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西湖啤酒被收购后只剩千岛湖 董事长称100亿也不卖
浙江在线12月10日讯
11月29日，华润雪花以2.68亿元的价格竞得西湖啤酒45%的股权后，目前浙江省内产能较大、控制权仍在本土企业手里的啤酒品牌仅剩下杭州千岛湖一家。那么，这家浙江啤酒企业的“独苗”会不会跟其他啤酒企业一样被收购？
　　昨天（9日），在杭州举办的新闻发布会上，杭州千岛湖啤酒有限公司董事长郑晓峰发出豪言：跟我提收购的事，免谈；哪怕给我100亿，我也不卖！
　　不愿卖的底气何来
　　据介绍，国家一级水体的千岛湖水资源优势，是其他啤酒企业甚至啤酒巨头们都无法拥有的。而2°左右矿化度的湖水，天生就是酿造淡爽啤酒的绝佳水质，因此，千岛湖啤酒也将淡爽啤酒作为自己的个性产品重点推广。
　　在其他啤酒巨头纷纷通过收购、低价等手段扩大市场份额的时候，千岛湖啤酒则一心一意网罗技术和管理人才。全国40位国家级啤酒专家，千岛湖啤酒拥有三位。西湖啤酒45%的股权卖了2.68亿，而早在2007年，千岛湖啤酒与日本麒麟啤酒合资合作，仅仅25%的股权转让就卖了3亿元。依靠麒麟啤酒的技术支撑和三得利啤酒等良好管理手段，千岛湖啤酒的产销量也迅速增长，今年产量已突破20万吨，产品渗透到各大城市的高端市场，并出口澳大利亚、英国、美国、法国等。
　　郑晓峰的思路是，不走高成本的中低端市场扩张，坚持走高端、个性化路线。“其实，每家啤酒巨头都跟我来提过收购的事情，但都被我回绝了。我的态度是：出再高的价钱我都不卖，因为这是我的事业。而且我并不缺钱，公司也没有一分钱的负债。有这么好的优势，千岛湖啤酒完全可以打造成世界级的啤酒企业，就跟矿泉水中的‘依云’、‘巴黎水’一样。”
　　浙江啤酒企业今安在
　　目前，浙江的啤酒年产量已经达到300万吨，仅次于山东和广东，位居全国第三；浙江的人均啤酒消费量达60升，是全国人均30升的两倍。
　　曾几何时，几乎浙江的每个县(市)都有自己的啤酒品牌，各自占山头为王。如今，这些啤酒企业早已一个个投入啤酒巨头的怀抱。
　　2004年，华润雪花斥资1.2亿元收购了位于杭州萧山区的钱江啤酒70%的股权，撬开了进军华东市场的大门；亿全盘收购嘉兴的银燕啤酒；2008年收购台州洛克啤酒全部资产；2009年投资6亿在宁波奉化建成新厂，年产啤酒40万吨。在不久前成功收购西湖啤酒45%股权后，华润雪花在浙江拥有了6家啤酒厂，产能达200万吨，成为浙江啤酒市场的第一巨头。
　　百威英博集团是全球第一大啤酒公司，从2003年至今，通过并购先后将宁波KK、温州金狮、台州红石梁、温州双鹿、衢州新国光等8家地区性优势啤酒企业收入囊中，布局浙东南和浙中绝大多数地区。
　　此外，青岛啤酒收购了台州海尔波啤酒，燕京啤酒收购了丽水的仙都和碧湖两家啤酒企业，重庆啤酒则收购了宁波的大梁山啤酒等。
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安庆天柱啤酒厂将被收购收藏
雪花收购天柱徽系啤酒业再现资本诱惑&
近日，《华夏酒报》记者从安徽安庆天柱啤酒有限责任公司获悉：华润雪花啤酒与安徽安庆天柱啤酒有限责任公司成功合资，华润与天柱的持股比例暂定为8：2，合资新公司注册资金计划为6000万元，华润计划再投资3000万元改进设备。&
据悉，具体的细节工作双方还在进一步落实中，不过，雪花方面至今还没有发布相关的信息公告。&
地域品牌“再次沦陷”&
始建于1985年的安徽安庆天柱啤酒有限责任公司，主要生产“天柱”牌系列啤酒，现有员工390人，年生产能力12万千升。近几年，企业每年都投入大量资金进行糖化、发酵、包装、水系统的技术改造，产效能力大大提高。“天柱”牌啤酒是安徽名牌产品，产品在安徽城市高档啤酒市场占有率一直高居榜首，经济效益在安徽啤酒行业也位居前列，曾是安庆市直工业利税五大户之一，被评为“AAA”级信誉单位。近几年，安徽地产啤酒企业在啤酒巨头“资本大棒”的挥动下大多已经不堪重压，纷纷举手投降。如今，在安徽安庆市卖得非常火的天柱啤酒，在和国内实力超一流的雪花啤酒对抗了多年后，由于自身实力的原因，也被雪花收入囊中！&
据悉，拥有同样命运的还有安徽怀远圣泉、舒城的龙津、合肥廉泉、蚌埠五河的皖啤、阜阳雪地、淮北相王等几家啤酒厂。“这次天柱被收购，预示着安徽省内最后一家本土啤酒品牌的即将消失，也标志着安徽地产啤酒企业的全军覆没。”
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这就是竟争！
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好好的一个工厂，最后肥了老总一个人。几千万的国有资产，最后变成老总一个人的。&可惜了
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天柱被他收购，很正常。
纯商业行为而已
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不是，明明是“成功合资”！
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安徽的本土企业基本灭亡了。
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天柱很多职工就职时，应该享有的福利，天柱统统的不给实现！老总这点非常的差劲，要是应该解决的问题给大家按规定解决，大家还是有些认可的，如若不能解决，天柱的老总完全就是一个资本家，剥削家！真的会遭人唾骂！做人基本的良心都没有吗！自己也发财了，还想怎样！
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不是成功合资&吗？？？
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对外说合资，&实际上是搞不下去了。&老总想套现。&好好的一个国企，通过改制，吴厂长一个人分了几千万的钱。。。。
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安庆人真是没有见识,引进大企业对地方和企业都是好事,这时候有人来合资真不容易.听说安庆啤酒在安徽省很有名,97年就改制了,一品天柱就是改制之后做出来的.好也要说,要是有的企业破产也是说,总之是没完没了.
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华润啤酒将于3月4日在安庆挂牌
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其实没什么的,希望安庆人民还要看好天柱,所谓&人非圣贤,孰能无过''
合资吧``安徽的自主品牌还有几个?```+
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今天在这里的留言，希望吴自然哪天能看到（就是原天柱董事长，以前都是很尊重的喊“吴总”现在我觉得他不配我这么喊），我就是想问他一下，绞尽脑汁苛刻职工的福利，就那么的令你疯狂吗？钱财固然重要，也能衬托出你的能力，但是“良心”相比之下真的就那么的不重要了吗？企业家的风范真的与你是永远的失之交臂吗？而资本家的苛刻在你的身上真的是那么的完美体现吗？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？
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都已经收购了，我过几天去上班。
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回复：19楼您说得太对了，很了解事实。您是天柱的或是华润的？
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只希望华润经理人尊重员工的合法利益。不会比吴自然那班人渣更黑吧？
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吴自然，不知道你可会看到这些留言，总之，我为我曾经喊你那么多年的“吴总”而替自己感到可耻！我们天柱的职工在你眼中不过都是一些无足轻重的人，都是给你踩着肩膀上的曾经的梯子而已！你从来没有想着给职工真正的去办点实事，而只是想着怎么样才能把天柱有价值的东西占为己有！哪怕是一个职工小小的福利，你也会想着点子给免掉！你苛刻了那么多人应该享有的福利，不知道你的良心是怎么说服你这么做的，或者你根本就是一个没有良心的人！说得好听，厂子效益好，其实最终好的是你一个人！但是就是这样，你这个人还是从来不知道感恩，甚至只知道疯狂的去给自己谋取私利，并给这些私利加上一个冠冕堂皇的名字！我很渺小也很平凡，不想着额外的不属于自己的东西，但是我连那点应该属于我的那点福利都拿不回来！都说很多事情都有轮回的，我期待轮回！
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我曾经是天柱的~~~~
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回复：13楼“安庆人真没见识”请问你的见识在哪里？？自以为是，是吗？可笑的人！
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肥了一个人，苦了工人。希望华润尊重啤酒工人!!!
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我曾经是七仙女啤酒的~~~~
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华润事实上是一点四个亿收购天柱的，却对工人说只有六千万。吴自然你拿几百万就把五六百名在天柱工作了十几年的工人打发了。要知道我们这些工人可把自己的青春和血汗都奉献给了天柱，而你———吴自然把厂子卖了拍拍屁股就走人。【当然你没忘记带走卖厂的一个多亿人民币带走】真可耻！！！
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应该组织天柱人把收购的资金怎样分配的予以公布才对,几千万的国有资产，最后变成老总一个人的。 可惜了
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回复：29楼请问原啤酒厂的工人是怎样安置的，还是用钱买断了自己走人呢？
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为兴趣而生，贴吧更懂你。或被华润雪花收购转型引不满 金威啤酒员工曝被下岗_网易财经
被华润雪花收购转型引不满 金威啤酒员工曝被下岗
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被华润雪花收购后转型激进引发不满
今年2月，被雪花成功收购，曾在业内激起不小波澜，而半年多后的一条消息则让这次收购看起来并不那么完美。日前，有消息称，由于将其转型定性为“因经营困难而倒闭”，意在降低赔偿标准，这引发了290名的不满，他们认为，公司转型后，员工属于“被迫下岗”。虽然只是说法不同，但这涉及到员工是否能得到公司双倍赔偿的问题。
试图降低赔偿标准
据记者了解，9月13日上午，60多名自称是金威啤酒厂员工的人聚集在位于深圳市罗湖区的金威啤酒厂，代表其他290名员工“讨要说法”。
据上述员工代表介绍，今年2月，金威啤酒将啤酒业务卖给华后，其工作重心已转向房地产。目前的金威啤酒厂已经被确定为深圳市旧改项目，并已获得相关部门的审批，此厂将改为从事房地产经营，不再有啤酒业务，全厂工人面临“被迫下岗”。然而，由公司内部选举出的“职代会”却将其转型定性为“因经营困难而倒闭”。
昨日，记者联系到金威啤酒深圳一厂保安部，证实在9月13日确实有员工“闹事”，而且他们大部分都是工龄在十年以上的老员工。
据这位公司负责人介绍，员工们的诉求是，先分得公司去年起便承诺要分的福利房，再谈赔偿金。对于赔偿金，他们认为，应该每满一年赔偿四个月工资。之前公司给出的赔偿方案是，若员工选择离开金威，按照工作年限，每满一年可以获得两个月工资赔偿；若选择调到金威其他啤酒厂，按照工作年限，每满一年可以获得1个月工资赔偿。然而，经过员工一闹，公司在随后第二天给出了一份新赔偿方案：按照工作年限，每满一年均获得1个月工资赔偿，若员工选择不同意，公司将继续与其协商。而对于这一次将赔偿金调低，公司给出的理由是“连续三年亏损而裁员”。
做房地产心切
公开资料显示，从2006年开始，金威啤酒的业绩便相当难看，当年利润缩水近一半，接下来的两年也连续亏损。2009年和2010年虽扭亏为盈，但盈利并不多。2012年上半年，其亏损额高达1.06亿港元，因此，卖掉啤酒业务被视为“明智之举”。
去年6月，金威啤酒便传出即将被收购的传闻，并一度成为国内几大啤酒巨头角逐的香饽饽。今年2月，金威啤酒发布公告称，公司以53.8亿元人民币向华润雪花出售其旗下位于成都、佛山、东莞、汕头、天津、西安及深圳的7家啤酒酿造厂。
金威啤酒在公告中表示，剥离啤酒业务后，其将保留深圳一厂及其在深圳持有的一块土地(即一厂土地)。5月9日，为反映公司企业策略及业务目标的改变，即集中房地产投资及发展业务，金威啤酒集团有限公司正式更名为粤海置地控股有限公司。
8月，金威啤酒发布公告称，收购已经通过商务部反垄断局审核，并将原定为日的交易截止日修订为日。“交易一旦完成，金威啤酒将终止啤酒业务。”
“收购后遗症”待解
食品和饮料行业营销专家徐雄俊认为，企业在收购之后一般会精兵简政，进行系统改造，“不可避免地会触犯一些老员工的利益，从而引发集体性事件”。
事实上，金威啤酒并非第一家被收购后引发员工纠纷的企业。去年2月，收购了德国普茨迈斯特公司，由于没有对中国籍员工的去留做出说明，上海的数百名员工因担心失业，集体前往政府部门抗议。
有业内人士分析认为，上述系列事件暴露出目前我国企业员工权益保障机制以及企业内部管理不完善等问题，而这些问题能否得到解决在当前国内掀起并购大潮的当下，则显得尤为重要。记者 马骏昊
标签：月工资 啤酒 雪花 啤酒厂 转型
本文来源：北京商报
责任编辑：王晓易_NE0011
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