&&&&&&&&&&&&&&&
不足医保缴费年限的参保人员在办理退休手续时如何补缴医保？
来源：南宁新闻网
　　30、不足医保缴费年限的参保人员在办理退休手续时如何补缴基本医疗保险费？
　　核心提示：近日，不少南宁市市民来电询问：即将退休的参保职工、灵活就业（档案托管）人员，因没有达到基本医疗保险规定的缴费年限，不能享受基本医疗保险退休待遇，如何补缴不足年限的基本医疗保险费？记者从南宁市社会保险事业局获悉，根据南府发[2013]40号文第一条第一款之规定“参保职工未达到上述规定缴费年限的（含未参加基本医疗保险的退休人员），可按规定一次性补缴基本医疗保险费后，按规定享受基本医疗保险退休待遇。”
　　一、参保职工办理退休时，如何补缴不足年限的基本医疗保险费？
　　用人单位为参保职工（含因病退休职工）办理申领基本养老保险待遇时，参保职工未达到基本医疗保险规定缴费年限的，需按照上年度全区城镇单位在岗职工平均工资的60%为缴费基数和规定的缴费比例一次性补缴不足年限的基本医疗保险费。如：刘先生是某国有企业职工，刘先生所在单位1988年参加了职工养老保险，2004年1月参加了职工基本医疗保险。刘先生2013年12月达到法定退休年龄，基本医疗保险累计缴费年限为23年（14年视同缴费年限+9年实际缴费年限），因不符合“基本医疗保险缴费年限（含视同缴费年限和实际缴费年限）累计满25年及以上的（在本统筹地区实际缴费年限须满5年以上）”之规定，不能享受基本医疗保险退休待遇，因此，该单位在为其办理退休手续或申领基本养老保险待遇时，还须按照上年度全区城镇单位在岗职工平均工资的60%为缴费基数和规定的缴费比例，一次性为刘先生补缴2年的基本医疗保险费，而后方可享受基本医疗保险退休待遇。
　　二、灵活就业（档案托管）人员达到法定退休年龄时，如何补缴不足年限的基本医疗保险费？
　　灵活就业（档案托管）人员达到法定退休年龄，在办理申领基本养老保险待遇时，未达到基本医疗保险规定缴费年限需要补缴不足年限基本医疗保险费的，可由个人选择逐年补缴或一次性补缴不足年限的基本医疗保险费。选择逐年补缴的，只能享受在职职工基本医疗保险待遇；选择一次性补缴的，按照上年度全区城镇在岗职工平均工资的60%为缴费基数和规定的缴费比例一次性补缴不足年限的基本医疗保险费，而后享受基本医疗保险退休待遇。如：南宁市市民张女士，1994年1月被招收为某国有企业工人并参加了职工养老保险，2004年1月参加了基本医疗保险，后与用人单位解除劳动合同后以灵活就业（档案托管）人员身份继续缴费，2013年12月办理退休手续或申领基本养老待遇时，她的基本医疗保险累计缴费年限为20年（10年视同缴费年限+10年实际缴费年限），没有达到“基本医疗保险缴费年限（含视同缴费年限和实际缴费年限）累计满25年及以上的（在本统筹地区实际缴费年限须满5年以上）”的要求，不能享受基本医疗保险退休待遇，因此，张女士还应补缴5年的基本医疗保险费。补缴不足年限基本医疗保险费时，张女士可以根据自己的经济状况，选择逐年补缴或一次性补缴。选择逐年补缴的，只能享受在职职工基本医疗保险待遇，缴足年限后，方可享受基本医疗保险退休待遇；选择一次性补缴的，按照上年度全区在岗职工平均工资的60%为缴费基数和规定的缴费比例，一次性缴足所差5年的基本医疗保险费后，享受基本医疗保险退休待遇。
编辑：汤洁葵
更多新闻马上拿起手机微信搜索nnnews2008 关注南宁新闻网官方微信，小新等你哦~！
相关新闻：2017年社保补缴新政策
2017年社保补缴新政策
　　2017年补缴新政策具体是怎样的?为了让大家更加了解详细的内容，下面整理了相关的信息，以供参考!
　　2017年社保补缴新政策(详解)
　　【关键词：人员范围】
　　具备4项条件的企业人员可&入保&
　　曾在我省城镇集体企业工作过的人员(含上世纪六、七十年代曾在企业工作的&五七工&、&家属工&)，凡同时具备下列条件的，经本人申请，可在一次性补缴基本费后，纳入我省城镇企业职工基本养老保险范围：(一)日前具有我省城镇户籍;(二)未参加企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险;(三)日前达到或超过规定的退休年龄(男年满60周岁、女年满55周岁，下同);(四)日前，与我省城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系。
　　【关键词：补缴及待遇计发】
　　一次性补齐可按月领养老金
　　符合条件的人员，由本人提出书面申请，按照山东省统一规定的补缴标准，一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起，按月计发基本养老金。
　　全省统一的养老保险费补缴及养老金计发标准分为三个档次，由补缴纳入人员自行选择：按一档标准补缴的，月养老金为601元：按二档标准补缴的，月养老金为492元：按三档标准补缴的，月养老金为383元。在确定补缴额度时，对年满61周岁及以上的人员，年龄每增加1年，补缴额度相应减免1500元，最大减免额度为1.5万元(具体补缴标准和月养老金水平见右表)。
　　今后国家调整企业退休人员基本养老金时，以上补缴纳入人员由省按特殊群体对待，另行研究制定调整养老金办法。
　　【关键词：费用筹集】
　　原则上由个人负担
　　一次性补缴所需费用原则上由个人负担，鼓励具备条件的单位给予适当补助。原单位已不存在或不具备补助条件的，一次性补缴所需费用全部由个人负担。
　　补缴纳入人员参加基本养老保险，实行属地管理，纳入各市养老保险社会统筹。
　　【关键词：养老金领取】
　　基本养老金先从个人账户中支付
　　对出生时间的认定，全省实行本人原始档案与居民身份证相结合的办法。原始档案缺失或记载不清的，以居民身份证为准。
　　对工作经历的认定，以认定是否与城镇用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系为重点，原则上以本人原始档案记载为准：本人档案缺失或记载不清的，应提供相关的证明材料，经县(市、区)以上社会保险经办机构审查并履行公示程序后方可认定。
　　补缴纳入人员一次性缴纳的养老保险费，按每人1.5万元的标准纳入企业职工基本养老保险社会统筹基金：其余部分由社会保险经办机构为补缴纳入人员建立个人缴费账户。其基本养老金首先从个人缴费账户中支付，支付完毕后由统筹基金继续按原标准支付。
　　领取基本养老金期间死亡的人员，个人缴费账户仍有剩余的，剩余部分退还指定受益人或法定继承人，其遗属可以按照国家和省规定领取丧葬补助金和抚恤金。
　　原已享受定期遗属生活困难补助费、城镇居民社会养老保险金的人员，可根据本人意愿，或继续享受，或按本实施意见补缴后享受基本养老金，定期遗属生活困难补助费、城镇居民社会养老保险金和基本养老金不得同时享受。
　　补缴纳入人员一次性补缴后，不认定连续工龄和参加工作时间，不视同缴费年限。
　　山东省人民政府办公厅通知要求，在2011年12月底前完成这项工作。
　　南京养老保险新政策：四类人补缴15年养老保险后 可按月领取养老金
　　从本月起，至今年底前，符合条件的四类人员一次性申请补缴15年养老保险费后，可按月领取基本养老金。
　　以前，政策规定基本养老保险是不给往前补缴的，只能往后延伸缴费，而现在为了保障部分特殊群体的利益，南京开了个&口子&， 从本月起，至今年底前，符合条件的四类人员一次性申请补缴15年养老保险费后，可按月领取基本养老金。昨天，南京市人社局召开新闻发布会，明确了补缴对象、补缴标准，待遇计发等。
　　要注意的是，此次补缴政策系解决历史遗留问题的一次性解决措施，符合补缴条件的人员可从11月10日起，到户籍所在街道申请办理一次性补缴手续，截止时间为今年12月31日，逾期不再补办。
　　待遇标准
　　年龄(周岁) 基本养老金(元) 年龄(周岁) 基本养老金(元)
　　55 583.7 63 662.5
　　56 590.1 64 681
　　57 596.9 65 702.5
　　58 604.4 66 727.7
　　59 613.7 67 761.8
　　60 622.5 68 804
　　61 633.8 69 864.7
　　62 646.3 70及以上 937.8
　　【补缴对象】
　　几万人的养老有着落了
　　南京市人社局副巡视员王正平介绍，凡日前具有南京市户籍，且日前曾经与城镇集体企业建立劳动关系或曾经在城镇集体企业工作过的江苏省户籍人员，在2003年江苏省户籍制度改革前已具有城镇户籍的(外省、市户籍人员，应在当地户籍制度改革前已经具有城镇户籍的)，可申请补缴基本养老保险费。
　　具体来说有四类人：(1)日前曾经与城镇集体企业建立劳动关系或曾经在城镇集体企业工作过，未参加江苏企业职工基本养老保险的人员(含原在县属以上大集体企业工作，后下放到乡镇的&三不变&人员)，这里的&城镇集体企业&主要是指县(区)属以上大集体企业、县(区)属以下城镇集体企业、城市街道办企业;(2)日前曾经在国有企业工作，未参加江苏省企业职工基本养老保险的原&五七工&、&家属工&;(3)曾在机关事业单位工作，后因各种原因【如辞职、辞退、自动离职等原因(判刑除外)】离开原工作单位，未参加江苏企业职工基本养老保险的工作人员;(4)文革期间由国家统一组织下乡插队，返城后未参加江苏省企业职工基本养老保险的原城镇上山下乡知识青年。
　　这项补缴政策将惠及多少人?市人社局养老保险处处长李丽琴说，虽然没有做过具体统计，但几万人是肯定有的。平时，经常有这类老人来咨询他们的养老保障问题，今年他们的养老有着落了。
　　如何确认身份?李丽琴表示，符合补缴费条件的人员，需提供日前曾在城镇集体企业【含外省(市)城镇集体企业】工作过的原始档案，如没有原始档案的，需提供可证明在城镇集体企业工作过的原始资料，如分配介绍信、企业招收录用合同、学徒工转正定级表、工作证、工资发放花名册等。
　　【补缴标准】
　　&超龄人员&一次性补缴53590元
　　据悉，本次补缴以本人自愿为原则，补缴所需费用原则上由个人负担。
　　本次补缴的缴费基数按1996年以来各社保年度对应的全省在岗职工平均工资的100%确定，缴费比例为20%。日前，男年满60周岁，女年满55周岁的人员一次性补缴15年需缴纳53590元。日前达到或超过70周岁的人员，一次性补缴标准可以按每增加一岁减少缴费1000元确定，最多减少1万元。
　　日男未满60周岁，女未满55周岁的人员，可一次性补缴距领取养老保险待遇年龄不足年限与15年之间差额年限的养老保险费(例如，南京一名56周岁的男子，距领取养老保险待遇年龄还有4年，他可向前一次性补缴11年)，之后继续按江苏省有关规定参保缴费，直至达到领取养老保险待遇年龄时按月领取基本养老保险待遇。
　　【待遇计发】
　　每月养老待遇最少583.7元
　　记者了解到，今年6月30日前，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴15年基本养老保险费后，其基本养老待遇从今年7月起执行，也就是从7月至缴费前的都会补发;今年7月1日至12月31日期间，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴15年基本养老保险费后，其基本养老待遇从男年满60周岁、女年满55周岁的次月起执行。养老待遇每月最少583.7元，具体标准见上表。
　　本次补缴后领取基本养老保险待遇的人员，从日起参加江苏省企业退休人员基本养老金的正常调整。
更多相关的文章：
下页更精彩：1
本文已影响人
2017年社保补缴新政策相关推荐
[2017年社保补缴新政策]网友评论
<div class="ds-thread" data-thread-key="250496" data-title="2017年社保补缴新政策" data-image="">账号(邮箱/学号/手机号)
10天内免登录
我们是一家股份制公司，我所属的是一个生产基地，2013年1月，公司有位员工（男性，55岁）早上起床突发脑瘀血住院，因病情较重，之后一直没有回公司上班，在家休养。期间公司一直为其购买五险，至2013年10月份，该员工提出办理劳动能力鉴定，在公司人力资源人员的陪同下，办理了劳动能力鉴定，2013年11月份，鉴定结果为完全符合丧失劳动能力。同年12月份公司为其办理了病退手续，在办理退休手续前，该员工自己补缴了2014年1月至2018年9月的医保所有部分（医保规定，男性要交医疗保险费用到60岁，才能享受费用报销），2014年6月份，该员工向公司提出申请：2014年1月至2018年9月医保公司缴费部分由我们公司来承担，申请理由是，是因为他是属于在职退休人员，所以自己补缴的医保公司部分，还是应该由公司来承担。我想请各位HR同仁们，生病后一直无法上班，离正常退休还要几年，提前办理病退手续的员工，公司还需要为他们承担医保公司部分的费用吗？如果是你们公司，会如何处理这个事情呢？公司会给其报销医保公司部分的费用吗？
登录后才可以发表评论哦~请
办理病退前，医保要交到60岁，以后才能享受相关报销事宜。
退休了还需要交社保？有这样的规定？
按照劳动法来的话，公司有责任承担该员工提前办理病退手续这几年间补缴的医保公司部分吗？
嗯。看单位。人情味比较足的老板一般都会出这个钱。
我们希望了解您擅长的领域，把内容推荐给更多需要的HR查看: 15472|回复: 18
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID771047积分200经验100 点金币1002 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 200, 距离下一级还需 300 积分
UID771047积分200经验100 点金币1002 枚注册时间最后登录
养老都交满15年了，好像要补医保，大概需要多少钱
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华1好友记录帖子日志相册UID668145积分117经验109 点金币82 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 117, 距离下一级还需 383 积分
UID668145积分117经验109 点金币82 枚注册时间最后登录
不清楚的帮顶
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID810530积分35经验18 点金币168 枚元宝0 个注册时间最后登录
白身, 积分 35, 距离下一级还需 65 积分
UID810530积分35经验18 点金币168 枚注册时间最后登录
到退休当月，到社保所测算一下就行了。
分享阅读权限10在线时间0 小时主题精华0好友记录帖子日志相册UID673739积分12049经验10336 点金币17127 枚元宝0 个注册时间最后登录
五品, 积分 12049, 距离下一级还需 37951 积分
UID673739积分12049经验10336 点金币17127 枚注册时间最后登录
到劳动保障局算一下就可以了。
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID478048积分983经验831 点金币1520 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 983, 距离下一级还需 17 积分
UID478048积分983经验831 点金币1520 枚注册时间最后登录
女的交满20年，男的交满25年
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID75614积分1593经验1541 点金币519 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1593, 距离下一级还需 3407 积分
UID75614积分1593经验1541 点金币519 枚注册时间最后登录
记得好象是211元/月，年限自己算
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID824426积分214经验141 点金币734 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 214, 距离下一级还需 286 积分
UID824426积分214经验141 点金币734 枚注册时间最后登录
怎么退休了还要自己交医保？不明白
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID771047积分200经验100 点金币1002 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 200, 距离下一级还需 300 积分
UID771047积分200经验100 点金币1002 枚注册时间最后登录
小雨霏霏 发表于
记得好象是211元/月，年限自己算
211*12*25?
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID199404积分4199经验4003 点金币1955 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 4199, 距离下一级还需 801 积分
UID199404积分4199经验4003 点金币1955 枚注册时间最后登录
到时他会告诉你的
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID313644积分1932经验1713 点金币2185 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1932, 距离下一级还需 3068 积分
UID313644积分1932经验1713 点金币2185 枚注册时间最后登录
现在就考虑退休了啊
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID811615积分110经验100 点金币101 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 110, 距离下一级还需 390 积分
UID811615积分110经验100 点金币101 枚注册时间最后登录
211*12*年数
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID739160积分784经验558 点金币2258 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 784, 距离下一级还需 216 积分
UID739160积分784经验558 点金币2258 枚注册时间最后登录
是63300元吗？太多了吧
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID478048积分983经验831 点金币1520 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 983, 距离下一级还需 17 积分
UID478048积分983经验831 点金币1520 枚注册时间最后登录
211元乘12个月乘20年女的，男的25年，补交的话交补交的年数，
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID271714积分959经验960 点金币-12 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 959, 距离下一级还需 41 积分
UID271714积分959经验960 点金币-12 枚注册时间最后登录
医保和养老保险捆绑的
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID447898积分11483经验9886 点金币15972 枚元宝0 个注册时间最后登录
五品, 积分 11483, 距离下一级还需 38517 积分
UID447898积分11483经验9886 点金币15972 枚注册时间最后登录
我妈以前补的15年的医保是补掉5万多...
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID478048积分983经验831 点金币1520 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 983, 距离下一级还需 17 积分
UID478048积分983经验831 点金币1520 枚注册时间最后登录
冰糖葫芦Z 发表于
是63300元吗？太多了吧
你这个是男人一年都没交过的医保钱吧，25年*211元*12
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID764786积分1405经验1341 点金币640 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1405, 距离下一级还需 3595 积分
UID764786积分1405经验1341 点金币640 枚注册时间最后登录
我才交二年，
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID565425积分965经验825 点金币1396 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 965, 距离下一级还需 35 积分
UID565425积分965经验825 点金币1396 枚注册时间最后登录
交过的15年不用补。补缺的年数。
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID747699积分243经验118 点金币1253 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 243, 距离下一级还需 257 积分
UID747699积分243经验118 点金币1253 枚注册时间最后登录
电话：8工作日 8:30-17:00在线微信扫一扫
关注【遇事找法】随时随地获取法律帮助与生活法律热点常识
微信扫一扫关注
您当前位置：
&&&&&&&&&&&&&&&正文
我正在办理退休手续，但单位给我列举了一张要我补缴不够年限的医保费用
wl6765dpyz
我正办理退休手续，单位人力资源部给我开了一张补缴医保不足年限的计算数字，我是99年3月进这家企业工作的，到2015年12月符合退休年龄，工龄是16年9个月，市里规定职工基本医疗保险缴纳是从03年2月开始，但单位是从05年才为职工缴纳，缺失两年，到这个月办退休时，我的医保实际缴费是11年，加上单位答应补缴03、04两年，共计13年，视同缴费3年9个月，我的累计缴费一共是16年9个月，那么我的医保缴费和我的工龄是同样的时间，而当地规定医保视同缴费和实际缴费要满足25年，我还缺失8年3个月，市人力资源和社会保障局文件通知发到各企业，文件里其中有一条是--【有下列情形的，用人单位应为职工或退休人员一次性补缴单位部分的基本医疗保险费：“1.用人单位的职工退休时，累计缴纳基本医疗保险费年限不满25年的不足缴费年限”】，单位人力资源部告诉我，不该单位出，要我个人出，我记得医保缴纳比例是：个人2%，单位部分8%，在给我计算时，单位部分是按8、5%计算的，也就是要补交不足年限的单位部分，8年3个月一共是32700多元，因为困难交不起，单位又坚决不按文件精神缴纳，我就不能享受退休职工医疗保险待遇，我那已经交了十多年的医保又不能退，请问我该怎么办？？？？？
广西 桂林 秀峰区发表时间： 00:57
尊敬的用户请先登录后解答该咨询。
微律云服务平台
温馨提示：只有认证通过的律师才能回复咨询。
其它相关词条：
遇到基本医疗保险问题您可以尝试：
根据您遇到的问题找一个专业律师
根据您遇到的问题看相关法律知识
不用注册，快速回复，马上在线咨询专业律师！
您的问题描述越详细，律师回答越及时越准确~
律师回复后第一时间短信通知您
请输入正确的手机号码
验证码错误!
找法推荐律师
吉安优秀律师
专长：其它
相关法律帮助
热门找律师：
热门问题：
热点推荐：
Copyright@　版权所有 找法网（）- 中国大型法律服务平台&