事业单位试用期辞退中单位以工作不胜任想辞我、不让我到厂上班、可额外给我多 开半个月工资、这是经济补偿这样单位可

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-07-27 23:54 标签： 事业单位试用期辞退
在试用期期间怀孕了，在试用期结束时，单位以不能胜任工作为由，把我辞退了，请问这合不合法?_百度宝宝知道我在一单位开始上班，合同签订的是两年，试用期6个月，工作不到4个月，单位以我不能胜任将我辞职，我认为该试用期约定违反劳动合同法，是否属实？-免费法律在线咨询-法帮网（)
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我在一单位开始上班，合同签订的是两年，试用期6个月，工作不到4个月，单位以我不能胜任将我辞职，我认为该试用期约定违反劳动合同法，是否属实？
我在一单位开始上班，合同签订的是两年，试用期6个月，工作不到4个月，单位以我不能胜任将我辞职，我认为该试用期约定违反劳动合同法，是否属实？
发表时间： 13:53　
（此答案是权威解释）
　　《劳动合同法》第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
　　同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
　　以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
　　试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
　　律师观点:
　　首先，用人单位与劳动者约定试用期，必须符合法定期限，如果超出法定期限，则按法定期限为试用期。用人单位不得以在试用期未符合录用条件将其辞退;其次，对是否合格的认定，一般以法律法规规定和用人单位在招聘时规定的条件，如知识水平，身体状况等为准.第三，对于劳动者在试用期间不符合录用条件的，用人单位必须提供有效的证明。
　　如果用人单位没有证据证明劳动者在试用期间不符合录用条件，用人单位就不能解除劳动合同，否则，需承担因违法解除劳动合同所带来的一切法律后果。实践中主要看两方面：一是用人单位对某一岗位的工作职能及要求有没有作出描述;二是用人单位对员工在试用期内的表现有没有客观的记录和评价。
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有法律问题？法帮网万名律师为您解答……　　卤煮是上个月月底到一家公司做前台的 试用期1200 没休息一天　　前几天领导找我谈话 说了一些工作的事 还说招你不是做一天做两天 要长久的做下去、　　可是我考上了公务员了 　　辞职的话不知道如何开口 还有不满一个月有工作拿吗　　卤煮包子女　　虽说钱不多 可这份工作还蛮辛苦的 不拿钱心里蛮不爽的
楼主发言：10次 发图：0张 | 更多
　　我是很意外的公务员面试通过了　　因为之前笔试离第一名差好多 没报希望就去找工作了　　真不知道如何开口
　　求顶求顶
　　自己顶
　　@短笛魔游 4楼
14:56:28　　帮顶　　-----------------------------　　谢谢　　有人能回答一下吗
　　当然有，不给就去投诉　　
　　应该可以的哦，之前我工作了6天还是把工资要来了
　　@tmmd小娘皮 6楼
14:59:23　　当然有，不给就去投诉　　-----------------------------　　公司帮我做了胸牌　　和另外一个新进的员工做的　　花了300　　我好怕我辞职人家骂我　　领导很强势
　　走正规流程提出辞职是可以拿到的啊
　　考上了等入职还有好久好久好久，一般是要等三个月到半年
　　@蝦米吖 9楼
15:03:45　　走正规流程提出辞职是可以拿到的啊　　-----------------------------　　就是如实的说我考上公务员了吗
　　我之前进了一家公司，上了三天班离职，还拿了二百多块钱。　　LZ上了半个月，为什么不拿？
　　@我是一个桌子 12楼
15:13:21　　我之前进了一家公司，上了三天班离职，还拿了二百多块钱。　　LZ上了半个月，为什么不拿？　　-----------------------------　　因为我怕被骂　　因为人家单位就是想招个长期干的
　　@蝦米吖
15:03:45　　走正规流程提出辞职是可以拿到的啊　　-----------------------------　　@太过爱你伤到自己 11楼
15:12:42　　就是如实的说我考上公务员了吗　　-----------------------------　　也没必要那么诚实嘛，一般就说因为个人原因无法继续工作应该就可以了吧，hr也不会追问那么详细吧？
　　@奇异果棒冰 10楼
15:07:02　　考上了等入职还有好久好久好久，一般是要等三个月到半年　　-----------------------------　　不是的 想在这个之前去背包旅游 以后上班了就没机会了
　　@我是一个桌子
15:13:21　　我之前进了一家公司，上了三天班离职，还拿了二百多块钱。　　LZ上了半个月，为什么不拿？　　-----------------------------　　@太过爱你伤到自己 13楼
15:15:00　　因为我怕被骂　　因为人家单位就是想招个长期干的　　-----------------------------　　LZ真是一只大包子啊！　　半个月还在试用期吧？公司试用你，你也有权利选择公司啊。　　双向选择罢了
　　原来我女朋友单位的 人家刚来第一天 入职培训半天 人家不满意走了 还拿了工资呢
　　@奇异果棒冰
15:07:02　　考上了等入职还有好久好久好久，一般是要等三个月到半年　　-----------------------------　　@太过爱你伤到自己 15楼
15:15:58　　不是的 想在这个之前去背包旅游 以后上班了就没机会了　　-----------------------------　　我当时和你情况一样，上了半个月班辞职了，去索要工资，人事的人说，我们还没找你要培训费呢。。。　　从面试结束到入职等了整整半年，无聊死我了。也没出去玩，因为朋友都在上班，一个人出去没意思。然后也有一些体检啊政审啊之类的琐事
　　听楼上所说入职还要等半年之久呢。　　我做过人事，跟你讲讲人事规则吧。一般的公司都是正常辞职从提出辞职领导批准之日起一个月之后可以离职，这叫正常离职，是会按天数算工资的。但如果你没打辞职报告就想马上走人，这个叫自离，自离公司是不结工资的。　　楼主既然时间不紧建议按正常程序辞职，辞职原因可以如实说明，考上公务员是好事啊，老板应该会支持你的。　　至于提出辞职之后如果想提前走人，就看你和老板，人事经理关系好不好了。　　
　　@太过爱你伤到自己 按理由说是应该有的。做一天给一天工资，不过照你来说的话，你领导本来就希望你长久做，还给作了东西什么的，作为人情来说半个月600快，我就不会要了。- - 要是能要到，有点丑，万一人家说那胸牌300扣掉，为 300开这个口····额，而且楼主又了公务员的工作心情放好些，无所谓的了。明天会更好。
　　回复第19楼(作者:@往昔孚流年 于
15:39)　　听楼上所说入职还要等半年之久呢。　　我做过人事，跟你讲讲人事规则吧。一般的公司都是正常辞职从提……　　==========　　你这个人事部的，还真是半桶水，你所谓的自离是建立在员工与用人单位已签定劳动合同的前提下，楼主工作半个月，想必也没签，试用期内，递交辞职书，不需要一个月，卖个人情给公司三天再走，工牌钱工资里扣给公司，公司不放你走或说你走了算自离，你保留工牌，去你所在区或市劳动监察大队投诉，工资肯定是分文不能少！记得走监察别走仲裁，后者没效率，监察调解完直接拿钱，快准狠，我劳动局的　　
　　可以的！好点说，不行就请假！！　　
　　@三哥食芒果 21楼
16:35:17　　回复第19楼(作者:
@往昔孚流年
15:39)　　听楼上所说入职还要等半年之久呢。　　我做过人事，跟你讲讲人事规则吧。一般的公司都是正常辞职从提……　　==========　　你这个人事部的，还真是半桶水，你所谓的自离是建立在员工与用人单位已签定劳动合同的前提下，楼主工作半个月，想必也没签，试用期内，递交辞职书，不需要一个月，卖个人情给公司三天再走，工牌钱工资里扣给公司，公司不放你走或说......　　-----------------------------　　谢谢你 是没有签合同　　可是公司人还不错 我不好意思这样子　　我决定去辞职 给钱就拿着　　不给也就算了
　　@我是一个桌子
15:13:21　　我之前进了一家公司，上了三天班离职，还拿了二百多块钱。　　LZ上了半个月，为什么不拿？　　-----------------------------　　@太过爱你伤到自己
15:15:00　　因为我怕被骂　　因为人家单位就是想招个长期干的　　-----------------------------　　@我是一个桌子 16楼
15:20:42　　LZ真是一只大包子啊！　　半个月还在试用期吧？公司试用你，你也有权利选择公司啊。　　双向选择罢了　　-----------------------------　　是啊。。再说你走都走了想这些干嘛
　　当然有啦，是自己的就拿回来，别不好意思
　　你不是在别贴说你有别墅有车么 　　这怎么又上1200的班了 　　= =
<span class="count" title="万
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