如何理解创新是一个民族的灵魂企业的灵魂

创新是企业发展的灵魂(随笔)
创新是企业发展的灵魂
知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用基础上的经济,竞争方式业已转向智力资产的优化配置,知识和技术创新已成为企业发展最重要的动力。
比尔·盖茨说:八十年代是品质时代,九十年代是企业再造时代,二十一世纪是速度竞争的时代。目下的竞争激烈而快速,呈现超竞争状态。知识更新速度惊人,甚而至于,学富五车的博士,其知识的半衰期平均也只有四年。
复杂的环境、惨烈的竞争,以及变幻莫测的市场局势,是企业不堪重负的三大压力。处在这一背景之下的湘钢,要靠知识、技术、智力来参与竞争,惟有创新,才是企业制胜的法宝,以及浴火重生的不二法门。
经济学家熊彼德是创新理论的开山鼻祖。1912年他在《经济发展理论》中指出,创新是“建立一种新的生产函数,即实现生产要素的一种从未有过的‘新组合’”。
创新这两个字,拆开来看,“创”是开创、创造,“新”是与旧事物有着本质区别的新生事物。所谓创新,对于企业来说,无非就是产品创新、工艺创新、市场创新、生产要素创新,以及管理创新。
总体说来,湘钢的创新能力不足。创新项目琳琅满目,颁布的获奖明细令人目不暇接,但是,迥异于前人、见地独到、匠心独运、有质的飞跃的成果并不多,能够转变为现实生产力的成果更是凤毛麟角。
把别人的东西拿来,拼凑、包装一番,堂而皇之地贴上“创新”标签,如此不具创新意味的伪成果,能为企业带来什么切实的益处呢?
创新是企业发展的灵魂,是湘钢走出困境、兴旺发达的不竭动力。创新并不神秘,创新几乎无处不在。我们要深入理解其内涵,避免把它低端化、简单化,庸俗化;要树立创新意识、提升创新能力、培育创新成果;要怀着一颗敬畏之心来面对创新、投入创新,为湘钢解困做出实实在在的贡献。
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  ――金溪斯普瑞药业加大新产品研发纪实
  本报记者 罗英
  日前,记者从市工信委获悉,在省工信委下发的“关于表彰2015年度江西省优秀新产品的通知”名单中,金溪斯普瑞药业研发的甲基丙酰氯榜上有名,荣获2015年度江西省优秀新产品称号。
  自2009年底成立至今,金溪斯普瑞药业走过了从产品研制到市场开拓的曲折历程:员工从最初的几十人发展到现在的一百余人,车间不断扩建,产品不断增加,市场稳步拓展……这一切都见证了企业的快速发展,而在企业的快速发展中,科技创新无疑起着决定性作用。
  “任何企业都离不开创新,而且这种创新不是一次性的创新,企业要做到持续不断创新,才能不断前进。创新是企业生存和发展的灵魂。”公司董事长蔡蒙德如是说。
  创新激发活力
  本世纪初,生产斯普瑞药业同类产品的国内企业有六七家,市场竞争异常激烈。如何在激烈的市场竞争中脱颖而出,成功突围,蔡蒙德及其管理团队苦苦思索,寻求突破。最后,决定增加投入,进行技术革新,降低企业生产成本,主动抢占市场制高点。
  2014年6月,金溪斯普瑞药业开始新产品研究和开发,公司成立项目研发小组,13人组成的强大研发团队囊括了博士、高级工程师、高级实验师等技术人才。经过近一年的设备改造,反复实验,无数次检测,最终攻克难关,公司新产品达到优级品标准,2015年5月正式开始工业化生产。通过技术革新,生产成本和国内其他同类企业相比,产品价格大幅度下降。斯普瑞药业借助新产品,在市场上一枝独秀,成功甩开其他同类企业。因为产品质量过硬、价格低廉,斯普瑞药业赢得了市场的青睐。
  然而,医药行业对产品的技术要求极高,而且处于不断发展中,这要求企业拥有雄厚的技术力量。同时,新技术的应用,一般都在2―3年内会在全国范围内推广普及。如果企业没有较好的开发能力,往往很难在中长期内跟上成本与价格的下降速度,更难以做到可持续发展,匆匆出局也就成为必然。
  自2009年底成立伊始,金溪斯普瑞药业就不惜投入资金,建立研发中心,保证企业发展活力。不仅如此,企业还加强与高等院校合作,与华东理工大学、东华理工大学、湖南化工研究院建立长期合作,为产品研发提供技术援助。
  蔡蒙德告诉记者,在快速发展的同时,企业每年投入的研发经费也不能落下,今年,在市、县工信委的大力支持下,公司投入200万元以上,建立省级研发中心,目前,省级研发中心工作正在顺利推进,相信不久,就能获得省级有关部门的批复。这将给企业发展注入强大的发展动力,为今后做大做强奠定坚实基础。
  创新路上永无止境,不断创新求变,锐意进取,成就了斯普瑞药业研发的卓越成绩单:荣获1项发明专利和7项实用新型专利,获得江西省高新技术企业认定证书。
  创新确保安全
  作为一家化工类医药企业,斯普瑞药业一直以安全、环保为己任,始终把“安全第一、以人为本”的理念作为出发点和落脚点,让全体员工意识到“安全就是政治、安全就是民生、安全就是和谐、安全就是幸福、安全就是企业的生命”。
  如何做到产品生产的安全环保,一直是横亘在众多企业面前的技术难题。通过科技创新,这一难题迎刃而解。斯普瑞药业研发团队迎难而上,攻克难关,在新产品研发过程中,摈弃旧工艺,采用新工艺,降低了企业生产成本,消除了安全隐患,解决了生产上的环保“三废”压力,确保了安全生产。
  蔡蒙德告诉记者,随着国家环境保护力度的不断加强,对环境保护提出了更高的要求,斯普瑞药业清醒地认识到,企业要实现持续发展,安全环保措施必须与时俱进,用科技创新来保障企业的安全生产,是企业发展的必然选择。
  2012年,公司一次性通过安全标准化评审;2014年,获得职业健康安全管理体系认证证书和环境管理体系认证证书;2015年,通过了高新技术企业认定,连续多年被市县安监部门授予“安全管理先进单位&称号。斯普瑞药业用技术创新保证企业市场竞争力、保障企业安全生产,为企业持续健康发展、做大做强奠定了坚实的基础。
  点评:创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证。金溪斯普瑞药业为创新不惜重金,让企业走上了快速发展道路,希望抚州这样的创新企业越来越多。
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创新是发展的“灵魂”
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  近日,以色列驻沪总领事柏安伦在无锡就&科技创新&这一话题作演讲时,道出了以色列这一沙漠小国成为当今全球科技创新超级大国的奥秘&&&我们更愿孵化失败过的创新企业&。在接受媒体采访时,柏安伦更直接地表示,以色列科技企业的孵化成功率高,与政府能够给予创新人才较大的试错、犯错空间有关。他还建议无锡的政府部门应联合起来促进科技创新,对科技企业孵化器、加速器给予政策和资金方面的支持,哪怕有的仅仅处于创意初期阶段,也应予以扶持。在无锡坚定不移地走产业强市发展道路,大力推动&大众创业,万众创新&的当下,柏安伦的观点和建议无疑具有深刻的启示意义。
  仔细分析以色列在科技创新领域的成功经验可以发现,这个国家不仅深谙创新是企业生存发展的重要保证,更懂得珍惜保护创新意识。之所以更愿孵化失败过的创新企业,除了因为失败过的创新企业在拥有珍贵的试错经验后具备更好的条件再次&起飞&,还因为这些失败过后依然一再坚持的创新企业拥有着清醒的创新意识,而这种创新意识正是企业发展的&灵魂&,对于以色列人来说,创新意识就是企业发展和国家发达的&启明星&,是必须呵护的珍贵资源。
  无锡正处于负重爬坡的关键阶段,打造现代产业发展新高地,需要我们更好地把创新驱动战略融入发展进程,支持创新、理解创新、鼓励创新、帮助创新,抓住发展机遇、夯实未来发展基础。在感叹以色列人在创新领域中取得的成就的同时,我们更应该根据当前无锡企业发展、产业发展的实际,把创新链与产业链、市场链贯穿起来,使创新活动变成实实在在的产业活动、企业活动。面对经济下行压力持续加大,我们要进一步坚持以企业为创新主体,紧紧围绕产业链部署创新链、围绕创新链完善资金链,强化科技同经济对接、创新成果同产业对接、创新项目同现实生产力对接、创新人才同经济社会发展需求对接,实现创新驱动战略目标与推进路径的有机统一。只有这样,我们才能厚植发展后劲,推动更多无锡企业在创新之路上做大做强。
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来源:无锡市人民政府

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