午，刚刚经过了几天沙尘天气的首都北京出现了明媚的阳光。离北京西站不远的深圳大厦，一个关于中国首家民营保险公司的种种迷雾也在这里渐渐散开，终于露出了真实的面孔。
　　在这个名为“民生人寿保险股份有限公司创立大会暨首届股东大会”的会上，全国政协副主席、全国工商联主席经叔平，中央统战部，中央金融工委等部门领导同志到会表示祝贺。这是全国工商联在成功地发起设立中国民生银行7年后，再一次领导筹建的金融机构，它标志着中国民营资本已经正式涉足保险业。
　　七年“难产”为哪般
　　早在民生银行成立前的1995年，在一些民营企业的多次呼吁下，全国工商联在提出筹建民营银行的同时，也提出了筹建民营保险公司的设想，不久就成立了民生保险筹备组，不少民营企业纷纷提出参与融资的要求，个别企业已经打入资金。日，中国保险监督管理委员会以“保监发［号”文件批准“民生人寿保险股份有限公司”正式进入筹建程序。但是据全国工商联向媒体透露，筹建民生保险经历了一个曲折的漫长过程：
　　日，民生保险筹备组下发通知称，各发起人股东的股本金在日之前足额到位者，按银行活期储蓄利息计息；
　　日，民生保险筹备组发文要求发起人股东与筹备组签订民生保险发起人协议书；
　　日，民生保险筹备组通知各认股股东，于日之前将股本金足额缴付到位。此后将不再予以办理；
　　日，民生保险筹备组向各发起人股东发出预通知，称要召开民生保险公司创立大会；
　　日，民生保险筹备组正式向各发起人股东下发“关于民生保险公司创立大会暨首届股东大会的通知”。通知称，会议于10月中旬在北京召开，会期半天，时间地点再定。
　　然而，这个大会直到日才正式召开，民生人寿保险公司终于浮出水面。
　　为何会出现这种情况呢？记者在参加今年“两会”期间的全国工商联的一个小组讨论会上，全国工商联几位副主席和部分工商联企业代表就此发表了一些意见。委员们认为，尽管国家政策对和民营企业越来越开放，但社会上对民营企业的一些歧视还普遍存在，民营企业涉足金融领域在政策层面还有相当多的严格限制，这是导致民营保险公司迟迟得不到国家批准的一个大的背景。而国家批准成立的民生银行，尽管7年来发展迅速，取得了很好的经济效益和社会效益，但近年来也出现了不少和国有银行类似的“国企病”，比如呆坏账增多、监管不力、腐败出现等等，尤其是在支持民营企业方面不够有力，受到了一些学者和企业的公开批评甚至指责，使一些民营企业对民生保险公司的前景产生了怀疑。
　　在全国工商联方面，作为组织民营企业参与金融投资的惟一强势机关，也在考虑如何把这些问题在新组建的保险公司中消除掉，并积极争取国家政策允许引进国外资金，与有实力的国外保险公司合资，从而改变资本结构，既壮大了资金实力，又能够促进机制改善，以应对未来世界范围内的竞争。
　　股东谜团水落石出
　　“其实难产的直接原因是股东和董事会成员屡屡生变”，全国工商联参与筹备民生保险公司有关事务的一位负责人4月18日对记者这样说。
　　最初参与发起成立民生保险公司的有21家企业，几位大股东的出资额曾被媒体披露：浙江万向集团出资1.2亿元、山东泛海集团出资1.2亿元、中国有色金属总公司出资1.1亿元、东方集团出资7500万元、新希望集团出资6000万元、北京电信出资5000万元、中国华诚集团出资2000万元。从当时的大股东的持股情况分析，由于董事长一职将有全国工商联一名副主席出任，万向集团董事长鲁冠球和泛海集团董事长卢志强最有可能当选民生保险公司的副董事长。据称，中国华诚集团原计划出资1.2亿元，希望得到副董事长一职。后来感到希望不大，遂把出资数额降为2000万元。而东方集团董事局主席张宏伟也因为竞争副董事长无望，再加上已经参股新华人寿，遂退出了民生保险.而且，全国工商联有关权威人士在今年“两会”期间向外界透露，民生保险并没有吸收民生银行现在的几位大股东，包括新希望集团总裁刘永好、东方集团总裁张宏伟、中国金玉堂珠宝集团公司董事长李静等等。种种传闻都没有得到全国工商联的公开证实，使外界对民生保险的股东结构产生了疑问。
　　而这个谜团到了4月18日才正式揭开。全国工商联宣传部门提供的材料这样描述：民生人寿保险公司是由全国工商联牵头，由中国万向控股有限公司、中国泛海控股有限公司、江西汇仁集团、山西海鑫有限公司、东方希望集团有限公司和四川新希望农业股份有限公司等国内著名民营企业作为发起人设立的。在21家股东中，民营企业所占比例在90％以上，公司8.3亿元注册资本中，民营资本的比例在80％以上。
　　全国工商联没有向记者公开民生人寿保险此次创立大会更详细的内容。但据记者在会场所在宾馆―――深圳大厦里了解到的可靠消息，当天的创立大会上选举产生了董事会和监事会成员，并任命了总经理。全国工商联副主席严克强当选公司董事长，中国万向公司鲁伟鼎和中国泛海公司卢志强为副董事长，江西汇仁集团陈年代、山西海鑫公司李海仓、东方希望集团刘永行等6人为董事，四川新希望公司刘永好、华晨集团仰融等4人为监事会成员。经过股东大会表决，原中国人民保险公司总经理助理王耀华被任命为公司总经理。
　　这个名单与不少人原先的猜想有较大差距：鲁冠球没有直接参加董事会，而是让他的继任人选鲁伟鼎当了民生保险的副董事长，东方集团张宏伟确认退出，东方希望刘永行只谋得董事一职，而刘永好却到了监事会，最让人意外的是几位董事此前并没有被透露，包括江西汇仁集团陈年代、山西海鑫李海仓、华晨集团仰融等，还有中国华诚集团榜上无名，据分析可能以前误传华晨为华诚。
　　合资谈判即将启动
　　由于民生保险公司漫长的艰难历程和股东变动的迷局，不仅让国内民营企业及其他企业产生了怀疑和失望情绪，而且对国外觊觎中国保险市场、欲求合资的外国保险公司来说，也对民生保险产生了一定的悲观情绪。有媒体报道称，纽约人寿去年底与青岛海尔达成合资协议，但该公司人士介绍说，“民生保险是我们梦寐以求的合作伙伴，公司目前在中国的首要任务是市场开拓，由于存在政策限制，寻找一家中意的中方公司非常必要，无论从哪个角度讲，筹建中的民生保险都是一个最佳选择，但民生保险难产改变了既定计划，我们实在没办法等，选择海尔是一个战略性的转移，应该说，民生失去了一个机会。”德国安联保险的一位经理说，他们更担心的是民生保险自身的运转，“外方看好的是民生保险的民营背景与政策优势，但全国工商联的筹备过程异乎寻常的漫长，超出了预期，相信其中有一些复杂的关系需要妥善处理，但对我们来说，这可能意味着风险。”
　　外资保险公司会不会放弃与民生保险的合资呢？这也是此前业界对民生保险存在的一个疑问。4月18日的民生保险创立大会上，全国工商联表示，民生人寿保险公司成立后将与国外大型人寿保险公司共同成立中外合资寿险公司并开展业务。在民生人寿保险公司筹建过程中，已与20多家国际著名的外国人寿保险公司进行了多次接触，为组建中外合资公司打下了基础。
　　据此我们可以看到，全国工商联对吸引外资进入民生保险公司充满信心。一位参与筹备有关工作的负责人向记者分析说，外资不会放弃这个合资的机会的，毕竟有非常好的赢利前景。过去外资是对保险公司迟迟没有成立感到不满，但现在既然成立了，外资就会马上争取进入，分得一杯羹。
　　他透露说，4月18日创立大会后，民生保险公司将很快启动与外资保险的实质性谈判，目前已有相当多的外国保险公司在积极争取与民生保险进行合资。
　　“民生保险公司正式成立将在两个月内，到时会在人民大会堂举办隆重的成立仪式，那时你会得到更确切的好消息。”他说。
　　《国际金融报》 (日第一版)
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发送内容[最多60字]高层换血民生人寿中层争当“跳槽哥”
来源:中国资本证券网-证券日报
　　资产管理牌照也被生命抢了先
　　近日，生命人寿终于拿到了保监会批准筹建资产管理公司的文件，标志着保监会终于开闸放行新的资产管理公司牌照。
　　继生命人寿之后，谁将是下一个接棒者？某已递交申请的保险公司资产管理部负责人在接受《证券日报》保险周刊记者采
相关公司股票走势
访时表示，民生人寿原本很有可能较其他公司提早获批资产管理公司牌照。
　　当记者为确认此事试图联系民生人寿资产管理中心时，却意外得知该中心原负责人刘生月已经在去年下半年转会长城人寿，继任者是曾任华西证券副总裁的葛旋。
　　而这一人事变动个例背后的大背景是：年民生人寿高层管理团队的大换血。
　　执着申请资产管理牌照
　　“一位曾在民生人寿任职的消息人士感慨：“自从2008年，民生人寿总资产突破100亿之后，民生人寿就多次向保监会申请设立资产管理公司，但是一直未获批复。之前，业内预计其是有望走在生命人寿之前获批的。”
　　31日，某保险公司资产管理部负责人在接受《证券日报》保险周刊记者采访时表示，2011年，应该将会几家保险公司资产管理公司陆续获批筹建，其中民生人寿应该走在其他公司之前。
　　谈起这件事，一位曾在民生人寿任职的消息人士很是感慨：“自从2008年，民生人寿总资产突破100亿之后，民生人寿就多次向保监会申请设立资产管理公司，但是一直未获批复。之前，业内预计其是有望走在生命人寿之前获批的。”
　　根据保监会2004年发布的《保险资产管理公司管理暂行规定》，设立保险资产管理公司，应当至少有一家股东或者发起人为保险公司或者保险控股（集团）公司，该保险公司或者保险控股（集团）公司应当具备下列条件：经营保险业务8年以上；最近3年未因违反资金运用规定受到行政处罚；净资产不低于10亿元人民币；总资产不低于50亿元人民币，其中保险控股（集团）公司和经营有人寿保险业务的保险公司总资产不低于100亿元人民币；符合中国保监会规定的偿付能力要求等条件。
　　日，在保险资金运用监管工作会议上，保监会主席吴定富曾表示，保监会正在与相关部门积极探讨和研究，将放宽条件批设几家资产管理公司，包括申请股东需要成立满8年等硬性条件。
　　不过即使不放宽，民生人寿的条件似乎也已经“够硬”。
　　民生人寿成立于2002年，至2010年成立满8年。另外，根据其公司网站资料介绍，民生人寿目前总资产已突破180亿元；偿付能力充足率始终保持健康水平。
　　而且，早在2007年，民生人寿已经将公司资金运营部升格为资产管理中心，参照资产管理公司增加了人员编制、健全了组织架构，已颇具一家专业资产管理公司的雏形。
　　资产管理中心新教头
　　来自华西证券
　　“记者无意中从民生人寿员工处得知，民生人寿资产管理中心原任主任刘生月已经在2010年6月份离任。一位知情人士透露：“现任民生人寿资产管理公司主任名叫葛旋，来自华西证券，除了任职资产管理中心主任之外，葛旋目前还已经被任命为公司副总裁。”
　　于是，记者欲为此事联系民生人寿资产管理中心时，无意中从其公司员工处得知，该中心原任主任刘生月已经在2010年6月份离任，而这一消息似乎并未大范围扩散。
　　之后，记者在保监会网站的公开批复中确认，2010年10月，刘生月已经正式获批长城人寿副总经理。
　　那么，接任刘生月位置的又是什么人呢？
　　一位知情人士向《证券日报》记者透露，现任民生人寿资产管理公司主任名叫葛旋，来自华西证券，除了任职资产管理中心主任之外，葛旋目前还已经被任命为公司副总裁。果然，不论是在民生人寿公司的官方网站还是在保监会的公开批复中，记者均未发现关于葛旋任职民生人寿副总裁、资产管理中心主任的批复。
　　但是在2009年底保监会的公开批复中查到，保监寿险[号批复，葛旋担任民生人寿独立董事。
　　同时，民生人寿官方网站公开资料显示，葛旋年，历任国信证券成都营业部经理，投资部经理，国信证券总裁助理；年，就职于博时基金公司，任交易投资部经理，公司总裁助理；年，就职鹏华基金公司，任公司总裁助理，投资决策委员会主任委员；年，纽约大学访问；年，就职金元证券，任公司副总裁； 2004年至今，任华西证券公司副总裁、董事。
　　如此看来，葛旋之事恐确有此事。
　　公司新班底大都有平安背景
　　“消息人士透露：“在民生人寿新的领导班子中，总裁魏均勇、副总裁黄敏等人都曾在平安干过。在过去一年还更换了不少中层处级经理。”
　　而与此同时，《证券日报》保险周刊记者在民生人寿的公开信息披露中注意到，公司高管更换的不仅仅是资产管理中心主任一职。
　　公开资料显示，民生人寿现任8位公司高管中，有4位任职期是从2010年开始的。分别是董事长鲁伟鼎、总裁魏均勇、副总裁黄敏、总精算师李建伟，另一位副总裁李越亦是2009年12月才开始任职。
　　在上述几位“新任”高管中，任职资格尚待保监会核准的包括总裁魏均勇、副总裁黄敏和副总裁李越。
　　这些信息，亦得到消息人士的确认。另外，该消息人士透漏：“除了这些人之外，民生人寿在过去一年还更换了不少中层领导。”记者更是注意到就连公司的独立董事都已经换人。
　　如此看来，2010年民生人寿的领导班子经历的动荡的确不小。
　　而至于动荡的原因，或亦是显而易见的。
　　2009年，原民生人寿总裁段景泉去职，加盟生命人寿，此时作为民生人寿副董事长的鲁伟鼎出面，接手实际经营大权。
　　今年2月，浙江航民实业集团有限公司和通联资本管理有限公司受让中国泛海控股集团有限公司所持有的民生人寿4.58亿股股份。万向集团实际掌握了近36%的民生人寿股权。
　　鲁伟鼎出任民生人寿董事长顺理成章。今年6月29日，保监会正式批复鲁伟鼎担任民生人寿董事长。
　　“正所谓‘一朝天子一朝臣’，这样的结果亦是可以理解的。”原来就职公司的某人士称。
　　但新的领导班子又是一个怎样的班子呢？
　　上述消息人士透露：“他们其中一部分人都曾在平安干过。”
　　公司公开资料显示，总裁魏均勇曾任平安保险大连西岗支公司经理，平安保险大连车险业务部经理，平安集团发展改革中心内控组组长，平安人寿厦门分公司总经理助理，福州分公司总经理助理，广东分公司总经理助理、副总经理，平安人寿陕西分公司总经理，平安养老保险公司总经理助理等职。
　　副总裁黄敏曾任保险集团寿险管理本部室主任，集团发展改革中心项目经理、助理主任，集团组织人事部助理总经理，平安人寿陕西分公司和湖南分公司总经理兼党委书记，陕西保险行业协会寿险委员会主任和湖南保险行业协会副会长；年，任幸福人寿保险公司助理总裁。
　　经营思路摇摆不定
　　一位曾经就职于民生人寿的消息人士表示：“民生人寿业务思路一直以来不太稳定。民生人寿保费的‘走势’，也屡次踏错资本市场投资的时点。06、07年，当股市处于牛市时，民生人寿保费增速较慢。2007年民生人寿重设银保部公司资产管理部亦同时升格为资产管理中心。但不久后却撞上了资本市场的单边下跌。”
　　这样的人事变动是否会对公司的业绩产生影响吗？
　　根据2010年前11个月的保费数据，从单月保费来看，民生人寿的保费数据一直不温不火。
　　1月份的7亿元、2月份的7.6亿、3月份的8.2亿元、4月份的5.4亿元……9月份的7.3亿元、10月份的6.8亿元、11月份的6.8亿，各月保费差距不大。
　　但是前十一个月累计保费收入75.5个亿，却达到历史峰值。从民生人寿成立以来的历史数据看，2004年，民生人寿实现年收保费12个亿，在其之前的生命人寿仅比它多收了不到4000万。
　　可是，到了2005年，民生人寿年寿保费却出现倒退，仅有6.5个亿。2006年有所恢复，年收保费11.4亿元，但仍少于2004年的数据。
　　2007年底，民生人寿保费突然翻番，增至32.3亿元。2008年底，民生人寿继续飞速增长至62.8亿元。
　　2009年底，民生人寿保费又一次降至48.6亿元，名次落到中资寿险公司的第十三名。
　　2010年前11个月，民生人寿保费达到75.5个亿，但与同期成立的生命人寿相比，其保费差不多仅是后者的一半。
　　之所以出现这样的“走势”，一位曾经就职于民生人寿的消息人士表示，这与民生人寿业务思路一直以来不太稳定有关。
　　开业后的前3年，民生人寿主要是做规模，因此，2004年收保费会超过10个亿。但是05年、06年，公司又决定整顿业务结构，甚至暂停银保业务，所以这两年保费出现了下滑。07年，公司重新设立银保部，公司保费规模开始飞速增长。但是不久后的2008年，保监会便提出行业业务结构调整，压缩银保业务，使得保费规模重新起步的民生人寿与前面的公司差距进一步拉大。
　　同时，另一方面，我们也注意到民生人寿保费的上述“走势”，也屡次踏错资本市场投资的时点。06、07年，当股市处于牛市时，民生人寿保费增速较慢。2007年民生人寿重设银保部公司资产管理部亦同时升格为资产管理中心。但不久后却撞上了资本市场的单边下跌。
　　“不过，民生人寿的业务结构相对是比较好的。公司单月个险续期保费能达到1亿/月，个险续期13个月继续率在80%以上。”上述消息人士称。(责任编辑：姜炯)
进口商品吸收国内“纯购买力”，恰恰有利于抑制通胀。
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不知道国家统计局统计的是哪部分人的CPI，反正和我无关
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