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时间:2017-07-28 03:24
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国电南自
南京国电南自自动化股份有限公司工资待遇_是否加班_五险一金等(共6人分享) - 职业圈
南京国电南自自动化股份有限公司
南京国电南自自动化股份有限公司工资待遇(共6条工资分享)
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(共2375条)家丑外扬国电南自公司是这么对待为他卖命的员工的,悲哀!!!_国电南自(600268)股吧_东方财富网股吧
江苏南京网友
家丑外扬国电南自公司是这么对待为他卖命的员工的,悲哀!!!
中午吃完饭,听早晨去开会的同事回来说,公司要跟已经签订合同的员工解聘,然后跟最近刚建立的子公司签订劳动合同。上午人力资源部派了2个人过来摸摸情况。有一个肥头大耳的,看起来就不是什么好东西的,讲话特犯闲的。虽然现在会上都是讲究聘用,来去自由。不过作为一个中年员工,有家庭有孩子了,谁又愿意老跳来跳去呢,虽然在国电南自薪水不高,也不低。做个小主管。起码生活还可以,人上了年纪也就没年轻人那么有闯劲了。所以踏踏实实在国电南自干,也蛮好的。我也不是那种上班喝茶看报纸的人,也是一个工程一个工程踏踏实实做过来的。所以听到这事,心理很伤心。企业的归属感立刻就降低了很多,原来我是否努力这个不重要,上面的目的就是要降低人力的成本,减少负担。虽然他们嘴上肯定可以找出很多理由,但是目的应该就是这个了。国电南自是国有电力设备企业,跟国电南瑞一个行业,大家眼里觉得他的待遇,福利应该还不错吧。那就听听我这个国电南自员工的真实的声音吧。本次针对的对象是划拨到子公司的部门经理,主管和主管一下员工。子公司经理还不清楚是不是这样的。总公司的职能部门,研究院依旧挂靠到总公司。所以人力资源部的人站着说话不腰疼。假如合同签订了,那么劳动关系,保均转到子公司旗下,而最近3年,公司组织架构是变来变去,中层干部也是走马灯,屁股还没热呢,就挪位置了。乱的狠,也就靠以前的老底子活着了。总产值看起来是增加了。利润率其实没增加多少的。很多利润是通过退税什么来实现的。虽然家丑不能外扬,但是被欺负的太狠了,那就杨一扬吧,心理只有伤心是不行的。也不能让他们想干什么就干什么,我们要发出自己的声音。在公司也不好说什么,这不有网络了,就发到网上吧。国电南自的部分员工们,你们不能继续沉默了,你们这次再沉默,将来只会更加受欺负。想进国电南自的同志们,你们可以再考虑考虑。或者来做2年,混个工作经验然后在跳槽吧。别以厂为家了,厂都不爱你,你以他为家,岂不是个傻子么?自己孩子,自己爱人是国电南自的兄弟姐妹们,多关心你们的亲人,有门路的可以开始准备了,原因我就不多说了。&&&&&&& 祝愿各位同事家庭幸福,都有一个让自己满意的好工作。&&&&&&& 公司在网上也有论坛,应该是民间组织,网址是&有关心国电南自的朋友可以进来看看。
我晕倒 2010年的陈酿贴被翻出来了! 几个意思啊!
垃圾公司,不干又能怎样
福建福州网友
这消息应该引起南自高管的重视
内蒙古网友
那里都一样,天下乌鸦一般黑。
人才到处受欢迎,蠢材到处让人讨厌。人才可以炒企业。蠢材会被企业炒。现在没有大锅饭了。既然有不安全感就应该努力工作。老实人在那里都不吃亏。象楼猪这类货色,到那里都是企业负担。典型的没有本事又想多拿好处的。其实你就是告诉我们一个真相,你是一个走到哪里都被人鄙视的动物。这话听起来确实不是好滋味,但也说到了点子上去了,在现代这个高速发展的社会,每个人如果想要发展,想要拥有自己的一片蓝天,就要不断的去提高自己的能力,不断的去拼,要以上进为乐趣.就算被公司抄了,你应该感到高兴,这也许是你人生的另一转拆点,换句话说,你就算不会被抄,你觉的在那里你能发展的怎么样呢?领着那点工资,能做什么?每个人都有堕性细胞,当你被生活惯成一种似呼有保障的工作后,你的堕性细胞就会越来越多,大脑也会越来越锈,最终还是会被社会淘汰,所以,你今天离开这个公司,并不是什么坏事,反而是你人生的另一起点..............
反对楼主!
河北石家庄网友
我觉得都是闲的,现在都是经济社会留着吵架有什么用赶紧挣钱。
广东深圳网友
听说国电南自待遇不错,太不知足!签劳动合同,大家都是这样过来的啊,没什么不妥吧!!!可能来养尊处优惯了,该改一改的了!我们做股东的,就是觉得你们员工这样牢骚太多,不值得同情。倒是你们该与时俱进了
只有靠自己才是强者,努力的活下去吧,只有强者才能生存,不要废话了,南自少你们几个垃圾效益会更好,我们的收益更高!为什么就你们要改合同?还是就你一个?自己业绩考核怎么样?以结果为导向,从自身找原因。
广东深圳网友
只有靠自己才是强者,努力的活下去吧,只有强者才能生存,不要废话了,南自少你们几个垃圾效益会更好,我们的收益更高!为什么就你们要改合同?还是就你一个?自己业绩考核怎么样?以结果为导向,从自身找原因。
江苏南京网友
告诉各位,这是国电南自准备退市的前兆。
[原帖]支持楼主!作者:125.92.218.* 发表时间: 22:18:05支持!
山东济南网友
[原帖][原帖]当初进入国企工作,是有归属感的,为什么现在那么多人往国企钻,就是图个好福利,但转眼没了,还不允许楼主说几句吗, 有了好处就忘记一起成长的员工的企业,当然要值得谴责,那些满嘴仁义道德的家伙,去。。。作者:124.90.119.*&& 21:59:06你这样的养尊处优,没有进取心的员工才是这个会应该被淘汰,被唾弃的。归属感是一方面,你的能力合不合格,努力不努力是另一方面。不是你进了公司,公司就要为你负责一辈子。双向选择嘛。幸好268里面99%的员工是勤勤恳恳,努力的,否则不会有0.47元这样好的业绩。好的员工,哪里都是香饽饽;垃圾员工,估计分厂也不欢迎。作者:116.23.156.*&&...
山东济南网友
当官的基本上都是2b
[原帖]楼主这样的养尊处优,没有进取心的员工才是这个会应该被淘汰,被唾弃的。归属感是一方面,你的能力合不合格,努力不努力是另一方面。不是你进了公司,公司就要为你负责一辈子。双向选择嘛。幸好268里面99%的员工是勤勤恳恳,努力的,否则不会有0.47元这样好的业绩。好的员工,哪里都是香饽饽;垃圾员工,估计分厂也不欢迎。作者:<SPAN id=z.23.156.*&&&&发表时间:<SPAN id=t1-03-18 22:13:24 作者:116.22.136.*&& 11:39:13在这儿装13,充其量是一个鬼叼。
江苏南京网友
[原帖]听说国电南自待遇不错,太不知足!签劳动合同,大家都是这样过来的啊,没什么不妥吧!!!可能来养尊处优惯了,该改一改的了!我们做股东的,就是觉得你们员工这样牢骚太多,不值得同情。倒是你们该与时俱进了作者:119.127.102.*&& 22:58:40改签合同是由猫腻的,是在钻国家政策的空子,不妨到离老厂不远的7425了解下就知道了:他们在罢*工为什么?改签的后果看看他们的境遇你就会明白了!没到那一步不知道痛,到时哭也来不及了,自信有能力有希望的企业绝不会那么做!不要义愤填膺的装13,最恨这种人,啊呸!
支持楼主!
[原帖]楼上的,你的爱人一开始跟你领结婚证过了几年后,然后说不用结婚证了,签个同居协议好了。你爱人还保证说还是爱你的,待遇不变。你是不是觉得很爽啊?作者:58.212.113.* 发表时间: 23:53:23支持!
[原帖]听说国电南自待遇不错,太不知足!签劳动合同,大家都是这样过来的啊,没什么不妥吧!!!可能来养尊处优惯了,该改一改的了!我们做股东的,就是觉得你们员工这样牢骚太多,不值得同情。倒是你们该与时俱进了作者:119.127.102.* 发表时间: 22:58:40支持!
江苏扬州网友
大家出发点不一样而已,在这里谈股票的,估计都和我一样有份工作做,不是专业玩股的,说白了,估计大部分也就是上班比较“轻松”的吧,也没必要对楼主那么高的要求,不就是混口饭嘛。当然,楼主的思想还是有点延续了大锅饭时代的标准,其实南电规范上说,不是国企,而是国资控股企业,和民营上市公司应该是一个道理,只是股东性质不一样而已,尤其是像这类没有绝对垄断地位的公司。企业竞争的方向还是人才竞争,企业生存与发展还是靠人才创造利润的,这里的人才也不一定就是传统意义的顶尖人物,任何一个能够在自身岗位上做好的人,都是人才,都是企业不可或缺的,所以,我想管理者不会不知道其重要性。至于你们这次劳动合同的事件,说白了,是管理进步的一个环节,如果大家都属于总公司,那么分公司直接管理就会受到阻碍,而人事制度过于集中,也不利于绩效考评,合同关系到了分公司,危机感是强了点,但是也许机遇更大一点,这也是一个趋势,有利有弊吧。至于说利润,也不是都归了母公司,子公司肯定也有自己的绩效考核机制,就算大家人事关系都在母公司,那么摊了也许还没有某个子公司高呢,楼主的素质还是蛮高的,发牢骚没有罪过,我们有些“股东”也不用太刻了,想一下自...
这个垃圾股亏你们还买
湖南株洲网友
支持楼主!
[原帖]当初进入国企工作,是有归属感的,为什么现在那么多人往国企钻,就是图个好福利,但转眼没了,还不允许楼主说几句吗, 有了好处就忘记一起成长的员工的企业,当然要值得谴责,那些满嘴仁义道德的家伙,去。。。作者:124.90.119.*&& 21:59:06支持!
广东深圳网友
[原帖]你这种人不走,企业怎么发展!作者:124.160.209.*&& 08:56:17支持!
江苏苏州网友
[原帖]南自早就没大锅饭吃了。工资分岗位工资和奖金2块,奖金是浮动的。看领导赏的。员工需要的是一种安全感,跟总公司签,跟子公司签,待遇都是一样的,没有变化的(某人力资源部领导这么说的)。那既然不变,那就跟总公司签好了。不要讲啥集团管理的什么东西,员工不是人力资源专家,他们不懂里面的道道。到时候被卖了,还被人说是自己签字的。跟子公司签,如果出现纠纷,比如工伤,或者其他纠纷。从法律上来说,国电南自不认账的,因为是跟子公司签订的,这样是合法的。而利润却计算在国电南自的头上,这就相当于总公司获益,却不用承担风险,这算盘打的真是精明啊。这种事情我们见的太多了,你只是买了几手股票而已,你是长期投资么?你们知道国电南自多少内容?你们只是投机而已,还好意思自称股东?让人笑掉大牙。等你能进10大持股自然人在来这里发表高论。作者:180.110.35.*&& 23:09:42不好说!
广东东莞网友
[原帖]坚强顶起!作者:222.95.157.*&& 21:08:08支持!
江苏南京网友
支持楼主!
浙江宁波网友
支持楼主!
内蒙古网友
反对楼主!
江苏南京网友
[原帖]南自还是有点动作的。股民还是要有耐心。员工要相信国企。维稳很重要。不会随意辞退的。除非你特别烂。作者:202.60.122.*&& 12:18:08反对!
浙江杭州网友
你这种人不走,企业怎么发展!
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公司8月26日发布中期报告:公司实现主营业务收入48847.18万元,与上年同期相比增长了23.39%;实现净利润1834.07万元,与上年同期相比增长52.71%。每股收益0.155元,净资产收益率3.345%。06年上半年,公司利润总额增长了50%多,对利润增长贡献最大的是投资收益,主要原因是大唐合山电厂不再亏损。而利润总额构成中,营业利润与补贴收入合计占比97%。报告期内,公司各项业务的毛利率比上年同期普遍下降了2-3个百分点,但是我们分析认为,随着公司市场竞争地位的提高、收入逐渐高端化,并且新产品收入贡献逐渐显现,因此,毛利率长期趋势是维持稳定甚至增长。
业绩这么好,待遇应该不会差的,要不进去就买它的股票,赚它一把!
其他答案(共3个回答)
的薪水不是很高.但每年都会有不同程度的增幅的。
公司业务主要涉及电力和交通行业。“十一五”期间电力建设规划将有不少于2.1万亿元的投资,其中电网投资平均每年在亿元;新增发电装机容...
国电南自短期看涨,17.80有不小的压力
600268 国电南自
我以为它走势未稳将继续横盘.
成交量不能放大时,可高点次高点比较法来控制仓位.
待遇还行可以考虑
文进大贵,望文生义,应该是“家无读书仔,官从何处来”的翻版,意思应该是好好读书,有了学问,将来一定会大富大贵的。
公司省内游35人预算6000元有何推荐?
答: 比较常见的是股票,基金,黄金,外汇,银行理财产品,期货等。找个大点的券商开户吧,君弘投资者俱乐部除了银行理财产品跟黄金不行,其他都能买卖,是专业的投资者俱乐部。
答: 比较常见的是股票,基金,黄金,外汇,银行理财产品,期货等。找个大点的券商开户吧,君弘投资者俱乐部除了银行理财产品跟黄金不行,其他都能买卖,是专业的投资者俱乐部。
答: 比较常见的是股票,基金,黄金,外汇,银行理财产品,期货等。找个大点的券商开户吧,君弘投资者俱乐部除了银行理财产品跟黄金不行,其他都能买卖,是专业的投资者俱乐部。
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这个不是我熟悉的地区国电南自研发员工资待遇 - 真人分享工资待遇 - 职业圈
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国电南自 - 研发员工资详情(南京,2012年)
此信息由圈友于2012年05月分享,其分享的是2012年的经验及资料
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国电南自 - 研发员工资待遇(南京,2012年)
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每年带薪年假: 每周工作天数: 每周加班小时数: 保险及福利(研发员) 社会保险(5险): 是否有公积金: 福利补贴: 工作满意度(研发员)
分享时间:2012年05月
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