个体户给员工按最低工资交社保买社保最低标准是多少,每月多

公司给员工的社保按最低标准上交,员工有办法让公司按全额来交吗?
我于09年8月进入深圳某公司,3个月试用期,3年合同,现公司要将我辞退,基本工资为3500,有餐补,其它补助,还有加班费,进入公司签合同时,合同上注明的工资为深圳市最低标准,社保按最低上交的,
请问这种情况,有办法让公司补交吗?
需要什么资料?补交是否能按全额工资来算社保?
公司给员工上的社保的工资标准,是单位自行在当地上年度社平工资的60%至100%之间选择缴费工资的基数,如果公司给你按时缴纳了社会保险,即便是最低数,也是合法的,不能要求补缴。
1、只要公司在你入职一个月以内,按时和你签定了劳动合同,并且按时的为你缴纳了社会保险,哪怕是最低缴费基数。那么你所在的公司,也没有违返劳动合同规范,是合法的;
2、你可以要求单位支付你经济补偿金、这比费用是因合同未到期,就把你辞退的经济补偿金;
法律依据:劳动合同法,第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
劳动合同法
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;
以上信息,希望对你有帮助
您如果一直是正常缴费的话是没有办法办理补缴的,补缴只有在缴费区间有断交的情况下才能办理
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请问个体户要给员工交保险么?要交多少?去哪办理需要什么材料?
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涟漪湖, 积分 1126, 距离下一级还需 874 积分
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您好,我是青浦区的一个个体户,目前想给员工办理保险(这个是必须交保险么?),请问一下是要交哪些保险呢,要交多少钱呢?具体在哪办理需要带什么材料?
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白鹭湖, 积分 209, 距离下一级还需 291 积分
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丹娃儿网友:
您好!对于您反映的问题,现回复如下:
根据《江苏省社会保险费征缴条例》相关规定,个体工商户应为员工缴纳养老、医疗、失业等各项社会保险,每一险种的具体缴费基数、费率可咨询电话:,或直接到清浦区民生服务中心一楼大厅办理参保手续,办理时请提供个体工商户营业执照(附本)复印件、负责人身份证复印件、员工花名册、工资表等资料。
感谢您对我们工作的关心和支持!
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丹娃儿网友:
您好!对于您反映的问题,现回复如下:
根据《江苏省社会保险费征缴条例》相关规定,个体 ...
十分感谢您的回复,很仔细全面。
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感谢清浦区人社局详尽答复
人力资源社会保障服务:12333
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问题:我在经区开了一家店,新招录两名员工,想为他们交保险,怎么办理?
经区社会保险事业处答复:你需携带营业执照、组织机构代码证、副本的原件和复印件、公章、招工人员花名册、员工身份证到社保经办部门办理开户手续。
记者王帅整理
(本文来源:大众网-齐鲁晚报
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网易公司版权所有我是一个个体户,由于生意不错,就租了一间大一点的房子做经营场所,也招了几个人帮忙,但没有给他们买保险,听说这是违法的事,请问个体户给员工买保险吗?:20:10:39共 4 个律师解答
一对一沟通,及时分析案情
四川 成都擅长:刑事辩护个体户给员工买保险是必须的,这是法律强制规定的,特别是社保,法律有明确规定。但是员工是小时工,就可以不给他买买保险。根据你说的,你是招了劳动者,而不是小时工,是必须买保险的,不然就违法了。:20:12:39 云南 昆明擅长:劳动工伤根据《社会》规定的用人单位有义务给劳动者购买保险,所以,个体户给员工买保险也是应该的。
一是办理社会保险登记,用人单位应当在成立时向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记,还应当自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
二是依法缴纳社会保险费,其中职工基本、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担,、的缴费义务全部由用人单位承担。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位还应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。:20:14:39 江苏 擅长:刑事辩护依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业和社会团体)和个体工商户。所以,个体户给员工买保险是一种义务,不可推卸。:20:24:39
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